0 penilaian0% menganggap dokumen ini bermanfaat (0 suara)
24 tayangan10 halaman
Optimalisasi Pelayanan Posbindu PTM di Puskesmas Cilongok II melalui konsultasi gizi. Rangkaian kegiatan meliputi membuat kerangka acuan kegiatan posbindu bekerjasama dengan ahli gizi, merekrut petugas perawat dan ahli gizi, serta memberikan pelayanan konsultasi gizi.
Optimalisasi Pelayanan Posbindu PTM di Puskesmas Cilongok II melalui konsultasi gizi. Rangkaian kegiatan meliputi membuat kerangka acuan kegiatan posbindu bekerjasama dengan ahli gizi, merekrut petugas perawat dan ahli gizi, serta memberikan pelayanan konsultasi gizi.
Optimalisasi Pelayanan Posbindu PTM di Puskesmas Cilongok II melalui konsultasi gizi. Rangkaian kegiatan meliputi membuat kerangka acuan kegiatan posbindu bekerjasama dengan ahli gizi, merekrut petugas perawat dan ahli gizi, serta memberikan pelayanan konsultasi gizi.
TAHUN 2022 Matriks Rancangan Aktualisasi dan Habituasi Nilai Nilai Dasar PNS ( Core Values ) BerAKHLAK Nama : Yogi Octarifin, AMK Jabatan : Calon Pelaksana/Terampil – Perawat Unit Kerja : Puskesmas Cilongok 2, Dinas Kesehatan Kabupaten Banyumas Tupoksi yang sesuai dengan RA : PERMENPAN NO. 35 TAHUN 2019 Melaksanakan edukasi tentang perilaku hidup bersih dan sehat dalam rangka melakukan upaya promotive Identifikasi Isu (diambil dari USG) : 1. Belum optimalnya pelayanan posbindu PTM dalam gedung di Puskesmas Cilongok II Kab Banyumas di sebabkan belum adanya pelayanan konsultasi gizi yang di lakukan oleh ahli gizi. 2. Belum Optimalnya Edukasi Petugas tentang Pentingnya Memakai Masker sehingga Beresiko mempercepat Penularan Covid 19 di Lingkungan Puskesmas Cilongok 2 3. Belum Optimalnya Deteksi Dini PTM (Penyakit Tidak Menular) yang Terintegrasi Dengan Pelayanan Poli Umum Isu yang diangkat (core issue) : Belum Optimalnya Pelayanan Posbindu PTM dalam Gedung di Puskesmas Cilongok II Kabupaten Banyumas disebabkan belum adanya pelayanan konsultasi gizi yang di lakukan oleh ahli gizi. Penyebab isu (diambil dari : Man : Belum adanya petugas pelaksana dan juga petugas di pelayanan konsultasi gizi fishbone) Material : Jadwal pelaksanaan yang belum di buat Method : Belum adanya SPO yang jelas Milieu : Jadwal kerja karyawan yang padat dan kurangnya minat Gagasan pemecahan isu (konsep : Optimalisasi Pelayanan Posbindu PTM dalam Gedung melalui konsultasi gizi oleh ahli gizi Puskesmas judul) Cilongok II Kabupaten Banyumas.
NO KEGIATAN TAHAPAN OUTPUT/ HASIL KETERKAITAN KONTRIBUSI VISI PENGUATAN NILAI
KEGIATAN SUBSTANSI DAN MISI NILAI MATA ORGANISASI ORGANISASI PELATIHAN 1 2 3 4 5 6 7 1. Membuat Tersedianya Dengan tebentuknya Dengan terbentuknya KAK Kerangka konsep kegiatan KAK posbindu saya saya memberikan kotribusi Acuan Kegiatan (KAK) yang Berkontribusi kepada dalam penguatan nilai – nilai (KAK) posbindu teratur, dan Visi Kab. Banymas Yaitu budaya kerja Daerah karyawan melibatkan ahli Menjadikan Banyumas Kabupaten Banyumas kolaborasi gizi sebagai Yang Maju, terutama pada nilai dengan ahli gizi inovasi Adil/Makmur dan Andarbeni a. Mencari literatur a. Adanya literatur Adaptif : Mandiri. Dan rancangan rancangan Saya proaktif Berkontribusi Pada misi Dengan terbentuknya KAK konsep kegiatan konsep kegiatan melakukan Kab. Banyumas yaitu saya memberikan kotribusi browsing di meningkatkan kwalitas dalam penguatan nilai - nilai website dan hidup warga melalui Organisasi Puskesmas mencari literatur pemenuhan kebutuhan Cilongok II yaitu “SIGAP” konsep kegiatan dan layanan dasar S: Senyum, Sapa b. Berdiskusi b. Adanya saran Adaptif : pendidikan dan Sopan,Santun dengan rekan dan masukan Saya Proaktif kesehatan Indah medis yang lain dari rekan lain dalam Giat dan juga ahli gizi menanyakan Dengan tebentuknya Aman jadwal konsultasi, KAK posbindu saya Profesional serta aktif memberikan kontribusi bertanya saat sesi dalam pencapaian visi khususnya pada nilai konsultasi Puskesmas Cilongok II Profesional Konsultasi dengan c. Adanya saran Loyal: yaitu “ Pelayanan mentor dan masukan Saya menerima Kesehatan Dasar dari mentor dan Paripurna Menuju menindaklanjuti Masyarakat Sehat dengan baik Mandiri” dan misi yaitu saran masukan “Meningkatkan dari atasan Kesehatan Masyarakat sesuai pancasila Dan Lingkungannya” Sila Ke 4 dalam butir Mendengarkan dan menghargai saran/kritik dari orang lain d. Membuat Adanya konsep Akuntabel: konsep kegiatan Saya membuat kegiatan. konsep kegiatan posbindu karyawan dengan penuh tanggung jawab 2. Merekrut Adanya petugas Dengan terbentuknya Dengan terbentuknya KAK petugas baik yang terjadwal jadwal rutin petugas saya memberikan kotribusi perawat dan dan ahli gizi yang posbindu memberikan dalam penguatan nilai – nilai juga ahli gizi bertugas di kontribusi kepada Visi budaya kerja Daerah untuk pelayanan Kab. Banymas Yaitu Kabupaten Banyumas membuat konsultasi gizi. Menjadikan Banyumas terutama pada nilai pelayanan Yang Maju, Andarbeni konsultasi gizi Adil/Makmur dan Mandiri. Dan Berkontribusi Pada misi Dengan terbentuknya Kab. Banyumas yaitu jadwal rutin petugas posbindu meningkatkan kwalitas saya memberikan kotribusi a. Menyusun a. Tersusunnya Adaptif : hidup warga melalui dalam penguatan nilai - nilai daftar nama daftar nama Saya proaktif pemenuhan kebutuhan Organisasi puskesmas petugas petugas mencari daftar dan layanan dasar cilongok II yaitu “SIGAP” petugas yang pendidikan dan S:Senyum, Sapa nantinya akan kesehatan Sopan,Santun menjadi petugas Indah posbindu Giat karyawan. Aman Dengan terbentuknya Profesional Kolaboratif jadwal rutin petugas Kami melakukan posbindu saya khususnya pada nilai kerja sama memberikan kontribusi dengan teman dalam pencapaian visi Senyum, Sapa Sopan, sejawat dalam Puskesmas Cilongok II Santun, Giat, Aman, mencari nama – yaitu “ Pelayanan Profesional nama calon Kesehatan Dasar petugas posbindu Paripurna Menuju b. Diskusikan b. Adanya saran Kolaboratif: Masyarakat Sehat dengan teman dan masukan Saya Mandiri” dan misi sejawat dan adanya saran berkonsultasi yaitu “Meningkatakan pihak yang dan masukan dengan lintas Kesehatan terkait (ahli gizi) dari teman profesi yaitu Masyarakat Dan sejawat profesi ahli gizi Lingkungannya” bersinergi antara perawat dan ahli gizi c. Konsultasi c. Adanya Kompeten : dengan mentor masukan atau Kami membuat terkait usulan saran dari konsep dengan nama mentor kemampuan Kinerja Terbaik
d. Pembuatan surat d. Dibuatnya surat Kolaboratif:
keputusan (SK) keputusan dan Saya penugasan bekerjasama dengan bagian TU untuk pembuatan SK 3. Penyusunan Terbentuknya Dengan terbentuknya Dengan terbentuknya jadwal jadwal kegiatan jadwal posbindu jadwal rutin posbindu rutin posbindu saya rutin posbindu karyawan saya memberikan memberikan kotribusi dalam karyawan kontribusi kepada Visi penguatan nilai – nilai budaya a. Membuat draf a. Adanya draft Akuntabel: Kab. Banymas Yaitu kerja Daerah Kabupaten jadwal jadwal Saya menyusun Menjadikan Banyumas Banyumas terutama pada nilai pelaksanan pelaksanan draft jadwal Yang Maju, Transparan Posbindu Posbindu pelaksanan Adil/Makmur dan karyawan karyawan Posbindu Mandiri. Dan Dengan terbentuknya jadwal karyawan dengan Berkontribusi Pada misi rutin posbindu saya cermat Kab. Banyumas yaitu memberikan kotribusi dalam b. Diskusi dengan b. Adanya saran Adaptif: meningkatkan kwalitas penguatan nilai - nilai teman sejawat dan masukan Proaktif dalam hidup warga melalui Organisasi puskesmas terkait jadwal dari teman menanyakan pemenuhan kebutuhan cilongok II yaitu “SIGAP” yang sudah di sejawat jadwal konsultasi. dan layanan dasar S:Senyum, Sapa konsultasikan pendidikan dan Sopan,Santun kepada mentor kesehatan Indah c. Konsultasi b. Adanya saran Loyal: Giat dengan mentor dan masukan Saya menerima Aman terkait usulan terkait jadwal dan Profesional jadwal pelaksanan menindaklanjuti Dengan terbentuknya khususnya pada nilai Giat, pelaksanan Posbindu dengan baik jadwal rutin posbindu Aman, Profesional Posbindu karyawan saran dan saya memberikan karyawan masukan dari kontribusi dalam mentor terkait pencapaian visi jadwal yang di Puskesmas Cilongok II susun sesuai yaitu “ Pelayanan pancasila Kesehatan Dasar Sila Ke 4 Paripurna Menuju dalam butir Masyarakat Sehat Mendengarkan Mandiri” dan misi yaitu dan menghargai “Meningkatakan saran/kritik dari Kesehatan Masyarakat orang lain Dan Lingkungannya” d. Sosialisasi c. Seluruh Kolaboratif : melalui media karyawan Saya elektronik jadwal mengetahui bekerjasama yang telah di jadwal dengan teman - sepakati pelaksanaan teman promkes posbindu utuk membuat karyawan undangan melalui whatsap grup 4. Pembuatan Adanya leaflet Dengan adanya Dengan adanya media leaflet sebagai untuk melengkapi media edukasi leaflet edukasi leaflet saya sarana edukasi pelayanan saya memberikan memberikan kotribusi dalam untuk konsultasi gizi kontribusi kepada Visi penguatan nilai – nilai budaya pelayanan Kab. Banymas Yaitu kerja Daerah Kabupaten konsultasi gizi Menjadikan Banyumas Banyumas terutama pada nilai a. Menyusun a. Adanya literasi Akuntabel: Yang Maju, Transparan literasi untuk sebagai bahan Saya Menyusun Adil/Makmur dan pembuatan pembuatan literasi untuk Mandiri. Dan Dengan adanya media leaflet leaflet pembuatan leaflet Berkontribusi Pada misi edukasi leaflet saya cermat, jujur dan Kab. Banyumas yaitu memberikan kotribusi dalam bertanggung meningkatkan kwalitas penguatan nilai - nilai jawab hidup warga melalui Organisasi puskesmas Kompeten: pemenuhan kebutuhan cilongok II yaitu “SIGAP” Dalam dan layanan dasar S: Senyum, Sapa penyusunan pendidikan dan Sopan,Santun literasi saya kesehatan Indah melakukan Giat dengan kinerja Aman terbaik Profesional b. Konsultasi b. Tersusunnya Kolaboratif : Dengan adanya dengan teman media edukasi Saya media edukasi leaflet khususnya pada nilai sejawat dan ahli (leaflet) bekerjasama saya memberikan Senyum, Sapa Sopan, gizi dalam dengan teman - kontribusi dalam Santun, Giat, Aman, penyusunan teman promkes pencapaian visi Profesional media edukasi dan ahli gizi untuk Puskesmas Cilongok II (leaflet) membuat materi yaitu “ Pelayanan leaflet Kesehatan Dasar Paripurna Menuju Masyarakat Sehat Mandiri” dan misi yaitu c. Konsultasi c. Adanya saran Adaptif : “Mendorong dengan mentor dan masukan Kami Proaktif Kemandirian Hidup dari mentor dalam Sehat Bagi Keluarga menanyakan Dan Masyarakat” jadwal konsultasi, serta aktif bertanya saat sesi konsultasi
d. Pembuatan d. Tersedianya Kolaboratif :
leaflet sebagai leaflet Saya media edukasi bekerjasama untuk dengan teman - melengkapi teman promkes pelayanan dan leaflet konsultasi gizi 5. Melakukan Terlaksananya Dengan Dengan adanya pelayanan pendampingan pelayanan terlaksananya konsultasi gizi pada program jalannya konsultasi gizi pelayanan konsultasi posbindu karyawan saya pelayanan gizi kontribusi kepada memberikan kotribusi dalam konsultasi gizi Visi Kab. Banymas Yaitu penguatan nilai – nilai budaya a. Menyusun a. Adanya Adaptif : Menjadikan Banyumas kerja Daerah Kabupaten rencana rencana Saya Proaktif Yang Maju, Banyumas terutama pada nilai kegiatan kegiatan dalam Menyusun Adil/Makmur dan Sopan rencana kegiatan Mandiri. Dan Berkontribusi Pada misi Dengan adanya pelayanan Kab. Banyumas yaitu konsultasi gizi pada program b. Konsultasi b. Adanya saran Adaptif : meningkatkan kwalitas posbindu karyawan saya rencana dan masukan Kami Proaktif hidup warga melalui memberikan kotribusi dalam kegiatan dari mentor dalam pemenuhan kebutuhan penguatan nilai nilai kepada mentor menanyakan dan layanan dasar Organisasi puskesmas jadwal konsultasi, pendidikan dan cilongok II yaitu “SIGAP” serta aktif kesehatan S: Senyum, Sapa bertanya saat sesi Sopan,Santun konsultasi Dengan Indah terlaksananya Giat c. Membuat c. Adanya jadwal Akuntabel: pelayanan konsultasi Aman jadwal pendampingan saya membuat gizi saya memberikan Profesional pendampingan pelayanan jadwal dan kontribusi dalam jalannya konsultasi gizi melakukan secara pencapaian visi khususnya pada nilai pelayanan cermat, jujur dan Puskesmas Cilongok II Senyum, Sapa, konsultasi gizi bertanggung yaitu “ Pelayanan Sopan,Santun, Giat, Aman, jawab Kesehatan Dasar Profesional Paripurna Menuju Kompeten: Masyarakat Sehat Dalam Mandiri” dan misi yaitu penyusunan “Meningkatkan jadwal kami Pelayanan Kesehatan melakukannya Perorangan dengan kinerja ” terbaik d. Melaksanakan d. Adanya Akuntabel: monitoring monitoring Dalam pelayanan pelayanan pelaksanaan kami konsultasi gizi konsultasi gizi melakukan monitoring terhadap pelayanan konsultasi gizi dengan penuh rasa tanggung jawab
6. Melakukan Terlaksananya Dengan Dengan adanya evaluasi
evaluasi evaluasi kegiatan terlaksananya evaluasi kegiatan saya memberikan kegiatan kegiatan saya kotribusi dalam penguatan a. Membuat a. Adanya jadwal Akuntabel: berkontribusi kepada nilai – nilai budaya kerja jadwal untuk untuk evaluasi Kami membuat Visi Kab. Banymas taitu Daerah Kabupaten Banyumas evaluasi kegiatan jadwal dengan Menjadikan Banyumas terutama pada nilai kegiatan cermat, jujur dan Yang Maju, Andarbeni,Transparan,Rapi bertanggung Adil/Makmur dan h jawab Mandiri. Dan Berkontribusi Pada misi Dengan adanya evaluasi Kompeten: Kab. Banyumas yaitu kegiatan saya memberikan Dalam Meningkatkan Kwalitas kontribusi dalam penguatan penyusunan Hidup Warga Melalui nilai - nilai Organisasi jadwal kami Pemenuhan puskesmas cilongok II yaitu melakukan Kebutuhan dan “SIGAP” dengan kinerja layanan dasar S: Senyum, Sapa, terbaik Pendidikan dan Sopan,Santun b. Membuat b. Adanya Akuntabel: Kesehatan Indah undangan undangan saya membuat Giat evaluasi evaluasi undangan dengan Aman kegiatan kegiatan cermat, jujur dan Dengan adanya Profesional bertanggung evaluasi kegiatan saya jawab berkontribusi dalam khususnya pada nilai pencapaian visi Senyum, Sapa, Kompeten: Puskesmas Cilongok II Sopan,Santun, Indah, Giat, Dalam membuat yaitu “ Pelayanan Aman, Profesional undangan kami Kesehatan Dasar melakukan Paripurna Menuju dengan kinerja Masyarakat Sehat terbaik Mandiri” dan misi yaitu c. Melakukan c. Adanya Akuntabel: 1. Meningkatkan evaluasi terkait evaluasi terkait Saya membuat Kesehatan jalannya kendala yang form isian Masyarakat posbindu di hadapi evaluasi terhadap Beserta karyawan dan petugas setiap kegiatan Lingkungannya pelayanan posbindu terkait kendala 2. Mendorong konsultasi gizi yang dihadapi Kemandirian petugas yang Hidup Bagi nantinya setiap Keluarga Dan kegiatan dapat Masyarakat dipertanggung 3. Meningkatkan jawabkan Pelayanan Kesehatan Kompeten: Perorangan Kami membicarakan dan memecahkan masalah bersama terhadap setiap kendala yang dihadapi d. Konsultasi d. Adanya saran Adaptif : dengan dan masukan Kami Proaktif mentor terkait serta dalam hasil kegiatan persetujuan menanyakan terkait hasil jadwal konsultasi, kegiatan serta aktif bertanya saat sesi konsultasi