A.

Konsep Manajemen Strategis: Manajemen strategis adalah suatu pendekatan yang

sistematis dan holistik dalam merumuskan strategi organisasi dengan tujuan untuk
mencapai keunggulan kompetitif dan kesuksesan jangka panjang. Konsep ini melibatkan
analisis situasi internal dan eksternal organisasi, pengembangan strategi yang tepat dan
pemantauan terus-menerus untuk memastikan bahwa organisasi tetap berada di jalur yang
benar untuk mencapai tujuan dan visinya. Manajemen strategis juga melibatkan
pengambilan keputusan yang bijaksana tentang alokasi sumber daya organisasi dan
integrasi aktivitas lintas fungsi untuk mencapai hasil yang optimal.

B. Perbedaan antara Manajemen Strategis dan Perencanaan Strategis: Perencanaan

strategis adalah suatu proses yang digunakan oleh organisasi untuk mengidentifikasi dan
menetapkan tujuan dan sasaran jangka panjang serta pengembangan rencana aksi untuk
mencapai tujuan tersebut. Sedangkan, manajemen strategis mencakup seluruh proses
perumusan, implementasi, dan evaluasi strategi organisasi.

Perencanaan strategis adalah langkah awal dalam manajemen strategis. Ini melibatkan
analisis situasi internal dan eksternal organisasi, penetapan tujuan dan sasaran jangka
panjang, dan pengembangan rencana aksi untuk mencapai tujuan tersebut. Sementara itu,
manajemen strategis melibatkan pengambilan keputusan strategis dan taktis yang
melibatkan penggunaan sumber daya organisasi secara efektif dan efisien untuk mencapai
tujuan jangka panjang organisasi.

Jadi, perencanaan strategis hanyalah salah satu komponen dari manajemen strategis yang
lebih luas. Manajemen strategis melibatkan pemantauan terus-menerus dan penyesuaian
strategi organisasi untuk memastikan bahwa organisasi tetap berada di jalur yang benar
untuk mencapai tujuan dan visinya.