2022
TIM PENYUSUN
2
KATA PENGANTAR
Puji syukur kita panjatkan kehadirat Allah SWT, karena dengan kehendak dan
ridhoNya, maka Buku Panduan PKL dapat tersusun. Buku Panduan ini digunakan
sebagai panduan pelaksanaan pembimbingan PKL pada SMK Negeri 1 Anambas.
Dengan disusunnya Buku Panduan dan Bimbingan PKL ini, maka
diharapkan PKL dapat dilaksanakan secara sistematis dan komprehensif. Kami
mengucapkan terima kasih yang sebesarbesarnya kepada semua pihak yang telah
memberikan kontribusi dalam penyusunan Buku Panduan PKL, khususnya
kepada:
1. Muhadis Mahameru, S.Pd.,M.Pd. selaku Kepala SMK Negeri 1 Anambas
2. Ibrahim Wahyu Saputra, S.Pd. selaku Ketua Praktek Kerja Lapangan
Tahun 2022
3. Rahel Simanullang, S.Pd. selaku Sekretaris Praktek Kerja Lapangan Tahun
2022
4. Roni Candra, S.E. selaku Tim Pemeriksa Laporan Praktek Kerja Lapangan Tahun
2022
Tim Penyusun
3
BAB I
PENDAHULUAN
4
1.3 Waktu Pelaksanaan PKL
Rentang waktu pelaksanaan Praktik Kerja Lapangan (PKL) adalah 4 bulan
yaitu pada Januari sampai April. Adapun lamanya pelaksanan PKL tersebut
menyesuaikan kondisi waktu dan kalender pendidikan pada tahun berjalan.
5
1. Telah tuntas mata pelajaran di semester sebelumnya.
2. Memiliki surat pengantar ke tempat PKL dari sekolah.
3. Dalam satu kelompok ditempat PKL yang sama tidak diperkenankan dengan
laporan yang sama.
4. PKL harus sesuai dengan bidang ilmu Kompetensi Keahliannya.
6
4. Siswa menyusun kegiatan PKL dengan berkonsultasi kepada Pembimbing
Industri.
5. Siswa mendokumentasi kegiatan PKL dan berkonsultasi kepada
Pembimbing Industri dan Guru Pembimbing.
6. Guru pembimbing memantau pelaksanaan PKL di DUDIKA.
7. Siswa menyusun laporan PKL.
8. Siswa meminta surat keterangan dan nilai PKL dari
DUDIKA.
7
a. Mengkoordinasikan kegiatan PKL
b. Menerima surat MOU persetujuan PKL dari DUDIKA.
d. Menetapkan guru Pembimbing PKL.
e. Menetapkan jadwal ujian/seminar dan guru penguji PKL.
f. Menerima hasil penilaian PKL dari Pembimbing Industri.
g. Merekap hasil penilaian dari Guru Pembimbing, Pembimbing Industri
dan Guru Penguji.
1.8.2 Pembimbing PKL
Tugas :
a. Memantau pelaksanaan PKL.
b. Memberikan tugas-tugas pengamatan lapangan kepada siswa sesuai
dengan kompetensi yang ingin dicapai.
c. Membimbing laporan siswa peserta PKL.
d. Memeriksa dan menilai Laporan PKL siswa
e. Menghadiri ujian/seminar PKL sebagai penguji.
f. Mengesahkan Laporan PKL.
1.8.3 Pembimbing Industri
Tugas :
a. Memberi bimbingan dan tugas-tugas kepada siswa PKL.
b. Memeriksa buku absensi dan jurnal catatan kegiatan PKL siswa.
c. Memberi penilaian terhadap hasil PKL siswa.
d. Menyerahkan penilaian PKL dan Surat Keterangan/Sertifikat telah
melaksanakan PKL kepada Guru Pembimbing.
1.8.4 Penguji PKL
Tugas:
a. Sebagai Ketua Penguji, Moderator dan pendamping peserta ujian
8
Merupakan nilai yang diberikan oleh pembimbing industri berdasarkan
kehadiran, keaktifan dan inovatif siswa selama pelaksanaan kegiatan PKL di
perusahaan tersebut.
9
BAB II
SISTEMATIKA PENULISAN LAPORAN
e. Tahun Penyelesaian
Tahun penyelesaian ditulis berdasarkan tahun yang sedang berjalan.
3. Halaman Persetujuan
Halaman ini memuat persetujuan Pembimbing yang telah disusun dan dikoreksi
dengan baik dan cermat.
4. Halaman Pengesahan
Halaman ini memuat hari/tanggal ujian/seminar. Selain itu juga terdapat
pengesahan dari para penguji penguji 1 & 2. Pada halaman pengesahan ini juga
terdapat pengesahan dari Ketua Kompetensi Keahlian.
10
5. Kata Pengantar
Kata pengantar mengandung uraian singkat tentang maksud laporan praktek
kerja lapangan, harapan mahasiswa terhadap PKL yang telah dilakukan dan
penyampaian ucapan terimakasih kepada pihak-pihak yang telah ikut
membantu secara langsung dalam penyelesaian laporan.
6. Daftar Isi
Bagian ini memuat judul-judul bab dan sub bab serta halaman, dimulai dari
bagian pendahuluan sampai dengan lampiran-lampiran.
7. Daftar Tabel
8. Daftar Gambar
9. Daftar Lampiran
1.1.2 Bagian Utama
Bagian Utama laporan PKL mengandung bab-bab sebagai berikut :
1. Pendahuluan
Dalam bab pendahuluan materinya sebagian besar berupa penyempurnaan
dari latar belakang masalah, rumusan masalah, batasan masalah, tujuan laporan,
manfaat laporan dan sistematika penulisan laporan PKL.
2. Gambaran Umum Perusahaan
Dalam bab ini berisikan sejarah perusahaan, struktur organisasi, denah lokasi
perusahaan dan tugas dan fungsi kerja dari personal yang ada pada bagian
tempat PKL.
3. Proses Pengerjaan atau Perbaikan
Pada bab ini adalah pembahasan proses kegiatan (pengerjaan/perbaikan) yang
telah dilakukan pada saat PKL.
11
5. Penutup
Bagian ini ditulis dengan singkat dan jelas yang berisikan :
a. Kesimpulan adalah jawaban dari tujuan proses pengerjaan/perbaikan
PKL.
b. Saran adalah informasi anjuran pemecahan masalah yang disampaikan
kepada pihak yang berkepentingan terhadap proses kegiatan
(pengerjaan/perbaikan) yang telah dilakukan.
1.1.3 Bagian Akhir
Bagian ini sangat penting karena memuat daftar pustaka dan lampiran-
lampiran yang mendukung dalam pembuatan laporan PKL.
1. Lampiran
Lampiran berisi absenso, jurnal kegiatan, foto/dokumentasi proses kegiatan
pada saat pengerjaan dll.
12
BAB III
PETUNJUK PENGETIKAN LAPORAN
3.1 Umum
Laporan Praktik Kerja Lapangan ditulis sebagai berikut :
1. Kertas HVS 70 gr ukuran F4 warna putih, pengecualian bila diperlukan
kertas khusus untuk gambar, grafik, dan diagram atau dokumen tertentu.
2. Dijilid Softcover (sampul ada laminasi) sampul warna Kompetensi
Keahliannya (OTKP: Hijau, Perhotelan: Kuning, Akuntansi: Merah,
Multimedia : biru) rangkap 3 bendel.
3. Laporan dibuat per siswa.
13
2. Empat (4) cm dari tepi atas
3. Tiga (3) cm dari tepi kanan
4. Tiga (3) cm dari tepi bawah
3.2.4 Penomoran
1. Halaman
a. Bagian awal laporan dimulai dari halaman judul sampai dengan Daftar Lampiran
diberi nomor halaman dengan angka Romawi kecil : i, ii, iii,iv, v dan seterusnya,
yang ditulis di tengah bagian bawah halaman.
b. Bagian Isi Laporan
Bagian isi laporan dimulai dari BAB 1 s/d Lampiran diberi nomor halaman
dengan menggunakan angka 1, 2, 3, 4 dan seterusnya dituliskan pada tepi kanan
atas, untuk halaman kecuali untuk halaman yang mengandung Judul Bab
ditulis pada tengah halaman bagian bawah, termasuk Lampiran.
2. Bab dan Sub Bab
Jika suatu Bab atau Sub Bab dipecah menjadi bagian-bagian kecil maka
penomorannya :
a. Angka Romawi besar untuk BAB
b. Kombinasi angka untuk Sub bab-sub bab berikutnya dan seterusnya.
Contoh :
BAB I PENDAHULUAN
1.1 Latar Belakang
1.1.1 Perkembangan Teknologi
1.1.1.1 .......................................................................
dst. (contoh pada lampiran 16)
14
3. Tabel dan Gambar
Penomoran Tabel dan Gambar menggunakan kombinasi angka yang dipisahkan oleh
titik. Angka dibagian depan menunjukkan Bab dan yang belakang adalah nomor urut
tabel atau gambar tersebut dalam Bab. Format tulisan untuk Tabel dan gambar adalah
standar (tidak perlu cetak tebal dan atau cetak miring).
Contoh :
Tabel 3.1 Simbol Flowchart
Artinya tabel tersebut ada di Bab 3 dan urutan tabel pertama dalam bab 3. Tabel
dituliskan Rata Kiri dan Title Case.
Gambar 2.1 Struktur Organisasi
Artinya gambar tersebut ada di Bab 2 dan gambar urutan pertama dalam
Bab 2. Gambar dituliskan Rata Tengah dan Title Case.
3.2 Kebahasaan
1. Laporan ditulis dengan menggunakan Bahasa Indonesia baku, sesuai dengan ejaan bahasa
Indonesia yang disempurnakan.
2. Sedapat mungkin menggunakan istilah yang telah diindonesiakan, jika menggunakan
istilah asing harus diberikan tanda khusus, misalnya dicetak miring.
3. Kalimat dalam laporan sebaiknya tidak terdapat/menggunakan kata ganti orang,
misalnya Saya, Kami, mereka, dia, kita, anda, Penulis, Penyusun dan sebagainya.
4. Penulisan singkatan umum ditiadakan, seperti dll untuk dan lain-lain, yg untuk yang,
dsb untuk dan sebagainya.
15
Lampiran 1
BUKU ABSENSI
PRAKTEK KERJA LAPANGAN
Nama :……………………………………………….
NISN :………………………………………………
2022
16
BIODATA SISWA
NISN : ……………………………………………………
……………………………………………………
NO TELP/HP : ……………………………………………………
……………………………………………………
17
DAFTAR HADIR SISWA PKL
NAMA : ……………………………………………………………
NISN : ……………………………………………………………
DUDIKA : ……………………………………………………………
10
11
12
18
NO JAM HARI TANGGAL KETERANGAN KEGIATAN PKL PARAF
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
29
Catatan :
30
FORM PENILAIAN
NAMA : ...............................................................................
NISN : ...............................................................................
DUDIKA : ...............................................................................
Penilaian Prestasi PKL
Kriteria Objek Penilaian
A B C D E
Keterampilan
1. Keterampilan Teknis
2. Kualitas Mutu Hasil Kerja
Pengetahuan
1. Penguasaan / Pemahaman tugas
Kemampuan Memecahkan
2. Masalah
1.
Sikap Kerja Interaksi Sosial
2. Adaptasi Terhadap sistem kerja
3. Keselamatan Kerja
4. Kerja Sama
5. Kedisiplinan Waktu
6. Ketaatan terhadap peraturan
Keterangan nilai mutu :
A = Istimewa D = Kurang baik
B = Baik E = Sangat tidak baik
C = Cukup
Catatan :
Berikan tanda centang ( V ) pada nilai yang sesuai
Setelah di tandatangani di stampel dengan di cap DUDIKA
Hanya 1 lembar untuk 1 siswa selama program berlangsung
Pembimbing
...........................................................
31
CATATAN PERUSAHAAN
………………………………………………………………………………………
………………………………………………………………………………………
………………………………………………………………………………………
………………………………………………………………………………………
………………………………………………………………………………………
………………………………………………………………………………………
………………………………………………………………………………………
………………………………………………………………………………………
………………………………………………………………………………………
………………………………………………………………………………………
………………………………………………………………………………………
………………………………………………………………………………………
………………………………………………………………………………………
Pembimbing
.....................................................
32
Lampiran 2
LEMBAR BIMBINGAN
PRAKTEK KERJA LAPANGAN
Nama :. .
NISN :. .
Kelas/Semester :. .
Pembimbing :. .
2022
33
Bimbingan PKL
TANDA
NO HARI TANGGAL URAIAN
TANGAN
34
TANDA
NO HARI TANGGAL URAIAN
TANGAN
CATATAN :
Pada kolom uraian berikan keterangan yang jelas apa yang harus di lakukan atau
diperbaiki dalam pelaksanaan PKL
Bimbingan PKL minimal 6 kali
Untuk bisa ujian PKL lembar bimbingan harus sudah ada keterangan ACC pada
kolom uraian yang diberikan oleh pembimbing
35
Lampiran 4
4 cm
4 cm
4 cm
3cm
4 cm 1 Kali Enter
LAPORAN PELAKSANAAN
PRAKTEK KERJA LAPANGAN (PKL)
DI
HOTEL TAREMPA BEACH
Jl. Imam Bonjol No 58, Tarempa, Kec. Siantan, Tarempa
4 Kali Enter
Oleh :
Nama : Bagus Priambada
NISN : 15020076
36
HALAMAN PERSETUJUAN
PRAKTEK KERJA LAPANGAN (PKL)
LAPORAN PELAKSANAAN
PRAKTEK KERJA LAPANGAN (PKL)
DI
HOTEL TAREMPA BEACH
4 Kali Enter
Mengetahui, Spasi 1
Ketua Kompetensi Keahlian
Perhotelan
4 Kali Enter
37
HALAMAN PENGESAHAN
PRAKTEK KERJA LAPANGAN (PKL)
Tim Penguji:
4 Kali Enter
Spasi 1
Mengetahui,
Kepala SMK Negeri 1 Anambas
4 Kali Enter
38
MOTTO DAN PERSEMBAHAN
Motto :
2. Tujuan dari belajar adalah untuk menambah wawasan agar kedepan kita
3. Amalkan ilmu apa yang kita dapat dalam kehidupan sehari hari
Persembahan :
1. Terimakasih untuk Bapak , Ibu dan Adik saya atas do’a, kasih sayang,
serta dukungannya. Do’a yang saya panjatkan tak pernah berhenti untuk
Bapak dan Ibu. Semoga saya bisa menjadi anak yang Bapak dan Ibu
3. Terimakasih atas semua pihak Hotel Tarempa Beach yang telah memberi
5. Tak lupa juga saya berterimakasih kepada Guru SMK Negeri 1 Anambas,
yang telah memberi dukungannya dan memberi izin kepada saya untuk
39
DAFTAR ISI
Halaman
HALAMAN JUDUL ..................................................................................... i
HALAMAN PENGESAHAN ....................................................................... ii
SURAT KETERANGAN .............................................................................. iii
HALAMAN MOTTO DAN PERSEMBAHAN .......................................... iv
40
BAB III HASIL DAN PEMBAHASAN ................................................... 31
3.1 Membuat Rencana Kerja/Kegiatan PKL …………………… 31
3.2 Materi dan Kegiatan PKL 35
3.2.1 Melayani Tamu sebagai Resepsionis …........................ 35
3.2.2 Melayani Tamu sebagai Porter ………………............. 37
3.2.3 Melayani Tamu sebagai Room Service ......................... 40
3.2.4 Melayani Tamu sebagai Staff Dapur ............................ 43
3.2.5 Melayani Tamu sebagai Housekeeper ........................... 43
3.2.6 Melayani Tamu sebagai Laundry …………..................... 43
BAB IV PENUTUP ................................................................................... 49
5.1 Kesimpulan ........................................................................... 49
5.2 Saran ....................................................................................... 49
LAMPIRAN
41
DAFTAR GAMBAR
Halaman
2.1 Hotel Tarempa Beach …………… ........................................................ 17
2.2 Denah Lokasi Hotel Tarempa Beach …………… ................................. 18
2.3 Lambang Hotel Tarempa Beach.............................................................. 19
2.4 Produk Hotel Tarempa Beach ……………............................................. 24
2.5 Struktur Organisasi ……………………………………......................... 26
2.6 Bagian – Bagian Hotel … … … . ........................................................... 29
2.7 Kamar Hotel … ....................................................................................... 34
42
DAFTAR TABEL
Halaman
2.1 Produk Jasa Kamar Hotel ……………………….................................. 21
2.2 Produk Makanan dan Minuman Hotel ……………… .......................... 22
3.1 Peralatan yang diperlukan saat Bekerja ……........................................ 22
43
DAFTAR LAMPIRAN
Halaman
Lampiran 1. Foto Kegiatan Praktik Kerja Lapangan ....................................... 55
Lampiran 2. Buku Penilaian Absensi Praktik Kerja Lapangan........................ 58
Lampiran 3. Surat Keterangan Perusahaan ...................................................... 59
Lampiran 4. Penilaian Perusahaan ................................................................... 60
Lampiran 5. Lembar Bimbingan Praktik Kerja Lapangan............................... 61
44
BAB I
PENDAHULUAN
relevan terkait kompetensi keahlian masing masing. Selain itu prakerin juga
bertujuan untuk memberikan bekal ilmu dalam dunia kerja agar dimasa mendatang
para siswa dapat bersaing dalam dunia industri yang semakin ketat seperti saat ini,
yang luas dan fleksibel di era kemajuan teknologi dan ilmu pengetahuan,
dan mengimplementasikan materi yang diperoleh siswa dari sekolah masing masing
terkait jurusannya.
Kegiatan prakerin merupakan salah satu bentuk kegiatan dari sekian banyak
visi dan misi SMK Negeri 1 Anambas dalam mempersiapkan siswa dan siswinya
untuk memasuki dunia industri dan dunia usaha (DI/DU) nantinya. Dunia industri
dan dunia usaha tersebut tentunya tidak dapat diperoleh dengan mudah, maka dari
itu para siswa tidak hanya dibekali dengan teori belajar saja tetapi juga pemahaman
tentang lingkungan yang akan mereka hadapi setelah lulus sekolah. Kegiatan
prakerin dilaksanakan sesuai dengan kemampuan atau kejuruan yang terdapat pada
1
2
Maka dari itu berbagai materi sekolah dan teori yang dipelajari sebelumnya
dapat dipraktekkan langsung dalam Dunia Industri yang ada di negara ini. Seperti
yang kita ketahui bahwa materi dan teori yang diperoleh merupakan salah satu
pendukung terjadinya pelaksanaan kerja yang baik dan benar. Sebagaimana yang
telah diketahui sebelumnya bahwa praktek tersebut berasal dari teori yang dipelajari
1 x enter
penulis dalam hal ini membatasi permasalahan yang akan dibahas hanya
mengenai :
secara kompleks.
1.4 Tujuan
Adapun tujuan melakukan kerja praktek ini pada Hotel Tarempa Beach adalah :
1. Agar siswa dapat berfikir secara logis bahwa penerapan teknik bisa diakukan
Hotel.
jenjang XII.
yang berhubungan tentang dunia Perhotelan, agar dapat menciptakan siswa yang
1.5 Manfaat
Adapun manfaat yang dapat diperoleh dari pelaksanaan kerja praktek pada
1. Dapat memahami tentang job desk staff Perhotelan dan dapat melaksanakannya
sekolah.
perusahaan kepada calon penerus bangsa agar dapat bersaing secara global
anak bangsa.
Waktu dan pelaksanaan praktek kerja lapangan ini dilakukan pada tanggal
Aktif pada jam 08.00 WIB sampai dengan 16.00 pada hari senin sampai
dengan jum’at.
BAB I PENDAHULUAN
Bab ini menjelaskan tentang materi yang diperoleh selama PKL dan Kegiatan
masing-masing.
BAB IV PENUTUP
Dalam bab ini berisi tentang simpulan hasil pengamatan yang telah di ambil
selama kerja praktik, dan saran penyusun kepada instansi perusahaan serta pihak