DINAMIKA KELOMPOK

TANI
DR.IR RESOLINDA HARLY.MP
A. DEFENISI DINAMIKA

➢ Dinamika kelompok tani berasal dari bahasa Inggris “Dynamics” yang berarti
mempunyai gairah/semangat untuk bekerja.
➢ Dinamika kelompok disisi lain juga mempunyai arti saling interaksi, saling
mempengaruhi antara anggota kelompok satu sama lain secara timbal balik.
B.TUJUAN DINAMIKA

1. Meningkatkan proses interaksi antara anggota kelompok;

2. Meningkatkan produktivitas anggota kelompok;
3. Mengembangkan kelompok ke arah yang lebih baik dan lebih maju;
4. Meningkatkan kesejahteraan hidup anggotanya.
1. Tujuan Kelompok.

a.Tujuan kelompok dpt diartikan sebagai gambaran yang diharapkan para anggota yang
akan dicapai oleh kelompok.
b. Tujuan kelompok harus dan diketahui oleh seluruh anggota.
c.Untuk mencapai tujuan kelompok diperlukan aktivitas bersama para anggota.
Hubungan antara tujuan kelompok dengan tujuan anggota bisa :
a. Sepenuhnya bertentangan;
b. Sebagian bertentangan;
c. Netral;
d. Searah.
Dengan demikian bentuk hubungan diatas yang a tidak
menguntungkan sedangkan d yang paling baik.
2. Struktur Kelompok.

1. Struktur kelompok adalah bentuk hubungan antara indivdu dg individu dlm

kelompok sesuai posisi dan peranan masing – masing.
2. Struktur kelompok harus mendukung tercapainya tujuan kelompok.
3. Yang berhubungan dengan struktur kelompok yaitu :
a. Struktur Komunikasi.
Sistem komunikasi dalam kelompok harus lancar, agar pesan bisa sampai
keseluruh anggota. Komunikasi yg tidak lancar akan menimbulkan ketidak
puasan anggota, pada gilirannya kelompok menjadi tidak kompak.
b. Struktur Tugas Atau Pengambilan Keputusan.
pembagian tugas harus merata sesuai kemampuan, peranan dan posisi masing
– masing anggota. Dengan demikian seluruh anggota kelompok ikut
berpartisipasi dan terlibat sehingga dinamika kelompok akan menjadi kuat.
c. Struktur Kekuasaan.
Kedinamisan kelompok sangat erat dengan kecepatan pengambilan
keputusan selain harus jelas siapa yang mebngambil keputusan dan ketidak
cepatan pengambilan keputusan menunjukkan lemahnya struktur kelompok.
3. Fungsi Tugas.
Fungsi tugas adalah segala kegiatan yang harus dilakukan kelompok dlm rangka
mencapai tujuan.
Fungsi tugas sangat dipengaruhi oleh :
a.Fungsi memberi informasi
b.Fungsi Koordinasi
c.Fungsi Memuaskan Anggota
d.Fungsi berinisiatif
e.Fungsi Mengajak utk berpartisipasi
f. Fungsi Menyelaraskan
4. Mengembangkan Dan Membina Kelompok.
Mengembangkan dan membina kelompok dimaksudkansebagai usaha mempertahan-
kan kehidupan kelompok.kehidupan berkelompok dpt dilihat dari adanya kegiatan:
a.Mengusahakan mendorong semua anggota kelompok ikut berpartispasi dlm setiap
kegiatan;
b.Tersediannya fasilitas;
c.Mengusahakan/menumbuhkan kegiatan, agar para anggota bisa ikut aktif;

d.Menciptakan norma kelompok;

e.Mengusahakan adanya kesempatan anggota baru,
baik utk menambah jumlah maupun mengganti
anggota yang keluar;
f.Berjalannya proses sosialisasi.
5. Kekompakan Kelompok.
Kekompakan kelompok menunjukkan tingkat rasa untuk tetap tinggal dalam kelompok
tersebut. Terdapat 6 faktor yg mempengaruhi kekompakan kelompok :
- Kepemimpinana kelompok;
- Keanggotaan kelompok;
- nilai tujuan kelompok
- Homogenitas anggota kelompok;
- Keterpaduan kegiatan kelompok;
- Jumlah anggota kelompok;
6. Suasana Kelompok.
Suasana kelompok adalah keadaan moral, sikap dan perasaan bersemangat atau apatis
yang ada dalam kelompok. Faktor – faktor yg memengaruhi suasana kelompok :

- Hubungan antar kelompok;

- Kebebasan berpartisipasi;
- Lingkungan fisik yang mendukung.
7.Tekanan Pada Kelompok.
Tekanan pada kelompok adalah adanya tekanan – tekanan dalam kelompok yang dapat
menimbulkan ketegangan,dengan adanya ketegangan akan timbul dorongan untuk
mempertahankan tujuan kelompok.
7.Tekanan Pada Kelompok.
Tekanan pada kelompok adalah adanya tekanan – tekanan dalam kelompok yang
dapat menimbulkan ketegangan,dengan adanya ketegangan akan timbul dorongan
untuk mempertahankan tujuan kelompok.

8. Efektifitas Kelompok.
Efektifitas kelompok adalah keberhasilan dalam melaksanakan tugas – tugas
kelompok dalam mencapai tujuan.