TEKNIK TATA CARA KERJA

MODUL SISTEM MANUSIA MESIN

OLEH
WAHYU PURWANTO

LABOTARIUM SISTEM PRODUKSI

JURUSAN TEKNOLOGI INDUSTRI PERTANL&N
FAKULTAS TEKNOLOGI PERTANIAN
UNIVERSITAS GADJAH MADA
YOGYAKARTA
2004

Universitas Gadjah Mada

VII. SISTEM MANUSIA MESIN

SISTEM MANUSIA MESIN:
Kombinasi antara satu atau beberapa manusia dengan satu atau beberapa mesin yang
saling berinteraksi untuk menghasilkan output tertentu.
FUNGSI PEKERJA DALAM SISTEM MANUSIA MESIN:
1. Mengerjakan berbagai pekerjaan fisik yang diperlukan untuk menyelesaikan
pekerjaan
2. Mengendalikan proses yang dilakukan mesin
3. Saling kerja dalam sam workplace dengan mesin
TIPE HUBUNGAN MANUSIA DAN MESIN DALAM SISTEM MANUSIA MESIN:
1. Manual:

Manusia dominan sebagai sumber tenaga, melakukan transformasi input

menjadi output, pengendali

2. Semi otomatis:

Dominasi manusia berkurang, sebagai pengontrol

3. Otomatis

Mesin dominan, manusia sebagai pemomtor

ERGONOMI:
1. Disain alat
2. Disain tempat kerja
3. Disain kontrol dan display
4. Mengembangkan prosedur kerja
5. Minimasi efek faktor luar
MERANCANG SISTEM MANUSIA MESIN
1. Tentukan tujuan sistem

Apa output yang dikehendaki?

Bagaimana melakukannya?

2. Spesifikasi input

Input yang diperlukan apa?

Universitas Gadjah Mada

3. Deskripsi proses

Bagaimana input dirubah menjadi output?

Fungsi, pekerjaan yang dilakukan?.

4. Alokasi fungsi:

Semua spesifikasi fungsi, pekeijaan yang harus dilakukan untuk mencapai

tujuan diidentifikasi dengan diagram alir

5. Interface design

Interface didisain untuk mengoptimasikan perfonnansi pekerja dan memmimasi

resiko

Stasiun kaja didisain sebingga pekeija dapat bekeija dengan postur alamiah

Kontrol didisain atas dasar kemampuan pekerja dan keterbatasannya

Menghindari stress

Display harus familier dengan user, mudah dipahami, dan resiko error
diminimalkan

6. Desain fasilitator:

Manual

Training

7. Testing dan evaluasi system

Universitas Gadjah Mada

Gambar 2 :

Universitas Gadjah Mada

Universitas Gadjah Mada

Universitas Gadjah Mada

 Kontrol

Valve, switch, button, pedal, keyboard lever, knob, wheel, crank

Pemilihan kontrol berpengaruh terhadap efektivitas performansi humanmachine

1. Discrete-action control

Posisi pasti, on-off, dll

Switch

2. Continous action control

Dapat diset pada berbagai posisi dalam kisaran tertentu

Justifikasi display, buka-tutup valve

3. Light control and heavy control

PENENTUAN JENIS PENGENDALI TERGANTUNG PADA:
1. Pengendalian dilakukan oleh:

Tangan : cepat - tepat

Kaki : kekuatan

2. Letak

Pada daerah jangkauan, mudah terlihat

3. Jarak antara alat kendali : sesuai dengan anatomis

4. Jenis pekerjaan dan ketelitian

Universitas Gadjah Mada

Universitas Gadjah Mada

Universitas Gadjah Mada

PERBANDINGAN MANUSIA DAN MESIN

No.
1.
2.

Obyek
Kecepatan kerja
Tenaga

Manusia

Mesin

Lambat
Kecil, terbatas, berubah

3.
4.
5.

Keseragaman
Ingatan
Kalkulasi

Tidak dapat diandalkan

Bermacam macam
Lambat, kesalahan besar,
mampu mengoreksi

6.

Reaksi terhadap
yang berlebihan
Kepintaran

Degradasi

7.

Analisa, buat keputusan, dll.

Cepat
Dapat diatur, besar,
tetap
Dapat
Tertentu
Cepat, tepat, tidak
ada kemampuan
koreksi
Kerusakan tiba
tiba
Ya / Tidak

DISPLAY
1.

Visual display : analog, digital

Analog : dial, graph, status indicator

2.

Auditory display

SYARAT INFORMASI
1. Jelas
2. Secara tepat mengilcuti suatu proses
3. Pengendalian untuk tingkat kegiatan tertentu

ALAT INFORMASI PENGENDALI :

Pembacaan nilai absolut

Sedang

Sedang

Sangat baik

Kecepatan pengamatan

Sangat Baik

Sedang

Kurang Baik

Sangat Baik

Sedang

Sedang

terhadap perubahan
Penetapan suatu nilai
tertentu untuk pengarahan
proses

Universitas Gadjah Mada

10

KETELITIAN ALAT INFORMASI

1.

Sesuai dengan kebutuhan

2.

Mudah ditangkap maknanya

3.

Faktor konversi tidak rumit

4.

Pembagian skala 1,2 5

5.

Nilai pada bagian skala utama

6.

Angka tegak lurus busur

7.

Ukuran tanda disesuaikan jarak baca

Misal:
Jarak baca terjauh : J,
Ukuran minimum skala:

8.

Tinggi tanda besar

= J/90

Tinggi tanda menengah

= J/120

Tinggi tanda kecil

= J/200

Tebal Tanda

= J/5000

Jarak antara 2 tanda skala kecil

= J/600

Jarak antara 2 tanda skala besar

= J/50

Jarum
Tidak menutup skala
Dekat skala
Tebal = Skala

Universitas Gadjah Mada

11

Ukuran huruf :
JARAK LIHAT (mm)

Ukuran Tinggi

J/200

Lebar huruf

(2/3) T

Jarak antara 2 huruf

Jd

(1/5) T

Tebal huruf

Tb

(1/6) T

Jarak antara kata atau angka

Jka

(2/3) T

Universitas Gadjah Mada

12

Universitas Gadjah Mada

13