NO DAFTAR PERTANYAAN
19 Apakah seluruh prosedur atau Instruksi Kerja (IK) pekerjaan dilengkapi dengan
JSA?
20 Apakah perusahaan Saudara telah menyusun prosedur untuk melakukan
identifikasi bahaya dan pengendaliannya?
Apakah perusahaan Saudara memiliki prosedur kerja risiko tinggi atau dengan
24 Ijin kerja Khusus (Ketinggian, Hotwork, Confined Space, Underwater, dan lain-
lain)?
F Reporting
Apakah perusahaan saudara memiliki ceklist Peralatan Kerja yang dipantau
38
secara berkala ?
Rendah
Moderat
Tinggi
Sangat Tinggi
Ekstrem
Rendah
Moderat
Tinggi
Ekstrem
No. Dokumen :
ero)
Revisi :
Tgl Terbit :
UALIFIKASI CSMS
Halaman :
SKOR KETERANGAN
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
31
32
33
34
35
36
37
38
39
40
VERDOK
VERDOK
VERLAP
VERLAP
VERLAP
INTERPRETASI PENILAIAN PRAKUALIFIKAS
DAFTAR PERTANYAAN
Apakah manajemen terlibat aktif (struktur organisasi tertinggi dalam suatu project)
dalam aktivitas-aktivitas K3 (seperti rapat, inspeksi K3) dan pada kegiatan operasional
perusahaan/ pekerjaan ?
Apakah perusahaan memiliki Riwayat kesehatan semua pekerjanya dalam waktu satu
tahun terakhir ?
Apakah Perusahaan memiliki struktur organisasi yang jelas dan terdokumentasi dengan
Apakah perusahaan memiliki data seluruh pekerja meliputi nama , jabatan , No HP,
copy KTP & Kontak Darurat yang dapat dihubungi.
Apakah perusahaan saudara mereview jumlah kebutuhan alat pelindung diri APD dan
selalu memberikan alat pelindung diri (APD) kepada setiap pekerja?
Apakah seluruh prosedur atau Instruksi Kerja (IK) pekerjaan dilengkapi dengan JSA?
Apakah perusahaan saudara telah menyusun prosedur untuk melakukan identifikasi
bahaya dan pengendaliannya ?
Apakah dalam Standard Operating Prosedur (SOP)/ IK terdapat rincian peralatan dan
APD yang wajib digunakan saat melakukan pekerjaan?
Apakah perusahaan Saudara memiliki prosedur kerja risiko tinggi atau dengan Ijin
kerja Khusus (Ketinggian, Hotwork, Confined Space, Underwater, dan lain-lain)?
Apakah perusahaan saudara selalu melakukan inspeksi secara rutin kondisi semua
peralatan kerja?
Reporting
Apakah perusahaan saudara memiliki ceklist Peralatan Kerja yang dipantau secara
berkala ?
Apakah Perusahaan saudara memiliki ceklist APD yang dipantau secara berkala ?
Interpretasi Skor
0 1
0 1
2
2 35 40 78
Jika ya lampirkan
program
implementasi aspek
K3L lainnya (diluar
daftar pertanyaan
sebelumnya serta
bukti pelaksanaannya
7
8
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
31
32
33
34
35
36
37
38
39
40
41
42
43
44
45
46
47
48
49
50
51
52
53
54
55
56
57
58
59
60
61
62
63
64
65
66
67
68
69
70
71
72
73
74
75
76
77
78
79
80
81
82
83
84
85
86
87
88
89
90
Cek List Prakualifikasi CSMS
Number of injuries resulting in days away from work within PT PLN (Persero)
facilities or PT PLN (Persero) geographical region / Jumlah cedera yang
mengakibatkan kehilangan hari kerja di wilayah PT PLN (Persero).
Number of recordable injuries within PT PLN (Persero) facilities or PT PLN
(Persero) geographical region / Jumlah cedera yang tercatat di wilayah PT
PLN (Persero).
c) Written safe work procedures specific for your work / Prosedur kerja
selamat yang terkait secara spesifik terhadap pekerjaan?
d) Documented employee fitness for duty (skills, knowledge and
physical/medical suitability for job) process / Proses kelaikan untuk bekerja
(berdasarkan ketrampilan, pengetahuan dan kesesuaian fisik/medis terhadap
pekerjaan) yang didokumentasikan?
Employees / Pekerja?
Sub-contractors / Subkontraktor?
a) Do you hold daily toolbox safety meetings / Apakah rapat “tool box” harian
dilaksanakan?
b) Are the HSE meetings documented with minutes and attendees list /
Apakah rapat K3LH didokumentasikan dengan risalah dan daftar
pesertanya?
c) Do Managers participate in safety meetings? (job titles?) / Apakah para
manajer ikut serta dalam rapat keselamatan? (Nama jabatan?)
Identitas Kontraktor
1.PENGELOLAAN SUBKONTRAKTOR
relevan
relevan, tp secara dokumen/ eviden apakah include dalam kebijakan atau dokumen
khusus yg menginformasikna ttg tanggungjawab HSE (sebaiknya dicluster ke
"Struktur, Peran dan Tanggung Jawab HSE" misal)
relevan, eviden sebaiknya dicluster ke "Struktur, Peran dan Tanggung Jawab HSE"
misal
relevan, hanya kurang spesifik. Siapa yang dinilai? masing masing pekerja mereka? cukup
membingungkan jika diimplementasikan. mungkin bs dijoin clusternya ke "Inspection/
Audit / Assessment" atau "Manajemen Review HSE" dengan pertanyaan menjadi "Penilaian
Kinerja HSE Periodik dilaksanakan atau tidak'
relevan, tp cukup sulit dibuktikan. bisa dijoin culster ke a) atau pertanyaan ke 30.
relevan.
relevan
relevan
bisa didrop
bisa didrop
relevan bisa diganti apakah dilakukan monitoring dan tindaklanjut dari hasil inspeksi
relevan. diclustering khusus "Risk Assessment" misal (mirip dengan poin 29)
relevan, bisa digabung apakah terdapat prosedur pelaporan insiden dan investigasi insiden
relevan, bisa digabung apakah terdapat prosedur pelaporan insiden dan investigasi insiden
bisa di drop
relevan
relevan
relevan
bisa di drop saat sudah ada klausul smk3 atau iso 45001
relevan
relevan
relevan bisa digantikan item safety induction atau trianing
Relevan
relevan. diclustering khusus "Risk Assessment" misal (sama dengan poin 29)