Strategi ST

1. Penjadwalan shift yang sesuai dengan SDM, agar tidak tidak terjadi beban kerja
2. Perlu dilakukan kegiatan seminar atau pelaltihan yang berkelanjutan untuk menambah
keilmuan perawat dan kompetensi yang dimiliki
3. Penambahan bagian administrasi saat diluar jam kerja agar perawat tidak merangkap
sebagai administrasi
4. Rumah sakit perlu mempermudah birokrasi sarana dan prasarana agar ruangan tidak
memiliki kendala dalam melaksanak asuhan keperawatan kepada pasien
5. Pihak farmasi perlu melakukan pengoplosan obat untuk dosis sekali pakai agar lebih
efektif
6. Pihak farmasi harus lebih tepat waktu untuk jadwal pemberian obat ke ruangan
7. Jasa pelayanan masing-masing perawat perlu dibagi secara merata, semisal dengan cara
setiap perawat memiliki list jadwal jasa pelayanan setiap harinya sehingga semua perawat
mempunyai jasa pelayanan yang sama
8. Pencairan dana BPJS perlu segera ditangani oleh pihak Rumah Sakit, misalnya
memberikan batas waktu berkas-berkas yang harus diurus kepada pasien agar dapat
memberikan pelayanan secara maksimal
9. Perlu dilakukan peningkatan kualitas rumah sakit agar dapat bersaing dengan rumah
sakit lain
10. Konten official youtube dibuat lebih menarik lagi mengenai masalah kesehatan agar
dapat dikenal masyarakat luas