SELF INSIGHT
MUHAMMAD ILHAM RAMADHAN
201650584
KEPEMIMPINAN (RABU 10.30)
1. False
2. False
3. True
4. True
5. True
6. True
7. False
8. False
9. True
10. True
11. False
12. True
13. True
14. False
15. True
1. Kecerdasan yang akan saya kembangkan yaitu kecerdasan yang akan berdampak atau selaras
dengan perubahan dunia seperti mendalami kecerdalam di dalam bidang teknologi karena menurut
saya teknologi adalah salah satu bidang yang sangat berdampak bagi perubahan yangakan terjadi di
dunia.
2. Saya lebih suka mengandalkan mengembangkan kecerdasan ganda Karena menurut saya suatu
kecerdasan ganda itu cukup berguna karena jika saya bisa menguasai beberapa bidang maka
kecerdasan saya bisa berguna di berbagai bidang sesuai yang telah saya kuasai tersebut.
3. Dengan kecerdasan yang saya miliki saya ingin menjadi seorang pemimpin yang bertanggung
jawab atas tugas tugas sebagai pemimpin dengan membentuk karakter saya menjadi lebih baiklagi dari
sebelumnya agar kecerdasan saya bisa lebih bermanfaat pada kepemimpinan saya .
1. True
2. True
3. False
4. True
5. False
6. False
1. True
2. True
3. True
4. True
5. True
6. False
7. True
8. True
People Skills
1. True
2. True
3. True
4. True
Dealing with Authority
1. True
2. True
3. False
4. True
Networking
1. False
2. True
3. True
4. True
CHAPTER 2
1. True
2. True
3. True
4. False
5. True
6. True
7. True
8. True
9. True
10. False
Mostly True 1, 3, 5, 8, 9, 10 : 6 ;
Mostly False 2, 4, 6, 7 :
1Result : Pessimistic
1. True
2. True
3. True
4. False
5. True
6. False
7. True
8. True
Mostly True for Items 1-4 : 3 (orientasi yang relatif kuat terhadap perilaku pertimbangan olehAnda
sebagai pemimpin)
Relatively weak consideration orientation for Item 5-8 : 3 (menyarankan orientasi yang relatifkuat
untuk memulai perilaku struktur oleh Anda sebagai pemimpin)
1. True
2. True
3. False
4. False
5. True
6. True
7. True
8. True
Mostly True : 6 (supervisor Anda jelas memiliki hubungan yang sangat baik dengan Anda)
CHAPTER 3
1. True
2. True
3. False
4. True
5. False
6. True
7. True
8. True
9. True
10. True
1. True
2. True
3. True
4. False
5. False
6. True
7. True
8. True
9. True
Mostly False 1-3 : 1 “low” readiness ; Mostly True 4-9 : 6 “moderate” readiness
1. True
2. True
3. True
4. False
5. False
6. True
7. True
8. False
9. True
10. True
Mostly True answers to items 1, 2, and 4, and for a Mostly False answer to item 3. This is your
score for Task Structure: 2
Mostly True answers to items 5 and 7, and for Mostly False answer to item 6. This is your score
for Task Feedback: 1
Mostly True answers to items 8 and 10, and for a Mostly False answer to item 9. This is your
score for Intrinsic Satisfaction: 1
CHAPTER 4
2 = Disagree 6 = Agree
1. Ketika saya mendapatkan apa yang saya inginkan, itu biasanya karena saya bekerja keras
untuk itu. 5
2. Ketika saya membuat rencana, saya hampir pasti membuatnya berhasil. 5
3. Saya lebih suka game yang melibatkan sedikit keberuntungan daripada game yang
membutuhkan keterampilan murni. 3
4. Saya dapat mempelajari hampir semua hal jika saya menetapkan pikiran saya untuk itu.6
5. Prestasi utama saya sepenuhnya karena kerja keras dan kemampuan saya. 5
6. Saya biasanya tidak menetapkan tujuan, karena saya kesulitan menindaklanjutinya. 4
7. Persaingan mematahkan semangat keunggulan. 3
8. Seringkali orang maju hanya karena beruntung. 5
9. Pada ujian atau kompetisi apa pun, saya suka tahu seberapa baik saya melakukannya
dibandingkan dengan orang lain. 3
10. Tidak ada gunanya terus mengerjakan sesuatu yang terlalu sulit bagi saya. 2
My Score : 3+3+5+2+3+4+5+3+5+6 = 43
End Values
A comfortable life
Equality
An exciting life 4
Family security 2
Freedom
Health 1
Inner harmony
Mature love
National security
Pleasure
Salvation
Self-respect 5
A sense of
Accomplishment
Social recognition
True friendship 3
Wisdom
A world at peace
A world of beauty
Instrumental Values
Ambition
Broad-mindedness
Capability
Cheerfulness
Cleanliness
Courage 1
Forgiveness 3
Helpfulness
Honesty
Imagination
Intellectualism
Logic
Ability to love
Loyalty
Obedience
Politeness 5
Responsibility 4
Self-control
Analytical
Factual
Directive
Rigorous
Realistic
Intellectual
Objective
Knowledgeable
Bright
ClearB
Organized
Planned
Controlled
Detailed
Conservative
Disciplined
Practical
Industrious
Persistent
ImplementerC
Friendly
Receptive
Enthusiastic
Understanding
Expressive
Empathetic
Trusting
Sensitive
Passionate
Humanistic
D
Holistic
Imaginative
Intuitive
Synthesizing
Curious
Spontaneous
Flexible
Open-Minded
Conceptual
Adventurous
Saya memiliki kumpulan preferensi yang lebih seimbang di keempat kolom tersebut dansaya
tidak terkejut dengan preferensi tersebut karena saya memang memilikinya ,
1. A
2. A
3. A
4. A
5. B
6. A
7. B
8. B
9. B
10. A
11. A
12. B
13. B
14. A
15. B
16. A
17. A
18. A
19. B
20. B
21. A
22. B
23. A
24. A
25. B
26. A
27. A
28. A
29. A
30. B
31. B
32. A
Scoring :
I : 5 OR E : 3
S : 3 OR N : 4
T : 1 OR F : 7
J : 3 OR P : 5
MY TYPE : INFP = Idealistic, strong values, likes learning, good at noble service.
CHAPTER 5
1. TRUE
2. TRUE
3. FALSE
4. TRUE
5. TRUE
6. FALSE
7. FALSE
8. FALSE
9. TRUE
10. FALSE
11. FALSE
12. TRUE
13. FALSE
14. TRUE
15. TRUE
AverageIntellectual Stimulation: 3
Average
1. TRUE
2. TRUE
3. TRUE
4. TRUE
5. TRUE
6. TRUE
7. TRUE
8. TRUE
9. TRUE
10. TRUE
11. TRUE
12. FALSE
13. TRUE
14. TRUE
15. FALSE
16. TRUE
Mostly True : 14 (platform kecerdasan emosional yang baik untuk mengembangkan kemampuan
kepemimpinan Anda)
Self-Awareness : 4 high
Self-Management : 3
HighSocial Awareness : 3
high
1. TRUE
2. TRUE
3. TRUE
4. TRUE
5. TRUE
6. TRUE
7. TRUE
8. TRUE
9. TRUE
Fear of Faillure :
5Love of Task : 5
HIGH
CHAPTER 6
1. FALSE
2. TRUE
3. TRUE
4. TRUE
5. TRUE
6. TRUE
7. TRUE
8. TRUE
9. TRUE
10. FALSE
Mostly True : 8
Peduli dengan nilai-nilai dan orang lain selain dengan kepentingan pribadi
1. FALSE
2. TRUE
3. TRUE
4. FALSE
5. TRUE
6. TRUE
7. TRUE
8. TRUE
9. TRUE
10. TRUE
11. TRUE
12. FALSE
13. TRUE
14. TRUE
15. TRUE
16. FALSE
Authoritarian : 1
Participative : 4
Stewardship : 4
Servant : 3
ABOVE AVERAGE
1. FALSE
2. TRUE
3. TRUE
4. TRUE
5. TRUE
6. FALSE
7. TRUE
8. TRUE
9. TRUE
10. TRUE
1. Saya sering berkomentar kepada manajer saya tentang pentingnya data atau acara yang
lebih luas.
TRUE
2. Saya berpikir dengan hati-hati dan kemudian mengungkapkan pendapat saya tentang
masalah kritis.
TRUE
3. Saya sering menyarankan cara untuk meningkatkan cara saya dan orang lain dalam
melakukan sesuatu.
TRUE
4. Saya menantang manajer saya untuk memikirkan masalah lama dengan cara yang baru.
FALSE
5. Daripada menunggu untuk diberi tahu, saya akan mencari tahu aktivitas penting untuk
mencapai tujuan unit saya.
TRUE
6. Saya secara mandiri memikirkan dan memperjuangkan ide-ide baru kepada bos saya.
FALSE
7. Saya mencoba untuk memecahkan masalah yang sulit daripada mengharapkan
pemimpin saya untuk melakukannya.
FALSE
8. Saya berperan sebagai pendukung iblis jika perlu untuk menunjukkan sisi positif dan
negatif dari inisiatif.
FALSE
9. Pekerjaan saya memenuhi tujuan pribadi yang lebih tinggi untuk saya.
TRUE
10. Saya sangat antusias dengan pekerjaan saya.
TRUE
11. Saya memahami tujuan pemimpin saya dan bekerja keras untuk mencapainya.
TRUE
12. Pekerjaan yang saya lakukan sangat penting bagi saya.
TRUE
13. Saya merasa terlibat secara emosional sepanjang hari-hari biasa.
TRUE
14. Saya memiliki kesempatan untuk melakukan yang terbaik setiap hari.
TRUE
15. Saya memahami bagaimana peran saya berkontribusi pada kesuksesan perusahaan.
TRUE
16. Saya rela berusaha keras melebihi apa yang biasanya diharapkan.
TRUE
Independent : 4 Middle
Active : 8 High
1. A
2. B
3. B
4. A
5. B
6. A