RENCANA SKP JA
RENCANA SKP JF KETERKAITAN DGN BUTIR AK JF
REVIEW SKP JA
REVIEW SKP JF
PENETEPAN SKP JA
PENETAPAN SKP JF
HOME
PENILAIAN
PENILAIAN KINERJA UTAMA JPT
LAIAN KINERJA
SI PENILAIAN KINERJA TAMBAHAN JPT
TAHUN 2021
N KINERJA
PENILAIAN SKP JPT
Periode Penilaian
Pemerintah Kota Payakumbuh
1 Juli SD 31 DESEMBER TAHUN 2021
PEGAWAI YANG DINILAI PEJABAT PENILAI KINERJA
Nama kapus Nama
NIP NIP
Pangkat/Gol Ruang Pangkat/Gol Ruang
Jabatan Jabatan
Unit Kerja Unit Kerja
4 Terpenuhi operasional
rutin UPT Puskesmas
Kuantitas
5 Meningkatnya
Meningkatnya kompetensi tenaga Akuntabilitas Kinerja
kesehatan sesuai standar Puskesmas Kuantitas
6 Terpenuhinya jasa
pelayanan tenaga
kesehatan Kuantitas
A. KINERJA TAMBAHAN
1
2
3
Pegawai Yang Didinai
kapus
0
MODEL DASAR
KP) JABATAN ADMINISTRASI HOME
at/Gol Ruang
(5) (6)
sekkes
0
4.
UNSUR YANG DINILAI Jumlah
6. TANGGAPAN PEJABAT PENILAI
a. Sasaran Kerja Pegawai (SKP) ATAS KEBERATAN
87.85 x 60% 52.71
(Baik)
#REF!
b. N I P 197510051995011001
9. DIBUAT TANGGAL, 31 Desember 2021
PEJABAT PENILAI
c. Pangkat, Golongan ruang, TMT Pembina Utama Muda, IV/c
3.
ATASAN PEJABAT PENILAI
11.DITERIMA TANGGAL, 4 Januari 2022
ATASAN PEJABAT PENILAI
a. N a m a RIZA FALEPI, ST, MT
b. N I P
Meningkatnya Akuntabilitas
Meningkatnya kompetensi tenaga
5
kesehatan sesuai standar Kinerja KUANTITAS
Puskesmas
0
0
PEJABAT PENILA
Nama :
NIP :
Pangkat/Gol Ruang :
Jabatan :
Unit Kerja :
TARGET
INDIKATOR KINERJA INDIVIDU REALISASI KONDISI
(BAIK)
KATEGORI
CAPAIAN IKI CAPAIAN RENCANA KINERJA Metode
CAPAIAN IKI
Cascasding
KATEGORI NILAI
(9) (10) (11) (12) (13)
100% Baik 13 -
100% Baik 13 -
Payakumbuh, 2021
Pejabat Penilai
0
0
Nilai Tertimbang
(14)
80 10
100 110%
80
110%
100
#REF!
100
#REF!
92
#REF! #REF!
2021
nilai
Terimbang
Poin
16
13
8
3
1
Rencana Kinerja
INDIKATOR INDIVIDU NILAI ATASAN
sangat
20.2 kurang kurang x x
kurang
sangat
#N/A kurang kurang x x
kurang
Kategori Nilai