Alfredo Zebua

P. 056081341.42

Soal:
Anda diminta menyusun struktur gaji berdasarkan sistem penggolongan yang
tetap mengacu pada data-data pada Hay system dengan ketentuan sebagai berikut:
1. Jumlah golongan gaji yang diminta adalah 6 golongan.
2. Salah satu Mid Point dari sitem golongan (Golongan III) tetap terletak pada
garis regresi Hay Sistem (MP=100%) Mid Point yang lain dari sistem
penggolongan tidak berhimpit dengan garis regresi hay sistem, karena
mungkin berbentuk garis patah atau lengkung.
3. Range gaji (Jarak dari GD ke GP) golongan I dan VI memakai opsi 28 tahun
masa kerja dengan kenaikan berkala sebesar 8% pertahun.
4. Kenaikan antar golongan gaji adalah:
a. Dari I ke II = 45%
b. Dari II ke III = 40%
c. Dari III ke IV = 35%
d. Dari IV ke V = 30%
e. Dari V ke VI = 25%
5. Apa Status gaji Manajer pengisian dan pengepakan, Manajer Urusan Umum
(pakai Comparaso)
6. Buktikan bahwa GD suatu golongan yang MP nya berada pada garis regresi

Hay Sistem =

Nilai MP
100% + 1 ( RangeGaji)
2

Penyelesaian:
1. Interval Golongan =
Interval Golongan =

(Bobot Gaji Puncak Bobot Gaji Dasar)

Jumlah Interval
(715 265)
6

Interval Golongan = 75
Maka, range bobot pergolongan:
Golongan I = 265 340
Golongan II = 341 415
Golongan III = 416 490
Golongan IV = 491 565
Golongan V = 566 640
Golongan VI = 641 715
2. Nilai gaji berdasarkan bobot Mid Point Golongan III (Sistem Hay):
Bobot Mid Point =

415 + 490
2

Bobot Mid Point = 452,5

Nilai Mid Point Golongan III berdasarkan y = 5.764 (job value) + 105. 747
Nilai Mid Point Golongan III (y) = 5.764 (452,5) + 105. 747
Nilai Mid Point Golongan III (y) = 2.713.957
3. Perhitungan Range Gaji (lama bekerja = 28 tahun; kenaikan berkala = 8%):
Range Gaji = 28 x 8% = 224 % Gaji Puncak = 100% + 224% = 324% (3,24x)
Nilai Mid Point
100% + 1 2 (Range Gaji)
2.713.957
Gaji Dasar Gol III =
100% + 1 2 ( 224%)
2.713.957
Gaji Dasar Gol III =
2,12
Gaji Dasar Gol III = Rp 1.280.168,40, sehingga:

4. Gaji Dasar Gol III =

Gaji Puncak Gol III = Rp 1.280.168,40 x 3,24

Gaji Puncak Gol III = Rp 4.147.745,62
Kenaikan Gaji Antar Golongan:
Gaji Dasar Gol b

x100% 100%
% Kenaikan gaji antar golongan (a, b) =
Gaji Dasar Gol a

Persamaan dapat diubah menjadi:

Gaji Dasar Gol b

,
Gaji Dasar Gol a =
% Kenaikan gaji antar golongan (a, b) + 100%

atau

Gaji Dasar Gol b = Gaji Dasar Gol b x (% Kenaikan gaji antar golongan (a, b) + 100%)

dimana: Gaji dasar Gol a < Gol b (Gol I) atau Gaji dasar Gol a >Gol b (Gol II)
Golongan
I
II
III
IV
V
VI

Persentase
Kenaikan
45%
40%
35%
30%
25%

Gaji Dasar/GD
(Rp)
630.624,83
914.406

Gaji Puncak/GP (Rp)

(GD x 3,24)

Mid Point
(GD+GP)/2

2,043,224.45

1,336,924.64

2,962,675.44

1,938,540.72

1.280.168,40

4,147,745.62

2,713,957.01

1.728.227,34
2.246.695,54
2.808.369,43

5,599,456.58

3,663,841.96

7,279,293.55

4,762,994.54

9,099,116.95

5,953,743.19

Gambar Mid Point Gaji

9,500,000
8,500,000
7,500,000
6,500,000
5,500,000

MP

4,500,000
3,500,000
2,500,000
1,500,000
500,000
I

II

III

IV

VI

5. Status gaji Manajer Pengisian dan Pengepakan, Manajer Urusan Umum

(menggunakan Comparaso) adalah:
Comparaso =

Actual bas ic salary

x100%
Mid Po int

Nama Jabatan (Bobot)

Gaji Pokok
Aktual (Rp)

Mid Point

Comparaso

Status

Manajer Pengisian dan Pengepakan

(430)

3.200.000

2,713,957.01

117%

In Paid

Manajer Urusan Umum (420)

1.600.000

2,713,957.01

59%

Under
Paid

6. Pembuktian bahwa gaji dasar salah satu Mid Point Golongan tertentu berada
pada garis tertentu
Hay Sistem =

Hay Sistem =

Hay Sistem =

Hay Sistem =

Nilai MP
100% + 1 ( RangeGaji)
2

(GD + GP)/2
100% + 1 ( 224%)
2

(100%GD + 324%GD)/2
100% + 112%

(424% GD/2)
212%

Hay Sistem = GD

Mid Po int =

GD + GP
2

Berdasarkan Range Gaji

10,000,000
9,000,000
8,000,000
7,000,000
6,000,000
5,000,000
4,000,000
3,000,000
2,000,000
1,000,000
0

II

III

IV

VI

GD 630,624.83 914,406.00

1,280,168.

1,728,227.

2,246,695.

2,808,369.

GP

2,043,224.

2,962,675.

4,147,745.

5,599,456.

7,279,293.

9,099,116.

MP 1,336,924.

1,938,540.

2,713,957.

3,663,841.

4,762,994.

5,953,743.

II

III

IV

10,000,000
9,000,000
8,000,000
7,000,000
6,000,000
5,000,000
4,000,000
3,000,000
2,000,000
1,000,000
0
I

VI

10,000,000
9,000,000
8,000,000
7,000,000
6,000,000

)
p
ji(R
a
G

5,000,000
4,000,000
3,000,000
2,000,000
1,000,000
0
I

II

III

IV

VI

IV
Golongan

VI

Golongan

10,000,000
9,000,000
8,000,000
7,000,000
6,000,000

)
p
ji(R
a
G

5,000,000
4,000,000
3,000,000
2,000,000
1,000,000
0
I

II

III