Anda di halaman 1dari 7

LEMBAR PERSETUJUAN

RANCANGAN AKTUALISASI NILAI-NILAI DASAR PNS

Nama : Fariz Abdurrohman, S.E.


NIP : 199511242022031006
Unit Kerja : Pengadilan Negeri Sorong
Tempat Aktualisasi : Pengadilan Negeri Sorong

Telah Disetujui
Pada Hari Rabu Tanggal 28 September 2022

Pembimbing Mentor

ttd

Dr. H. Abdul Kahar, M.Pd.I. E. Novelia Sihombing, S.E.,S.H.


NIP. 19681231 199503 1 010 NIP. 19801114 200502 2 001

i
LEMBAR PENGESAHAN
RANCANGAN AKTUALISASI NILAI-NILAI DASAR PNS

Nama : Fariz Abdurrohman, S.E.


NIP : 199511242022031006
Unit Kerja : Pengadilan Negeri Sorong
Tempat Aktualisasi : Pengadilan Negeri Sorong

Telah Diuji di Depan Penguji


Pada Hari Jumat Tanggal 30 September 2022

Penguji

ttd

Dr. Hj. Mardiyanti, M.Pd.


NIP. 19700101 199703 2 004

Pembimbing Mentor

ttd

Dr. H. Abdul Kahar, M.Pd.I. E. Novelia Sihombing, S.E., S.H.


NIP. 19681231 199503 1 010 NIP. 19801114 200502 2 001

ii
KATA PENGANTAR

Puji syukur penulis panjatkan kehadirat Tuhan Yang Maha Esa atas rahmat
dan karunia-Nya, sehingga laporan aktualisasi ini dapat di selesaikan dengan baik
dan tepat pada waktunya. Penulisan rancangan aktualisasi ini dimaksudkan
sebagai sebagai salah satu persyaratan guna menyelesaikan Pelatihan Dasar
(Latsar) CPNS Mahkamah Agung Republik Indonesia Gelombang 1 Golongan III
Angkatan I Tahun 2022.
Penulis juga mengucapkan terimakasih kepada semua pihak yang
memberikan bimbingan, arahan dan bantuan dalam penyusunan laporan
aktualisasi ini. Pada kesempatan ini penulis mengucapkan terimakasih kepada:
1. Mahkamah Agung RI yang telah memberikan kesempatan kepada penulis
untuk mengikuti Pendidikan dan Pelatihan Dasar Calon Pegawai Negeri
Sipil (CPNS) Tahun 2022;
2. Bapak Edward Tumimbul Hamonangan Simarmata, S.H., LLM., MTL.,
selaku Kepala Pusat Pendidikan dan Pelatihan Manajemen dan
Kepemimpinan Mahkamah Agung Republik Indonesia;
3. Bapak Dr. H. Abdul Kahar, M.Pd.I. selaku pembimbing/coach yang
memberikan arahan dan masukan yang dalam proses pembimbingan
penyusunan rancangan aktualisasi;
4. Bapak Willem Marco Erari, S.H., M.H. selaku Ketua Pengadilan Negeri
Sorong;
5. Ibu E. Novelia Sihombing, S.E.,S.H. selaku Sekretaris Pengadilan Negeri
Sorong dan mentor yang telah banyak membantu dalam memberikan saran
dan masukan dalam pelaksanaan rancangan aktualisasi kepada penulis;
6. Keluarga yang selalu memberikan doa dan dukungan kepada penulis dalam
setiap kegiatan yang dijalankan;
7. Keluarga besar Pegawai Pengadilan Negeri Sorong atas dukungannya
dalam pelaksanaan Pelatihan Dasar CPNS sejak dimulai hingga penutupan
nanti;

iii
8. Kepada para panitia Pelatihan Dasar CPNS Gelombang I Golongan III
Angkatan I Tahun 2022 Pusdiklat Menpim MA RI bekerjasama dengan
Pusdiklat Administrasi Balitbang dan Diklat Kementerian Agama RI yang
sudah membimbing penulis selama mengikuti Pelatihan Dasar CPNS;
9. Rekan-rekan Pelatihan Dasar CPNS Mahkamah Agung Gelombang I
Golongan III Angkatan I Tahun 2022 yang memberikan semangat dan
dukungan kepada penulis selama pelaksanaan Pelatihan Dasar CPNS
berlangsung.
Penulis memohon maaf apabila dalam penulisan laporan ini terdapat kata
yang salah atau kurang berkenan. Penulis mengharapkan kritik dan saran yang
membangun. Semoga dengan melaksanakan kegiatan ini penulis dapat
mengambil banyak pelajaran yang baik yang nantinya akan berguna saat bekerja
sebagai PNS.

Sorong, 30 September 2022

Fariz Abdurrohman, S.E.


NIP. 19951124 202203 1 006

iv
DAFTAR TABEL
Tabel 1. Analisis APKL .............................................................................. 10
Tabel 2. Analisis USG ................................................................................ 11
Tabel 3. Matriks Rancangan Aktualisasi .................................................... 14
Tabel 4. Analisis Dampak .......................................................................... 17
Tabel 5. Time Schedule ............................................................................. 18

v
DAFTAR GAMBAR
Gambar 1. Struktur Organisasi Pengadilan Negeri Sorong ......................... 7
Gambar 2. Diagram Fishbone.................................................................... 12

vi
DAFTAR ISI
LEMBAR PERSETUJUAN ................................................................................... i
LEMBAR PENGESAHAN .................................................................................... ii
KATA PENGANTAR ........................................................................................... iii
DAFTAR TABEL .................................................................................................. v
DAFTAR GAMBAR............................................................................................. vi
DAFTAR ISI ....................................................................................................... vii
BAB I PENDAHULUAN .......................................................................................1
A. Latar Belakang..........................................................................................1
B. Tujuan.......................................................................................................2
C. Manfaat.....................................................................................................3
D. Ruang Lingkup..........................................................................................3
E. Studi Komparatif .......................................................................................4
BAB II DESKRIPSI ORGANISASI .......................................................................5
A. Profil Organisasi .......................................................................................5
B. Tusi, Visi, Misi, dan Nilai Organisasi .........................................................5
C. Struktur Organisasi ...................................................................................6
D. Gambaran Unit Kerja dan Tusi Peserta ....................................................7
BAB III ANALISA ISU DAN GAGASAN PEMECAH ISU .....................................9
A. Identifikasi Isu ...........................................................................................9
B. Isu Utama dan Gagasan Pemecah Isu ...................................................11
C. Kegiatan-kegiatan Kretif Pemecah Isu ....................................................12
BAB IV RANCANGAN AKTUALISASI ...............................................................14
A. Kegiatan dan Aktualisasi Nilai Dasar ......................................................14
B. Analisis Dampak .....................................................................................17
C. Time Schedule ........................................................................................18
BAB V PENUTUP ..............................................................................................19
DAFTAR PUSTAKA ..........................................................................................20

vii

Anda mungkin juga menyukai