No.

Dokumen : WIN-LK-HRD-30
Halaman : 1/1
No. Revisi : 04
SOAL EVALUASI HASIL TRAINING KARYAWAN Tgl Efektif : 20 Juni 2015
No. Salinan : 00
Status :
Score :

Tanggal Pelaksanaan Training : 26 Agustus 2020

Nama Lengkap : Yogi Febriana
Dept. / Bagian : Produksi
Materi Training : Kesehatan dan Keselamatan Kerja_(K3)____________________
Harap diperhatikan :

Kumpulkan paling lambat tanggal : 31 Agustus 2020

 Seluruh karyawan WAJIB mengerjakan dan mengumpulkan soal dan jawaban Evaluasi Training.
 Lembar soal merangkap lembar jawaban. Jika lembar jawaban kurang, boleh ditulis bolak-balik,
minta tambahan lembar jawaban ke team HRD.
 Lembar soal boleh dicoret-coret untuk kotretan.
 Jika ada yang kurang dipahami, dapat tanyakan langsung ke team HRD / HSE (Usep Dikri/Gina)
 Dikerjakan secara perorangan. Dilarang bekerja sama/berkelompok.

1. Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3) adalah suatu pemikiran dan upaya untuk menjamin keutuhan dan
kesempurnaan jasmani maupun rohani tenaga kerja khususnya dan manusia pada umumnya serta hasil
karya dan budaya menuju masyarakat adil dan makmur.
Sangat penting K3 dalam suatu pekerjaan yg di lakukan karena peyangkut nyawa seseorang.

2. Komunikasi kurang aktif baik intera aktif dan komunikatif.

Banyak yg kurangnya action di dalam hal² yg terjadi
saling mengadalkan satu dengan yg lainnya. ( Departemen antar departemen)
lebih mengedukasi lagi tentang pemahaman K3 secara penyeluruh karyawan. Perusahaan terutama PT.
Wahana Interfood Nusantara Tbk.

3. Unsafe Condition, Tindakan yg tidak aman (cara kerja yg tidak benar, sikap yg tergesa-gesa -gesa)
Contoh: ketika proses timbang WIP di satu pail karena tergesa-gesa ingin cepat beres hal hasil tumpah.
Unsafe Action, Kondisi yg tidak aman (Keadaan mesin, peralatan kerja,lingkup kerja) Contoh: ada
tumpahan air/minyak yg tercecer yg berpotensial terjadi kecelakan (tergelincir)
Near miss, Peristiwa yg hampir terjadi. Contoh: jatuhnya satu box di susunan box di rak gudang.(Hal itu di
ketahuan oleh operator itu sendiri)
Accident, kecelakaan. Contoh : seseorang yg terjatuh karena ceceran minyak

4. Faktor Biologi : jamur, virus, mikroorganisme, binatang.

Faktor kimia : Material beracun, mudah meledak, uap gas.
Faktor Fisik : Alat berat, suhu, kebisingan, listrik.
Faktor Biomekanik : Pengangkutan manual, posisi kerja.
Faktor Psikis/Sosial : Berlebihanya beban kerja, kekerasan dan intimidasi.
Faktor lingkungan : Air, tanah, udara dan SDM (Sumber Daya Manusia)

5. Penyebab utamanya satu operator yg membuka kran air panas 400°c. Karena ke lalaian dalam kerja
komunikasi yg kurang dan kurang dalam kroscek ( cek dalam tangki itu ada orang apa tidak) dalam
pengoperasian kran. Kerja yg Unsafe Condition yg dapat mengakibatkan kecelakaan terutama nyawa orang
lain. 
Solusinya : Lebih teliti dan kroscek satu hal yg akan di lakukan dalam bekerja, terutama dengan rekan-
rekan dalam bekerjasama. Dan berdoa dalam setiap apa yg akan di lakukan.
Lebih memahami S.O.P yg di berikan Perusahan yg telah di terapkan.
kesadaran K3 yg lebih untuk dalam satu perkerjaan. untuk tidak merugikan baik dirinya sendiri, orang lain
maupun perusahaan.