DISUSUN OLEH :
DIMAS IRWANSYAH
NPM. 71190215034
2023
LAPORAN MAGANG
KOPERASI KPRI AMPERA BATANG KUIS
Disusun oleh :
NPM : 71190215034
Dosen Pembimbing
NIDN: 1009095804
ii
PERNYATAAN BEBAS PLAGIARISME
“ Saya yang bertanda tangan dibawah ini menyatakan bahwa laporan magang ini
ditulis dengan sungguh-sungguh dan tidak ada bagian yang merupakan
plagiarisme karya orang lain. Apabila dikemudian hari terbukti bahwa peryataan
ini tidak benar maka saya sanggup menerima hukuman atau sanksi apapun sesuai
dengan peraturan yang berlaku”
Penulis
Materai
10.000
NPM : 71190215034
iii
FORMULIR PENILAIAN DOSEN PEMBIMBING MAGANG
NPM : 71190215034
Mengetahui
Dosen Pembimbing Magang
iv
KATA PENGANTAR
Bismullahirrahmanirrahiim
Puji syukur apenulis ucapkan kepada ALLAH SWT yang telah memberikan
berupa kesehatan, kesempatan kepada penulis sehingga mampu menyelesaikan
Laporan Magang ini. Kerja praktek ini telah penulis laksanakan dengan baik di
Koperasi Konsumen Pegawai Republik Indonesia Ampera Batang Kuis, yang
berlokasi di Jl. Pancasila, Bakaran Batu, Kec Batang Kuis, Kabupaten Deli
Serdang, Sumatera Utara 20372. Laporan magang ini merupakan tugas yang harus
diselesaikan oleh Mahasiswa Prodi Ekonomi Syariah Program S1 Fakultas Agama
Islam di Universitas Islam Sumatera Utara. Tujuan utama dari praktek kerja
lapangan ini adalah untuk memantapkan teori dan praktek yang telah dipelajari di
kampus dan dapat diselesaikan serta diaplikasikan di lapangan.
Tak lupa penulis mengucapkan terima kasih kepada pihak KKPRI Ampera
Batang Kuis yang dengan senang hati menerima kami magang diperusahaan
Koperasi Ampera juga tak lupa penulis ucapkan terima kasih kepada pihak
akademik dan kepada keluarga penulis yang selalu memeberi semangat dalam
kegiatan perkuliahan.
Sekian dari penulis, penulis mengucapkan maaf apabila Laporan Magang ini
masih ajuh dikata sempurna, akhir kalam penulis ucapkan
16 Januari 2023
Penulis
Dimas Irwansyah
NPM. 71190215034
v
DAFTAR ISI
Halaman Pengesahan......................................................................................................ii
Kata Pengantar................................................................................................................v
Daftar Isi..........................................................................................................................vi
Daftra Tabel..................................................................................................................viii
Daftar Gamabar.............................................................................................................ix
Daftar Lampirani............................................................................................................x
BAB I PENDAHULUAN
LAMPIRAN-LAMPIRAN............................................................................................22
v
BAB III HASIL DAN PEMBAHASAN
3.1 Sistem dan Prosedur Pelaksanaan Simpan Pinjam Pada Koperasi Konsumen
Pegawai Republik Indonesia ( KKPRI)...........................................................................11
Daftar Pustaka..................................................................................................................20
vi
DAFTAR TABEL
vii
DAFTAR GAMBAR
viii
DAFTAR LAMPIRAN
ix
BAB I
PENDAHULUAN
x
KKPPRI adalah koperasi yang didirikan oleh pegawai negeri sipil serta
dikelola untuk kepentingan pegawai negeri sipil. Oleh karena itu, KKPRI
dalam kegiatannya lebih memfokuskan diri untuk mensejahterakn pegawai
negeri sipil sebagai anggotanya. Pegawai Negeri Sipil yang selanjutnya
disingkat PNS adalah warga negara Indonesia yang memenuhi syarat tertentu,
diangkat sebagai ASN secara tetap oleh pejabat pembina kepegawaian untuk
menduduki jabatan pemerintahan1. PNS dalam memenuhi kebutuhan
pribadinya dan atau keluarganya terkadang membutuhkan tambahan
penghasilan. Tamabahan penghasilan yang diperlukan tersebut dapat diperoleh
oleh PNS dengan cara berutang, baik melalui koperasi bank, atau lembaga
keuangan lainnya.
Magang diadakan oleh Program Studi Ekonomi Syariah Fakultas Agama
Islam Universitas Islam Sumatera Utara. Magang ini diadakan dengan tujuan
agar mahsiswa memiliki pengalam dengan lingkungan dibidangnya. Dalam
meningkatkan kualitas mahasiswa, tidakalah cukup dibekali hanya dengan
teori semata, disisi lain mahasiswa perlu dibekali dengan pengalaman di dunia
kerja.
Pelaksanaan magang akan membawa mahasiswa pada sebuah
pengalaman nyata. Proses kerja praktel yang dilakukan dengan terjun
langsung kedalam perusahaan, akan menciptkan suatu pemikiran baru, karena
disini teori yang sudah dipelajari akan diimplementasikan dan dengan
mudahnya mahasiswa akan cepat memahami. Sehingga pada saat mahasiswa
duduk dimeja kerja akan dengan sangat mudah beradaptasi.
1
Pasal 1 angka (3) Undang-Undang Nomor 5 Tahun 2014 Tentang Aparatur Sipil Negara
xi
1.3 Manfaat Magang
1. Bagi Peserta Magang
1) Meningkatkan kemampuan berkomunikasi dan bersosialisasi
2) Mampu menganalisis masalah-masalah bisnis dalam bidang
magang yang dipilih
3) Mampu mengembangkan alternatif pemecahan masalah, memilih
alternatif terbaik dan menyusun program implementasinya.
2. Bagi Perusahaan
1) Mendapatkan saran dan masukan sesuai bidang magang mahasiswa
untuk menunjang perkembangan perusahaan.
2) Mendapatkan sumber daya manusia untuk membantu operasional
perusahaan selama periode magang.
3. Bagi Program Studi
1) Memperoleh kasus-kasus nyata dalam suatu perusahaan sehingga
dapat memperkaya materi ajar yang berasal dari studi lapangan
(field study)
xii
1.6 Sistematika Laporan Magang
Sistematika laporan kegiatan laporan Tugas Akhir adalah sebagai berikut:
Bagian awal terdiri dari:
Halaman judul Halaman
Pengesahan
Pernyataan Bebas Plagiarisme
Kata Pengantar
Daftar Isi
Daftar Tabel
Daftar Gambar
Daftar Lampiran
Bagian Isi
Bab I : Pendahuluan
Bab II : Landasan Teori
Bab III : Analisis Deskriptif
Bab IV : Kesimpulan Dan Saran
Bagian Akhir
Daftar Pustaka
Lampiran
xiii
BAB II
PROFIL KOPERASI
xiv
gurunya adalah PNS sejalan dengan disepakatinya nama Koperasi Menjadi KPN
guru-gurunya Batangkuis. Dengan nama itulah usulan untuk memperoleh hak
Badan Hukum Koperasi disampaikan birokrasi yang berhubungan dengan
Gerakan Koperasi, pada saat itu kantor Direktorat Koperasi Kabupaten Deli
Serdang. Tanggal 13 November 1975 akte pendirian koperasi disahkan oleh
KANDIR KOP PROP, SUMATERA UTARA dengan nomor Badan Hukum :
3449/BH/III/ : yang telah diberlakukannya Undang-Undang Koperasi yang baru :
Undang-Undang No. 25 Tahun 1992 Koperasi mengadakan penyesuaian sehingga
menyusun akte perubahan yang telah disahkan oleh Menkop melalui
Kanwidepkopsu dengan nomor : 259/BH/PAD/KWK/-2/XI/97 tanggal 17
November 1997 dengan nama Koperasi Pegawai Republik Indonesia Ampera.
xv
Jl Pancasila, Bakaran Batu, Kec. Batangkuis, Kabupaten Deli Serdang,
Sumatera Utara
DaftarGambar 1.1
xvi
Tabel 1.1
DAFTAR PENGUSRUS KOPERASI KONSUMEN PEGAWAI REPUBLIK
INDONESIA (KKPRI) AMPERA BATANG KUIS
NO NAMA JABATAN
1. Drs. KASMAT KETUA I
2. SAIUN. SPd KETUA II
3. BAHARUDDIN. SPd KETUA III
4. AZWAR EDY. SPd SEKRETARIS I
5. Dra. SITI HALIDAH BENDAHARA I
6. SRI WATI. SPd. MPd BENDAHARA II
7. TRI PURWANTI. SPd. MPd KOORDINATOR
8. AMRU HARAHAP. SPd SEKRETARIS
9. ENI MINARNI. SPdI ANGGOTA
A. Ketua I
1. Bertindak selaku petugas manager
2. Mengadakan hubungan anggota
3. Menandatangi surat menyurat KKPRI Ampera
4. Memimpin dan mengkoordinasi rapat maupun diluar rapat
5. Membentuk tim pengurus: a). Program Kerja; b). Program
Anggaran Pendapatan dan Belanja KKPRI Ampera
6. Menyampaikan surat keputusan yang berkaitan KKPRI Ampera
B. Ketua II
xvii
1. Mewakili ketua I dalam rapat-rapat bila berhalangan
2. Mendampingi ketua I dalam rapat
3. Membidangi organisasi
4. Menyusun / merumuskan Program Kerja Tahunan dan hasil kerja
tahunan
5. Mempersiapkan RARK / RAPB dan RAT serta rapat-rapat
lainnya.
6. Dll
C. Ketua III
Tak jauh berbeda dengan tugas Ketua III
D. Sekretaris
1. Mengupayakan tertib administrasi KKPRI Ampera
2. Menadatangani surat-menyurat
3. Menghimpun / mencatat dan menyampaikan permasalahan yang
timbul baik dari dalam maupun luar
4. Menyajikan data-data KKPRI Ampera
5. Bersama dengan pengurus membuat notula dan mempersiapkan
rapat
6. Dll
E. Bendahara I
1. Mengupayakan tertib administrasi keuangan
2. Bersama dengan bendahara II dan pengurus lengkap menyusun
dan menyampaikan RAPB dan penjelasan tentang keuangan
dalam rapat.
3. Menyiapkan RAPB bulanan KKPRI Ampera
4. Menandatangani buku kas serta bukti-bukti kas
5. Menyusun dan melaporkan neraca keuangan baik bulanan
maupun tahunan bersama APL II
xviii
6. Bersama pengurus lain melayani dan meyalurkan kredit terhadap
anggota
7. Bersama-sama dengan pengurus lain menangani permasalahan
yang timbul.
F. Bendahara
Tidak jauh berbeda dengan tugas Bendahara I, Bendahara II sebagai
pengganti jika ada tugas yang perlu diselesaikan dari Bendahara I .
G. Pengawas
1. Memeriksa kegiatan Karyawan
2. Memeriksa kegiatan Pengurus
3. Merekapitulasi kehadiran Pengurus dan Pengawas
4. Memeriksa Administrasi umum
5. Memeriksa inventaris sarana dan prasarana
6. Memeriksa kas setiap akhir bulan
7. Membuat hasil pemeriksaan triwulan dan tahunan
H . Anggota
1. Mempublikasikan hal-hal yang berkaitan dengan KKPRI
Ampera
2. Mempersiapkan sarana dan prasarana pelaksanaan rapat-rapat
3. Bersama sekretaris membantu menyajikan data-data
perkoperasian
4. Menerbitkan pengamanan KKPRI Ampera
5. Bersama sekretaris II merealisir penyaluran kegiatan sosial
6. Bersama sekretaris II menangani dan menyiakan pelatihan
perkoperasian
7. Mengupayakan melengkapi kebutuhan sarana prasarana
KKPRI Ampera
xix
8. Menangani perusahaan yang berkaitan dengan tugas KKPRI
Ampera
9. Melaksanakan tugas-tugas piket secara tertib di KKPRI
Ampera
xx
mengalamai perkembangan. Jasa peminjaman mengalami perkembangan, yaitu
2% perbulan sampai 0,97%/ bulan sesuai jangka waktu yang disepakati. Kondisi
ini dilaksanakan untuk mengikuti perkembangan perkreditan pada Bank
pemerintah yang mampu melayani kredit sampai Rp. 150 juta dengan jangka lebih
10 tahun.
3. Usaha Non – Operasional
Usaha non-operasional sebenarnya bukan merupakan usaha yang
sesungguhnya, bahkan tidak termasuk usaha. Akan tetapi usaha ini dapat
menimbulkan pendapatan setiap akhir buku. Apalagi kalau koperasi memiliki
hubungan dengan instansi lain semisal Koperasi Sekunder, Bank atau lainnya.
Pendapatan non-operasional itu mungkin terbentuk: bagian SHU Sekunder,
Bunga, Fee, Bagi hasil, Jasa, Insentif dll.
BAB III
HASIL DAN PEMABAHASAN
3.1 Sistem dan Prosedur Pelaksanaan Simpan Pinjam Pada Koperasi
Konsumen Pegawai Republik Indonesia ( KKPRI)
xxi
Dalam sistem dan prosedur pelaksanaan simpan pinjam pada KKPRI
Ampera Batang Kuis terdiri dari beberapa tahap, yaitu:
xxii
c. Prosedur Pengambilan Simpanan
xxiii
LAPORAN PERKEMBANGAN PELAKSANAAN MAGANG
xxiv
bulan Februari
Rabu/16/11/2022 Mengerjakan laporan Dapat melatih kesabaran untuk Lebih teliti dalam
unit kerja Admiya lebih teliti dalama menghitung memasukkan
hasil balance nama konsumen
dilaporan
Kamis/17/11/2022 Mengerjakan laporan Dapat mengetahui pengerjaan -
pendistribusian Toko laporan pendistribusian
xxv
Senin/05/12/2022 Mengerjakan laporan Dapat melatih diri agar lebih teliti Lebih teliti
pembelian sembako dan tekun dalam
mengerjakan
laporan
Selasa/06/12/2022 Merekap pembayaran Dapat melatih diri agar lebih teliti -
kewajiban anggota dan tekun
Rabu/07/12/2022 Mengerjakan laporan Dapat melatih diri agar lebih teliti -
pembelian sembako dan tekun
Kamis/08/12/2022 Rekapitulasi Dapat melatih diri agar lebih teliti -
pembayaran anggota dan tekun
Senin/12/12/2022 Mengerjakan laporan Dapat melatih diri agar lebih teliti Lebih teliti lagi
pinjaman anggota dalam menghitung balance
xxvi
Selasa/27/12/2022 Merekapitulasi Dapat melatih diri agar lebih teliti Lebih teliti
pembelian konsumen dalam menghitung balance
bulan Februari
Rabu/28/12/2022 Mengerjakan laporan Dapat melatih diri agar lebih teliti -
pinjaman anggota dalam menghitung balance
Mengetahui,
xxvii
LAPORAN MINGGUAN PELAKSANAAN MAGANG DI PERUSAHAAN :
Periode waktu 07 November 2022 sampai dengan 07 Januari 2023 adalah sebagai
berikut :
………………
………
Menyetujui,
Mengetahaui
Dr H.NaharA.Ghani Lc, MA
Supervisor Dosen Pembimbing
xxviii
BAB IV
KESIMPULAN DAN SARAN
4.1 Kesimpulan
Yang dapat disimpulkan kegiatan magang adalah salah satu sarana
bagi mahasiswa untuk menambah kualitas dalam mendapatkan ilmu
pengetahuan, keterampilan dan keahlian yang lebih luas. Kegiatan magang
dapat menjadi ajang dimana mahasiswa dapat mengaplikasikan materi
pembelajaran yang didapat dibangku kuliah untuk dipraktekkan saat
pelaksanaan magang terkait dengan kriteria yang dibutuhkan dalam dunia
kerja.
Setelah melaksanakan magang pada Koperasi Ampera, proses serta
interaksi dalam kegiatan magang dapat disimpulkan antara lain :
1) Dalam pelaksanaan magang maahsiswa mendapat wawasana
tentang bagaimana kegiatan yang ada di koperasi, dengan
mempelajari cara koperasi melakukan transaksi simpan pinjam
koperasi maupun kegiatan jual beli yang berada di toko yang
dijalankan oleh Koperasi Ampera. Pengambilan data dan
penginputan data dari transaksi koperasi maupun toko dilakukan
dengan pengaplikasian Microsoft Excel yang dimilki koperasi.
2) Dalam pelaksanaan magang, mahasiswa mendapatkan kegiatan
magang yang positif karena dengan kegiatan ini mahasiswa dapat
meningkatkan kompetensi dalam dunia kerja dan memberikan
pengalaman kerja dalam suasana dan kondisi didunia kerja dalam
Koperasi Ampera.
3) Dalam pelaksanaan magang, mahasiswa dapat belajar lebih teliti,
profesional, bertanggung jawab serta ulet dalam melaksanakan
tugas di Koperasi Ampera.
4) Kegiatan magang merupakan media promosi kemampuan
mahasiswa sebagai tenaga kerja yang matang dalam menyonsong
kerja.
xxix
3.2 Saran
Sebagai akhir dari penulisan laporan ini saya akan menyampaikan
beberapa saran yang mungkin berguna bagi yang bersangkutan dimasa akan
datang.
1. Untuk Akademisi
a. Pemantauan terhadap mahasiswa magang harap lebih
ditingkatkan lagi. Setidaknya sekali pihak perwakilan dosen
pembimbing untuk menelisir dan melihat mahasiswa magang.
b. Dalam hal informasi diharapkan juga memberi informasi tidak
terburu-buru dan mendadak agar para mahasiswa dapat
mempersiapkan hal yang ingin dilakukan.
c. Dosen pembimbing diharapkan mampu memberikan motivasi,
bimbingan dan keringanan kepada mahasiswa yang sedang
menjalani kegiatan magang.
xxx
BAB V
DAFTAR PUSTAKA
Data dari Koperasi Konsumen Pegawai Republik Indonesia
xxxi
Gambar diatas adalah Mahasiswa yang sedang belajar sistem simpan pinjam sembako
milik koperasi pegawai negeri (KKPRI).
xxxii
Lampiran 2. Surat Penerimaan Mahasiswa Magang
xxxiii
Lampiran 3. Daftar Hadir
xxxiv
No. Mahasiswa : 71190215034
Mengetahui,
xxxv
SUPERVISOR
DATANG PULANG
1
Mengetahui,
xxxvi
No. Mahasiswa : 71190215034
Mengetahui,
xxxvii
NO HARI/TANGGAL WAKTU KERJA KEGIATAN PARAF
DATANG PULANG SUPERVISOR
1
Mengetahui,
xxxviii
NO HARI/TANGGAL WAKTU KERJA KEGIATAN PARAF
DATANG PULANG SUPERVISOR
1
Mengetahui,
Lampiran 4
xxxix
xl