Jawaban :
Berdasarkan yang kami baca dari kasus diatas, pada perusahaan Halliburton terdapat
beberapa kekurangan dalam sistem tata kelola perusahaan nya, yaitu:
o Yang pertama, Halliburton memiliki sistem pengakuan pendapatan
yang tidak sesuai/tidak mematuhi GAAP. Dimana mereka mengakui
pendapatan sebelum benar-benar diperoleh, yang mana ini dapat
mendorong adanya pernyataan pendapatan yang berlebihan. Karena
pernyataan yang berlebihan ini sebenarnya membuat mereka legal
untuk membayar pajak yang lebih tinggi daripada yang sebenarnya
mereka perlukan, tidak jelas apakah salah saji itu material. Memiliki
kebijakan yang tidak mengikuti GAAP tidak akan menempatkan
kepentingan terbaik pemegang saham di bagian atas daftar prioritas
perusahaan, karena mereka memberi mereka data keuangan yang
salah saji.
o Kedua, Halliburton memiliki kebijakan whistle-blowing yang buruk.
Halliburton tidak mengamankan kekhawatiran privasi karyawan
mereka, dan tidak memiliki kerangka kerja yang sah untuk menangani
keluhan tentang teknik akuntansi organisasi. Hal ini membuat
karyawan nya enggan untuk mengungkapkan masalah mereka karena
takut akan menyerang balik.