0 penilaian0% menganggap dokumen ini bermanfaat (0 suara)
262 tayangan1 halaman
Ada tiga tingkatan belajar yaitu belajar individual, kelompok, dan organisasi. Belajar individual adalah perubahan keterampilan dan pengetahuan seseorang secara mandiri. Belajar kelompok adalah peningkatan pengetahuan melalui kelompok. Belajar organisasi adalah peningkatan kapabilitas produksi organisasi melalui komitmen berkelanjutan.
Ada tiga tingkatan belajar yaitu belajar individual, kelompok, dan organisasi. Belajar individual adalah perubahan keterampilan dan pengetahuan seseorang secara mandiri. Belajar kelompok adalah peningkatan pengetahuan melalui kelompok. Belajar organisasi adalah peningkatan kapabilitas produksi organisasi melalui komitmen berkelanjutan.
Ada tiga tingkatan belajar yaitu belajar individual, kelompok, dan organisasi. Belajar individual adalah perubahan keterampilan dan pengetahuan seseorang secara mandiri. Belajar kelompok adalah peningkatan pengetahuan melalui kelompok. Belajar organisasi adalah peningkatan kapabilitas produksi organisasi melalui komitmen berkelanjutan.
proses belajar memiliki beberapa tingkatan. Jelaskan 3 tingkatan belajar yang saudara ketahui?
Dalam organisasi belajar ada tiga tingkatan belajar atau level of learning yang terdiri dari:
1. Belajar individual (Individual Learning)
Belajar individual adalah perubahan keterampilan, pengetahuan, dan sikap serta nilai yang diperoleh seseorang melalui proses belajar mandiri, belajar berbasis teknologi, dan observasi. Contoh: seorang
2. Belajar kelompok (Group or Team Learning)
Belajar kelompok adalah peningkatan pengetahuan, keterampilan dan kompetensi oleh dan dalam kelompok.
3. Belajar organisasi (Organizational Learning)
Belajar dalam organisasi adalah peningkatan intelektual dan kapabilitas produksi yang diperoleh dari komitmen organisasi dan kesempatan untuk melakukan perbaikan secara berkelanjutan.
Sumber: Yusuf, Adie E & Suwarno. 2019. EKMA 4336 Pengembangan SDM. Tangerang Selatan: Universitas Terbuka. Modul 7 hal 7.16.