ANALISA PELATIHAN PASANG INFUS

PENDAHULUAN

Rumah sakit umum GBM merupakan rumah sakit umum yang mejadi rujukan dari beberapa
puskesmas di kab. klungkung Berbagai upaya telah dilakukan untuk meningkatkan dan
mengembangkan rumah sakit ke arah yang lebih baik.

Pelayanan rumah sakit saat ini telah makin berkembang seiring dengan perkembangan teknologi yang
pesat termasuk didalamnya teknologi komunikasi yang menyebabkan pengertian masyarakat
konsumen jasa pelayanan semakin meningkat dan semakin kritis. Hal ini mendorong timbulnya
kompetisi yang semakin kuat diantara rumah sakit untuk dapat memberikan mutu pelayanan yang
terbaik dan profesional. Untuk mengantisipasi kondisi ini perlu adanya beberapa pembenahan di
segala bidang. Bukan saja dalam bidang manajemen, mutu pelayanan medik, peningkatan fasilitas
tapi juga bidang-bidang yang lainnya termasuk di dalamnya pemberdayaan sumber daya manusia.

LATAR BELAKANG

Pengembangan SDI (Sumber daya insani) merupakan ukuran optimalisasi komprehensif

dalam pemberdayaan tenaga kerja sehingga menjadi suatu kekuatan organisasi dalam memenuhi
derajat pencapaian tujuan, yaitu memberikan pelayanan kesehatan kepada masyarakat.
Disamping perlu kinerja tenaga kerja yang mengarah pada upaya untuk memuaskan konsumen
/pasien, mampu atau unggul dalam bersaing (competitive advantage) serta mempertahankan
pangsa pasar dan mengembangkannya melalui pelayanan yang baik maupun penyediaan jasa yang
berkualitas (acceptable service). Dalam kaitan dengan hal ini perlu kiranya dilakukan upaya nyata
untuk pelaksanaannya program pengembangan SDI di Rumah Sakit, Tenaga Perawat dan Kebidanan.
Pelatihan dan Pendidikan dalam rangka peningkatan mutu SDI ini bisa berupa In House Training.
Dengan adanya program tersebut, kami berharap mutu pelayanan oleh SDI di Rumah Sakit dapat
dipertahankan dan semakin ditingkatkan.

TUJUAN :

1.Mendapatkan Sumber Daya Manusia yang berkualitas

2.Mendapatkan pelayanan yang bermutu untuk seluruh tenaga yang berkaitan langsung dengan
pelayanan:

1. Mampu melakukan dan memahami kebutuhan cairan infuse

2. menurunkan angka Phlebithis

3. Mampu melakukan tatalaksana pemasangan infuse sesuai SPO

 4. Terampil dalam melakukan pemasangan infuse anak dan dewasa

5. Memahami bahwa teknik insersi yang benar

KEGIATAN POKOK DAN RINCIAN KEGIATAN

Program pelatihan dan pengembangan bagi SDM keperawatan dan kebidanan, dilakukan

dalam bentuk in house training tentang Pasien Safety Pemasangan Infuse dan terapi cairan

intravena bagi petugas dan petugas unit lain yang terkait. In house training ini dalam bentuk diskusi

kelompok, skill station atau cara-cara lain yang dianggap efektif yang diselenggarakan untuk

lingkungan intern di Rumah sakit umum GBM.