3. IKHTISAR JABATAN :
Menyiapkan dan melaksanakan kebijakan, penyusunan pedoman kriteria, prosedur
bimbingan teknis dan monev bidang optimalisasi akses pasar dan promosi produk
kelautan perikanan
4. RINCIAN TUGAS
a. Melaksanakan dan menyiapkan, perumusan kebijakan penyusunan pedoman kriteria
dan prosedur kerja
b. Melakukan bimbingan tehknis dan monev identifikasi akses pasar dan promosi
c. Menyiapkan data statistik bidang Penguatan daya saing produk kelautan dan
perikanan
d. Melaksanakan administrasi bidang akses pasar dan promosi
e. Melaksanakan tugas kedinasan lain yang diberikan atasan sesuai dengan bidang tugas
5. HASIL KERJA :
a. Tersedianya dokumen Rencana Kerja Tahunan (RKT) Akses Pasar dan Promosi
b. Tersedianya dokumen Rencana Kerja Tahunan (RKT) Akses Pasar dan Promosi
c. Tersedianya dokumen Petunjuk Pelaksanaan (JUKLAK) Akses Pasar dan Promosi
d. Tersedianya bahan Petunjuk Teknis (JUKNIS) Akses Pasar dan Promosi
e. Terbinanya Akses Pasar dan Promosi
f. Laporan kegiatan Akses Pasar dan Promosi
6. BAHAN KERJA :
a. Konsep Surat/memo/Laporan
b. Data
c. Kertas Cetak
d. Tinta atau pita
e. Disposisi/Perintah Atasan
7. PERALATAN KERJA :
a. Komputer
b. ATK
c. Telpon / fax / HP
9. WEWENANG JABATAN:
a. Merencanakan dan menjadwalkan kegiatan-kegaitan sesuai dengan perintah atasan /
disposisi surat.
Analisis Jabatan 1
Pemerintah Kabupaten Dompu
No Aspek Faktor
Analisis Jabatan 2
Pemerintah Kabupaten Dompu
I (Investigatif)
E (Ertrepreneurial/Kewirausahaan)
j. UpayaFisik : Berdiri, Berjalan, Duduk, Membawa, Mendorong,
Memegang, Berbicara
k. Kondisi Fisik : 1. Jenis kelamin: pria atau wanita
2. Umur : minimal 25 tahun maksimal 35 tahun
3. Tinggi badan : Ideal
4. Berat badan :Ideal
5. Postur : Ideal
6. Penampilan: Menarik
l. Fungsi Pekerjaan : D=2 menganalisis data
Yang membuat
Mengetahui Atasan Langsung
Kasubag UMum dan
Kepegawaian
Wahyuddin,S.Pi
Rosmiati,S.Sos
NIP. 19710324 200212 1 002
NIP. 19740409 188403 2 002
Analisis Jabatan 3