4/4/24, 8:51 AM Pengelolaan Kinerja

arrow_back Dokumen Tindak Lanjut NAMA GURU DEVI SUSANTI

Langkah-langkah melakukan penilaian

Baca Pengisian Guru arrow_circle_right Isi Penilaian Atasan arrow_circle_right Lakukan secara menyeluruh
Ingat-ingat lagi apa dan bagaimana proses Berdasarkan Pengisian Guru. Ini bukan penilaian akhir guru. Anda
guru mengisi. bisa isi sesuai keadaan sesungguhnya.

Baca Pengisian Guru

Refleksi Guru help Apa tujuan formulir ini?

Apa tantangan yang Anda hadapi untuk melakukan praktik kinerja yang direncanakan selama observasi kelas?
Refleksi Guru
Dalam kegiatan refleksi peserta didik terlihat kurang aktif dalam memberikan respon
umpan balik, saya perhatikan ada beberapa peserta didik yang terlihat acuh saja
bahkan ada yang sambil bermain dengan temannya dan ada juga yang asik sendiri.
Dampaknya kesepakatan kelas yang sudah disepakati bersama tidak berjalan 493/1000
Cek Hasil Penilaian Observasi chevron_right

https://guru.kemdikbud.go.id/pengelolaan-kinerja/kepala-sekolah/penilai/pelaksanaan/dokumen-tindak-lanjut/81dbcc97-5e7f-4cea-b23f-6fac0438f65d 1/5
4/4/24, 8:51 AM Pengelolaan Kinerja

Pilihan Belajar

Apa tujuan tindak lanjut yang ingin Anda lakukan untuk meningkatkan kualitas praktik pembelajaran Anda?
Tujuan Tindak Lanjut
Tujuan tindak lanjut saya untuk menumbuhkan kepercayaan diri peserta didik sehingga
setiap peserta didik memiliki ekspektasi dan cita-cita sesuai dengan karakteristik latar
belakang peserta didik
195/500
Apa upaya-upaya yang ingin Anda lakukan untuk mencapai tujuan tindak lanjut tersebut?
Upaya Tindak Lanjut
Merekam pembelajaran sendiri dan melakukan refleksi dan meminta umpan balik rekan
sejawat serta meminta umpan balik pembelajaran dari peserta didik
147/500
Kapan Anda akan melakukan aksi tindak lanjut?
Periode Tindak Lanjut
Mei
3/250
Apa dukungan yang Anda butuhkan untuk melakukan upaya tindak lanjut?
Kebutuhan Dukungan (Apa/Siapa):
Penyediaan atau pembelian alat dukung pembelajaran

https://guru.kemdikbud.go.id/pengelolaan-kinerja/kepala-sekolah/penilai/pelaksanaan/dokumen-tindak-lanjut/81dbcc97-5e7f-4cea-b23f-6fac0438f65d 2/5
4/4/24, 8:51 AM Pengelolaan Kinerja

Opsional: Pilihan Belajar dari Platform Merdeka Mengajar (PMM)

Apa tujuan tindak lanjut yang ingin Anda lakukan untuk meningkatkan kualitas praktik kinerja Anda?
Pilih minimal 1 tujuan tindak lanjut (berdasarkan Perdirjen GTK Nomor 2626 Tahun 2023 Tentang Model Kompetensi Guru)
Pengelolaan kelas untuk mencapai pembelajaran yang berpusat pada peserta didik
Pilih modul Pelatihan Mandiri
Hukuman VS Konsekuensi VS Restitusi

Pengelolaan perilaku peserta didik yang sulit

Pilih modul Pelatihan Mandiri
Pilih di sini

Pengelolaan emosi dalam menjalankan peran sebagai pendidik

Pilih modul Pelatihan Mandiri
Pilih di sini
Kapan Anda akan mempelajari pilihan belajar dari PMM?
Periode Tindak Lanjut
Juni
4/250
Apa dukungan yang Anda butuhkan untuk melakukan upaya tindak lanjut?
https://guru.kemdikbud.go.id/pengelolaan-kinerja/kepala-sekolah/penilai/pelaksanaan/dokumen-tindak-lanjut/81dbcc97-5e7f-4cea-b23f-6fac0438f65d 3/5
4/4/24, 8:51 AM Pengelolaan Kinerja

Kebutuhan Dukungan (Apa/Siapa):

Memperoleh mentoring dari KS, Guru Penggerak, Guru atau Pemateri Eksterna

Isi Penilaian Atasan

Catatan Kepala Sekolah
Bagaimana kesadaran guru ketika berefleksi?
Sadar tantangan dan penyebabnya berada di luar kendali diri
Menjelaskan penyebab tantangan yang berasal dari faktor eksternal (sarana prasarana, anggaran, koneksi sinyal, dll).

Sadar tantangan dan penyebabnya berada di dalam kendali diri

Menjelaskan penyebab tantangan yang berasal dari kemampuan atau keterbatasan dirinya, bukan dari faktor eksternal.

Sadar tantangan dan penyebabnya berada di dalam kendali diri serta dampaknya
Menjelaskan penyebab tantangan yang berasal dari kemampuan atau keterbatasan dirinya, bukan dari faktor eksternal.
Menjelaskan dampak kualitas pembelajaran yang dirasakan murid disertai data, bukti lapangan, riset, atau Rapor Pendidikan.

Apa penjelasan Anda terhadap penilaian tersebut?

Catatan
Ketik di sini.

https://guru.kemdikbud.go.id/pengelolaan-kinerja/kepala-sekolah/penilai/pelaksanaan/dokumen-tindak-lanjut/81dbcc97-5e7f-4cea-b23f-6fac0438f65d 4/5
4/4/24, 8:51 AM Pengelolaan Kinerja
0/1000

Simpan draf Kumpulkan

https://guru.kemdikbud.go.id/pengelolaan-kinerja/kepala-sekolah/penilai/pelaksanaan/dokumen-tindak-lanjut/81dbcc97-5e7f-4cea-b23f-6fac0438f65d 5/5