PESERTA MAMPU
MENYUSUN PERENCANAAN PPI DI FKTP
Jaqueline Alder :
Adalah suatu proses menentukan apa yang ingin dicapai di masa yang akan
datang serta menetapkan tahapan – tahapan yang dibutuhkan untuk
mencapainya
DIREKTORAT MUTU PELAYANAN KESEHATAN
FRAMEWORK PENERAPAN PPI DI FKTP
PENERAPAN PPI SESUAI a
STANDAR DI FKTP (di dalam
HAIs
dan luas faskes): DITUANGKAN UNTUK
• Kewaspadaan Standar DALAM
MENCEGAH,
MENURUNKAN
b INFEKSI YG BERSUMBER
• Kewaspadaan Transmisi RENCANA KERJA DAN DARI MASYARAKAT
• Bundles Hais TAHUNAN PPI
MENGENDALIKA
N
• Resistensi AM FKTP KEJADIAN c
• Pendidikan dan pelatihan PPI RESISTENSI ANTIMIKROBA
Keterangan:
PI
Penerapan PPI di FKTP dituangkan dalam
rencana kerja tahunan FKTP (P1), SURVEILANS
dilaksanakan (P2), Monitoring dan
Penilaian (P3).
P2 AUDIT
ICRA
DETEKSI DINI DAN CEGAH KLB
SETIAP FKTP:
•
P3
Membuat regulasinya : SK tim, struktur
organisasi, dll
• Kebijakan PPI: menambahkan PPI pada
Pedoman Internal dan Renstra FKTP.
MONITORING DAN EVALUASI KEBERHASILAN PROGRAM
• Membuat Pedoman/Panduan PPI PPI
• Membuat/melengkapi SOP setiap pelayanan
nya sesuai dengan Juknis PPI
INDIKATOR KINERJA PPI
Insiden rate (Kamus Indikator)
TAHAPAN PERENCANAAN PPI
1. Pengumpulan Data
Sumber Data :
Capaian Target
Indikator Kinerja PPI
Upaya
Target P. Keb sbr Mitra Waktu Keb. Indikator
No Kesehatan Keg Tujuan Sasaran Sbr biaya
sasaran jwb daya kerja pelaks anggaran kinerja
(1) (2) (3) (4) (5) (6) (7) (8) (9) (10) (11) (12) (13)
Upaya
Target P. Vol Rincian Lokasi
No Kesehatan Keg Tujuan Sasaran Jadwal Biaya
sasaran jwb Kegiatan Kegiatan Pelaksanaan
(1) (2) (3) (4) (5) (6) (7) (8) (9) (10) (11) (12)
Tugas:
1. Hitung (gap) pencapaian target sesuai indikator kinerja PPI yang telah ditetapkan?
2. Diskusi identifikasi masalah dan akar masalahnya?
3. Buat alternatif pemecahan masalah
4. Tuangkan dalam rencana usulan kegiatan
5. Presentasikan oleh perwakilan kelompok