INFORMASI JABATAN

1. NAMA JABATAN : KASI PEMBERDAYAAN MASYARAKAT DAN DUNIA USAHA

2. KODE JABATAN :
3. UNIT KERJA : DINAS PEMADAM KEBAKARAN DAN PENYELAMATAN
a. JPT UTAMA : -
b. JPT MADYA : -
c. JPT PRATAMA : KEPALA DINAS PEMADAM KEBAKARAN DAN PENYELAMATAN
d. ADMINISTRATOR : KEPALA BIDANG

e. PENGAWAS :
g. JABATAN FUNGSIONAL :
4. IKHTISAR JABATAN : Melaksanakan program dan kegiatan peningkatan
pemberdayaan masyarakat dan dunia usaha dalam pencegahan
dan penanggulangan kebakaran
5. KUAFILIKASI JABATAN :
a. Pendidikan Normal : S-1 (Strata-Satu)/ D-4 (Diploma-Empat) bidang Hukum/
Administrasi/ Pemerintahan atau bidang lain yang relevan dengan tugas
jabatan.
b. Pendidikan dan Pelatihan :
b.1. Penjejangan :
b.2. Teknis :
c. Pengalaman Kerja :
c.1. Struktural :
c.2. Fungsional :
c.3. Bidang Jabatan :
6. TUGAS POKOK

HASIL KERJA WAKTU

(Dokumen, PENYELESAI
KEBUTUH
Surat, Berkas, JUMLAH AN DALAM 1 WAKTU
NO. URAIAN TUGAS AN
Laporan, HASIL KALI EFEKTIF
PEGAWAI
Kegiatan, MENGERJA
Orang) KAN (Menit)
1 menyusun program dan
kegiatan peningkatan
pemberdayaan masyarakat dan
dunia usaha dalam Laporan 2 6000 72000 0.17
pencegahan dan
penanggulangan kebakaran;

2 melaksanakan pembentukan
Barisan Relawan Kebakaran
(BALAKAR), Satuan Relawan
Kebakaran (SATLAKAR), dan Kegiatan 3 1500 72000 0.06
Manajemen Keselamatan
Kebakaran Gedung (MKKG);

3 menyusun program dan

kegiatan pengembangan dan
peningkatan kapasitas Barisan
Relawan Kebakaran
Dokumen 3 6000 72000 0.25
(BALAKAR), Satuan Relawan
Kebakaran (SATLAKAR), dan
Manajemen Keselamatan
Kebakaran Gedung (MKKG)
4 menyusun program kegiatan
dan sosialisasi dan edukasi
kepada masyarakat luas,
kelompok masyarakat tertentu
Laporan 3 1500 72000 0.06
dan dunia usaha; dan

5
melaksanakan tugas lain yang
diberikan oleh atasan sesuai Laporan 12 120 3000 0.48
dengan tugas dan fungsinya.

JUMLAH WAKTU PENYELESAIAN (JAM) 0.00081733 JAM

JUMLAH PEGAWAI (ORANG) 1.02 ORANG
7. HASIL KERJA
NO. HASIL KERJA
Pelaksanaan

8. BAHAN KERJA
NO. BAHAN KERJA
1 Surat Masuk -
2 Petunjuk Teknis
3 Data data terkait
4 Dokumen
5 Buku
6 Referensi -
7 Peraturan -
8 Jurnal -
9 memo -
10 Surat -
11 Laporan -
12 Tinta -
13 Kertas -
14 RENSTRA -
15 Tupoksi -
16 SOP -
17 DPA/RKA -
18 Laporan Keuangan -
19 Rencana Kerja dan Program Kerja -
20 Berkas Transaksi Keuangan -
21 Data Wilayah Kecamatan -
22 Hasil Capaian Tugas -
23 Surat masuk dan keluar

9. PERANGKAT KERJA
NO. PERANGKAT KERJA
1 Standar Operasional Prosedur
2 Peraturan
3 Petunjuk Teknis
4 Program, Kegiatan, dan Subkegiatan
5 Rencana Strategis, Rencana Kerja, DIPA
6 Aplikasi
7 Media Cetak dan Elektronik
8 Surat Perintah
9 SOTK
10 Rencana Operasional
11 Kerangka Acuan Kerja
12 Hasil Pengolahan Data
13 Uraian Tugas

10. TANGGUNG JAWAB

NO. TANGGUNG JAWAB
1 Ketepatan Rencana Strategis Dinas Pemadam Kebakaran dan Penyelamatan
2 Kesesuaian Rencana Kerja Perangkat Daerah (RKPD)
3 Kelancaran Terlaksananya SOP / Peraturan / Kebijakan teknis pelaksanaan program dan
4 Kelancaran pelaksanaan kegiatan dan kerjasama dengan pihak lain
5 Kesesuaian dokumen hasil koordinasi dan kerjasama dengan pihak lain
6 Ketepatan dan kebenaran dokumen pengelolaan keuangan dan barang milik daerah
7 Kefektifan laporan hasil pelaksaan pembinaan terhadap pegawai
Ketepatan laporan hasil pengawasan dan evaluasi pencapaian target visi, misi dan outcome dari
8
berbagai program dan kegiatan yang sudah dilaksanakan.
11. WEWENANG
NO. WEWENANG
1 Meminta tugas kepada pejabat diatasnya sesuai dengan rencana program dan kegiatan
2 Melaksanakan dan meneliti hasil pekerjaan bawahan
3 Menerima dan meneliti laporan pelaksanaan kegiatan yang telah dilaksanakan oleh pejabat
4 Menolak memberikan informasi yang bersifat rahasia
5 Menolak memberikan informasi yang bersifat rahasia
6 Menandatangani surat/dokumen dinas sesuai dengan aturan yang berlaku
7 Melakukan koordinasi dengan pihak lain dalam rangka pencapaian kinerja dari program dan
12. KORELASI JABATAN
NO. JABATAN UNIT KERJA/INSTANSI KORELASI
1 Kepala Dinas Dinas DAMKAR Arahan dan Laporan
2 Sekretaris Perangkat Daerah Pemerintah kabupaten
Arahan dan Laporan
Kepala Bagian, Kepala Bidang mukomuko
3 Kepala Perangkat Daerah BPBD Koordinasi, kerjasama data dan

13. KONDISI LINGKUNGAN KERJA

NO. ASPEK FAKTOR

1 Tempat kerja Didalam dan diluar ruangan
2 Suhu Dingin tanpa perubahan
3 Udara Sejuk
4 Keadaan Ruangan Cukup
5 Letak Datar
6 Penerangan Terang
7 Suara Tenang
8 Keadaan tempat kerja Bersih
9 Getaran Tidak ada

14. RESIKO BAHAYA

NO. Bahaya fisik Bahaya mental

1 Tidak ada/rendah Tidak ada/rendah

15. SYARAT JABATAN

a. KETERAMPILAN KERJA : Mampu mengkoordinasikan dan mengolah data peningkatan
pemberdayaan masyarakat dan dunia usaha dalam pencegahan
dan penanggulangan kebakaran

b. BAKAT KERJA : G (INTELEGENSIA)

Merupakan kemampuan belajar secara umum.
Q (CLERICAL PERCEPTION) PENGAMATAN TULISAN
Kemampuan menyerap perincian yang berkaitan dalam bahan
verbal atau dalam tabel
V (VERBAL APTITUDE) KEMAMPUAN VERBAL
kemampuan untuk menangkap kata-kata dan menggunakan
kata-kata secara efektif.

c. TEMPRAMEN KERJA : D (DCP) Directing-Control-Planning

Kemampuan menyesuaikan diri menerima tanggung jawab
untuk kegiatan memimpin (direction) mengendalikan (control)
atau merencanakan (planning).
I (INFLU) Influencing
Kemampuan menyesuaikan diri untuk pekerjaan-pekerjaan
mempengaruhi (influencing) orang lain dalam pendapat, sikap
atau pertimbangan mengenai gagasan.

P (DEPL) Dealing with People

Kemampuan menyesuaikan diri dalam berhubungan dengan
orang lain (dealing with people) lebih dari hanya penerimaan dan
pemberian instruksi.
F (FIF) Feeling-Idea-Fact
Kemampuan menyesuaikan diri dengan kegiatan yang
mengandung penafsiran perasaan (feeling), gagasan (idea), atau
fakta (fact) dari sudut pandangan pribadi.

M (MVC) Measurable and Verifiable Criteria

Kemampuan menyesuaikan diri dengan kegiatan pengambilan
kesimpulan, pembuatan pertimbangan atau pembuatan
keputusan berdasarkan kriteria yang dapat diukur atau yang
dapat diuji.

d. MINAT KERJA : 1a. Pilihan melakukan kegiatan yang berhubungan dengan

benda dan obyek.
1b. Pilihan melakukan kegiatan yang berhubungan dengan
komunikasi data.

e. UPAYA FISIK : Duduk, berdiri, berjalan, melihat, pengamatan secara mendalam

f. KONDISI FISIK :
 a. Jenis Kelamin : Pria/Wanita

b. Umur
c. Tinggi Badan
d. Berat Badan
e. Postur Badan
f. Penampilan
g. FUNGSI PEKERJAAN : D0 : Memadukan data
D1 : Mengkoordinasi data
D2 : Menganalisa
O0 : Menasehati
O3 : Menyelia
O3 : Menyelia
O5 : Mempengaruhi
O6 : Berbicara- Memberi Tanda

16. PRESTASI YANG DIHARAPKAN

JUMLAH
NO. HASIL KERJA JAM
HASIL
1 Laporan 2 6000

2 Kegiatan 3 1500
3 Dokumen 3 6000
4 Laporan 3 1500
5 Laporan 12 120

17. KELAS JABATAN :

Mukomuko, Maret 2023

Mengetahui,
KEPALA BIDANG

AGUS SUHARDI, S.A.P

NIP. 19730818 200604 1 008
dengan tugas

864
NO. WAKTU PENYELESAIAN MENIT DITULIS DALAM
JAM
1 1 MENIT 1 0.01
2 10 MENIT 10 0.16
3 30 MENIT 30 0.5
4 45 MENIT 45 0.75
5 1 JAM 60 1
6 1 HARI 300 5
7 1 MINGGU 1500 25
8 2 MINGGU 3000 50
9 1 BULAN 6000 100
10 2 BULAN 12000 200
11 6 BULAN 36000 600
12 1 TAHUN 72000 1200