Anda di halaman 1dari 7

PROGRAM KERJA STAF AHLI PENDIDIKAN DAN PROFESI (DIPRO)

HIMPUNAN KELUARGA MAHASISWA FARMASI UNIVERSITAS SRIWIJAYA


PERIODE 2019-2020

A. Pendahuluan

Himpunan Keluarga Mahasiswa Farmasi Universitas Sriwijaya, HKMF UNSRI, adalah organisasi mahasiswa farmasi yang berbentuk himpunan.
HKMF beranggotakan seluruh mahasiswa yang sedang menempuh pendidikan di program studi farmasi dalam ruang lingkup Universitas Sriwijaya. Salah
satu staf ahli dari HKMF, yaitu Staf Ahli Pendidikan dan Profesi (DIPRO). SA Dipro ini merupakan bagian dari staf ahli HKMF yang bergerak untuk
mengelola dan melakukan pengembangan potensi akademik dari mahasiswa/i jurusan Farmasi Universitas Sriwijaya, serta untuk meningkatkan eksistensi
dari HKMF Universitas Sriwijaya di lingkungan masyarakat. SA Dipro mengajak dan membimbing mahasiswa/i yang ingin belajar untuk meningkatkan
potensi akademik maupun mengasah kemampuan dalam berkompetisi dengan dosen pembimbing maupun tutor yang telah disediakan. SA Dipro juga
membantu dalam meningkatkan eksistensi dan pengetahuan tentang profesi farmasis kepada masyarakat dan siswa/I dikarenakan sangat minimnya
pengetahuan tentang apa itu farmasis dan apa peran farmasis dalam lingkungan masyarakat. Tujuan adanya Staf Ahli Pendidikan dan Profesi (DIPRO) ini
adalah untuk mendapatkan mahasiswa/i yang berpendidikan dan kompeten dalam berkompetisi di perlombaan dan menambah pengetahuan tentang
kesehatan dan farmasis kepada masyarakat.
B. Visi dan Misi

Visi :

Terbentuknya kader-kader ilmiah yang kompeten dan berpendidkan dari jurusan Farmasi Universitas Sriwijaya.

Misi :

1. Meningkatkan kualitas dari mahasiswa farmasi UNSRI agar mampu bersaing dengan mahasiswa farmasi dari universitas lain.
2. Meningkatkan pengetahuan masyarakat terhadap profesi farmasis.
3. Meningkatkan eksistensi HKMF UNSRI di lingkungan masyarakat.

A. STAF AHLI : Anisa Nadia Nurrahmah (Farmasi 2017)


B. Anggota Staf Ahli
1. Sania Tullatifah (Farmasi 2017)
2. Eriska Febriyanti (Farmasi 2017)
3. Ulfi (Farmasi 2017)
4. Ni Ketut Yufariani (Farmasi 2017)
5. Ita Nuritasari (Farmasi 2017)
6. Anjas Hendrawan (Farmasi 2018)
7. Fito Pratama Helyken (Farmasi 2018)
8. Fadhilah Endriaty (Farmasi 2018)
9. Nabilah Putri Hadiani (Farmasi 2018)
10.Kholifatul Aulia Umar (Farmasi 2018)

C. Deskripsi Kerja

Merupakan pionir pergerakan dalam mengelola dan melakukan pengembangan potensi akademik dari mahasiswa farmasi Universitas Sriwijaya.

PROGRAM KERJA STAF AHLI PENDIDIKAN DAN PROFESI (DIPRO)

No PROGRAM DESKRIPSI TUJUAN SASARAN WAKTU TEMPAT INDIKASI ESTIMASI KERJAS


KEGIATAN KEBERHASILAN BIAYA AMA
1. Pharmacy Memberikan  Memberikan Mahasiswa Update Updater:  Tersampaikannya - SA
Event informasi mengenai informasi kepada Jurusan berkala Official informasi mengenai MedPub
Updater and kegiatan mahasiswa farmasi Farmasi tiap Account agenda perlombaan Dok, SA
Guider kefarmasian melalui Unsri mengenai event- Unsri minggu, HKMF dan seminar Eksternal
media sosial serta event kefarmasian bimbingan Bimbingan kefarmasian (70%) dan
menyalurkan seperti lomba, dan :  Banyaknya mahasiswa Dosen
bimbingan dan olimpiade, pekan pembekala Menyesuai yang mendaftarkan Pembimb
pembekalan dari ilmiah, seminar n kan diri pada perlombaan ing
dosen. kefarmasian. menyesuai kefarmasian wilayah
 Menyiapkan kan atau nasional, minimal
pembimbing untuk 2 orang (15%)
mahasiswa yang  Terkirimnya delegasi
berminat mengikuti minimal 2 orang atau
event kefarmasian. 1 kelompok untuk satu
 Mempersiapkan dan periode kepengurusan
mengirim mahasiswa pada seluruh
farmasi UNSRI yang perlombaan (15%)
kompeten dan
memiliki daya saing
dalam mengikuti
kompetisi
kefarmasian.
2. Pharmacist Melakukan edukasi Memberikan Seluruh Update Website  Pengetahuan - SA
in Social profesi farmasis pengetahuan atau kalangan berkala HKMF masyarakat pengguna MedPub
Media melalui tulisan edukasi kepada masyarakat tiap dua (http://Hk sosial media tentang Dok dan
ilmiah seputar dunia pengguna sosial media pengguna minggu mf.mipa.u profesi farmasis SA
kefarmasian dan tentang profesi farmasis media sekali nsri.ac.id) bertambah, minimal SosPeng
kesehatan melalui melalui tulisan ilmiah sosial dan akun 10% dari pengikut IG Mas.
media sosial. dan pamflet seputar Instagram HKMF (25%)
dunia kefarmasian dan HKMF  Update terkini seputar
kesehatan (@hkmfun dunia kefarmasian dan
sri) kesehatan melalui
tulisan dan pamflet
(50%)
 Pengunjung situs
(website) HKMF
meningkat setiap
bulannya (25%)
3. Pharmacy’s Membentuk  Membentuk kader Mahasiswa Menyesua Menyesuai  Terlaksananya Rp SA
Skill komunitas yang ilmiah yang Prodi ikan kan kegiatan masing- 1.000.000,- MedPub
dapat digunakan berpendidikan dan Farmasi masing komunitas Dok, SA
untuk kelompok berwawasan luas. UNSRI (40%) Eksternal
kecil mahasiswa  Mempersiapkan  Mengirimkan delegasi , Dosen
farmasi UNSRI mahasiswa farmasi farmasi Unsri ke Pembimb
dengan membentuk UNSRI yang event-event ing dan
kelompok pelatihan kompeten dan perlombaan dan Anggota
utnuk memiliki daya saing pelatihan, minimal HKMF
mempersiapkan diri dalam mengikuti lomba PKM (40%)
dalam mengikuti kompetisi  Bertambahnya
lomba kefarmasian, kefarmasian. softskill dan
seperti lomba pemahaman
Pharmacist mahasiswa/i farmasi
Research Center and Unsri mengenai
Community (PCC), komunitas yang
Pekan Kreativitas diikuti (Hasil
Mahasiswa (PKM), Kuisioner) (20%)
dan Olimpiade
Farmasi dengan
dosen pembimbing
maupun tutor.
4. Forum Menyelenggarakan  Memberikan sarana Mahasiswa Dua kali Menyesuai  Terlaksananya Rp 600.000 SA
Belajar tambahan mata bagi mahasiswa Prodi pertemuan kan kegiatan forum belajar Kastrad,
Akademik kuliah yang dirasa farmasi UNSRI untuk Farmasi dalam satu (40%) Mahasisw
sulit bagi mahasiswa memahami dan UNSRI bulan  Bertambahnya a Farmasi
farmasi UNSRI mendalami mata pemahaman tentang Unsri,
untuk dapat lebih kuliah yang sulit. mata kuliah yang dan Tutor
mengerti dan  Meningkatkan prestasi diberikan (Hasil
memahami mata akademik bagi Kuisioner) (35%)
kuliah tersebut mahasiswa farmasi  Meningkatnya prestasi
sehingga dapat UNSRI. akademik mahasiswa
meningkatkan farmasi UNSRI
prestasi akademik (Minimal 50% dari
yang dimiliki. mahasiswa
mendapatkan nilai
diatas 71 pada setiap
post test) (25%)
5. SCOPOLA Menyelenggarakan  Memberikan Peserta September Gedung /  Banyaknya peserta Rp Anggota
MINE 2nd Seminar Nasional informasi kefarmasian seminar 2020 Hotel yang berpartisipasi 250.000.000,- HKMF,
Kefarmasian untuk mengenai tema (mahasiswa dalam Mahasisw
mahasiwa farmasi, seminar. farmasi, SCOPOLAMINE 2nd, a serta
apoteker maupun  Memberikan sarana apoteker minimal 400 peserta Dosen
umum dan agenda tempat dan waktu maupun (40%) Farmasi
lainnya untuk peserta seminar umum) dan  Meningkatnya Universit
(menyesuaikan). berdiskusi berkaitan peserta eksistensi farmasi as
dengan tema seminar yang UNSRI di kalangan Sriwijaya
dan seputar dunia mengikuti Nasional (35%)
kefarmasian. agenda  Bertambahnya
 Menyelenggarakan lainnya. wawasan peserta
agenda lainnya mengenai tema yang
(menyesuaikan) dibahas, minimal 10
pertanyaan dari total
segmen acara semnas
(25%)