Nama : Filga Harry Widya Saputra

NIM : 20107011157

1. a. Etika adalah aturan, norma, kaidah, ataupun tata cara yang biasa digunakan sebagai
pedoman atau asas suatu individu dalam melakukan perbuatan dan tingkah laku.

b. Jika hukum itu di buat oleh manusia dan terkadang mementingkan sebuah pihak,
sedangkan etika muncul dari kebiasaan tingkah laku yang dianggap baik di
masyarakat, dan moral brasal dari dari hati nurani tiap manusia.

c. Sebagai panduan bagi semua karyawan pada prinsip-prinsip profesional. Sebagai

sarana kontrol sosial bagi masyarakat umum untuk suatu profesi tertentu. Sebagai cara
untuk mencegah intervensi dari pihak lain di luar organisasi, mengenai hubungan
pekerjaan

2. a. Profesi adalah salah satu bidang dari pekerjaan yang didasari dengan keahlian
tertentu. Profesi memiliki sifat dan karakteristik yang tidak terdapat pada jenis
pekerjaan lainnya (bukan profesi).

b. Kode Etik pada dasarnya memiliki berbagai macam fungsi sebagai perlindungan
serta pengembangan profesi dalam suatu organisasi tertentu. Yang menekankan kode
Etik menjadikan sebuah kode Etik untuk menjalankan tugas profesional dalam suatu
organisasi atau Perkumpulan tertentu seperti; Menjaga Martabat Profesional, Menjaga
kesejahteraan anggota, Meningkatkan layanan dan kualitas profesional, Memberikan
Sanksi bagi pelanggar kode etik. Sebuah organisasi tentunya juga akan dapat
memperbaiki system kinerja mereka, pelayanan mereka, serta profesionalitas mereka
untuk menjadi organisasi yang lebih baik kedepannya. Dan menegur pihak ataupun
oknum yang sudah sekiranya merugikan masyarakat luas, pelanggan, diri sendiri
ataupun pihak dari organisasi induk atau juga melakukan sebuah kegiatan yang dapat
merugikan teman teman satu kalangan dan satu profesi.

c. Prinsip Etika Profesi

 Prinsip Otonomi
 Prinsip Integritas Moral
 Prinsip Keadilan
 Prinsip Tanggung Jawab

3. a. Ciri Ciri Hukum yang baik

 Mengatur setiap perilaku masyarakat

 Hukum bersifat memaksa

 Mengandung sebuah larangan dan perintah

 Memiliki unsur perlindungan atau melindungi

  Adanya sanksi bagi pelanggar hukum

 Hukum dibuat oleh pihak yang berwenang

b. Sebuah organisasi tentunya juga akan dapat memperbaiki system kinerja mereka,
pelayanan mereka, serta profesionalitas mereka untuk menjadi organisasi yang lebih
baik kedepannya. Dan menegur pihak ataupun oknum yang sudah sekiranya
merugikan masyarakat luas, pelanggan, diri sendiri ataupun pihak dari organisasi
induk atau juga melakukan sebuah kegiatan yang dapat merugikan teman teman satu
kalangan dan satu profesi.

c. Ketentuan hukum tidak dapat dikesampingkan walaupun sudah ada Kode Etik
Profesi yang diterapkan. Dan pada dasarnya diciptakan dan dibuatnya Kode Etik
Profesi itu berdasarkan dan mengikuti hukum yang ada. Sehingga tidak bertolak
belakang dengan hukum yang diterapkan, malah adanya Kode Etik Profesi gunanya
sebagai penjabaran hukum yang berlaku kepada profesi yang diemban seseorang.

4. Peradilan harus dihormati, karena itu lembaga kita. Tapi tidak akan bisa jika dilakukan
jika perguruan tinggi tidak menginternalisasi kode etik profesi hukum sebagai langkah
awal. Penanaman dan internalisasi Kode Etik Advokat sudah dilaksanakan di
perguruan tinggi. Akan tetapi  karena ada interelasi sistemik dalam sistem peradilan,
maka efektifitasnya masih dirasakan  rendah. Bukan berarti hormat pada harkat dan
martabat hakim atau pengadilan tidak ada.
 
Misalnya advokat di persidangan tidak dianggap, sehingga posisinya kritis. Sidang
dijadwalkan jam berapa, tapi mulainya bisa terlambat sekali. Apalagi belum banyak
pengadilan yang menyediakan ruang tunggu bagi advokat. Jadi advokat seperti tamu
yang tidak diundang. Advokat sebagai tamu, disuruh datang jam berapa, disuruh
menunggu tanpa konfirmasi. Padahal secara kedudukan sebagai APH, baik hakim,
jaksa, dan advokat itu sama. Jika sesama APH saja saling tidak menghormati, apalagi
masyarakat umum.

5. a. Betul

b. Karena nilai nilai universal yang ada dan terkandung dalam agama agama yang ada
sejalan dengan paradigma baru hukum progresif

c. Kejujuran, Kebenaran, Persamaan Moderat, Toleransi, Kebhinekaan, Kedamaian,

Kesejahteraan, Keadilan