0 penilaian0% menganggap dokumen ini bermanfaat (0 suara)
20 tayangan19 halaman
Dokumen tersebut membahas tentang dinamika kelompok, termasuk pengertian, unsur-unsur, dan teknik-teknik yang dapat mempengaruhi dinamika kelompok seperti tujuan, struktur, fungsi tugas, kekompakan, suasana, tekanan, dan efektivitas kelompok.
Dokumen tersebut membahas tentang dinamika kelompok, termasuk pengertian, unsur-unsur, dan teknik-teknik yang dapat mempengaruhi dinamika kelompok seperti tujuan, struktur, fungsi tugas, kekompakan, suasana, tekanan, dan efektivitas kelompok.
Dokumen tersebut membahas tentang dinamika kelompok, termasuk pengertian, unsur-unsur, dan teknik-teknik yang dapat mempengaruhi dinamika kelompok seperti tujuan, struktur, fungsi tugas, kekompakan, suasana, tekanan, dan efektivitas kelompok.
interdependensi antara anggota kelompok yang satu dengan anggota yang lain secara timbal balik dan antara anggota dengan kelompok secara keseluruhan. Keadaan ini dapat terjadi karena selama ada kelompok maka semangat kelompok secara terus menerus berada dalam kelompok tersebut, sehingga kelompok tersebut bersifat dinamis. Unsur Dinamika Kelompok • Tujuan Kelompok • Struktur Kelompok • Fungsi Tugas Kelompok • Mengembangkan Dan Membina Kelompok • Kekompakan Kelompok • Suasana Kelompok • Tekanan pada kelompok • Efektivitas kelompok Tujuan Kelompok Hubungan antara tujuan kelompok dengan tujuan anggota bisa : a) sepenuhnya bertentangan, b) sebagian bertentangan, c) netral, d) Searah dan e) identik. Dengan demikian bentuk hubungan a,b,c tidak menguntungkan dan d,e adalah yang paling baik. Struktur Kelompok • Struktur kelompok adalah bentuk hubungan antara individu – individu dalam kelompok sesuai posisi dan peranan masing-masing. Yang berhubungan dengan struktur kelompok yaitu : • Struktur Kekuasaan Atau Pengambilan Keputusan • Struktur Tugas Atau Pembagian Pekerjaan • Struktur Komunikasi • Sarana Yang Tersedia Untuk Terjadinya Interaksi Fungsi Tugas • segala kegiatan yang harus dilakukan kelompok dalam melakukan tujuan yang diinginkan. Kegiatan ini sebaiknya menyenangkan, sebab akan meningkatkan kedinamisan kelompok. Sebaliknya kegiatan yang kurang menyenangkan, kurang memuaskan tidak membangkitkan kedinamisan kelompok Kriteria untuk mengukur fungsi tugas • Fungsi Memberi Informasi • Fungsi Koordinasi • Fungsi Memuaskan Anggota • Fungsi Berinisiatif • Fungsi Mengajak Berpartisipasi • Fungsi Menjelaskan (Klarifikasi) Mengembangkan Dan Membina Kelompok • Mengembangkan dan membina kelompok dimaksudkan sebagai usaha mempertahankan kehidupan kelompok Usaha mempertahankan kehidupan kelompok dapat dilihat dari berbagai ciri yaitu • Partisipasi Semua Anggota • Adanya Fasilitas • Menumbuhkan Kegiatan Kelompok • Menciptakan Norma • Adanya Kesempatan Mendapatkan Anggota Baru • Proses Sosialisasi Kekompakan Kelompok • Kekompakan kelompok menunjukkan tingkat rasa untuk tetap tinggal dalam kelompok. Anggota yang tingkat kekompakannya tinggi lebih terangsang untuk aktif mencapai tujuan kelompok. Kekompakkan meningkatkan potensi kelompok dan meningkatkan rasa memiliki kelompok dalam diri anggota kelompok Faktor -faktor yang mempengaruhi kekompakan kelompok • Kepemimpinan Kelompok • Keanggotaan Kelompok • Nilai Tujuan Kelompok • Homogenitas Anggota Kelompok • Keterpaduan Kegiatan kelompok • Jumlah Anggota Kelompok Suasana Kelompok • Kelompok yang menarik yaitu yang memiliki suasana dimana anggotanya merasa saling diterima dan saling dihargai serta rasa persahabatan. Kelompok semakin dinamis jika mempunyai semangat dalam kehidupan kelompok. Faktor yang mempengaruhi suasana kelompok • Hubungan Antara Anggota Kelompok • Kebebasan Berprestasi • Lingkungan Fisik Tekanan pada kelompok • Tekanan pada kelompok dapat menimbulkan tegangan untuk mendorong berbuat sesuatu demi tercapainya tujuan kelompok. Tekanan tersebut mengharapkan perubahan perilaku, ide, sikap dan kepercayan anggota kelompok. Fungsi tekanan pada kelompok yaitu membantu kelompok mencapai tujuan, mempertahankan dirinya sebagai kelompok, membantu anggota kelompok memperkuat pendapatnya, serta menetapkan hubungan dengan lingkungan sosialnya. Tekanan yang kuat dan baik jika bersumber pada kelompok itu sendiri. Efektivitas kelompok • Efektivitas kelompok adalah keberhasilan untuk melaksanakan tugas-tugasnya dengan cepat dan berhasil baik serta memuaskan bagi setiap anggota dalam rangka mencapai tujuan berikutnya. Semakin berhasil kelompok mencapai tujuannya, semakin bangga anggota berasosiasi dengan kelompoknya dan semakin puas anggota karena tujuan pribadi tercapai, maka kelompok menjadi efektif. Teknik Dinamika Kelompok Membangun Kerjasama • Menggambar rumah • Bermain tali • Bercermin • Apa ini ? • Saling percaya, dsb Membangun Komunikasi • Menggambar topeng • Tunjukkan tanda panah • Klinik desas-desus • Yang Paling…..dsb Membangun ide /kretivitas • Sembilan titik • Berapa bujur sangkar • Potonglah sebanyak mungkin, dsb.