TUGAS PMD UAS

My Tools Life Journey

1.
- Energi : Alhamdulillah selama hamper satu semester fian sendiri telah merasakan energi
yang sangat supportif dari teman-teman sekitar fian yang tersalurkan dari mereka dan
akhirnya tersampaikan ke fian. Dengan energi itu fian merasa sangat bersemangat dan interest
mengikuti kelas selama hampir satu semester 1 ini.
a). Tantangan : Walaupun fian sendiri mendapatkan energi yang positif dari teman-teman
dengan lingkungan yang sangat mendukung juga, tetapi ada juga beberapa teman fian yang
mengganggu berjalannya kelas, entah itu ngajak berinteraksi, rebut di kelas dll.
b). Solusi : Solusi yang fian terapkan juga atas permasalahan yang kadang muncul selama
hampir satu semester adalah tetap teguh dengan pendirian fian dalam mengikuti kelas, tujuan
fian apa mengikuti kelas, terus fian kadang menegur teman fian yang kadang mengganggu
jalannya kelas.

- Grandwhy : Puji Syukur terhadapa Allah swt karena Grandwhy fian, Adapun Grandwhy fian
yaitu, “Ingin menjadi orang yang bermanfaat bagi orang lain”. Alhamdulillah fian telah
merealisasikan Grandwhy fian dengan cara hamper setiap hari mengingatkan dan
mengirimkan link DPR ( Daily Plan Report ) ke group Angkatan 11 agar sekiranya teman-
teman fian bisa mengisi link tersebut. Adapun tantangan dan solusinya, sebagai berikut :
a). Tantangan : Tantangan yang dihadapi fian dalam merealisasikan Grandwhy nya fian yaitu
mengirimkan DPR hamper setiap hari adalah kadang fian lupa sendiri untuk mengirimkan
link tersebut ke group Angkatan.
b). Solusi : Solusi yang fian dapatkan adalah karena fian kadang lupa untuk mengirimkan link
tersebut, maka dari itu fian menjadwalkan atau mengatur alarm yang akan berbunyi pada jam
17.00 untuk mengingatkan fian untuk mengisi DPR dan mengirimkannya ke group Angkatan

- Esq Model : Selama hamper satu semester Esq model mengajarkan saya arti untuk
mendapatkan kebahagiaan sejati yang bukan hanya untuk di dunia tetapi juga di akhirat
kelak. Esq model mengajarkan untuk menggabungkan 3 kecerdasan dalam diri manusia.
Adapun tantangan dan soulisnya, sebagai berikut :
a). Tantangan : Seringkali, focus fian tertuju pada pengembangan kecerdasan intelektual dan
tak jarang dapat mengalahkan pengembangan kecerdasan emosional dan spiritual selama
hamper satu semester.
b). Solusi : Menciptakan pemahaman yang holistik tentang kecerdasan, mengakui bahwa
semua jenis kecerdasan ini saling terkait dan dapat saling memperkuat.
- Growth Mindset : Growth mindset adalah pola piker yang fian secara tidak sadar ternyata
telah fian gunakan setelah mendapatkan nilai yang fian tidak sesuai ekspektasi fian, disitu
fian malah merasa harus lebih rajin lagi, lebih berusaha keras lagi serta belajar Ikhlas atas apa
yang telah terjadi dan ternyata tidak sampai disitu setelah fian, piker-pikir pola piker Growth
mindset telah saya gunakan di awal-awal semester. Adapun Tantangan dan solusinya :
a). Tantangan : Growth mindset seringkali melibatkan mengambil tantangan yang mungkin
membuat seseorang merasa tidak nyaman.
b). Solusi : Melihat ketidaknyamanan sebagai tanda bahwa Anda sedang tumbuh dan
berkembang. Menerima tantangan sebagai peluang untuk meningkatkan kemampuan.

- Habit : Selama semester 1 ini, kurang lebih hamper 3 bulan fian telah melakukan habit yang
fian cantumkan semata-mata untuk membangun kebiasaan baru yang bertujuan untuk
meningkatkan potensi diri dan menambah skill fian serta semata-mata melakukannya karena
Allah swt..
a). Tantangan : Tantangan yang fian hadapi selama melakukan dan membentuk habit adalah
kadang rasa malas, menunda-nunda dan kurang disiplin.
b). Solusi : Adapun Solusi yang fian hadirkan adalah Bangun Disiplin dengan Konsistensi
Memulai dengan kebiasaan kecil yang dapat dengan mudah diintegrasikan ke dalam rutinitas
harian serta Jadwalkan waktu khusus untuk memulai kebiasaan baru dan untuk lebih baik lagi
Gunakan pengingat atau pemberitahuan untuk membantu fian tetap fokus.

- Talent Dna : Alhamdulillah Talet Dna yang telah diberikan oleh Allah swt, saya merasa
sangat bersyukur atas karunia Allah yang sangat indah. Dengan mengetahui Talent Dna kitab
isa mengetahui kelebihan dan kekurangan yang ada pada di dalam diri kita, kita jadi bisa tahu
potensi yang kita miliki dan memilih bidang yang sesuai dengan minat dan bakat kita.
Adapun tantangan dan solusinya, sebagai berikut :
a). Tantangan : Tantangan yang dihadapi dalam mengenali diri sendiri adalah mengetahui
bahwasannya pencapain itu bukan satu kali. Menjaga komitmen terhadap pertumbuhan dan
pembelajaran secara terus-menerus bisa menjadi tantangan
b). Solusi : Membuat pertumbuhan pribadi sebagai bagian tak terpisahkan dari gaya hidup,
mencari peluang pembelajaran terus-menerus, dan tetap terbuka terhadap pengalaman baru.

Energi positif, Grandwhy, ESQ Model, growth mindset, dan kebiasaan baru + Talent Dna
dapat membantu seseorang berkembang menjadi lebih baik dan matang, seperti yang
dijelaskan oleh psikolog Carol Dweck, memungkinkan seseorang untuk memiliki keyakinan
bahwa kualitas seseorang dapat berkembang melalui waktu dan usaha, sehingga individu
dengan berani untuk mencoba hal-hal baru dan belajar dari kegagalan. Dengan
menggabungkan tiga kecerdasan secara seimbang bisa mendapatkan kebahagiaan sejati yang
berdampak pada kehidupan fian serta Talent Dna yang membuat kita mengetahui potensi diri
fian untuk menjalani hampir satu semester 1 ini. Memadukan Energi positif, Grandwhy, ESQ
Model, growth mindset, dan kebiasaan baru + Talent Dna menciptakan lingkungan di mana
perkembangan pribadi dapat berkembang. Semua ini bekerja bersama untuk membentuk
fondasi yang kuat bagi pertumbuhan Anda sebagai individu yang lebih baik dan lebih matang.
Ingatlah bahwa perjalanan ini bersifat dinamis, dan keterlibatan yang konsisten dalam proses
ini akan menghasilkan hasil yang positif.
2. Alhamdulillah saya fian dari kelompok proyektor yang dipimpin oleh Agus Saputrah
Hamzah, Saya merasa bersyukur kepada Allah swt telah ditempatkan di dalam kelompok
yang sangat supportif dan kelompok yang memiliki inisiatif dan antusiasme yang sangat
tinggi terhadap tugas-tugas yang diberikan oleh Bunda Venny.
Hikmah yang saya dapatkan saat berkolaborasi dengan tim proyektor adalah diantaranya :
a). Munculnya ide kreatif : Jadi Ketika kita berkolaborasi atau bekerja sama dengan teman-
teman kelompok yang lain, pasti ada aja ide-ide kreatfi yang muncul atau ide yang digagas
oleh beberapa teman kelompok, karena dalam kelompok sendiri adanya beragam perspektif
atau sudut pandang orang dan pola pikir yang berbeda yang berakibat munculnya ide-ide
yang keren dan kreatif.

b). Mengurangi Egoisme : Ketika kita bekerja sama tim secara tidak langsung melatih dan
mengajarkan kita untuk mengurangi sikap egois, sehingga berdampak pada pembentukan dan
pengembangan pribadi yang lebih baik.

c). Menghargai Perbedaan dan Komitmen : Bekerja sama mengajarkan kita untuk menghargai
perbedaan pendapat dan belajar menghormati komitmen yang telah disepakati, Penghargaan
terhadap perbedaan juga menciptakan lingkungan inklusif di mana setiap anggota merasa
diakui dan dihormati. Ini dapat meningkatkan motivasi, produktivitas di tim proyektor.

Jika dikatikan dengan Talent Dna

Talent
Harmony : Kesediaan untuk mendengarkan berbagai sudut pandang guna memperoleh
kesepahaman dan kesepakatan terhadap sesuatu hal.
Jadi saat fian itu bekerja sama dengan tim, itu pasti ada aja kesalahpahaman yang terjadi,
pasti ada aja sudut padang yang berbeda antara orang yang satu dengan orang yang satu. Jadi
Talent fian yang Harmony memiliki peran disana untuk berusaha agar kesalahpahaman yang
terjadi dapat diselesaikan dengan bicara untuk mendapatkan jalan Tengah yang sekiranyan
dapat diterima oleh pihak yang berselisih.

Structured : Kesediaan untuk merencanakan dan mengelola suatu aktivitas secara detail agar
hasilnya akurat dan tepat waktu
Jadi saat setelah tugas telah diberikan talent structured fian berperan untuk Menyusun plan
atau rencana agar sekiranya tugas yang diberikan bisa dikerjakan oleh teman-teman
kelompok dan dikumpulkan hasil resume bukunya masing-masing orang dengan tepat waktu,
sesuai denga apa yang fian telah rencanakan dan perkirakan serta dapat dikumpulkan di
group dan hasil resumnya bisa disatukan oleh fian dengan cepat dan tepat waktu.
Competitive : Kesediaan untuk selalu menunjukkan performance terbaik dari yang lain.
Jadi Ketika tugas resume buku telah diberikan, biasanya fian selalu menyelesaikannya lebih
awal dari teman yang lain, karena ingin menunjukkan potensi terbaik fian, sehingga secara
tidak langsung fian mengingatkan dan mendistract teman-teman yang lain untuk sesegera
mungkin menyelesaikan hasil resume bukunya.

Untuk teman-teman kelompok yang paling berjasa dan sangat membantu adalah :
Agus Saputra Hamzah (Ketua)
Alfian Airlangga Asis (Notulen)
M. Zailani Iman (Anggota)
khairan Noor Fadhlillah (Anggota)
Muhammad Irfan Janur Ghifari ( Anggota)
Ghifari Alif Auladi (Anggota)
Muhammad Syafir (Anggota)
Muhammad Abyan Al wafi Effendy (Anggota)
Mereka semua adalah orang-orang yang sangat membantu fian dalam menyelesaikan tugas,
baik dari ide mereka yang sangat kreatif, pengertiaan mereka Ketika fian telah memberikan
deadline pengumpulan hasil resume buku serta ketepatan mereka dalam mengirim jawaban
hasil resume bukunya. Mereka semua berperan sangat penting dalam kelompok seperti,
mengingatkan temannya untuk cepat mengirimkan hasil resumenya dan juga mereka semua
juga sangat membantu mengurangi beban fian untuk resume buku.