KATA PENGANTAR
DAFTAR ISI
BAB I GAMBARAN KETENAGAAN
Evaluasi :
Rotasi ……….
Mutasi ………….
Cuti (cuti hamil/ reguler)………….
Sakit ………
Lembur ………brp org
Pengembangan SDM (yang ikut pelatihan atau melanjutkan sekolah berapa orang)
Jumlah kunjungan
BOR
Rata-rata hari perawatan
Jumlah pasien meninggal
Jumlah pasien pindah ruangan lain
10 besar penyakit
Permasalahan dan pemecahan masalah
Indikator Klinik
No Indikator Mutu Standar Keterangan
1
2
3
dst
eterangan
menuhannya)
Format Laporan Kegiatan Direktorat/ Unit Kerja/ Instalasi :
Laporan Kegiatan Bulanan, Triwulan dan Tahunan
Penunjang Medik
KATA PENGANTAR
DAFTAR ISI
BAB I GAMBARAN KETENAGAAN
Evaluasi :
Rotasi ……….
Mutasi ………….
Cuti (cuti hamil/ reguler)………….
Sakit ………
Lembur ………brp org
Pengembangan SDM (yang ikut pelatihan atau melanjutkan sekolah berapa orang)
Jumlah kunjungan
Tren jumlah kunjungan
Frekuensi penggunaan alat
Permasalahan dan pemecahan masalah
Indikator Klinik
No Indikator Mutu Standar Keterangan
1
2
3
dst
KATA PENGANTAR
DAFTAR ISI
BAB I GAMBARAN KETENAGAAN
Evaluasi :
Rotasi ……….
Mutasi ………….
Cuti (cuti hamil/ reguler)………….
Sakit ………
Lembur ………brp org
Pengembangan SDM (yang ikut pelatihan atau melanjutkan sekolah berapa orang)
Indikator Klinik
No Indikator Mutu Standar Keterangan
1
2
3
dst
Keterangan
pemenuhannya)
FORMAT KINERJA RUMAH SAKIT
( Triwulan dan Tahunan )
KATA PENGANTAR
DAFTAR ISI
DAFTAR TABEL
DAFTAR GAMBAR
DAFTAR GRAFIK
BAB I PENDAHULUAN
Latar Belakang
Visi dan Misi
Maksud dan Tujuan
Ruang Lingkup Laporan
BAB IX LAMPIRAN
Lampiran Surat Pemberitahuan
No. 105/RSE/SEKR/PEM/IV/2019
Tertangal : 05 Maret 2019
BAB I PENDAHULUAN
BAB II LATAR BELAKANG
BAB III TUJUAN
UMUM
KHUSUS
BAB IV KEGIATAN POKOK DAN RINCIAN KEGIATAN ( berupa tabel )
Perspektif : SDM
Sasaran Strategis : …………
KPI : …………
Jadwal Pelaksanaan
No Program Kerja Kegiatan Indikator Target Anggaran PIC Koordinasi
I II III IV
Perspektif : FASILITAS
Sasaran Strategis : …………
KPI : …………
Jadwal Pelaksanaan
No Program Kerja Kegiatan Indikator Target Anggaran PIC Koordinasi
I II III IV
Perspektif : MUTU DAN PELAYANAN
Sasaran Strategis : …………
KPI : …………
Jadwal Pelaksanaan
No Program Kerja Kegiatan Indikator Target Anggaran PIC Koordinasi
I II III IV
Jadwal Pelaksanaan
No Program Kerja Kegiatan Indikator Target Anggaran Koordinasi
I II III IV PIC
Perspektif : KEUANGAN
Sasaran Strategis : …………
KPI : …………
Jadwal Pelaksanaan
No Program Kerja Kegiatan Indikator Target Anggaran Koordinasi
I II III IV PIC
KEGIATAN POKOK UNIT PELAYANAN berisi :
SDM
Orientasi
Pelatihan
Evaluasi kinerja
FASILITAS
Pemeliharaan
Penggantian / Penambahan
MUTU
KESELAMATAN KERJA
BAB I PENDAHULUAN
BAB II GAMBARAN UMUM RS
BAB III VISI, MISI, FALSAFAH, NILAI DAN TUJUAN RS
BAB IV STRUKTUR ORGANISASI RS
BAB V STRUKTUR ORGANISASI UNIT KERJA
BAB VI URAIAN JABATAN
BAB VII TATA HUBUNGAN KERJA
BAB VIII POLA KETENAGAAN DAN KUALIFIKASI PERSONIL
BAB IX KEGIATAN ORIENTASI
BAB X PERTEMUAN / RAPAT
BAB XI PELAPORAN
LAPORAN HARIAN
LAPORAN BULANAN
LAPORAN TAHUNAN
BAB I PENDAHULUAN
LATAR BELAKANG
TUJUAN
RUANG LINGKUP PELAYANAN
BATASAN OPERASIONAL
LANDASAN HUKUM
BAB II STANDAR KETENAGAAN
KUALIFIKASI SDM
DISTRIBUSI KETENAGAAN
PENGATURAN JAGA
BAB III STANDAR FASILITAS
DENAH RUANGAN
BAB IV TATALAKSANA PELAYANAN
BAB V LOGISTIK
BAB VI KESELAMATAN PASIEN
BAB VII KESELAMATAN KERJA
BAB VIII PENGENDALIAN MUTU
BAB IX PENUTUP
BAB I DEFINISI
BAB II RUANG LINGKUP
BAB III TATALAKSANA
BAB IV DOKUMENTASI
NOTULEN RAPAT
Hari/ Tanggal :
Topik :
Waktu :
Tempat :
Daftar Hadir :
Bekasi,
Notulis, Pimpinan Rapat
Paraf paraf
Kepada Yth,
Direktur Utama
Dr. Stefanus Eke Ola, MARS
Di tempat
Dengan Hormat,
…………
Demikianlah ……..
Bekasi,…..
Ka. Unit RM
Endang………