6 Juli 2020-Dikonversi

KLIPING KETENAGAKERJAAN
06 JULI 2020
KEMENTERIAN KETENAGAKERJAAN REPUBLIK INDONESIA
Newstrend Ketenagakerjaan
06 Juli 2020
Berita Terbaru
80
70
60
Positif, 71
50
40
Negatif, 19
30
20
10
0 Positif Negatif
NEWSTREND
Judul : Sejumlah Menteri Disorot
Sentimen : Negatif
Ringkasan
Selepas pidato Presiden Joko Widodo di hadapan menteri beberapa waktu lalu yang
menyinggung kinerja kurang memuaskan, isu pergantian menteri menyelimuti istana.
Sejumlah menteri disorot terkait kinerja yang dipandang Presiden Jokowi masih
biasa saja di tengah pandemi Covid-19.
Berdasarkan survei yang dilakukan oleh Indonesia Political Opinion (IPO), Menteri
Yasonna Laoly, Menteri Hukum dan HAM berada di posisi pertama, posisi kedua yang
paling banyak diharapkan diganti adalah Menteri Kesehatan Terawan Agus Putranto.
Nama Menteri Tenaga Kerja Ida Fauziah menjadi menteri ketiga yang paling
diharapkan segera diganti. Menaker disusul Menteri Agama Fachrul Razi, Menteri
Kelautan dan Perikanan Edhy Prabowo, serta Menteri Koordinator Maritim dan
Investasi Luhut Binsar Pandjaitan.
1
Judul PRABOWO MASIH AMAN
Nama Media Pelita Baru
Newstrend Sidang Kabinet Paripurna Di Istana Negara
Halaman/URL Pg1&15
Jurnalis BIL
Tanggal 2020-07-06 07:13:00
Ukuran 341x226mmk
Warna Warna
AD Value Rp 238.700.000
News Value Rp 2.387.000.000
Kategori Kementerian Ketenagakerjaan
Layanan Korporasi
Sentimen Negatif
Narasumber
neutral - Hendri Satrio (Pendiri Lembaga Survei Kedai Kopi) Kalau yang bertahan, paling
Prabowo, Erick Thohir, Basuki dan Retno
positive - Hendri Satrio (Pendiri Lembaga Survei Kedai Kopi) Prabowo sebenarnya sahabat
Jokowi. Selama jadi Menhan, beliau lakukan terobosan dan pembenahan yang bagus
positive - Hendri Satrio (Pendiri Lembaga Survei Kedai Kopi) Basuki memang andalan Jokowi
untuk mewujudkan monumen-monumen infrastruktur Jokowi sehingga dia tidak mungkin
diganggu
positive - Hendri Satrio (Pendiri Lembaga Survei Kedai Kopi) Bambang Brodjonegoro juga
menteri andalan Jokowi yang termasuk ke jajaran menteri paling loyal
positive - Jokowi (menteri) Langkah extraordinary ini betul-betul harus kita lakukan, dan saya
membuka yang namanya entah langkah politik, entah langkah pemerintahan. Akan saya buka.
Langkah apa pun yang extraordinary akan saya lakukan. Untuk 267 juta rakyat kita. Untuk
negara
positive - Dedi Kurnia Syah (Direktur Lembaga Riset Indonesia Political Opinion (IPO)) Paling
muncul pertama ini bukan nama yang asing. Yasonna Laoly ada 61,4 persen paling layak
dilakukan reshuffle
positive - Dedi Kurnia Syah (Direktur Lembaga Riset Indonesia Political Opinion (IPO))
Kebijakan Tito Karnavian terkait hal itu mendapat respons positif 34,5 persen
negative - Dedi Kurnia Syah (Direktur Lembaga Riset Indonesia Political Opinion (IPO))
Munculnya Tito Karnavian sebagai menteri paling responsif sangat mungkin karena kebijakan
penundaan Pilkada. Publik menilai ini tepat di masa Pandemi, tetapi menteri yang seharusnya
paling sibuk saat pandemi justru .mendapat penilaian tidak baik, yaitu Menteri Sosial Juliari
Batubara yang hanya dinilai 11,8 persen
positive - Dedi Kurnia Syah (Direktur Lembaga Riset Indonesia Political Opinion (IPO)) Dilema
bagi Presiden melihat menteri yang bersusah payah memenangkan Pilpres 2019, justru berada
2
di urutan teratas paling diharapkan reshuffle. Jangan sampai ada asumsi justru karena
kedekatan inilah membuat mereka merasa aman dari kritik dan koreksi ' Presiden
positive - Dedi Kurnia Syah (Direktur Lembaga Riset Indonesia Political Opinion (IPO)) Tiga
nama teratas tersebut memiliki rekam jejak cukup baik di mata publik, sehingga kembali
diinginkan untuk masuk dalam jajaran kabinet Indonesia Maju
Ringkasan
ISU bongkar pasang pembantu Joko Widodo (Jokowi) dan Ma'-ruf Amin makin santer saja
belakangan ini. Nama-nama menteri yang diprediksi akan di-reshuffle Jokowi bahkan telah
beredar ke publik. Namun, Menteri Pertahanan, Prabowo Subiantoro yang dikenal sahabat
Jokowi, diprediksi aman dari gelombang reshuffle.
Pendiri Lembaga Survei Kedai Kopi Hendri Satrio memprediksi, setidaknya ada beberapa
menteri yang kemungkinan akan dipertahankan Presiden Jokowi. Mereka adalah Menteri
Pertahanan Prabowo Subianto, Menteri BUMN Erick Thohir, Menteri Pekerjaan Umum dan
Perumahan Rakyat Basuki Hadimuljono dan Menteri Luar Negeri Retno Marsudi.
PRABOWO 'MASIH' AMAN
ISU bongkar pasang pembantu Joko Widodo (Jokowi) dan Ma'-ruf Amin makin santer saja
belakangan ini. Nama-nama menteri yang diprediksi akan di-reshuffle Jokowi bahkan telah
beredar ke publik. Namun, Menteri Pertahanan, Prabowo Subiantoro yang dikenal sahabat
Jokowi, diprediksi aman dari gelombang reshuffle.
Pendiri Lembaga Survei Kedai Kopi Hendri Satrio memprediksi, setidaknya ada beberapa
menteri yang kemungkinan akan dipertahankan Presiden Jokowi. Mereka adalah Menteri
Pertahanan Prabowo Subianto, Menteri BUMN Erick Thohir, Menteri Pekerjaan Umum dan
Perumahan Rakyat Basuki Hadimuljono dan Menteri Luar Negeri Retno Marsudi.
"Kalau yang bertahan, paling Prabowo, Erick Thohir, Basuki dan Retno," ujar Hendri
sebagaimana dikutip dari kepada Kompas.com, Minggu (5/7/2020).
Hendri memaparkan bahwa Prabowo selama menjadi Menteri Pertahanan banyak melakukan
terobosan dan perbaikan yang baik di kementerian itu. Hal tersebut menjadi salah satu alasan
mengapa Prabowo tidak akan diganti. "Prabowo sebenarnya sahabat Jokowi. Selama jadi
Menhan, beliau lakukan terobosan dan pembenahan yang bagus," kata dia.
Kemudian Basuki Hadi-Hendri, Bani erupakan menteri andalan Presiden Jokovvi untuk
mewujudkan pembangunan infrastruktur di negeri ini. Hal tersebutlah yang menjadi alasan
posisi Basuki tak akan diganti. "Basuki memang andalan Jokowi untuk mewujudkan monumen-
monumen infrastruktur Jokowi sehingga dia tidak mungkin diganggu," ungkap Hendri.
Sementara itu, Erick Thohir dinilai melakukan banyak hal baik dalam memperbaiki
Kementerian BUMN, termasuk dalam penanganan Covid-19. Termasuk Retno Marsudi yang
dinilai telah melaksanakan tugasnya dengan baik sebagai Menteri Luar Negeri.
Selain keempat menteri tersebut, Hendri juga memprediksi, Menteri Riset dan Teknologi
Bambang Brodjo-negoro masuk jajaran menteri yang tidak akan di-reshuffle. "Bambang
Brodjonegoro juga menteri andalan Jokowi yang termasuk ke jajaran menteri paling loyal,"
kata dia.
3
Diketahui sebelumnya, isu reshuffle kabinet santer terdengar setelah Presiden Jokowi
menegur para menteri dan jajarannya saat sidang kabinet paripurna di Istana Negara,
Jakartal, 18 Juni 2020.
Kejengkelan Presiden Jokowi yang disampaikan dalam sidang kabinet tersebut terkait kinerja
para menteri yang dinilai masih biasa.selama masa krisis pan-demi saat ini. Padahal, ia
meminta ada kebijakan luar biasa untuk menangani krisis, baik itu pandemi Covid-19 maupun
dampaknya terhadap perokonomian.
"Langkah extraordinary ini betul-betul harus kita lakukan, dan saya membuka yang namanya
entah langkah politik, entah langkah pemerintahan. Akan saya buka. Langkah apa pun yang
extraordinary akan saya lakukan. Untuk 267 juta rakyat kita. Untuk negara," kata Jokowi, saat
itu.
Sementara itu, Direktur Lembaga Riset Indonesia Political Opinion (IPO) Dedi Kurnia Syah
menyebut bahwa Menkumham, Menkes, dan Menaker, merupakan tiga menteri teratas yang
dipandang publik layak untuk diganti atau reshuffle.
Pendapat itu sesuai hasil survei kepada 1.350 responden dengan tajuk. evaluasi publik atas
penanganan pandemi Covid-19 dan implikasi sosiopolitik nasional. "Paling muncul pertama ini
bukan nama yang asing. Yasonna Laoly ada 61,4 persen paling layak dilakukan reshuffle," ujar
Dedi dalam diskusi online bertajuk 'Menanti Perombakan Kabinet', Sabtu . (4/7/2020).
Dedi menambahkan orang nomor dua setelah Yasonna yakni Menkes Terawan dengan 52,4
persen responden menilai bekas Kepala RSPAD Gatot Subroto itu layak diganti. Kemudian di
posisi ketiga ada Menteri Ketenagakerjaan Ida Fauziah dengan 47,5 persen.
Selain itu ada pula nama Menteri Agama, Menko Kemaritiman dan Investasi, serta Menteri
Sosial yang dinilai berkinerja lemah sehingga layak untuk diganti dengan sosok lain. Menteri
Dalam Negeri Tito Karnavian mendapatkan penilaian sebagai menteri paling respon-ssif.
Salah satunya berkat kebijakan menunda Pilkada Serentak 2020 dari yang seharusnya
September 2020 menjadi Desember 2020. "Kebijakan Tito Karnavian terkait hal itu mendapat
respons positif 34,5 persen," kata Dedi.
Secara berturut mendapat penilaian responsif adalah Menteri Pariwisata dan Ekonomi Kreatif
Wishnutama 27,0%, Menteri Luar Negeri Retno L Marsudi 24,1%, Menteri Keuangan Sri
Mulyani 21,4%, dan Menko Perekonomian Airlangga Hartarto 19,7%.
"Munculnya Tito Karnavian sebagai menteri paling responsif sangat mungkin karena kebijakan
penundaan Pilkada. Publik menilai ini tepat di masa Pandemi, tetapi menteri yang seharusnya
paling sibuk saat pandemi justru .mendapat penilaian tidak baik, yaitu Menteri Sosial Juliari
Batubara yang hanya dinilai 11,8 persen," katanya.
Menteri Hukum dan H AM Yasonna Laoly - konsisten berada di posisi teratas paling diharapkan
reshuffle dengan penilaian 64,1%, disusul Menteri Kesehatan Terawan Agus Putranfo 52,4%,
Menteri Ketenagakerjaan Ida Fauziah' 47,5%, Menteri Agama Fachrul Razi 40,8%, Menteri
Kelautan dan Perikanan Edhy Prabowo 36,1%, dan Menko Maritim dan Investasi Luhut Binsar
Panjaitan 33,2%. '
Selanjutnya Menteri Sosial Juliari Batubara 30,6%, Menteri Koperasi dan UKM Teten Masduki
28,1%,
Menteri Pemuda dan Olahraga Zainudin Amali 24,7%, Menteri BUMN Erick Thohir 18,4%,
Menteri Pendidikan dan Kebudayaan Nadiem Makarim 13,0%.
4
"Dilema bagi Presiden melihat menteri yang bersusah payah memenangkan Pilpres 2019,
justru berada di urutan teratas paling diharapkan reshuffle. Jangan sampai ada asumsi justru
karena kedekatan inilah membuat mereka merasa aman dari kritik dan koreksi ' Presiden,"
kata Dedi.
Dikatakan Dedi, membaca angka persepsi publik, Wishnutama menjadi satu-satunya menteri
kalangan milenial yang disukai public, sementara Nadiem dan Erick Thohir diharapkan segera
diganti.
Menariknya, nama Dahlan Iskan muncul dalam jajaran tokoh paling diharapkan kembali ke
kabinet. Selain berharap adanya reshuffle, publik juga miliki harapan beberapa tokoh untuk
kembali masuk jajaran kabinet Indonesia Maju.
Dengan persepsi tertinggi adalah Susi Pudjiastuti 37,2 persen, Arief Yahya 32,2 persen, dan
Dahlan Iskan 31,4 persen. "Tiga nama teratas tersebut memiliki rekam jejak cukup baik di
mata publik, sehingga kembali diinginkan untuk masuk dalam jajaran kabinet Indonesia Maju,"
ujar dia.
Survei Nasional ini dilakukan pada 8-25 Juni. 2020 menggunakan metode Wellbeing Purposive
Sampling (WPS), dengan melihat komposisi jumlah populasi di tiap wilayah tersurvei. WPS
memungkinkan pendapat publik tersimpan dengan model spiral majority, di mana setiap
surveyor mendistribusikan question-naire sesuai kuota sebaran, yakni kepada responsden
yang memiliki relevansi dengan yang dinilai.
Validitas data 'menggunakan triangulasi bertingkat, membandingkan antar data terinput,

dengan analisis coder expert dan pengecekan ulang melalui wawancara via telepon sejumlah
20 persen dari total 1.350 responsden yang tersebar di 30 provinsi terpilih. Penentuan
sampling error pada 3.54 persen dengan tingkat akurasi data dalam rentang maksimum 97
persen, (kps/bil)
5
6
Judul Tak Cukup Menyetop Pelatihan Prakerja
Nama Media Koran Tempo
Newstrend Kartu Pra Kerja
Halaman/URL Pg11
Jurnalis Tajuk Rencana
Tanggal 2020-07-06 06:02:00
Ukuran 206x65mmk
Warna Hitam/Putih
AD Value Rp 44.413.600
News Value Rp 133.240.800
Kategori Ditjen Binalattas
Layanan Korporasi
Sentimen Negatif
Ringkasan
Keputusan pemerintah menghentikan paket pelatihan dalam program Kartu Prakerja tidak
menyelesaikan masalah. Tak bisa lain, pemerintah seharusnya mengoreksi program ini secara
total, dari hulu sampai hilir, guna menghentikan pemborosan dan penyalahgunaan anggaran
negara.
Manajemen Pelaksana Program Kartu Prakerja akhirnya menyetop seluruh transaksi dan
penjualan paket pelatihan online yang disediakan delapan lembaga mitra platform digital.
Alasannya, tak ada mekanisme yang menjamin peserta program akan menuntaskan materi
pelatihan. Peserta bisa menerima sertifikat dan uang insentif meski belum menuntaskan paket
pelatiha!n yang mereka pilih secara gelondongan.
TAK CUKUP MENYETOP PELATIHAN PRAKERJA
Keputusan pemerintah menghentikan paket pelatihan dalam program Kartu Prakerja tidak
menyelesaikan masalah. Tak bisa lain, pemerintah seharusnya mengoreksi program ini secara
total, dari hulu sampai hilir, guna menghentikan pemborosan dan penyalahgunaan anggaran
negara.
Manajemen Pelaksana Program Kartu Prakerja akhirnya menyetop seluruh transaksi dan
penjualan paket pelatihan online yang disediakan delapan lembaga mitra platform digital.
Alasannya, tak ada mekanisme yang menjamin peserta program akan menuntaskan materi
pelatihan. Peserta bisa menerima sertifikat dan uang insentif meski belum menuntaskan paket
pelatiha!n yang mereka pilih secara gelondongan.
Menghentikan paket pelatihan online itu seperti hanya menutup kebocoran di bagian hilir.
Padahal Kartu Prakerja, yang merupakan janji kampanye pasangan Joko Widodo-Ma'ruf Amin,
sudah bermasalah sejak hulunya. Semula, sasaran program Kartu Prakerja adalah warga
negara berusia minimal 18 tahun yang tengah mencari kerja, pekerja sektor informal, serta
pelaku usaha mikro dan kecil. Belakangan, pemerintah membelokkan program ini untuk
menangani pengangguran baru akibat wabah pandemi Covid-19. Namun pemerintah tidak
mengubahnya
7
menjadi bantuan langsung tunai. Peserta program baru mendapat insentif setelah menjalani
sejumlah pelatihan daring.
Begitu dibelokkan, program Kartu Prakerja langsung berpotensi salah sasaran. Korban
pemutusan hubungan kerja (PHK) umumnya telah memiliki keterampilan khusus. Yang paling
mereka perlukan bukan lagi pelatihan, melainkan pengganti sumber pendapatan yang hilang.
Lagi pula, pelatihan keterampilan baru bisa sia-sia bila dunia usaha tak bisa menyerap korban
PHK itu.
Program dengan anggaran Rp 20 triliun pada 2020 ini juga melenceng dari aturan ketika
pemerintah menggandeng delapan lembaga sebagai mitra. Penyedia platform digital itu
ditunjuk tanpa lelang, sehingga melanggar prinsip persaingan sehat, transparansi, keadilan,
serta akuntabilitas pengadaan barang dan jasa pemerintah. Padahal uang negara yang
dialokasikan untuk delapan mitra itu tidaklah kecil, sekitar Rp 5,6 triliun.
Belakangan, terungkap pula bahwa lima dari delapan mitra itu terlibat konflik kepentingan.
Komisi Pemberantasan Korupsi menemukan 250 dari 1.895 paket pelatihan terafiliasi dengan
kelima mitra tersebut. Padahal, aturannya, mitra platform hanya menyeleksi dan menawarkan
pelatihan yang disediakan lembaga lain.
Pemerintah juga keliru ketika memaksakan program pelatihan berbasis teknologi digital tanpa
basis data yang akurat tentang kondisi demografi serta kebutuhan calon peserta. Manajemen
pelaksana Kartu Prakerja, misalnya, memverifikasi calon peserta dengan teknologi pengenal
wajah, bukan dengan mengandalkan data induk kependudukan. Lagi-lagi, potensi pemborosan
terbuka lebar.
Pemerintah harus mengoreksi total kebijakan Kartu Prakerja. Sembari merumuskan ulang
target program, pemerintah tak peiiu segan menggandeng mitra lain melalui prosedur lelang
yang benar. Sedangkan untuk pelatihan yang tidak tuntas, pemerintah seharusnya
membatalkan'pembayaran bagi mitra dan menahan insentif untuk peserta.
Tak hanya itu, bau amis program Kartu Prakerja juga terlalu menyengat-untuk dibiarkan
tersapu angin. Penegak hukum seharusnya mengusut apa yang terjadi di balik karut-marut
program ini.
8
9
Judul Pengamat Yakin Prabowo dan Erick Bergeming
Nama Media Warta Kota
Halaman/URL Pg1&11
Jurnalis Kompas.com
Tanggal 2020-07-06 06:00:00
Ukuran 134x136mmk
Warna Warna
Layanan Korporasi
Sentimen Negatif
Narasumber
negative - Bhima Yudhistira (Ekonom Indef) Rasio utang kita terus naik dan beban pembayaran
bunga utang menggerus belanja
positive - Adisatrya Suryo Sulisto (Anggota Komisi VI RI) Beri kesempatan kepada Pak Erick
untuk menyelesaikan restrukturisasi BUMN. Masih banyak tugas yang harus diselesaikan Pak
Erick di Kementerian BUMN
negative - Adisatrya Suryo Sulisto (Anggota Komisi VI RI) Saya berharap ada menteri dari
kalangan pengusaha. Syukurlah, kalau Ketua Umum Kadin Indonesia dipercayakan untuk
mengisi kursi kabinet
neutral - Hendri Satrio (Pendiri Lembaga Survei Kedai Kopi) Kalau yang bertalian, paling
Prabowo, Erick Thohir, Basuki dan Retno
positive - Hendri Satrio (Pendiri Lembaga Survei Kedai Kopi) Prabowo sebenarnya sahabat
Jokowi. Selama jadi. Menhan, beliau lakukan terobosan dan pembenahan yang bagus
Ringkasan
Isu perombakan kabinet pemerintahan Joko Widodo-Mar'uf muncul ke permukaan beberapa

hari terakhir. Sejumlah menteri disebut-sebut bakal dicopot.
Publik menerka nama-nama menteri yang bakal di-reshuffle. Di antaranya adalah Menteri
Ketenagakerjaan (Me-naker) Ida Fauziah, Menteri Pariwisata dan Ekonomi Kreatif Wishnutama
Kusubandio, dan Menteri Kesehatan Terawan Agus Putranto.
PENGAMAT YAKIN PRABOWO DAN ERICK BERGEMING
Isu perombakan kabinet pemerintahan Joko Widodo-Mar'uf muncul ke permukaan beberapa

hari terakhir. Sejumlah menteri disebut-sebut bakal dicopot.
10
Publik menerka nama-nama menteri yang bakal di-reshuffle. Di antaranya adalah Menteri
Ketenagakerjaan (Me-naker) Ida Fauziah, Menteri Pariwisata dan Ekonomi Kreatif Wishnutama
Kusubandio, dan Menteri Kesehatan Terawan Agus Putranto.
Di sisi lain, ada sejumlah menteri yang bergeming, di antarannya Prabowo Subianto dan Erick
Thohir.
Ekonom Institute for Development of Economics and Finance (Indef), Bhima Yudhistira
memprediksi, setidaknya ada beberapa menteri yang dipertahankan.
Di antaranya Menko Perekonomian Airlangga Hartarto, Menteri Keuangan Sri Mulyani, Menteri
Sosial Juliari Batubara, Menteri Pendidikan Nadiem Makarim, dan Menteri Badan Usaha Milik
Negara (BUMN) Erick Thohir.
Bhima menyebut posisi Airlangga di kabinet tidak akan terusik karena kapasitasnya sebagai
Ketua Umum Partai Golkar, yang notabene termasuk salah satu partai pendukung pemerintah.
Namun Bhima juga berharap, Presiden mengevaluasi kinerja Menteri Keuangan Sri Mulyani
yang dinilai kurang gigih menjaga pembiayaan utang secara lebih bijaksana.
"Rasio utang kita terus naik dan beban pembayaran bunga utang menggerus belanja," ujarnya.
Anggota Komisi VI RI Adisatiya Suryo Sulisto memprediksi Juliari Batubara, Menhub Budi
Karya Siimadi, dan Erick Thohir tetap berada di kabinet.
Politisi PDI Perjuangan itu menyatakan Erick berkinerja baik, khususnya dalam menjalankan
tugas merestrukturisasi BUMN.
"Beri kesempatan kepada Pak Erick untuk menyelesaikan restrukturisasi BUMN. Masih banyak
tugas yang harus diselesaikan Pak Erick di Kementerian BUMN," ujar Adisatrya.
Selain itu. Adisatrya berharap Presiden Jokowi merekrut sejumlah nama baru, baik yang
berlatar belakang pengusaha maupun politisi untuk mengisi kursi Kabinet Indonesia Maju.
"Saya berharap ada menteri dari kalangan pengusaha. Syukurlah, kalau Ketua Umum Kadin
Indonesia dipercayakan untuk mengisi kursi kabinet," tuturnya.
Secara terpisah, Erick enggan berkomentar ketika diminta tanggapannya mengenai re.shuffle
kabinet. Ia hanya berujar tugasnya sebagai pembantu Presiden adalah kerja, kerjai dan kerja.
Apalagi saat ini, bangsa Indonesia sedang menghadapi ujian berat seiring merebaknya wabah
Covid-19.
Sementara Mensos Juliari
Batubara mengaku tidak peduli terhadap isu 'reshuffle kabinet karena harus fokus menangani
bantuan sosial masyarakat terdampak Covid-19
Pendiri Lembaga Survei Kedai Kopi Hendri Satrio juga memprediksi, ada beberapa menteri
yang akan bertahan. Di antaranya adalah Menteri Pertahanan Prabowo Subianto, Erick Thohir,
Menteri Pekerjaan Umum dan Perumahan Rakyat Basuki Hadimuljono dan Menteri Luair
Negeri Retno Marsudi.
"Kalau yang bertalian, paling Prabowo, Erick Thohir, Basuki dan Retno," ujar Hendri, Minggu
(5/7).
11
Prabowo, kata Hendri, selama menjadi Menteri Pertahanan banyak melakukan terobosan dan
perbaikan yang baik di kementerian itu. Hal tersebut menjadi salah satu alasan mengapa
Prabowo tidak akan diganti.
"Prabowo sebenarnya sahabat Jokowi. Selama jadi. Menhan, beliau lakukan terobosan dan
pembenahan yang bagus," kata Hendri. (eko/ Kompas.com)
12
Judul Menguntungkan Pihak Tertentu, Kartu Prakerja Pantas Distop
Nama Media wartaekonomi.co.id
Halaman/URL https://www.wartaekonomi.co.id/read293256/menguntungkan-pihak-
tertentu-kartu-prakerja-pantas-distop
Jurnalis Redaksi
Tanggal 2020-07-06 06:00:00
Ukuran 0
Warna Warna
Layanan Korporasi
Sentimen Negatif
Narasumber
positive - Astriana B Sinaga (Direktur Eksekutif Lembaga Kajian Strategis dan Pembangunan)
Yang tidak setuju beralasan warga lebih membutuhkan bantuan tunai atau modal kerja (44,33
persen), pelatihan bisa diperoleh gratis online (28,79 persen), tidak ada perusahaan yang siap
menampung (17,60 persen), pelatihan tidak jelas arahnya (1,69 ), celah korupsi baru (1,62
persen)
Ringkasan
Direktur Eksekutif Lembaga Kajian Strategis dan Pembangunan (LKSP) Astriana B Sinaga
menganggap langkah pemerintah menghentikan pelatihan Kartu Prakerja sesuai dengan
keinginan mayoritas publik. Keputusan menghentikan program itu juga sejalan dengan hasil
survei lembaganya yang memotret kecenderungan publik.
MENGUNTUNGKAN PIHAK TERTENTU, KARTU PRAKERJA PANTAS DISTOP
Direktur Eksekutif Lembaga Kajian Strategis dan Pembangunan (LKSP) Astriana B Sinaga
menganggap langkah pemerintah menghentikan pelatihan Kartu Prakerja sesuai dengan
keinginan mayoritas publik. Keputusan menghentikan program itu juga sejalan dengan hasil
survei lembaganya yang memotret kecenderungan publik.
Dia menuturkan, dalam hasil survei tersebut, mayoritas responden (61,94 persen) tidak setuju
dengan program Kartu Prakerja. Sementara, yang sepakat 38,06 persen.
"Yang tidak setuju beralasan warga lebih membutuhkan bantuan tunai atau modal kerja
(44,33 persen), pelatihan bisa diperoleh gratis online (28,79 persen), tidak ada perusahaan
yang siap menampung (17,60 persen), pelatihan tidak jelas arahnya (1,69 ), celah korupsi
baru (1,62 persen)," papar Astriana kepada wartawan, Minggu (5/7/2020).
13
Menurut dia, alasan lain (3.76 persen) pemerintah harusnya membuka lapangan kerja baru,
lebih baik fokus penanganan pandemi, tidak semua pengangguran dapat mengikuti, hanya
pencitraan, bantuan pangan lebih prioritas, mendidik masyarakat malas bekerja,
menguntungkan pihak tertentu, beda prioritas antar daerah, pelatihan sekaligus modal usaha.
Sementara, lanjut Astriana, yang setuju Kartu Prakerja beralasan membantu korban PHK
(46,46 persen), meningkatkan keterampilan (32,07 persen), melatih warga yang baru mencari
kerja (20,33 persen). Alasan lain bentuk diperjelas, membantu pekerja sementara selama
menganggur, membantu warga yang tidak berijazah mendapat pekerjaan, membuka lapangan
kerja baru, memudahkan pendataan pencari kerja, penggunaannya harus sesuai tujuannya.
Partner Sindikasi Konten: SINDOnews.
14
Judul Menaker Jelaskan Stimulus US$63,8 M di Forum ILO
Nama Media mediaindonesia.com
Newstrend Pertemuan ILO untuk Kawasan Asia dan Pasifik
Halaman/URL https://mediaindonesia.com/read/detail/325666-menaker-jelaskan-
stimulus-us638-m-di-forum-ilo
Jurnalis redaksi
Tanggal 2020-07-06 06:00:00
Ukuran 0
Warna Warna
Layanan Korporasi
Sentimen Positif
Narasumber
positive - Ida Fauziah (Menaker) Stimulus ekonomi dimaksudkan agar pelaku usaha tetap terus
melanjutkan kegiatan usaha sehingga dapat menghindari adanya PHK terhadap para pekerjanya
positive - Ida Fauziah (MENTERI Ketenagakerjaan) Ketiga, menyediakan jaring pengaman

sosial bagi pekerja sektor informal. Pemerintah memberikan bantuan sosial kepada 70,5 juta
pekerja sektor informal yang termasuk dalam kategori miskin dan rentan
positive - Ida Fauziah (MENTERI Ketenagakerjaan) Selanjutnya, perlindungan terhadap

pekerja migran Indonesia, baik yang sudah kembali ke Indonesia maupun yang masih berada
di luar negeri
Ringkasan
MENTERI Ketenagakerjaan Ida Fauziah di Forum International Labour Organization (ILO)

untuk Kawasan Asia dan Pasifik menyampaikan pihaknya telah mengalokasikan dana untuk
penanganan covid-19 sebesar US$46,6 miliar. Alokasi dana itu termasuk stimulus ekonomi
bagi para pelaku usaha sejumlah US$17,2 miliar, setara dengan Rp893,2 miliar (kurs dolar AS
Rp14.000).
MENAKER JELASKAN STIMULUS US$63,8 M DI FORUM ILO

bagi para pelaku usaha sejumlah US$17,2 miliar, setara dengan Rp893,2 miliar (kurs dolar AS
Rp14.000).
15
"Stimulus ekonomi dimaksudkan agar pelaku usaha tetap terus melanjutkan kegiatan usaha
sehingga dapat menghindari adanya PHK terhadap para pekerjanya," kata Menaker lewat
keterangan resminya, kemarin.
Dalam pertemuan ILO yang digelar pada Kamis (2/7) itu, Ida memaparkan beberapa
kebijakan kementeriannya. Pertama, langkah-langkah mitigasi dampak pandemi covid-19 di
sektor ketenaga kerjaan berupa kebijakan tanggap (rapid policy responses).
Kebijakan kedua, penyediaan sejumlah program berupa insentif pajak penghasilan, relaksasi
pembayaran pinjaman/kredit, dan dalam waktu dekat akan dikeluarkan kebijakan relaksasi
iuran jaminan sosial.
"Ketiga, menyediakan jaring pengaman sosial bagi pekerja sektor informal. Pemerintah
memberikan bantuan sosial kepada 70,5 juta pekerja sektor informal yang termasuk dalam
kategori miskin dan rentan," ujar Ida.
Keempat, memprioritaskan pemberian insentif pelatihan melalui program kartu prakerja bagi
pekerja yang ter-PHK. Pemerintah telah memberikan insentif pelatihan dengan target tahun ini
sebanyak 3,5-5,6 juta penerima manfaat dan hingga saat ini telah terealisasi lebih dari 680
ribu penerima manfaat yang didominasi pekerja ter-PHK.
Kebijakan kelima, yakni memperbanyak program perluasan kesempatan kerja, seperti padat
karya tunai, padat karya produktif, terapan teknologi tepat guna (TTG), tenaga kerja mandiri
(TKM), dan kewirausahaan, yang dimaksudkan untuk penyerapan tenaga kerja.
"Selanjutnya, perlindungan terhadap pekerja migran Indonesia, baik yang sudah kembali ke
Indonesia maupun yang masih berada di luar negeri," ujar Ida. Sementara itu, langkah
ketujuh, yakni penyediaan panduan/pedoman yang ditujukan bagi perusahaan dan pekerja.
(Ant/E-2).
16
Judul Menaker Siapkan Rp893 M untuk Korona-Stimulus Usaha
Nama Media Koran Sindo
Halaman/URL Pg6
Jurnalis Sudarsono
Tanggal 2020-07-06 05:43:00
Ukuran 74x345mmk
Warna Hitam/Putih
Layanan Korporasi
Sentimen Positif
Narasumber
positive - Ida Fauziyah (Menaker) Stimulus ekonomi dimaksudkan agar pelaku usaha tetap terus
positive - Ida Fauziyah (Menteri Ketenagakerjaan) Ketiga, menyediakan jaring pengaman

positive - Ida Fauziyah (Menaker) Selanjutnya (keenam) perlindungan terhadap pekerja

migran Indonesia, baik yang sudah kembali ke Indonesia maupun yang masih berada di luar
negeri
positive - Ida Fauziyah (Menteri Ketenagakerjaan) Berdasarkan pengalaman selama ini, kami
berpandangan bahwa jaring pengaman sosial sangat diperlukan dalam rangka mendukung
perekonomian yang stabil dan memberikan dukungan kepada pelaku usaha/industri serta
melindungi pekerjaan
Ringkasan
Menteri Ketenagakerjaan Ida Fauziyah mengalokasikan dana untuk penanganan Covid-19

sebesar USD46.6 miliar, termasuk stimulus eko -nomi bagi para pelaku usaha sejumlah
USD17.2 miliar. Angka tersebut setara Rp893,2 miliar dengan kurs Rp 14.000 per USD1.
sehingga dapat menghindari adanya PHK terhadap para pekerjanya "kata Menaker Ida pada
pertemuan Organisasi Buruh Internasional (ILO) untuk Kawasan Asia dan Pasifik secara virtual
di Kantor Kementerian Ketenagakerjaan, Jakarta, Kamis (2/7).
MENAKER SIAPKAN RP893 M UNTUK KORONA-STIMULUS USAHA
Menteri Ketenagakerjaan Ida Fauziyah mengalokasikan dana untuk penanganan Covid-19

sebesar USD46.6 miliar, termasuk stimulus eko -nomi bagi para pelaku usaha sejumlah
USD17.2 miliar. Angka tersebut setara Rp893,2 miliar dengan kurs Rp 14.000 per USD1.
17
sehingga dapat menghindari adanya PHK terhadap para pekerjanya "kata Menaker Ida pada
pertemuan Organisasi Buruh Internasional (ILO) untuk Kawasan Asia dan Pasifik secara virtual
di Kantor Kementerian Ketenagakerjaan, Jakarta, Kamis (2/7).
Dalam kesempatan itu, Ida memaparkan beberapa kebijakannya. Pertama, langkah-langkah

mitigasi dampak pandemi Covid-19 di sektor ketenagakerjaan berupa kebijakan tanggap (rapid
policyresponses).
Kedua, menyediakan program berupa insentif pajak penghasilan, relaksasi pembayaran

pinjaman/kredit, dan dalam waktu dekat akan dikeluarkan kebijakan relaksasi iuran Jaminan
Sosial Ketenagakerjaan untuk meringankan sekitar 56 juta pekerja sektor formal.
kategori miskin dan rentan," ujarnya.
Keempat, memprioritaskan pemberian insentif pelatihan melalui Program Kartu Pra-kerja bagi
pekerja yang ter-PHK. Kelima yakni memperbanyak program perluasan kesempatan kerja
seperti padat karya tunai, padat karya produktif, terapan teknologi tepat guna (TTG), tenaga
kerja mandiri (TKM),dan kewirausahaan, yang dimaksudkan untuk penyerapan tenaga kerja.
"Selanjutnya (keenam) perlindungan terhadap pekerja migran Indonesia, baik yang sudah
kembali ke Indonesia maupun yang masih berada di luar negeri," ujar Menaker.
Ida menyatakan sistem perlindungan sosial menjadi salah satu faktor kunci untuk ketahanan
sosial dan ekonomi suatu negara. "Berdasarkan pengalaman selama ini, kami berpandangan
bahwa jaring pengaman sosial sangat diperlukan dalam rangka mendukung perekonomian
yang stabil dan memberikan dukungan kepada pelaku usaha/industri serta melindungi
pekerjaan," katanya.
Menurutnya, pemerintah Indonesia telah memberikan penambahan anggaran untuk program

terkait jaring pengaman sosial terhadap dampak Covid-19. -sudarsono-
18
Judul Reshuffle Kabinet, Jokowi Rekrut Nama Baru
Nama Media Indopos
Halaman/URL Pg3
Jurnalis INDOPOS
Tanggal 2020-07-06 05:28:00
Ukuran 203x111mmk
Warna Warna
Layanan Korporasi
Sentimen Negatif
Narasumber
positive - Jokowi (Presiden) Langkah apapun yang ex-traordinary akan saya lakukan untuk 267
juta rakyat kita, untuk negara. Bisa saja membubarkan lembaga, bisa saja reshuffle
positive - Bhima Yudhistira (Ekonom Indef) Meski gagal mempercepat realisasi stimulus dunia
usaha dan UMKM. Posisi Pak Airlangga tetap aman
negative - Bhima Yudhistira (Ekonom Indef) Rasio utang kita terus naik dan beban pembayaran
bunga utang menggerus belanja
positive - Adisatrya Suryo Sulisto (Anggota Komisi VI DPR RI) Beri kesempatan kepada Pak
Kabinet Indonesia Maju. . Erick untuk menyelesaikan restrukturisasi BUMN. Masih' banyak
tugas yang harus diselesaikan Pak Erick di Kementerian BUMN
positive - Adisatrya Suryo Sulisto (Anggota Komisi VI DPR RI) Itu baik sekali. Pak BTP memiliki
reputasi baik di pemerintahan. Petempatan Pak BTP di Pertamina mengangkat citra
perusahaan itu
negative - Adisatrya Suryo Sulisto (Anggota Komisi VI DPR RI) Saya berharap ada menteri dari
positive - Erick Thohir (Menteri Bgdan Usaha Milik Negara (BUMN)) Tugas saya masih banyak
yang harus diselesaikan. Saya patuh dan menghormati keputusan Bapak Presiden
positive - Juliari Batubara (Menteri Sosial) Saya menyerahkan sepenuhnya keputusan

mengenai reshuffle kabinet kepada Bapak Presiden. Itu adalah hak prerogatif Bapak Presiden
Ringkasan
PRESIDEN Joko Widodo (Jokowi) disebut-sebut dalarri waktu dekat akan mencopot sejumlah
menteri dan merekrut nama baru-, yang berlatar belakang pengusaha dan politisi dalam
Kabinet Indonesia Maju (KIM).
19
Saat memimpin rapat paripurna Kabinet Indonesia Maju di Istana-Negara, Jakarta, pada 18
Juni 2020 lalu, Presiden Jokowi secara terbuka mengungkapkan tekadnya . untuk melakukan
perombakan kabinet karena kinerja sejumlah menteri yang mengecewakan dan tidak tanggap
mengatasi masalah krisis COVID-19.
RESHUFFLE KABINET, JOKOWI REKRUT NAMA BARU
PRESIDEN Joko Widodo (Jokowi) disebut-sebut dalarri waktu dekat akan mencopot sejumlah
menteri dan merekrut nama baru-, yang berlatar belakang pengusaha dan politisi dalam
Kabinet Indonesia Maju (KIM).
Saat memimpin rapat paripurna Kabinet Indonesia Maju di Istana-Negara, Jakarta, pada 18
Juni 2020 lalu, Presiden Jokowi secara terbuka mengungkapkan tekadnya . untuk melakukan
perombakan kabinet karena kinerja sejumlah menteri yang mengecewakan dan tidak tanggap
mengatasi masalah krisis COVID-19.
"Langkah apapun yang ex-traordinary akan saya lakukan untuk 267 juta rakyat kita, untuk
negara. Bisa saja membubarkan lembaga, bisa saja reshuffle," kata Presiden. 1 Sejumlah
nama yang kini berada di posisi 'kursi panas' di antaranya, Menteri Ketenagakerjaan
(Menaker) Ida Fauziah, Menteri Pertanian Syahrul Yasin Limpo, Menteri Perdagangan Agus
Suparmanto, Menteri Pariwisata dan Ekonomi Kreatif (Menparekraf) Wishnutama Kusubandio,
serta Menteri Desa, Pembangunan Daerah Tertinggal dan Transmigrasi Abdul Halim Iskandar.
Para menteri itu dinilai layak diganti karena kurang peka menghadapi isu pandemi CO-VID-19.
Menaker Ida Fauziah dinilai kurang tanggap mengatasi gelombang pemutusan hubungan kerja
(PHK) pada masa pandemi ini. Sedangkan Menparekraf Wishnutama Kusubandio dinilai minim
kerja sehingga sektor pariwisata mengalami penurunan tajam selama masa pandemi.
Tetap Dipertahankan Di sisi lain, Ekonom Institute for Development of Economics and Finance
(Indef) Bhima Yudhistira mengatakan, Presiden Jokowi akan mempertahankan sejumlah
menteri dalam barisan Kabinet Indonesia Maju. Disebut-sebut menteri yang bertahan pada
posisinya dian-taranya, Menko Perekonomian Airlangga Hartarto, Menteri Keuangan Sri
Mulyani In-drawati, Menteri Sosial Juliari P Batubara, Menteri Pendidikan Nadiem Makarim dan
Menteri Bgdan Usaha Milik Negara (BUMN) Erick Thohir.
Bhima'menyebutkan, meski berkinerja kurang baik, posisi Airlangga di kabinet tidak akan
terusik karena kapasitasnya sebagai Ketua Umum Partai Golkar, yang notabene termasuk
salah satu partai pendukung pemerintah, "Meski gagal mempercepat realisasi stimulus dunia
usaha dan UMKM. Posisi Pak Airlangga tetap aman," katanya.
Bima berharap Presiden Jokowi mengevaluasi ldnerja Menteri Keuangan Sri Mulyani
Indrawati,'yang dinilai kurang gigih menjaga pembiayaan utang secara lebih bijaksana. "Rasio
utang kita terus naik dan beban pembayaran bunga utang menggerus belanja," katanya.
Senada dengan Bhima, Anggota Komisi VI DPR RI Adisatrya Suryo Sulisto juga optimistis,
Presiden Jokowi akan mempertahankan posisi sejumlah menteri di Kabinet Indonesia Maju.
Adisatrya menyebut, Menteri Sosial Juliari P Batubara, Menteri Perhubungan Budi Karya
Sumadi, dan Menteri Badan Usaha Milik Negara (BUMN) Erick Thohir.
Politisi PDI Perjuangan itu menilai Erick yang menjadi mitra DPR sebagai menteri berkinerja
baik, khususnya dalam menjalankan tugasnya menahkodai proses restrukturisasi di
Kementerian BUMN. "Beri kesempatan kepada Pak Kabinet Indonesia Maju.
20
Erick untuk menyelesaikan restrukturisasi BUMN. Masih' banyak tugas yang harus diselesaikan
Pak Erick di Kementerian BUMN," ujar Adisatrya di Jakarta, Jumat (3/7/2020)
Menurut Adisatrya, Kementerian BUMN memerlukan seorang pemimpin yang tegas sehingga
proses restrukturisasi di kementerian itu dapat berjalan lancar. Erick yang memiliki latar
belakang pengusaha dinilai akan berhasil 'membersihkan' BUMN dari praktik-praktik yang
merugikan negara.
Contohnya, keputusan Erick menempatkan mantan Gubernur DKI Jakarta Basuki Tjahaja
Purnama (BTP) sebagai Komisaris Utama PT Pertamina (Persero). "Itu baik sekali. Pak BTP
memiliki reputasi baik di pemerintahan. Petempatan Pak BTP di Pertamina mengangkat citra
perusahaan itu," jelasnya.
Di sisi lain, Adisatrya mempersilakan Presiden Jokowi untuk merekrut sejumlah nama baru,
baik yang berlatar belakang pengusaha maupun politisi untuk mengisi kursi di Kabinet
Indonesia Maju.
"Saya berharap ada menteri dari kalangan pengusaha. Syukurlah, kalau Ketua Umum Kadin
Indonesia dipercayakan untuk mengisi kursi kabinet," kata dia.
Terpisah, Menteri BUMN Erick Thohir enggan berkomentar ketika diminta tanggapannya
mengenai rencana reshuffle kabinet. Ia hanya berujar bahwa tugasnya sebagai pembantu
Presiden adalah kerja, kerja dan kerja. Apalagi saat ini, bangsa Indonesia sedang menghadapi
ujian berat seiring merebaknya wabah COVID-19.
"Tugas saya masih banyak yang harus diselesaikan. Saya patuh dan menghormati keputusan
Bapak Presiden," kata Erick di Jakarta, Jumat (3/7/2020)
Senada dengan Erick, Menteri Desa Abdul Halim Iskandar mengatakah peringatan bakal
adanya reshuffle kabinet memicu seluruh jajaran menteri untuk semakin giat bekerja dan
mengintrospeksi diri.
Menteri Sosial Juliari Batubara mengaku tidak mempedulikan isu reshuffle kabinet karena
harus fokus bekerja menangani bantuan sosial masyarakat terdampak COVID-19. "Saya
menyerahkan sepenuhnya keputusan mengenai reshuffle kabinet kepada Bapak Presiden. Itu
adalah hak prerogatif Bapak Presiden," ujarnya, (mdc)
21
22
Judul Stimulus Rp 893 Miliar Digelontorkan
Nama Media Republika
Newstrend Dampak Virus Corona
Halaman/URL Pg12
Jurnalis Mas Alamil Huda
Tanggal 2020-07-06 05:25:00
Ukuran 141x340mmk
Warna Hitam/Putih
AD Value Rp 138.180.000
Layanan Korporasi
Sentimen Positif
Narasumber
positive - Ida Fauziah (Menaker) Mengingat pandemi, seluruh pelatihan dilakukan dengan
metode online. . Dalam jangka waktu dekat akan diselenggarakan pelatihan keterampilan
vokasi dengan metode blended (online dan offline) menyesuaikan kondisi penyebaran Covid-
19 di suatu wilayah
positive - Ida Fauziah (Menaker) Selanjurnya perlindungan terhadap pekerja migran

Indonesia, baik yang sudah kembali ke Indonesia maupun yang masih berada di luar negeri
negative - Mahfud MD (Menko Polhukam)) Saya datangi ke ketua BPK, Pak ini banyak menteri
yang takut mengeluarkan uang samapai Presiden marah-ma-rah. Kenapa Pak? Orang sedang
berjalan, BPK sudah masuk. Katanya mau diaudit dulu semua, mau diperiksa dulu
prosedurnya.
Padahal, ini buru-buru mengeluarkan uang
negative - Mahfud MD (Menko Polhukam)) Kalau takut ini takut itu malah nggak berbuat.
Apalagi, ini untuk keselamatan rakyat, untuk memerangi Covid-19 yang sekarang sedang
melanda negeri kita, yang kita tidak bisa menduga ini kapan selesainya
Ringkasan
Kementerian Ketenagakerjaan (Kemenaker) mengalokasikan dana untuk penanganan Covid-19

dan stimulus ekonomi bagi pelaku usaha. Stimulus yang diberikan ini diharapkan agar pelaku
usaha tidak sampai melakukan pemutusan hubungan kerja (PHK).
Menaker Ida Fauziah mengatakan, dana untuk penanganan Covid-19 diberikan sebesar 46,6
juta dolar Amerika, termasuk stimulus ekonomi bagi para pelaku usaha senilai 17,2 juta dolar
Amerika. Alokasi dana tersebut senilai Rp 893,2 miliar jika 1 dolar AS dikurskan Rp 14 ribu.
23
STIMULUS RP 893 MILIAR DIGELONTORKAN
Kementerian Ketena-gakerjaan (Kemenaker) mengalokasikan dana untuk penanganan Covid-

19 dan stimulus ekonomi bagi pelaku usaha. Stimulus yang diberikan ini diharapkan agar
pelaku usaha tidak sampai melakukan pemutusan hubungan kerja (PHK).
Menaker Ida Fauziah mengatakan, dana untuk penanganan Covid-19 diberikan sebesar 46,6
juta dolar Amerika, termasuk stimulus ekonomi bagi para pelaku usaha senilai 17,2 juta dolar
Amerika. Alokasi dana tersebut senilai Rp 893,2 miliar jika 1 dolar AS dikurskan Rp 14 ribu.
sehingga dapat menghindari adanya PHK terhadap para pekerjanya," kata Ida dalam
keterangannya, Ahad (5/7).
Adapun terkait langkah mitigasi dampak pan demi di sektor ketenaga-kerjaan, Kemenaker
membuat kebijak-
an tanggap. Kebijakan tersebut bertujuan membangun kembali kondisi positif dan fokus pada
pasar tenaga kerja dan institusi pasar kerja.
Kebijakan kedua adalah menyediakan program berupa insentif pajak penghasilan dan relaksasi
pembayaran pinjaman atau kredit. Selain itu, dalam waktu dekat akan dikeluarkan kebijakan
relaksasi iuran jaminan sosial ketenaga-kerjaan untuk meringankan sekitar 56 juta pekerja
sektor formal.
Ketiga, Kemenakerjuga menyediakan jaring pengaman sosial bagi pekerja sektor informal.
Pemerintah memberikan bantuan sosial kepada 70,5 juta pekerja sektor informal yang
termasuk dalam kategori miskin dan rentan.
Kebijakan keempat yakni memprioritaskan pemberian insentif pelatihan melalui program Kartu
Prakerja bagi pekerja yang ter-PHK. Pemerintah telah memberikan insentif pelatihan dengan
target tahun ini sebanyak 3,5 juta-5,6 juta penerima manfaat.
"Mengingat pandemi, seluruh pelatihan dilakukan dengan metode online.
Dalam jangka waktu dekat akan diselenggarakan pelatihan keterampilan vokasi dengan
metode blended (online dan offline) menyesuaikan kondisi penyebaran Covid-19 di suatu
wilayah," kata Ida.
Yang kelima, Kemenaker memperbanyak program perluasan kesempatan kerja seperti padat
karya tunai dan padat karya produktif. Selain itujuga memperbanyak program terapan
teknologi tepat guna (TTG), tenaga kerja mandiri (TKM), dan kewirausahaan, yang
dimaksudkan untuk penyerapan tenaga kerja.
"Selanjurnya perlindungan terhadap pekerja migran Indonesia, baik yang sudah kembali ke
Indonesia maupun yang masih berada di luar negeri," kata Ida.
Kemenakerjuga menyediakan panduan yang ditujukan bagi perusahaan dan pekerja.

Utamanya menyangkut perlindungan pekerja/bu m h dan kelangsungan usaha, serta
perlindungan pekerja pada kasus penyakit akibat kerja karena Covid-19.
Ida menambahkan, sistem perlindungan sosial menjadi salah satu faktor
kunci untuk ketahanan sosial dan ekonomi suatu negara. Saat ini, kata dia, pemerintah telah
menyusun reformasi perlindungan sosial Indonesia.
24
Terpisah, Menteri Koordinator Bidang Politik Hukum dan Keamanan (Menko Polhukam) Mahfud
MD mengungkapkan alasan menteri-menteri ketakutan mengeluarkan anggaran. Ketakutan
tersebut membuat serapan anggaran minim, dan bahkan membuat Presiden Joko Widodo
marah-marah.
Para menteri, kata dia, takut mengeluarkan anggaran, lantaran sebelum mengambil langkah
pun, sudah harus berurusan dengan Badan Pemeriksa Keuangan (BPK). Hal ini yang, menurut
Mahfud, membuat para menteri ragu saat akan mau melangkah.
"Saya datangi ke ketua BPK, Pak ini banyak menteri yang takut mengeluarkan uang samapai
Presiden marah-ma-rah. Kenapa Pak? Orang sedang berjalan, BPK sudah masuk. Katanya mau
diaudit dulu semua, mau diperiksa dulu prosedurnya. Padahal, ini buru-buru mengeluarkan
uang," kata Mahfud di Surabaya, Ahad (5/7).
Mahfud mengingatkan, semua pflih-an ada risiko. Menurut dia, seorang pemimpin dipilih untuk
bisa menghadapi setiap risiko tersebut. Karena, lanjut Mahfud, kalau seorang pemimpin me-
ngedepanlan ketakutannya, malah tidak akan ada yang dikerjakan sama sekali.
"Kalau takut ini takut itu malah nggak berbuat. Apalagi, ini untuk keselamatan rakyat, untuk
memerangi Covid-19 yang sekarang sedang melanda negeri kita, yang kita tidak bisa
menduga ini kapan selesainya," ujar Mahfud.
Mahfud melanjutkan, sebenarnya ketakutan menggunakan anggaran, bukan hanya teijadi di

tingkat kementerian. Termasuk juga di tingkat kepala daerah. Ia mengeklaim telah berupaya
mencarikan solusi agar pejabat pemerintah itu mau menggunakan anggarannya.
Khusus di tengah wabah Covid-19, Mahfud mengaku telah mengundang KPK, Kejaksaan
Agung, termasuk BPK untuk sama-sama memecahkan persoalan tersebut, tentunya tanpa
mengesampingkan hukum. ed: masalamit huda
25
Judul Sejumlah Menteri Disorot
Nama Media Republika
Halaman/URL Pg3
Jurnalis agus raharjo
Tanggal 2020-07-06 05:12:00
Ukuran 232x250mmk
Warna Warna
AD Value Rp 220.400.000
Layanan Korporasi
Sentimen Negatif
Narasumber
neutral - Dedi Kurnia Syah (Direktur IPO) Yang paling muncul pertama adalah bukan nama
yang asing, yaitu Yasonna Laoly, menteri hukum dan HAM. Ada 64,1 persen dinyatakan paling
layak dilakukan reshuffle
positive - Dedi Kurnia Syah (Direktur IPO) Jangan sampai kedekatan itu membuat mereka
tidak begitu berupaya lebih baik karena merasa aman dari kritik dan koreksi presiden
negative - Dedi Kurnia Syah (Direktur IPO) Posisi tertinggi begitu dari tokoh-tokoh yang
diharapkan kembali untuk bergabung dengan kabinet diisi Susi Pudjiastuti dengan 37,2
persen. Kemudian, ada Arief Yahya 32,2 persen. Kemudian, ada Pak Dahlan Iskan 31,4 persen
negative - Suparji Ahmad (Pakar hukum Universitas al-Azhar Indonesia) Dia (Ahok) telah
divonis bersalah melakukan tindak pidana yang ancaman hukumannya lima tahun atau lebih
maka tidak dapat menjadi menteri
neutral - Suparji Ahmad (Pakar hukum Universitas al-Azhar Indonesia) Meski vonisnya dua
tahun, tapi ancaman hukumannya lima tahun maka yang bersangkutan tidak memenuhi syarat
jadi menteri
neutral - Eddy Soeparno (Sekretaris Jenderal Partai Amanat Nasional (PAN)) Belum ada. PAN
sampai sekarang masih fokus untuk penanganan Covid-19 di dapil-dapil
neutral - Eddy Soeparno (Sekretaris Jenderal Partai Amanat Nasional (PAN)) Saya kira
biarkanlah jawabantersebut adadi tangan ketum, apakah PAN terbuka untuk menerima
tawaran presiden jika memang hal itu teijadi
Ringkasan
Selepas pidato Presiden Joko Widododi hadapan menteri beberapa waktu lalu yang
menyinggung kineija kurang memuaskan, isu pergantian menteri menyelimuti istana.
Sejumlah menteri disorot terkait kinerja yang dipandang Presiden Jokowi masih biasa saja
di tengah
26
pandemi Covid-19. Dalam survei Indonesia Political Opinion (IPO), beberapa menteri paling
sering muncul untuk diganti Jokowi.
Direktur IPO Dedi Kumia Syah menuturkan, satu nama pertama yang paling diharapkan
diganti oleh responden adalah Menteri Hukum dan HAM Yasonna Hamonangan Laoly.
Berdasarkan survei yang dilakukan IPO, politikus PDIP tersebut paling layak diganti.
SEJUMLAH MENTERI DISOROT
Selepas pidato Presiden Joko Widododi hadapan menteri beberapa waktu lalu yang
menyinggung kineija kurang memuaskan, isu pergantian menteri menyelimuti istana.
Sejumlah menteri disorot terkait kinerja yang dipandang Presiden Jokowi masih biasa saja di
tengah pandemi Covid-19. Dalam survei Indonesia Political Opinion (IPO), beberapa menteri
paling sering muncul untuk diganti Jokowi.
Direktur IPO Dedi Kumia Syah menuturkan, satu nama pertama yang paling diharapkan
diganti oleh responden adalah Menteri Hukum dan HAM Yasonna Hamonangan Laoly.
Berdasarkan survei yang dilakukan IPO, politikus PDIP tersebut paling layak diganti.
'Yang paling muncul pertama adalah bukan nama yang asing, yaitu Yasonna Laoly, menteri
hukum dan HAM. Ada 64,1 persen dinyatakan paling layak dilakukan reshuffle," kata Dedi Kur
n ia Syah dalam diskusi daring, Sabtu (4/7). Setelah Men-kumham, di posisi kedua yang paling
banyak diharapkan diganti adalah Menteri Kesehatan Terawan Agus Putranto dengan 524
persen.
Dalam pidatonya di depan jajaran menteri kabinet, .Jokowi memang menyebut sektor
kesehatan dengan kineija kurang bagas, terutama terkait serapan anggaran yang masih
sangat kecil dan stimulus yang dikeluarkan untuktenaga kesehatan
maupun dokter. Setelah Menkes, nama Menteri Tenaga Kerja Ida Fauziah menjadi menteri
ketiga yang paling diharapkan segera diganti. Menaker disusul Menteri Agama Fachrul Razi,
Menteri Kelautan dan Perikanan Edhy Prabovvo, serta Menteri Koordinator Maritim dan
Investasi Luhut Binsar Pandjaitan.
Dedi menjelaskan, temuan menunjukkan nama-nama yang muncul yang paling diharapkan
publik untuk diganti justru orang yang dikenal dekat dengan Presiden .Jokowi. Sebut saja
nama Yasonna yang merupakan rekan satu partai dengan Jokowi, kemudian Luhut yang juga
dikenal dekat dengan.Jokowi. "Jangan sampai kedekatan itu membuat mereka tidak begitu
berupaya lebih baik karena merasa aman dari kritik dan koreksi presiden," ujarnya.
Di sisi lain, survei IPO juga mendapati sejumlah nama yang diharapkan masuk dalam j ajaran
kabinet. Dari hasil surveinya, nama mantan menteri KKP Susi Pudjiastuti, Arief Yahya, dan
Dahlan Iskan diharapkan responden kembali masuk jajaran kabinet. "Posisi tertinggi begitu
dari tokoh-tokoh yang diharapkan kembali untuk bergabung dengan kabinet diisi Susi
Pudjiastuti dengan 37,2 persen. Kemudian, ada Arief Yahya 32,2 persen. Kemudian, ada Pak
Dahlan Iskan 31,4 persen," kata Dedi.
Bahkan, mantan gubernur DKI Jakarta Basuki Tjahaja Purnama (Ahok) juga termasuk dalam
jajaran nama yang diharapkan masuk dalam kabinet Indonesia Maju. Survei IPO dilakukan
pada 8-25 Juni 2020, melibatkan 1350 responden, dan digelar di 30 provinsi. Survei ini
menggunakan metode wellbeing purposive sampling (WPS), yaitu model penentuan
responden untuk mengukur indeks persepsi publik.
27
Meskipun nama Ahok masuk dalam survei IPO dan muncul di tengah isu reshuffle, ia diprediksi
sulit bergabung dalam jajaran menteri. Pakar hukum Universitas al-Azhar Indonesia, Suparji
Ahmad, menjelaskan, secara hukum Ahok tak memenuhi syarat untuk menjadi seorang
menteri. "Dia (Ahok) telah divonis bersalah melakukan tindak pidana yang ancaman
hukumannya lima tahun atau lebih maka tidak dapat menjadi menteri," kata Supaiji kepada
Republika, Sabtu (4/7).
Hal tersebut diatur dalam Un-dang-Undang Nomor 39 Tahun 2008 tentang Kementerian
Negara pasal 22 huruf F. Ketika itu Ahok melakukan tindakan pidana terkait penodaan
sebagaimana yang diatur dalam pasal is6a yang ancaman hukumannya lima tahun.
"Meski vonisnya dua tahun, tapi ancaman hukumannya lima tahun maka yang bersangkutan
tidak memenuhi syarat jadi menteri,"
ujarnya.
PAN belum diajak
Sementara itu, Sekretaris Jenderal Partai Amanat Nasional (PAN) Eddy Soeparno menegaskan
bahwa di internal partainya belum ada pembicaraan terkait diajak bergabungnya ke kabinet
pemerintahan. "Belum ada. PAN sampai sekarang masih fokus untuk penanganan Covid-19 di
dapil-dapil," ujar Eddy lewat pesan singkat, Ahad (5/7).
Sejumlah pihak memprediksi ada peluang PAN bergabung dengan pemerintah jika reshuffle
terealisasi. Namun, Eddy mengatakan bahwa kepu-tusan tersebut ada di Ketua Umum PAN
Zulkifli Hasan. "Saya kira biarkanlah jawabantersebut adadi tangan ketum, apakah PAN
terbuka untuk menerima tawaran presiden jika memang hal itu teijadi," ujar Eddy.
Terkait isu reshuffle, menurut dia, keputusan tersebut ada di tangan Jokowi. Pasalnya, hal itu
merupakan hak prerogatif dari seorang presiden dalam menentukan menteri. "Kami percaya
bahwra presiden paling tahu, paling paham tentang kebutuhan yang dibutuhkan oleh presiden
dalam bersama-sama menjalankan kabinet," Ujar Eddy.Bedtagus raharjo
j MENTERI SOROTAN SURVEI:
Menkumham Yasonna Laoly 64,1 persen
Menteri Kesehatan Terawan Agus Putranto 52,4 persen
Menteri Tenaga Kerja Ida Fauziah 47,5 persen
Menteri Agama Fachrul Razi 40,8 persen
Menteri Kelautan dan Perikanan Edhy Prabowo 36,1 persen
Menko Maritim dan Investasi Luhut Binsar Pandjaitan 33.2 persen Sumber: Survei IPO
28
29
Judul Pengangguran Melonjak, Disnaker Kedodoran
Nama Media Indopos
Halaman/URL Pg13
Jurnalis Cok
Tanggal 2020-07-06 05:08:00
Ukuran 84x249mmk
Warna Hitam/Putih
Kategori Dirjen PHI & Jamsos
Layanan Korporasi
Sentimen Positif
Narasumber
negative - Endang Wahyuningsih (Kabid Penempatan Tenaga Kerja) Menyebabkan

bertambahnya angka pengangguran di kota ini. Itu tadi perusahaan tutup karena tak
beroperasi akibat corona. Mau tidak mau semua pekerjanya di-PHK karena tidak bisa menggaji
pekerja
neutral - Endang Wahyuningsih (Kabid Penempatan Tenaga Kerja) Kebanyakan berasal dari
sektor industri, pariwisata, dan hiburan seperti hotel dan restoran, serta UMKM. Kegiatan
mereka sekarang masih mencari pekerjaan baru. Kondisi perekonomian mereka juga pas-
pasan.
Memang sangat miris sekali dengan kondisi ini
positive - Endang Wahyuningsih (Kabid Penempatan Tenaga Kerja) Kemungkinan di 2021 baru
ikut pelatihan dan segera disalurkan buat bekerja lagi. Ya kan menggunakan anggaran 2021.
Sekarang ini hanya itu yang mampu kami berikan
negative - Firda Astuti (Karyawan) Apalagi pas ada PSBB semakin sepi. Ada seldtar 56
karyawan dirumahkan, tidak ada pesangon. Mau bagaimana lagi ya harus seperti ini, saya
tidak bisa lagi bantu suami karena di PHK
neutral - Turro Wongkaren (Pengamat Ekonomi dan Bisnis Universitas Indonesia) Harus punya
inovasi agar mendatangkan investor. Memang semua tahu kalau penggangguran bertambah,
tapi pemerintah daerah tidak perlu menyerah. Tumbuhkan industri lokal
Ringkasan
Dinas Ketenagakerjaan (Disnaker) Kota Tangerang Selatan (Tangsel) mengaku kewalahan

mengatasi angka pengangguran yang terus meningkat akibat PHK selama pandemi COVID-19.
Kondisi tersebut adalah buntut dari bangkrutnya puluhan perusahaan di Tangsel.
Kabid Penempatan Tenaga Kerja, Dinasker Tangsel Endang Wahyun-ingsih mengatakan,

jumlah pekerja yang menjadi pengangguran itu mencapai ribuan orang. "Menyebabkan
30
pekerja," jelasnya, Minggu (5/7).
31
PENGANGGURAN MELONJAK, DISNAKER KEDODORAN
Dinas Ketenagakerjaan (Disnaker) Kota Tangerang Selatan (Tangsel) mengaku kewalahan

mengatasi angka pengangguran yang terus meningkat akibat PHK selama pandemi COVID-19.
Kondisi tersebut adalah buntut dari bangkrutnya puluhan perusahaan di Tangsel.
Kabid Penempatan Tenaga Kerja, Dinasker Tangsel Endang Wahyun-ingsih mengatakan,

jumlah pekerja yang menjadi pengangguran itu mencapai ribuan orang. "Menyebabkan
pekerja," jelasnya, Minggu (5/7).
Ditambahkannya, berdasarkan data Disnaker Tangsel, sejak Maret 2020 ada sebanyak 2.754
pekerja berstatus pengangguran akibat dampak dari pandemi virus corona. Rinciannya, sekitar
1.626 pekerja yang terkena PHK dari 43 perusahaan.
Kemudian 882 pekerja dirumahkan dari 80 perusahaan, dan 246 orang dari sektor UMKM.
"Kebanyakan berasal dari sektor industri, pariwisata, dan hiburan seperti hotel dan restoran,
serta UMKM. Kegiatan mereka sekarang masih mencari pekerjaan baru. Kondisi perekonomian
mereka juga pas-pasan. Memang sangat miris sekali dengan kondisi ini," ungkapnya prihatin.
Namun, dari ribuan pekerja tersebut sambung Endang, tak hanya dari Tangsel saja melainkan
datang dari sejumlah daerah. Seperti Depok Serang, Kabupaten/Kota Tangerang.
Kata dia, para pekerja itu semua bekerja di perusahaan yang ada di Tangsel. Saat ini,
lanjutnya, jajarannya terus berupaya untuk mendata seluruh pekerja yang terkena
PHK,khususnya warga Tangsel.
Para pekerja tersebut diimbau untuk segera membuat kartu prakerja. Pemkot Tangsel akan
berupaya memfasilitasi seluruh korban PHK tersebut dengan menyediakan pelatihan.
"Kemungkinan di 2021 baru ikut pelatihan dan segera disalurkan buat bekerja lagi. Ya kan
menggunakan anggaran 2021. Sekarang ini hanya itu yang mampu kami berikan," imbuhnya.
Sementara itu, salah satu korban PHK asal Tangsel Firda Astuti mengaku, sejak terkena
pengurangan karyawan dirinya hanya menjadi ibu rumah tangga. Dengan hidup serba pas-
pasan dia harus mengelola pendapatan suami yang bekerja sebagai penjahit pakaian.
Ibu tiga anak ini terkena PHK karena hotel tempatnya bekerja tidak beroperasi selama PSBB
lalu. "Apalagi pas ada PSBB semakin sepi. Ada seldtar 56 karyawan dirumahkan, tidak ada
pesangon. Mau bagaimana lagi ya harus seperti ini, saya tidak bisa lagi bantu suami karena di
PHK," ucapnya sedih.
Terpisah, Pengamat Ekonomi dan Bisnis Universitas Indonesia Turro Wongkaren menyarankan
agar Pemkot Tangsel bisa menciptakan produk
untuk pangsa pasar lokal. Hal tersebut bisa menjadi solusi untuk menekan pengangguran lebih
banyak lagi.
Diharapkan, Pemkot Tangsel bisa mengupayakan lapangan kerja baru secara mandiri.
Sehingga diharapkan bisa menarik investor baru.
"Harus punya inovasi agar mendatangkan investor. Memang semua tahu kalau
penggangguran bertambah, tapi pemerintah daerah tidak perlu menyerah. Tumbuhkan
industri lokal," tegasnya, (cok)
32
caption:
KURANG PRODUKSI - Karyawan pabrik manufaktur banyak yang di-PHK sejak pandemi
33
Judul Banyak Buruh Hamil Keguguran, Buruh Es Krim Aice Demo di Depan
DPP PKB
Nama Media suara.com
Newstrend Unjuk Rasa Karyawan Aice
Halaman/URL https://www.suara.com/bisnis/2020/07/06/050500/banyak-buruh-
hamil-keguguran-buruh-es-krim-aice-demo-di-depan-dpp-pkb
Jurnalis Pebriansyah Ariefana
Tanggal 2020-07-06 05:05:00
Ukuran 0
Warna Warna
Kategori Ditjen PPK & K3
Layanan Korporasi
Sentimen Negatif
Narasumber
negative - Sarinah (Juru Bicara F-SEDAR) Kami menduga perusahaan telah melakukan tindakan
balasan terhadap mogok kerja kami dengan melakukan PHK sepihak terhadap buruhnya
negative - Sarinah (Juru Bicara F-SEDAR) Baru-baru ini juga terjadi dua kasus keguguran lain
yang menimpa buruh perempuan Aice. Padahal buruh telah melakukan tiga kali perundingan
bipartit dengan pihak Perusahaan PT. Alpen Food Industry (PT. AFI) untuk di pekerjakan non
shift untuk ibu hamil, namun tidak pernah ada kesepakatan antara buruh dengan pihak
perusahaan
neutral - Sarinah (Juru Bicara F-SEDAR) Terakhir kami menemukan fakta ibu hamil
dinonshiftkan dari kerja shift 3 (23.00-07.00) saat usia kandungan mencapai 5 bulan.
Selebihnya buruh masih dipekerjakan malam dari dari jam 18.00 sampai 23.00 WIB
neutral - Sarinah (Juru Bicara F-SEDAR) Sehingga kami merasa perlu menuntut
pertanggungjawaban Partai Kebangkitan Bangsa (PKB) yang telah empat periode sejak 2005
mendapatkan jatah kursi Menteri Ketenagakerjaan
Ringkasan
Federasi Serikat Buruh Demokratik Kerakyatan (F-SEDAR) yang menaungi ratusan buruh es
krim Aice dalam Serikat Gerakan Buruh Bumi Indonesia PT Alpen Food Industry (SGBBI PT
AFI) kembali menggelar aksi unjuk rasa.
Mereka menggelar aksi menuntut perbaikan upah dan kondisi kerja buruh es krim Aice di
depan Kantor DPP PKB, Kedutaan Besar Singapura, dan Kementerian Ketenagakerjaan, pada
Minggu (5/7/2020).
34
BANYAK BURUH HAMIL KEGUGURAN, BURUH ES KRIM AICE DEMO DI DEPAN DPP
PKB
Federasi Serikat Buruh Demokratik Kerakyatan (F-SEDAR) yang menaungi ratusan buruh es
krim Aice dalam Serikat Gerakan Buruh Bumi Indonesia PT Alpen Food Industry (SGBBI PT
AFI) kembali menggelar aksi unjuk rasa.
Mereka menggelar aksi menuntut perbaikan upah dan kondisi kerja buruh es krim Aice di
depan Kantor DPP PKB, Kedutaan Besar Singapura, dan Kementerian Ketenagakerjaan, pada
Minggu (5/7/2020).
Juru Bicara F-SEDAR Sarinah mengemukakan sejak tanggal 20 Februari 2020, buruh PT Alpen
Food Industry yang tergabung dengan SGBBI PT AFI berjuang untuk memperbaiki upah dan
kondisi kerja dengan melakukan aksi mogok kerja.
Aksi mogok kerja itu dilakukan setelah gagalnya perundingan bipartit maupun tripartit dengan
PT. AFI yang notabenenya ialah sebuah perusahaan modal asing yang pemegang sahamnya
asal Singapura.
Namun, Sarinah mengungkapkan bukan memenuhi tuntutan buruh, PT AFI justru melakukan
pemutusan hubungan kerja atau PHK secara sepihak kepada buruh yang melakukan mogok
kerja.
"Kami menduga perusahaan telah melakukan tindakan balasan terhadap mogok kerja kami
dengan melakukan PHK sepihak terhadap buruhnya," kata Sarinah dalam keterengan tertulis
kepada Suara.com, Minggu (5/7/2020).
Di sisi lain, Sarinah mengungkapkan PT AFI juga masih memperkejakan buruh hamil pada
shift malam dengan kondisi kerja yang tidak layak lantaran kondisi kerja yang dibebankan
dengan target.
Setidaknya sepanjang tahun 2019 hingga awal 2020, Sarinah menyebutkan telah terjadi 14
kasus keguguran dan enam kasus buruh PT AFI yang hamil bayinya meninggal dunia saat
dilahirkan.
"Baru-baru ini juga terjadi dua kasus keguguran lain yang menimpa buruh perempuan Aice.
Padahal buruh telah melakukan tiga kali perundingan bipartit dengan pihak Perusahaan PT.
Alpen Food Industry (PT. AFI) untuk di pekerjakan non shift untuk ibu hamil, namun tidak
pernah ada kesepakatan antara buruh dengan pihak perusahaan," ungkap Sarinah.
"Terakhir kami menemukan fakta ibu hamil dinonshiftkan dari kerja shift 3 (23.00-07.00) saat
usia kandungan mencapai 5 bulan. Selebihnya buruh masih dipekerjakan malam dari dari jam
18.00 sampai 23.00 WIB," imbuhnya.
Lebih lanjut, Sarinah menuturkan bahwasanya pada tanggal 3 Maret 2020, perwakilan buruh
es krim Aice sedianya telah mengajukan pelaporan terkait permasalahan ibu hamil yang masih
dipekerjakan shift malam, dugaan maladministrasi persoalan anjuran dari Dinas
Ketenagakerjaaan Bekasi, permasalahan outsourcing, Kesehatan dan Keselamatan Kerja (K3)
dan buruh yang dipekerjakan dengan Perjanjian Kerja Waktu Tertentu (PKWT) yang terjadi PT
AFI kepada Kementerian Ketenagakerjaa.
Namun, hingga saat ini buruh tidak ada respon positif atau kepastian dari Kemenaker
terhadap nasib para buruh es krim Aice.
35
"Sehingga kami merasa perlu menuntut pertanggungjawaban Partai Kebangkitan Bangsa
(PKB) yang telah empat periode sejak 2005 mendapatkan jatah kursi Menteri
Ketenagakerjaan," pungkas Sarinah..
36
Judul Pekerja Migran Bisa Berisiko
Nama Media Kompas
Newstrend Rencana Relaksasi Penempatan PMI
Halaman/URL Pg15
Jurnalis Age
Tanggal 2020-07-06 05:01:00
Ukuran 188x154mmk
Warna Hitam/Putih
Layanan Korporasi
Sentimen Positif
Narasumber
positive - Benny Rhamdani (Kepala BP2MI) Dalam diskusi ditemukan kesepahaman, relaksasi
penting untuk mengurangi angka pengangguran. Kami berharap paling lambat Oktober sudah
bisa diberangkatkan
Ringkasan
Keberangkatan 43.000 pekerja migran Indonesia tertunda akibat pandemi Covid 19.
Pemerintah berencana memberangkatkan mereka demi menekan pengangguran.
Di tengah pandemi Covid-19 yang melanda dunia, pemerintah mengkaji rencana untuk
kembali memberangkatkan pekerja migran Indonesia. Alasannya, demi mengurangi
pengangguran.
PEKERJA MIGRAN BISA BERISIKO
Keberangkatan 43.000 pekerja migran Indonesia tertunda akibat pandemi Covid 19.
Pemerintah berencana memberangkatkan mereka demi menekan pengangguran.
Di tengah pandemi Covid-19 yang melanda dunia, pemerintah mengkaji rencana untuk
kembali memberangkatkan pekerja migran Indonesia. Alasannya, demi mengurangi
pengangguran.
Langkah ini menempatkan pekerja pada situasi berisiko. Pemerintah diminta tidak lepas
tangan, tetapi memaksimalkan program padat karya dan jaring pengaman sosial.
Berdasarkan catatan Badan Perlindungan Pekerja Migran Indonesia (BP2MI), dari 83.000
orang yang terdaftar sebagai calon pekerja migran, sebanyak 43.000 orang di antaranya lolos
kualifikasi serta sudah mengantongi visa dan paspor. Keberangkatan mereka tertunda akibat
kebijakan penguncian wilayah beberapa negara tujuan.
Menurut Kepala BP2MI Benny Rhamdani, Minggu (5/7/2020), calon pekerja migran
37
berdokumen lengkap itu siap diberangkatkan lagi ke negara penempatan. Namun,
pemerintah harus lebih
38
dulu mencabut Surat Keputusan Menteri Ketenagakerjaan Nomor 151 Tahun 2020 tentang
Penghentian Sementara Penempatan Pekerja Migran RI, berlaku sejak 20 Maret 2020.
Benny menambahkan, ia sudah bertemu Menaker Ida Fauziyah untuk membicarakan relaksasi
pemberangkatan pekerja migran di tengah pandemi Covid-19. Lobi-lobi diplomatik juga
diintensifkan Kementerian Luar Negeri dan perwakilan tiap negara, khususnya dengan empat
negara penempatan utama, yakni Korea Selatan, Taiwan, Jepang, dan Hong Kong.
"Dalam diskusi ditemukan kesepahaman, relaksasi penting untuk mengurangi angka

pengangguran. Kami berharap paling lambat Oktober sudah bisa diberangkatkan," kata Benny.
Benny menambahkan, potensi devisa dari 43.000 pekerja migran itu diperkirakan Rp 5,7
triliun, yang bisa dipertimbangkan untuk menyelamatkan perekonomian.
Jumlah penganggur di Indonesia bertambah selama pandemi Covid-19 yang memukul

berbagai sektor perekonomian. Kamar Dagang dan Industri (Kadin) Indonesia mencatat,
selama empat bulan pandemi, 6,4 juta pekerja dirumahkan tanpa upah dan dikenai
pemutusan hubungan kerja (PHK).
Menurut data Kemenaker, pengangguran bersumber dari pekerja formal korban PHK dan
dirumahkan, pekerja informal yang kehilangan sumber nafkah, serta pekerja migran RI yang
batal berangkat dan dipulangkan karena Covid-19. Jumlahnya 1,79 juta orang.
Berdasarkan data Badan Pusat Statistik, sebanyak 6,88 juta orang di Indonesia menganggur
per Februari 2020.
Kesehatan dan diplomasi
Direktur Eksekutif Migrant Care Wahyu Susilo mengingatkan pemerintah perihal risiko
kebijakan relaksasi di tengah pandemi Covid-19 yang belum usai, yakni keselamatan dan
kesehatan pekerja. Proses persiapan dan pemberangkatan yang terburu-buru juga bisa
menjadi bumerang yang mengganggu hubungan diplomatik Indonesia dengan negara lain.
Alih-alih lepas tangan dan memberangkatkan pekerja migran ke negara lain, pemerintah
seharusnya fokus memaksimalkan skema jaring pengaman sosial dan program padat karya
bagi para pekerja migran.
Direktur Jenderal Pembinaan Penempatan Tenaga Kerja Kementerian Ketenagakerjaan Aris

Wahyudi mengatakan, pemerintah sedang mengevaluasi Surat Keputusan Menaker No
151/2020. Evaluasi itu dilakukan sesuai kesiapan di daerah asal calon pekerja migran dan
memperhatikan protokol keimigrasian dan kesehatan di negara tujuan. (AGE)
39
40
Judul Berita Foto - SERAHKAN BANTUAN
Nama Media Rakyat Merdeka
Newstrend Bantuan Program Refocusing Covid-19
Halaman/URL Pg6&10
Jurnalis Antara
Tanggal 2020-07-06 04:56:00
Ukuran 214x238mmk
Warna Warna
Layanan Korporasi
Sentimen Positif
Ringkasan
SERAHKAN BANTUAN: Menteri Ketenagakerjaan Ida Fauziyah (kiri) menyerahkan bantuan

kepada sejumlah pesantren, Usaha Mikro, Kecil, dan Menengah (UMKM) serta masyarakat
umum sebagai bagian dari refocusing program dan kegiatan Kemenaker dalam menanggulangi
dampak Covid-19 di Mojokerto, Jawa Timur, kemarin.
BERITA FOTO - SERAHKAN BANTUAN
caption :

SERAHKAN BANTUAN: Menko Polhukam Mahfud MD (tengah) bersama Menteri BUMN Erick
Thohir (kanan) dan Gubernur Jawa Timur Khofifah Indar Parawansa (kiri) saling berbincang
saat penyerahan bantuan penanganan Covid-19 di Gedung Negara Grahadi, Surabaya, Jawa
Timur, kemarin.
41
42
Judul Berita Foto - SERAHKAN BANTUAN.2
Halaman/URL Pg6
Jurnalis *
Tanggal 2020-07-06 04:25:51
Ukuran 101x144mmk
Warna Warna
Layanan Korporasi
Sentimen Positif
Ringkasan
Kementerian Ketenagakerjaan memberikan bantuan kepada sejumlah pesantren, usaha mikro,

kecil dan menengah (UMKM) dan masyarakat umum di Mojokerto, Jawa Timur. "Bantuan ini
merupakan bagian dari refocusing program dan kegiatan Kemnaker dalam menanggulangi
dampak pandemi Covid-19," kata Menteri Ketenagakerjaan, Ida Fauziyah di Mojokerto, Sabtu
(4/7) kemarin petang. Bantuan yang diberikan berupa program BLK Komunitas untuk 10
pesantren, paket kegiatan padat karya, paket Tugas Pembantuan kepada Disnaker Mojokerto,
bantuan alat pencegahan Covid-19 untuk 26 pesantren, paket kegiatan Tenaga Kerja Mandiri,
dan bantuan inkubasi bisnis kepada 250 wirausahawan di Mojokerto.
BERITA FOTO - SERAHKAN BANTUAN.2
caption:

43
44
Judul 5 Juta Pembantu Rumah Tangga Menanti Perlindungan
Nama Media Suara Pembaruan
Newstrend RUU PRT
Halaman/URL Pg12
Jurnalis D-13
Tanggal 2020-07-06 04:19:00
Ukuran 109x157mmk
Warna Warna
Kategori Ditjen Binapenta
Layanan Korporasi
Sentimen Positif
Narasumber
neutral - Giwo Rubianto Wiyogo (Ketua Umum Kongres Wanita Indonesia (Kowani)) Tanpa
dukungan PRT di rumah keluarga itu kesulitan dalam urusan domestik. Apalagi pasangan
suami istri yang kerja di ruang publik. Karena itu. sudah seharusnya semua pihak mendukung
lahirnya UU PPRT agar ada jaminan kepastian status dan hak PRT. Jika bangsa Indonesia
ingin capai SDGs 2030, maka PRT jangan sampai berada di posisi belakang
Ringkasan
Badan Legislatif (Baleg) DPR akhirnya menetapkan draf Rancangan Undang-Undang (RUU)
Perlindungan Pekerja Rumah Tangga (PPRT) diajukan ke rapat paripurna DPR pada akhir
masa sidang di pertengahan Juli 2020 untuk ditetapkan sebagai RUU inisiatif DPR.
Ini seperti angin segar bagi lima juta pembantu rumah tangga (PRT) di Indonesia yang
mayoritas adalah kaum perempuan setelah 16 tahun lamanya RUU tersebut mandek.
Sejumlah organisasi perempuan meminta Presiden Jokowi untuk menyambut baik RUU ini
untuk dibahas dan secepatnya disahkan.
5 JUTA PEMBANTU RUMAH TANGGA MENANTI PERLINDUNGAN
masa sidang di pertengahan Juli 2020 untuk ditetapkan sebagai RUU inisiatif DPR.
Ini seperti angin segar bagi lima juta pembantu rumah tangga (PRT) di Indonesia yang
mayoritas adalah kaum perempuan setelah 16 tahun lamanya RUU tersebut mandek.
Ketua Umum Kongres Wanita Indonesia (Kowani), Giwo Rubianto Wiyogo, mengapresiasi
langkah maju Baleg DPR tersebut. RUU ini menurut Giwo sangat dinantikan oleh PRT di
45
Indonesia, mengingat sudah diajukan ke DPR sejak 2004 atau 16 tahun lalu. RUU PPRT sudah
berkali-kali menjadi bagian Prolegnas empat kali periode DPR dan pemerintahan.
Menurut Giwo, segera disahkannya RUU tersebut menjadi UU merupakan bentuk kehadiran
negara dalam perlindungan warga negara yang bekerja sebagai PRT di Indonesia. Total
jumlahnya lebih dari 5 juta orang di mana 84% adalah
perempuan. Ini merupakan angka besar yang menunjukkan bahwa PRT sangat dibutuhkan.
PRT juga bagian dari soko guru perekonomian lokal, nasional dan global.
Sampai pada urusan domestik keluarga, pun PRT mempunyai kontribusi besar. Menurut Giwo,
tidak ada perempuan yang bisa berkiprah di publik hingga menjadi pemimpin tanpa dukungan
PRT di keluarga.
'Tanpa dukungan PRT di rumah keluarga itu kesulitan dalam urusan domestik. Apalagi
pasangan suami istri yang kerja di ruang publik. Karena itu. sudah seharusnya semua pihak
mendukung lahir-nya UU PPRT agar ada jaminan kepastian status dan hak PRT. Jika bangsa
Indonesia ingin capai SDGs 2030, maka PRT jangan sampai berada di posisi belakang." kata
Giwo dalam konferensi pers secara daring. Minggu (5/7).
Oleh karena itu. Giwo meminta dukungan semua pihak agar RUU ini bisa digolkan di
parlemen. Di dalam RUU ini. menurut Giwo. hak dan kewajiban pemberi kerja maupun PRT ini
seimbang. Dalam RUU ini tidak hanya PRT yang dilindungi, tetapi juga pemberi kerja.
Misalnya, bila PRT ingin mengundurkan diri maka ia harus mengajukannya jauh-jauh hari. [D-
13]
46
Judul Program Kartu Prakerja Kudu Ditangani Kementerian Teknis
Halaman/URL Pg7
Jurnalis KAL
Tanggal 2020-07-06 04:17:00
Ukuran 195x241mmk
Warna Warna
Layanan Korporasi
Sentimen Positif
Narasumber
positive - Ahmad Ali (KETUA Fraksi Nasdem) Saya pikir kebijakan pemerintah menghentikan
program pelatihan online menuju offline dalam Kartu Prakerja sudah tepat. Itu merupakan
langkah rasional yang bisa diterima publik secara keseluruhan
positive - Ahmad Ali (KETUA Fraksi Nasdem) Itu hanya bisa terjadi jika mereka dibekali
dengan keterampilan lewat pelatihan nyata. Bukan pelatihan online yang orang akan pasti sulit
mengerti. Saya tidak bisa membayangkan bagaimana penerima manfaat bisa terbantu untuk
mahir dalam mengendarai alat berat sementara pelatihannya online
positive - Ahmad Ali (KETUA Fraksi Nasdem) Karena itu kita berharap program ini yang
menurut kami sangat bagus dan dibutuhkan dalam kondisi sekarang ini, betul-betul dapat
memberi manfaat bagi para pencari kerja yang mengalami pemutusan hubungan kerja (PHK)
dan kesulitan mendapatkan pekerjaan yang layak
neutral - Ahmad Ali (KETUA Fraksi Nasdem) Jadi BLK-BLK ini harus dioptimalkan semaksimal
mungkin dan kita harapkan Kemenaker menjadi leadingsector dari program kegiatan pelatihan
Kartu Prakerja ini
Ringkasan
Senayan menilai kebijakan pemerintah menghentikan program pelatihan online dalam

Program Kartu Prakerja sudah tepat. Disarankan, program pelatihan ini diserahkan kepada
kementerian teknis. Bukan lagi ke Manajemen Kartu Prakerja.
KETUA Fraksi Nasdem Ahmad Ali mengatakan, pengalihan program ke kementerian teknis itu
agar tidak lagi mengundang kontroversi di masyarakat. "Saya pikir kebijakan pemerintah
menghentikan program pelatihan online menuju offline dalam Kartu Prakerja sudah tepat. Itu
merupakan langkah rasional yang bisa diterima publik secara keseluruhan," kata Ahmad Ali,
kemarin.
47
PROGRAM KARTU PRAKERJA KUDU DITANGANI KEMENTERIAN TEKNIS
Senayan menilai kebijakan pemerintah menghentikan program pelatihan online dalam

Program Kartu Prakerja sudah tepat. Disarankan, program pelatihan ini diserahkan kepada
kementerian teknis. Bukan lagi ke Manajemen Kartu Prakerja.
KETUA Fraksi Nasdem Ahmad Ali mengatakan, pengalihan program ke kementerian teknis itu
agar tidak lagi mengundang kontroversi di masyarakat. "Saya pikir kebijakan pemerintah
menghentikan program pelatihan online menuju offline dalam Kartu Prakerja sudah tepat. Itu
merupakan langkah rasional yang bisa diterima publik secara keseluruhan," kata Ahmad Ali,
kemarin.
Sebagaimana diketahui. Manajemen Pelaksana Kartu Prakerja menghentikan seluruh transaksi

dan penjualan paket pelatihan Kartu Prakerja yang ditawarkan mitra platform digital.
Keputusan ini diambil karena paket pelatihan tidak efektif. Keputusan ini secara resmi
diumumkan Manajemen Pelaksana Kartu Prakerja melalui surat bernomor
S-148/Dir-Eks/06/2020.
Keputusan ini diambil sebagai tindak lanjut Rekomendasi KPK. KPK menemukan, program
senilai Rp 20 triliun bermasalah karena penunjukan delapan perusahaan platform, mitra Kartu
Prakerja tidak melalui mekanisme Pengadaan Barang dan Jasa Pemerintah (PBJ). Delapan
perusahaan ini adalah Ruangguru, Bukalapak, Sisnaker, Mau belajar apa, Pintaria, Sekolahmu,
Tokopedia, dan Pijar Mahir. Ke delapan perusahaan ini menerima biaya Rp 1 juta per peserta
dari keikut- sertaan 5,6 juta penerima manfaat Kartu Prakerja. Sehingga diperkirakan penyedia
jasa pelatihan ini menerima value sebesar Rp 5,6 triliun.
Sementara, KPK menemukan 89 persen dari materi pelatihan yang disediakan dalam program
Kartu Prakerja banyak tersedia melalui jejaring internet dan gratis. Dalam poin
rekomendasinya, KPK menyarankan implementasi program Kartu Prakerja diserahkan ke
kementerian yang relevan yaitu Kementerian Ketenagakerjaan mengingat infrastruktur yang
sudah tersedia disana.
Fraksi Nasdem, kata Ali, sejak awal menolak keras pelatihan online karena tidak efektif. Sebab
mustahil penerima manfaat bisa memperoleh keterampilan memadai jika hanya mengandalkan
modul pelatihan yang diterima secara daring. Padahal tujuan utama Program Kartu Prakerja
ini adalah memfasilitasi para pencari kerja untuk punya keterampilan dan skill yang lebih
mumpuni begitu masuk dalam dunia kerja.
"Itu hanya bisa terjadi jika mereka dibekali dengan keterampilan lewat pelatihan nyata. Bukan
pelatihan online yang orang akan pasti sulit mengerti. Saya tidak bisa membayangkan
bagaimana penerima manfaat bisa terbantu untuk mahir dalam mengendarai alat berat
sementara pelatihannya online," katanya.
Apalagi, Program Kartu Prakerja ini, sambung dia, merupakan realisasi janji kampanye
Presiden Jokowi bagi masyarakat agar lebih kompetitif dalam persaingan kerja. "Karena itu
kita berharap program ini yang menurut kami sangat bagus dan dibutuhkan dalam kondisi
sekarang ini, betul- betul dapat memberi manfaat bagi para pencari kerja yang mengalami
pemutusan hubungan kerja (PHK) dan kesulitan mendapatkan pekerjaan yang layak,"
jelasnya.
Politisi asal Sulawesi Tengah ini berharap rekomendasi KPK bisa dijalankan dengan baik. Toh,
sejak awal Nasdem juga telah menyarankan kepada pemerintah agar pelatihan ini diserahkan
ke Kementerian Ketenagakerjaan karena memiliki banyak fasilitas latihan kerja yang memadai.
Balai Latihan Kerja (BLK) yang dimiliki Kemenaker juga hampir tersebar di seluruh
kabupaten/kota di seluruh Indonesia. Bahkan banyak perusahaan swasta yang memilih
48
rekrutmen dan peningkatan skill karyawannya ditangani langsung oleh BLK.
49
"Jadi BLK-BLK ini harus dioptimalkan semaksimal mungkin dan kita harapkan Kemenaker
menjadi leadingsector dari program kegiatan pelatihan Kartu Prakerja ini,'' harapnya.
Dia pun berharap penghentian sementara Program Kartu Prakerja ini tidak berlangsung lama.
Apalagi saat ini banyak masyarakat pencari kerja yang menaruh harapan besar melalui
program ini, bisa lebih mudah masuk dalam dunia kerja. kal
50
Judul RUU Cipta Kerja, Momentum Reformasi Regulasi Ketenagakerjaan
Nama Media Suara Pembaruan
Newstrend Omnibus Law
Halaman/URL Pg9
Jurnalis E-8
Tanggal 2020-07-06 04:13:00
Ukuran 67x159mmk
Warna Warna
Layanan Korporasi
Sentimen Positif
Narasumber
negative - Arif Hadiwinata (Direktur Institut Demokrasi dan Kesejahteraan Sosial (Indeks))
kata Arif dalam siaran persnya, Minggu (5/7). . Arif mengatakan, Indonesia memiliki cukup
banyak regulasi yang mengatur sektor ketenagakerjaan. Namun demikian. banyaknya regulasi
tidak menjamin efisiensi, yang terjadi justru tumpang tindih regulasi. 'Hasilnya bukan
memudahkan, tetapi malah memberatkan. Regulasi justru menjadi hambatan paling umum
untuk melakukan kegiatan wirausaha secara bebas dan investasi
Ringkasan
Pembahasan Rancangan Undang-undang (RUU) Cipta Kerja oleh pemerintah dan DPR dinilai
menjadi momentum untuk mereformasi regulasi ketenagakerjaan di Indonesia. Sebab, skor
Indonesia untuk kebebasan ketenagakerjaan tahun 2020 merosot di peringkat 145 dari 184
negara.
Direktur Institut Demokrasi dan Kesejahteraan Sosial (Indeks), Arif Hadiwinata, mengatakan,
rendahnya skor kebebasan ketenagakerjaan di Indonesia telah menciptakan iklim investasi
yang buruk. Akibatnya, lapangan kerja menjadi langka dan jumlah pengangguran semakin
meningkat. 'Tingginya pengangguran akan menghantui perekonomian nasional. Pemerintah
harus secepatnya mengeluarkan kebijakan yang dapat menampung mereka melalui pen-
ciptaan lapangan kerja," kata Arif dalam siaran persnya, Minggu (5/7).
RUU CIPTA KERJA, MOMENTUM REFORMASI REGULASI KETENAGAKERJAAN
Pembahasan Rancangan Undang-undang (RUU) Cipta Kerja oleh pemerintah dan DPR dinilai
menjadi momentum untuk mereformasi regulasi ketenagakerjaan di Indonesia. Sebab, skor
Indonesia untuk kebebasan ketenagakerjaan tahun 2020 merosot di peringkat 145 dari 184
negara.
Direktur Institut Demokrasi dan Kesejahteraan Sosial (Indeks), Arif Hadiwinata, mengatakan,
rendahnya skor kebebasan ketenagakerjaan di Indonesia telah menciptakan iklim investasi
51
yang
52
buruk. Akibatnya, lapangan kerja menjadi langka dan jumlah pengangguran semakin
meningkat. 'Tingginya pengangguran akan menghantui perekonomian nasional. Pemerintah
harus secepatnya mengeluarkan kebijakan yang dapat menampung mereka melalui pen-
ciptaan lapangan kerja," kata Arif dalam siaran persnya, Minggu (5/7).
Arif mengatakan, Indonesia memiliki cukup banyak regulasi yang mengatur sektor
ketenagakerjaan. Namun demikian. banyaknya regulasi tidak menjamin efisiensi, yang terjadi
justru tumpang tindih regulasi. 'Hasilnya bukan memudahkan, tetapi malah memberatkan.
Regulasi justru menjadi hambatan paling umum untuk melakukan kegiatan wirausaha secara
bebas dan investasi," ucap Arif. [E-8]
53
Judul Menaker Jelaskan Stimulus US$63,8 M di Forum ILO
Nama Media Media Indonesia
Halaman/URL Pg9
Jurnalis E-2
Tanggal 2020-07-06 04:11:00
Ukuran 96x229mmk
Warna Hitam/Putih
Layanan Korporasi
Sentimen Positif
Narasumber
positive - Ida Fauziah (MENTERI Ketenagakerjaan) Ketiga, menyediakan jaring pengaman

positive - Ida Fauziah (MENTERI Ketenagakerjaan) Selanjutnya, perlindungan terhadap

pekerja migran Indonesia, baik yang sudah kembali ke Indonesia maupun yang masih berada
di luar negeri
Ringkasan

bagi para pelaku usaha sejumlah US$17,2 miliar, setara dengan Rp893.2 miliar (kurs dolar AS
Rp14.000).
MENAKER JELASKAN STIMULUS US$63,8 M DI FORUM ILO

bagi para pelaku usaha sejumlah US$17,2 miliar, setara dengan Rp893.2 miliar (kurs dolar AS
Rp14.000).
54
Dalam pertemuan ILO yang digelar pada Kamis (2/7) itu, Ida memaparkan beberapa
kebijakan kementeriannya. Pertama, langkah-langkah mitigasi dampak pandemi covid-19 di
sektor ketenagakerjaan berupa kebijakan tanggap (rapid policy responses).
Kebijakan kedua, penyediaan sejumlah program berupa insentif pajak penghasilan, relaksasi
iuran jaminan sosial.
kategori miskin dan rentan," ujar Ida.
Keempat, memprioritaskan pemberian insentif pelatihan melalui program kartu prakerja bagi
ribu penerima manfaat yang didominasi pekerja ter-PHK.
Kebijakan kelima, yakni memperbanyak program perluasan kesempatan kerja, seperti padat
karya tunai, padat karya produktif, terapan teknologi tepat guna (TTG), tenaga kerja mandiri
"Selanjutnya, perlindungan terhadap pekerja migran Indonesia, baik yang sudah kembali ke
Indonesia maupun yang masih berada di luar negeri," ujar Ida.
Sementara itu, langkah ketujuh, yakni penyediaan panduan/pedoman yang ditujukan bagi
perusahaan dan pekerja. (Ant/E-2)
Pemerintah memberikan bantuan sosial kepada 70,5 juta pekerja sektor informal yang
termasuk dalam kategori miskin dan rentan.
55
Judul Jumlah PRT 4,8 Juta Orang, Kowani Desak DPR Segera Sahkan RUU
PPRT
Nama Media jawapos.com
Newstrend RUU PRT
Halaman/URL https://www.jawapos.com/nasional/politik/06/07/2020/jumlah-prt-48-
juta-orang-kowani-desak-dpr-segera-sahkan-ruu-pprt/
Jurnalis redaksi
Tanggal 2020-07-06 03:29:00
Ukuran 0
Warna Warna
Layanan Korporasi
Sentimen Positif
Narasumber
positive - Rubianto Wiyogo (Ketua Kongres Wanita Indonesia) Kami mengapreasi langkah
maju DPR melalui Baleg DPR dan Tim Panja RUU PPRT sebagai bagian sejarah dalam
perlindungan PRT yang mayoritas adalah perempuan
positive - Rubianto Wiyogo (Ketua Kongres Wanita Indonesia) Kita menuntut adanya
perlindungan terhadap pekerja migran Indonesia di luar negeri dan tentunya kita juga harus
menuntut perlindungan PRT di dalam negeri. Para pekerja asing yang tinggal di Indonesia,
sudah dilindungi oleh aturan-aturan dan perundang-undangan, tapi bagaimana dengan PRT
kita yang kerja di negara sendiri tapi belum dilindungi UU
positive - Rubianto Wiyogo (Ketua Kongres Wanita Indonesia) Ada ruang khusus di setiap
relung hati kita yaitu penghormatan yang layak dan tulus, bagaimanapun juga PRT juga
merupakan Ibu Bangsa, sebagai perempuan yang mana kita selalu memuliakan perempuan
baik itu di agama, baik itu di bangsa, di negara dan dunia sekalipun
negative - Rubianto Wiyogo (Ketua Kongres Wanita Indonesia) Tidak bisa ditunda lagi. RUU
PPRT sudah terkatung-katung sejak 16 tahun yang lalu
Ringkasan
- Ketua Kongres Wanita Indonesia (Kowani), Giwo Rubianto Wiyogo mengatakan, belum
adanya aturan resmi terkait Perlindungan Pekerja Rumah Tangga (PRT) memicu banyak
ketidakadilan dan prilaku tak senonoh terhadap PRT.
JUMLAH PRT 4,8 JUTA ORANG, KOWANI DESAK DPR SEGERA SAHKAN RUU PPRT
- Ketua Kongres Wanita Indonesia (Kowani), Giwo Rubianto Wiyogo mengatakan, belum
adanya aturan resmi terkait Perlindungan Pekerja Rumah Tangga (PRT) memicu banyak
ketidakadilan dan prilaku tak senonoh terhadap PRT.
56
Untuk diketahui, Rapat Badan Legislatif (Baleg) DPR pada Rabu (1/7) sendiri sudah
menetapkan Draft RUU Perlindungan PRT (PPRT) diajukan sebagai RUU Inisiatif DPR ke Rapat
Paripurna DPR Akhir Masa Sidang di pertengahan Juli 2020.
Sejumlah pihak seperti Kowani, Komnas Perempuan, Koalisi Perempuan Indonesia, JALA PRT
dan Aliansi Stop Kekerasan di Dunia Kerja kini coba mengawal agar RUU PPRT ini disahkan
sebagai RUU Inisiatif DPR.
"Kami mengapreasi langkah maju DPR melalui Baleg DPR dan Tim Panja RUU PPRT sebagai
bagian sejarah dalam perlindungan PRT yang mayoritas adalah perempuan," ujar Giwo via
Zoom Meeting di Jakarta, Minggu (5/7).
Dikatakannya, belum adanya regulasi, peraturan dan perundang-undangan resmi ini memicu
banyak terjadinya ketidakadilan dan perilaku yang tidak senonoh dan tak pantas terhadap PRT
baik secara individual (insidentil) maupun secara komunal (terstruktur).
Menurutnya, jika nanti disahkan, UU PPRT akan melindungi hak asasi agar rasa keadilan sosial
nyata dan terbukti. Pekerja rumah tangga, lanjut dia, tidak boleh ditinggalkan dalam
pembangunan sumber daya manusia.
"Kita menuntut adanya perlindungan terhadap pekerja migran Indonesia di luar negeri dan
tentunya kita juga harus menuntut perlindungan PRT di dalam negeri. Para pekerja asing yang
tinggal di Indonesia, sudah dilindungi oleh aturan-aturan dan perundang-undangan, tapi
bagaimana dengan PRT kita yang kerja di negara sendiri tapi belum dilindungi UU," terangnya.
RUU PPRT ini, imbuh Giwo juga merupakan wujud dan implementasi dari Pancasila. Para PRT
wajib mendapatkan perlakuan yang layak dan manusiawi.
"Ada ruang khusus di setiap relung hati kita yaitu penghormatan yang layak dan tulus,
bagaimanapun juga PRT juga merupakan Ibu Bangsa, sebagai perempuan yang mana kita
selalu memuliakan perempuan baik itu di agama, baik itu di bangsa, di negara dan dunia
sekalipun," ujarnya.
Giwo pun mendesak RUU PPRT segera disahkan untuk mewujudkan keadilan sosial bagi
seluruh rakyat Indonesia. "Tidak bisa ditunda lagi. RUU PPRT sudah terkatung-katung sejak 16
tahun yang lalu," tegas mantan Ketua KPAI ini.
Untuk diketahui, saat ini jumlah PRT di tanah air mencapai 4,2 juta. 84 persennya adalah
perempuan dan 14 persen dari jumlah perempuan tersebut merupakan anak di bawah 18
tahun.
Dalam kurun waktu tiga tahun terakhir dari Januari 2018 sampai dengan April 2020, tercatat
1.458 kasus kekerasan PRT yang bisa dilaporkan dengan berbagai bentuk kekerasan, dari
psikis, fisik, ekonomi dan seksual serta pelecehan terhadap profesinya. Kasus kekerasan
tersebut termasuk pengaduan upah tidak dibayar, PHK menjelang Hari Raya dan THR yang
tidak dibayar.
Menurut Survei Jaminan Sosial JALA PRT pada 2019 terhadap 4.296 PRT yang diorganisir di
enam kota, 89 persen PRT tidak mendapatkan jaminan kesehatan atau menjadi peserta JKN
KIS.
Mayoritas PRT membayar pengobatan sendiri apabila sakit termasuk dengan cara berhutang,
termasuk berhutang ke majikan dan kemudian dipotong gaji.
Editor : Dimas Ryandi .
57
Judul Posisi Sejumlah Menteri Aman
Nama Media suaramerdeka.com
Halaman/URL https://www.suaramerdeka.com/news/nasional/233569-posisi-
sejumlah-menteri-aman
Jurnalis Budi Nugraha
Tanggal 2020-07-06 00:33:00
Ukuran 0
Warna Warna
Layanan Korporasi
Sentimen Negatif
Narasumber
positive - Bhima Yudhistira (Ekonom Institute for Development of Economics and Finance
(Indef)) Meski gagal mempercepat realisasi stimulus dunia usaha dan UMKM. Posisi Pak
Airlangga sepertinya tetap aman
negative - Bhima Yudhistira (Ekonom Institute for Development of Economics and Finance
(Indef)) Rasio utang kita terus naik dan beban pembayaran bunga utang menggerus belanja
positive - Adisatrya Suryo Sulisto (anggota Komisi VI DPR RI) Beri kesempatan kepada Pak
Erick untuk menyelesaikan restrukturisasi BUMN. Masih banyak tugas yang harus diselesaikan
Pak Erick di Kementerian BUMN
neutral - Adisatrya Suryo Sulisto (anggota Komisi VI DPR RI) Itu baik sekali. Pak BTP memiliki
reputasi baik di pemerintahan. Petempatan Pak BTP di Pertamina diakui atau tidak
mengangkat citra perusahaan itu
neutral - Adisatrya Suryo Sulisto (anggota Komisi VI DPR RI) Saya berharap ada menteri dari
positive - Piter Abdullah (Direktur Riset Center of Reform on Economics (CORE) Indonesia)
Hampir semua. Kemarahan Presiden adalah cerminan kemarahan kita semua. Kecuali
Kemenkeu yang saya tahu persis Bu SMI (Sri Mulyani Indrawati) dan jajarannya kerja keras
luar biasa menangani Covid-19
positive - Erick Thohir (Menteri Badan Usaha Milik Negara (BUMN )) Tugas saya masih banyak
yang harus diselesaikan. Saya patuh dan menghormati apapun keputusan Presiden
positive - Juliari Batubara (Menteri Sosial) Saya menyerahkan sepenuhnya keputusan

mengenai reshuffle kabinet kepada Bapak Presiden. Itu adalah hak prerogatif Bapak Presiden
positive - Jokowi (Presiden) Langkah apapun yang extraordinary akan saya lakukan untuk 267
juta rakyat kita, untuk negara. Bisa saja membubarkan lembaga, bisa saja reshuffle
58
Ringkasan
Ekonom Institute for Development of Economics and Finance (Indef) Bhima Yudhistira
meyakini, Presiden Jokowi akan mempertahankan sejumlah menteri dalam barisan Kabinet
Indonesia Maju. Mereka yang dipertahankan itu antara lain Menko Perekonomian Airlangga
Hartarto, Menteri Keuangan Sri Mulyani Indrawati, Menteri Sosial Juliari Batubara, Menteri
Pendidikan Nadiem Makarim, dan Menteri Badan Usaha Milik Negara (BUMN ) Erick Thohir.
POSISI SEJUMLAH MENTERI AMAN
JAKARTA - Ekonom Institute for Development of Economics and Finance (Indef) Bhima
Yudhistira meyakini, Presiden Jokowi akan mempertahankan sejumlah menteri dalam barisan
Kabinet Indonesia Maju. Mereka yang dipertahankan itu antara lain Menko Perekonomian
Airlangga Hartarto, Menteri Keuangan Sri Mulyani Indrawati, Menteri Sosial Juliari Batubara,
Menteri Pendidikan Nadiem Makarim, dan Menteri Badan Usaha Milik Negara (BUMN ) Erick
Thohir.
Hal tersebut disampaikan Bhima seiring isu perombakan (reshuffle) kabinet yang kian santer
belakangan ini. Dikatakan Bhima, meski berkinerja kurang baik, posisi Airlangga di kabinet
tidak akan terusik karena kapasitasnya sebagai Ketua Umum Partai Golkar, yang notabene
termasuk salah satu partai pendukung pemerintah. "Meski gagal mempercepat realisasi
stimulus dunia usaha dan UMKM. Posisi Pak Airlangga sepertinya tetap aman," kata Bhima.
Namun demikian, dirinya berharap Presiden mengevaluasi kinerja Menteri Keuangan Sri
Mulyani Indrawati yang dinilai kurang gigih menjaga pembiayaan utang secara lebih bijaksana.
"Rasio utang kita terus naik dan beban pembayaran bunga utang menggerus belanja,"
jelasnya.
Senada dengan Bhima, anggota Komisi VI DPR RI Adisatrya Suryo Sulisto juga optimistis
Jokowi akan mempertahankan posisi sejumlah menteri di Kabinet Indonesia Maju. Beberapa
menteri tersebut diantaranya Menteri Sosial Juliari Batubara, Menteri Perhubungan Budi Karya
Sumadi, dan Menteri Badan Usaha Milik Negara (BUMN) Erick Thohir.
Politikus PDI Perjuangan itu menilai, Erick yang menjadi mitra DPR sebagai menteri berkinerja
baik, khususnya dalam menjalankan tugasnya menahkodai proses restrukturisasi di
Kementerian BUMN. "Beri kesempatan kepada Pak Erick untuk menyelesaikan restrukturisasi
BUMN. Masih banyak tugas yang harus diselesaikan Pak Erick di Kementerian BUMN," ujar
Adisatrya di Jakarta, Jumat (3/7/) Menurutnya, Kementerian BUMN memerlukan seorang
pemimpin yang tegas sehingga proses restrukturisasi di kementerian itu dapat berjalan lancar.
Erick yang memiliki latar belakang pengusaha diyakini akan berhasil "membersihkan" BUMN
dari praktik-praktik yang merugikan negara.
Contohnya, keputusan Erick menempatkan mantan Gubernur DKI Jakarta Basuki Tjahaja
Purnama (BTP) sebagai Komisaris Utama PT Pertamina (Persero). "Itu baik sekali. Pak BTP
memiliki reputasi baik di pemerintahan. Petempatan Pak BTP di Pertamina diakui atau tidak
mengangkat citra perusahaan itu," jelasnya. Di sisi lain, Adisatrya mempersilakan Presiden
Jokowi untuk merekrut sejumlah nama baru, baik yang berlatar belakang pengusaha maupun
politik untuk mengisi kursi di Kabinet Indonesia Maju. "Saya berharap ada menteri dari
mengisi kursi kabinet," imbuhnya.
Patut Dirombak Sejak dirilisnya video pengarahan Presiden dalam Sidang Kabinet Paripurna
pada 18 Juni 2020, isu reshuffle menjadi pembicaraan luas masyarakat. Presiden dalam video
memang jelas melontarkan ancaman reshuffle lantaran tidak puas dengan kinerja para
59
menterinya.
60
Sebelumnya, Direktur Riset Center of Reform on Economics (CORE) Indonesia, Piter Abdullah
menilai hampir semua kementerian di sektor ekonomi patut dirombak, kecuali Kementerian
Keuangan. "Hampir semua. Kemarahan Presiden adalah cerminan kemarahan kita semua.
Kecuali Kemenkeu yang saya tahu persis Bu SMI (Sri Mulyani Indrawati) dan jajarannya kerja
keras luar biasa menangani Covid-19," katanya. Menurutnya, dalam kondisi pandemi dan
dibayangi resesi seperti saat ini, figur menteri yang berani mengambil tindakan sangat
dibutuhkan. Karena itu Piter menilai reshuffle menjadi hal yang realistis saat ini.
Secara terpisah, Menteri BUMN Erick Thohir enggan berkomentar ketika diminta tanggapannya
mengenai rencana reshuffle kabinet. Ia hanya berujar bahwa tugasnya sebagai pembantu
Presiden adalah kerja, kerja, dan kerja. Apalagi saat ini, bangsa Indonesia sedang menghadapi
ujian berat seiring merebaknya wabah Covid-19. "Tugas saya masih banyak yang harus
diselesaikan. Saya patuh dan menghormati apapun keputusan Presiden," kata Erick di Jakarta,
Jumat (3/7). Senada dengan Erick, Menteri Desa Abdul Halim Iskandar mengatakan
peringatan bakal adanya reshuffle kabinet memicu seluruh jajaran menteri untuk semakin giat
bekerja dan mengintrospeksi diri.
Menteri Sosial Juliari Batubara pun mengaku tidak mempedulikan isu reshuffle kabinet yang
kian santer, Saat ini dirinya memilih untuk fokus menangani bantuan sosial masyarakat
terdampak Covid-19. "Saya menyerahkan sepenuhnya keputusan mengenai reshuffle kabinet
kepada Bapak Presiden. Itu adalah hak prerogatif Bapak Presiden," ujarnya.
Saat memimpin rapat paripurna Kabinet Indonesia Maju pada 18 Juni 2020 lalu, Jokowi secara
terbuka mengungkapkan tekadnya untuk melakukan perombakan kabinet karena kinerja
sejumlah menteri yang mengecewakan dan tidak tanggap mengatasi masalah krisis Covid-19.
"Langkah apapun yang extraordinary akan saya lakukan untuk 267 juta rakyat kita, untuk
negara. Bisa saja membubarkan lembaga, bisa saja reshuffle ," kata Presiden Jokowi.
Sejumlah nama yang diisukan akan diganti pun merebak.
Mereka antara lain Menteri Kesehatan Terawan Agus Putranto, Menteri Ketenagakerjaan
(Menaker) Ida Fauziah, Menteri Pertanian Syahrul Yasin Limpo, Menteri Perdagangan Agus
Suparmanto, Menteri Pariwisata dan Ekonomi Kreatif (Menparekraf) Wishnutama Kusubandio,
serta Menteri Desa, Pembangunan Daerah Tertinggal, dan Transmigrasi Abdul Halim Iskandar.
(bn,ant,dtc-64).
61
Judul LKSP: Penghentian pelatihan kartu prakerja sesuai persepsi publik
Nama Media jogja.antaranews.com
Halaman/URL https://jogja.antaranews.com/berita/435878/lksp-penghentian-
pelatihan-kartu-prakerja-sesuai-persepsi-publik
Jurnalis Dewanto Samodro
Tanggal 2020-07-05 23:22:00
Ukuran 0
Warna Warna
Layanan Korporasi
Sentimen Negatif
Narasumber
neutral - Astriana B Sinaga (Direktur Eksekutif Lembaga Kajian Strategis dan Pembangunan)
Hasil survei tersebut menyatakan mayoritas responden yaitu 61,94 persen, tidak setuju
dengan program kartu prakerja; sedangkan yang sepakat hanya 38,06 persen
neutral - Astriana B Sinaga (Direktur Eksekutif Lembaga Kajian Strategis dan Pembangunan)
Pemerintah menyebut yang dihentikan adalah pelatihan di platform digital, sementara
programnya akan jalan terus. Mayoritas responden menginginkan ada program pengganti
untuk kartu prakerja
positive - Astriana B Sinaga (Direktur Eksekutif Lembaga Kajian Strategis dan Pembangunan)
Jangan sampai program pelatihan kartu prakerja dibuat untuk formalitas agar mendapatkan
insentif bantuan sehingga materi pelatihan terkesan mengada-ada. Ada dana besar digunakan
untuk program ini
Ringkasan
Direktur Eksekutif Lembaga Kajian Strategis dan Pembangunan Astriana B Sinaga menilai
penghentian pelatihan program kartu prakerja sesuai dengan persepsi mayoritas masyarakat
yang tercermin pada Survei Nasional LKSP yang diadakan pada 20--27 Mei 2020.
LKSP: PENGHENTIAN PELATIHAN KARTU PRAKERJA SESUAI PERSEPSI PUBLIK
Jakarta - Direktur Eksekutif Lembaga Kajian Strategis dan Pembangunan Astriana B Sinaga
menilai penghentian pelatihan program kartu prakerja sesuai dengan persepsi mayoritas
masyarakat yang tercermin pada Survei Nasional LKSP yang diadakan pada 20--27 Mei 2020.
"Hasil survei tersebut menyatakan mayoritas responden yaitu 61,94 persen, tidak setuju
dengan program kartu prakerja; sedangkan yang sepakat hanya 38,06 persen," kata Astriana
melalui siaran pers yang diterima di Jakarta, Minggu.
62
Astriana mengatakan responden yang tidak setuju dengan program kartu prakerja
menyatakan lebih membutuhkan bantuan tunai atau modal kerja (44,33 persen) dan pelatihan
serupa bisa didapat secara daring dan gratis (28,79 persen).
Selain itu, responden juga menyatakan tidak ada perusahaan yang siap menampung (17,60
persen), pelatihan tidak jelas arahnya (1,69 persen), dan kemungkinan celah korupsi baru
(1,62 persen).
Sementara itu, responden yang mendukung kartu prakerja menyatakan program tersebut
membantu para korban pemutusan hubungan kerja (46,4 persen), meningkatkan keterampilan
(32,07 persen), dan melatih warga yang baru mencari kerja (20,33 persen).
"Pemerintah menyebut yang dihentikan adalah pelatihan di platform digital, sementara

programnya akan jalan terus. Mayoritas responden menginginkan ada program pengganti
untuk kartu prakerja," tuturnya.
Yang menjadi pertimbangan utama penghentian program tersebut adalah rekomendasi Komisi
Pemberantasan Korupsi (KPK) yang lebih bersifat pencegahan korupsi.
Padahal, berdasarkan survei LKSP, alasan responden yang meminta program tersebut
dihentikan karena kemungkinan celah korupsi jauh lebih kecil daripada alasan-alasan lain.
Astriana mengatakan sasaran dari program kartu prakerja harus jelas. Bila untuk memberikan
insentif, bantuan sosial lebih baik. Sedangkan bila tujuannya untuk meningkatkan kompetensi
peserta, terdapat berbagai pelatihan sejenis yang bisa didapat secara gratis.
"Jangan sampai program pelatihan kartu prakerja dibuat untuk formalitas agar mendapatkan
insentif bantuan sehingga materi pelatihan terkesan mengada-ada. Ada dana besar digunakan
untuk program ini," katanya..
63
Judul Lindungi Pekerja Informal, RUU PPRT Mendesak Disahkan
Newstrend RUU PRT
Halaman/URL https://mediaindonesia.com/read/detail/325615-lindungi-pekerja-
informal-ruu-pprt-mendesak-disahkan
Jurnalis redaksi
Tanggal 2020-07-05 23:19:00
Ukuran 0
Warna Warna
Layanan Korporasi
Sentimen Positif
Narasumber
positive - Giwo Rubianto Wiyogo (Ketua Umum Kongres Wanita Indonesia (Kowani)) Padahal
jumlah pekerja rumah tangga sangat banyak, yakni mencapai 4,2 juta, yang mana sebanyak
84 persen adalah perempuan dan sebanyak 14 persen dari jumlah perempuan itu merupakan
anak dibawah usia 18 tahun
positive - Giwo Rubianto Wiyogo (Ketua Umum Kongres Wanita Indonesia (Kowani)) Ada
ruang khusus disetiap relung hati kita yaitu penghormatan yang layak dan tulus,
sekalipun
positive - Lita Anggraini (Koordinator Jaringan Advokasi Nasional Pekerja Rumah Tangga)
Kami sangat berharap segera ditetapkan sebagai RUU Inisiatif DPR. Ini sudah kita tunggu
sejak 16 tahun yang lalu. Kita berharap ini merupakan jalan untuk perlindungan pekerja
rumah tangga
Ringkasan
SEJUMLAH organisasi perempuan di Tanah Air mendesak agar Rancangan Undang-undang

Perlindungan Pekerja Rumah Tangga (PPRT) segera ditetapkan menjadi RUU Inisiatif DPR
dalam rapat paripurna DPR pada pertengahan Juli 2020. Ketua Umum Kongres Wanita
Indonesia (Kowani) Giwo Rubianto Wiyogo, mengatakan pekerjaan rumah tangga merupakan
pekerjaan yang rawan dan rentan dalam perlindungan hukum karena masih ada ditemukan
kekerasan, eksploitasi, wilayah kerja domestik, pembatasan kebebasan dan akses untuk
mendapatkan informasi, maupun tanpa pengawasan pemerintah.
LINDUNGI PEKERJA INFORMAL, RUU PPRT MENDESAK DISAHKAN
SEJUMLAH organisasi perempuan di Tanah Air mendesak agar Rancangan Undang-undang
64
Perlindungan Pekerja Rumah Tangga (PPRT) segera ditetapkan menjadi RUU Inisiatif DPR
dalam rapat paripurna DPR pada pertengahan Juli 2020.
65
Ketua Umum Kongres Wanita Indonesia (Kowani) Giwo Rubianto Wiyogo, mengatakan
pekerjaan rumah tangga merupakan pekerjaan yang rawan dan rentan dalam perlindungan
hukum karena masih ada ditemukan kekerasan, eksploitasi, wilayah kerja domestik,
pembatasan kebebasan dan akses untuk mendapatkan informasi, maupun tanpa pengawasan
pemerintah.
"Padahal jumlah pekerja rumah tangga sangat banyak, yakni mencapai 4,2 juta, yang mana
sebanyak 84 persen adalah perempuan dan sebanyak 14 persen dari jumlah perempuan itu
merupakan anak dibawah usia 18 tahun," kata Giwon dalam konferensi virual, Minggu (5/7)
Oleh karena itu, kata Giwo, Kowani sebagai organisasi federasi Perempuan yang tertua dan
terbesar menaruh perhatian serius terkait perlindungan pekerja rumah tangga.
"Kowani harus memperjuangkan hak dan kewajiban yang seimbang, karena Kowani mewakili
perempuan Indonesia, maka dari itu memperjuangkan agar rancangan tersebut segera di
Undang-undangkan," kata Giwo lagi.
Kowani berharap dengan disahkannya RUU tersebut, maka meningkatnya keterlibatan

pemerintah sangat diperlukan. Indonesia, lanjut Giwo, sebagai salah satu negara hukum
mengharapkan adanya hak dan kewajiban PRT diatur dalam undang undang demi tercapainya
keadilan sosial bagi seluruh rakyat Indonesia.
Giwo menegaskan, Indonesia perlu mencapai tujuan SDGs, perlakuan yang adil dan seimbang
dalam gender dan harus masuk dalam target SDGs. Kemudian persamaan hak dan
kesempatan kerja disemua sektor dan bidang tanpa diskriminasi.
Giwo menambahkan RUU PPRT merupakan wujud dan implementasi dari Pancasila. Para PRT
wajib mendapatkan perlakuan yang layak dan manusiawi.
"Ada ruang khusus disetiap relung hati kita yaitu penghormatan yang layak dan tulus,
sekalipun," kata dia lagi.
Giwo mendesak agar RUU PPRT dapat segera disahkan untuk mewujudkan keadilan sosial
bagi seluruh rakyat Indonesia dan tidak bisa ditunda lagi. RUU PPRT terkatung-katung sejak
16 tahun yang lalu.
Jumlah PRT di Tanah Air mencapai 4,2 juta, yang mana sebanyak 84 persen adalah
perempuan dan sebanyak 14 persen dari jumlah perempuan tersebut merupakan anak
dibawah usia 18 tahun.
Dalam waktu kurun waktu tiga tahun terakhir dari Januari 2018 sampai dengan April 2020,
tercatat 1.458 kasus kekerasan pekerja rumah tangga yang bisa dilaporkan dengan berbagai
bentuk kekerasan, dari psikis, fisik, ekonomi dan seksual serta pelecehan terhadap profesinya.
Koordinator Jaringan Advokasi Nasional Pekerja Rumah Tangga Lita Anggraini mengatakan,
RUU PPRT sebelumnya sudah terkatung-katung selama belasan tahun. Rapat Badan Legislasi
DPR pada 1 Juli lalu memasukkan draf RUU PPRT diajukan ke rapat paripurna DP.
"Kami sangat berharap segera ditetapkan sebagai RUU Inisiatif DPR. Ini sudah kita tunggu sejak
16 tahun yang lalu. Kita berharap ini merupakan jalan untuk perlindungan pekerja rumah
tangga," ujar Lita Selama ini, kata Lita, pekerja rumah tangga tidak jelas jam kerjanya.
Bahkan ada yang bekerja dari pagi sampai tengah malam. Pekerjaannya pun tidak ada
batasannya, mulai dari membersihkan rumah hingga menjaga anak. Selain itu, banyak pekerja
rumah tangga yang tidak terlindungi jaminan kesehatan. Akan tetapi belum ada perlindungan
bagi pekerja rumah tangga.
66
Perwakilan dari Maju Perempuan Indonesia, Lena Maryana, mengatakan jika RUU PPRT
menjadi RUU inisiatif DPR RI dan dibahas bersama Pemerintah hingga terwujud menjadi UU,
maka akan menjadi kunci perubahan untuk pengakuan dan perlindungan pekerja rumah
tangga sebagai pekerja dan keadilan sosial bagi mereka.
Lena mengatakan adanya Undang-undang PPRT itu merupakan bentuk hadirnya negara dalam
perlindungan dan pemenuhan hak-hak PRT sebagai pekerja, penghapusan diskriminasi,
eksploitasi, kekerasan dan perendahan terhadap pekerjaan PRT dan PRT, mengatur hubungan
kerja PRT dan pemberi kerja dengan hak dan kewajiban PRT dan pemberi kerja, dan
memperkuat perlindungan bagi PRT Migran di negara tujuan. (Ant/OL-7).
67
Judul Apjati Siap Sosialisasikan Protokol Penempatan PMI ke Mancanegara
Nama Media sindonews.com
Halaman/URL https://nasional.sindonews.com/read/91218/15/apjati-siap-
sosialisasikan-protokol-penempatan-pmi-ke-mancanegara-1593961648
Jurnalis Thomas Pulungan
Tanggal 2020-07-05 22:13:00
Ukuran 0
Warna Warna
Layanan Korporasi
Sentimen Positif
Narasumber
positive - Ayub Basalamah (Ketua Umum Apjati) Alhamdulillah, pedoman yang kami tunggu ini
akhirnya dikeluarkan Kepala BP2MI Pak Benny Rhamdani. Kami segera sosialisasikan ke
jajaran Apjati di daerah
positive - Benny Rhamdani (Kepala BP2MI) Relaksasi penempatan PMI bisa menjadi salah satu
solusi mengurangi angka pengangguran dan menaikkan potensi angka remitansi. Saat ini
terdapat sebanyak 43.622 calon PMI dalam proses pra penempatan untuk negara Korea
Selatan,
Jepang, Hong Kong dan Taiwan
positive - Doni Monardo (Kepala BNPB) Di masa normal baru ini, BNPB siap bersinergi dan
memastikan semua calon PMI yang akan berangkat ke luar negeri dalam keadaan sehat yang
dipastikan dengan tes swab
positive - Benny Rhamdani (Kepala BP2MI) Tidak hanya itu protokol kesehatan kepada PMI
juga dilakukan di tempat pelayanan, sarana informasi, sanitasi dan pada Alat Pelindung Diri
(APD). BP2MI juga terus menyiapkan petugas pelayanan CPMI/PMI dengan penerapan
kebiasaan baru (new normal) dan persyaratan perjalanan sesuai protokol kesehatan
Ringkasan
Asosiasi Perusahaan Jasa Tenaga Kerja Indonesia (Apjati) memberi apresiasi atas upaya
Badan Pelindungan Pekerja Migran Indonesia (BP2MI) menerbitkan pedoman protokol
kesehatan untuk Rencana Relaksasi Penempatan Pekerja Migran Indonesia (PMI) ke luar
negeri.
APJATI SIAP SOSIALISASIKAN PROTOKOL PENEMPATAN PMI KE MANCANEGARA
DEPOK - Asosiasi Perusahaan Jasa Tenaga Kerja Indonesia (Apjati) memberi apresiasi atas
upaya Badan Pelindungan Pekerja Migran Indonesia (BP2MI) menerbitkan pedoman protokol
68
kesehatan untuk Rencana Relaksasi Penempatan Pekerja Migran Indonesia (PMI) ke luar
negeri.
69
"Alhamdulillah, pedoman yang kami tunggu ini akhirnya dikeluarkan Kepala BP2MI Pak Benny
Rhamdani. Kami segera sosialisasikan ke jajaran Apjati di daerah," kata Ketua Umum Apjati,
Ayub Basalamah di Jakarta, Minggu (5/7/2020).
Menurut Ayub, pedoman protokol kesehatan menjadi referensi bagi Apjati untuk memastikan
penempatan para pekerja migran mengikuti standar protokol kesehatan. Dengan demikian,
maka PMI yang akan kami tempatkan telah terjamin kesehatannya sebelum ditempatkan ke
luar negeri.
Protokol kesehatan, kata Ayub, mengindikasikan bahwa pemerintah serius membuka kembali
penempatan pekerja migran ke mancanegara sekaligus kami mendukung Menaker RI untuk
mencabut Kepmenaker 151 tentang Penutupan Sementara Penempatan PMI ke luar negeri
akibat meluasnya pendemi COVID-19.
Sebelumnya, seperti diberitakan media, BP2MI telah menyiapkan pedoman menuju normal
baru relaksasi penempatan pekerja migran. Penyiapan pedoman normal baru ini tetap
menerapkan protokol kesehatan dan berkoordinasi dengan pihak terkait.
Kepala BP2MI, Benny Rhamdani mengatakan, pedoman protokol kesehatan untuk rencana
relaksasi penempatan menjadi kunci penting dalam pelaksanaan dua agenda, baik rencana
penempatan PMI ke negara-negara penempatan maupun pelayanan pemulangan PMI.
"Relaksasi penempatan PMI bisa menjadi salah satu solusi mengurangi angka pengangguran
dan menaikkan potensi angka remitansi. Saat ini terdapat sebanyak 43.622 calon PMI dalam
proses pra penempatan untuk negara Korea Selatan, Jepang, Hong Kong dan Taiwan," kata
Benny.
Untuk mendukung relaksasi penempatan, Benny mengajak Kepala BNPB, Doni Monardo
bersinergi dalam menerapkan protokol kesehatan yang ketat. BP2MI akan memfasilitasi terkait
data dan laporan jumlah calon PMI yang akan berangkat.
"Di masa normal baru ini, BNPB siap bersinergi dan memastikan semua calon PMI yang akan
berangkat ke luar negeri dalam keadaan sehat yang dipastikan dengan tes swab," kata Doni.
Adapun pedoman penempatan pekerja migran di era normal baru, yaitu menerapkan protokol
kesehatan seperti penyelengaraan layanan berupa diseminasi informasi dan edukasi,
pembatasan jumlah pelayanan, pemantauan dan pembaharuan data serta melakukan
koordinasi gugus tugas setempat.
Di samping itu, BP2MI juga menyiapkan pedoman proses penempatan pekerja migran, di
antaranya verifikasi dan legalisasi job order dilakukan bertahap memperhatikan kebijakan
protokol kesehatan negara penempatan.
Penerbitan SIP2MI dilakukan secara daring (online), layanan informasi dan seleksi dilakukan
secara daring (online) dan luring (tatap muka), pelatihan calon pekerja migran dengan
menerapkan protokol 50% kapasitas dan uji kompetensi menerapkan protokol 50% kapasitas.
Pedoman lainnya, lanjut Benny, pendaftaran calon PMI memaksimalkan pendaftaran daring
(online), seleksi calon PMI dan penandatanganan perjanjian penempatan menerapan protokol
50% kapasitas, pembuatan paspor dilakukan pendaftaran secara daring (online) wawancara
langsung, dan pemeriksaan kesehatan psikologis dengan mematuhi protokol kesehatan.
Benny menambahkan, pedoman pengurusan visa kerja juga menyesuaikan kebijakan protokol
di kantor perwakilan negara penempatan, orientasi prapenempatan dengan menerapkan
protokol 50% kapasitas, diseminasi informasi kebijakan protokol negara penempatan dan
proses kedatangan PMI dengan karantina dan atau perawatan medis.
70
"Tidak hanya itu protokol kesehatan kepada PMI juga dilakukan di tempat pelayanan, sarana
informasi, sanitasi dan pada Alat Pelindung Diri (APD). BP2MI juga terus menyiapkan petugas
pelayanan CPMI/PMI dengan penerapan kebiasaan baru (new normal) dan persyaratan
perjalanan sesuai protokol kesehatan," ujar Benny. .
71
Judul 540 Ribu Pelamar Kartu Prakerja Dialihkan ke Bansos dan Vokasi BLK
Nama Media radarmojokerto.jawapos.com
Halaman/URL https://radarmojokerto.jawapos.com/read/2020/07/05/202619/540-
ribu-pelamar-kartu-prakerja-dialihkan-ke-bansos-dan-vokasi-blk
Jurnalis Mochamad Chariris
Tanggal 2020-07-05 22:11:00
Ukuran 0
Warna Warna
Layanan Korporasi
Sentimen Positif
Narasumber
neutral - Ida Fauziyah (Menteri Ketenagakerjaan) Jika SDM unggul dengan skill, akan ikut
berperan dalam memajukan Indonesia. Kementerian Ketenagakerjaan juga akan berusaha
meningkatkannya
neutral - Ida Fauziyah (Menteri Ketenagakerjaan) Bagi yang belum sempat mendapat bansos
dan pelatihan di BLK, menjadi prioritas program kartu prakerja berikutnya
neutral - Ida Fauziyah (Menteri Ketenagakerjaan) Masih dalam proses evaluasi di Kemenko
Perekonomian. Ketika ini (pengadaan paket pelatihan, Red) di-stop, peserta akan kami
sertakan ke program bansos dan pelatihan-pelatihan di Balai Latihan Kerja (BLK) yang ada.
Nanti setelah itu, akan diteruskan kembali bagi yang belum menerima manfaat dari
pemerintah akan kami prioritaskan di program kartu prakerja,
Ringkasan
Kementerian Ketenagakerjaan (Kemenaker) turut mengevaluasi kebijakan pelatihan pada

program kartu prakerja usai dihentikan, Selasa (30/6) lalu. Dengan terus berkoordinasi
bersama Kementerian Koordinator (Kemenko) Bidang Perekonomian untuk bisa membuka
kembali transaksi penjualan paket pelatihan dengan menyesuaikan aturan perundang-
undangan.
540 RIBU PELAMAR KARTU PRAKERJA DIALIHKAN KE BANSOS DAN VOKASI BLK
Jawa Pos Radar Mojokerto - Kementerian Ketenagakerjaan (Kemenaker) turut mengevaluasi

kebijakan pelatihan pada program kartu prakerja usai dihentikan, Selasa (30/6) lalu. Dengan
terus berkoordinasi bersama Kementerian Koordinator (Kemenko) Bidang Perekonomian untuk
bisa membuka kembali transaksi penjualan paket pelatihan dengan menyesuaikan aturan
perundang-undangan. Termasuk mengalihkan para penerima kartu prakerja untuk bisa
mendapatkan program bantuan lainnya. Pengalihan ini ditujukan agar upaya peningkatan
kualitas dan kompetensi SDM (sumber daya manusia) bisa terus bergulir. Khususnya, bagi 1,7
juta warga yang di-PHK akibat dampak pandemi Covid-19 agar bisa terakomodasi lewat
bantuan yang sudah dialokasikan pemerintah.
72
''Masih dalam proses evaluasi di Kemenko Perekonomian. Ketika ini (pengadaan paket
pelatihan, Red) di-stop, peserta akan kami sertakan ke program bansos dan pelatihan-
pelatihan di Balai Latihan Kerja (BLK) yang ada. Nanti setelah itu, akan diteruskan kembali
bagi yang belum menerima manfaat dari pemerintah akan kami prioritaskan di program kartu
prakerja,'' terang Menaker Ida Fauziyah, di sela kunjungan kerja di kantor PC NU Kabupaten
Mojokerto, Sabtu (4/7).
Ida Fauziyah memastikan, dari 680 ribu peserta program kartu prakerja yang terdaftar, sudah
ada 140 ribu peserta yang telah mendapat dan merasakan program pelatihan digital.
Sementara sisanya sebanyak 540 ribu peserta masih dalam proses evaluasi untuk disertakan
di program bantuan lainnya. Nantinya, lanjut Ida Fauziyah, mereka akan diikutsertakan dalam
penerima program bansos dan pelatihan vokasi di BLK sembari menunggu hasil evaluasi dan
dibukanya kembali pelatihan bagi peserta program kartu prakerja.
''Bagi yang belum sempat mendapat bansos dan pelatihan di BLK, menjadi prioritas program
kartu prakerja berikutnya,'' tambah mantan ketua Umum PP Fatayat NU ini. Dalam
kunjungannya ini, Ida Fauziyah turut menyerahkan sejumlah bantuan beberapa program dari
Kemenaker.
Antara lain, bantuan paket BLK komunitas kepada PC NU Kabupaten Mojokerto. Secara
simbolis bantuan tersebut diterima jajaran pengurus cabang (PC) Nahdlatul Ulama (NU). Lalu,
bantuan paket padat karya insfrastruktur sanitasi dan pelatihan penanganan Covid-19 bagi 26
pesantren. Kemudian, bantuan paket tugas pembantuan kepada dinas tenaga kerja
(Disnaker). Serta bantuan paket kegiatan tenaga kerja mandiri dan bantuan inkubasi bisnis
kepada 250 wirausahawan. Dari beberapa bantuan itu, Ida Fauziyah berharap ada sumbangsih
besar, khususnya dari pesantren dalam menyerap tenaga kerja yang di-PHK agar bisa
membantu pembangunan insfrastruktur.
''Jika SDM unggul dengan skill, akan ikut berperan dalam memajukan Indonesia. Kementerian
Ketenagakerjaan juga akan berusaha meningkatkannya,'' tandas politisi PKB ini.
Sebelumnya, manajemen pelaksana kartu prakerja memutuskan untuk menghentikan

transaksi dan penjualan paket pelatihan yang ditawarkan mitra platform digital. Berdasar hasil
evaluasi, pelatihan yang dijual bundling itu tidak sesuai dengan Peraturan Menteri Koordinator
Bidang Perekonomian Nomor 3 Tahun 2020. Penghentian seluruh transaksi dan penjualan
paket pelatihan tersebut bertujuan agar pelaksanaan kartu prakerja sesuai dengan aturan
perundang- undangan. Manajemen meminta seluruh mitra platform digital melakukan
langkah-langkah yang diperlukan. Termasuk mencabut dan menghentikan penjualan paket
pelatihan. (mj/far/ris/JPR).
73
Judul Pembantu Rumah Tangga Rentan Jadi Korban Perbudakan Modern
Nama Media beritasatu.com
Newstrend RUU PRT
Halaman/URL https://www.beritasatu.com/nasional/652489/pembantu-rumah-
tangga-rentan-jadi-korban-perbudakan-modern
Jurnalis redaksi
Tanggal 2020-07-05 20:48:00
Ukuran 0
Warna Warna
Layanan Korporasi
Sentimen Positif
Narasumber
negative - Lita Anggraini (Koordinator Nasional JALA PRT) PRT masih belum diakui sebagai
pekerja dan mengalami pelanggaran hak-haknya baik sebagai manusia, pekerja dan warga
negara. PRT terdiskriminasi dan bekerja dalam situasi perbudakan modern dan rentan
kekerasan
negative - Lita Anggraini (Koordinator Nasional JALA PRT) Dalam masa pandemi, bagi PRT
tidak ada pilihan karena PRT tidak tergolong sebagai pekerja yang bisa work from home,
kecuali PRT harus bekerja dengan berbagai risiko. Apabila tidak bekerja, tidak ada bantuan
dari pemerintah, PRT mengalami krisis pangan, papan
Ringkasan
masa sidang di pertengahan Juli 2020 untuk ditetapkan sebagai RUU inisiatif DPR. Ini seperti
angin segar bagi lima juta pembantu rumah tangga (PRT) di Indonesia yang mayoritas adalah
kaum perempuan setelah 16 tahun lamanya RUU tersebut mandek.
PEMBANTU RUMAH TANGGA RENTAN JADI KORBAN PERBUDAKAN MODERN
Jakarta, Badan Legislatif (Baleg) DPR akhirnya menetapkan draf Rancangan Undang-Undang
(RUU) Perlindungan Pekerja Rumah Tangga (PPRT) diajukan ke rapat paripurna DPR pada
akhir masa sidang di pertengahan Juli 2020 untuk ditetapkan sebagai RUU inisiatif DPR. Ini
seperti angin segar bagi lima juta pembantu rumah tangga (PRT) di Indonesia yang mayoritas
adalah kaum perempuan setelah 16 tahun lamanya RUU tersebut mandek.
Koordinator Nasional JALA PRT, Lita Anggraini mengatakan, selama ini PRT bekerja dalam
situasi kerja yang tidak layak. Misalnya jam kerja panjang, beban kerja tak terbatas, tidak ada
kejelasan istirahat, libur mingguan, cuti, tanpa jaminan sosial, ada larangan atau pembatasan
74
bersosialisasi dan berorganisasi.
75
"PRT masih belum diakui sebagai pekerja dan mengalami pelanggaran hak-haknya baik
sebagai manusia, pekerja dan warga negara. PRT terdiskriminasi dan bekerja dalam situasi
perbudakan modern dan rentan kekerasan," kata Lita, Minggu (5/7/2020).
Dalam kurun tiga tahun terakhir sejak Januari 2018 sampai April 2020, tercatat 1458 kasus
kekerasan PRT dalam berbagai bentuk. Mulai dari psikis, fisik, ekonomi dan seksual serta
pelecehan terhadap status profesinya. Kasus kekerasan tersebut termasuk pengaduan upah
tidak dibayar, PHK menjelang Hari Raya, dan THR yang tidak dibayar.
Ini adalah data yang dihimpun JALA PRT berdasar pengaduan dari pendampingan di lapangan.
Sementara PRT yang bekerja di dalam rumah tangga tidak ada kontrol dan akses melapor
serta bantuan.
Selain itu, survei Jaminan Sosial JALA PRT tahun 2019 terhadap 4.296 PRT yang diorganisir di
enam kota ditemukan sebanyak 3.823 atau 89% PRT tidak mendapatkan jaminan kesehatan
atau menjadi peserta JKN-KIS. Mayoritas PRT membayar pengobatan sendiri apabila sakit
bahkan dengan cara berutang, termasuk ke majikan dan kemudian dipotong gaji.
Untuk menjadi peserta PBI program JKN-KIS sulit karena tergantung dari aparatur lokal yang
memasukkan mereka dalam daftar warga miskin. PRT yang bekerja di DKI Jakarta dengan
KTP wilayah asal juga kesulitan untuk mengakses JKN-KIS.
Ada pula 4.253 atau 99% PRT yang tidak mendapatkan hak Jaminan Ketenagakerjaan. PRT
juga tidak ada akses untuk mendapatkan bantuan jaringan pengaman sosial dari pemerintah.
Misalnya, dalam masa pandemi Covid-19, sebagai pekerja PRT tidak terdaftar. Sebagai warga
miskin, dan urban PRT pun tidak terdaftar.
"Dalam masa pandemi, bagi PRT tidak ada pilihan karena PRT tidak tergolong sebagai pekerja
yang bisa work from home, kecuali PRT harus bekerja dengan berbagai risiko. Apabila tidak
bekerja, tidak ada bantuan dari pemerintah, PRT mengalami krisis pangan, papan," katanya..
76
Judul Apjati Siap Terapkan New Normal Penempatan PMI ke Mancanegara
Halaman/URL https://mediaindonesia.com/read/detail/325603-apjati-siap-terapkan-
new-normal-penempatan-pmi-ke-mancanegara
Jurnalis redaksi
Tanggal 2020-07-05 20:45:00
Ukuran 0
Warna Warna
Layanan Korporasi
Sentimen Positif
Narasumber
positive - Ayub Basalamah (Ketua Umum Apjati) Alhamdulillah, pedoman yang kami tunggu ini
akhirnya dikeluarkan Kepala BP2MI Pak Benny Rhamdani. Kami segera sosialisasikan ke
jajaran Apjati di daerah
positive - Benny Rhamdani (Kepala BP2MI) Relaksasi penempatan PMI bisa menjadi salah satu
solusi mengurangi angka pengangguran dan menaikkan potensi angka remitansi. Saat ini
terdapat sebanyak 43.622 calon PMI dalam proses pra penempatan untuk negara Korea
Selatan,
Jepang, Hong Kong dan Taiwan
positive - Doni Monardo (Kepala BNPB) Di masa normal baru ini, BNPB siap bersinergi dan
memastikan semua calon PMI yang akan berangkat ke luar negeri dalam keadaan sehat yang
dipastikan dengan tes swab
positive - Benny Rhamdani (Kepala BP2MI) Tidak hanya itu protokol kesehatan kepada PMI
juga dilakukan di tempat pelayanan, sarana informasi, sanitasi dan pada Alat Pelindung Diri
(APD). BP2MI juga terus menyiapkan petugas pelayanan CPMI/PMI dengan penerapan
kebiasaan baru (new normal) dan persyaratan perjalanan sesuai protokol kesehatan
Ringkasan
ASOSIASI Perusahaan Jasa Tenaga Kerja Indonesia (Apjati) memberi apresiasi atas upaya
Badan Pelindungan Pekerja Migran Indonesia (BP2MI) menerbitkan pedoman Protokol
Kesehatan dalam rangka Rencana Relaksasi Penempatan Pekerja Migran Indonesia (PMI) ke
luar negeri.
APJATI SIAP TERAPKAN NEW NORMAL PENEMPATAN PMI KE MANCANEGARA
ASOSIASI Perusahaan Jasa Tenaga Kerja Indonesia (Apjati) memberi apresiasi atas upaya
Badan Pelindungan Pekerja Migran Indonesia (BP2MI) menerbitkan pedoman Protokol
77
Kesehatan dalam rangka Rencana Relaksasi Penempatan Pekerja Migran Indonesia (PMI) ke
luar negeri.
"Alhamdulillah, pedoman yang kami tunggu ini akhirnya dikeluarkan Kepala BP2MI Pak Benny
Rhamdani. Kami segera sosialisasikan ke jajaran Apjati di daerah," ujar Ketua Umum Apjati,
Ayub Basalamah di Jakarta, Minggu (5/7).
Menurut Ayub, dengan adanya pedoman Protokol Kesehatan Penempatan Pekerja Migran
Indonesia (PMI) ke luar negeri menjadi referensi bagi Apjati untuk memastikan penempatan
PMI mengikuti standar protokol kesehatan.
Dengan demikian, maka PMI yang akan kami tempatkan telah terjamin kesehatannya sebelum
ditempatkan ke luar negeri.
Protokol Kesehatan ini, lanjut Ayub, mengindikasikan pemerintah serius untuk membuka
kembali penempatan PMI ke mancanegara.
Sekaligus mendukung Menaker RI untuk mencabut Kepmenaker 151 tentang Penutupan

Sementara Penempatan PMI ke luar negeri akibat meluasnya pendemi Covid-19.
Sebelumnya, BP2MI telah menyiapkan pedoman menuju normal baru relaksasi penempatan
Pekerja Migran Indonesia (PMI). Penyiapan pedoman normal baru ini tetap menerapkan
protokol kesehatan dan berkoordinasi dengan pihak terkait.
Kepala BP2MI, Benny Rhamdani mengatakan pedoman protokol kesehatan dalam rangka
rencana relaksasi penempatan menjadi kunci penting dalam pelaksanaan dua agenda, baik
rencana penempatan PMI ke negara-negara penempatan maupun pelayanan pemulangan
PMI.
"Relaksasi penempatan PMI bisa menjadi salah satu solusi mengurangi angka pengangguran
dan menaikkan potensi angka remitansi. Saat ini terdapat sebanyak 43.622 calon PMI dalam
proses pra penempatan untuk negara Korea Selatan, Jepang, Hong Kong dan Taiwan," jelas
Benny.
Untuk mendukung relaksasi penempatan, Benny mengajak Kepala BNPB, Doni Monardo untuk
bersinergi dalam menerapkan protokol kesehatan yang ketat untuk rencana relaksasi
penempatan tersebut. BP2MI akan memfasilitasi terkait data dan laporan jumlah calon PMI
yang akan berangkat.
"Di masa normal baru ini, BNPB siap bersinergi dan memastikan semua calon PMI yang akan
berangkat ke luar negeri dalam keadaan sehat yang dipastikan dengan tes swab," kata Doni.
Adapun pedoman penempatan PMI di era normal baru, yaitu menerapkan protokol kesehatan
pelayanan PMI seperti penyelengaraan layanan berupa diseminasi informasi dan edukasi,
pembatasan jumlah pelayanan, pemantauan dan pembaharuan data serta melakukan
koordinasi gugus tugas setempat.
Disamping itu, BP2MI juga menyiapkan pedoman proses penempatan PMI, di antaranya
verifikasi dan legalisasi job order dilakukan bertahap memperhatikan kebijakan protokol
kesehatan negara penempatan.
Penerbitan SIP2MI dilakukan secara daring (online), layanan informasi dan seleksi dilakukan
secara daring (online) dan luring (tatap muka), pelatihan calon PMI dengan menerapkan
protokol 50% kapasitas dan uji kompetensi menerapkan protokol 50% kapasitas.
Pedoman lainnya, lanjut Benny, pendaftaran calon PMI memaksimalkan pendaftaran daring
78
(online), seleksi calon PMI dan penandatanganan perjanjian penempatan menerapan protokol
79
50% kapasitas, pembuatan paspor dilakukan pendaftaran secara daring (online) wawancara
langsung, dan pemeriksaan kesehatan psikologis dengan mematuhi protokol kesehatan.
Benny menambahkan, pedoman pengurusan visa kerja juga menyesuaikan kebijakan protokol
di kantor perwakilan negara penempatan, orientasi pra-penempatan dengan menerapkan
protokol 50% kapasitas, diseminasi informasi kebijakan protokol negara penempatan dan
proses kedatangan PMI dengan karantina dan atau perawatan medis.
"Tidak hanya itu protokol kesehatan kepada PMI juga dilakukan di tempat pelayanan, sarana
informasi, sanitasi dan pada Alat Pelindung Diri (APD). BP2MI juga terus menyiapkan petugas
pelayanan CPMI/PMI dengan penerapan kebiasaan baru (new normal) dan persyaratan
perjalanan sesuai protokol kesehatan," ujar Benny. (OL-13) .
80
Judul Mandek 16 Tahun, DPR Tetapkan Draf RUU Perlindungan Pekerja
Rumah Tangga
Nama Media beritasatu.com
Newstrend RUU PRT
Halaman/URL https://www.beritasatu.com/nasional/652487/mandek-16-tahun-dpr-
tetapkan-draf-ruu-perlindungan-pekerja-rumah-tangga
Jurnalis redaksi
Tanggal 2020-07-05 20:27:00
Ukuran 0
Warna Warna
Layanan Korporasi
Sentimen Positif
Narasumber
negative - Rubianto Wiyogo (Ketua Umum Kongres Wanita Indonesia) Tanpa dukungan PRT,
di rumah keluarga itu kesulitan dalam urusan domestik. Apalagi pasangan suami istri yang
kerja di ruang publik. Karena itu, sudah seharusnya semua pihak mendukung lahirnya UU
PPRT agar ada jaminan kepastian status dan hak PRT. Jika bangsa Indonesia ingin capai SDGs
2030, maka PRT jangan sampai berada di posisi belakang
Ringkasan
masa sidang di pertengahan Juli 2020 untuk ditetapkan sebagai RUU inisiatif DPR. Ini seperti
angin segar bagi lima juta pembantu rumah tangga (PRT) di Indonesia yang mayoritas adalah
kaum perempuan setelah 16 tahun lamanya RUU tersebut mandek.
MANDEK 16 TAHUN, DPR TETAPKAN DRAF RUU PERLINDUNGAN PEKERJA RUMAH

TANGGA
Jakarta, Badan Legislatif (Baleg) DPR akhirnya menetapkan draf Rancangan Undang-Undang
(RUU) Perlindungan Pekerja Rumah Tangga (PPRT) diajukan ke rapat paripurna DPR pada
akhir masa sidang di pertengahan Juli 2020 untuk ditetapkan sebagai RUU inisiatif DPR. Ini
seperti angin segar bagi lima juta pembantu rumah tangga (PRT) di Indonesia yang mayoritas
adalah kaum perempuan setelah 16 tahun lamanya RUU tersebut mandek.
Ketua Umum Kongres Wanita Indonesia (Kowani), Giwo Rubianto Wiyogo, mengapresiasi
langkah maju Baleg DPR tersebut. RUU ini menurut Giwo sangat dinantikan oleh PRT di
81
Indonesia, mengingat sudah diajukan ke DPR sejak 2004 atau 16 tahun lalu. RUU PPRT sudah
berkali-kali menjadi bagian Prolegnas empat kali periode DPR dan pemerintahan.
Menurut Giwo, segera disahkannya RUU tersebut menjadi UU merupakan bentuk kehadiran
negara dalam perlindungan warga negara yang bekerja sebagai PRT di Indonesia. Total
jumlahnya lebih dari 5 juta orang di mana 84% adalah perempuan. Ini merupakan angka
besar yang menunjukkan bahwa PRT sangat dibutuhkan. PRT juga bagian dari soko guru
perekonomian lokal, nasional dan global.
Sampai pada urusan domestik keluarga, pun PRT mempunyai kontribusi besar. Menurut Giwo,
tidak ada perempuan yang bisa berkiprah di publik hingga menjadi pemimpin tanpa dukungan
PRT di keluarga.
"Tanpa dukungan PRT, di rumah keluarga itu kesulitan dalam urusan domestik. Apalagi
pasangan suami istri yang kerja di ruang publik. Karena itu, sudah seharusnya semua pihak
mendukung lahirnya UU PPRT agar ada jaminan kepastian status dan hak PRT. Jika bangsa
Indonesia ingin capai SDGs 2030, maka PRT jangan sampai berada di posisi belakang," kata
Giwo dalam konferensi pers secara daring, Minggu (5/7/2020).
Oleh karena itu Giwo meminta dukungan semua pihak agar RUU ini bisa digolkan di parlemen.
Di dalam RUU ini, menurut Giwo, hak dan kewajiban pemberi kerja maupun PRT ini seimbang.
Dalam RUU ini tidak hanya PRT yang dilindungi, tetapi juga pemberi kerja. Misalnya, bila PRT
ingin mengundurkan diri maka ia harus mengajukannya jauh-jauh hari. Kemudian
dimungkinkan ada PHK bila melanggar kesepakatan bersama.
Selain itu, menurut Giwo, dengan adanya RUU ini, tidak ada lagi bentuk diskriminasi terhadap
profesi PRT. Misalnya, terminologi PRT tidak lagi disebut pembantu rumah tangga melainkan
pekerja rumah tangga. Artinya, mereka diakui sebagai pekerja yang juga punya hak-hak
istimewa.
Menurut Giwo, Kowani yang beranggotakan 87 juta perempuan Indonesia akan mengawal
RUU ini agar segera disahkan. Kowani sendiri melakukan road show ke banyak daerah untuk
menyosialisasikan RUU PPRT dan menggalang dukungan dari publik.
Setelah draf RUU PPRT ditetapkan sebagai RUU inisiatif DPR, berikutnya DPR akan mengirim
RUU tersebut kepada pemerintah. Pemerintah kemudian mengirimkan daftar inventarisasi
masalah (DIM) dan Surat Presiden (Surpres) kepada DPR untuk memulai pembahasan
bersama.
Inisiatif DPR dan pembahasan bersama dengan pemerintah sudah ditunggu dan apabila terjadi
hal tersebut, maka 2020 menjadi pengharapan jalan untuk perubahan situasi PRT di
Indonesia.
Salah satu poin penting dalam RUU PPRT ialah adanya jaminan sosial bagi PRT yang meliputi
JKN-KIS sebagai peserta penerima bantuan iuran (PBI). Hal ini penting karena mayoritas PRT
menerima upah yang rendah. Faktanya selama ini PRT tidak bisa membayar iuran JKN-KIS
karena memberatkan.
Demikian pula dengan Jaminan Sosial Ketenagakerjaan dalam RUU PPRT disebutkan hak
jaminan sosial ketenagakerjaan yang ditanggung bersama PRT dan pemberi kerja yang
sekurang-kurangnya meliputi Jaminan Hari Tua, Jaminan Kecelakaan Kerja dan Jaminan
Kematian..
82
Judul Disnakertrans DIY Berencana Beri Pelatihan pada Korban PHK pada
Masa Pemulihan setelah Pandemi
Nama Media jogja.tribunnews.com
Halaman/URL https://jogja.tribunnews.com/2020/07/05/disnakertrans-diy-
berencana-beri-pelatihan-pada-korban-phk-pada-masa-pemulihan-
setelah-pandemi
Jurnalis Nanda Sagita Ginting
Tanggal 2020-07-05 20:07:00
Ukuran 0
Warna Warna
Layanan Korporasi
Sentimen Positif
Narasumber
positive - Ariyanto Wibowo (Kepala bidang hubungan industrial) Ya, kami sudah memiliki
konsep untuk masa pemulihan nanti. Sehingga, ketika diperlukan kami sudah bersiap
positive - Ariyanto Wibowo (Kepala bidang hubungan industrial) Apabila ada anggaran dana
dari pemerintah, rencananya akan dibuat secara gratis. Untuk persyaratan yang pasti kami
utamakan bagi pekerja yang kehilangan mata pencaharian akibat pandemi ini
negative - Ariyanto Wibowo (Kepala bidang hubungan industrial) Kuota pelatihan belum bisa
kami prediksi. Karena ini, masih tahap pengumpulan data juga terkait pekerja yang
terdampak. Selain itu, kami juga masih menunggu kepastian adanya alokasi dana untuk
pelatihan di masa pemulihan nanti
Ringkasan
Dinas tenaga kerja dan transmigrasi (Disnakertrans) DIY berencana untuk memberikan
pelatihan berupa peningkatan kemampuan (upskilling) bagi korban pemutusan hubungan
kerja (PHK) pada masa pemulihan nanti.
Kepala bidang hubungan industrial dan jaminan sosial tenaga kerja, Disnakertrans DIY ,
Ariyanto Wibowo mengatakan, sudah disusun rencana pelatihan sebagai skema untuk pekerja
yang terkena PHK pada masa pandemi.
DISNAKERTRANS DIY BERENCANA BERI PELATIHAN PADA KORBAN PHK PADA

MASA PEMULIHAN SETELAH PANDEMI
Laporan Reporter Tribun Jogja, Nanda Sagita Ginting , YOGYA - Dinas tenaga kerja dan
transmigrasi (Disnakertrans) DIY berencana untuk memberikan pelatihan berupa peningkatan
83
kemampuan (upskilling) bagi korban pemutusan hubungan kerja (PHK) pada masa pemulihan
nanti.
Kepala bidang hubungan industrial dan jaminan sosial tenaga kerja, Disnakertrans DIY ,
Ariyanto Wibowo mengatakan, sudah disusun rencana pelatihan sebagai skema untuk pekerja
yang terkena PHK pada masa pandemi.
"Ya, kami sudah memiliki konsep untuk masa pemulihan nanti. Sehingga, ketika diperlukan
kami sudah bersiap," jelas Ariyanto kepada , beberapa hari yang lalu.
Ariyanto menambahkan, sebenarnya pelatihan kepada pekerja sudah rutin dilakukan. Namun,
akibat pandemi alokasi dana pun lebih diutamakan untuk kepentingan terkait virus Corona.
Berdasarkan data Disnakertrans pada April 2020.
Korban PHK cukup banyak sebesar 1710 orang pekerja dari 37 perusahaan di DIY.
Sedangkan pada sektor informal sekitar 1787 orang yang terdampak pandemi hingga
kehilangan pekerjaan.
Maka, dengan adanya pelatihan di masa pemulihan nanti diharapkan dapat memperkecil
tingkat pengangguran di DIY.
Adapun, pelatihan tersebut, kata Ariyanto, akan disesuaikan dengan pengalaman para pekerja.
Misalnya, ada pekerja yang sudah berpengalaman dalam bidang manajemen , maka akan
ditingkatkan kemampuannya sehingga bisa disalurkan ke perusahaan atau bekerja mandiri
(membuka usaha sendiri).
"Apabila ada anggaran dana dari pemerintah, rencananya akan dibuat secara gratis. Untuk
persyaratan yang pasti kami utamakan bagi pekerja yang kehilangan mata pencaharian akibat
pandemi ini," terang Ariyanto.
Namun, untuk kuota dalam pelatihan nanti belum dapat dipastikan jumlahnya.
"Kuota pelatihan belum bisa kami prediksi. Karena ini, masih tahap pengumpulan data juga
terkait pekerja yang terdampak. Selain itu, kami juga masih menunggu kepastian adanya
alokasi dana untuk pelatihan di masa pemulihan nanti," pungkasnya.
().
84
Judul Kemnaker Salurkan Bantuan Program Refocusing COVID-19 di
Mojokerto
Halaman/URL https://nasional.sindonews.com/read/91118/15/kemnaker-salurkan-
bantuan-program-refocusing-covid-19-di-mojokerto-1593950855
Jurnalis Sindonews
Tanggal 2020-07-05 19:53:00
Ukuran 0
Warna Warna
Layanan Korporasi
Sentimen Positif
Ringkasan

kecil dan menengah (UMKM) dan masyarakat umum di Mojokerto, Jawa Timur. "Bantuan ini
merupakan bagian dari refocusing program dan kegiatan Kemnaker dalam menanggulangi
dampak pandemi Covid-19," kata Menteri Ketenagakerjaan, Ida Fauziyah di Mojokerto, Sabtu
(4/7) kemarin petang. Bantuan yang diberikan berupa program BLK Komunitas untuk 10
pesantren, paket kegiatan padat karya, paket Tugas Pembantuan kepada Disnaker Mojokerto,
bantuan alat pencegahan Covid-19 untuk 26 pesantren, paket kegiatan Tenaga Kerja Mandiri,
dan bantuan inkubasi bisnis kepada 250 wirausahawan di Mojokerto.
KEMNAKER SALURKAN BANTUAN PROGRAM REFOCUSING COVID-19 DI

MOJOKERTO
- Kementerian Ketenagakerjaan memberikan bantuan kepada sejumlah pesantren, usaha

mikro, kecil dan menengah (UMKM) dan masyarakat umum di Mojokerto, Jawa Timur.
"Bantuan ini merupakan bagian dari refocusing program dan kegiatan Kemnaker dalam
menanggulangi dampak pandemi COVID-19," kata Menteri Ketenagakerjaan, Ida Fauziyah di
Mojokerto, Sabtu (4/7/2020) kemarin petang.
Bantuan yang diberikan berupa program BLK Komunitas untuk 10 pesantren, paket kegiatan
padat karya, paket Tugas Pembantuan kepada Disnaker Mojokerto, bantuan alat pencegahan
Covid-19 untuk 26 pesantren, paket kegiatan Tenaga Kerja Mandiri, dan bantuan inkubasi
bisnis kepada 250 wirausahawan di Mojokerto.
Menaker menambahkan, Presiden Joko Widodo telah menginstruksikan seluruh

Kementerian/Lembaga agar program dan kegiatan difokuskan untuk menangangani dampak
pandemi COVID-19. Untuk itu, Menaker menginginkan pekerja yang terdampak COVID-19,
baik di-PHK atau dirumahkan, dilibatkan dalam pelaksanaan kegiatan.
85
"Seluruh program yang ada di Kemnaker kami orientasikan untuk membantu teman-teman
yang ter-PHK, yang dirumahkan," kata Menaker Ida.
Menaker Ida mengatakan, saat pandemi COVID-19 ini yang ditangani pemerintah bukan
kesehatan saja namun juga sektor-sektor yang lain. Pemerintah juga melakukan pemulihan
ekonomi masyarakat serta memastikan masyarakat mendapatkan social safety net.
Khusus untuk program BLK Komunitas, Menaker Ida berujar bahwa program ini ditujukan
untuk mempercepat peningkatan kompetensi SDM. Program ini menyasar komunitas-
komunitas masyarakat, salah satunya lembaga pendidikan keagamaan seperti pesantren.
"Ini salah satu cara kita mendorong peningkatan kompetensi masyarakat kita. Mendorong dari
yang low skill, agar memiliki kompetensi dan masuk pasar kerja atau berwirausaha," ujar
Menaker.
Hingga tahun 2019, Kemnaker telah membangun 1.113 BLK Komunitas. Pada tahun 2020,
Kemanker memasang target 2000 BLK Komunitas dapat terbangun. Namun, akibat pandemi
Covid-19, program ini di-refocusing hingga menjadi 1000 BLK Komunitas.
Menaker menegaskan, program-program bantuan ini tidak boleh disalahgunakan. Ia pun tak
segan akan menindak siapapun yang menyalahgunakan wewenang dalam pelaksanaan
program bantuan.
"Tidak boleh satu rupiah pun berkurang bantuan itu. Tidak boleh ada siapa pun yang
mengatasnamakan Kementerian Ketenagakerjaan meminta fee atas program ini. Jadi kalau
ada oknum mengatasnamakan Kementerian Ketenagakerjaan dan motong, bawa ke Polisi, kita
laporkan sama-sama," tegasnya. (ars).
86
Judul Menaker Rapat Tripartit Bahas RUU Cipta Kerja
Nama Media detik.com
Halaman/URL https://finance.detik.com/foto-bisnis/5081162/menaker-rapat-tripartit-
bahas-ruu-cipta-kerja
Jurnalis redaksi
Tanggal 2020-07-05 19:17:00
Ukuran 0
Warna Warna
Layanan Korporasi
Sentimen Positif
Ringkasan
Menaker Ida Fauziah menggelar rapat tripatrit bahas RUU Cipta Kerja. Ketiga unsur yang hadir
yakni; unsur pekerja/buruh, pengusaha dan pemerintah.
MENAKER RAPAT TRIPARTIT BAHAS RUU CIPTA KERJA
Menaker Ida Fauziah menggelar rapat tripatrit bahas RUU Cipta Kerja. Ketiga unsur yang hadir
yakni; unsur pekerja/buruh, pengusaha dan pemerintah.
87
Judul Menteri Ketenagakerjaan RI Kunjungi Kabupaten Mojokerto Serahkan
Bantuan
Nama Media harianbhirawa.co.id
Newstrend Balai Latihan Kerja Komunitas Berbasis Pesantren
Halaman/URL https://www.harianbhirawa.co.id/menteri-ketenagakerjaan-ri-
kunjungi-kabupaten-mojokerto-serahkan-bantuan/
Jurnalis Helmi Supriyatno
Tanggal 2020-07-05 18:37:00
Ukuran 0
Warna Warna
Layanan Korporasi
Sentimen Positif
Narasumber
negative - Ida Fauziyah (Menteri Ketenagakerjaan RI) jabar Bupati Pungkasiadi. Sementara itu
Menteri Ida Fauziah dalam sambutannyapun setuju, jika musibah non alam Covid-19 benar-
benar membawa dampak tidak hanya untuk Indonesia melainkan hampir di seluruh dunia.
Menurutnya, tidak hanya Indonesia mengalami krisis kesehatan, tetapi juga krisis ekonomi
yang mengakibatkan masyarakat kehilangan pekerjaan maupun sumber ekonomi sehari-hari
Ringkasan
Menteri Ketenagakerjaan RI. Ida Fauziah dalam lawatannya ke Jawa Timur berkenan
berkunjung ke Kabupaten Mojokerto, guna menyerahkan berbagai bantuan yang
diperuntukkan warga terdampak Covid-19.sabtu 4/7/20. Bupati Mojokerto Pungkasiadi yang
menyambut dan menerima kunjungan Menteri Ketenagakerjaan RI Ida Fauziyah yang
menyerahkan program bantuan dari kementerian yang dipimpinnya. menyampaikan kondisi
Kabupaten Mojokerto dalam menghadapi masa pandemi Covid-19 saat ini khususnya jumlah
kondisi ekonomi masyarakat yang terdampak.
MENTERI KETENAGAKERJAAN RI KUNJUNGI KABUPATEN MOJOKERTO SERAHKAN

BANTUAN
Tampak dalam foto Menteri Ketenagakerjaan RI. Sedang menyerahkan bantuan kepada warga
terdampak Covid-19.
Menteri Ketenagakerjaan RI. Ida Fauziah dalam lawatannya ke Jawa Timur berkenan
berkunjung ke Kabupaten Mojokerto, guna menyerahkan berbagai bantuan yang
diperuntukkan warga terdampak Covid-19.sabtu 4/7/20.
Bupati Mojokerto Pungkasiadi yang menyambut dan menerima kunjungan Menteri

Ketenagakerjaan RI Ida Fauziyah yang menyerahkan program bantuan dari kementerian yang
dipimpinnya. menyampaikan kondisi Kabupaten Mojokerto dalam menghadapi masa pandemi
Covid-19 saat ini khususnya jumlah kondisi ekonomi masyarakat yang terdampak.
88
kurang lebih 1.464 orang pekerja yang terpaksa dirumahkan, akibat imbas dari pandemi ini.
Namun, Pemerintah Kabupaten Mojokerto saat ini terus berupaya menangulangi. Selain
kesehatan dan jaring pengaman sosial (JPS), kita terus berupaya melakukan pemulihan di
bidang ekonomi menuju era new normal. Saya sudah keluarkan SE penerapan protokol
kesehatan di wisata alam, kita juga membuat tim uji coba pembukaan usaha," jabar Bupati
Pungkasiadi.
Sementara itu Menteri Ida Fauziah dalam sambutannyapun setuju, jika musibah non alam
Covid- 19 benar-benar membawa dampak tidak hanya untuk Indonesia melainkan hampir di
seluruh dunia.
Menurutnya, tidak hanya Indonesia mengalami krisis kesehatan, tetapi juga krisis ekonomi
yang mengakibatkan masyarakat kehilangan pekerjaan maupun sumber ekonomi sehari-hari.
"Beberapa kali krisis yang pernah dialami, Indonesia maupun Negara lain, tapi krisis karena
Covid ini benar-benar luar biasa pukulannya. Milyaran pekerja di dunia terpaksa di PHK
termasuk di Indonesia. Kurang lebih ada 1,7 juta, termasuk yang dilaporkan Bapak Bupati
tadi. Namun, kita yakin jika SDM unggul dengan skill, akan ikut berperan dalam memajukan
Indonesia. Kementrian Ketenagakerjaan juga akan berusaha meningkatkannya," kata Ida
Fauziah.
Lebih lanjut Menteri Ida Fauziah menambahkan, adapun maksud kunjungannya ini, tidak lain
menyerahkan sejumlah bantuan dari beberapa program Kementrian Ketenagkerjaan RI.
Antara lain bantuan program pemerintah Paket BLK Komunitas kepada PCNU Kabupaten
Mojokerto. Bantuan program pemerintah Paket Padat Karya. Bantuan program pemerintah
Bantuan Covid- 19 untuk 26 pesantren pelatihan penanganan Covid-19. Bantuan program
pemerintah Paket Tugas Pembantuan kepada Dinas Tenaga Kerja. Juga bantuan program
pemerintah Paket Kegiatan Tenaga Kerja Mandiri, serta Bantuan program pemerintah Inkubasi
Bisnis kepada 250 wirausahawan.jelas Ida fauziah.(min).
89
Judul Login www.prakerja.go.id, Cara Mudah Daftar Kartu Prakerja
Gelombang 4 dan Pastikan Syarat Ini
Nama Media banjarmasin.tribunnews.com
Halaman/URL https://banjarmasin.tribunnews.com/2020/07/05/login-
wwwprakerjagoid-cara-mudah-daftar-kartu-prakerja-gelombang-4-
dan-pastikan-syarat-ini
Jurnalis Rendy Nicko
Tanggal 2020-07-05 18:13:00
Ukuran 0
Warna Warna
Layanan Korporasi
Sentimen Positif
Narasumber
neutral - Panji Winanteya Ruky (Direktur Komunikasi Manajemen Pelaksana) Tidak bisa sampai
akhir tahun ini. Harus cepat. Pak Menko Perekonomian menyatakan harus segera dan menjadi
prioritas
Ringkasan
Berikut cara mudah lolos Pendaftaran Kartu Prakerja gelombang 4 yang segera dibuka saat
login www.prakerja.go.id . Program ini jadi stimulus ekonomi saat pandemi Virus Corona atau
Covid-19.
Masih belum lolos pendaftaran Kartu Prakerja ? Anda wajib teliti dan lakukan perbaikan saat
Daftar Kartu Prakerja gelombang 4 via www.prakerja.go.id Untuk diketahui, bagi pendaftar
Kartu Prakerja 2020 yang dinyatakan lolos seleksi, pemerintah memberikan dana (uang)
sebesar Rp 3.550.000. Daftar kesalahan saat Daftar Kartu Prakerja yang wajib diamati saat
Pendaftaran Kartu Prakerja Gelombang 4 ada di bagian berita ini.
LOGIN WWW.PRAKERJA.GO.ID, CARA MUDAH DAFTAR KARTU PRAKERJA

GELOMBANG 4 DAN PASTIKAN SYARAT INI
BANJARMASINPOST.CO.ID - Berikut cara mudah lolos Pendaftaran Kartu Prakerja gelombang

4 yang segera dibuka saat login www.prakerja.go.id . Program ini jadi stimulus ekonomi saat
pandemi Virus Corona atau Covid-19.
Masih belum lolos pendaftaran Kartu Prakerja ? Anda wajib teliti dan lakukan perbaikan saat
Daftar Kartu Prakerja gelombang 4 via www.prakerja.go.id Untuk diketahui, bagi pendaftar
Kartu Prakerja 2020 yang dinyatakan lolos seleksi, pemerintah memberikan dana (uang)
90
sebesar Rp 3.550.000. Daftar kesalahan saat Daftar Kartu Prakerja yang wajib diamati saat
Pendaftaran Kartu Prakerja Gelombang 4 ada di bagian berita ini.
Pendaftaran kartu pra kerja gelombang 4 di www.prakerja.go.id akan segera dibuka.
Direktur Komunikasi Manajemen Pelaksana, Panji Winanteya Ruky, menyatakan bahwa Kartu
Prakerja Gelombang 4 akan segera dirilis.
Tetapi, dia mengatakan belum bisa memastikan kapan waktu pelaksanaannya tersebut.
"Tidak bisa sampai akhir tahun ini. Harus cepat. Pak Menko Perekonomian menyatakan harus
segera dan menjadi prioritas," ujar Panji dalam diskusi yang digelar secara daring, Sabtu
(27/6/2020), dilansir dari Kompas.com.
Presiden Joko Widodo (jokowi) juga sudah menuntut agar tata kelola dalam pelaksanaan
Kartu Prakerja ini segera diperbaiki.
Pembukaan Kartu Prakerja gelombang 4 nantinya akan dibantu oleh beberapa pihak seperti
Kementerian Dalam Negeri, Sekretariat Negara, dan Sekretariat Kabinet.
Penundaan pendaftaran Kartu Prakerja gelombang 4 yang hingga saat ini belum dibuka,
disebabkan pihak pemerintah yang masih sibuk melakukan proses evaluasi pada gelombang
sebelumnya.
Proses evaluasi tersebut menyebabkan adanya suatu perubahan tata pelaksanaan, bahwa
paket pelatihan yang berupa kombinasi beberapa pelatihan yang ditawarkan oleh mitra
platform digital kini dihentikan.
Tetapi, seluruh peserta tetap bisa mengikuti berbagai pelatihan dari mitra platform digital
yang ditawarkan secara terpisah (satuan).
Sebelum melakukan pendaftaran gelombang 4, calon peserta dapat mempersiapkan data yang
diperlukan untuk pendaftaran Kartu Prakerja .
Kartu Prakerja ini adalah program bantuan yang diprioritaskan bagi para pekerja yang terkena
dampak langsung dari pandemi virus corona (Covid-19).
Kartu Prakerja dapat diakses melalui situs resmi www.prakerja.go.id.
Kartu Prakerja merupakan program pengembangan kompetensi kerja, yang diperuntukkan

bagi para pencari kerja, pekerja yang ter-PHK, atau pekerja yang membutuhkan peningkatan
kompetensi.
1. Syarat Pendaftaran Kartu Prakerja : - Calon pemilik Kartu Prakerja , hanya berasal dari
kalangan Warga Negara Indonesia (WNI) - Usia minimal untuk mendaftar karu Prakerja
adalah 18 tahun - Para penerima kartu Prakerja juga harus dari kalangan yang tidak
sedang mengikuti pendidikan formal Dilansir prakerja.go.id, berikut cara mendaftar dan
memiliki kartu Prakerja: 1. Peserta yang menginginkan kartu Prakerja, diminta untuk
mengakses pendaftaran melalui website resmi Prakerja.go.id, kemudian klik tombol
'Daftar'.
2. Peserta yang mendaftar kartu Prakerja akan diminta melakukan penginputan data atau
mengisi formulir pendaftaran secara online, para petugas Disnaker akan mendampingi
peserta saat melakukan pendaftaran secara kolektif.
3. Kemudian nantinya para peserta Prakerja harus mengikuti dan melalui seleksi online
berdasarkan kemampuan dasar dan motivasi, atau sama seperti tes kemampuan dasar.
91
4. Kemudian para peserta Prakerja akan diminta untuk memilih pelatihan yang disyaratkan
oleh industri, kemudian untuk mengikuti pelatihan, dan para peserta dapat membayarnya
dengan saldo yang ada di dalam kartu Prakerja.
5. Para peserta langsung akan mengikuti pelatihan resmi dan akan diberikan sertifikat
pelatihan dari lembaga resmi pemerintah.
6. Setelah itu, peserta akan diminta untuk memberikan ulasan dan rating terhadap lembaga
pelatihan, melalui SISNAKER.
7. Setelah itu, peserta akan mendapatkan insentif, yang akan ditransfer dalam 3 tahap ke
saldo Kartu Prakerja .
8. Kemudian peserta akan dimintai jawaban mengenai suatu survei, hal ini dimaksudkan
untuk mengetahui feedback atau efektivitas dari program, kesesuaian, pelatihan dan
penempatan kerja, dan lain sebagainya.
9. Setelah selesai melakukan pendaftaran serta sudah mengikuti semua tahap hingga selesai,
peserta bisa memeriksa status pendaftaran melalui akun yang sudah kamu daftarkan dan
klik 'cek status pendaftaran'.
10. Peserta bisa login dengan mengakses halaman resminya di www.pekerja.go.id, dengan klik
login atau masuk, kemudian masukkan email atau nomor ponsel dan kata sandi.
Laman dapat diakses melalui PC Komputer atau ponsel smartphone dilengkapi dengan jaringan
internet yang memadai.
Apabila mengalami kesulitan dalam mengakses website prakerja.go.id, atau bisa menghubungi
nomor layanan masyarakat Kartu Prakerja , yaitu 021-255-412-246.
Anda dapat menghubungi nomor tersebut pada jam operasional, yaitu pada Senin hingga
Jumat, setiap pukul 08.00 - 19.00 WIB.
Setiap pemegang Kartu Prakerja akan mendapatkan bantuan insentif pelatihan sebesar
Rp3.550.000.
Bantuan insentif tersebut akan dibayarkan setelah peserta menyelesaikan minimal satu kali
pelatihan.
Masa pemberian bantuan insentif ini hanya akan berlaku tiga sampai empat bulan.
Bantuan Prakerja ini diharapkan dapat meningkatkan kompetensi dan kualitas Sumber Daya
Manusia (SDM) dari masyarakat di Indonesia.
Namun perlu diketahui, setiap peserta hanya dapat mengikuti program sebanyak satu kali.
Maka pastikan Anda mengisi data diri sesuai dengan data pribadi yang akurat ketika melakukan
pendaftaran.
EDITOR : Rendy Nicko Ramandha Artikel ini tayang di Kompas.com dengan judul Cara
Mendaftar Kartu Prakerja Gelombang 4, Perhatikan Syarat-syaratnya Sebelum Daftar!.
92
Judul Menaker Pastikan Program Fokus Bantu Korban PHK & Dirumahkan
Nama Media cnbcindonesia.com
Halaman/URL https://www.cnbcindonesia.com/news/20200705175707-4-
170329/menaker-pastikan-program-fokus-bantu-korban-phk-
dirumahkan
Jurnalis redaksi
Tanggal 2020-07-05 18:04:00
Ukuran 0
Warna Warna
Layanan Korporasi
Sentimen Positif
Narasumber
positive - Ida Fauziyah (Menaker) Seluruh program yang ada di Kemenaker kami orientasikan
untuk membantu teman-teman yang ter-PHK, yang dirumahkan
positive - Ida Fauziyah (Menaker) Ini salah satu cara kita mendorong peningkatan kompetensi
masyarakat kita. Mendorong dari yang low skill, agar memiliki kompetensi dan masuk pasar
kerja atau berwirausaha
positive - Ida Fauziyah (Menaker) Tidak boleh satu rupiah pun berkurang bantuan itu. Tidak
boleh ada siapa pun yang mengatasnamakan Kementerian Ketenagakerjaan meminta fee atas
program ini. Jadi kalau ada oknum mengatasnamakan Kementerian Ketenagakerjaan dan
memotong, bawa ke Polisi, kita laporkan sama-sama
Ringkasan
Menteri Ketenagakerjaan (Menaker) Ida Fauziyah memberikan bantuan kepada sejumlah

pesantren, usaha mikro, kecil dan menengah (UMKM) dan masyarakat umum di Mojokerto,
Jawa Timur. Bantuan ini merupakan bagian dari refocusing program dan kegiatan Kemenaker
dalam menanggulangi dampak pandemi Covid-19 seperti pekerja yang kena PHK atau
dirumahkan.
MENAKER PASTIKAN PROGRAM FOKUS BANTU KORBAN PHK &AMP; DIRUMAHKAN
Jakarta, - Menteri Ketenagakerjaan (Menaker) Ida Fauziyah memberikan bantuan kepada

sejumlah pesantren, usaha mikro, kecil dan menengah (UMKM) dan masyarakat umum di
Mojokerto, Jawa Timur. Bantuan ini merupakan bagian dari refocusing program dan kegiatan
Kemenaker dalam menanggulangi dampak pandemi Covid-19 seperti pekerja yang kena PHK
atau dirumahkan.
Ia mengatakan Presiden Joko Widodo telah menginstruksikan seluruh Kementerian/Lembaga

93
agar program dan kegiatan difokuskan untuk menangani dampak pandemi Covid-19. Ia
94
menginginkan pekerja yang terdampak Covid-19, baik di-PHK atau dirumahkan, dilibatkan
dalam pelaksanaan kegiatan.
"Seluruh program yang ada di Kemenaker kami orientasikan untuk membantu teman-teman
yang ter-PHK, yang dirumahkan," kata Menaker Ida Fauziyah dalam pernyataannya, dikutip
Minggu (5/7).
Ida mengatakan, saat pandemi Covid-19 ini yang ditangani pemerintah bukan kesehatan saja
namun juga sektor-sektor yang lain. Pemerintah juga melakukan pemulihan ekonomi
masyarakat serta memastikan masyarakat mendapatkan social safety net.
Khusus untuk program BLK Komunitas, program ini ditujukan untuk mempercepat peningkatan
kompetensi SDM. Program ini menyasar komunitas-komunitas masyarakat, salah satunya
lembaga pendidikan keagamaan seperti pesantren.
yang low skill, agar memiliki kompetensi dan masuk pasar kerja atau berwirausaha," ujar Ida.
Covid-19, program ini di-refocusing hingga menjadi 1000 BLK Komunitas.
Ia menegaskan, program-program bantuan ini tidak boleh disalahgunakan. Ia pun tak segan
akan menindak siapapun yang menyalahgunakan wewenang dalam pelaksanaan program
bantuan.
Foto: Bantuan Program Pemerintah, Kemenaker. IstBantuan Program Pemerintah, Kemenaker.

Ist "Tidak boleh satu rupiah pun berkurang bantuan itu. Tidak boleh ada siapa pun yang
ada oknum mengatasnamakan Kementerian Ketenagakerjaan dan memotong, bawa ke Polisi,
kita laporkan sama-sama," tegasnya. (hoi/hoi).
95
Judul Pesantren dan Masyarakat di Mojokerto Dapat Bantuan Paket Padat
Karya
Halaman/URL https://www.suara.com/news/2020/07/05/171811/pesantren-dan-
masyarakat-di-mojokerto-dapat-bantuan-paket-padat-karya
Jurnalis Fabiola Febrinastri
Tanggal 2020-07-05 17:18:00
Ukuran 0
Warna Warna
Layanan Korporasi
Sentimen Positif
Narasumber
positive - Ida Fauziyah (Menteri Ketenagakerjaan) Bantuan ini merupakan bagian dari refocusing
program dan kegiatan Kemnaker dalam menanggulangi dampak pandemi Covid-19
positive - Ida Fauziyah (Menteri Ketenagakerjaan (Menaker)) Seluruh program di Kemnaker,

kami orientasikan untuk membantu teman-teman yang ter-PHK, yang dirumahkan
positive - Ida Fauziyah (Menteri Ketenagakerjaan (Menaker)) Ini salah satu cara kita
mendorong peningkatan kompetensi masyarakat. Mendorong dari yang low skill, agar memiliki
kompetensi dan masuk pasar kerja atau berwirausaha
positive - Ida Fauziyah (Menteri Ketenagakerjaan (Menaker)) Tidak boleh satu rupiah pun
berkurang bantuan itu. Tidak boleh ada siapa pun yang mengatasnamakan Kementerian
Ketenagakerjaan meminta fee atas program ini. Kalau ada oknum mengatasnamakan
Kementerian Ketenagakerjaan dan motong, bawa ke Polisi, kita laporkan sama-sama
Ringkasan
Sejumlah pesantren dan masyarakat umum di Mojokerto, Jawa Timur, menerima bantuan
berupa paket kegiatan padat karya , termasuk bantuan alat pencegahan Covid-19 untuk 26
pesantren, paket kegiatan Tenaga Kerja Mandiri, dan bantuan inkubasi bisnis kepada 250
wirausahawan. Bantuan ini diberikan oleh Kementerian Ketenagakerjaan ( Kemnaker ).
PESANTREN DAN MASYARAKAT DI MOJOKERTO DAPAT BANTUAN PAKET PADAT

KARYA
Sejumlah pesantren dan masyarakat umum di Mojokerto, Jawa Timur, menerima bantuan
berupa paket kegiatan padat karya , termasuk bantuan alat pencegahan Covid-19 untuk 26
pesantren, paket kegiatan Tenaga Kerja Mandiri, dan bantuan inkubasi bisnis kepada 250
wirausahawan. Bantuan ini diberikan oleh Kementerian Ketenagakerjaan ( Kemnaker ). ‘
96
menanggulangi dampak pandemi Covid-19," kata Menteri Ketenagakerjaan (Menaker), Ida
Fauziyah di Mojokerto, Sabtu (4/7/2020).
Menaker menambahkan, Presiden Joko Widodo telah menginstruksikan seluruh kementerian

dan lembaga, agar program dan kegiatan difokuskan untuk menangangani dampak pandemi
Covid-19. Menaker ingin, pekerja yang terdampak Covid-19, baik yang terkena pemutusan
hubungan kerja (PHK) atau dirumahkan, dilibatkan dalam pelaksanaan kegiatan.
"Seluruh program di Kemnaker, kami orientasikan untuk membantu teman-teman yang ter-
PHK, yang dirumahkan," katanya.
Ia mengatakan, saat ini, pemerintah tak menangani masalah kesehatan saja, namun juga
sektor-sektor lain. Pemerintah melakukan pemulihan ekonomi masyarakat dan memastikan
masyarakat mendapatkan social safety net. Khusus untuk program balai latihan kerja (BLK)
Komunitas, ia mengatakan, program ini ditujukan untuk mempercepat peningkatan
kompetensi sumber daya manusia (SDM). Program ini menyasar pada komunitas-komunitas
masyarakat, salah satunya lembaga pendidikan keagamaan, seperti pesantren.
"Ini salah satu cara kita mendorong peningkatan kompetensi masyarakat. Mendorong dari
yang low skill, agar memiliki kompetensi dan masuk pasar kerja atau berwirausaha," ujarnya.
Hingga 2019, Kemnaker telah membangun 1.113 BLK Komunitas. Pada 2020, Kemanker
memasang target 2000 BLK Komunitas dapat terbangun. Namun, akibat pandemi Covid-19,
program ini di-refocusing hingga menjadi 1000 BLK Komunitas. Menaker menegaskan,
program- program bantuan ini tidak boleh disalahgunakan. Ia tak segan akan menindak
siapapun yang menyalahgunakan wewenang dalam pelaksanaan program bantuan.
mengatasnamakan Kementerian Ketenagakerjaan meminta fee atas program ini. Kalau ada
oknum mengatasnamakan Kementerian Ketenagakerjaan dan motong, bawa ke Polisi, kita
laporkan sama-sama," tegasnya. (*).
97
Judul Kemnaker Salurkan Bantuan Program Refocusing Covid-19
Nama Media merdeka.com
Halaman/URL https://www.merdeka.com/peristiwa/kemnaker-salurkan-bantuan-
program-refocusing-covid-19.html
Jurnalis Hery H Winarno
Tanggal 2020-07-05 16:25:00
Ukuran 0
Warna Warna
Layanan Korporasi
Sentimen Positif
Narasumber
positive - Ida Fauziyah (Menaker) Seluruh program yang ada di Kemnaker kami orientasikan
untuk membantu teman-teman yang ter-PHK, yang dirumahkan
positive - Ida Fauziyah (Menaker) Ini salah satu cara kita mendorong peningkatan kompetensi
masyarakat kita. Mendorong dari yang low skill, agar memiliki kompetensi dan masuk pasar
kerja atau berwirausaha
positive - Ida Fauziyah (Menaker) Tidak boleh satu rupiah pun berkurang bantuan itu. Tidak
boleh ada siapa pun yang mengatasnamakan Kementerian Ketenagakerjaan meminta fee atas
program ini. Jadi kalau ada oknum mengatasnamakan Kementerian Ketenagakerjaan dan
motong, bawa ke Polisi , kita laporkan sama-sama
Ringkasan

kecil dan menengah (UMKM) dan masyarakat umum di Mojokerto, Jawa Timur. Bantuan yang
diberikan berupa program BLK Komunitas untuk 10 pesantren, paket kegiatan padat karya,
paket Tugas Pembantuan kepada Disnaker Mojokerto, bantuan alat pencegahan Covid-19
untuk 26 pesantren, paket kegiatan Tenaga Kerja Mandiri, dan bantuan inkubasi bisnis kepada
250 wirausahawan di Mojokerto.
KEMNAKER SALURKAN BANTUAN PROGRAM REFOCUSING COVID-19
Merdeka.com-Kementerian Ketenagakerjaan memberikan bantuan kepada sejumlah

pesantren, usaha mikro, kecil dan menengah (UMKM) dan masyarakat umum di Mojokerto,
Jawa Timur.
menanggulangi dampak pandemi Covid-19," kata Menteri Ketenagakerjaan, Ida Fauziyah di
Mojokerto, Sabtu (4/7) kemarin petang.
98
bisnis kepada 250 wirausahawan di Mojokerto. Menaker menambahkan, Presiden Joko Widodo
telah menginstruksikan seluruh Kementerian/Lembaga agar program dan kegiatan difokuskan
untuk menangani dampak pandemi Covid-19. Untuk itu, Menaker menginginkan pekerja yang
terdampak Covid-19, baik di-PHK atau dirumahkan, dilibatkan dalam pelaksanaan kegiatan.
Menaker Ida mengatakan, saat pandemi Covid-19 ini yang ditangani pemerintah bukan
ekonomi masyarakat serta memastikan masyarakat mendapatkan social safety net. Khusus
untuk program BLK Komunitas, Menaker Ida berujar bahwa program ini ditujukan untuk
mempercepat peningkatan kompetensi SDM. Program ini menyasar komunitas-komunitas
masyarakat, salah satunya lembaga pendidikan keagamaan seperti pesantren.
Menaker.
Covid-19, program ini di-refocusing hingga menjadi 1000 BLK Komunitas. Menaker
menegaskan, program-program bantuan ini tidak boleh disalahgunakan. Ia pun tak segan
akan menindak siapapun yang menyalahgunakan wewenang dalam pelaksanaan program
bantuan.
ada oknum mengatasnamakan Kementerian Ketenagakerjaan dan motong, bawa ke Polisi ,
kita laporkan sama-sama," tegasnya. [hhw].
99
Judul Kemnaker Beri Bantuan Refocusing untuk Atasi Dampak Pandemi di
Jawa Timur
Nama Media liputan6.com
Halaman/URL https://www.liputan6.com/news/read/4297005/kemnaker-beri-
bantuan-refocusing-untuk-atasi-dampak-pandemi-di-jawa-timur
Jurnalis stella maris
Tanggal 2020-07-05 16:25:00
Ukuran 0
Warna Warna
Layanan Korporasi
Sentimen Positif
Narasumber
positive - Ida Fauziyah (Menteri Ketenagakerjaan) Seluruh program yang ada di Kemnaker kami
orientasikan untuk membantu teman-teman yang ter-PHK, yang dirumahkan
positive - Ida Fauziyah (Menteri Ketenagakerjaan) Ini salah satu cara kita mendorong
peningkatan kompetensi masyarakat kita. Mendorong dari yang low skill, agar memiliki
kompetensi dan masuk pasar kerja atau berwirausaha
positive - Ida Fauziyah (Menteri Ketenagakerjaan) Tidak boleh satu rupiah pun berkurang
bantuan itu. Tidak boleh ada siapa pun yang mengatasnamakan Kementerian
Ketenagakerjaan meminta fee atas program ini. Jadi kalau ada oknum mengatasnamakan
Kementerian Ketenagakerjaan dan motong, bawa ke Polisi, kita laporkan sama-sama
Ringkasan
Sejumlah pesantren, usaha mikro, kecil dan menengah (UMKM) dan masyarakat umum di
Mojokerto, Jawa Timur menerima bantuan dari Kementerian Ketenagakerjaan. Bantuan yang
diberikan berupa program BLK Komunitas untuk 10 pesantren, paket kegiatan padat karya,
paket Tugas Pembantuan kepada Disnaker Mojokerto, bantuan alat pencegahan Covid-19
untuk 26 pesantren, paket kegiatan Tenaga Kerja Mandiri, dan bantuan inkubasi bisnis kepada
250 wirausahawan di Mojokerto.
KEMNAKER BERI BANTUAN REFOCUSING UNTUK ATASI DAMPAK PANDEMI DI

JAWA TIMUR
Jakarta Sejumlah pesantren, usaha mikro, kecil dan menengah (UMKM) dan masyarakat
umum di Mojokerto, Jawa Timur menerima bantuan dari Kementerian Ketenagakerjaan.
100
menanggulangi dampak pandemi Covid-19," kata Menteri Ketenagakerjaan, Ida Fauziyah di
Mojokerto, Sabtu (4/7) kemarin petang.
Menaker menambahkan, Presiden Joko Widodo telah menginstruksikan seluruh

Kementerian/Lembaga agar program dan kegiatan difokuskan untuk menangangani dampak
pandemi Covid-19. Untuk itu, Menaker menginginkan pekerja yang terdampak Covid-19, baik
di-PHK atau dirumahkan, dilibatkan dalam pelaksanaan kegiatan.
Menaker Ida mengatakan, saat pandemi Covid-19 ini yang ditangani pemerintah bukan
ekonomi masyarakat serta memastikan masyarakat mendapatkan social safety net. Khusus
untuk program BLK Komunitas, Menaker Ida berujar bahwa program ini ditujukan untuk
mempercepat peningkatan kompetensi SDM. Program ini menyasar komunitas-komunitas
masyarakat, salah satunya lembaga pendidikan keagamaan seperti pesantren.
Menaker.
Hingga 2019, Kemnaker telah membangun 1.113 BLK Komunitas. Pada 2020, Kemanker
memasang target 2000 BLK Komunitas dapat terbangun. Namun, akibat pandemi Covid-19,
program ini di-refocusing hingga menjadi 1000 BLK Komunitas. Menaker menegaskan,
program- program bantuan ini tidak boleh disalahgunakan. Ia pun tak segan akan menindak
siapapun yang menyalahgunakan wewenang dalam pelaksanaan program bantuan.
ada oknum mengatasnamakan Kementerian Ketenagakerjaan dan motong, bawa ke Polisi, kita
laporkan sama-sama," tegasnya. (*).
101
Judul Pro-Kontra Bonus Pekerja dalam RUU Ciptaker Akan Dibahas
Mendalam
Halaman/URL https://mediaindonesia.com/read/detail/325565-pro-kontra-bonus-
pekerja-dalam-ruu-ciptaker-akan-dibahas-mendalam
Jurnalis redaksi
Tanggal 2020-07-05 15:30:00
Ukuran 0
Warna Warna
Layanan Korporasi
Sentimen Positif
Narasumber
neutral - M Sarmuji (ANGGOTA Dewan Perwakilan Rakyat) Masalah pemberian bonus pekerja
akan dibicarakan lebih dalam. Intinya melindungi hak pekerja, tetapi juga tetap
memperhatikan kemampuan perusahaan
positive - M Sarmuji (ANGGOTA Dewan Perwakilan Rakyat) RUU ini dibutuhkan agar Indonesia
punya landasan kokoh untuk melompat, terutama pasca-pandemi yang telah mengakibatkan
kemerosotan lapangan kerja dan meningkatkan pengangguran
negative - Maulana Yusran (Wakil Ketua Umum Perhimpunan Hotel dan Restoran Indonesia)
Bonus pekerja yang dinilai sebagai pemanis (sweetener) ini arahnya ke mana? Dalam kondisi
sekarang bisnis susah bersaing dan tumbuh di Indonesia karena adanya aturan upah minimum
dan sebagainya
Ringkasan
ANGGOTA Dewan Perwakilan Rakyat (DPR) dari Fraksi Golkar M Sarmuji mengatakan klausul
soal bonus pekerja yang tercantum dalam RUU Omnibus Law Cipta Kerja (Ciptaker) akan
dikaji lebih dalam.
"Masalah pemberian bonus pekerja akan dibicarakan lebih dalam. Intinya melindungi hak
pekerja, tetapi juga tetap memperhatikan kemampuan perusahaan," ujar Sarmuji dalam
keterangan di Jakarta, Sabtu. Seperti diketahui sebelumnya DPR kembali melaksanakan Rapat
Paripurna pembukaan masa persidangan IV yang digelar secara virtual pada 15 Juni 2020 lalu
dan menyoroti sejumlah RUU, salah satunya RUU Cipta Kerja yang masuk dalam agenda
strategis DPR RI.
102
PRO-KONTRA BONUS PEKERJA DALAM RUU CIPTAKER AKAN DIBAHAS MENDALAM
ANGGOTA Dewan Perwakilan Rakyat (DPR) dari Fraksi Golkar M Sarmuji mengatakan klausul
soal bonus pekerja yang tercantum dalam RUU Omnibus Law Cipta Kerja (Ciptaker) akan dikaji
lebih dalam.
keterangan di Jakarta, Sabtu.
Seperti diketahui sebelumnya DPR kembali melaksanakan Rapat Paripurna pembukaan masa
persidangan IV yang digelar secara virtual pada 15 Juni 2020 lalu dan menyoroti sejumlah
RUU, salah satunya RUU Cipta Kerja yang masuk dalam agenda strategis DPR RI.
Sarmuji menambahkan dari sisi urgensi, RUU Cipta Kerja harus cepat diselesaikan tanpa
menghilangkan aspek kecermatan.
"RUU ini dibutuhkan agar Indonesia punya landasan kokoh untuk melompat, terutama pasca-
pandemi yang telah mengakibatkan kemerosotan lapangan kerja dan meningkatkan
pengangguran," kata Sarmuji.
Dalam pembahasan Omnibus Law RUU Cipta Kerja, salah satu klausul yang masih menuai pro
dan kontra saat ini adalah ketentuan mengenai bonus pekerja. Pemberian bonus tersebut
diatur dalam Pasal 92 Bab IV tentang Ketenagakerjaan.
Klausul pada draf menyebutkan perusahaan wajib memberikan bonus atau penghargaan
sebesar lima kali upah kepada pekerja yang telah bekerja minimal 12 tahun.
Ketentuan tersebut dinilai sejumlah pihak akan sangat membebani biaya operasional
perusahaan yang kini masih sangat terpukul akibat pandemi.
Wakil Ketua Umum Perhimpunan Hotel dan Restoran Indonesia (PHRI) Maulana Yusran
meminta pemerintah dan DPR memperhatikan berbagai aspek saat menyusun klausul-klausul
dalam RUU Omnibus Law Ciptaker. Ia berharap pembuat undang-undang juga memperhatikan
aspirasi pelaku industri.
Menurut Maulana, ketentuan mengenai kewajiban perusahaan memberikan bonus hingga lima
kali upah bagi mereka yang telah bekerja minimal 12 tahun akan memberikan beban
operasional perusahaan yang sangat besar. Padahal situasi bisnis saat ini dan ke depan masih
akan sulit.
"Bonus pekerja yang dinilai sebagai pemanis (sweetener) ini arahnya ke mana? Dalam kondisi
sekarang bisnis susah bersaing dan tumbuh di Indonesia karena adanya aturan upah minimum
dan sebagainya," ujar Maulana.
Kementerian Ketenagakerjaan (Kemenaker) sempat mengungkapkan data per 1 Mei bahwa

jumlah pekerja sektor formal yang telah dirumahkan akibat pandemi COVID-19 sebanyak
1.032.960 orang.
Sementara pekerja sektor formal yang di-PHK sebanyak 375.165 orang, sedangkan pekerja
sektor informal yang terdampak Covid-19 sebanyak 314.833 orang. Dengan demikian, total
pekerja sektor formal dan informal yang terdampak Covid-19 sebanyak 1.722.958 orang.
(Ant/OL-7).
103
Judul Deretan Nama Menteri Ekonomi dalam Isu Liar Reshuffle
Nama Media detik.com
Halaman/URL https://finance.detik.com/berita-ekonomi-bisnis/5080751/
deretan- nama-menteri-ekonomi-dalam-isu-liar-reshuffle
Jurnalis redaksi
Tanggal 2020-07-05 15:30:00
Ukuran 0
Warna Warna
Layanan Korporasi
Sentimen Positif
Narasumber
positive - Piter Abdullah (Direktur Riset Center of Reform on Economics (CORE) Indonesia)
Akan menarik memang kalau Ahok jadi Menteri BUMN. Keberanian dan ketegasan Ahok akan
benar- benar diuji ketika menjadi Menteri BUMN
positive - AHY (None) Akan berat buat AHY. Kalau kita menginginkan perubahan dalam
membangun kembali koperasi, kita butuh orang yang benar-benar paham ekonomi.
Khususnya lagi terkait koperasi dan UMKM. Bisa saja AHY jadi menkop asalkan dia kemudian
didampingi wamen atau staf ahli yang benar-benar paham akan jiwa koperasi
neutral - Bhima Yudhistira (Pengamat ekonomi Institute Development of Economic and

Finance (Indef)) Wah yang jelas di tengah situasi krisis ini yang dibutuhkan adalah kabinet
yang profesional bukan berasal dari kalangan politik. Kan masih banyak birokrat handal atau
akademisi yang punya integritas menduduki pos tim ekonomi. Jangan sampai reshuffle tapi
hasilnya sama saja
Ringkasan
Susunan nama-nama menteri terbaru hasil reshuffle beredar luas pada pekan ini. Isu liar ini
banyak menarik perhatian publik lantaran selain perubahan kabinet itu sendiri, juga karena
adanya memuat nama-nama yang populer.
DERETAN NAMA MENTERI EKONOMI DALAM ISU LIAR RESHUFFLE
Jakarta - Susunan nama-nama menteri terbaru hasil reshuffle beredar luas pada pekan ini. Isu
liar ini banyak menarik perhatian publik lantaran selain perubahan kabinet itu sendiri, juga
karena adanya memuat nama-nama yang populer.
Isu liar ini bergulir setelah dirilisnya video arahan Presiden Joko Widodo (Jokowi) dalam
Sidang Kabinet Paripurna pada 18 Juni 2020. Dalam video itu Jokowi memang jelas
melontarkan ancaman reshuffle kepada para menteri dan kepala lembaga.
detikcom sempat melakukan konfirmasi kepada beberapa pihak Istana, di antaranya Juru
Bicara Presiden Fadjroel Rachman, Tenaga Ahli Utama Kantor Sekretariat Presiden (KSP) Ali
104
Mochtar
105
Ngabalin, dan Tenaga Ahli Utama KSP Donny Gahral Adian. Ketiganya belum memberikan
respons.
Berdasarkan daftar nama yang beredar, kursi Menteri Koordinator Bidang Perekonomian masih
diisi oleh Airlangga Hartarto, lalu kursi Menteri Keuangan masih diisi Sri Mulyani Indrawati.
Sementara Erick Thohir berdasarkan daftar nama itu digeser ke Kementerian Perdagangan.
Sedangkan nama Agus Suparmanto tidak ada dalam daftar tersebut.
Sedangkan posisi Menteri BUMN kabarnya diisi oleh Basuki Tjahaja Purnama alias Ahok.
Kemudian Menteri Pertanian diisi oleh nama Rachmat Gobel dan Syahrul Yasin Limpo pun tak
ada dalam daftar nama tersebut.
Menariknya lagi dalam daftar tersebut ada nama Agus Harimurti Yudhoyono (AHY) yang
menduduki kursi Menteri Koperasi dan UKM.
Sementara sisanya masih sama, Menteri Ketenagakerjaan Ida Fauziyah, Menteri Perindustrian
Agus Gumiwang Kartasasmita, Menteri Energi dan Sumber Daya Mineral (ESDM) Arifin Tasrif,
Menteri Pekerjaan Umum dan Perumahan Rakyat (PUPR) Basuki Hadimuljono, Menteri
Kelautan dan Perikanan Edhy Prabowo, serta Menteri Perencanaan Pembangunan Nasional
(PPN)/Kepala Bappenas Suharso Monoarfa.
Menanggapi hal itu Direktur Riset Center of Reform on Economics (CORE) Indonesia, Piter
Abdullah menilai, Presiden Jokowi memiliki hak prerogatif untuk memilih menterinya, sehingga
bukan hal yang tidak mungkin AHY dan Ahok jadi menteri jika memang itu kehendak Jokowi.
Untuk Ahok, Piter menilai akan menjadi hal yang menarik jika benar dia menjadi Menteri
BUMN. Sebab sikapnya yang tegas akan diuji mengurus banyaknya BUMN.
"Akan menarik memang kalau Ahok jadi Menteri BUMN. Keberanian dan ketegasan Ahok akan
benar-benar diuji ketika menjadi Menteri BUMN," ujarnya kepada detikcom, Kamis lalu
(2/7/2020).
Sementara untuk AHY, Piter mengaku ragu jika dia duduk di kursi Menteri Koperasi dan UKM.
Sebab dia menilai AHY kurang memiliki pengalaman di bidang tersebut.
"Akan berat buat AHY. Kalau kita menginginkan perubahan dalam membangun kembali
koperasi, kita butuh orang yang benar-benar paham ekonomi. Khususnya lagi terkait koperasi
dan UMKM. Bisa saja AHY jadi menkop asalkan dia kemudian didampingi wamen atau staf ahli
yang benar-benar paham akan jiwa koperasi," terangnya.
Sementara Pengamat ekonomi Institute Development of Economic and Finance (Indef) Bhima
Yudhistira berpendapat lain. Dia kurang setuju dengan kedua nama tersebut.
Menurutnya, di situasi pandemi saat ini dan dihantui resesi, dibutuhkan sosok menteri yang
paham tentang ekonomi, sehingga diharapkan menteri yang dipilih berasal dari kalangan
profesional bukan politik.
"Wah yang jelas di tengah situasi krisis ini yang dibutuhkan adalah kabinet yang profesional
bukan berasal dari kalangan politik. Kan masih banyak birokrat handal atau akademisi yang
punya integritas menduduki pos tim ekonomi. Jangan sampai reshuffle tapi hasilnya sama
saja," ujarnya.
(acd/dna)
106
Judul Antisipasi Klaster Industri, Wali Kota Bekasi Rutin Gelar Rapid Test dan
Minta Perusahaan Konsisten
Nama Media wartakota.tribunnews.com
Newstrend Karyawan Unilever Positif Corona
Halaman/URL https://wartakota.tribunnews.com/2020/07/05/antisipasi-klaster-
industri-wali-kota-bekasi-rutin-rapid-test-dan-minta-perusahaan-
konsisten
Jurnalis Muhammad Azzam
Tanggal 2020-07-05 12:26:00
Ukuran 0
Warna Warna
Layanan Korporasi
Sentimen Positif
Narasumber
negative - Rahmat Effendi (Wali Kota Bekasi) Minggu depan saat pengadaan rapid kita
tercukupi bakal kita acak lagi
neutral - Rahmat Effendi (Wali Kota Bekasi) Yang ditracking saja, ekonominya engga boleh
ditutup dan kalau ditutup malah salah itu menurut saya
neutral - Rahmat Effendi (Wali Kota Bekasi) Kalau dalam teknis antisipasi itukan 1 persen dari
jumlah penduduk
neutral - Rahmat Effendi (Wali Kota Bekasi) tuturnya. Terakhir, Rahmat meminta agar
perusahaan atau industri konsisten dalam menjalankan protokol kesehatan. Sebab, virus
corona ini masih ada dan tetap harus diwaspadai
neutral - Rahmat Effendi (Wali Kota Bekasi) Ini harus menjadi perhatian juga, tim dari kami
juga Disnaker dan Dinas Perindustrian akan melakukan pengawasan protokol kesehatannya
negative - Alamsyah (Jubir Gugus Tugas Percepatan dan Penanganan Covid-19 Kabupaten
Bekasi) kata Jubir Gugus Tugas Percepatan dan Penanganan Covid-19 Kabupaten Bekasi,
Alamsyah, pada Jumat (3/7/2020). Alamsyah menerangkan pekerja yang terinfeksi itu berada
di bagian engineering gedung produksi tea based baverages (TBB). Di sana, kata dia, ada 265
buruh yang kemudian telah dilakukan tes swab PCR. Ada kemungkinan akan terus bertambah
karena belum semua hasilnya keluar. Pemeriksaan spesimen belum selesai semua, kata
Alamsyah. Adanya penambahan kasus Covid-19 karena klaster baru, Alamsyah menyebut
angka reproduksi virus corona di wilayahnya menurun. Sebelum ada kasus klaster baru angka
reproduksi virus corona di Kabupaten Bekasi yakni 0.86, saat ini menurun menjadi 0.57.
Sekarang angka reproduksi 0.57, kami terus bekerja memutus mata rantai penyebaran Covid-
19
positive - Alamsyah (Jubir Gugus Tugas Percepatan dan Penanganan Covid-19 Kabupaten
Bekasi) kata Eka dalam siaran persnya, pada Jumat (3/7/2020). Kelonggaran itu seperti dalam
107
keagamaan, terkait dengan ibadah. Pasar, yang awalnya berikan kelonggaran kapasitas 50
persen menjadi diperbolehkan 75 persen
negative - Alamsyah (Jubir Gugus Tugas Percepatan dan Penanganan Covid-19 Kabupaten
Bekasi) kata Jubir Gugus Tugas Percepatan dan Penanganan Covid-19 Kabupaten Bekasi,
Alamsyah, pada Jumat (3/7/2020). Alamsyah menerangkan pekerja yang terinfeksi itu berada
di bagian engineering gedung produksi tea based baverages (TBB). Di sana, kata dia, ada 265
buruh yang kemudian telah dilakukan tes swab PCR. Ada kemungkinan akan terus bertambah
karena belum semua hasilnya keluar. Pemeriksaan spesimen belum selesai semua, kata
Alamsyah. Adanya penambahan kasus Covid-19 karena klaster baru tak membuat peningkatan
angka reproduksi virus, Alamsyah menyebut angka reproduksi virus corona di wilayahnya
justru menurun. Sebelum ada kasus klaster baru angka reproduksi virus corona di Kabupaten
Bekasi yakni 0.86, saat ini menurun menjadi 0.57. Sekarang angka reproduksi 0.57, kami terus
bekerja memutus mata rantai penyebaran Covid-19
Ringkasan
PT Unilever Indonesia menjadi klaster baru Covid-19 di wilayah Kabupaten Bekasi. Kini PT
Unilever Indonesia yang berada di Kawasan Industri Jababeka, Cikarang, Kabupaten Bekasi
masih ditutup dan ratusan karyawan maupun keluarganya langsung ditracking.
ANTISIPASI KLASTER INDUSTRI, WALI KOTA BEKASI RUTIN GELAR RAPID TEST
DAN MINTA PERUSAHAAN KONSISTEN
WARTAKOTALIVE.COM, BEKASI - PT Unilever Indonesia menjadi klaster baru Covid-19 di

wilayah Kabupaten Bekasi.
Kini PT Unilever Indonesia yang berada di Kawasan Industri Jababeka, Cikarang, Kabupaten
Bekasi masih ditutup dan ratusan karyawan maupun keluarganya langsung ditracking. Total
ada 21 pekerja dan 15 keluarganya yang terkonfirmasi positif corona atau Covid-19.
Antisipasi hal serupa terjadi di wilayah Kota Bekasi, Wali Kota Bekasi, Rahmat Effendi
mengatakan bahwa pihaknya membuat aturan para pekerja wajib rapid test sebelum memulai
bekerja. Kemudian juga dilakukan rapid test rutin secara acak kepada para pekerja industri.
"Minggu depan saat pengadaan rapid kita tercukupi bakal kita acak lagi.
"Tapi kan sebelum buka itu pekerjanya wajib ada hasil rapid test ," kata Rahmat kepada awak
media di lokasi CFD Jalan Ahmad Yani, pada Minggu (5/7/2020).
Rahmat menuturkan jika dari hasil rapid test diketemukan pekerja positif corona, kegiatan di
pabrik tak perlu tutup hingga berlama-lama. Sebab, utamanya itu ketika ada kasus hanya
dilakukan tracking, perawatan segera mereka yang kategori orang tanpa gejala (OTG) ini.
"Sebenarnya engga perlu panik tinggal ditracking saja dan memang tugas kita mencari OTG
baru supaya kita bisa mengendalikan itu," ucap Rahmat.
Jika ditemukan positif corona, Rahmat berpendapat seharusnya tidak perlu ditutup. Jikapun ada
penutupan jangan berlama-lama.
"Umpamanya diketemukan di pasar, terus pasarnya ditutup, engga usah. Yang ditracking saja,
ekonominya engga boleh ditutup dan kalau ditutup malah salah itu menurut saya," imbuh dia.
108
Rahmat menambahkan Pemerintah Kota Bekasi telah bisa mengendalikan Covid-19. Dilihat
dari angka penularan juga telah mengalami penurunan. Tes masif juga masih gencar
dilakukan, bahkan sampai hari ini telah melampau target 1 persen dari jumlah penduduk yang
mencapai 2,4 juta. Untuk stok rapid test masih tersedia 1.200, dan swab PCR ada sebanyak
4.000.
"Kalau dalam teknis antisipasi itukan 1 persen dari jumlah penduduk.
"Kita kan sekarang rapid test sudah 48.000, berarti sudah 2 persen dari jumlah penduduk.
Terus swabnya kita juga sudah hampir 20.000. Artinya sudh mau mendekati 1 persen juga
untuk swab," tuturnya.
Terakhir, Rahmat meminta agar perusahaan atau industri konsisten dalam menjalankan
protokol kesehatan. Sebab, virus corona ini masih ada dan tetap harus diwaspadai.
"Ini harus menjadi perhatian juga, tim dari kami juga Disnaker dan Dinas Perindustrian akan
melakukan pengawasan protokol kesehatannya,"tandasnya.
Sebelumnya, kasus klaster baru pabrik milik PT Unilever Indonesia Tbk di kawasan industri
Jababeka Cikarang Kabupaten Bekasi bertambah menjadi 31 positif corona atau Covid-19.
"Iya total ada 36 positif corona hasil tracking. 21 merupakan pekerja, 15 dari keluarga pekerja
itu," kata Jubir Gugus Tugas Percepatan dan Penanganan Covid-19 Kabupaten Bekasi,
Alamsyah, pada Jumat (3/7/2020).
Alamsyah menerangkan pekerja yang terinfeksi itu berada di bagian engineering gedung
produksi tea based baverages (TBB). Di sana, kata dia, ada 265 buruh yang kemudian telah
dilakukan tes swab PCR. Ada kemungkinan akan terus bertambah karena belum semua
hasilnya keluar.
"Pemeriksaan spesimen belum selesai semua," kata Alamsyah.
Adanya penambahan kasus Covid-19 karena klaster baru, Alamsyah menyebut angka
reproduksi virus corona di wilayahnya menurun. Sebelum ada kasus klaster baru angka
reproduksi virus corona di Kabupaten Bekasi yakni 0.86, saat ini menurun menjadi 0.57.
"Sekarang angka reproduksi 0.57, kami terus bekerja memutus mata rantai penyebaran Covid-
19," paparnya.
Kasus Positif Corona di Unilever Jadi 36 Orang Pabrik PT Unilever Cikarang, Jawa Barat,
ditutup, setelah mendapati puluhan karyawannya positif Covid-19. Atas peristiwa ini, saham
PT Unilever sempat anjlok hingga di angka 7.800 rupiah per saham. Gedung Tea Based
Beverages, di area pabrik PT Unilever Cikarang, Jawa Barat tutup.
Penutupan telah dilakukan sejak 26 Juni, karena 21 karyawannya positif Covid-19. Jumlah ini
masih terus bertambah. Bahkan hari ini, disebutkan, sudah 36 orang, positif Covid-19. Atas
peristiwa ini, lebih dari 200 karyawan menjalani tes Swab, dan dirumahkan untuk sementara
waktu.
Kasus positif Covid-19 yang menerpa Unilever ini, sempat berdampak pada harga saham PT
Unilever, setelah pabrik ditutup, hingga menyentuh angka 7800 rupiah per saham. Padahal
sebelumnya, saham PT Unilever pekan lalu, sempat berada di angka 8.075 rupiah per saham.
Meski demikian, dipenutupan hari ini, saham PT Unilever kembali merangkak naik, di angka
7900 rupiah per saham. Sementara itu, pihak unilever menegaskan, peristiwa ini tidak akan
mempengaruhi pasokan kepada konsumen.
109
Stok yang ada di gudang Unilever, maupun di gudang distributor, masih mencukupi untuk
pelanggan.
"Iya total ada 36 positif corona hasil tracking. 21 merupakan pekerja, 15 dari keluarga pekerja
itu," kata Jubir Gugus Tugas Percepatan dan Penanganan Covid-19 Kabupaten Bekasi,
Alamsyah, pada Jumat (3/7/2020).
Alamsyah menerangkan pekerja yang terinfeksi itu berada di bagian engineering gedung
produksi tea based baverages (TBB). Di sana, kata dia, ada 265 buruh yang kemudian telah
dilakukan tes swab PCR. Ada kemungkinan akan terus bertambah karena belum semua
hasilnya keluar.
"Pemeriksaan spesimen belum selesai semua," kata Alamsyah.
Adanya penambahan kasus Covid-19 karena klaster baru tak membuat peningkatan angka
reproduksi virus, Alamsyah menyebut angka reproduksi virus corona di wilayahnya justru
menurun. Sebelum ada kasus klaster baru angka reproduksi virus corona di Kabupaten Bekasi
yakni 0.86, saat ini menurun menjadi 0.57.
"Sekarang angka reproduksi 0.57, kami terus bekerja memutus mata rantai penyebaran Covid-
19," paparnya.
Pemerintah Kabupaten Bekasi memutuskan memperpanjang Pembatasan Sosial Berskala

Besar (PSBB) Proporsional hingga 16 Juli 2020. Diketahui PSBB Proporsional berakhir pada 2
Juli 2020.
Bupati Bekasi, Eka Supria Atmaja mengatakan keputusan itu berdasarkan dengan instruksi
Gubernur Jawa Barat Ridwan Kamil untuk memperpanjang PSBB Proporsional, ketika rapat
virtual, pada (1/7/2020), Wilayah Bodebek dapat meneruskan PSBB Proporsional bersama
dengan DKI Jakarta. Namun, pemerintah daerah diberikan kelonggaran-kelonggaran
mengikuti kondisi daerah masing-masing, terutama untuk mendongkrak kondisi ekonomi
masyarakat.
"PSBB proporsional lanjutan ini akan kita lakukan dengan adanya kelonggaran-kelonggaran,"
kata Eka dalam siaran persnya, pada Jumat (3/7/2020).
Kelonggaran itu seperti dalam keagamaan, terkait dengan ibadah. Pasar, yang awalnya
berikan kelonggaran kapasitas 50 persen menjadi diperbolehkan 75 persen.
"Tentu semua itu tetap harus menjalankan protokol kesehatannya karena pandemi Covid-19
masih ada," tutur Bupati.
Eka juga menekankan kepada Dinas Perindustrian, Dinas Perdagangan, dan Dinas Tenaga
Kerja agar dapat meningkatkan komunikasi dengan Dinas Kesehatan, untuk mengantisipasi
adanya pertumbuhan angka suspect Covid yang berasal dari perusahaan dan industri.
"Kita kan daerah industri, ini yang harus betul-betul kita jaga. Jangan sampai ada
perkembangan kluster-kluster Covid baru di wilayah industri. Ini harus segera menjadi
perhatian khusus dari kita," katanya.
Berdasarkan data terakhir dari pikokabsi.bekasikab.go.id pada Jumat 3 Juli 2020 pukul 20.00,
jumlah orang dalam pantauan (ODP) yang berada di Kabupaten Bekasi sebanyak 3785 orang,
3714 selesai dalam pemantauan dan 71 masih dalam pemantauan. Untuk pasien dalam
pengawasan (PDP) ada sebanyak 1325 orang, rinciannya 1247 selesai pengawasan dan 78
masih dalam pengawasan. Sementara pasien positif total 284, rinciannya 224 sembuh, 20
meninggal, 22 di rawat di rumah sakit, dan 18 isolasi mandiri. Orang tanpa gejala (OTG) ada
110
sebanyak 1553, 1480 selesai pemantauan dan 73 dalam pemantauan. (MAZ).
111
Judul Tingkatkan SDM Warga Pesantren, Kemnaker Bangun BLK Komunitas
Nama Media cnnindonesia.com
Halaman/URL https://www.cnnindonesia.com/ekonomi/20200705122115-97-
521008/tingkatkan-sdm-warga-pesantren-kemnaker-bangun-blk-
komunitas
Jurnalis redaksi
Tanggal 2020-07-05 12:21:00
Ukuran 0
Warna Warna
Layanan Korporasi
Sentimen Positif
Narasumber
positive - Ida Fauziyah (Menteri Ketenagakerjaan (Menaker)) Hadirnya BLK Komunitas di

lembaga pendidikan keagamaan, diharapkan santri atau siswa dari lembaga pendidikan
keagamaan serta masyarakat, memiliki akses pelatihan keterampilan kerja yang sesuai dengan
kebutuhan pasar kerja lokal
neutral - Ida Fauziyah (Menteri Ketenagakerjaan) Sebagai sebuah sarana layanan sekaligus
badan usaha, keberadaan RSNU menjadi sangat vital. Hal ini selaras dengan makin tingginya
pemahaman dan kesadaran masyarakat terkait isu kesehatan
positive - Ida Fauziyah (Menteri Ketenagakerjaan) Saya yakin jajaran pengelola dan struktural
NU telah dan akan terus meningkatkan sinergi dan networking dengan semua pihak yang
relevan, terutama dengan pemerintah
Ringkasan
Menteri Ketenagakerjaan Ida Fauziyah memutuskan untuk memperbanyak pembangunan Balai

Latihan Kerja (BLK) Komunitas berbasis pesantren. Komitmen disebut bagian dari komitmen
pembangunan kompetensi warga di lingkungan pesantren.
Ida mengatakan, program BLK Komunita merupakan terobosan dari Presiden Joko Widodo
dalam peningkatan kompetensi SDM Indonesia.
TINGKATKAN SDM WARGA PESANTREN, KEMNAKER BANGUN BLK KOMUNITAS
Jakarta - Menteri Ketenagakerjaan Ida Fauziyah memutuskan untuk memperbanyak

pembangunan Balai Latihan Kerja (BLK) Komunitas berbasis pesantren. Komitmen disebut
bagian dari komitmen pembangunan kompetensi warga di lingkungan pesantren.
112
Ida mengatakan, program BLK Komunita merupakan terobosan dari Presiden Joko Widodo
dalam peningkatan kompetensi SDM Indonesia.
"Hadirnya BLK Komunitas di lembaga pendidikan keagamaan, diharapkan santri atau siswa
dari lembaga pendidikan keagamaan serta masyarakat, memiliki akses pelatihan keterampilan
kerja yang sesuai dengan kebutuhan pasar kerja lokal," ujarnya Di masa pandemi Covid-19
saat ini, Kemnaker menyatakan berkontribusi membangun lingkungan pesantren yang sehat
dengan membuat sanitasi yang baik. Dalam program itu, dilibatkan tenaga kerja yang ter-PHK
maupun yang dirumahkan.
Lebih lanjut Ida mengaku bangga atas perkembangan RSNU Jombang. Setelah memberikan
pelayanan pada masyarakat selama 9 tahun, kini rumah sakit itu melanjutkan pembangunan
ke tahap kedua. Ia menilai, hal itu menunjukkan bahwa RSNU dibutuhkan dan semakin
diterima masyarakat Jombang.
"Sebagai sebuah sarana layanan sekaligus badan usaha, keberadaan RSNU menjadi sangat
vital. Hal ini selaras dengan makin tingginya pemahaman dan kesadaran masyarakat terkait
isu kesehatan," ungkapnya.
Ida menambahkan, pandemi turut menyebabkan peningkatan kesadaran masyarakat untuk

menjaga kesehatan, mulai dari tindak pencegahan, deteksi dini, sampai pengobatan. Ia
berharap RSNU Jombang terus menjadi rumah sakit modern dengan fasilitas mutakhir, dan
didukung tenaga medis profesional.
Untuk memenuhi kebutuhan tenaga medis dan paramedis yang andal serta profesional, juga
sebagai upaya peningkatan layanan, Ida menekankan tentang sinergi antara pemerintah,
perguruan tinggi yang di lingkungan NU maupun non-NU, swasta, serta institusi lain yang
relevan.
"Saya yakin jajaran pengelola dan struktural NU telah dan akan terus meningkatkan sinergi
dan networking dengan semua pihak yang relevan, terutama dengan pemerintah," kata Ida.
(rea).
113
Judul Menaker: BLK Komunitas Tingkatkan Kompetensi Warga Pesantren
Nama Media cnbcindonesia.com
Halaman/URL https://www.cnbcindonesia.com/news/20200705090929-4-
170265/menaker-blk-komunitas-tingkatkan-kompetensi-warga-
pesantren
Jurnalis redaksi
Tanggal 2020-07-05 09:15:00
Ukuran 0
Warna Warna
Layanan Korporasi
Sentimen Positif
Narasumber

positive - Ida Fauziyah (Menteri Ketenagakerjaan) Hal ini menunjukkan keberadaan rumah
sakit ini makin dibutuhkan dan diterima masyarakat Jombang dan sekitarnya, dalam
memberikan layanan kesehatan
positive - Ida Fauziyah (Menteri Ketenagakerjaan) Saya yakin jajaran pengelola dan struktural
NU telah dan akan terus meningkatkan sinergitas dan networking dengan semua pihak yang
relevan, terutama dengan pemerintah
Ringkasan
Menteri Ketenagakerjaan Ida Fauziyah menyatakan komitmen untuk terus membangun

kompetensi warga di lingkungan pesantren dengan memperbanyak pembangunan Balai
Latihan Kerja (BLK) Komunitas berbasis pesantren.Komitmen tersebut dikemukakan Ida saat
memberikan sambutan dalam acara peletakan batu pertama pembangunan gedung bedah
sentral dan rawat inap Rumah Sakit Nahdlatul Ulama (RSNU) di Kabupaten Jombang, Jawa
Timur, Sabtu (4/7/2020).
Peletakan batu pertama ini turut dihadiri Menteri Kesehatan Letnan Jenderal TNI (Purn) dr.
Terawan Agus Putranto, Menteri Desa dan Pembangunan Daerah Tertinggal dan Transmigrasi
(PPDT) Abdul Halim Iskandar, Gubernur Jawa Timur Khofifah Indar Parawansa, Bupati
Jombang, Hj. Mundjidah Wahab, Plt. Dirjen Binapenta & PKK Kemenaker Aris Wahyudi, dan
Dirut RSNU Bambang Dwi Hayunanto.
114
MENAKER: BLK KOMUNITAS TINGKATKAN KOMPETENSI WARGA PESANTREN
Jombang, - Menteri Ketenagakerjaan Ida Fauziyah menyatakan komitmen untuk terus

membangun kompetensi warga di lingkungan pesantren dengan memperbanyak
pembangunan Balai Latihan Kerja (BLK) Komunitas berbasis pesantren.
Komitmen tersebut dikemukakan Ida saat memberikan sambutan dalam acara peletakan batu
pertama pembangunan gedung bedah sentral dan rawat inap Rumah Sakit Nahdlatul Ulama
(RSNU) di Kabupaten Jombang, Jawa Timur, Sabtu (4/7/2020).
Peletakan batu pertama ini turut dihadiri Menteri Kesehatan Letnan Jenderal TNI (Purn) dr.
Terawan Agus Putranto, Menteri Desa dan Pembangunan Daerah Tertinggal dan Transmigrasi
(PPDT) Abdul Halim Iskandar, Gubernur Jawa Timur Khofifah Indar Parawansa, Bupati
Jombang, Hj. Mundjidah Wahab, Plt. Dirjen Binapenta & PKK Kemenaker Aris Wahyudi, dan
Dirut RSNU Bambang Dwi Hayunanto.
Menurut Ida, program BLK Komunitas merupakan terobosan dari Presiden Joko Widodo
(Jokowi) dalam peningkatan kompetensi sumber daya manusia (SDM) Indonesia.
kerja yang sesuai dengan kebutuhan pasar kerja lokal," ujarnya.
Tak hanya itu, kata Ida, di masa Covid-19, Kemnaker juga ingin berkontribusi membangun
lingkungan pesantren yang sehat dengan membuat sanitasi yang baik. Program ini tentunya
melibatkan tenaga kerja yang terkena PHK maupun dirumahkan.
Terkait pembangunan RSNU Jombang, Ida mengaku semua pihak patut bangga atas
perkembangan RSNU Jombang. Setelah selama 9 tahun memberikan pelayanan, kini RS
tersebut melanjutkan pembangunan tahap kedua.
"Hal ini menunjukkan keberadaan rumah sakit ini makin dibutuhkan dan diterima masyarakat
Jombang dan sekitarnya, dalam memberikan layanan kesehatan," katanya.
Menurut Ida, sebagai sebuah sarana layanan sekaligus badan usaha, keberadaan RSNU
menjadi sangat vital. Hal ini selaras dengan makin tingginya pemahaman dan kesadaran
masyarakat terkait isu kesehatan.
Ida menambahkan pandemi Covid-19, juga telah meningkatkan kesadaran masyarakat

menjaga kesehatan. Mulai dari pencegahan, deteksi dini, sampai pengobatan. Oleh karena itu,
RSNU Jombang harus terus menjadi rumah sakit modern dengan fasilitas mutakhir, serta
didukung tenaga medis dan paramedis yang profesional.
Untuk memenuhi kebutuhan tenaga medis dan paramedis yang andal dan profesional, serta
upaya meningkatkan layanan yang makin prima, Ida menekankan perlunya sinergitas antara
pemerintah, perguruan tinggi (baik perguruan tinggi di lingkungan NU maupun non-NU),
swasta, serta institusi lain yang relevan.
"Saya yakin jajaran pengelola dan struktural NU telah dan akan terus meningkatkan sinergitas
dan networking dengan semua pihak yang relevan, terutama dengan pemerintah," ujarnya.
(miq/miq).
115
Foto: Menaker Ida Fauziyah (tengah) menghadiri acara peletakan batu pertama
pembangunan gedung bedah sentral dan rawat inap Rumah Sakit Nahdlatul Ulama
(RSNU) di Kabupaten Jombang, Jawa Timur, Sabtu (4/7/2020). (Biro Humas Kementerian
Ketenagakerjaan)
116
Judul Menteri Non-Parpol Paling Rawan Terkena Reshuffle
Halaman/URL https://nasional.sindonews.com/read/90658/12/menteri-non-parpol-
paling-rawan-terkena-reshuffle-1593907673
Jurnalis Rakhmatulloh
Tanggal 2020-07-05 08:15:00
Ukuran 0
Warna Warna
Layanan Korporasi
Sentimen Negatif
Narasumber
neutral - Ujang Komarudin (Direktur Eksekutif Indonesia Political Review) Penilaian yang
objektif itu berdasarkan penilaian kinerja dari seorang menteri. Jika kinerjanya bagus
pertahankan.
Namun jika kinerjanya memble, reshuffle saja
neutral - Ujang Komarudin (Direktur Eksekutif Indonesia Political Review) Namun, yang paling
rawan itu menteri yang dari non-partai. Karena tak ada back up politik dari partai politik
Ringkasan
JAKARTA - Direktur Eksekutif Indonesia Political Review (IPR) Ujang Komarudin menyatakan,
ada dua ukuran yang bisa dipakai untuk menentukan apakah seorang menteri di Kabinet
Indonesia Maju layak diganti atau tidak. Dua ukuran itu adalah penilaian kinerja dan penilaian
politis.
MENTERI NON-PARPOL PALING RAWAN TERKENA RESHUFFLE
JAKARTA - Direktur Eksekutif Indonesia Political Review (IPR) Ujang Komarudin menyatakan,
ada dua ukuran yang bisa dipakai untuk menentukan apakah seorang menteri di Kabinet
Indonesia Maju layak diganti atau tidak. Dua ukuran itu adalah penilaian kinerja dan penilaian
politis.
"Penilaian yang objektif itu berdasarkan penilaian kinerja dari seorang menteri. Jika kinerjanya
bagus pertahankan. Namun jika kinerjanya memble, reshuffle saja," tuturnya saat dihubungi
SINDOnews , Minggu (5/7/2020).
Ujang menambahkan, ada juga penilaian politis dari presiden untuk para menterinya. Penilaian
ini didasarkan pada aspek subjektif.
117
Menurut dia, cakap atau tidaknya kinerja menteri tak terlalu penting. Ia melihat menteri-
menteri itu akan aman, biasanya karena berlatar belakang partai politik.
Ujang menilai, menteri yang kinerjanya kurang memuaskan seperti Menteri Kesehatan
Terawan Agus Putranto , Menteri Sosial Juliari P Batubara, Menteri Perhubungan Budi Karya
Sumadi, Menteri Pendidikan dan Kebudayaan Nadiem Makarim, Menteri Hukum dan HAM
Yasonna H Laoly, Menakertrans Ida Fauziyah, dan menteri yang mengurusi masalah ekonomi.
"Namun, yang paling rawan itu menteri yang dari non-partai. Karena tak ada back up politik
dari partai politik," jelasnya.
(zik).
118
Judul Menaker Ida: BLK Komunitas Tingkatkan Kompetensi Warga Pesantren
Halaman/URL https://www.merdeka.com/peristiwa/menaker-ida-blk-komunitas-
tingkatkan-kompetensi-warga-pesantren.html
Jurnalis Rizlia Khairun Nisa
Tanggal 2020-07-05 08:08:00
Ukuran 0
Warna Warna
Layanan Korporasi
Sentimen Positif
Narasumber

positive - Ida Fauziyah (Menaker) Program ini tentunya melibatkan tenaga kerja yang terPHK
maupun dirumahkan
positive - Ida Fauziyah (Menaker) Hal ini menunjukkan keberadaan rumah sakit ini makin
dibutuhkan dan diterima masyarakat Jombang dan sekitarnya, dalam memberikan layanan
kesehatan
positive - Ida Fauziyah (Menaker) Saya yakin jajaran pengelola dan struktural NU telah dan
akan terus meningkatkan sinergitas dan networking dengan semua pihak yang relevan,
terutama dengan pemerintah
Ringkasan
Menteri Ketenagakerjaan (Menaker), Ida Fauziyah, menyatakan komitmennya untuk terus

MENAKER IDA: BLK KOMUNITAS TINGKATKAN KOMPETENSI WARGA PESANTREN
Merdeka.com - Menteri Ketenagakerjaan (Menaker), Ida Fauziyah, menyatakan komitmennya

untuk terus membangun kompetensi warga di lingkungan pesantren dengan memperbanyak
pembangunan Balai Latihan Kerja (BLK) Komunitas berbasis pesantren. Komitmen tersebut
dikemukakan Ida Fauziyah saat memberikan sambutan dalam acara peletakan batu pertama
pembangunan gedung bedah sentral dan rawat inap Rumah Sakit Nahdlatul Ulama (RS NU )
di Kabupaten Jombang, Jawa Timur, Sabtu (4/7).
Peletakan batu pertama ini turut dihadiri Menteri Kesehatan, Terawan Agus Putranto; Menteri
Desa dan Pembangunan Daerah Tertinggal dan Transmigrasi (PPDT), Abdul Halim Iskandar;
Gubernur Jawa Timur, Khofifah Indar Parawansa; Bupati Jombang, Mundjidah Wahab; Plt.
Dirjen Binapenta & PKK, Aris Wahyudi; dan Dirut RSNU, Bambang Dwi Hayunanto.
119
Menaker Ida Fauziyah mengatakan, program BLK Komunitas merupakan terobosan dari
Presiden Joko Widodo dalam peningkatan kompetensi SDM Indonesia.
(c)2020 Merdeka.com Tak hanya itu, kata Menaker Ida, di masa Covid-19, Kemnaker juga
ingin berkontribusi membangun lingkungan pesantren yang sehat dengan membuat sanitasi
yang baik. "Program ini tentunya melibatkan tenaga kerja yang terPHK maupun dirumahkan,"
katanya.
Terkait pembangunan RSNU Jombang, Menaker Ida mengaku semua pihak patut bangga atas
perkembangan RSNU Jombang. Setelah selama 9 tahun memberikan pelayanan, kini Rumah
Sakit tersebut melanjutkan pembangunan tahap kedua.
Jombang dan sekitarnya, dalam memberikan layanan kesehatan," kata Menaker Ida.
Menurut Menaker Ida, sebagai sebuah sarana layanan sekaligus badan usaha, keberadaan
RSNU menjadi sangat vital. Hal ini selaras dengan makin tingginya pemahaman dan kesadaran
masyarakat terkait isu kesehatan. Ida Fauziyah menambahkan pandemi Covid-19, juga telah
meningkatkan kesadaran masyarakat untuk menjaga kesehatan. Mulai dari pencegahan,
deteksi dini, sampai pengobatan. Karenanya, RSNU Jombang harus terus menjadi rumah sakit
modern dengan fasilitas mutakhir, serta didukung tenaga medis dan paramedis yang
profesional.
upaya meningkatkan layanan yang makin prima, Menaker menekankan perlunya sinergitas
antara pemerintah, perguruan tinggi (baik perguruan tinggi di lingkungan NU maupun non-
NU), swasta, serta institusi lain yang relevan.
dan networking dengan semua pihak yang relevan, terutama dengan pemerintah," katanya.
[hhw].
120
Judul Menaker Ida Fauziyah serahkan bantuan ke Mojokerto
Nama Media jagatngopi.com
Halaman/UR https://www.jagatngopi.com/menaker-ida-fauziyah-serahkan-bantuan-
L ke- mojokerto/?
utm_source=rss&utm_medium=rss&utm_campaign=menake r-ida-
fauziyah-serahkan-bantuan-ke-mojokerto
Jurnalis Noor Azasi
Tanggal 2020-07-05 08:03:00
Ukuran 0
Warna Warna
Layanan Korporasi
Sentimen Positif
Narasumber
negative - Ida Fauziyah (Menaker) Sudah empat bulan saya tidak sowan ke ibu saya, baru kali
ini dan bertepatan kunjangan saya ke Kabupaten Mojokerto
positive - Abdul Adzhim (Ketua PCNU Kabupaten Mojokerto) Mudah-mudahan bantuan yang
telah diberikan dapat dimanfaatkan dengan baik
Ringkasan
Menteri Ketenagakerjaan (Menaker) Ida Fauziyah mengunjungi Kantor PCNU Kabupaten

Mojokerto dalam rangka penyerahan bantuan program Kementerian Ketenagakerjaan, Sabtu,
4 Juli 2020. Menurut informasi situ nuonlinemojokerto, ada 5 macam paket bantuan yang
diserahkan secara langsung oleh Ida Fauziyah, yaitu BLK Komunitas kepada PCNU Kabupaten
Mojokerto, paket kegiatan padat karya, paket APD untuk 26 Pesantren, paket tugas
pembantuan untuk Dinas Tenaga Kerja, paket kegiatan tenaga kerja mandiri, dan inkubasi
bisnis untuk 250 wirausahawan.
MENAKER IDA FAUZIYAH SERAHKAN BANTUAN KE MOJOKERTO
Menteri Ketenagakerjaan (Menaker) Ida Fauziyah mengunjungi Kantor PCNU Kabupaten

Mojokerto dalam rangka penyerahan bantuan program Kementerian Ketenagakerjaan, Sabtu,
4 Juli 2020. Menurut informasi situs nuonlinemojokerto, ada 5 macam paket bantuan yang
diserahkan secara langsung oleh Ida Fauziyah, yaitu BLK Komunitas kepada PCNU Kabupaten
Mojokerto, paket kegiatan padat karya, paket APD untuk 26 Pesantren, paket tugas
pembantuan untuk Dinas Tenaga Kerja, paket kegiatan tenaga kerja mandiri, dan inkubasi
bisnis untuk 250 wirausahawan.
121
Saat menyampaikan sambutan, ia menjelaskan, bahwa bantuan yang diberikan merupakan
arahan Presiden Jokowi untuk mengatasi dampak pandemi Covid-19 di berbagai sektor, salah
satunya disektor ekonomi. Pada kesempatan tersebut, Ida Fauziyah mengungkapkan bahwa
Presiden Jokowi meminta agar para pembantunya memikirkan bagaimana cara mengatasi
dampak pandemi covid-19 dengan seluruh resources atau sumberdaya yang dimiliki oleh
kementerian dan lembaga.
"Sudah empat bulan saya tidak sowan ke ibu saya, baru kali ini dan bertepatan kunjangan
saya ke Kabupaten Mojokerto," kata Ida Fauziyah. Kesempatan ini merupakan kali pertamanya
ia melakukan kunjungan dan pulang ke kampung halaman untuk sowan kepada orang
tuanya , setelah empat bulan lamanya Virus covid-19 mewabah di Indonesia sejak. Ida sangat
berharap, jika bantuan yang diberikan ini dapat bermanfaat dan dirasakan oleh masyarakat
luas.
"Mudah-mudahan bantuan yang telah diberikan dapat dimanfaatkan dengan baik," kata Ketua
PCNU Kabupaten Mojokerto, KH. Abdul Adzhim. Dia memberi apresiasi dan mengucapkan
terima kasih atas kunjungan Menteri Ketenagakerjaan. Nampak hadir ketua PWNU Jawa
Timur, KH. Marzuqi Mustamar, Bupati Mojokerto, Pungkasiadi, Kapolres Mojokerto, AKBP
Donny, Ketua DPRD Kabupaten Mojokerto, Ainy Zuhroh.*****.
122
Judul Tingkatkan Kompetensi Warga Pesantren, Menaker Ida Tingkatkan
BLK Komunitas
Nama Media liputan6.com
Halaman/URL https://www.liputan6.com/news/read/4296637/tingkatkan-
kompetensi-warga-pesantren-menaker-ida-tingkatkan-blk-komunitas
Jurnalis stella maris
Tanggal 2020-07-05 07:12:00
Ukuran 0
Warna Warna
Layanan Korporasi
Sentimen Positif
Narasumber
positive - Joko Widodo (Presiden) Hadirnya BLK Komunitas di lembaga pendidikan keagamaan,
diharapkan santri atau siswa dari lembaga pendidikan keagamaan serta masyarakat, memiliki
akses pelatihan keterampilan kerja yang sesuai dengan kebutuhan pasar kerja lokal
maupun dirumahkan
kesehatan
Ringkasan

TINGKATKAN KOMPETENSI WARGA PESANTREN, MENAKER IDA TINGKATKAN BLK

KOMUNITAS
Jakarta Menteri Ketenagakerjaan (Menaker), Ida Fauziyah, menyatakan komitmennya untuk

terus membangun kompetensi warga di lingkungan pesantren dengan memperbanyak
pembangunan gedung bedah sentral dan rawat inap Rumah Sakit Nahdlatul Ulama (RSNU) di
Kabupaten Jombang, Jawa Timur, Sabtu (4/7).
Peletakan batu pertama ini turut dihadiri Menteri Kesehatan Terawan Agus Putranto, Menteri
Desa dan Pembangunan Daerah Tertinggal dan Transmigrasi (PPDT) Abdul Halim Iskandar,
Gubernur Jawa Timur Khofifah Indar Parawansa, Bupati Jombang Mundjidah Wahab, Plt.
123
Dirjen
124
Binapenta & PKK, Aris Wahyudi, dan Dirut RSNU Bambang Dwi Hayunanto. Menaker Ida
Fauziyah mengatakan, program BLK Komunitas merupakan terobosan dari Presiden Joko
Widodo dalam peningkatan kompetensi SDM Indonesia.
Tak hanya itu, kata Menaker Ida, di masa Covid-19, Kemnaker juga ingin berkontribusi
membangun lingkungan pesantren yang sehat dengan membuat sanitasi yang baik.
"Program ini tentunya melibatkan tenaga kerja yang terPHK maupun dirumahkan," katanya.
deteksi dini, sampai pengobatan. Itu karena RSNU Jombang harus terus menjadi rumah sakit
profesional.
upaya meningkatkan layanan yang makin prima, Menaker menekankan perlunya sinergitas
antara pemerintah, perguruan tinggi (baik perguruan tinggi di lingkungan NU maupun non-
NU), swasta, serta institusi lain yang relevan.
(*).
125
Judul Kemenaker Catat 5 Provinsi dengan Jumlah PHK Terbanyak
Nama Media Solo Post
Newstrend Pemutusan Hubungan Kerja
Halaman/URL Pg3
Jurnalis JIBI
Tanggal 2020-07-05 07:04:00
Ukuran 66x259mmk
Warna Warna
Layanan Korporasi
Sentimen Netral
Narasumber
negative - Haiyani Rumondang (Dirjen Pembinaan Hubungan Industrial dan Jaminan Sosial
Tenaga Kerja Kemenaker) Dalam catatan kami ada total 3 juta pekerja yang di-PHK,
dirumahkan, dan ada juga migran yang dipulangkan atau gagal berangkat
Ringkasan
Kementerian Ketenagakerjaan (Kemenaker) menyebut ada lima provinsi yang paling

terdampak pemutusan hubungan kerja (PHK) hingga pekerja dirumahkan selama pandemi
Covid-19.
Dirjen Pembinaan Hubungan Industrial dan Jaminan Sosial Tenaga Kerja Kemenaker Haiyani
Rumondang mengatakan kelima provinsi yang dimaksud adalah DKI Jakarta, Jawa Barat, Jawa
Tengah, Riau, dan Jawa Timur.
KEMENAKER CATAT 5 PROVINSI DENGAN JUMLAH PHK TERBANYAK

Covid-19.
"Dalam catatan kami ada total 3 juta pekerja yang di-PHK, dirumahkan, dan ada juga migran
yang dipulangkan atau gagal berangkat," kata Haiyani, Sabtu (4/7/2020).
Dia menambahkan Kementerian telah menjalankan enam kebijakan untuk mencegah masalah
ketenagakerjaan terjadi berlarut-larut. Pertama, Menteri Ketenagakerjaan telah merilis surat
edaran terkait perlindungan pekerja atau buruh dan kelangsungan usaha.
126
Kedua, pihaknya melarang dan menghentikan sementara tenaga kerja dari Tiongkok serta
pelarangan sementara orang masuk ke Indonesia selama masa pembatasan sosial berskala
127
besar. Ketiga, menghentikan sementara pekerja migran Indonesia ke negara-negara
penempatan.
Selanjutnya, keempat, Kemenaker mengeluarkan surat edaran pembayaran tunjangan THR

dan keagamaan. Dalam beleid itu dirincikan mekanisme pembayaran jaminan hak-hak pekerja.
Kelima, imbuhnya, adanya relaksasi BPJS Ketenagakerjaan. Sedangkan terakhir, Menteri

disebut telah merilis surat edaran jaminan kecelakaan kerja dalam kasus Covid-19.
Sementara itu, Ketua Umum Asosiasi Pengusaha Indonesia (Apindo) Hariyadi Sukamdani
mengatakan jumlah pekerja terdampak Covid-19 yang dihimpun Kemenaker jauh berbeda
dengan data asosiasi. Tercatat, total pekerja terimbas wabah sudah mencapai lebih dari 6
juta.
Perinciannya, 430 pekerja berasal dari sektor usaha hotel, restoran sebanyak 1 juta orang,
tekstil 2,1 juta otang, sepatu 500.000 orang, retail 400.000 orang, farmasi 200.000 orang dan
sektor transportasi 1,4 juta orang. Adapun, jumlah ini bisa bertambah seandainya pemerintah
tidak signifikan mengambil kebijakan. (JIBI/Bisnls Indonesia)
128
Judul Rp 1,7 Miliar untuk Padat Karya
Nama Media Radar Jogja
Newstrend Pemutusan Hubungan Kerja
Halaman/URL Pg2
Jurnalis Din
Tanggal 2020-07-05 06:58:00
Ukuran 174x324mmk
Warna Hitam/Putih
Layanan Korporasi
Sentimen Netral
Narasumber
positive - Istirul Wijilastuti (Sekretaris Disnakertrans Bantul) Ditambah pemberdayaan tenaga

kerja dalam membuat wastafel dan masker sebesar Rp 150 juta. Jadi total bantuannya Rp 1,7
miliar
positive - Istirul Wijilastuti (Sekretaris Disnakertrans Bantul) Karena kami di bawah BLK Solo
untuk kegiatan pelatihannya
positive - Istirul Wijilastuti (Sekretaris Disnakertrans Bantul) Kami prioritaskan untuk yang
terkena PHK, dirumahkan, atau usahanya tidak jalan dulu
neutral - Istirul Wijilastuti (Sekretaris Disnakertrans Bantul) Saya sudah mengusulkan data ke
Ditjen Binapenta dan PPK, mu-dah-mudahan (mendapat alokasi untuk) karyawan lain yang
terdampak
positive - Ponijan (Ketua Konfederasi Serikat Pekerja Seluruh Indonesia (KSPSI) Bantul)
Setelah memasuki masa new normal, geliat usaha mulai bangkit dan secara ekonomi lebih
baik. Meskipun belum sepenuhnya
Ringkasan
Program padat karya dianggap sebagai salah satu solusi mengentaskan tenaga kerja yang
terkena pemutusan hubungan kerja (PHK) dan dirumahkan akibat terdampak pandemi Covid-
19. Pemerintah Kabupaten Bantul menganggarkan Rp 1,7 miliar untuk 22 program pelatihan
dan dua pemberdayaan.
RP 1,7 MILIAR UNTUK PADAT KARYA
Serap 382 Tenaga Kerja dari 8.000 yang Terdampak Pandemi
BANTUL, Radar Jogja -Program padat karya dianggap sebagai salah satu solusi mengentaskan
tenaga kerja yangterkena pemutusan hubungan kerja (PHK) dan dirumahkan akibat
129
terdampak
130
pandemi Covid-19. Pemerintah Kabupaten Bantul menganggarkan Rp 1,7 miliar untuk 22
program pelatihan dan dua pemberdayaan.
Sekretaris Disnakertrans Bantul Istirul Wijilastuti menyebut, dinasnya melakukan follow up

kebijakan Kementrian Ketenagakerjaan (Ke-menaker). Alokasi dana penaganan dampak Covid-
19 terhadap tenaga kerja di Bantul diwujudkan pelatihan kerja melalui program padat karya.
Kabupaten Bantul mendapatkan alokasi Rp 1,6 miliar. "Ditambah pemberdayaan tenaga kerja
dalam membuat wastafel dan masker sebesar Rp 150 juta. Jadi total bantuannya Rp 1,7
miliar," kata Tirul, Jumat (3/7).
Program pelatihan difokuskan pada bidang pembuatan alat pendukung protokoler kesehatan,
seperti hand sani-tizer, masker, alat pelindung diri (APD), dan wastafel. Namun,
pelaksanaannya masih menunggu instruksi dari Balai Latihan Kerja (BLK) Solo. "Karena kami
di bawah BLK Solo untuk kegiatan pelatihannya," jelasnya.
Tirul mengakui pelatihan ini tidak menyerap banyak tenaga kerja. Sebab setiap pelatihan
hanya menampung 16 orang tenaga kerja. Sedangkan pemberdayaan tenaga kerja untuk
pembuatan masker dan wastafel menyerap 32 orang. Jadi totalnya hanya menyerap sebanyak
382 tenaga kerja. Padahal, tenaga kerja yang terdampak di Bantul jumlahnya lebih dari 8.000
orang. "Kami prioritaskan untuk yang terkena PHK, dirumahkan, atau usahanya tidak jalan
dulu," sebutnya.
Untuk itu Disnakertrans masih menunggu program lain dari Kemenaker. Tirul berharap,
program perluasan kerja nantinya membuka kegiatan program kerja mandiri, produksi,
maupun infratruktur. "Saya sudah mengusulkan data ke Ditjen Binapenta dan PPK, mu-dah-
mudahan (mendapat alokasi untuk) karyawan lain yang terdampak," ucapnya.
Ketua Konfederasi Serikat Pekerja Seluruh Indonesia (KSPSI) Bantul Ponijan mengaku belum
mengetahui program padat karya yang akan diselenggarakan oleh Disnakertrans. Namun, dia
mendukung pelaksanaan program. Hanya saja perlu pendataan dan kriteria tenaga kerja yang
terdampak harus diperinci. Dia menilai, kondisi pekerja sudah berbeda dari awal pandemi.
"Setelah memasuki masa new normal, geliat usaha mulai bangkit dan secara ekonomi lebih
baik. Meskipun belum sepenuhnya," ucapnya.
Salah satu pekerja yang sempat dirumahkan Aris Subagyo misalnya. Dia mengaku sudah
kembali bekerja saat dihubungi Radar Jogja. Pabrik tempatnya dulu bekerja sudah beroperasi
normal. Kendati begitu, Aris tidak menjawab, dia masih menerima bantuan dari kartu pra-
kerja atau tidak. (cr2/din/er)
131
132
Judul Marahnya Jokowi Ternyata Ada Gunanya
Newstrend Rumah Sakit Nahdlatul Ulama
Halaman/URL Pg1&8
Jurnalis BCG
Tanggal 2020-07-05 05:51:00
Ukuran 441x333mmk
Warna Warna
AD Value Rp 277.830.000
Layanan Korporasi
Sentimen Netral
Narasumber
positive - Yustinus Prastowo (Jubir Menteri Keuangan) Menurut kami sekarang sudah ada
perbaikan signifikan dan kecepatan yang membaik
neutral - Terawan Agus Putranto (Menteri Kesehatan) Padahal di saat pandemi ini butuh
banyak belanja untuk menggerakkan ekonomi
negative - Terawan Agus Putranto (Menteri Kesehatan) Kalau menteri tidak cepat belajar, ya
repot. Dia tidak bisa mengontrol anak buahnya
negative - Jokowi (None) Setelah video rame, baru para menteri bergerak. Ada gunanya juga
video tersebut
Ringkasan
Menteri Kesehatan, Terawan Agus Putranto yang paling disorot bakal direshuffle jadi makin
rajin blusukan ke daerah-daerah. Realisasi anggaran kesehatan pun dilaporkan mulai
meningkat. Empat hari setelah video Jokowi marah-marah beredar, Terawan muncul di
lapangan. Macam- macam kegiatannya. Bertemu kepala daerah, blusukan ke pasar,
memberikan bantuan kepada tenaga kesehatan atau meninjau rumah sakit.
MARAHNYA JOKOWI TERNYATA ADA GUNANYA
Menteri Kesehatan, Terawan Agus Putranto yang paling disorot bakal direshuffle jadi makin
rajin blusukan ke daerah-daerah. Realisasi anggaran kesehatan pun dilaporkan mulai
meningkat. EMPAT hari setelah video Jokowi marah-marah beredar, Terawan muncul di
lapangan. Macam- macam kegiatannya. Bertemu kepala daerah, blusukan ke pasar,
memberikan bantuan kepada tenaga kesehatan atau meninjau rumah sakit.
Terawan pertama kali terlihat muncul di Surabaya pada Kamis (2/7) lalu. Di Kota Pahlawan itu
Terawan melakukan sejumlah agenda bersama Wali Kota Surabaya Tri Rismaharini. Pagi-pagi,
eks Kepala RSPAD itu blusukan ke Pasar Genteng Baru. Siangnya, dia menggelar pertemuan
tertutup dengan manajemen rumah sakit Universitas Airlangga dan jajaran dinas kesehatan.
Terawan juga menyerahkan santunan kepada tiga keluarga nakes Jawa Timur yang gugur
saat menangani Covid-19.
133
Sehari kemudian Terawan geser ke Solo, Jawa Tengah. Di sana, dia memberikan,
penghargaan dan santunan kepada keluarga dua tenaga kesehatan yang gugur. Masing-
masing keluarga tenaga kesehatan tersebut diberi santunan Rp 300 juta. Penyerahan
santunan dilakukan di RS dr Oen Solo Baru. Sukoharjo. Ikut hadir dalam kunjungan itu Wali
Kota Solo, FX Hadi Rudyatmo, dan Bupati Sukoharjo, Wardoyo Wijaya.
Kemarin, Terawan melanjutkan kunjungan kerja ke Jombang. Jawa Timur. Di sana, dia
bersama Gubernur Jawa Timur, Khofifah Indar Parawansa, dan Menteri Desa Pembangunan
Daerah Tertinggal dan Transmigrasi, Abdul I lalim Iskandar, serta Menteri Tenaga Kerja, Ida
Fauziyah, meletakan batu pertama pembangunan Gedung Bedah dan Rawat Inap RS
Nahdlatul Ulama.
Selain membuat Menkes rajin blusukan, serapan anggaran kesehatan juga meningkat. Kepala
Badan Kebijakan Fiskal (BKF) Kementerian Keuangan, Febrio Kacaribu mengatakan, sampai
akhir Juni kemarin ada peningkatan realisasi di bidang kesehatan menjadi 4,68 persen. Ia
berharap, satu minggu ke depan akan bergerak cukup jauh dibandingkan sebelumnya. Jubir
Menteri Keuangan, Yustinus Prastowo mengatakan, untuk detail perkembangan realisasi akan
disampaikan langsung oleh Istana. Tujuannya agar memudahkan koordinasi antar
kementerian dan pemda juga.
'"Menurut kami sekarang sudah ada perbaikan signifikan dan kecepatan yang membaik," kata
Yustinus kepada Rakyat Merdeka, tadi malam.
Dia menambahkan, anggaran bidang kesehatan tak hanya di kementerian kesehatan. Tapi
lintas kementerian termasuk pemerintah daerah. Pengamat Kebijakan Publik dari UI, Agus
Pambagio menilai, kemarahan Jokowi itu wajar adanya. Serapan anggaran bidang kesehatan
begitu rendah. Dari Rp 75 triliun baru 1,53 persen yang baru dibelanjakan. Di sisi lain banyak
dokter dan tenaga kesehatan yang belum mendapatkan insentif seperti yang dijanjikan.
Padahal rakyat butuh pemasukan.
Agus menjelaskan, salah satu tolok ukur prestasi kementerian adalah dari serapan anggaran.
Kalau serapan anggaran di bawah 50 persen artinya kinerjanya buruk. Sekarang sudah masuk
tengah tahun. Kalau sekarang masih di bawah 10 persen, sudah pasti di akhir tahun tidak
akan sampai 100 persen.
"Padahal di saat pandemi ini butuh banyak belanja untuk menggerakkan ekonomi " kata Agus.
saat dikontak Rakyat Merdeka, tadi malam.
Kenapa serapan rendah? Kata dia, ada beberapa alasan. Pertama, menteri tidak bisa bekerja
sama dengan para pejabat eselon 1 dan 2 seperti dirjen dan direktur. Menteri itu bekerja
secara politis.
Kedua, menteri atau kepala daerah masih gagap dalam bekerja. Masih menghadapi hamparan
psikologis. "Kalau menteri tidak cepat belajar, ya repot. Dia tidak bisa mengontrol anak
buahnya," ungkapnya.
Menurut Agus, sebagai orang Solo, Jokowi sangat menjaga perasaan orang lain. Kalaupun
marah tentu di kalangan terbatas. Namun rupanya kemarahannya itu tidak direspons baik oleh
para menterinya. Setelah 10 hari belum ada perubahan. Akhirnya video Jokowi marah
diunggah oleh Biro Pers Istana.
"Setelah video rame, baru para menteri bergerak. Ada gunanya juga video tersebut,"
pungkasnya. bcg
134
135
Judul Pelamar Kartu Prakerja Calon Penerima Bansos
Nama Media Jawa Pos
Halaman/URL Pg14
Jurnalis rls
Tanggal 2020-07-05 05:49:00
Ukuran 328x133mmk
Warna Hitam/Putih
AD Value Rp 142.680.000
Layanan Korporasi
Sentimen Positif
Narasumber
positive - Ida Fauziyah (Menteri Tenaga Kerja) Masih dievaluasi di Kemenko Perekonomian.
Ketika ini (pengadaan paket pelatihan, Red) distop, peserta akan kami sertakan ke program
bansos dan pelatihan-pelatihan di balai latihan kerja (BLK) yang ada. Nanti, setelah itu,
diteruskan lagi. Yang belum menerima manfaat dari pemerintah akan kami prioritaskan di
program kartu prakerja
positive - Ida Fauziyah (mantan ketua umum PP Fatayat NU) Yang belum sempat mendapat
bansos dan pelatihan di BLK menjadi prioritas program kartu prakerja berikutnya
positive - Ida Fauziyah (politikus PKB) Jika unggul dengan skill, SDM akan ikut berperan
memajukan Indonesia
Ringkasan
Ke-menterian Ketenagakerjaan (Kemenaker) mengevaluasi kebijakan pelatihan pada program

kartu prakerja setelah dihentikan pada Selasa (30/6). Pihaknya terus berkoordinasi bersama
Kementerian Koordinator (Kemenko) Bidang Perekonomian untuk bisa membuka lagi transaksi
penjualan paket pelatihan dengan menyesuaikan aturan perundang-undangan. Termasuk
mengalihkan para penerima kartu prakerja untuk bisa mendapatkan program bantuan lainnya.
Pengalihan itu ditujukan agar upaya peningkatan kualitas dan kompetensi SDM (sumber daya
manusia) bisa terus bergulir. Khususnya bagi 1,7 juta warga yang di-PHK akibat pandemi
Covid- 19 agar bisa terakomodasi lewat bantuan yang sudah dialokasikan pemerintah.
PELAMAR KARTU PRAKERJA CALON PENERIMA BANSOS
Ke-menterian Ketenagakerjaan (Kemenaker) mengevaluasi kebijakan pelatihan pada program

kartu prakerja setelah dihentikan pada Selasa (30/6). Pihaknya terus berkoordinasi bersama
Kementerian Koordinator (Kemenko) Bidang Perekonomian untuk bisa membuka lagi transaksi
136
penjualan paket pelatihan dengan menyesuaikan aturan perundang-undangan. Termasuk
mengalihkan para penerima kartu prakerja untuk bisa mendapatkan program bantuan lainnya.
Pengalihan itu ditujukan agar upaya peningkatan kualitas dan kompetensi SDM (sumber daya
manusia) bisa terus bergulir. Khususnya bagi 1,7 juta warga yang di-PHK akibat pandemi
Covid- 19 agar bisa terakomodasi lewat bantuan yang sudah dialokasikan pemerintah.
"Masih dievaluasi di Kemenko Perekonomian. Ketika ini (pengadaan paket pelatihan, Red)
distop, peserta akan kami sertakan ke program bansos dan pelatihan-pelatihan di balai latihan
kerja (BLK) yang ada. Nanti, setelah itu, diteruskan lagi. Yang belum menerima manfaat dari
pemerintah akan kami prioritaskan di program kartu prakerja," terang Menteri Tenaga Kerja
(Menaker) Ida Fauziyah di sela kunjungan kerja di kantor PC NU Kabupaten Mojokerto
kemarin (4/7).
Ida memastikan, di antara 680 ribu peserta program kartu prakerja yang terdaftar, sudah ada
140 ribu peserta yang mendapat dan merasakan program pelatihan digital. Sisanya, 540 ribu
peserta, masih dievaluasi untuk disertakan di program bantuan lainnya. Nanti, lanjut Ida,
mereka diikutsertakan dalam penerima program bansos dan pelatihan vokasi di BLK sembari
menunggu hasil evaluasi dan dibukanya kembali pelatihan bagi peserta program kartu
prakerja. "Yang belum sempat mendapat bansos dan pelatihan di BLK menjadi prioritas
program kartu prakerja berikutnya," ujar mantan ketua umum PP Fatayat NU tersebut.
Dalam kunjungannya kali ini, Ida turut menyerahkan sejumlah bantuan beberapa program dari
Kemenaker. Salah satunya adalah bantuan paket BLK komunitas kepada PC NU Kabupaten
Mojokerto. Secara simbolis, bantuan tersebut diterima jajaran pengurus cabang (PC) Nahdlatul
Ulama (NU). Lalu, bantuan paket padat karya infrastruktur sanitasi dan pelatihan penanganan
Covid-19 bagi 26 pesantren.
Kemudian, bantuan paket tugas pembantuan kepada dinas tenaga kerja (disnaker) serta
bantuan paketkegiatan tenagakerjaman-diri dan inkubasi bisnis kepada 250 wirausaha. Lewat
pemberian beberapa bantuan tersebut, Ida berharap ada sumbangsih besar, khususnya dari
pesantren, dalam menyerap tenaga kerjayangdi-PHK agar bisa membantu pembangunan
infrastruktur. "Jika unggul dengan skill, SDM akan ikut berperan memajukan Indonesia," tutur
politikus PKB tersebut. (far/cl4/ris)
137
138
Judul Pemprov Hibahkan Rp 20 Miliar untuk RS NU
Nama Media Jawa Pos
Halaman/URL Pg5
Jurnalis adi
Tanggal 2020-07-05 05:45:00
Ukuran 287x81mmk
Warna Warna
AD Value Rp 106.190.000
Layanan Korporasi
Sentimen Positif
Narasumber
positive - KH Miftakhui Akhyar (None) Layanan kesehatan di wilayah Mataraman masih perlu
ditingkatkan. Khususnya untuk mengurangi beban rumah sakit rujukan lain di wilayah sekitarnya
Ringkasan
Jumlah rumah sakitrujukan di Jatim segera bertambah. Itu setelah pembangunan tahap kedua
Rumah Sakit Nahdlatul Ulama (RS NU) di Jombang kembali dilanjutkan. RS tipe D itu
ditargetkan bisa melayani rujukan untuk sebagian wilayah Mataraman yang meliputi
Kabupaten Mojokerto, Nganjuk, Kediri, dan Bojonegoro.
PEMPROV HIBAHKAN RP 20 MILIAR UNTUK RS NU
Jumlah rumah sakitrujukan di Jatim segera bertambah. Itu setelah pembangunan tahap kedua
Rumah Sakit Nahdlatul Ulama (RS NU) di Jombang kembali dilanjutkan.
RS tipe D itu ditargetkan bisa melayani rujukan untuk sebagian wilayah Mataraman yang
meliputi Kabupaten Mojokerto, Nganjuk, Kediri, dan Bojonegoro.
Peresmian pembangunan RS NU dilakukan Gubernur Khofifah Indar Parawansa. Cukup banyak

pejabatmaupun tokoh yang juga hadir. Di antaranya, Menteri Kesehatan (Menkes) dr Terawan
Agus Putranto, Menteri Pembangunan Daerah Tertinggal dan Transmigrasi (PDTT) Abdul
Halim Lskandar, dan Menteri Tenaga Kerja (Menaker) Ida Fauziah. Hadir pula Rais Aam PB NU
KH Miftakhui Akhyar dan sejumlah ulama asal Jatim.
Dalam pembangunan RS NU, pemprov memberikan hibah sebesar Rp 20 miliar. "Layanan

kesehatan di wilayah Mataraman masih perlu ditingkatkan. Khususnya untuk mengurangi
beban rumah sakit rujukan lain di wilayah sekitarnya," katanya. (adi/c!2/ris)
caption:
TAHAP KEDUA Khofifah Indar Parawansa (dua dari kanan), Menkes dr Terawan Agus Putranto
(kiri), Rois Am PB NU KH Miftakhui Akhyar (tengah), dan sejumlah pejabat lain dalam
peresmian pembangunan RS NU Jombang kemarin.
139
140
Judul Ditemani KH Miftachul Akhyar, Khofifah Letakkan Batu Pertama
Gedung Bedah RSNU Di Jombang
Nama Media rmol.id
Halaman/URL https://nusantara.rmol.id/read/2020/07/04/442086/ditemani-kh-
miftachul-akhyar-khofifah-letakkan-batu-pertama-gedung-bedah-rsnu-
di-jombang
Jurnalis redaksi
Tanggal 2020-07-05 03:12:00
Ukuran 0
Warna Warna
Layanan Korporasi
Sentimen Netral
Narasumber
positive - Khofifah Indar Parawansa (Gubernur Jatim) Sementara ini rumah sakit rujukan
utama masih berfokus di RSUD Dr. Soetomo di Surabaya dan RS Saiful Anwar di Malang.
Apalagi, beban rumah sakit semakin hari semakin bertambah bila tidak ada sentra-sentra baru
pelayanan kesehatan rujukan baik infrastruktur maupun sumber daya manusianya
positive - Khofifah Indar Parawansa (Gubernur Jatim) Dengan mendekatkan pelayanan

kesehatan kepada masyarakat, maka akan semakin pmeningkatkan kecepatan layanan. Makin
cepat dilayani, insyaAllah tingkat kesembuhan juga semakin meningkat
positive - Khofifah Indar Parawansa (Gubernur Jatim) Terkait telemedicine ini Kementerian
Kesehatan menunjuk uji cobanya di RSUD Dr. Soetomo. Sehingga penting untuk membangun
koneksitas dan partnership antara RSNU dengan rumah RSUD Dr. Soetomo
positive - Khofifah Indar Parawansa (Gubernur Jatim) Selain itu perlu untuk memperbanyak
Kerjasama Operasional (KSO). Dimana hari ini pengadaan Alat Kesehatan atau Alkes itu mahal
sekali kalau harus disiapkan oleh rumah sakit. Tapi KSO ini akan membantu bagaimana
penyiapan alkes bisa lebih cepat. Apalagi ada regulasinya, bagaimana prosentase pemilik alkes
dengan rumah sakit dan seterusnya
positive - Khofifah Indar Parawansa (Gubernur Jatim) Jadi kalau sudah ada pengembangan
layanan-layanan tambahan, masing-masing daerah akan ketahuan klinik hemodialisis di
Jombang butuhnya berapa mesin, di Mojokerto berapa. Kemudian nanti dihitung misalnya
Mojokerto berapa menit dari Jombang. Jadi sama-sama memberikan kecepatan layanan akan
makin baik. Dengan meningkatnya tingkat kesehatan ini tentunya akan meningkatkan IPM
Jatim
positive - Terawan Agus Putranto (Menteri Kesehatan RI) Karena itu pendirian Rumah Sakit
NU ini sungguh sebuah hal yang sangat mulia dan saya yakin akan betul-betul menjadi jalan
yang mulus dan tulus di depan Allah SWT
141
Ringkasan
Gubernur Jawa Timur Khofifah Indar Parawansa bersama dengan Rais Aam PBNU KH Miftachul
Akhyar dan bersama beberapa Menteri Kabinet Indonesia.
Selain Menteri Terawan Agus Putranto, beberapa menteri yang hadir diantaranya: Menteri
Desa Pembangunan Daerah Tertinggal dan Transmigrasi RI, Abdul Halim Iskandar, Menteri
Tenaga Kerja RI, Ida Fauziyah. Tampak hadir pula Bupati Jombang Hj. Mundjidah Wahab,
serta Ketua PWNU Jatim KH Marzuqi Mustamar.
DITEMANI KH MIFTACHUL AKHYAR, KHOFIFAH LETAKKAN BATU PERTAMA

GEDUNG BEDAH RSNU DI JOMBANG
Ditemani KH Miftachul Akhyar, Khofifah Letakkan Batu Pertama Gedung Bedah RSNU Di
Jombang Laporan: Angga Ulung Tranggana Sabtu, 04 Juli 2020, 18:55 WIB Khofifah bersama
beberapa Menteri Jokowi saat peletakan batu pertama gedung bedah RSNU Jombang/Ist
Gubernur Jawa Timur Khofifah Indar Parawansa bersama dengan Rais Aam PBNU KH
Miftachul Akhyar dan bersama beberapa Menteri Kabinet Indonesia Maju melakukan peletakan
batu pertama pembangunan Gedung Bedah Sentral dan Rawat Inap Rumah Sakit Nahdlatul
Ulama (RSNU) Jombang, Sabtu (4/7).
Suara Nahdliyin Di Hari Bhayangkara, Polisi Diminta Jaga Netralitas Saat Pilkada Pembangunan
ini merupakan pembangunan tahap kedua dimana sebelumnya telah ada beberapa ruangan
seperti poli khusus serta IGD. Badan hukum RSNU ini sendiri berbentuk Perseroan Terbatas
(PT). Kepemilikan saham PT RSNU 65 persen dimiliki NU secara organisasi dan 35 persen
dimiliki publik.
Gubernur Jatim Khofifah Indar Parawansa berharap, keberadaan RSNU di Jombang ini mampu
menjadi penguatan layanan kesehatan untuk bisa memberikan fokus layanan terutama di
daerah Mataraman.
"Sementara ini rumah sakit rujukan utama masih berfokus di RSUD Dr. Soetomo di Surabaya
dan RS Saiful Anwar di Malang. Apalagi, beban rumah sakit semakin hari semakin bertambah
bila tidak ada sentra-sentra baru pelayanan kesehatan rujukan baik infrastruktur maupun
sumber daya manusianya ," kata Khofifah.
Sentra-sentra ini menurut Khofifah sangat strategis karena diikuti klinik-klinik Pratama yang
diharapkan bisa disiapkan di berbagai titik sesuai dengan kapitasi BPJS terutama di Jombang.
"Dengan mendekatkan pelayanan kesehatan kepada masyarakat, maka akan semakin

pmeningkatkan kecepatan layanan. Makin cepat dilayani, insyaAllah tingkat kesembuhan juga
semakin meningkat," terangnya.
Khofifah menyebut, saat ini peningkatan SDM di bidang tenaga kesehatan terutama teknologi
kesehatan, perkembangannya luar biasa cepat. Salah satu teknologi kesehatan yang sedang
dikembangkan untuk percepatan layanan adalah antara lain telemedicine.
"Terkait telemedicine ini Kementerian Kesehatan menunjuk uji cobanya di RSUD Dr. Soetomo.
Sehingga penting untuk membangun koneksitas dan partnership antara RSNU dengan rumah
RSUD Dr. Soetomo," katanya.
Ke depan, Khofifah berharap akan ada dokter-dokter spesialis tertentu yang menjadi andalan
RSNU, sehingga bisa dilakukan update teknologi melalui partnership antara RSNU dengan
berbagai institusi dalam dan luar negeri.
142
"Selain itu perlu untuk memperbanyak Kerjasama Operasional (KSO). Dimana hari ini
pengadaan Alat Kesehatan atau Alkes itu mahal sekali kalau harus disiapkan oleh rumah sakit.
Tapi KSO ini akan membantu bagaimana penyiapan alkes bisa lebih cepat. Apalagi ada
regulasinya, bagaimana prosentase pemilik alkes dengan rumah sakit dan seterusnya,"
jelasnya.
Kerjasama operasional ini, lanjut Ketua Umum Muslimat NU ini sangat mungkin dipercepat bila
ruangannya juga semakin representatif. Seperti perlunya Klinik Hemodialisis.
Di RSNU sendiri, tambah Khofifah, klinik hemodialisis hanya tinggal menunggu tambahan
ruangan.
"Jadi kalau sudah ada pengembangan layanan-layanan tambahan, masing-masing daerah

akan ketahuan klinik hemodialisis di Jombang butuhnya berapa mesin, di Mojokerto berapa.
Kemudian nanti dihitung misalnya Mojokerto berapa menit dari Jombang. Jadi sama-sama
memberikan kecepatan layanan akan makin baik. Dengan meningkatnya tingkat kesehatan ini
tentunya akan meningkatkan IPM Jatim," katanya.
Sementara itu, Menteri Kesehatan RI dr. Terawan Agus Putranto mengatakan, pembangunan
RSNU ini merupakan sebuah cita-cita yang sangat luhur karena tidak ada jalan lain untuk
dekat di hati masyarakat dan rakyat kecil melalui pelayanan di bidang kesehatan.
"Karena itu pendirian Rumah Sakit NU ini sungguh sebuah hal yang sangat mulia dan saya
yakin akan betul-betul menjadi jalan yang mulus dan tulus di depan Allah SWT," pungkasnya.
Selain Menteri Terawan Agus Putranto, beberapa menteri yang hadir diantaranya: Menteri
Desa Pembangunan Daerah Tertinggal dan Transmigrasi RI, Abdul Halim Iskandar, Menteri
Tenaga Kerja RI, Ida Fauziyah. Tampak hadir pula Bupati Jombang Hj. Mundjidah Wahab,
serta Ketua PWNU Jatim KH Marzuqi Mustamar.
EDITOR: ANGGA ULUNG TRANGGANA Tag: NAHDLATUL ULAMA KHOFIFAH JAWA TIMUR
RSNU.
143
Judul Menaker Ida: BLK Komunitas Tingkatkan Kompetensi Warga Pesantren
Halaman/URL https://www.suara.com/news/2020/07/04/193104/menaker-ida-blk-
komunitas-tingkatkan-kompetensi-warga-pesantren
Jurnalis Fabiola Febrinastri
Tanggal 2020-07-04 19:31:00
Ukuran 0
Warna Warna
Layanan Korporasi
Sentimen Positif
Narasumber

maupun dirumahkan
kesehatan
Ringkasan

MENAKER IDA: BLK KOMUNITAS TINGKATKAN KOMPETENSI WARGA PESANTREN

pembangunan gedung bedah sentral dan rawat inap Rumah Sakit Nahdlatul Ulama (RSNU) di
Kabupaten Jombang, Jawa Timur, Sabtu (4/7/2020).
144
Peletakan batu pertama ini turut dihadiri Menteri Kesehatan, Terawan Agus Putranto; Menteri
Desa dan Pembangunan Daerah Tertinggal dan Transmigrasi (PPDT), Abdul Halim Iskandar;
Gubernur Jawa Timur, Khofifah Indar Parawansa; Bupati Jombang, Hj. Mundjidah Wahab; Plt.
Dirjen Binapenta & PKK, Aris Wahyudi; dan Dirut RSNU, Bambang Dwi Hayunanto.
Menaker Ida Fauziyah mengatakan, program BLK Komunitas merupakan terobosan dari
Presiden Joko Widodo dalam peningkatan kompetensi SDM Indonesia.
kerja yang sesuai dengan kebutuhan pasar kerja lokal," ujarnya. Tak hanya itu, kata Menaker
Ida, di masa Covid-19, Kemnaker juga ingin berkontribusi membangun lingkungan pesantren
yang sehat dengan membuat sanitasi yang baik.
"Program ini tentunya melibatkan tenaga kerja yang terPHK maupun dirumahkan," katanya.
deteksi dini, sampai pengobatan. Karenanya, RSNU Jombang harus terus menjadi rumah sakit
profesional. Untuk memenuhi kebutuhan tenaga medis dan paramedis yang andal dan
profesional, serta upaya meningkatkan layanan yang makin prima, Menaker menekankan
perlunya sinergitas antara pemerintah, perguruan tinggi (baik perguruan tinggi di lingkungan
NU maupun non-NU), swasta, serta institusi lain yang relevan.
145
Judul Survei IPO: Yasonna-Terawan Diinginkan Direshuffle, Susi Diharapkan
Kembali
Nama Media kumparan.com
Halaman/URL https://kumparan.com/kumparannews/survei-ipo-yasonna-terawan-
diinginkan-direshuffle-susi-diharapkan-kembali-1tjsb0YdrVK
Jurnalis redaksi
Tanggal 2020-07-04 17:39:00
Ukuran 0
Warna Warna
Layanan Korporasi
Sentimen Negatif
Narasumber
positive - Dedi Kurnia Syah (Direktur IPO) Dulu kami juga melakukan survei kira-kira ada
reshuffle dulu kan yang menjawab diperlukan hanya 42 persen. Tetapi hal ini sangat signifikan
sekali peningkatannya, masyarakat yang menganggap perlu dilakukan reshuffle ada 72,9
persen
positive - Dedi Kurnia Syah (Direktur IPO) Kalau nama-nama yang muncul yang paling muncul
pertama adalah bukan nama yang asing yaitu Yasonna Laoly Menteri Hukum dan HAM ada
64,1 persen dinyatakan paling layak dilakukan reshuffle. Kemudian nama Terawan Agus
Putranto 52,4 persen, ketiga ada Ida Fauziah 47,5 persen. Secara berturut-turut kemudian ada
Fachrul Razi, Edhy Prabowo, Luhut Binsar Panjaitan, Juliari batubara, Teten Masduki,
Zainuddin Amali dan 10 besarnya diakhiri oleh Erick Thohir
neutral - Dedi Kurnia Syah (Direktur IPO) Ada harapan juga kepada orang-orang yang
diharapkan untuk menggantikan ini. Jadi posisi tokoh yang diharapkan kembali untuk
bergabung dengan kabinet diisi oleh Susi Pudjiastuti dengan 37,2 persen, kemudian ada Arif
Yahya 32,2 persen. Kemudian ada Dahlan Iskan 31,4 persen. Secara berturut-turut yang
paling bawah ada Rizal Ramli, Ignasius Jonan, Sandiaga Uno, BTP, Said Aqil
Ringkasan
Indonesia Political Opinion (IPO) merilis hasil survei terkait kepuasan publik terhadap kinerja
menteri Presiden Jokowi dalam Kabinet Indonesia Maju di masa pandemi COVID-19, salah
satunya terkait reshuffle kabinet Jokowi. Survei dilakukukan pada 8-25 Juni 2020.
Direktur IPO Dedi Kurnia Syah mengatakan, sebelum Jokowi mengancam melakukan reshuffle
kabinet , pihaknya telah melakukan survei terhadap kepuasan masyarakat terhadap kinerja
146
pemerintah tangani virus corona. Hasilnya, 72,9 persen masyarakat menganggap perlu adanya
reshuffle dalam kabinet Jokowi.
SURVEI IPO: YASONNA-TERAWAN DIINGINKAN DIRESHUFFLE, SUSI DIHARAPKAN

KEMBALI
Konten Redaksi kumparan Indonesia Political Opinion (IPO) merilis hasil survei terkait
kepuasan publik terhadap kinerja menteri Presiden Jokowi dalam Kabinet Indonesia Maju di
masa pandemi COVID-19, salah satunya terkait reshuffle kabinet Jokowi. Survei dilakukukan
pada 8- 25 Juni 2020.
Direktur IPO Dedi Kurnia Syah mengatakan, sebelum Jokowi mengancam melakukan reshuffle
kabinet , pihaknya telah melakukan survei terhadap kepuasan masyarakat terhadap kinerja
pemerintah tangani virus corona. Hasilnya, 72,9 persen masyarakat menganggap perlu adanya
reshuffle dalam kabinet Jokowi.
"Dulu kami juga melakukan survei kira-kira ada reshuffle dulu kan yang menjawab diperlukan
hanya 42 persen. Tetapi hal ini sangat signifikan sekali peningkatannya, masyarakat yang
menganggap perlu dilakukan reshuffle ada 72,9 persen," kata Dedi dalam diskusi bertajuk
'Menanti Perombakan Kabinet', Sabtu (4/7).
Dedi kemudian menjelaskan dari hasil survei yang ada, Menkumham Yasonna Laoly
merupakan menteri pertama yang diinginkan di-reshuffle sebesar 64,1 persen, lalu Menkes
Terawan Agus Putranto 52,4 persen, dan Menaker Ida Fauziyah 47,5 persen.
"Kalau nama-nama yang muncul yang paling muncul pertama adalah bukan nama yang asing
yaitu Yasonna Laoly Menteri Hukum dan HAM ada 64,1 persen dinyatakan paling layak
dilakukan reshuffle. Kemudian nama Terawan Agus Putranto 52,4 persen, ketiga ada Ida
Fauziah 47,5 persen. Secara berturut-turut kemudian ada Fachrul Razi, Edhy Prabowo, Luhut
Binsar Panjaitan, Juliari batubara, Teten Masduki, Zainuddin Amali dan 10 besarnya diakhiri
oleh Erick Thohir," jelas dia.
Selain itu, masyarakat juga menginginkan sejumlah nama masuk ke dalam kabinet Jokowi.
Seperti mantan Menteri Kelautan Susi Pudjiastuti, mantan Menteri BUMN Dahlan Iskan, Basuki
Tjahja Purnama alias Ahok hingga Sandiaga Uno.
"Ada harapan juga kepada orang-orang yang diharapkan untuk menggantikan ini. Jadi posisi
tokoh yang diharapkan kembali untuk bergabung dengan kabinet diisi oleh Susi Pudjiastuti
dengan 37,2 persen, kemudian ada Arif Yahya 32,2 persen. Kemudian ada Dahlan Iskan 31,4
persen. Secara berturut-turut yang paling bawah ada Rizal Ramli, Ignasius Jonan, Sandiaga
Uno, BTP, Said Aqil," tutup dia.
Survei dilakukan dengan melibatkan 1.350 responden di 30 provinsi dengan metode penelitian
wawancara online atau melalui sambung telepon. Tingkat kepercayaan hasil survei 97 persen
dengan margin eror 3,54 persen.
147
Judul Reshuffle, Indef Beri Daftar Menteri yang Harus Diganti Jokowi
Nama Media tempo.co
Halaman/URL https://nasional.tempo.co/read/1361244/reshuffle-indef-beri-daftar-
menteri-yang-harus-diganti-jokowi
Jurnalis Dewi Nurita
Tanggal 2020-07-04 16:37:00
Ukuran 0
Warna Warna
Layanan Korporasi
Sentimen Negatif
Narasumber
negative - Bima Yudhistira (Ekonom Indef) Banyak juga program stimulus tidak tepat sasaran,
itu bagian perencanaan kan harusnya di fiskal juga
negative - Bima Yudhistira (Ekonom Indef) Dalam Kartu Prakerja manajemen teknisnya
ditangani Kemenko Perekonomian. Itu dia udah enggak punya power sama sekali karena
dikangkangi Menko
Ringkasan
Ekonom Indef (Institute for Development of Economics and Finance) Bima Yudhistira
meluncurkan daftar menteri yang layak diganti oleh Presiden Jokowi dalam reshuffle
mendatang.
Bima terutama menyoroti menteri-menteri bidang ekonomi. Dia menyebut terutama Menteri
Koordinator Bidang Perekonomian Airlangga Hartarto terutama harus dicopot.
RESHUFFLE, INDEF BERI DAFTAR MENTERI YANG HARUS DIGANTI JOKOWI
Jakarta - Ekonom Indef (Institute for Development of Economics and Finance) Bima Yudhistira
meluncurkan daftar menteri yang layak diganti oleh Presiden Jokowi dalam reshuffle
mendatang.
Bima terutama menyoroti menteri-menteri bidang ekonomi. Dia menyebut terutama Menteri
Koordinator Bidang Perekonomian Airlangga Hartarto terutama harus dicopot.
148
Dia menilai Menko Airlangga masih standar dalam bekerja karena belum mampu membuat
birokrasi kementerian teknis bawahannya bekerja ekstra di tengah pandemi ini.
Bima lantas mengarah ke Menteri Keuangan Sri Mulyani yang menurut dia lamban dalam
realisasi anggaran, program stimulus, dan realisasi yang tidak sinkron.
"Banyak juga program stimulus tidak tepat sasaran, itu bagian perencanaan kan harusnya di
fiskal juga," ujar Bima dalam diskusi daring 'Menanti Perombakan Kabinet' pada hari ini, Sabtu,
4 Juli 2020.
Daftar menteri yang harus dicopot versi Indef lainnya adalah Menteri Ketenagakerjaan Ida
Fauziyah.
Menurut Bima, Ida harusnya sudah mengundurkan diri sejak polemik Program Kartu Prakerja.
"Dalam Kartu Prakerja manajemen teknisnya ditangani Kemenko Perekonomian. Itu dia udah
enggak punya power sama sekali karena dikangkangi Menko." Terakhir, peneliti Indef itu
menyebut Menteri Koperasi dan UMKM Teten Masduki underperformance alias kurang
berkualitas. Bima melihat realisasi stimulus dunia usaha baru 6,8 persen, bahkan khusus
UMKM belum mencapai 1 persen..
149
Judul Dampak Covid-19, Ini 5 Provinsi dengan Jumlah PHK Terbanyak!
Nama Media bisnis.com
Halaman/URL https://ekonomi.bisnis.com/read/20200704/12/1261583/dampak-
covid-19-ini-5-provinsi-dengan-jumlah-phk-terbanyak
Jurnalis Newswire
Tanggal 2020-07-04 16:29:00
Ukuran 0
Warna Warna
Layanan Korporasi
Sentimen Positif
Narasumber
neutral - Hariyadi Sukamdani (Ketua Umum Apindo) Yang harus dilakukan, pemerintah harus
melakukan kalibrasi regulasi, menata ulang peraturan, itu yang paling utama
Ringkasan

Covid-19.
DAMPAK COVID-19, INI 5 PROVINSI DENGAN JUMLAH PHK TERBANYAK!
, JAKARTA - Kementerian Ketenagakerjaan (Kemenaker) menyebut ada lima provinsi yang

paling terdampak pemutusan hubungan kerja (PHK) hingga pekerja dirumahkan selama
pandemi Covid-19.
150
yang dipulangkan atau gagal berangkat," kata Haiyani, Sabtu (4/7/2020).
Dia menambahkan Kementerian telah menjalankan enam kebijakan untuk mencegah masalah
ketenagakerjaan terjadi berlarut-larut. Pertama, Menteri Ketenagakerjaan telah merilis surat
edaran terkait perlindungan pekerja atau buruh dan kelangsungan usaha.
Kedua, pihaknya melarang dan menghentikan sementara tenaga kerja dari China serta
pelarangan sementara orang masuk ke Indonesia selama masa pembatasan sosial berskala
besar. Ketiga, menghentikan sementara pekerja migran Indonesia ke negara-negara
penempatan.
Selanjutnya, Keempat, Kemenaker mengeluarkan surat edaran pembayaran tunjangan THR

Kelima, imbuhnya, adanya relaksasi BPJS Ketenagakerjaan. Sedangkan terakhir, Menteri

disebut telah merilis surat edaran jaminan kecelakaan kerja dalam kasus Covid-19.
Sementara itu, Ketua Umum Asosiasi Pengusaha Indonesia (Apindo) Hariyadi Sukamdani
mengatakan jumlah pekerja terdampak Covid-19 yang dihimpun Kemenaker jauh berbeda
dengan data asosiasi. Tercatat, total pekerja terimbas wabah sudah mencapai lebih dari 6
juta.
Pemerinciannya, 430 pekerja berasal dari sektor usaha hotel, restoran sebanyak 1 juta orang,
tekstil 2,1 juta orang, sepatu 500 ribu orang, retail 400 ribu orang, farmasi 200 ribu orang dan
sektor transportasi 1,4 juta orang. Adapun, jumlah ini bisa bertambah seandainya pemerintah
tidak signifikan mengambil kebijakan.
"Yang harus dilakukan, pemerintah harus melakukan kalibrasi regulasi, menata ulang
peraturan, itu yang paling utama," tutur Hariyadi..
151
Judul Survei IPO: 10 Menteri Teratas yang Diharapkan Kena Reshuffle
Nama Media cnnindonesia.com
Halaman/URL https://www.cnnindonesia.com/nasional/20200704150201-32-
520837/survei-ipo-10-menteri-teratas-yang-diharapkan-kena-reshuffle
Jurnalis redaksi
Tanggal 2020-07-04 15:02:00
Ukuran 0
Warna Warna
Layanan Korporasi
Sentimen Negatif
Narasumber
positive - Dedi Kurnia Syah (Direktur IPO) Paling muncul pertama ini bukan nama yang asing
Yasonna Laoly ada 61,4 persen paling layak dilakukan reshuffle
positive - Dedi Kurnia Syah (Direktur IPO) Jangan sampai kedekatan itu membuat mereka
kemudian tidak berupaya lebih baik karena merasa aman dari kritik dan koreksi dari presiden
Ringkasan
Indonesia Political Opinion (IPO) melakukan survei terkait menteri dalam jajaran Kabinet
Indonesia Maju yang diharapkan masuk bursa reshuffle (perombakan) oleh Presiden Joko
Widodo (Jokowi) Hasilnya, nama Menteri Hukum dan HAM Yasonna Laoly berada di posisi
paling atas, dengan suara sebesar 64,1 persen dari total responden.
SURVEI IPO: 10 MENTERI TERATAS YANG DIHARAPKAN KENA RESHUFFLE
Jakarta - Indonesia Political Opinion (IPO) melakukan survei terkait menteri dalam jajaran
Kabinet Indonesia Maju yang diharapkan masuk bursa reshuffle (perombakan) oleh Presiden
Joko Widodo (Jokowi) Hasilnya, nama Menteri Hukum dan HAM Yasonna Laoly berada di
posisi paling atas, dengan suara sebesar 64,1 persen dari total responden.
"Paling muncul pertama ini bukan nama yang asing Yasonna Laoly ada 61,4 persen paling
layak dilakukan reshuffle," ujar Direktur IPO Dedi Kurnia Syah dalam acara Diskusi Polemik
Trijaya, Sabtu (4/7).
Diikuti oleh Menteri Kesehatan Terawan Agus Putranto sebesar 52,4 persen suara, Menteri
Ketenagakerjaan Ida Fauziah 47,5 persen, dan Menteri Agama Fahrul Razy 40,8 persen.
152
Dalam 10 besar menteri yang diharapkan reshuffle ada juga nama Menteri KKP Edhy Prabowo
36,1 persen, Menko Kemaritiman dan Investasi Luhut Panjaitan 33,2 persen, dan Menteri
Sosial Juliari batubara 30,6 persen.
Lebih lanjut, Menteri Koperasi dan UKM Teten Masduki 28,1 persen, Menteri Pemuda dan
Olahraga Zainudin Amali 24,7 persen, dan Menteri BUMN Erick Thohir 18,4 persen.
Menariknya, Dedi menuturkan menteri yang diharapkan oleh publik justru diganti, justru orang
yang dianggap paling dekat dengan Jokowi. Sebut saja Yasonna yang merupakan satu kader
dari partai PDIP dengan presiden, maupun Erick Thohir yang merupakan ketua tim
pemenangan Jokowi-Ma'ruf Amin.
"Jangan sampai kedekatan itu membuat mereka kemudian tidak berupaya lebih baik karena
merasa aman dari kritik dan koreksi dari presiden," ucapnya.
Selain itu, ia mengungkapkan terjadi peningkatan keinginan masyarakat terhadap reshuffle

dibandingkan dengan survei sebelumnya yakni pada 100 hari kerja Jokowi-Ma'ruf.
Hasilnya, sebanyak 72,9 persen responden menganggap perlu dilakukan reshuffle. Sedangkan
saat survei 100 hari kerja Jokowi-Ma'ruf hanya 42 persen. Dari presentasi tersebut, sebanyak
57,4 persen menyatakan reshuffle sangat mendesak dan 42,6 persen menilai reshuffle
mendesak.
Survei IPO sendiri dilakukan kepada 1.350 responden yang tersebar di 135 desa dari 30
provinsi. Survei dilakukan pada periode 8-25 juni 2020.
Dedi menuturkan metodologi survei menggunakan metode well-being. Artinya, respon tidak
hanya diberikan pertanyaan namun juga dibekali dengan pengetahuan mendasar seperti nama
dan kebijakan menteri terkait. (ulf/stu).
153
Judul KUNKER TIGA MENTERI DI JOMBANG
Nama Media antarafoto.com
Newstrend Kunjungan Menteri di Jombang
Halaman/URL https://www.antarafoto.com/peristiwa/v1593849001/kunker-tiga-
menteri-di-jombang
Jurnalis redaksi
Tanggal 2020-07-04 14:50:00
Ukuran 0
Warna Warna
Layanan Korporasi
Sentimen Positif
KUNKER TIGA MENTERI DI JOMBANG
Menteri Kesehatan Terawan Agus Putranto (kiri) , Menteri Desa dan Pembangunan Daerah
Tertinggal yang juga komisaris RSNU, Abdul Halim Iskandar (kanan), Gubernur Jatim Khofifah
Indar Parawansa (kedua kanan), Menteri Tenaga Kerja Ida Fauziyah (kedua kiri) serta Rasi
Aam PBNU KH Miftachul Akhyar (tengah) menekan tombol peresmian pembangunan gedung
bedah sentral dan rawat inap RSNU Kabupaten Jombang, Jawa Timur, Sabtu (4/7/2020).
Selain melakukan peletakan batu pertama, kunjungan kerja Menkes Terawan Agus Putranto
bersama Menteri Desa dan PDTT Abdul Halim Iskandar serta Menaker Ida Fauziyah, juga
memberikan penghargaan dan santunan kepada keluarga tenaga medis yang meninggal
dalam menangani COVID-19 di Jatim. ANTARA FOTO/Syaiful Arif/hp.
154
Judul Kemnaker: 46 Juta Jenis Pekerjaan Baru Bakal Muncul hingga 2030
Nama Media tempo.co
Newstrend Pergeseran Dunia Kerja
Halaman/URL https://bisnis.tempo.co/read/1361189/kemnaker-46-juta-jenis-
pekerjaan-baru-bakal-muncul-hingga-2030
Jurnalis Reporter:
Tanggal 2020-07-04 14:20:00
Ukuran 0
Warna Warna
Layanan Korporasi
Sentimen Positif
Narasumber
positive - Haiyani Rumondang (Direktur Jenderal Pembinaan Hubungan Industrial dan Jaminan
Sosial Tenaga Kerja Kementerian Ketenagakerjaan) Sedangkan 10 juta jenis pekerjaan yang
sama sekali baru atau belum ada sebelumnya juga akan muncul hingga 20230. Angkanya 8-9
persen dari kebutuhan tenaga kerja
neutral - Hariyadi Sukamdani (Ketua Umum Asosiasi Pengusaha Indonesia) Pemerintah

cenderung hanya melindungi, tapi tidak memperhartikan supply dan demand
Ringkasan
Kementerian Ketenagakerjaan memprediksi sebanyak 27-46 juta jenis pekerjaan baru hasil
pengembangan sektor-sektor lama akan berpeluang muncul hingga 2030. Pekerjaan-
pekerjaan tersebut akan tercipta di industri yang saat ini dibutuhkan, yakni kesehatan,
konstruksi, retail, dan manufaktur.
KEMNAKER: 46 JUTA JENIS PEKERJAAN BARU BAKAL MUNCUL HINGGA 2030
TEMPO.CO, Jakarta - Kementerian Ketenagakerjaan memprediksi sebanyak 27-46 juta jenis

pekerjaan baru hasil pengembangan sektor-sektor lama akan berpeluang muncul hingga 2030.
Pekerjaan-pekerjaan tersebut akan tercipta di industri yang saat ini dibutuhkan, yakni
kesehatan, konstruksi, retail, dan manufaktur.
"Sedangkan 10 juta jenis pekerjaan yang sama sekali baru atau belum ada sebelumnya juga
akan muncul hingga 20230. Angkanya 8-9 persen dari kebutuhan tenaga kerja," tutur Direktur
155
Jenderal Pembinaan Hubungan Industrial dan Jaminan Sosial Tenaga Kerja Kementerian
Ketenagakerjaan Haiyani Rumondang dalam diskusi virtual, Sabtu, 4 Juli 2020.
Di samping pekerjaan baru, ada pula jenis pekerjaan yang dimungkinkan akan hilang atau
berubah utamanya setelah pandemi corona. Namun, Haiyani tak mendetailkan segmen
pekerjaan yang dimaksud.
Ia hanya menjelaskan, sebanyak 23 juta pekerjaan bakal terimbas otomatisasi atau digantikan
dengan mesin. Sedangkan banyak pekerjaan lainnya telah bertransformasi sehingga 6-29 juta
orang harus mengikuti pelatihan lagi untuk jenis pekerjaan tersebut.
Pergeseran dunia kerja ini seiring dengan perkembangan industri 4.0. Haiyani menjabarkan,
ada beberapa faktor yang mendorong tenaga kerja cepat menyerap perubahan. Di antaranya
investasi berkelanjutan, adanya model-model pelatihan baru, dimunculkannya program yang
emmudahkan transisi pekerja, dan dukungan dalam hal pendapatan. Terakhir, kata dia, mesti
ada kolaborasi antara publik dan swasta.
Ketua Umum Asosiasi Pengusaha Indonesia (Apindo) Hariyadi Sukamdani menilai regulasi
ketenagakerjaan yang dimiliki pemerintah saat ini bersifat sangat protektif dan kaku sehingga
penyerapan tenaga kerja tidak optimal. "Pemerintah cenderung hanya melindungi, tapi tidak
memperhartikan supply dan demand," tuturnya.
Karena itu, dia menyarankan adanya kalibrasi kebijakan dan penataan ulang terhadap beleid
yang berlaku. Dalam peraturan, Haryadi berpendapat semestinya pemerintah mencantumkan
perhitungan kebutuhan industri terhadap tenaga kerja dan pengelolan sumber daya manusia
yang fleksibel.
FRANCISCA CHRISTY ROSANA.
156
Judul Perusahaan Lakukan PHK karena Force Majeure? Ini Hak Karyawan
Nama Media tempo.co
Halaman/URL https://bisnis.tempo.co/read/1361184/perusahaan-lakukan-phk-
karena-force-majeure-ini-hak-karyawan
Jurnalis Reporter:
Tanggal 2020-07-04 14:15:00
Ukuran 0
Warna Warna
Layanan Korporasi
Sentimen Positif
Narasumber
negative - Haiyani Rumondang (Direktur Jenderal Pembinaan Hubungan Industrial dan

Jaminan Sosial Tenaga Kerja Kementerian Ketenagakerjaan) Kondisi kahar merupakan
keadaan ketika perusahaan sama sekali tidak mampu melanjutkan kerja sama karena kerugian
yang dialami
neutral - Haiyani Rumondang (Direktur Jenderal Pembinaan Hubungan Industrial dan Jaminan
Sosial Tenaga Kerja Kementerian Ketenagakerjaan) Sedangkan saat ini belum ada kebijakan
force majeure tersebut
Ringkasan
Direktur Jenderal Pembinaan Hubungan Industrial dan Jaminan Sosial Tenaga Kerja
Kementerian Ketenagakerjaan Haiyani Rumondang mengatakan karyawan harus
mempertanyakan sejumlah informasi dan hak-hak yang didapat saat perusahaan hendak
melakukan pemutusan hubungan kerja ( PHK ) karena alasan force majeure alias keadaan
kahar.
PERUSAHAAN LAKUKAN PHK KARENA FORCE MAJEURE? INI HAK KARYAWAN
Jakarta - Direktur Jenderal Pembinaan Hubungan Industrial dan Jaminan Sosial Tenaga Kerja
Kementerian Ketenagakerjaan Haiyani Rumondang mengatakan karyawan harus
mempertanyakan sejumlah informasi dan hak-hak yang didapat saat perusahaan hendak
melakukan pemutusan hubungan kerja ( PHK ) karena alasan force majeure alias keadaan
kahar.
Pertama, karyawan harus meminta perusahaan membuktikan bahwa kondisi yang dialami
manajemen benar-benar tergolong dalam situasi yang memaksa. "Kondisi kahar merupakan
157
keadaan ketika perusahaan sama sekali tidak mampu melanjutkan kerja sama karena kerugian
yang dialami," ujar Haiyani dalam diskusi virtual, Sabtu, 4 Juli 2020.
Sesuai dengan Pasal 164 Undang-undang Nomor 13 Tahun 2003, perusahaan bisa melakukan
PHK karena force majeure apabila manajemen mencatatkan kerugian secara terus-menerus
dalam dua tahun terakhir. Karena itu, kata dia, pekerja harus memastikan apakah kerugian
yang dialami perusahaannya memang sudah terjadi sebelum Covid-19 atau selama Covid-19.
Bila terkait Covid-19, seharusnya kondisi perusahaan tidak tergolong kahar. Sebab, status
kahar harus diputuskan oleh pemerintah melalui kebijakan atau regulasi. "Sedangkan saat ini
belum ada kebijakan force majeure tersebut," tutur Haiyani.
Selanjutnya, ia mengungkap, perusahaan yang memecat karyawan karena situasi kahar mesti
tetap membayarkan kewajibannya. Hak-hak ini meliputi uang pesangon, uang penghargaan
masa kerja, dan penggantian hak sesuai dengan ketentuan perundang-undangan.
Adapun berdasarkan catatan Kementerian Ketenagakerjaan, terdapat lebih dari tiga juta
pekerja yang telah terimbas PHK, dirumahkan, serta migran yang dipulangkan atau gagal
berangkat. Dari jumlah itu, 308.221 orang terkena PHK. Kemudian, 1.058.000 orang
dirumahkan dan sisanya adalah migran.
Haiyani menjelaskan, sejatinya terdapat langkah-langkah alternatif untuk menghindari PHK di

perusahaan. Misalnya, manajemen dapat mengurangi upah dan fasilitas pekerja tingkat atas,
memangkas shift kerja, serta membatasi atau menghapus kerja lembur.
Kemudian, manajemen dapat mengurangi jam kerja atau hari kerja, meliburkan karyawan
secara bergantian, tidak memperpanjang kontrak karyawan non-tetap, dan memberikan
pensiun bagi yang sudah memenuhi syarat..
158
Judul Kemenaker Sebut Ada 5 Provinsi Laporkan Paling Banyak PHK
Nama Media tempo.co
Halaman/URL https://bisnis.tempo.co/read/1361174/kemenaker-sebut-ada-5-
provinsi-laporkan-paling-banyak-phk
Jurnalis Reporter:
Tanggal 2020-07-04 13:42:00
Ukuran 0
Warna Warna
Layanan Korporasi
Sentimen Positif
Narasumber
neutral - Hariyadi Sukamdani (Ketua Umum Apindo) Yang harus dilakukan, pemerintah harus
melakukan kalibrasi regulasi, menata ulang peraturan, itu yang paling utama
negative - Joko Widodo (Presiden RI) Jangan sudah PHK gede-gedean, duit se-rupiahpun
belum masuk ke stimulus ekonomi kita
Ringkasan
Kementerian Ketenagakerjaan atau Kemenaker mengungkapkan lima provinsi yang saat ini
paling terdampak pemutusan hubungan kerja ( PHK ) hingga pekerja dirumahkan. Kelima
provinsi yang dimaksud adalah DKI Jakarta, Jawa Barat, Jawa Tengah, Riau, dan Jawa Timur.
KEMENAKER SEBUT ADA 5 PROVINSI LAPORKAN PALING BANYAK PHK
Jakarta - Kementerian Ketenagakerjaan atau Kemenaker mengungkapkan lima provinsi yang

saat ini paling terdampak pemutusan hubungan kerja ( PHK ) hingga pekerja dirumahkan.
Kelima provinsi yang dimaksud adalah DKI Jakarta, Jawa Barat, Jawa Tengah, Riau, dan Jawa
Timur.
yang dipulangkan atau gagal berangkat," kata Dirjen Pembinaan Hubungan Industrial dan
159
Jaminan Sosial Tenaga Kerja Kemenaker Haiyani Rumondang dalam diskusi virtual, Sabtu, 4
Juli 2020.
Untuk mencegah masalah ketenagakerjaan terjadi berlarut-larut, Haiyani menyatakan

Kementerian telah menjalankan enam kebijakan. Pertama, kata dia, Menteri Ketenagakerjaan
telah merilis surat edaran terkait perlindungan pekerja atau buruh dan kelangsungan usaha.
Kedua, Haiyani mengungkapkan pihaknya melarang dan menghentikan sementara tenaga

kerja dari Cina serta pelarangan sementara orang masuk ke Indonesia selama masa
pembatasan sosial berskala besar. Ketiga, Menteri Ketenagakerjaan menghentikan sementara
pekerja migran Indonesia ke negara-negara penempatan.
Selanjutnya, keempat, Kementerian mengeluarkan surat edaran pembayaran tunjangan THR

Kelima, adanya relaksasi BPJS Ketenagakerjaan. Sedangkan terakhir, Menteri disebut telah
merilis surat edaran jaminan kecelakaan kerja dalam kasus Covid-19.
Ketua Umum Asosiasi Pengusaha Indonesia (Apindo) Hariyadi Sukamdani mengatakan jumlah
pekerja terdampak Covid-19 yang dihimpun Kementerian tidak sama dengan data asosiasi
pengusaha. Berdasarkan data yang ia ungkapkan, total pekerja terimbas wabah sudah
mencapai lebih dari 6 juta.
Secara rinci, 430 pekerja berasal dari sektor usaha hotel, restoran sebanyak 1 juta orang,
tekstil 2,1 juta orang, sepatu 500 ribu orang, retail 400 ribu orang, farmasi 200 ribu orang dan
sektor transportasi 1,4 juta orang. Ia memungkinkan jumlah ini bisa bertambah seandainya
pemerintah tidak signifikan mengambil kebijakan.
"Yang harus dilakukan, pemerintah harus melakukan kalibrasi regulasi, menata ulang
peraturan, itu yang paling utama," tutur Hariyadi. Aturan mendatang, tutur Haryadi, mesti
mempertimbangkan keseimbangan permintaan dan penawaran tenaga kerja.
Presiden Joko Widodo atau Jokowi beberapa waktu lalu menyentil masalah PHK, khususnya
sektor UMKM, dalam sidang Kabinet. "Jangan sudah PHK gede-gedean, duit se-rupiahpun
belum masuk ke stimulus ekonomi kita," kata Jokowi kepada para menterinya dalam video
Sidang Kabinet Paripurna, Kamis, 18 Juni 2020, yang diunggah di kanal resmi Sekretariat
Presiden di YouTube, Minggu, 28 Juni 2020.
Jokowi pun meminta usaha kecil menengah, perbankan, sampai industri manufaktur padat
karya segera diberi prioritas dalam program pemulihan ekonomi. Tujuannya agar tidak terjadi
PHK kerja di sektor usaha ini..
160
Judul Program Kartu Prakerja Dihentikan Sementara, DPR Beri Apresiasi
Nama Media harianhaluan.com
Halaman/URL https://www.harianhaluan.com/news/detail/100271/program-kartu-
prakerja-dihentikan-sementara-dpr-beri-apresiasi
Jurnalis redaksi
Tanggal 2020-07-04 12:29:00
Ukuran 0
Warna Warna
Layanan Korporasi
Sentimen Positif
Narasumber
positive - Saleh Partaonan Daulay (Anggota Komisi IX DPR) Anggaran pelaksanaan program
ini, kan besar. Ada Rp20 triliun. Sudah seharusnya program ini mendatangkan manfaat seluas-
luasnya bagi masyarakat
positive - Jokowi (Presiden) Dalam melakukan evaluasi terhadap program kartu prakerja,
pemerintah diharapkan melibatkan berbagai pihak terkait. Setidaknya, pemerintah dapat
melibatkan para pengusaha, organisasi buruh dan pekerja, akademisi, para pengamat, dan
mereka yang dinilai memahami persoalan pelatihan kerja
positive - Airlangga Hartarto (Menteri Koordinator Bidang Perekonomian) Sehingga tentu ini
harus ditata secara baik dan salah satunya tentu memperbaiki regulasi yang sebelumnya
bukan untuk pandemi covid disesuaikan untuk pandemi covid
Ringkasan
Anggota Komisi IX DPR, Saleh Partaonan Daulay mengapresiasi langkah pemerintah

menghentikan sementara program kartu prakerja. Menurutnya, penghentian ini sudah sesuai
harapan publik sekaligus jadi bahan evaluasi total program semi bansos tersebut.
PROGRAM KARTU PRAKERJA DIHENTIKAN SEMENTARA, DPR BERI APRESIASI

161
"Anggaran pelaksanaan program ini, kan besar. Ada Rp20 triliun. Sudah seharusnya program
ini mendatangkan manfaat seluas-luasnya bagi masyarakat," kata dia di Jakarta, Sabtu (4/7).
Untuk melanjutkan program ini, evaluasi jadi keniscayaan untuk terus dilakukan. Itu dilakukan
agar kelak program unggulan Presiden Jokowi tersebut benar bisa mengantarkan para calon
pekerja pada dunianya.
Jika perlu, kata dia, evaluasi tersebut melibatkan aparat penegak hukum. Ini diperlukan untuk
mengantisipasi adanya dugaan pelanggaran hukum di dalam pelaksanaan program kartu
prakerja. Karena program unggulan, tentu harus sesuai harapan dan ekpektasi presiden, yaitu
memberikan solusi bagi para pencari kerja, para pekerja yang ingin meningkatkan skill, dan
terutama para pekerja korban PHK.
"Dalam melakukan evaluasi terhadap program kartu prakerja, pemerintah diharapkan

melibatkan berbagai pihak terkait. Setidaknya, pemerintah dapat melibatkan para pengusaha,
organisasi buruh dan pekerja, akademisi, para pengamat, dan mereka yang dinilai memahami
persoalan pelatihan kerja," jelasnya.
Kartu Prakerja Dihentikan Sementara Menteri Koordinator Bidang Perekonomian, Airlangga

Hartarto angkat suara terkait dengan penghentian sementara Program Kartu Prakerja. Dia
mengatakan, saat ini pemerintah tengah memperbaiki tata kelola di dalam proses penjaringan
peserta dari kartu prakerja.
Airlangga menyadari selama tiga bulan berjalan, permintaan untuk program kartu prakerja
telah mencapai 10,4 juta. Sementara data yang dimiliki oleh Kementerian Ketenagakerjaan
terverifikasi 1,8 juta, dan belum terverifikasi 1,2 juta. Sedangkan yang mengaku terkena PHK
dan dirumahkan mencapai 10 juta lebih.
"Sehingga tentu ini harus ditata secara baik dan salah satunya tentu memperbaiki regulasi
yang sebelumnya bukan untuk pandemi covid disesuaikan untuk pandemi covid," kata
Airlangga dalam web dinar dilakukan secara virtual, di Jakarta, Jumat (26/6).
Dalam pelaksanaannya, pemerintah memang telah meminta bantuan kepada Komisi

Pemberantasan Korupsi (KPK), Kejaksaan Agung, Badan Pengawasan Keuangan dan
Pembangunan (BPKP), dan Lembaga Kebijakan Pengadsan Barang/Jasa Pemerintah (LKPP)
untuk pendampingan. Hal itu sudah diantisipasi jika memang sewaktu-waktu terjadi hal yang
menyimpang. (*).
162
Judul Legislator: Soal bonus pada RUU Ciptaker akan dikaji lebih dalam
Nama Media antaranews.com
Halaman/URL https://www.antaranews.com/berita/1590154/legislator-soal-bonus-
pada-ruu-ciptaker-akan-dikaji-lebih-dalam
Jurnalis Risbiani Fardaniah
Tanggal 2020-07-04 12:17:00
Ukuran 0
Warna Warna
Layanan Korporasi
Sentimen Positif
Narasumber
neutral - M Sarmuji (Anggota Dewan Perwakilan Rakyat) Masalah pemberian bonus pekerja
akan dibicarakan lebih dalam. Intinya melindungi hak pekerja, tetapi juga tetap
memperhatikan kemampuan perusahaan
positive - M Sarmuji (Anggota Dewan Perwakilan Rakyat) RUU ini dibutuhkan agar Indonesia
punya landasan kokoh untuk melompat, terutama pasca-pandemi yang telah mengakibatkan
kemerosotan lapangan kerja dan meningkatkan pengangguran
Ringkasan
Masalah pemberian bonus pekerja akan dibicarakan lebih dalam. Intinya melindungi hak
pekerja, tetapi juga tetap memperhatikan kemampuan perusahaan Jakarta - Anggota Dewan
Perwakilan Rakyat (DPR) RI dari Fraksi Golkar M Sarmuji mengatakan klausul soal bonus
pekerja yang tercantum dalam RUU Omnibus Law Cipta Kerja (Ciptaker) akan dikaji lebih
dalam.
LEGISLATOR: SOAL BONUS PADA RUU CIPTAKER AKAN DIKAJI LEBIH DALAM
Masalah pemberian bonus pekerja akan dibicarakan lebih dalam. Intinya melindungi hak
pekerja, tetapi juga tetap memperhatikan kemampuan perusahaan Jakarta - Anggota Dewan
Perwakilan Rakyat (DPR) RI dari Fraksi Golkar M Sarmuji mengatakan klausul soal bonus
pekerja yang tercantum dalam RUU Omnibus Law Cipta Kerja (Ciptaker) akan dikaji lebih
dalam.
163
keterangan di Jakarta, Sabtu.
164
Seperti diketahui sebelumnya DPR kembali melaksanakan Rapat Paripurna pembukaan masa
persidangan IV yang digelar secara virtual pada 15 Juni 2020 lalu dan menyoroti sejumlah
RUU, salah satunya RUU Cipta Kerja yang masuk dalam agenda strategis DPR RI.
Sarmuji menambahkan dari sisi urgensi, RUU Cipta Kerja harus cepat diselesaikan tanpa
menghilangkan aspek kecermatan.
"RUU ini dibutuhkan agar Indonesia punya landasan kokoh untuk melompat, terutama pasca-
pandemi yang telah mengakibatkan kemerosotan lapangan kerja dan meningkatkan
pengangguran," kata Sarmuji.
Dalam pembahasan Omnibus Law RUU Cipta Kerja, salah satu klausul yang masih menuai pro
dan kontra saat ini adalah ketentuan mengenai bonus pekerja. Pemberian bonus tersebut
diatur dalam Pasal 92 Bab IV tentang Ketenagakerjaan.
Klausul pada draf menyebutkan perusahaan wajib memberikan bonus atau penghargaan
sebesar lima kali upah kepada pekerja yang telah bekerja minimal 12 tahun.
Ketentuan tersebut dinilai sejumlah pihak akan sangat membebani biaya operasional
perusahaan yang kini masih sangat terpukul akibat pandemi.
Pewarta: Citro Atmoko Editor: Risbiani Fardaniah COPYRIGHT (c)2020 .
165
Judul Cegah Covid, Ratusan TKA asal China Diisolasi Setibanya di Konawe
Newstrend Kedatangan TKA Asal China
Halaman/URL https://daerah.sindonews.com/read/90222/174/cegah-covid-ratusan-
tka-asal-china-diisolasi-setibanya-di-konawe-1593839221
Jurnalis Febriyono Tamenk
Tanggal 2020-07-04 12:15:00
Ukuran 0
Warna Warna
Layanan Korporasi
Sentimen Positif
Narasumber
neutral - Maimun (None) Karantina mandiri dilakukan dan disiapkan pihak perusahaan agar
tidak bercampur dengan TKA yang akan datang selanjutnya. Sebelum melewati masa
karantina, mereka tidak diperkenankan untuk bekerja
positive - Maimun (None) Mereka-mereka ini tenaga ahli dan kontraktor yang memiliki
kemampuang untuk membangun tunku pemurnian nikel
Ringkasan
KONAWE - Sebanyak 261 Tenaga Kerja Asing (TKA) gelombang 1 dan 2 asal China tiba di
Kecamatan Morosi, Konawe, Sulawesi Tenggara (Sulteng) menjalani karantina mandiri di dua
lokasi terpisah. Sebelum melewati 14 hari, para TKA tidak diperkenankan untuk bekerja.
CEGAH COVID, RATUSAN TKA ASAL CHINA DIISOLASI SETIBANYA DI KONAWE
- Sebanyak 261 Tenaga Kerja Asing (TKA) gelombang 1 dan 2 asal China tiba di Kecamatan
Morosi, Konawe, Sulawesi Tenggara (Sulteng) menjalani karantina mandiri di dua lokasi
terpisah. Sebelum melewati 14 hari, para TKA tidak diperkenankan untuk bekerja.
TKA gelombang 1 sebanyak 156 orang menjalani karantina di mess PLTU, sedangkan
gelombang 2 sejumlah 105 orang di tempatkan di mess yang berada di lokasi pabrik milik PT
Obsidian Stainless Steel (PT OSS).
"Karantina mandiri dilakukan dan disiapkan pihak perusahaan agar tidak bercampur dengan
TKA yang akan datang selanjutnya. Sebelum melewati masa karantina, mereka tidak
diperkenankan untuk bekerja," kata Maimun, Sabtu (4/7/2020).
166
Dijelaskannya, sebanyak 500 TKA akan masuk Konawe untuk menyelesaikan 33 tungku pabrik
PT VDNI dan OSS. "Mereka-mereka ini tenaga ahli dan kontraktor yang memiliki kemampuang
untuk membangun tunku pemurnian nikel," terangnya.
(zai).
167
Judul DPR Apresiasi Penghentian Sementara Program Kartu Prakerja
Halaman/URL https://www.merdeka.com/uang/dpr-apresiasi-penghentian-
sementara-program-kartu-prakerja.html
Jurnalis Dwi Aditya Putra Anggun P. Situmorang
Tanggal 2020-07-04 12:08:00
Ukuran 0
Warna Warna
Layanan Korporasi
Sentimen Positif
Narasumber
positive - Saleh Partaonan Daulay (Anggota Komisi IX DPR) Anggaran pelaksanaan program
ini, kan besar. Ada Rp20 triliun. Sudah seharusnya program ini mendatangkan manfaat seluas-
luasnya bagi masyarakat
positive - Jokowi (Presiden) Dalam melakukan evaluasi terhadap program kartu prakerja,
pemerintah diharapkan melibatkan berbagai pihak terkait. Setidaknya, pemerintah dapat
melibatkan para pengusaha, organisasi buruh dan pekerja, akademisi, para pengamat, dan
mereka yang dinilai memahami persoalan pelatihan kerja
positive - Airlangga Hartarto (Menteri Koordinator Bidang Perekonomian) Sehingga tentu ini
harus ditata secara baik dan salah satunya tentu memperbaiki regulasi yang sebelumnya
bukan untuk pandemi covid disesuaikan untuk pandemi covid
Ringkasan

DPR APRESIASI PENGHENTIAN SEMENTARA PROGRAM KARTU PRAKERJA
Merdeka.com - Anggota Komisi IX DPR, Saleh Partaonan Daulay mengapresiasi langkah

pemerintah menghentikan sementara program kartu prakerja. Menurutnya, penghentian ini
sudah sesuai harapan publik sekaligus jadi bahan evaluasi total program semi bansos tersebut.
168
"Anggaran pelaksanaan program ini, kan besar. Ada Rp20 triliun. Sudah seharusnya program
ini mendatangkan manfaat seluas-luasnya bagi masyarakat," kata dia di Jakarta , Sabtu (4/7).
Untuk melanjutkan program ini, evaluasi jadi keniscayaan untuk terus dilakukan. Itu dilakukan
agar kelak program unggulan Presiden Jokowi tersebut benar bisa mengantarkan para calon
pekerja pada dunianya.
Jika perlu, kata dia, evaluasi tersebut melibatkan aparat penegak hukum. Ini diperlukan untuk
mengantisipasi adanya dugaan pelanggaran hukum di dalam pelaksanaan program kartu
prakerja. Karena program unggulan, tentu harus sesuai harapan dan ekpektasi presiden, yaitu
memberikan solusi bagi para pencari kerja, para pekerja yang ingin meningkatkan skill, dan
terutama para pekerja korban PHK.
"Dalam melakukan evaluasi terhadap program kartu prakerja, pemerintah diharapkan

melibatkan berbagai pihak terkait. Setidaknya, pemerintah dapat melibatkan para pengusaha,
organisasi buruh dan pekerja, akademisi, para pengamat, dan mereka yang dinilai memahami
persoalan pelatihan kerja," jelasnya.
1 dari 1 halaman Kartu Prakerja Dihentikan Sementara Menteri Koordinator Bidang

Perekonomian, Airlangga Hartarto angkat suara terkait dengan penghentian sementara
Program Kartu Prakerja. Dia mengatakan, saat ini pemerintah tengah memperbaiki tata kelola
di dalam proses penjaringan peserta dari kartu prakerja.
Airlangga menyadari selama tiga bulan berjalan, permintaan untuk program kartu prakerja
telah mencapai 10,4 juta. Sementara data yang dimiliki oleh Kementerian Ketenagakerjaan
terverifikasi 1,8 juta, dan belum terverifikasi 1,2 juta. Sedangkan yang mengaku terkena PHK
dan dirumahkan mencapai 10 juta lebih.
"Sehingga tentu ini harus ditata secara baik dan salah satunya tentu memperbaiki regulasi
yang sebelumnya bukan untuk pandemi covid disesuaikan untuk pandemi covid," kata
Airlangga dalam web dinar dilakukan secara virtual, di Jakarta, Jumat (26/6).
Dalam pelaksanaannya, pemerintah memang telah meminta bantuan kepada Komisi

Pemberantasan Korupsi (KPK), Kejaksaan Agung, Badan Pengawasan Keuangan dan
Pembangunan (BPKP), dan Lembaga Kebijakan Pengadsan Barang/Jasa Pemerintah (LKPP)
untuk pendampingan. Hal itu sudah diantisipasi jika memang sewaktu-waktu terjadi hal yang
menyimpang.
[did] Politikus PKS Sebut Rakyat Lebih Butuh Uang Tunai Ketimbang Pelatihan Kartu Prakerja.
169
Judul Fakta Terkini Kartu Prakerja yang Disetop Sementara
Nama Media kumparan.com
Halaman/URL https://kumparan.com/kumparanbisnis/fakta-terkini-kartu-prakerja-
yang-disetop-sementara-1tjllBk8aOm
Jurnalis redaksi
Tanggal 2020-07-04 11:48:00
Ukuran 0
Warna Warna
Layanan Korporasi
Sentimen Positif
Narasumber
positive - Tauhid Ahmad (Direktur Eksekutif INDEF) Seharusnya bisa dimanfaatkan untuk
bantuan yang sifatnya tunai untuk kebutuhan pokok
positive - Alexander Marwata (Wakil Ketua KPK) Sebanyak 250 dari 1.895 pelatihan yang
tersedia adalah milik Lembaga Penyedia Pelatihan yang memiliki konflik kepentingan dengan
platform digital
neutral - Rudy Salahuddin (Deputi Bidang Koordinasi Ekonomi Kreatif) Tidak perlu menunggu
proses verifikasi pembayaran pelatihan yang menunggu BPKP, tadi pagi kita tetapkan dengan
komite mengenai persetujuan insentif yang belum untuk batch I sampai III
positive - Denni Puspa Purbasari (Direktur Eksekutif Manajemen Pelaksana Program Kartu
Prakerja) Manajemen pelaksana memutuskan untuk menghentikan seluruh transaksi dan
penjualan paket pelatihan yang ditawarkan oleh mitra platform digital agar pelaksanaan
program kartu prakerja dapat dilakukan sesuai dengan aturan perundang-undangan
Ringkasan
Kartu Prakerja tak hentinya menuai kontroversi. Terakhir, Manajemen Pelaksana Kartu
Prakerja menghentikan penjualan paket pelatihan bundling (gabungan beberapa produk)
dalam program mereka.
Ketua Departemen Komunikasi dan Media KSPI, Kahar S Cahyono, berpendapat bahwa saat ini
masyarakat lebih butuh lapangan pekerjaan ketimbang pelatihan online . Terlebih, PHK akibat
corona sangat massif.
170
FAKTA TERKINI KARTU PRAKERJA YANG DISETOP SEMENTARA
Konten Redaksi kumparan Kartu Prakerja tak hentinya menuai kontroversi. Terakhir,
Manajemen Pelaksana Kartu Prakerja menghentikan penjualan paket pelatihan bundling
(gabungan beberapa produk) dalam program mereka.
Berikut kumparan rangkum mengenai fakta- fakta Kartu Prakerja yang saat ini dihentikan
sementara: Proses pelatihan di Kartu Prakerja dianggap tak efektif oleh sejumlah pihak. Salah
satunya oleh Konfederasi Serikat Pekerja Indonesia (KSPI).
Ketua Departemen Komunikasi dan Media KSPI, Kahar S Cahyono, berpendapat bahwa saat ini
masyarakat lebih butuh lapangan pekerjaan ketimbang pelatihan online . Terlebih, PHK akibat
corona sangat massif.
Menurutnya, akan lebih baik pelatihan diganti dalam bentuk uang tunai. Uang itu lantas bisa
dimanfaatkan oleh para peserta untuk modal usaha atau mencukupi kebutuhan sehari-hari.
Sementara Direktur Eksekutif INDEF, Tauhid Ahmad, tak mempermasalahkan Kartu Prakerja.
Ia hanya menyayangkan pelatihan yang dinilai tak efektif dalam situasi pandemi.
"Seharusnya bisa dimanfaatkan untuk bantuan yang sifatnya tunai untuk kebutuhan pokok,"
ujarnya, Selasa (21/4).
Kartu Prakerja mendapat banyak sentimen negatif dari masyarakat. Hasil riset Institute for
Development of Economics and Finance (INDEF) menyebut terdapat 70,3 persen sentimen
negatif di media sosial terkait program ini.
Riset INDEF tersebut dilakukan pada 13 April-3 Mei melalui media sosial, dan melibatkan
130.500 topik perbincangan di laman Twitter. Hanya 29,7 persen yang sentimennya positif.
Riset tersebut juga menampilkan topik yang paling banyak diperbincangkan terkait Kartu
Prakerja. Topik-topik itu ialah Kartu Prakerja: skandal pencurian uang negara, stop pelatihan
kartu prakerja, dan polemik pelatihan kartu prakerja: tidak relevan di masa pandemi.
Komisi Pemberantasan Korupsi ( KPK ) mengendus adanya permasalahan dalam program

Kartu Prakerja. KPK pun menyurati Menteri Koordinator Perekonomian meminta pendaftaran
Kartu Prakerja gelombang IV dihentikan sementara.
KPK juga meminta dilakukan evaluasi pada program sebelumnya dan dilakukan pembenahan.
Ada empat hal yang menjadi sorotan KPK terhadap Kartu Prakerja.
Pertama, proses pendaftaran. KPK menemukan penyelenggara Kartu Prakerja belum

mengoptimalisasi Nomor Induk Kependudukan (NIK) untuk validasi peserta.
Kedua, platform digital sebagai mitra kerja dalam program kartu Prakerja. KPK menemukan
adanya kekosongan hukum untuk pemilihan dan penetapan mitra yang menggunakan DIPA
BA- BUN padahal Perpres 16/2018 hanya untuk PBJ yang menggunakan DIPA K/L Ketiga,
konten. KPK menemukan banyak konten pelatihan kartu Prakerja yang tidak layak. Beberapa
konten juga tersedia secara gratis di YouTube dan konten pelatihan tidak melibatkan ahli.
171
Keempat, tataran pelaksanaan. KPK menilai metode pelaksanaan program pelatihan
berpotensi fiktif, tidak efektif, dan merugikan keuangan negara.
KPK dalam kajiannya menemukan potensi konflik kepentingan dalam Kartu Prakerja. Wakil
Ketua KPK Alexander Marwata mengatakan, lima dari delapan platform digital lembaga
penyedia latihan di Kartu Prakerja memiliki konflik kepentingan.
"Sebanyak 250 dari 1.895 pelatihan yang tersedia adalah milik Lembaga Penyedia Pelatihan
yang memiliki konflik kepentingan dengan platform digital," ucap Alex.
Jadi, konflik kepentingan terjadi karena beberapa platform terafiliasi dengan LPP. Padahal,
mekanismenya adalah LPP mengajukan program ke platform untuk kemudian dikurasi oleh
platform bersama Manajemen Pelaksana Kartu Prakerja. Namun, terdapat LPP dan platform
yang masih memiliki afiliasi karena satu perusahaan.
Sebanyak 250 pelatihan yang terafiliasi yaitu Ruangguru (117 pelatihan oleh Skill Academy
milik Ruangguru), Pintaria (60 pelatihan oleh HarukaEDU milik Pintaria), Sekolahmu (25
pelatihan oleh Sekolahmu), Mau Belajar Apa (28 pelatihan oleh Mau Belajar Apa dari PT
Avodah Royal Mulia), dan Pijar Mahir (11 pelatihan oleh Pijar Mahir).
Dampak dari rekomendasi KPK tersebut, Manajemen Pelaksana Kartu Prakerja akhirnya
menunda pembukaan gelombang IV dan memutuskan untuk menghentikan sementara
program Kartu Prakerja.
Namun, hal tersebut berdampak pada peserta di gelombang sebelumnya. Mereka yang telah
menyelesaikan pelatihan belum juga mendapatkan insentif seperti yang dijanjikan pemerintah.
Adapun peserta Kartu Prakerja akan mendapat insentif bantuan pelatihan dengan total Rp
3,55 juta. Terdiri dari biaya bantuan pelatihan sebesar Rp 1 juta; insentif penuntasan
pelatihan Rp
600.000 per bulan selama empat bulan; serta insentif pasca-pengisian survei evaluasi sebesar
Rp 50.000 yang akan diberikan sebanyak tiga kali sehingga bernilai total Rp 150.000.
Insentif itu akan ditransfer secara bertahap selama tiga hingga empat bulan melalui dompet
digital peserta dalam program Kartu Prakerja. Bantuan tersebut hanya akan diberikan sekali
seumur hidup untuk peserta.
Deputi Bidang Koordinasi Ekonomi Kreatif, Kewirausahaan, dan Daya Saing Koperasi dan
Usaha Kecil dan Menengah Kemenko Perekonomian Rudy Salahuddin mengatakan, pihaknya
berjanji akan segera mencairkan insentif bagi para peserta.
Hingga 22 Juni, ada 477.971 peserta yang telah menuntaskan setidaknya satu pelatihan dan
telah mendapat sertifikat. Dari jumlah itu, hanya 361.209 peserta yang telah menerima
insentif. Sementara sisanya belum dibayarkan.
Dia bilang, pencairan tersebut juga tak perlu lagi menunggu verifikasi Badan Pengawasan
Keuangan dan Pembangunan (BPKP). Sehingga peserta yang telah menyelesaikan
pelatihannya hingga gelombang ketiga ini dan belum mendapatkan insentif, dipastikan akan
mendapatkannya pada pekan ini.
172
"Tidak perlu menunggu proses verifikasi pembayaran pelatihan yang menunggu BPKP, tadi
pagi kita tetapkan dengan komite mengenai persetujuan insentif yang belum untuk batch I
sampai III," jelasnya.
Pemerintah akhirnya memutuskan untuk menghentikan program pelatihan paket (bundling)

Kartu Prakerja. Dalam surat edaran yang diterima kumparan, Direktur Eksekutif Manajemen
Pelaksana Program Kartu Prakerja Denni Puspa Purbasari meminta seluruh mitra platform
digital mencabut dan menghentikan penjualan paket pelatihan.
"Manajemen pelaksana memutuskan untuk menghentikan seluruh transaksi dan penjualan

paket pelatihan yang ditawarkan oleh mitra platform digital agar pelaksanaan program kartu
prakerja dapat dilakukan sesuai dengan aturan perundang-undangan," kata Denni dalam surat
pemberitahuan yang didapat kumparan .
Adapun Mitra Prakerja tersebut yaitu Bukalapak, MauBelajarApa , Pijar Mahir, Pintaria,
SekolahMu, Sisnaker , Skill Academi by Ruangguru dan Tokopedia.
Berdasarkan evaluasi, ada beberapa hal yang menjadi catatan Manajemen Pelaksana. Salah
satunya, tak ada mekanisme yang dapat memastikan setiap peserta yang mengambil atau
membeli paket pelatihan menyelesaikan seluruh jenis atau kelas pelatihan.
Manajemen Pelaksana memutuskan untuk menghentikan seluruh transaksi dan penjualan

paket pelatihan yang ditawarkan oleh mitra platform digital.
Akibatnya, tidak ada laporan mengenai penilaian peserta pelatihan. Atas dasar ini, Manajemen
Pelaksana tak dapat mengevaluasi satu atau beberapa jenis kelas pelatihan yang ada.
Sampai saat ini, telah dilaksanakan tiga gelombang program Kartu Prakerja dengan jumlah
pendaftar mencapai 11,2 juta. Dari jumlah tersebut, terpilih 680.918 peserta.
Komposisi peserta adalah pekerja terkena pemutusan hubungan kerja (PHK) sebanyak
392.338 (58 persen), pencari kerja sebesar 244.531 (35 persen), pelaku UMKM sebanyak
7.396 (1 persen), dan pekerja yang masih bekerja atau dirumahkan sebesar 36.653 (6
persen).
Jumlah peserta yang telah mengikuti pelatihan sebanyak 573.080 peserta. Mereka memilih
1.222 jenis pelatihan, antara lain keterampilan bahasa asing terutama bahasa Inggris,
keterampilan berwirausaha, pemasaran dan konten digital, bisnis kuliner, Microsoft Office dan
banyak lainnya.
Data per 22 Juni 2020, sebanyak 477.971 peserta telah menuntaskan paling tidak satu
pelatihan dan menerima sertifikat. Peserta yang telah menerima insentif adalah sebanyak
361.209 peserta, yang berjumlah total Rp 216,72 miliar.
Kartu Prakerja PHK2020 (c) PT Dynamo Media Network Version 1.1.232.
173
Judul Survei: Yasonna, Terawan Paling Layak Copot dalam Rombak Kabinet
Nama Media tempo.co
Halaman/URL https://nasional.tempo.co/read/1361139/survei-yasonna-terawan-
paling-layak-copot-dalam-rombak-kabinet
Jurnalis Dewi Nurita
Tanggal 2020-07-04 11:47:00
Ukuran 0
Warna Warna
Layanan Korporasi
Sentimen Negatif
Narasumber
negative - Dedi Kurnia Syah (Direktur Eksekutif IPO) Dilema bagi Presiden melihat menteri
yang bersusah payah memenangkan Pilpres 2019, justru berada di urutan teratas paling
diharapkan reshuffle
Ringkasan
Survei Indonesia Political Opinion (IPO) menunjukkan hasil sigi sejumlah menteri yang dinilai
layak dicopot dalam rombak kabinet . Beberapa menteri yang dinilai layak diganti justru
mereka yang terkenal dekat dengan Presiden Joko Widodo atau Jokowi.
SURVEI: YASONNA, TERAWAN PALING LAYAK COPOT DALAM ROMBAK KABINET
Jakarta - Survei Indonesia Political Opinion (IPO) menunjukkan hasil sigi sejumlah menteri
yang dinilai layak dicopot dalam rombak kabinet . Beberapa menteri yang dinilai layak diganti
justru mereka yang terkenal dekat dengan Presiden Joko Widodo atau Jokowi.
"Dilema bagi Presiden melihat menteri yang bersusah payah memenangkan Pilpres 2019,
justru berada di urutan teratas paling diharapkan reshuffle," ujar Direktur Eksekutif IPO, Dedi
Kurnia Syah dalam diskusi daring, Sabtu, 4 Juli 2020 Ia berharap agar jangan sampai ada
asumsi justru karena kedekatan inilah membuat mereka merasa aman dari kritik dan koreksi
Presiden.
Para menteri yang diharapkan responden agar dicopot melalui rombak cabinet adalah Menteri
Hukum dan HAM Yasonna Laoly, Menteri Kesehatan Terawan Agus Putranto, Menteri Tenaga
Kerja Ida Fauziah, Menteri Agama Fachrul Razi, dan Menteri Kelautan dan Perikanan Edhy
Prabowo Menteri Hukum dan HAM, Yasonna Laoly konsisten berada pada posisi teratas paling
174
diharapkan untuk diganti dengan penilaian 64,1 persen responden, disusul Menteri Kesehatan
Terawan Agus Putranto 52, 4 persen responden, Menteri Tenaga Kerja Ida Fauziah 47, 5
persen, Menteri Agama Fachrul Razi 40,8, dan Menteri Kelautan dan Perikanan Edhy Prabowo
36,1.
Selanjutnya, posisi keenam yang paling diharapkan dicopot dalam rombak kabinet adalah
Menko Maritim dan Investasi Luhut Binsar Panjaitan 33.2 persen, Menteri Sosial Juliari
Batubara
30.6 persen, Menteri Koperasi dan UKM Teten Masduki 28.1, Menteri Pemuda dan Olah Raga
Zainudin Amali 24.7, dan Menteri BUMN Erick Tohir 18.4 persen.
Metode survei yang digunakan adalah Wellbeing Purposive Sampling (WPS), dengan melihat
komposisi jumlah populasi di tiap wilayah tersurvei. WPS memungkinkan pendapat publik
tersimpan dengan model spiral majority, di mana setiap surveyor mendistribusikan
questionnaire sesuai kuota sebaran, yakni kepada responden yang memiliki relevansi dengan
yang dinilai.
Validitas data menggunakan triangulasi bertingkat, membandingkan antar data terinput,

dengan analisis coder expert dan pengecekan ulang melalui wawancara via telepon sejumlah
20 persen dari total 1350 responden tersebar di 30 provinsi terpilih. Penentuan sampling error
pada 3.54 persen dengan tingkat akurasi data dalam rentang maksimum 97 persen..
175
Judul Kartu Prakerja Gelombang 4 Segera Dibuka, Perhatikan Syarat dan
Caranya Sebelum Mendaftar
Nama Media manado.tribunnews.com
Halaman/URL https://manado.tribunnews.com/2020/07/04/kartu-prakerja-
gelombang-4-segera-dibuka-perhatikan-syarat-dan-caranya-sebelum-
mendaftar
Jurnalis Gryfid Talumedun
Tanggal 2020-07-04 11:29:00
Ukuran 0
Warna Warna
Layanan Korporasi
Sentimen Positif
Narasumber
prioritas
Ringkasan
Begini cara mendaftar Kartu Prakerja Gelombang 4 , perhatikan syarat-syaratnya sebelum

melakukan pendaftaran.
Pendaftaran Kartu Prakerja gelombang 4 segera dirilis secepatnya.
KARTU PRAKERJA GELOMBANG 4 SEGERA DIBUKA, PERHATIKAN SYARAT DAN

CARANYA SEBELUM MENDAFTAR
- Begini cara mendaftar Kartu Prakerja Gelombang 4 , perhatikan syarat-syaratnya sebelum

176
sebelumnya.
"Tidak bisa sampai akhir tahun ini. Harus cepat. Pak Menko Perekonomian menyatakan harus
segera dan menjadi prioritas," ujar Panji dalam diskusi yang digelar secara daring, Sabtu
(27/6/2020), dilansir dari Kompas.com.
sebelumnya.
diperlukan untuk pendaftaran Kartu Prakerja.
Kartu Prakerja dapat diakses melalui situs resmi www.prakerja.go.id .

kompetensi.
Syarat Pendaftaran Kartu Prakerja: - Calon pemilik Kartu Prakerja, hanya berasal dari kalangan
Warga Negara Indonesia (WNI) - Usia minimal untuk mendaftar karu Prakerja adalah 18 tahun
- Para penerima kartu Prakerja juga harus dari kalangan yang tidak sedang mengikuti
pendidikan formal Dilansir prakerja.go.id, berikut cara mendaftar dan memiliki kartu Prakerja:
1. Peserta yang menginginkan kartu Prakerja, diminta untuk mengakses pendaftaran melalui
website resmi Prakerja.go.id, kemudian klik tombol 'Daftar'.
177
mengisi formulir pendaftaran secara online, para petugas Disnaker akan mendampingi
peserta saat melakukan pendaftaran secara kolektif.
saldo Kartu Prakerja.
8. Kemudian peserta akan dimintai jawaban mengenai suatu survei, hal ini dimaksudkan
untuk mengetahui feedback atau efektivitas dari program, kesesuaian, pelatihan dan
penempatan kerja, dan lain sebagainya.
peserta bisa memeriksa status pendaftaran melalui akun yang sudah kamu daftarkan dan
klik 'cek status pendaftaran'.
10. Peserta bisa login dengan mengakses halaman resminya di www.pekerja.go.id, dengan klik
login atau masuk, kemudian masukkan email atau nomor ponsel dan kata sandi.
Laman dapat diakses melalui PC Komputer atau ponsel smartphone dilengkapi dengan
jaringan internet yang memadai. Apabila mengalami kesulitan dalam mengakses website
prakerja.go.id, atau bisa menghubungi nomor layanan masyarakat Kartu Prakerja, yaitu 021-
255-412-246. Anda dapat menghubungi nomor tersebut pada jam operasional, yaitu pada
Senin hingga Jumat, setiap pukul 08.00 - 19.00 WIB.
Rp3.550.000. Bantuan insentif tersebut akan dibayarkan setelah peserta menyelesaikan
minimal satu kali pelatihan. Masa pemberian bantuan insentif ini hanya akan berlaku tiga
sampai empat bulan.
Manusia (SDM) dari masyarakat di Indonesia. Namun perlu diketahui, setiap peserta hanya
dapat mengikuti program sebanyak satu kali. Maka pastikan Anda mengisi data diri sesuai
dengan data pribadi yang akurat ketika melakukan pendaftaran.
Artikel ini telah tayang di Tribunnews.com dengan judul Cara Mendaftar Kartu Prakerja
Gelombang 4, Perhatikan Syarat-syaratnya Sebelum Daftar.
178
Judul Disnaker Bandar Lampung Belum Terima Laporan Pengaduan Pekerja
Dirumahkan
Nama Media lampung.tribunnews.com
Halaman/URL https://lampung.tribunnews.com/2020/07/04/disnaker-bandar-
lampung-belum-terima-laporan-pengaduan-pekerja-dirumahkan
Jurnalis Vincensius Soma Ferrer
Tanggal 2020-07-04 11:27:00
Ukuran 0
Warna Warna
Layanan Korporasi
Sentimen Positif
Narasumber
negative - Wan Abdurrahman (Kepala Dinas Tenaga Kerja Kota Bandar Lampung) Disnaker
Bandar Lampung belum terima adanya keluhan para pekerja yang sebelumnya sempat
dirumahkan
negative - Wan Abdurrahman (Kepala Dinas Tenaga Kerja Kota Bandar Lampung) Mereka
hampir semuanya sudah dipanggil kembali. Tetapi bekerjanya saat ini dengan sistem shift
neutral - Wan Abdurrahman (Kepala Dinas Tenaga Kerja Kota Bandar Lampung) Jadi misalnya
hari ini bekerja, besok diliburkan atau juga ada beberapa pekerja yang model shiftnya per jam
Ringkasan
Pemerintah Kota (Pemkot) Bandar Lampung belum menerima adanya laporan keluhan pekerja
yang dirumahkan akibat masa pandemi covid-19.
Hal itu dikatakan oleh Kepala Dinas Tenaga Kerja Kota Bandar Lampung Wan Abdurrahman ,
Sabtu (4/7/2020).
DISNAKER BANDAR LAMPUNG BELUM TERIMA LAPORAN PENGADUAN PEKERJA

DIRUMAHKAN
TRIBUNLAMPUNG.CO.ID, BANDAR LAMPUNG - Pemerintah Kota (Pemkot) Bandar Lampung

belum menerima adanya laporan keluhan pekerja yang dirumahkan akibat masa pandemi
covid- 19.
Hal itu dikatakan oleh Kepala Dinas Tenaga Kerja Kota Bandar Lampung Wan Abdurrahman ,
Sabtu (4/7/2020).
179
"Disnaker Bandar Lampung belum terima adanya keluhan para pekerja yang sebelumnya
sempat dirumahkan," katanya.
Menurutnya, hal itu dikarenakan para pekerja yang dirumahkan hampir secara keseluruhan
telah dipanggil kembali.
"Mereka hampir semuanya sudah dipanggil kembali. Tetapi bekerjanya saat ini dengan sistem
shift," jelasnya.
"Jadi misalnya hari ini bekerja, besok diliburkan atau juga ada beberapa pekerja yang model
shiftnya per jam," sambungnya.
Berdasarkan data yang diterima Tribunlampung.co.id , Pemerintah Kota Bandar Lampung

mencatat 1.652 pekerja dari 40 perusahaan di kota setempat sempat dirumahkan akibat masa
pandemi covid-19.
Dari data itu, 40 perusahaan merumahkan pekerjanya didominasi oleh usaha bidang
perhotelan dan perbelanjaan.
Selain itu, tercatat pula sebanyak 40 pekerja terPHK dari sebab yang serupa.
(Tribunlampung.co.id/V Soma Ferrer).
180
Judul Program Kartu Prakerja Gak Jelas
Nama Media Lombok Post
Halaman/URL Pg10
Jurnalis ili
Tanggal 2020-07-04 11:14:00
Ukuran 116x275mmk
Warna Warna
Layanan Korporasi
Sentimen Positif
Narasumber
negative - Lalu Wira Sakti (Ketua Serikat Pekerja Nasional (SPN) NTB) Itu program (kartu
prakerja) ngawur dan tidak tepat sasaran
negative - Lalu Wira Sakti (Ketua Serikat Pekerja Nasional (SPN) NTB) Banyak yang di-PHK
tanpa uang pesangon, bantuan covid-19 tidak didapatkan
negative - Lalu Wira Sakti (Ketua Serikat Pekerja Nasional (SPN) NTB) Kartu prakerja saya
anggap sia-sia, apa fungsinya nggak jelas
negative - Lalu Wira Sakti (Ketua Serikat Pekerja Nasional (SPN) NTB) Pemerintah ini kalau
tidak diminta mereka diam
positive - Lalu Wira Sakti (Ketua Serikat Pekerja Nasional (SPN) NTB) Kawan-kawan sudah
banyak yang mengajak aksi
neutral - Wismaningsih Drajadiah (Kepala Disnakertrans NTB) Balikan untuk menindaklanjuti

mereka yang sudah terdaftar pun kami tidak punya kewenangan apa-apa
Ringkasan
Perlindungan pemerintah terhadap pekerja terdampak covid-19 setengah hati. Program-

program yang digulirkan bagi pekerja tidak jelas. Hingga saat ini, pemerintah pusat dan
pemprov seperti gamang menyikapi persoalan tenaga kerja di tengah pandemi. Bantuan
sembako lebih banyak disalurkan bagi penduduk prasejahtera. Padahal kalangan pekerja
paling merasakan dampak langsung covid-19.
PROGRAM KARTU PRAKERJA GAK JELAS
Perlindungan pemerintah terhadap pekerja terdampak covid-19 setengah hati. Program-

program yang digulirkan bagi pekerja tidak jelas.
181
"Itu program (kartu prakerja) ngawur dan tidak tepat sasaran," kata Ketua Serikat Pekerja
Nasional (SPN) NTB Lalu Wira Sakti, kemarin (3/7). Hingga saat ini, pemerintah pusat dan
pemprov seperti gamang menyikapi persoalan tenaga kerja di tengah pandemi. Bantuan
sembako lebih banyak disalurkan bagi penduduk prasejahtera. Padahal kalangan pekerja
paling merasakan dampak langsung covid-19.
"Banyak yang di-PHK tanpa uang pesangon, bantuan covid-19 tidak didapatkan," ungkapnya.
Kartu prakerja yang jadi harapan tidak jelas pelaksanaan di lapangan. Anehnya, Dinas Tenaga
Kerja dan Transmigrasi (Disnakertrans) NTB sendiri tidak melakukan kontrol.
"Kartu prakerja saya anggap sia-sia, apa fungsinya nggak jelas," ketusnya. Pemprov dan
pemda kabupaten/kota selama ini terkesan diam. Kemudian menyepelekan persoalan
ketenagakerjaan.
"Pemerintah ini kalau tidak diminta mereka diam," ujarnya. Harusnya pemerintah daerah
memberikan informasi yang jelas tentang program bidang ketenagakerjaan selama pandemi
covid-19. Kemudian bagaimana pelaksanaan di lapangan.
"Selama ini hanya cerita tapi sembunyi-sembunyi," tuding Wira. Bila masalah ketenagakerjaan
tidak disikapi serius, buruh dan serikat pekerja akan demo besar-besaran. Wira menyerukan
semua organisasi pekerja bersatu agar persoalan ketenagakerjaan menjadi perhatian serius.
"Kawan-kawan sudah banyak yang mengajak aksi," katanya.
Terpisah, Kepala Disnakertrans NTB Hj Wis-maningsih Drajadiah mengatakan, pemprov tidak

diberi tugas dan kewenangan untuk menyalurkan kartu prakerja karena menjadi urusan pusat.
"Bahkan untuk menindaklanjuti mereka yang sudah terdaftar pun kami tidak punya
kewenangan apa-apa," katanya.
Ia menyebut, jumlah pekerja di NTB yangmen-dapatkan kartu prakerja itu 7.350 orang. Tahap
pertama 2. 696 orang dan tahap kedua 4.654 orang. Mereka yang masuk daftar kartu prakerja
mendapatkan Rp 600 ribu per bulan dan pelatihan keterampilan secara online. (ili/r5)
182
Judul Diisukan Jadi Menteri, Ahok Tak Tahu
Nama Media Suara Merdeka
Halaman/URL Pg1&7
Jurnalis 41
Tanggal 2020-07-04 11:12:00
Ukuran 182x260mmk
Warna Warna
Layanan Korporasi
Sentimen Positif
Narasumber
neutral - Basuki Tjahaja Purnama (Komisaris Pertamina) Tidak mungkin jadi menteri,
karenakan kasarnya saya sudah cacat di republik ini, sudah tidak dikehendaki posisinya. Bagi
orang banyak saya disebut penista agama
neutral - Zaenuddin (Ketua KSPI Kota Semarang) Soal reshuffle kabinet, baguslah kalau mau
ditempuh. Banyak yang mesti dibenahi dari sisi ketenagakerjaan
Ringkasan
Isu reshuffle kabinet semakin liar. Salah satunya, Basuki Tjahaja (Ahok) yang diisukan bakal
tempati posisi menteri BUMN.
Terkait isu tersebut, Ahok menyatakan tidak mengetahui ada kabar dirinya masuk jajaran
kabinet menteri Jokowi-Maruf.
DIISUKAN JADI MENTERI, AHOK TAK TAHU
Isu reshuffle kabinet semakin liar. Salah satunya, Basuki Tjahaja (Ahok) yang diisukan bakal
tempati posisi menteri BUMN.
Terkait isu tersebut, Ahok menyatakan tidak mengetahui ada kabar dirinya masuk jajaran
kabinet menteri Jokowi-Maruf.
'Tidak tahu," kata Ahok, Kamis (2/7).
Komisaris Pertamina itu juga mengaku tidak ada pembahasan dari pemerintah mengenai dia
akan menjadi Menteri BUMN. 'Tidak pemah," tandas Ahok.
183
Pada tahun 2019, Ahok juga diisukan akan menjabat sebagai menteri. Namun, Ahok
mengatakan peluangnya menjadi menteri sudah tidak ada. Hal ini karena dia pemah
tersandung kasus hukum dan dipenjara.
'Tidak mungkin jadi menteri, karenakan kasarnya saya sudah cacat di republik ini, sudah tidak
dikehendaki posisinya. Bagi orang banyak saya disebut penista agama," kata Ahok dalam
acara Roosseno Award IX-2019 di Roosseno Plaza, Jakarta Selatan.
Kini, isu liar reshuffle kabinet bergulir sejak rilis video arahan Presiden Joko Widodo (Jokowi)
dalam Sidang Kabinet Paripurna, 18 Juni 2020. Dalam video itu Jokowi jelas melontarkan
ancaman reshuffle kepada para menteri dan kepala lembaga.
Isu menjadi semakin liar, bahkan sampai beredar daftar nama-nama menteri baru. Dari daftar
tersebut beberapa menteri di bidang ekonomi ikut terkena perombakan.
Berdasar daftar nama yang beredar, kursi Menteri Koordinator Bidang Perekonomian masih
diisi Airlangga Hartarto, lalu kursi Menteri Keuangan tetap Sri Mulyani Indrawati.
Sementara Erick Thohir digeser ke Kementerian Perdagangan. Posisi Menteri BUMN diisi Ahok.
Menteri Pertanian diisi Rachmat Gobel dan Syahrul Yasin limpo tak ada dalam daftar tersebut.
Hal yang menarik lainnya, Agus Harimurti Yudhoyono (AH Y) diisukan menduduki kursi Menteri
Koperasi danUKM.
Sementara sisanya masih sama, Menteri Ketenagakerjaan Ida Fauziyah, Menteri Perindustrian
Agus Gumiwang Kartasasmita, Menteri Energi dan Sumber Daya Mineral (ESDM) Arifin Tasrif,
Menteri Pekerjaan Umum dan Perumahan Rakyat (PUPR) Basuki Hadimuljono, Menteri
Kelautan dan Perikanan Edhy Prabowo, serta Menteri Perencanaan Pembangunan Nasional
(PPNyKepala Bappenas Suharso Monoarfa. Dukung Reshuflle
Sementara itu, Konfederasi Serikat Pekerja Indonesia (KSPI) mendukung reshuffle kabinet,
terutama posisi menteri yang mengurusi ketenagakerjaan. Selain program mengurangi
pengangguran tidak jelas, sosok menteri yang menangani ketenagakerjaan juga dinilai masih
belum pas.
"Soal reshuffle kabinet, baguslah kalau mau ditempuh. Banyak yang mesti dibenahi dari sisi
ketenagakerjaan," kata Ketua KSPI Kota Semarang Zaenuddin di Semarang, kemarin.
Kartu prakerja sedianya untuk lulusan sekolah, tiba-tiba dialihkan ke terdampak Covid-19
sehingga malah jadi tidak karuan. Program Kementerian Ketenagakerjaan dirasa belum ada
yang mengena, terkecuali bantuan sembako, meski itu juga hanya bisa dimanfaatkan untuk
beberapa hari.
Menurut dia, buruh juga menolak produk RUU Cipta Kerja usulan pemerintah yang diberi
nama Omnibus Law. RUU digadang-gadang menarik investor untuk membuka lapangan kerja
baru dan menyerap jumlah pengangguran, serta menekan angka kemiskinan. Namun, pasal-
pasal didalamny a justru berisi hal potensial merugikan dan mengabaikan pemenuhan hak
buruh, petani, nelayan, dan kelompok masyarakat sipil lain. (J17,dtc-41)
184
185
Judul Masih Ada Kesempatan Daftar Kartu Prakerja Gelombang 4, Perhatikan
Syarat-syaratnya Sebelum Daftar
Nama Media bangka.tribunnews.com
Halaman/URL https://bangka.tribunnews.com/2020/07/04/masih-ada-kesempatan-
daftar-kartu-prakerja-gelombang-4-perhatikan-syarat-syaratnya-
sebelum-daftar
Jurnalis teddymalaka
Tanggal 2020-07-04 10:27:00
Ukuran 0
Warna Warna
Layanan Korporasi
Sentimen Positif
Narasumber
prioritas
Ringkasan
MASIH ADA KESEMPATAN DAFTAR KARTU PRAKERJA GELOMBANG 4, PERHATIKAN

SYARAT-SYARATNYA SEBELUM DAFTAR
BANGKAPOS.COM - Pendaftaran Kartu Prakerja gelombang 4 segera dirilis secepatnya.
"Tidak bisa sampai akhir tahun ini. Harus cepat.
186
Pak Menko Perekonomian menyatakan harus segera dan menjadi prioritas," ujar Panji dalam
diskusi yang digelar secara daring, Sabtu (27/6/2020), dilansir dari Kompas.com.
sebelumnya.
diperlukan untuk pendaftaran Kartu Prakerja .
Kartu Prakerja dapat diakses melalui situs resmi www.prakerja.go.id.

kompetensi.
Syarat Pendaftaran Kartu Prakerja : - Calon pemilik Kartu Prakerja , hanya berasal dari
kalangan Warga Negara Indonesia (WNI) - Usia minimal untuk mendaftar karu Prakerja
adalah 18 tahun - Para penerima kartu Prakerja juga harus dari kalangan yang tidak sedang
mengikuti pendidikan formal Dilansir prakerja.go.id, berikut cara mendaftar dan memiliki kartu
Prakerja:
1. Peserta yang menginginkan kartu Prakerja, diminta untuk mengakses pendaftaran melalui
website resmi Prakerja.go.id, kemudian klik tombol 'Daftar'.
mengisi formulir pendaftaran secara online, para petugas Disnaker akan mendampingi peserta
saat melakukan pendaftaran secara kolektif.
187
saldo Kartu Prakerja .
8. Kemudian peserta akan dimintai jawaban mengenai suatu survei, hal ini dimaksudkan untuk
mengetahui feedback atau efektivitas dari program, kesesuaian, pelatihan dan penempatan
kerja, dan lain sebagainya.
peserta bisa memeriksa status pendaftaran melalui akun yang sudah kamu daftarkan dan klik
'cek status pendaftaran'.
10. Peserta bisa login dengan mengakses halaman resminya di www.pekerja.go.id, dengan
klik login atau masuk, kemudian masukkan email atau nomor ponsel dan kata sandi.
Laman dapat diakses melalui PC Komputer atau ponsel smartphone dilengkapi dengan
jaringan internet yang memadai.
Apabila mengalami kesulitan dalam mengakses website prakerja.go.id, atau bisa menghubungi
nomor layanan masyarakat Kartu Prakerja, yaitu 021-255-412-246.
Anda dapat menghubungi nomor tersebut pada jam operasional, yaitu pada Senin hingga
Jumat, setiap pukul 08.00 - 19.00 WIB.
Rp3.550.000.
Bantuan insentif tersebut akan dibayarkan setelah peserta menyelesaikan minimal satu kali
pelatihan.
Masa pemberian bantuan insentif ini hanya akan berlaku tiga sampai empat bulan.
Manusia (SDM) dari masyarakat di Indonesia.
Namun perlu diketahui, setiap peserta hanya dapat mengikuti program sebanyak satu kali.
Maka pastikan Anda mengisi data diri sesuai dengan data pribadi yang akurat ketika
(Tribunnews.com/Oktaviani Wahyu Widayanti) Artikel ini telah tayang di Tribunnews.com

dengan judul Cara Mendaftar Kartu Prakerja Gelombang 4, Perhatikan Syarat-syaratnya
Sebelum Daftar!, Penulis: Oktaviani Wahyu Widayanti Editor: Tiara Shelavie.
188
Judul Program Kartu Prakerja Tingkatkan Kualitas SDM
Nama Media investor.id
Halaman/URL https://investor.id/business/program-kartu-prakerja-tingkatkan-
kualitas-sdm
Jurnalis Euis Rita Hartati,
Tanggal 2020-07-04 10:20:00
Ukuran 0
Warna Warna
Layanan Korporasi
Sentimen Positif
Narasumber
Prakerja) Jadi semua orang bisa berpatisipasi di sini, mulai dari pilihan modul, e-walet dan
lain.
Itu salah satu terobosan, jadi semua orang bisa berpartisipasi
Prakerja) Ini program justru menggunakan banyak sekali rekan-rekan atau mitra swasta.
Kolaborasinya dengan swasta ini luar biasa
Prakerja) Anda bisa membagikan pengetahuan anda itu lewat modul dan masuk ekosistem
kartu prakerja. Jadi siapapun boleh masuk selama memenuhi kriteria
Prakerja) Kami untuk sementara hentikan dulu pelatihan paket Kartu Prakerja. Sampai kapan
saya tidak tahu. Tapi kalau yang eceran ada. Tapi ini bagian dari pembenahan tata kelola. Jadi
untuk sementara dihold karena ada pembenahan untuk menjadi lebih baik
Ringkasan
JAKARTA, - Pemerintah membuka kesempatan luas bagi masyarakat untuk partisipasi dalam
Program Kartu Prakerja, baik sebagai peserta pelatihan maupun penyedia modul materi
pembelajaran. Sejak program ini diluncurkan, terbukti mendapat respons yang positif dari
masyarakat dan mampu meningkatkan kualitas SDM.
PROGRAM KARTU PRAKERJA TINGKATKAN KUALITAS SDM

189
JAKARTA, - Pemerintah membuka kesempatan luas bagi masyarakat untuk partisipasi dalam
Program Kartu Prakerja, baik sebagai peserta pelatihan maupun penyedia modul materi
pembelajaran. Sejak program ini diluncurkan, terbukti mendapat respons yang positif dari
masyarakat dan mampu meningkatkan kualitas SDM.
"Jadi semua orang bisa berpatisipasi di sini, mulai dari pilihan modul, e-walet dan lain. Itu
salah satu terobosan, jadi semua orang bisa berpartisipasi," kata Direktur Eksekutif
Manajemen Pelaksana Program Kartu Prakerja Denni Puspa Purbasari dalam dialog Hot
Economy dengan tema 'Inovasi Kartu Prakerja' di Beritasatu TV , Jumat (3/7).
Narasumber lain dalam dialog tersebut adalah Pendiri Gerakan Inovator 4.0 Indonesia
Budiman Sudjatmiko. Denni mengakui sebelumnya banyak kritik yang ditujukan misalnya
terkait penyediaan infrastruktur oleh pemerintah atau BUMN sampai ke cucu-cucunya.
"Ini program justru menggunakan banyak sekali rekan-rekan atau mitra swasta. Kolaborasinya
dengan swasta ini luar biasa," katanya.
Dia ambil contoh seseorang yang ahli di bidang penyiaran, dan akan membuat modul
bagaimana menjadi penyiar dan lainnya. Jika yang bersangkutan tidak memiliki PT, maka bisa
mendaftar melalui PT yang sudah menjadi mitra.
"Anda bisa membagikan pengetahuan anda itu lewat modul dan masuk ekosistem kartu
prakerja. Jadi siapapun boleh masuk selama memenuhi kriteria," jelasnya.
Sebagaimana diketahui, Project Manajemen Officer (PMO) Program Kartu Prakerja per 1 Juli
2020 secara resmi telah menghentikan sistem paket pelatihan yang selama ini dilakukan oleh
media platform Kartu Prakerja. Ini dilakukan karena berdasarkan evaluasi komite, pelatihan
dalam satu paket membuat PMO sulit untuk memastikan apakah peserta sudah menyelesaikan
seluruh pelatihan.
Denni mengatakan, ini adalah banyak masukan dari kementerian dan lembaga dan melihat
kapasitas tim engineering manajemen pelaksana. Saat ini pihaknya fokus kepada pemberian
insentif pascapelatihan yang sebesar Rp 600 ribu, mengingat hal itu yang paling ditunggu-
tunggu oleh masyarakat.
Sekarang ini kalau tetap dibuka pelatihannya, maka backlog akan banyak sekali.
"Kami untuk sementara hentikan dulu pelatihan paket Kartu Prakerja. Sampai kapan saya tidak
tahu. Tapi kalau yang eceran ada. Tapi ini bagian dari pembenahan tata kelola. Jadi untuk
sementara dihold karena ada pembenahan untuk menjadi lebih baik," katanya, Sejak
diluncurkan April lalu, sebanyak 11,2 juta orang telah mendaftar Kartu Prakerja. Dari angka itu
sebanyak 680 ribu orang telah ikut pelatihan dalam tiga gelombang. Tercatat pesertta
Prakerja sebanyak 88 persen usianya di bawah 34 tahun dan 91% peserta prakerja itu
pendidikan SMA ke atas. Anggaran untuk Kartu Prakerja adalah Rp 20 triliun untuk 2020,
dengan manfaat Rp 3,55 juta per individu. Lalu bantuan pelatihan Rp 1 juta, insentif
penuntasan pelatihan Rp 600 ribu per bulan selama 4 bulan dan insentif survei kebekerjaan
Rp 150 ribu.
Sasaran dan target dimana sasarannya adalah pekerja yang mengalami penurunan
pendapatan dan kehilangan pekerjaan, dan pelaku usaha yang mengalami kesulitan
190
berusaha. Targetnya
191
adalah 5,6 juta pekerja formal, informal dan pelaku UMKM, dimana peserta program per
miggu maksimal 164.872 orang.
Sasaran berikutnya adalah WNI berusia 18 tahun ke atass tidak sedang sekolah atau kuliah.
Implementasi Program Kartu Prakerja dalam tiga gelombang, dimana jumlah pendaftar
mencapai 11,2 juta orang dari 513 kabupaten/kota.
Peserta terpilih sebanyak 860.918 orang. Peserta Program Kartu Prakerja Gelombang I-III,
masing- masing yang terkena PHK sebanyak 392.338 orang (58%), pencari kerja 244.531
orang (35%), pelaku usaha 7.396 orang (6%) dan pekerja yang masih bekerja atau
dirumahkan 36.653 orang (1%).
Program Kartu Prakerja telah efektif berjalan sejak April 2020. Program yang awalnya digagas
untuk reskilling dan upskilling tenaga kerja Indonesia ini meluas menjadi salah satu bagian
program Jaminan Sosial bagi masyarakat yang terdampak Pandemi Covid-19. Program Kartu
Prakerja ini menjadi inovasi baru sebagai salah satu upaya penciptaan sumber daya manusia
unggul..
192
Judul Pekerja Migran Dipulangkan
Nama Media Fajar
Newstrend Pemulangan PMI
Halaman/URL Pg11
Jurnalis Dir
Tanggal 2020-07-04 09:40:00
Ukuran 132x33mmk
Warna Hitam/Putih
Layanan Korporasi
Sentimen Positif
Narasumber
neutral - Halwatiah (Juru Bicara Covid-19 Parepare) Jumlah TKI ini terbagi atas 188 orang asal
Sulsel, 11 dari Sultra, dan Sul-bar 14 orang. Juga ada dari Sulteng 6 orang dan NTT 52 orang
neutral - Iskandar Nusu (Kadis Perhubungan parepare) Mereka akan ditangani BP-2MI
Makassar untuk diisolasi
Ringkasan
Ratusan Pekerja Migran Indonesia (PMI) dari Malaysia, kembali berlabuh di Pelabuhan
Nusantara Parepa-re, Jumat, 3 Juli. Total 287 orang. Terbanyak asal Sulsel. Mereka datang
dengan menumpang di Kapal Motor (KM) Thalia Express dari Pelabuhan Nu-nukan.
PEKERJA MIGRAN DIPULANGKAN
Ratusan Pekerja Migran Indonesia (PMI) dari Malaysia, kembali berlabuh di Pelabuhan
Nusantara Parepa-re, Jumat, 3 Juli.
Total 287 orang. Terbanyak asal Sulsel. Mereka datang dengan menumpang di Kapal Motor
(KM) Thalia Express dari Pelabuhan Nu-nukan. "Jumlah TKI ini terbagi atas 188 orang asal
Sulsel, 11 dari Sultra, dan Sul-bar 14 orang. Juga ada dari Sulteng 6 orang dan NTT 52
orang," kata Juru Bicara Co-vid-19 Parepare, Halwatiah disela penjemputan.
Adapun lainnya berasal dari NTB, Jawa Timur, Su-matera Barat, Riau, dan Jakarta Barat.
Kemudian masih ada 39 orang yang ingin tetap tinggal di Nunukan. "Mereka akan ditangani
BP- 2MI Makassar untuk diisolasi, " sela Kadis Perhubungan parepare, Iskandar Nusu,
kemarin.
Sedikitnya ada 20 daerah kabupaten kota se-Sul-sel yang sudah menjemput warganya. Masing
masing daerah menerapkan protokol kesehatan sesuai standar WHO. (sua/dir)
193
194
Judul Sinergi Tekan Angka Pengangguran
Nama Media Fajar
Halaman/URL Pg3
Jurnalis iad
Tanggal 2020-07-04 09:27:00
Ukuran 67x124mmk
Warna Hitam/Putih
Layanan Korporasi
Sentimen Positif
Narasumber
positive - Darmawan Bintang (Kepala Dinas Tenaga Kerja Provinsi Sulsel) Kami diskusi dan
menganjurkan, tak ada PHK. Kami berikan masukan untuk memilih pengurangan gaj i secara
merata selama masapandemi saja
positive - Darmawan Bintang (Kepala Dinas Tenaga Kerja Provinsi Sulsel) Pemerintah
danpengusa-ha memang perlu sinergi, su-payagelombangpenganggur-an tak terjadi lagi ke
depannya
positive - Yusranmenganjurkan (None) Yang krusial juga sebetulnya peran perbankan. Mereka
harus bersinergi dan sevisi dengan pengusaha, supaya sama-sama bisa menggerakkan
perekonomian. Utamanya relaksasi kredit. Harus lebih longgar
Ringkasan
Tiga bulan lebih Covid-19 merajalela. Imbasnya lumayan. Perlu sinergitas bersama, agar
angka kemiskinan tidak makin menanjak. Merujuk catatan Pemprov Sulsel, hingga Juni lalu,
terda- tasebanyakl.171 perusahaan yang terimbas pandemi dan sedikitnya 15 ribu karyawan
yang dirumahkan. Di Makassar sendiri sebagai ibu kota provinsi telah tercatat sebanyak 9 ribu
orang.
SINERGI TEKAN ANGKA PENGANGGURAN
Tiga bulan lebih Covid-19 merajalela. Imbasnya lumayan. Perlu sinergitas bersama, agar
angka kemiskinan tidak makin menanjak. Merujuk catatan Pemprov Sulsel, hingga Juni lalu,
terda- tasebanyakl.171 perusahaan yang terimbas pandemi dan sedikitnya 15 ribu karyawan
yang dirumahkan. Di Makas-sar sendiri sebagai ibu kota provinsi telah tercatat sebanyak 9 ribu
orang.
Nah Makassar menjadi tumpuan atau poros ekonomi Sulsel, itu kini telah memiliki 154.632
keluarga miskin. Lebih rinci lagi, terjadi penambahan sebanyak 72.306 keluarga miskin, dari
sebelum Co-vid-19 yang cuma sebanyak 82.326 keluarga miskin.
195
Kepala Dinas Tenaga Kerja Provinsi Sulsel, Darmawan Bintang, mengaku, kini lebih agresif lagi
membangun komunikasi dengan para pelaku usaha. Harapannya PHK tak menjadi pilihan
pertama dalam menyelamatkan roda bisnisnya.
"Kami diskusi dan menganjurkan, tak ada PHK. Kami berikan masukan untuk memilih
pengurangan gaj i secara merata selama masapandemi saja," jelasnya, Jumat 3 Juli.
Darmawan berharapatensi dari para pelaku usaha, sebab sejauh ini, pemerintah pun sedang
mengupayakan agar ekonomi tetap berputar. Tentu lewat beragam program pemulihan
ekonomi nasional, yang kini tengah berjalan.
"Pemerintah danpengusa-ha memang perlu sinergi, su-payagelombangpenganggur-an tak

terjadi lagi ke depannya," harapnya.
Sekretaris Apindo Sulsel, Yusran IB Hemald, menjelaskan, situasi sekarang memang sudah
masuk kategori sangat krusial Menurutnya, sangat mungkin terjadi gelombang PHK tahap
kedua jika tak ada perbaikan ekonomi serta support nyata dari para stakeholder. Jika tak ingin
itu terjadi, Yusranmenganjurkan, stake-holderlebihmengedepankan edukasi massif untuk
protokol kesehatan, dibandingkan pelarangan atau aturan yang membuat pengusaha khawatir
membuka usahanya.
"Yang krusial juga sebetulnya peran perbankan. Mereka harus bersinergi dan sevisi dengan
pengusaha, supaya sama-sama bisa menggerakkan perekonomian. Utamanya relaksasi kredit.
Harus lebih longgar," pintanya, (gsa/iad)
196
Judul Airlangga Sebut Ekonomi Perlahan Rebound: Light at End of Tunnel
Nama Media tempo.co
Newstrend Persiapan Menghadapi Situasi New Normal
Halaman/URL https://bisnis.tempo.co/read/1361088/airlangga-sebut-ekonomi-
perlahan-rebound-light-at-end-of-tunnel
Jurnalis Reporter:
Tanggal 2020-07-04 08:38:00
Ukuran 0
Warna Warna
Layanan Korporasi
Sentimen Positif
Narasumber
neutral - Airlangga Hartarto (Menteri Koordinator Bidang Perekonomian) Kami melihat ada
cahaya diujung, there is the light at the end of tunnel
negative - Airlangga Hartarto (Menteri Koordinator Bidang Perekonomian) Kita kena belakangan
neutral - Ari Kuncoro (ekonomi yang juga Rektor Universitas Indonesia) Ini alasan kenapa
relaksasi dilakukan sekarang
Ringkasan
Menteri Koordinator Bidang Perekonomian Airlangga Hartarto mengatakan kinerja ekonomi

mulai membaik dan terlihat sejumlah sektor riil di Tanah Air perlahan rebound. Kondisi ini
terjadi seiring dengan mulai dilakukannya relaksasi Pembatasan Sosial Berskala Besar ( PSBB )
dan persiapan menuju New Normal.
AIRLANGGA SEBUT EKONOMI PERLAHAN REBOUND: LIGHT AT END OF TUNNEL
Jakarta - Menteri Koordinator Bidang Perekonomian Airlangga Hartarto mengatakan kinerja

ekonomi mulai membaik dan terlihat sejumlah sektor riil di Tanah Air perlahan rebound.
Kondisi ini terjadi seiring dengan mulai dilakukannya relaksasi Pembatasan Sosial Berskala
Besar ( PSBB
) dan persiapan menuju New Normal.
"Kami melihat ada cahaya diujung, there is the light at the end of tunnel," kata Airlangga
Hartarto dalam diskusi virtual Sekolah Politik Indonesia pada Jumat, 3 Juli 2020.
197
Sejak beberapa bulan terakhir, konsep New Normal sudah diterapkan di Indonesia.
Transportasi yang semula dibatasi, kini mulai diperlonggar.
Airlangga kemudian merinci beberapa indikator perbaikan sektor riil tersebut.Pertama pada
kelompok usaha seperti properti dan konstruksi, restoran, pariwisata, sampai peralatan
elektronik, dan yang lainnya.
Kelompok ini mengalami pertumbuhan rata-rata 1 persen year-on-year (yoy) pada Juni 2020.
Kenaikan mulai terjadi setelah anjlok sejak Maret sampai Mei 2020 mencapai minus 33 persen.
Lalu ada juga kelompok barang seperti jasa keuangan, teknologi informasi, hasil kayu dan
kehutanan, dan usaha lainnya. Kelompok ini mulai tumbuh tipis 2 persen yoy setelah
sebelumnya anjlok sampai minus 17 persen.
Selain di sektor riil, Airlangga menyebut sektor pasar uang dan saham juga relatif
mendapatkan penguatan. Kurs rupiah di level Rp 14.400 per dolar Amerika Serikat.
Menurut data Airlangga, perubahan kurs rupiah mencapai minus 3,6 persen (year-to-date/ytd)
masih lebih baik dari Thailand, Malaysia, Inggris. Namun di bawah Cina, Vietnam, Jepang dan
Filipina.
Lalu, Indeks Harga Saham Gabungan (UHSG) yang mendekat level 5.000, setelah mencapai
level terendah 3.938 pada akhir Maret 2020. Tapi perubahannya mencapai minus 21,2 persen
ytd, paling buncit dari beberapa negara seperti Vietnam, Korea, dan Malaysia.
Terakhir yaitu Purchasing Managers Index (PMI) atau indeks manufaktur. Sebelum Covid-19,
PMI Indonesia berada di atas 50. Lalu anjlok hingga 28 saat pandemi datang, namun telah
bergerak naik ke level 39,1.
Airlangga mengakui perbaikan PMI ini masih tertinggal dengan negara lain seperri Cina,
Malaysia, Vietnam, sampai Australia. Tapi menurut dia, situasi ini terjadi karena negara lain
lebih dulu diserang Covid-19. "Kita kena belakangan," ujarnya.
Sementara itu, ekonomi yang juga Rektor Universitas Indonesia, Ari Kuncoro, mengatakan ada
alasan dibalik relaksasi PSBB yang dimulai sekitar Juni dan Juli ini. Kebijakan ini berkaitan
dengan kemampuan dunia usaha untuk bertahan.
Lembaga Ilmu Pengetahuan Indonesia (LIPI), Kementerian Ketenagakerjaan, dan Fakultas

Ekonomi dan Bisnis Universitas Indonesia sudah melakukan survei pada Mei 2020. Hasilnya,
41 persen dunia usaha hanya bisa bertahan kurang dari tiga bulan.
Artinya, dunia usaha hanya bisa bertahan sampai Agustus, atau tiga bulan setelah bulan Mei
saat survei diadakan. Sementara, 24 persen hanya bisa bertahan tiga sampai enam bulan ini.
"Ini alasan kenapa relaksasi dilakukan sekarang," kata dia..
198
Judul Pengiriman PMI Masih Dilarang
Nama Media Suara NTB
Newstrend Moratorium Pengiriman PMI
Halaman/URL Pg10
Jurnalis Bay
Tanggal 2020-07-04 08:30:00
Ukuran 84x160mmk
Warna Hitam/Putih
Layanan Korporasi
Sentimen Positif
Narasumber
negative - Abdul Hadi (Kepala Bidang Penempatan dan Perluasan Kerja Dinas Tenaga Kerja
dan Transmigrasi (Disnakertrans) NTB) Walaupun penerbangannya dibuka, kita tetap
mengacu protokol kesehatan. Jadi Kementerian Tenaga Kerja RI sudah mengeluarkan surat itu
(Permenaker 151 2020) untuk penghentian sementara. Kalau sudah dicabut itu, barus sudah
(bisa dilakukan pengiriman PMI)
positive - Abri Danar Prabawa (Kepala Badan Perlindungan Pekerja Migran Indonesia) ujar Abri
kepada Suara NTB, Jumat (3/7). . Untuk mengantisipasi PMI yang berusaha pergi ke negara
penempatan tanpa mengikuti prosedur pihaknya telah berkoordinasi dengan Kantor Kesehatan
Pelabuhan (KKP) di masing-masing pintu masuk, termasuk bandara. Khususnya untuk
melakukan pengecekan bagi warga NTB yang memiliki rencana ke luar daerah atau ke luar
negeri.
positive - Abri Danar Prabawa (Kepala Badan Perlindungan Pekerja Migran Indonesia) jelasnya.
. Di sisi lain, persentase kepulangan PMI dengan dibukanya penerbangan langsung Kuala
Lumpur - Lombok mengalami peningkatan drastis. Dari penerbangan perdana Kamis (2/7)
lalu, tercatat 112 penumpang yang mendarat di Bandara Internasional Zainuddin Abdul Madjid
(BIZAM).
neutral - Abri Danar Prabawa (Kepala Badan Perlindungan Pekerja Migran Indonesia) jelas
Abri. Diterangkan, PMI tersebut sebagian besar berasal dari Lombok Timur, Lombok Barat,
dan Sumbawa.
Ringkasan
Dibukanya kembali penerbangan langsung Kuala Lumpur - Lombok, memberi kesempatan bagi
Pekerja Migran Indonesia (PMI) di Malaysia untuk kembali ke NTB. Kendati demikian, untuk
pengiriman PMI sampai saat ini masih belum bisa dilakukan.
199
Kepala Bidang Penempatan dan Perluasan Kerja Dinas Tenaga Kerja dan Transmigrasi
(Disnakertrans) NTB, Abdul Hadi, menerangkan sampai saat ini pengiriman PMI memang
harus dihentikan. Merujuk pada Keputusan Menteri Tenaga Kerja Nomor 151 Tahun 2020
tentang Penghentian Sementara Penempatan Pekerja Migran Indonesia.
PENGIRIMAN PMI MASIH DILARANG
Dibukanya kembali penerbangan langsung Kuala Lumpur - Lombok, memberi kesempatan bagi
Pekerja Migran Indonesia (PMI) di Malaysia untuk kembali ke NTB. Kendati demikian, untuk
pengiriman PMI sampai saat ini masih belum bisa dilakukan.
Kepala Bidang Penempatan dan Perluasan Kerja Dinas Tenaga Kerja dan Transmigrasi
(Disnakertrans) NTB, Abdul Hadi, menerangkan sampai saat ini pengiriman PMI memang
harus dihentikan. Merujuk pada Keputusan Menteri Tenaga Kerja Nomor 151 Tahun 2020
tentang Penghentian Sementara Penempatan Pekerja Migran Indonesia.
"Walaupun penerbangannya dibuka, kita tetap mengacu protokol kesehatan. Jadi Kementerian
Tenaga Kerja RI sudah mengeluarkan surat itu (Permenaker 151 2020) untuk penghentian
sementara. Kalau sudah dicabut itu, barus sudah (bisa dilakukan pengiriman PMI)," jelas Hadi
kepada Suara NTB, Jumat (3/7).
Terpisah, Kepala Badan Perlindungan Pekerja Migran Indonesia (BP2MI) Mataram, Abri Danar
Prabawa, menerangkan dibukanya kembali penerbangan internasional Kuala Lumpur- Lombok
perlu menjadi atensi bersama. Terutama untuk menghindari keberangkatan non-prosedural
PMI NTB.
Diterangkan, sampai saat ini 6.456 PMI yang telah siap berangkat namun terhalang pandemi
virus Corona (Covid-19).
“Ini yang menjadi perhatian kita bukan yang kembali saja. Dengan pembukaan penerbangan
langsung ke Malaysia, kita juga melakukan koordinasi keberangkatan," ujar Abri kepada Suara
NTB, Jumat (3/7).
Untuk mengantisipasi PMI yang berusaha pergi ke negara penempatan tanpa mengikuti
prosedur pihaknya telah berkoordinasi dengan Kantor Kesehatan Pelabuhan (KKP) di masing-
masing pintu masuk, termasuk bandara. Khususnya untuk melakukan pengecekan bagi warga
NTB yang memiliki rencana ke luar daerah atau ke luar negeri.
"Kami sudah sampaikan Peraturan Menteri Nomor 151 itu masih berlaku. Jadi kita pasti akan
cek (masyarakat yang akan ke luar ngeri). Kemarin (dengan penerbangan langsung) Cuma
ada 2 penumpang yang berangkat, dan itu bukan PMI," jelasnya.
Di sisi lain, persentase kepulangan PMI dengan dibukanya penerbangan langsung Kuala Lumpur
- Lombok mengalami peningkatan drastis. Dari penerbangan perdana Kamis (2/7) lalu,
tercatat 112 penumpang yang mendarat di Bandara Internasional Zainuddin Abdul Madjid
(BIZAM).
200
"Jadi penerbangan dari Malaysia menuju Lombok itu dibuka Kamis kemarin. Dari sekitar 112
penumpang, 109-nya itu PMI. Jadi bisa dibilang hampir 100 persen," jelas Abri. Diterangkan,
PMI tersebut sebagian besar berasal dari Lombok Timur, Lombok Barat, dan Sumbawa.
"Penerbangan ini selama Juli ada 3 kali per minggu. Selasa, Kamis, dan Sabtu. Kami sudah
menyiapkan petugas untuk membantu proses pendataan di sana. Karena bisa dipastikan
sebagian besar pasti PMI," ujar Abri.
Hal tersebut diperlukan, mengingat setiap harinya kep ulangan PMI terus terjadi di tengah
pandemi Covid-19.
"Kemarin tanggal 1 Juli ada 10 or ang yang pulang dengan pener bangan domestik, transit
dari Jakarta. Tanggal 2 ada 17 or ang dengan penerbangan domestik, plus 109 orang dengan
penerbangan langsung itu," pungkasnya. (bay)
201
Judul Putar Akal Merangkul Pekerja Prioritas
Nama Media Koran Tempo
Halaman/URL Pg3
Jurnalis VINDRY FLORENTIN
Tanggal 2020-07-04 06:08:00
Ukuran 254x213mmk
Warna Warna
AD Value Rp 239.725.200
Layanan Korporasi
Sentimen Positif
Narasumber
negative - Panji Winanteya Ruky (Direktur Komunikasi Manajemen Pelaksana Program Kartu
Prakerja) Menurut Kementerian Tenaga Kerja, mereka kesulitan untuk mendaftar secara daring
neutral - Panji Winanteya Ruky (Direktur Komunikasi Manajemen Pelaksana Program Kartu
Prakerja) Jadi kalau daftar di luar jaringan harus ada perubahan payung hukum
neutral - Susiwijono Moegiarso (Sekretaris Komite Cipta Kerja) Kebijakan Komite berdasarkan
usul dari PMO (Manajemen Pelaksana)
positive - Panji Winanteya Ruky (Direktur Komunikasi Manajemen Pelaksana Program Kartu
Prakerja) Kami meminta bantuan untuk menghubungi mereka secara aktif
neutral - Wawan Wardiana (Direktur Penelitian dan Pengembangan KPK) Partisipasinya masih
jauh dari total 9 juta orang yang mendaftar dalam program Prakerja. Padahal mereka prioritas
jauh dari total 9 juta orang yang mendaftar dalam program Prakerja. Padahal mereka prioritas.
jauh dari total 9 juta orang yang mendaftar dalam program Prakerja. Padahal mereka prioritas
neutral - Wawan Wardiana (Direktur Penelitian dan Pengembangan KPK) Karena datanya sudah
jelas, bisa didaftarkan melalui cara lain, selain dalam jaringan
Ringkasan
Manajemen Pelaksana Program Kartu Prakerja tengah menimbang pelbagai cara untuk
membantu pekerja yang kehilangan pencarian ataupun mengalami penurunan pendapatan
202
akibat Covid-19 tapi sulit bergabung dalam program pelatihan. Pembahan payung hukum
pelaksanaan Kartu Prakerja menjadi salah satu opsi.
Direktur Komunikasi Manajemen Pelaksana Program Kartu Prakerja, Panji Winanteya Ruky,
mengatakan saat ini terdapat sekitar 1,3 juta pekerja terkena dampak Covid-19 yang kesulitan
mendaftar pelatihan Prakerja. Mereka teimasuk dalam daftar 1,7 juta pekerja terkena dampak
pandemi yang diusulkan Kementerian Ketenagakerjaan sebagai prioritas penerima pelatihan.
"Menurut Kementerian Tenaga Kerja, mereka kesulitan untuk mendaftar secara daring,"
ujarnya kepada Tempo.
PUTAR AKAL MERANGKUL PEKERJA PRIORITAS
Manajemen Pelaksana Program Kartu Prakerja tengah menimbang pelbagai cara untuk
membantu pekerja yang kehilangan pencarian ataupun mengalami penurunan pendapatan
akibat Covid-19 tapi sulit bergabung dalam program pelatihan. Pembahan payung hukum
pelaksanaan Kartu Prakerja menjadi salah satu opsi.
Direktur Komunikasi Manajemen Pelaksana Program Kartu Prakerja, Panji Winanteya Ruky,
mengatakan saat ini terdapat sekitar 1,3 juta pekerja terkena dampak Covid-19 yang kesulitan
mendaftar pelatihan Prakerja. Mereka teimasuk dalam daftar 1,7 juta pekerja terkena dampak
pandemi yang diusulkan Kementerian Ketenagakerjaan sebagai prioritas penerima pelatihan.
"Menurut Kementerian Tenaga Kerja, mereka kesulitan untuk mendaftar secara daring,"
ujarnya kepada Tempo.
Panji menuturkan Komite Cipta Kerja tengah mempertimbangkan untuk membuka pendaftaran
khusus di luar jaringan. Namun rencana tersebut terbentur Peraturan Presiden Nomor 36
Tahun 2020 tentang Pengembangan Kompetensi Kerja Melalui Program Kartu Prakerja. Dalam
Pasal 10 ayat 2 peraturan itu ditentukan bahwa pendaftaran dilakukan secara dalam jaringan
melalui situs resmi Program Kartu Pra'kerja. "Jadi kalau daftar di luar jaringan harus ada
perubahan payung hukum," kata dia.
Sekretaris Komite Cipta Kerja, Susiwijono Moegi-arso, enggan menanggapi saat ditanya
mengenai rencana perubahan payung
Wartawan membuka website Kartu Prakerja di gedung Komisi Pemberantasan Korupsi,

Jakarta, kemarin.
hukum tersebut. Dia menilai perkara ini termasuk kebijakan operasional yang ditangani
Manajemen Pelaksana. "Kebijakan Komite berdasarkan usul dari PMO (Manajemen
Pelaksana)," katanya.
Selain mempertimbangkan untuk mengubah aturan, pelaksana program mengandalkan kerja

sama dengan Kementerian Ketenagakerjaan dan Badan Penyelenggara Jaminan Sosial (BPJS)
Ketenagakerjaan yang turut memverifikasi data 1,3 juta pekerja tersebut. "Kami meminta
bantuan untuk menghubungi mereka secara aktif," ujar Panji.
Kedua institusi tersebut dapat menggunakan saluran kontak yang sama saat mendata pekerja
agar lebih hemat biaya. Manajemen Pelaksana mengaku tak memiliki anggaran jika harus
203
menghubungi satu per Satu pekerja tersebut melalui pesan singkat berbayar. Direktur
Jenderal Pembinaan Pelatihan dan Produktivitas Kementerian Ketenagakerjaan, Bam-bang
Satrio Lelono, menolak berkomentar saat dikonfirmasi ihwal upaya Kementerian merangkul
para peserta ini.
"Partisipasinya masih jauh dari total 9 juta orang yang mendaftar dalam program Prakerja.
Padahal mereka prioritas."
Direktorat Penelitian dan Pengembangan Komisi Pemberantasan Korupsi sempat menyoroti 1,7
juta pekerja terkena dampak Covid-19 yang didata Kementerian Ketenagakerjaan dan BPJS
Ketenagakerjaan tersebut. Sebab, hingga 8 Mei lalu, baru 143 ribu pekerja dalam daftar itu
yang telah mendaftar di laman situs Kartu Prakerja. "Partisipasinya masih jauh dari total 9 juta
orang yang mendaftar dalam program Prakerja. Padahal mereka prioritas," kata Direktur
Penelitian
dan Pengembangan KPK, Wawan Wardiana.
Komisi antirasuah merekomendasikan kepada Manajemen Pelaksana untuk lebih aktif

merangkul para pekerja tersebut. Pelaksana diminta bekerja sama dengan Kementerian
Ketenagakerjaan dan BPJS Ketenagakerjaan untuk mengirim pemberitahuan melalui beragam
saluran, dari pesan singkat berbayar hingga surat elektronik.
KPK juga mengusulkan agar ada mekanisme pembukaan pendaftaran khusus bagi pekerja
tersebut. "Karena datanya sudah jelas, bisa didaftarkan melalui cara lain, selain dalam
jaringan,"ujar Wawan. Data peserta nantinya dapat diverifikasi dengan bantuan BPJS
Ketenagakerjaan. *
Pekerja terdaftar dalam whitelist
DIREKTUR PENELITIAN DAN PENGEMBANGAN KPK, WAWAN WARDIANA
Daftar Putih Pekerja Terkena Dampak
DIREKTORAT Penelitian dan Pengembangan Komisi Pemberantasan Korupsi meminta

pemerintah lebih aktif mengajak pekerja yang terkena dampak Covid-19 untuk bergabung
dalam program Kartu Prakerja. Kementerian Ketenagakerjaan serta BPJS Ketenagakerjaan
telah mengidentifikasi pekerja dalam daftar yang disebut komisi antirasuah sebagai whitelist.
Hingga 8 Mei lalu, baru 8,4 persen pekerja terkena dampak yang bergabung dalam program
ini.
TEKS: VINDRY RORENTiN I SUMBER: LITBANG KPK. PMO KARTU PRAKERJA
RINCIAN WHITELIST
204
205
Judul Program Kartu Prakerja Terindikasi Maladministrasi Sejak Proses
Perencanaan
Nama Media Koran Jakarta
Halaman/URL Pg`12
Jurnalis *
Tanggal 2020-07-04 06:03:00
Ukuran 158x319mmk
Warna Warna
Layanan Korporasi
Sentimen Negatif
Ringkasan
Program Kartu Prakerja yang digadang-gadang oleh Joko Widodo dan Ma'ruf Amin sejak masa
kampanye yang lalu, kini menimbulkan polemik. Komisi Pemberantasan Korupsi (KPK) pernah
melakukan kajian dan menemukan potensi kerugian keuangan negara di dalamnya.
Kini, Indonesia Corruption Watch (ICW) turut melaporkan dugaan mala-administrasi atas
Program Kartu Prakerja ke Ombudsman Republik Indonesia (ORI), Kamis (2/7). Koran Jakarta
mencoba mengupas masalah ini dengan Peneliti ICW, Tibiko Zabar, terutama terkait landasan
ICW melihat potensi pelanggaran administrasi dari program Kartu Prakerja tersebut.
PROGRAM KARTU PRAKERJA TERINDIKASI MALADMINISTRASI SEJAK PROSES

PERENCANAAN
kampanye yang lalu, kini menimbulkan polemik. Komisi Pemberantasan Korupsi (KPK) pernah
melakukan kajian dan menemukan potensi kerugian keuangan negara di dalamnya.
Kini, Indonesia Corruption Watch (ICW) turut melaporkan dugaan mala-administrasi atas
Program Kartu Prakerja ke Ombudsman Republik Indonesia (ORI), Kamis (2/7). Koran Jakarta
mencoba mengupas masalah ini dengan Peneliti ICW, Tibiko Zabar, terutama terkait landasan
ICW melihat potensi pelanggaran administrasi dari program Kartu Prakerja tersebut.
Apa yang menjadi alasan ICW melaporkan dugaan malaadministrasi ke ORI mengenai
Program Kartu Prakerja?
kampanye yang lalu berpotensi melanggar ketentuan administrasi. Kesimpulan ini bukan tanpa
dasar, sebab jika dikaji lebih mendalam, ditemukan fakta bahwa program ini berpotensi
206
merugikan keuangan negara, membiarkan praktik monopoli terjadi hingga adanya nuansa
konflik kepentingan.
Sederhananya, jika program ini tetap dipaksakan berjalan maka dapat melanggar ketentuan
peraturan perundang-undangan dan berpotensi terjadinya tindak pidana korupsi. Terdapat
enam argumentasi yang menjadi landasan laporan ini.
Apa saja argumentasinya?
Pertama, penempatan Program Kartu Prakerja tidak sesuai dengan tugas, pokok, fungsi yang
selama ini diemban oleh Kementerian Koordinator bidang Perekonomian. Sedari awal ICW
sudah mempertanyakan dasar argumentasi pemerintah untuk menempatkan Kementerian
Koordinator bidang Perekonomian sebagai pengampu Program Kartu Prakerja.
Sebab, berdasarkan tugas pokok dan fungsi, penyelenggaraan program ini lebih tepat
diberikan kepada Kementerian Ketenagakerjaan.
Dengan menempatkan Kemenko Perekonomian sebagai pelaksana teknis program Kartu

Prakerja, timbul konflik peran secara internal karena fungsi pengawasan dan fungsi
pelaksanaan teknis menyatu pada satu Kementerian. Sehingga, ini dipandang sebagai
malaadministrasi karena melampaui wewenang sesuai dengan Pasal 1 Ayat (3) Undang-
Undang Nomor 37 Tahun 2008.
Kedua, mekanisme Kurasi lembaga pelatihan tidak layak dan mengandung konflik
kepentingan. Berdasarkan Pasal 27 PerMenKo Per 3/2020 sudah dijelaskan bahwa jangka
waktu yang dibutuhkan oleh Platform Digital dan Manajemen Pelaksana untuk melakukan
proses kurasi yakni paling lama 21 hari sampai akhirnya bisa ditetapkan sebagai lembaga
pelatihan.
Namun faktanya, rentang waktu antara proses pendaftaran gelombang 1 sampai penutupan
hanya lima hari saja. Ketiga, perjanjian kerja sama antara manajemen pelaksana dengan
platform digital dilakukan sebelum terbitnya Permenko 3/2020.
Kemudian?
Keempat, pemilihan platform digital tidak sesuai dengan prinsip pengadaan barang dan jasa
pemerintah. Penunjukan Platform Digital sebagai mitra pemerintah tidak menggunakan
instrumen hukum yang jelas.
Bahkan, pemerintah juga tidak memberikan informasi kepada masyarakat mengenai adanya
kesempatan untuk menjadi mitra dalam Program Kartu Prakerja. Terbatasnya informasi
menggambarkan kesan bahwa pemerintah ingin menjauhkan informasi ini dari masyarakat.
Kelima, potensi konflik kepentingan platform digital. Berdasarkan hasil kajian ICW ditemukan
bahwa adanya peran ganda yang dilakukan oleh Platform Digital merangkap sebagai Lembaga
Pelatihan. Dari 850 pelatihan yang ICW identifikasi, sebanyak 137 pelatihan di antaranya
merupakan milik Lembaga Pelatihan yang juga merangkap sebagai Platform Digital.
Kajian KPK pun memperlihatkan hal serupa bahwa adanya konflik kepentingan yang timbul
karena dari delapan Platform Digital yang menjadi mitra, lima di antaranya bertindak sekaligus
207
sebagai Lembaga Pelatihan. Jika diperinci, dari 1.895 pelatihan yang tersedia, 250 pelatihan
208
diantaranya merupakan milik Lembaga Pelatihan yang memiliki konflik kepentingan dengan
Platform Digital.
Terakhir, pemilihan platform digital tidak menggunakan mekanisme lelang pengadaan barang
dan jasa.
Lalu, apa yang diminta dari Ombudsman dengan adanya pelaporan tersebut?
ICW menuntut agar Ombudsman Republik Indonesia melakukan pemeriksaan terhadap

adanya dugaan malaadministrasi pada Program Kartu Prakerja. Kedua, Ombudsman
mengeluarkan rekomendasi untuk menghentikan Program Kartu Prakerja karena indikasi
malaadministrasi sejak dalam proses perencanaan.
yolanda permata putri syahtanjung/P-4
ANTARA/GAUH PRADiPtA
Caption :
Tibiko Zabar
209
Judul Di Pertemuan ILO, Ida Fauziah Ungkap Sudah Alokasikan Dana 63,8
Miliar Dolar AS Bagi Pelaku Usaha Dan Pekerja
Nama Media rmol.id
Halaman/URL https://politik.rmol.id/read/2020/07/03/441999/di-pertemuan-ilo-
ida- fauziah-ungkap-sudah-alokasikan-dana-63-8-miliar-dolar-as-
bagi- pelaku-usaha-dan-pekerja
Jurnalis redaksi
Tanggal 2020-07-04 00:05:16
Ukuran 0
Warna Warna
Layanan Korporasi
Sentimen Positif
Ringkasan
Pemerintah Indonesia telah menyiapkan langkah-langkah mitigasi dampak pamdemi Covid-19

di sektor ketenagakerjaan berupa kebijakan tanggap (rapid policy responses). Kebijakan
tersebut bertujuan membangun kembali kondisi positif dan fokus pada pasar tenaga kerja dan
institusi pasar kerja.
Hal tersebut dikemukakan oleh Menteri Ketenagakerjaan, Ida Fauziyah, saat menjadi panelis
dalam Pertemuan International Labour Organization (ILO) untuk Kawasan Asia dan Pasifik
secara virtual di kantor Kementerian Ketenagakerjaan, Jakarta, Kamis (2/7/2020).
DI PERTEMUAN ILO, IDA FAUZIAH UNGKAP SUDAH ALOKASIKAN DANA 63,8

MILIAR DOLAR AS BAGI PELAKU USAHA DAN PEKERJA
Di Pertemuan ILO, Ida Fauziah Ungkap Sudah Alokasikan Dana 63,8 Miliar Dolar AS Bagi
Pelaku Usaha Dan Pekerja Laporan: Angga Ulung Tranggana Jumat, 03 Juli 2020, 22:53 WIB
Menaker Ida Fauziah/Net Mengatasi dampak pandemik virus corona baru (Covid-19), Menteri
Ketenagakerjaan Ida Fauziah telah mengalokasikan dana penanganan Covid-19 sebesar 46,6
miliar dolar AS.
Dana itu termasuk stimulus ekonomi bagi para pelaku usaha sejumlah 17,2 miliar dolar AS
ataau setara dengan Rp 893,2 miliar jika 1 dolar AS dikurskan Rp 14.000.
sehingga dapat menghindari adanya PHK terhadap para pekerjanya," kata Menaker Ida pada
pertemuan International Labour Organization (ILO) untuk Kawasan Asia dan Pasifik secara
virtual di kantor Kementerian Ketenagakerjaan, Jakarta.
210
Menteri yang berasal dari PKB itu memaparkan beberapa kebijakannya. Di hadapan peserta
forum ILO, ia menjelaskan langkahnya, pertama upaya mitigasi dampak pamdemik Covid-19
di sektor ketenagakerjaan berupa kebijakan tanggap (rapid policy responses).
Dijelaskan Ida bahwa kebijakan tersebut bertujuan membangun kembali kondisi pasar kerja
yang positif dan fokus pada pasar tenaga kerja dan institusi pasar kerja.
Ida juga memaprkan kebijakan keduanya, dengan menyediakan program berupa insentif
pajak penghasilan, relaksasi pembayaran kredit.
Selain itu, dalam waktu dekat pihaknya juga akan mengeluarkan kebijakan relaksasi iuran
jaminan sosial ketenagakerjaan untuk meringankan sekitar 56 juta pekerja sektor formal.
Keempat, memprioritaskan pemberian insentif pelatihan melalui program Kartu Prakerja bagi
pekerja yang menjadi korban pemutusan hubungan kerja (PHK).
Pemerintah, kata Ida telah memberikan insentif pelatihan dengan target pada tahun ini
sebanyak 3,5-5,6 juta penerima manfaat. Saat ini yang telah terealisasi mendapatkan manfaat
dari program Kartu Prakerja sebanyak lebih dari 680 ribu. Sebagian besar penerima manfaat
Kartu Prakerja adalah mereka yang telah di-PHK.
"Seluruh pelatihan dilakukan dengan metode online. Dalam jangka waktu dekat akan
diselenggarakan pelatihan keterampilan vokasi dengan metode blended (online dan offline)
menyesuaikan kondisi penyebaran Covid-19 di suatu wilayah," kata Menaker Ida.
Ida juga mengulas kebijakan kelimanya, yakni memperbanyak program perluasan kesempatan
kerja seperti padat karya tunai, padat karya produktif, terapan Teknologi Tepat Guna (TTG),
Tenaga Kerja Mandiri (TKM), dan kewirausahaan. Tujuannya adalah untuk memaksimalkan
penyerapan tenaga kerja.
"Selanjutnya perlindungan terhadap pekerja migran Indonesia, baik yang sudah kembali ke
Indonesia maupun yang masih berada di luar negeri," ujar Perempuan yang juga Wakil Ketua
Umum PKB ini.
Dalam forum organisasi buruh sedunia itu, Ida juga mengulas kebijakan ketujuhnya. Ida
memastikan bahwa Kemnaker akan menyediakan panduan/pedoman yang ditujukan bagi
perusahaan dan pekerja.
Secara spesifik, panduan itu menyangkut perlindungan pekerja/buruh dan kelangsungan

usaha, serta perlindungan pekerja pada kasus penyakit akibat kerja karena Covid-19.
Selain itu, pekerja yang terkena wabah Covid-19 wajib di-cover Jaminan Kecelakaan Kerja
(JKK); pedoman penyusunan perencanaan keberlangsungan usaha dalam menghadapi Covid-
19; dan kesiapsiagaan dalam menghadapi penyebaran Covid-19 di tempat kerja.
EDITOR: ANGGA ULUNG TRANGGANA Tag: KEMNKAER IDA FAUZIAH ILO UMKM.
211
Judul Disidak, Banyak Kantor di Jakbar Tak Terapkan Protokol Covid-19
Nama Media tempo.co
Newstrend Protokol Pencegahan Covid 19 di Tempat Kerja
Halaman/URL https://metro.tempo.co/read/1360762/disidak-banyak-kantor-di-
jakbar-tak-terapkan-protokol-covid-19
Jurnalis Non Koresponden
Tanggal 2020-07-03 11:52:00
Ukuran 0
Warna Warna
Layanan Korporasi
Sentimen Positif
Narasumber
neutral - Ahmad Yala (Kepala Suku Dinas Nakertrans dan Energi Jakarta Barat) Dari 42 kantor
yang dilakukan sidak selama dua hari, 9 kantor telah melaksanakan upaya pencegahan Covid-
19. Sisanya, belum menerapkan protokol kesehatan Covid-19
positive - Ahmad Yala (Kepala Suku Dinas Nakertrans dan Energi Jakarta Barat) Kami terus
membina agar mereka menjalani seluruh protokol pencegahan dan pengendalian Covid-
19.Membina sekaligus membuat pakta integritas tentang pencegahan Covid-19
Ringkasan
Suku Dinas Tenaga Kerja Transmigrasi dan Energi Jakarta Barat melakukan inspeksi
mendadak (sidak) penerapan protokol Covid-19 di kawasan perkantoran, Jumat.
Kepala Suku Dinas Nakertrans dan Energi Jakarta Barat, Ahmad Yala mengatakan, kegiatan
inspeksi pada masa PSBB transisi ini difokuskan pada penerapan pencegahan Covid-19 di area
perkantoran.
DISIDAK, BANYAK KANTOR DI JAKBAR TAK TERAPKAN PROTOKOL COVID-19
TEMPO.CO, Jakarta - Suku Dinas Tenaga Kerja Transmigrasi dan Energi Jakarta Barat
melakukan inspeksi mendadak (sidak) penerapan protokol Covid-19 di kawasan perkantoran,
Jumat.
Kepala Suku Dinas Nakertrans dan Energi Jakarta Barat, Ahmad Yala mengatakan, kegiatan
inspeksi pada masa PSBB transisi ini difokuskan pada penerapan pencegahan Covid-19 di area
perkantoran.
212
Inspeksi atau monitoring pengawasan ini rutin dilakukan dan melibatkan sejumlah tim,
masing- masing tim terdiri dari 3-4 orang. Sebanyak 21 area perkantoran akan ditargetkan
setiap hari di wilayah Jakarta Barat.
Berdasarkan laporan per 30 Juni-1 Juli 2020 dari Sudis Nakertrans dan Energi Jakarta Barat,
inspeksi protokol kesehatan sudah dilakukan di 42 perkantoran. Dari hasil sidak ditemukan
masih banyak perkantoran yang belum menerapkan pencegahan Covid-19.
Alasan belum dilakukannya pencegahan tersebut diantaranya belum menyesuaikan kegiatan

pekerjaan, tidak memiliki alat cek suhu badan, dan belum menyediakan fasilitas pendukung
untuk pekerja yang menggunakan sepeda.
"Dari 42 kantor yang dilakukan sidak selama dua hari, 9 kantor telah melaksanakan upaya
pencegahan Covid-19. Sisanya, belum menerapkan protokol kesehatan Covid-19," kata Ahmad
dalam keterangan tertulis yang Tempo kutip dari barat.jakarta.go.id.
Suku Dinas Tenaga Kerja Transmigrasi dan Energi Jakarta Barat juga melakukan pembinaan
bagi pemilik perusahaan atau perkantoran untuk menjalankan protokol Covid-19 sesuai
Peraturan Gubernur Nomor 51 Tahun 2020 tentang Pelaksanaan PSBB Masa Transisi Menuju
Masyarakat Sehat, Aman, dan Produktif. "Kami terus membina agar mereka menjalani seluruh
protokol pencegahan dan pengendalian Covid-19.Membina sekaligus membuat pakta integritas
tentang pencegahan Covid-19," kata Ahmad.
FAZRINALDO.
213
Judul Ini Langkah Indonesia di Sektor Ketenagakerjaan Terkait Pandemi
Covid-19
Nama Media suaramerdeka.com
Halaman/URL https://www.suaramerdeka.com/news/nasional/233306-ini-langkah-
indonesia-di-sektor-ketenagakerjaan-terkait-pandemi-covid-19
Jurnalis Wahyu Atmadji
Tanggal 2020-07-03 11:12:00
Ukuran 0
Warna Warna
Layanan Korporasi
Sentimen Positif
Ringkasan

INI LANGKAH INDONESIA DI SEKTOR KETENAGAKERJAAN TERKAIT PANDEMI

COVID-19
JAKARTA - Pemerintah Indonesia telah menyiapkan langkah-langkah mitigasi dampak pandemi

Covid-19 di sektor ketenagakerjaan berupa kebijakan tanggap (rapid policy responses).
Kebijakan tersebut bertujuan membangun kembali kondisi positif dan fokus pada pasar tenaga
kerja dan institusi pasar kerja.
Hal tersebut dikemukakan Menteri Ketenagakerjaan, Ida Fauziyah , saat menjadi panelis
secara virtual di kantor Kementerian Ketenagakerjaan.
Adapun langkah pertama yakni mengalokasikan dana untuk penanganan Covid-19 sebesar
46,6 miliar dolar AS, termasuk stimulus ekonomi bagi para pelaku usaha sejumlah 17,2 miliar
dolar AS. "Stimulus ekonomi dimaksudkan agar pelaku usaha tetap terus melanjutkan kegiatan
usaha sehingga dapat menghindari adanya PHK terhadap para pekerjanya," kata Ida.
Kebijakan kedua, menyediakan program berupa insentif pajak penghasilan, relaksasi

iuran jaminan sosial ketenagakerjaan untuk meringankan sekitar 56 juta pekerja sektor
formal. "Ketiga, menyediakan jaring pengaman sosial bagi pekerja sektor informal.
214
Pemerintah
215
Keempat, memprioritaskan pemberian insentif pelatihan melalui program kartu pra-kerja bagi
ribu penerima manfaat didominasi oleh pekerja ter-PHK.
"Mengingat pandemi, seluruh pelatihan dilakukan dengan metoda online. Dalam jangka waktu
dekat akan diselenggarakan pelatihan keterampilan vokasi dengan metode blended (online
dan offline) menyesuaikan kondisi penyebaran Covid-19 di suatu wilayah," kata Menaker Ida.
Kebijakan kelima yakni memperbanyak program perluasan kesempatan kerja seperti padat
karya tunai, padat karya produktif, terapan Teknologi Tepat Guna (TTG), Tenaga Kerja Mandiri
(TKM), dan kewirausahaan, yang dimaksudkan untuk penyerapan tenaga kerja. "Selanjutnya
perlindungan terhadap pekerja migran Indonesia, baik yang sudah kembali ke Indonesia
maupun yang masih berada di luar negeri," ujar Menaker Ida.
Langkah ketujuh, kata Menaker Ida, yakni menyediakan panduan/pedoman yang ditujukan
bagi perusahaan dan pekerja. Utamanya menyangkut pelindungan pekerja/buruh dan
kelangsungan usaha, serta perlindungan pekerja pada kasus penyakit akibat kerja karena
Covid-19 . Selain itu, pekerja yang terkena wabah wajib di-cover Jaminan Kecelakaan Kerja
(JKK); pedoman penyusunan perencanaan keberlangsungan usaha dalam menghadapi Covid-
19; dan kesiapsiagaan dalam menghadapi penyebaran Covid-19 di tempat kerja..
216
Judul Menaker Minta Perlindungan Pekerja Perempuan Diprioritaskan
Nama Media Koran Kaltara
Newstrend Diskriminasi Perempuan
Halaman/URL Pg7
Jurnalis cnn
Tanggal 2020-07-03 10:30:00
Ukuran 220x180mmk
Warna Hitam/Putih
Layanan Korporasi
Sentimen Positif
Narasumber
positive - Ida Fauziyah (Menteri Ketenagakerjaan) Perlindungan kepada pekerja perempuan

harus diutamakan, terlebih saat masa pandemi Cov-id-19 ini
neutral - Ida Fauziyah (Menteri Ketenagakerjaan) Itu masih banyak cerita perempuan sebagai
korban pelecehan seksual dan perbuatan asusila saat kerja malam hari. Perlindungan tidak
hanya diberikan oleh perusahaan, tetapi juga aparat keamanan. Upaya menciptakan
lingkungan yang aman menjadi kebutuhan bagi pekerja perempuan.
positive - Ida Fauziyah (Menteri Ketenagakerjaan) Kasus-kasus seperti ini perusahaan harus
memperhatikan kondisi fisiknya dengan memberikan kesempatan kepada mereka untuk
memulihkan kesehatannya
neutral - Ida Fauziyah (Menteri Ketenagakerjaan) Pengusaha jangan berpikir kalau

mempekerjakan perempuan ada tanggung jawab ini itu. Setop diskriminasi terhadap pekerja
perempuan. Banyak sisi baik dari perempuan dalam bekerja, di antaranya telaten, disiplin, dan
cermat
Ringkasan
Menteri Ketenagakerjaan Ida Fauziyah mengingatkan para pengusaha agar memberikan

perlindungan optimal bagi pekerja perempuan, seperti keamanan saat bekerja shif malam,
serta memberi kesempatan istirahat bagi pekerja yang sedang haid.
Ida menegaskan perlindungan bagi pekerja perempuan harus diutamakan karena ketahanan
diri tak sebaik para pria. Perlindungan yang dimaksud bukan hanya dari perusahaan, tetapi
juga dari pihak berwajib.
217
MENAKER MINTA PERLINDUNGAN PEKERJA PEREMPUAN DIPRIORITASKAN
Menteri Ketenagakerjaan Ida Fauziyah mengingatkan para pengusaha agar memberikan

perlindungan optimal bagi pekerja perempuan, seperti keamanan saat bekerja shif malam,
serta memberi kesempatan istirahat bagi pekerja yang sedang haid.
Ida menegaskan perlindungan bagi pekerja perempuan harus diutamakan karena ketahanan
diri tak sebaik para pria. Perlindungan yang dimaksud bukan hanya dari perusahaan, tetapi
juga dari pihak berwajib.
"Perlindungan kepada pekerja perempuan harus diutamakan, terlebih saat masa pandemi Cov-
id-19 ini," kata Ida saat melakukan Sosialisasi Pengawasan Norma Kerja Perempuan dan Anak
serta Upaya Pencegahan Virus Covid-19 di Tempat Kerja di Jakarta Timur, Rabu (1/7).
Ia menambahkan, "Itu masih banyak cerita perempuan sebagai korban pelecehan seksual dan
perbuatan asusila saat kerja malam hari. Perlindungan tidak hanya diberikan oleh perusahaan,
tetapi juga aparat keamanan. Upaya menciptakan lingkungan
yang aman menjadi kebutuhan bagi pekerja perempuan."
Ida meminta perusahaan memastikan akses perlindungan kesehatan bagi pekerja perempuan
di tempat kerja, seperti hak cuti, istirahat haid, melahirkan, dan keguguran. Secara khusus, ia
menyebut agar tak abai terhadap pemenuhan hak pekerja perempuan setelah melahirkan,
yakni penyediaan ruang laktasi untuk menyusui.
"Kasus-kasus seperti ini perusahaan harus memperhatikan kondisi fisiknya dengan

memberikan kesempatan kepada mereka untuk memulihkan kesehatannya," ujarnya.
Ida mengungkapkan, perlindungan kepada pekerja perempuan tak boleh dianggap sebagai
beban perusahaan, karena pekerja perempuan juga memiliki kelebihan tersendiri.
"Pengusaha jangan berpikir kalau mempekerjakan perempuan ada tanggung jawab ini itu.
Setop diskriminasi terhadap pekerja perempuan. Banyak sisi baik dari perempuan dalam
bekerja, di antaranya telaten, disiplin, dan cermat," jelasnya, (cnn)
218
Judul Menteri Jangan Terpengaruh Isu Reshuffle
Nama Media Fajar
Halaman/URL Pg1&7
Jurnalis abg
Tanggal 2020-07-03 10:27:00
Ukuran 167x94mmk
Warna Warna
Layanan Korporasi
Sentimen Negatif
Narasumber
neutral - Armin Arsyad (Pengamat Pemerintahan Unhas) Bekerja saja. Jangan terpengaruh isu.
Biarkan publik yang nilai. Jika memang kinerjanya baik, tetapi diganti itu tidak salah karena
banyak faktor. Salah satunya politik
negative - Armin Arsyad (Pengamat Pemerintahan Unhas) Ini yang terjadi hingga
pemerintahan bawah. Harus diubah
positive - Armin Arsyad (Pengamat Pemerintahan Unhas) Tetapi khusus Mentan SYL ini cukup
aman dan berprestasi. . Gebrakannya tidak kendor meski pandemi covid-19
positive - Armin Arsyad (Pengamat Pemerintahan Unhas) Reshuffle ini adalah momen untuk
memperbaiki kinerja yang kurang dari menterinya. Ini juga untuk memperbaiki kinerja
politiknya
positive - Armin Arsyad (Pengamat Pemerintahan Unhas) Tetapi, reshuffle belum tepat. Isu itu
(reshuffle) dapat melahirkan manuver partai. Harus dihindari dan menjaga stabilitas politik
Ringkasan
Isu reshuffle Kabinet Indonesia Maju (KIM) semakin kencang berembus pasca video
kemarahan Presiden Joko Widodo dalam sidang kabinet, Kamis, 18 Juni lalu, dipublish. Ada
beberapa menteri yang mendapat teguran keras. Khususnya di bidang kesehatan, keuangan,
hingga sosial.
Pengamat Pemerintahan Unhas, Prof Armin Arsyad mengatakan, reshuffle adalah hak
prerogatif presiden. Karena itu, isu reshuffle jangan membuat kinerja menteri menurun.
Harus bekerja maksimal, tanpa memikirkan isu perombakan kabinet.
219
MENTERI JANGAN TERPENGARUH ISU RESHUFFLE
Isu reshuffle Kabinet Indonesia Maju (KIM) semakin kencang berembus pasca video
kemarahan Presiden Joko Widodo dalam sidang kabinet, Kamis, 18 Juni lalu, dipublish. Ada
beberapa menteri yang mendapat teguran keras. Khususnya di bidang kesehatan, keuangan,
hingga sosial.
Pengamat Pemerintahan Unhas, Prof Armin Arsyad mengatakan, reshuffle adalah hak
prerogatif presiden. Karena itu, isu reshuffle jangan membuat kinerja menteri menurun.
Harus bekerja maksimal, tanpa memikirkan isu perombakan kabinet.
Meski tidak menafikan, bahwa dari kaca mata publik ada beberapa menteri yang terlihat
memiliki kinerja yang kurang maksimal. "Bekerja saja. Jangan terpengaruh isu. Biarkan publik
yang nilai. Jika memang kinerjanya baik, tetapi diganti itu tidak salah karena banyak faktor.
Salah satunya politik," katanya.
Lebih lanjut Dekan FISIP Unhas ini melihat, kinerja kabinet juga bukan dipengaruhi
menterinya semata. Juga, karena tenaga teknis yang dipilih. Sebab, banyak tenaga teknis dan
dirjen dipilih bukan karena kemampuan. Tetapi, karena balas jasa. "Ini yang terjadi hingga
pemerintahan bawah. Harus diubah," akunya.
Ditambahkannya, kinerja buruk menteri juga dikarenakan tidak adanya anggaran yang
mengikuti. Sehingga harus ada terobosan yang besar untuk mengakali hal tersebut.
Contohnya yang dilakukan Menteri PUPR, Mochamad Basoeki Hadimoeljono. Ia sebenarnya

mengubah regulasi program pembangunan menjadi program multiyear, sehingga
pembangunan bisa tetap dilakukan meski dana kurang. "Tetapi khusus Mentan SYL ini cukup
aman dan berprestasi.
Gebrakannya tidak kendor meski pandemi covid-19," ucapnya. Pengamat Politik Unhas, Andi
Ali Armunanto mengatakan reshuffle itu adalah hak dari presiden. Satu tahun pemerintahan
Jokowi harus dilakukan evaluasi. Ia menilai ada penurunan kinerja kabinet jilid dua Jokowi.
Ada beberapa sektor yang mendapat rapor merah. Contohnya menteri kesehatan. Sebelum
masa pandemi kementerian kesehatan sudah dihantam masalah BPJS Kesehatan. Kemudian
diperparah pandemi covid-19. Hal serupa juga terjadi untuk Menteri Ketenagakerjaan, Ida
Fauziyah yang masih bergelut dengan isu ketenaga kerjaan. Juga diperparah dengan
banyaknya PHK dan karyawaan dirumahkan selama pandemi covid-19.
"Reshuffle ini adalah momen untuk memperbaiki kinerja yang kurang dari menterinya. Ini juga
untuk memperbaiki kinerja politiknya," bebernya.
Hal yang berbeda diutarakan pengamat politik UIN Makassar Firdaus Muhammad. Ia melihat,
teguran presiden Jokowi itu sudah tetap. Tujuannya untuk meningkatkan kinerja kabinetnya.
"Tetapi, reshuffle belum tepat. Isu itu (reshuffle) dapat melahirkan manuver partai. Harus
dihindari dan menjaga stabilitas politik," tambahnya. (edo-jpg/abg)
220
Judul Di Forum ILO, Menaker Ida Beberkan Kebijakan Indonesia Hadapi
Dampak Pandemi Covid-19
Halaman/URL https://www.merdeka.com/uang/di-forum-ilo-menaker-ida-beberkan-
kebijakan-indonesia-hadapi-dampak-pandemi-covid-19.html
Jurnalis Haris Kurniawan
Tanggal 2020-07-03 10:21:00
Ukuran 0
Warna Warna
Layanan Korporasi
Sentimen Positif
Ringkasan

DI FORUM ILO, MENAKER IDA BEBERKAN KEBIJAKAN INDONESIA HADAPI

DAMPAK PANDEMI COVID-19
Merdeka.com - Pemerintah Indonesia telah menyiapkan langkah-langkah mitigasi dampak

pandemi Covid-19 di sektor ketenagakerjaan berupa kebijakan tanggap (rapid policy
responses). Kebijakan tersebut bertujuan membangun kembali kondisi positif dan fokus pada
pasar tenaga kerja dan institusi pasar kerja.
secara virtual di kantor Kementerian Ketenagakerjaan, Jakarta , Kamis (2/7).
Adapun langkah pertama yakni mengalokasikan dana untuk penanganan Covid-19 sebesar
USD 46,6 miliar, termasuk stimulus ekonomi bagi para pelaku usaha sejumlah USD 17,2 miliar.
sehingga dapat menghindari adanya PHK terhadap para pekerjanya," kata Menaker Ida.
Kebijakan kedua, menyediakan program berupa insentif pajak penghasilan, relaksasi

iuran jaminan sosial ketenagakerjaan untuk meringankan sekitar 56 juta pekerja sektor
221
formal.
222
Keempat, memprioritaskan pemberian insentif pelatihan melalui program kartu pra-kerja bagi
ribu penerima manfaat didominasi oleh pekerja ter-PHK.
"Mengingat pandemi, seluruh pelatihan dilakukan dengan metode online. Dalam jangka waktu
dekat akan diselenggarakan pelatihan keterampilan vokasi dengan metode blended (online
dan offline) menyesuaikan kondisi penyebaran Covid-19 di suatu wilayah," kata Menaker Ida.
Kebijakan kelima yakni memperbanyak program perluasan kesempatan kerja seperti padat
karya tunai, padat karya produktif, terapan Teknologi Tepat Guna (TTG), Tenaga Kerja Mandiri
"Selanjutnya perlindungan terhadap pekerja migran Indonesia, baik yang sudah kembali ke
Indonesia maupun yang masih berada di luar negeri," ujar Menaker Ida.
Sedangkan langkah ketujuh, kata Menaker Ida, yakni menyediakan panduan/pedoman yang
ditujukan bagi perusahaan dan pekerja. Utamanya menyangkut pelindungan pekerja/buruh
dan kelangsungan usaha, serta perlindungan pekerja pada kasus penyakit akibat kerja karena
Covid- 19.
Selain itu, pekerja yang terkena wabah Covid-19 wajib di-cover Jaminan Kecelakaan Kerja
(JKK), pedoman penyusunan perencanaan keberlangsungan usaha dalam menghadapi Covid-
19, dan kesiapsiagaan dalam menghadapi penyebaran Covid-19 di tempat kerja.
Sesi II Asia Pacific Regional Event bertema "Mendukung perusahaan dan Melindungi Pekerja di
Asia dan Pasifik" ini diikuti 180 partisipan dari berbagai negara anggota ILO.
[hrs].
223
Judul Penghentian Paket Pelatihan Kartu Prakerja Dinilai Tak Selesaikan
Masalah
Nama Media kompas.com
Halaman/URL https://nasional.kompas.com/read/2020/07/03/10115731/penghentian-
paket-pelatihan-kartu-prakerja-dinilai-tak-selesaikan-masalah
Jurnalis Fitria Chusna Farisa
Tanggal 2020-07-03 10:11:00
Ukuran 0
Warna Warna
Layanan Korporasi
Sentimen Positif
Narasumber
negative - Agustinus Edy Kristianto (CEO) Itu keputusan yang tidak mengubah substansi Kartu
Prakerja
negative - Agustinus Edy Kristianto (CEO) Kalau cuma menghapus paket bundlingnya saja itu
menurut saya cuma akal-akalan, bukan itu masalahnya
positive - Agustinus Edy Kristianto (CEO) Tidak usah pakai jual beli. Dibiayai saja produksinya,
beli sekali terus digratiskan, diupload di situs Kartu Prakerja, semua peserta yang sudah
terdata bisa mengakses gratis. Itu lebih mudah terkontrol
neutral - Agistinus (CEO) Kita baru bisa menilai ada perubahan yang berarti di Kartu Prakerja
ini dalam arti menghemat keuangan negara kalau itu ada keputusan yang tegas misalnya kita
tunggu saja misalnya Perpres hasil revisi
positive - Agustinus Edy Kristianto (CEO) Jadi masyarakat tahu, impian jangan terlalu tinggi.
Jangan berharap bahwa sertifikat itu bisa (dipakai) melamar (pekerjaan) di media besar. Itu
cuma bukti kalau pernah mempercepat video (pelatihan) lah kalau saya
negative - Panji Winanteya Ruky (Direktur Komunikasi Manajemen Pelaksana Prakerja) Tidak
benar, yang dihentikan adalah paket program pelatihan
Ringkasan
Seorang CEO salah satu media daring yang juga peserta Kartu Prakerja , Agustinus Edy
Kristianto, mengkritik Manajemen Pelaksana Kartu Prakerja yang meniadakan paket pelatihan
daring Kartu Prakerja.
Menurut dia, upaya tersebut tak menjawab akar masalah dari program Kartu Prakerja .
224
PENGHENTIAN PAKET PELATIHAN KARTU PRAKERJA DINILAI TAK SELESAIKAN
MASALAH
JAKARTA, - Seorang CEO salah satu media daring yang juga peserta Kartu Prakerja ,
Agustinus Edy Kristianto, mengkritik Manajemen Pelaksana Kartu Prakerja yang meniadakan
paket pelatihan daring Kartu Prakerja.
Menurut dia, upaya tersebut tak menjawab akar masalah dari program Kartu Prakerja .
"Itu keputusan yang tidak mengubah substansi Kartu Prakerja," kata Agustinus kepada
Kompas.com , Kamis (2/7/2020).
Agustinus menilai bahwa penghapusan paket pelatihan tak menyelesaikan persoalan Kartu
Prakerja yang tidak tepat sasaran.
Dengan dihapusnya sistem paket ini, seseorang yang tidak terdampak Covid-19 maupun non
pengangguran seperti dirinya tetap dapat mendaftar sebagai peserta Kartu Prakerja.
Sebab, tak ada yang berubah pada sistem seleksi peserta.
"Kalau cuma menghapus paket bundlingnya saja itu menurut saya cuma akal-akalan, bukan
itu masalahnya," ujar Agustinus.
Pada kritiknya yang beredar luas di sosial media beberapa waktu lalu, Agustinus memang
menyoal sistem paket pelatihan Kartu Prakerja. Tetapi, menurut dia, pokok permasalahannya
lebih dari itu.
Seharusnya, kata dia, jika negara ingin menghentikan pemborosan anggaran, sistem jual beli
pelatihan daring dari penyedia ke peserta Kartu Prakerja ditiadakan.
Sistem itu bisa diganti dengan pembelian materi pelatihan langsung oleh pemerintah.
Selanjutnya, materi pelatihan itu diunggah di laman Kartu Prakerja sehingga peserta dapat
mengakses dan belajar melalui laman tersebut.
Pembelian materi pelatihan pun, menurut Agustinus, harus melalui sistem tender atau lelang
yang sesuai dengan bunyi peraturan perundang-undangan.
"Tidak usah pakai jual beli. Dibiayai saja produksinya, beli sekali terus digratiskan, diupload di
situs Kartu Prakerja, semua peserta yang sudah terdata bisa mengakses gratis. Itu lebih
mudah terkontrol," tutur dia.
Dengan langkah Manajemen Pelaksana Kartu Prakerja ini, menurut Agustinus, harapan atas
perubahan sistem Kartu Prakerja bergantung pada revisi Perpres Nomor 36 Tahun 2020.
Ia berharap, Perpres tersebut dapat memuat perubahan yang signifikan pada program Kartu
Prakerja.
"Kita baru bisa menilai ada perubahan yang berarti di Kartu Prakerja ini dalam arti menghemat
keuangan negara kalau itu ada keputusan yang tegas misalnya kita tunggu saja misalnya
Perpres hasil revisi," kata Agistinus.
Sebelumnya, kritik Agustinus terhadap Kartu Prakerja sempat beredar luas di media sosial.
Agustinus mengkritik program tersebut lantaran dirinya yang berprofesi sebagai CEO media
daring dan tidak terdampak Covid-19 bisa lolos seleksi sebagai peserta.
225
Padahal, pemerintah mengklaim bahwa seleksi Kartu Prakerja dilakukan secara ketat pada
pihak yang terdampak Covid-19 seperti terkena PHK.
Agustinus juga mengkritik program tersebut karena memberikan sertifikat pelatihan yang
hanya berupa penanda kepesertaan pelatihan, bukan sertifikat kompetensi.
"Jadi masyarakat tahu, impian jangan terlalu tinggi. Jangan berharap bahwa sertifikat itu bisa
(dipakai) melamar (pekerjaan) di media besar. Itu cuma bukti kalau pernah mempercepat
video (pelatihan) lah kalau saya," kata Agustinus kepada Kompas.com , Jumat (1/5/2020).
Sebelumnya, Direktur Komunikasi Manajemen Pelaksana Prakerja Panji Winanteya Ruky

menyebut bahwa pihaknya menghentikan paket pelatihan Kartu Prakerja. Ia menegaskan
pemerintah tidak menghentikan program tersebut.
"Tidak benar, yang dihentikan adalah paket program pelatihan," ujar dia ketika dikonfirmasi
Kompas.com, Rabu (2/7/2020) malam.
Hal itu disampaikan Panji terkait beredarnya surat manajemen pelaksana (Project
Management Office/PMO) kepada mitra pelatihan kartu prakerja .
Menurut dia, di dalam surat tersebut pihaknya meminta mitra untuk menghentikan transaksi
dan penjualan dari pelatihan yang berupa paket atau bundling, bukan program pelatihan
secara keseluruhan..
226
Judul Selain Putus Kontrak Karyawan, Lion Air Sunat Gaji Pegawai Tetap
Nama Media tempo.co
Newstrend PHK Kayawan Grup Lion Air
Halaman/URL https://bisnis.tempo.co/read/1360728/selain-putus-kontrak-karyawan-
lion-air-sunat-gaji-pegawai-tetap
Jurnalis Reporter:
Tanggal 2020-07-03 10:10:00
Ukuran 0
Warna Warna
Layanan Korporasi
Sentimen Negatif
Narasumber
positive - Danang Mandala (Corporate Communications Strategic Grup Lion Air) Semakin besar
penghasilan, semakin besar nominal pemotongannya
neutral - Danang Mandala (Corporate Communications Strategic Grup Lion Air) Kami
merampingkan operasi perusahaan, mengurangi pengeluaran, dan merestrukturisasi
organisasi di tengah kondisi operasional penerbangan yang belum kembali normal sebagai
dampak pandemi Covid-19
positive - Danang Mandala (Corporate Communications Strategic Grup Lion Air) Lion Air Group
berterima kasih atas dukungan seluruh karyawan dan dari berbagai pihak hingga sampai saat
ini masih beroperasi, dengan harapan pandemi Covid-19 segera berakhir, sehingga
operasional dan layanan penerbangan normal kembali
Ringkasan
jAKARTA - Grup Lion Air mengumumkan pemangkasan karyawan, baik tenaga kerja Indonesia
maupun asing (expatriate) dengan metode pengurangan berdasarkan masa kontrak kerja
berakhir dan tidak diperpanjang.
Holding usaha yang menaungi maskapai Lion Air, Wings Air, Batik Air, dan anggota afiliasi
lainnya tersebut menyatakan tengah berada di masa sulit dan menantang, serta penuh
ketidakpastian akibat pandemi Covid-19.
SELAIN PUTUS KONTRAK KARYAWAN, LION AIR SUNAT GAJI PEGAWAI TETAP
TEMPO.CO, Jakarta - Manajemen PT Mentari Lion Airlines atau Lion Air Group telah melakukan
sejumlah langkah efisiensi untuk menghadapi masa pandemi Covid-19 yang menyebabkan
bisnis perusahaan ambruk. Baru-baru ini, manajemen mengkonfirmasi telah memutus
karyawan kontrak, baik lokal maupun dalam negeri, untuk mengurangi beban perusahaan.
227
Namun, tak hanya mengurangi jumlah pekerja, perseroan juga menyatakan telah memangkas
gaji pegawai tetap di level manajemen hingga karyawan dengan persentase yang berbeda.
"Semakin besar penghasilan, semakin besar nominal pemotongannya," tutur Corporate
Communications Strategic Lion Air Group Danang Mandala dalam keterangan tertulisnya,
Kamis, 2 Juli 2020.
Langkah perusahaan ini telah dilakukan sejak empat bulan terakhir, yakni Maret, April, Mei,
hingga Juni. Danang menyatakan, kebijakan tersebut akan terus dijalankan sampai waktu
yang belum ditetapkan.
Dalam ketarangannya, Danang menyebut bahwa Lion Air Group tengah berada di masa sulit
dan menantang di masa pandemi. Imbas wabah itu diakui telah berdampak besar pada sektor
transportasi dan mengakibatkan industri maskapai berada dalam kondisi penuh ketidakpastian.
Meski sudah beroperasi kembali, Danang mengatakan Lion Air Group rata-rata baru
mengaktifkan 10-15 persen perjalanan dari kapasitas normal sebelumnya atau setara dengan
1.400-1.600 penerbangan per hari.
Menurut Danang, dalam kondisi ini, perseroan harus mengambil keputusan berat untuk
mempertahankan kelangsungan bisnis supaya perusahaan tetap terjaga. Apalagi, situasi
pandemi menyebabkan pendapatan sangat minimal lantaran adanya pembatasan perjalanan
dan penghentian sementara operasional penerbangan.
"Kami merampingkan operasi perusahaan, mengurangi pengeluaran, dan merestrukturisasi

organisasi di tengah kondisi operasional penerbangan yang belum kembali normal sebagai
dampak pandemi Covid-19," ucapnya.
Meski begitu, Danang memastikan, apabila kondisi perusahaan kembali pulih dan lebih baik
secara bisnis, karyawan yang telah diputus kontraknya bakal diprioritaskan untuk memiliki
kesempatan kembali bekerja di Lion Air Group.
"Lion Air Group berterima kasih atas dukungan seluruh karyawan dan dari berbagai pihak
hingga sampai saat ini masih beroperasi, dengan harapan pandemi Covid-19 segera berakhir,
sehingga operasional dan layanan penerbangan normal kembali," tuturnya.
Dari sisi manajemen, Lion Air Group masih terus memonitor, mengumpulkan data dan
informasi, dan mempelajari situasi yang terjadi. Di samping itu, perusahaan tengah
mempersiapkan strategi dan langkah lainnya yang akan diambil untuk mengurangi beban yang
ditanggung selama pandemi.
FRANCISCA CHRISTY ROSANA.
228
Judul 2.754 Pekerja di Tangsel Terkena PHK
Nama Media Banten Pos
Halaman/URL Pg12&11
Jurnalis RUL
Tanggal 2020-07-03 09:52:00
Ukuran 149x209mmk
Warna Warna
Layanan Korporasi
Sentimen Positif
Narasumber
positive - Endang Wahyuningsih (Kepala Bidang (Kabid) Penempatan Tenaga Kerja pada Dinas
Ketenagakerjaan (Disnaker) Kota Tangsel) Ribuan pekerja berasal dari sektor industri,
kepariwisataan dan hiburan seperti hotel dan restoran. Serta UMKM. Mereka tinggalnya ada di
. Depok, Serang, Kabupaten Tangerang, Kota Tangerang dan Tangsel. Itu semua yang kerja
di Tangsel
neutral - Endang Wahyuningsih (Kepala Bidang (Kabid) Penempatan Tenaga Kerja pada Dinas
Ketenagakerjaan (Disnaker) Kota Tangsel) Itu data mulai Maret Jadi, kita tanya dari semua
perusahaan, UMKM pokoknya yang berdampak covid-19. Kami hanya mendata nanti mereka
daftar secara online kartu prakerjanya
negative - Endang Wahyuningsih (Kepala Bidang (Kabid) Penempatan Tenaga Kerja pada
Dinas Ketenagakerjaan (Disnaker) Kota Tangsel) Jadi gini, mereka itu kan sudah kita data,
mereka harus mendaftarkan diri karena semua pakai online. Tapi kita tetap pantau, dari yang
kita pantau itu hanya sedikit yang diterima. Jumlahnya mungkin belum sampai 10 persen.
Kendalanya karena sistemnya masih sering error
positive - Endang Wahyuningsih (Kepala Bidang (Kabid) Penempatan Tenaga Kerja pada Dinas
Ketenagakerjaan (Disnaker) Kota Tangsel) Yang pasti 2021, karena menggunakan anggaran
2021. Itu untuk yang warga Tangsel
Ringkasan
Sebanyak 2.754 pekerja di Tangsel terkena Pemutusan Hubungan Kerja (PHK). Adapun PHK
tersebut dilakukan, karena terjadinya wabah Covid-19 yang melanda hampir seluruh wilayah
Indonesia, salahsatu-nya di Tangsel.
Kepala Bidang (Kabid) Penempatan Tenaga Kerja pada Dinas Ketenagakerjaan (Disnaker) Kota
Tangsel, Endang Wahyuningsih mengungkapkan, bahwa 2.754 orang yang terkena PHK
merupakan data gabungan pekerja yang terdampak Covid-19 di Tangsel.
229
2.754 PEKERJA DI TANGSEL TERKENA PHK
Sebanyak 2.754 pekerja di Tangsel terkena Pemutusan Hubungan Kerja (PHK). Adapun PHK
tersebut dilakukan, karena terjadinya wabah Covid-19 yang melanda hampir seluruh wilayah
Indonesia, salahsatu-nya di Tangsel.
Kepala Bidang (Kabid) Penempatan Tenaga Kerja pada Dinas Ketenagakerjaan (Disnaker) Kota
Tangsel, Endang Wahyuningsih mengungkapkan, bahwa 2.754 orang yang terkena PHK
merupakan data gabungan pekerja yang terdampak Covid-19 di Tangsel.
Adapun jumlah tersebut terdiri dari 1.626 pekerja yang terkena PHK di 43 perusahaan, 882
pekerja dirumahkan dari 80 perusahaan dan 246 orang dari sektor usaha mikro kecil dan
menengah (UMKM).
"Ribuan pekerja berasal dari sektor industri, kepariwisataan dan hiburan seperti hotel dan
restoran. Serta UMKM. Mereka tinggalnya ada di
Depok, Serang, Kabupaten Tangerang, Kota Tangerang dan Tangsel. Itu semua yang kerja di
Tangsel," katanya.
Endang menyampaikan, dari jumlah 2.754 pekerja tersebut sebanyak 851 pekerja merupakan
warga yang tinggal dan ber-KTP Tangsel. Khusus warga Tangsel yang terkena PHK ada 269
orang, sementara warga yang dirumahkan ada 336 orang dan warga dari sektor UMKM ada
246 orang.
"Itu data mulai Maret Jadi, kita tanya dari semua perusahaan, UMKM pokoknya yang
berdampak covid-19. Kami hanya mendata nanti mereka daftar secara online kartu
prakerjanya," terangnya.
Kendati demikian berdasarkan informasi, sambung Endang, para pekerja cukup kesulitan
untuk mendapatkan kartu prakerja. Hingga pendaftaran kartu prakerja gelombang 4 sekarang
ini para pekerja banyak yang belum terdftar.
"Jadi gini, mereka itu kan sudah kita data, mereka harus mendaftarkan diri karena semua
pakai online. Tapi kita tetap pantau, dari yang kita pantau itu hanya sedikit yang diterima.
Jumlahnya mungkin belum sampai 10 persen. Kendalanya karena sistemnya masih sering
error" ujarnya.
Endang menambahkan, nantinya Pemkot Tangsel di 2021 akan memberikan pelatihan yang
dikhususkan korban PHK. "Yang pasti 2021, karena menggunakan anggaran 2021. Itu untuk
yang warga Tangsel," tambahnya. (BNN/ruuirm).
230
Judul ICW Minta Ombudsman Hentikan Program Kartu Prakerja
Nama Media harianterbit.com
Halaman/URL https://www.harianterbit.com/humaniora/read/122954/ICW-Minta-
Ombudsman-Hentikan-Program-Kartu-Prakerja
Jurnalis Safari
Tanggal 2020-07-03 09:51:00
Ukuran 0
Warna Warna
Layanan Korporasi
Sentimen Negatif
Narasumber
negative - Wana Alamsyah (peneliti ICW) Kami menduga ada setidaknya enam pelanggaran
dugaan maladministrasi dalam Kartu Prakerja
neutral - Wana Alamsyah (peneliti ICW) Patut diduga perjanjian kerja sama itu bentuk
maladministrasi karena dasar hukum teknis yang mengatur perjanjian kerja sama belum ada
positive - Wana Alamsyah (peneliti ICW) Ada gap waktu antara manajemen pelaksana dengan
platform digital tidak melakukan kurasi dengan baik
negative - Wana Alamsyah (peneliti ICW) Patut diduga pemilihan platform digital ini
maladministrasi karena tidak sesuai dengan prinsip pengadaan barang/jasa
negative - Wana Alamsyah (peneliti ICW) ICW menuntut agar Ombudsman mengeluarkan
rekomendasi untuk menghentikan program Kartu Prakerja karena indikasi maladministrasi
sejak proses perencanaan
Ringkasan
Indonesia Corruption Watch (ICW) melaporkan dugaan maladministrasi program Kartu

Prakerja ke Ombudsman RI. Terdapat sejumlah potensi pelanggaran dalam program Kartu
Prakerja yang dicetuskan Presiden Joko Widodo (Jokowi) itu. Ombdusman diminta memeriksa
dugaan maladministrasi pada program Kartu Prakerja dan mengeluarkan rekomendasi untuk
menghentikan program tersebut.
ICW MINTA OMBUDSMAN HENTIKAN PROGRAM KARTU PRAKERJA
Jakarta, HanTer - Indonesia Corruption Watch (ICW) melaporkan dugaan maladministrasi

program Kartu Prakerja ke Ombudsman RI. Terdapat sejumlah potensi pelanggaran dalam
program Kartu Prakerja yang dicetuskan Presiden Joko Widodo (Jokowi) itu. Ombdusman
diminta memeriksa dugaan maladministrasi pada program Kartu Prakerja dan mengeluarkan
rekomendasi untuk menghentikan program tersebut.
"Kami menduga ada setidaknya enam pelanggaran dugaan maladministrasi dalam Kartu
Prakerja," ujar peneliti ICW Wana Alamsyah melalui siaran di akun Youtube 'Sahabat ICW',
Kamis (2/7/2020).
231
Wana memaparkan, enam dugaan pelanggaran itu yakni, pertama, pemilihan platform digital
yang tidak sesuai dengan Peraturan Menteri Koordinator Bidang Perekonomian (Permenko)
Nomor 3 Tahun 2020. Perjanjian kerja sama antara manajemen pelaksana dengan platform
digital dilakukan pada 20 Maret 2020. Sementara Permenko Nomor 3 Tahun 2020 yang
mengatur teknis perjanjian kerja sama baru terbit pada 27 Maret 2020. Padahal Perpres
Nomor 36 Tahun 2020 menyebutkan bahwa perjanjan kerja sama harus dilakukan setelah
munculnya Permenko.
"Patut diduga perjanjian kerja sama itu bentuk maladministrasi karena dasar hukum teknis
yang mengatur perjanjian kerja sama belum ada," paparnya.
Kedua, pemilihan platform digital yang tak menggunakan mekanisme lelang pengadaan
barang dan jasa. Menurut Wana, dalam Peraturan Presiden Nomor 16 Tahun 2018 tentang
Pengadaan Barang dan Jasa, menjelaskan bahwa pengadaan merupakan kegiatan pengadaan
barang dan jasa yang menggunakan APBN/APBN mulai dari identifikasi kebutuhan hingga
serah terima hasil pekerjaan.
Ketiga, proses kurasi platform digital yang tidak layak. Sesuai Permenko, jangka waktu yang
dibutuhkan manajemen pelaksana dan platform digital untuk melakukan kurasi paling lama 21
hari sampai bisa ditetapkan sebagai lembaga pelatihan. Namun faktanya, proses pendaftaran
sampai penutupan hanya berjarak lima hari.
"Ada gap waktu antara manajemen pelaksana dengan platform digital tidak melakukan kurasi
dengan baik," tuturnya.
Keempat, penempatan program Kartu Prakerja yang tidak sesuai dengan kewenangan
Kemenko Perekonomian. Pengelolaan Kartu Prakerja semestinya menjadi kewenangan
Kementerian Ketenagakerjaan. Kelima, pemilihan platform digital yang tidak sesuai prinsip
pengadaan barang dan jasa pemerintah. Pemerintah tidak memberikan informasi kepada
masyarakat mengenai kesempatan untuk menjadi mitra program Kartu Prakerja. Merujuk
Perpres tentang Pengadaan Barang dan Jasa, prinsip pengadaan semestinya efisien, efektif,
transparan, terbuka, bersaing, adil, dan akuntabel.
"Patut diduga pemilihan platform digital ini maladministrasi karena tidak sesuai dengan prinsip
pengadaan barang/jasa," ujar Wana.
Keenam, potensi konflik kepentingan platform digital. Dari 850 pelatihan yang diidentifikasi,
137 di antaranya merupakan milik lembaga pelatihan yang juga merangkap sebagai platform
digital. Dugaan ini juga masuk dalam kajian Komisi Pemberantasan Korupsi (KPK) terkait
potensi konflik kepentingan platform digital yang sekaligus menjadi lembaga pelatihan.
"ICW menuntut agar Ombudsman mengeluarkan rekomendasi untuk menghentikan program

Kartu Prakerja karena indikasi maladministrasi sejak proses perencanaan," jelasnya.
Diketahui, Pemerintah meluncurkan program Kartu Prakerja pada Jum'at (20/3/2020).

Program tersebut berdasarkan Peraturan Presiden Republik Indonesia Nomor 36 Tahun 2020
Tentang Pengembangan Kompetensi Kerja Melalui Program Kartu Prakerja. Selain
diperuntukkan untuk para pencari kerja, program yang merupakan janji kampanye Jokowi itu
juga ditujukan untuk para pekerja yang menjadi korban Pemutusan Hubungan Kerja (PHK)
akibat pandemi virus corona. Lewat program ini, Pemerintah menganggarkan Rp20 triliun..
232
Judul BPJAMSOSTEK Serahkan Kartu Peserta Relawan Covid, Klaim Kematian dan
Sejumlah Bantuan di Malteng
Nama Media terasmaluku.com
Newstrend Perlindungan Jaminan Kecelakaan Kerja Relawan Covid19
Halaman/URL https://terasmaluku.com/bpjamsostek-serahkan-kartu-peserta-relawan-
covid-klaim-kematian-dan-sejumlah-bantuan-di- malteng/?
utm_source=rss&utm_medium=rss&utm_campaign=bpjamsostek-
serahkan-kartu-peserta-relawan-covid-klaim-kematian-dan-sejumlah-
bantuan-di-malteng
Jurnalis redaksi
Tanggal 2020-07-03 09:23:00
Ukuran 0
Warna Warna
Layanan Korporasi
Sentimen Positif
Narasumber
positive - Tuasikal Abua (Bupati Malteng) Untuk itu kami mendorong dibuatnya prodak hukum
Peraturan Bupati (Perbub) dan bahkan didorong ke Perda sebagai panyung hukum di
Kabupaten Maluku Tengah dalam implementasi kepesertaan program BPJAMSOSTEK
Ringkasan
TERASMALUKU.COM,-AMBON- BPJAMSOSTEK menyerahkan kartu peserta ketenagaan

kerjaan, bantuan APD dan klaim asuransi kematian di wilayah Kabupaten Maluku Tengah
(Malteng) pada Kamis (2/7/2020). Penyerahan berlangsung saat rapat kerjasama operasional
BPJAMSOSTEK dengan Pemerintah Kabupaten Malteng.
BPJAMSOSTEK SERAHKAN KARTU PESERTA RELAWAN COVID, KLAIM KEMATIAN

DAN SEJUMLAH BANTUAN DI MALTENG
TERASMALUKU.COM,-AMBON- BPJAMSOSTEK menyerahkan kartu peserta ketenagaan

kerjaan, bantuan APD dan klaim asuransi kematian di wilayah Kabupaten Maluku Tengah
(Malteng) pada Kamis (2/7/2020). Penyerahan berlangsung saat rapat kerjasama operasional
BPJAMSOSTEK dengan Pemerintah Kabupaten Malteng.
Yang diserahkan BPJAMSOSTEK diantaranya, kartu peserta bagi relawan covid-19 di Desa
Amahai, dengan 10 tenaga kerja, kartu tenaga honorer RSUD Banda berjumlah 74 tenaga
kerja, penyerahan kartu usaha kecil dan mikro sebanyak 1.045 tenaga kerja.
Selain itu, BPJAMSOSTEK juga menyerahkan alat pelindung diri (APD) sebanyak 150 paket
bagi tenaga medis di Kabupaten Malteng, berupa face shields, hazmat, handskoon.
233
Penyerahaan
234
santunan program jaminan kematian bagi tiga orang perangakat negeri di Malteng, satu orang
tenaga honorer Dinas Pendidikan, dan satu orang tenaga kerja bongkar muat (TKBM)
Pelabuhan Amahai.
Kepala BPJAMSOSSTEK Kantor Cabang Masohi Kepulauan Seram, Zippora Lilian Wallyd secara
simbolis menyerahkan kartu peserta, santunan dan bantuan dari BPJAMSOSTEK yang diterima
langsung Bupati Malteng, Tuasikal Abua di Kantor Bupati, Kamis (2/7/2020) pagi.
Saat penyerahan kartu tenaga kerja RSUD Banda juga dilakukan penandatangan perjanjian
kerjasama pusat layanan kecelakaan kerja antara BPJS ketenagakerjaan atau BPJAMSOSTEK
dengan Direktur RSUD Banda.
Bupati Malteng Tuasikal Abua mengatakan mendukung penuh programnya BPJAMSOSTEK

dengan mendorong seluruh OPD untuk selalu membantu BPJAMSOSTEK agar seluruh pekerja
dilindungi program BPJAMSOSTEK terhadap resiko kerja yang timbul, atau penyakit akibat
kerja.
"Untuk itu kami mendorong dibuatnya prodak hukum Peraturan Bupati (Perbub) dan bahkan
didorong ke Perda sebagai panyung hukum di Kabupaten Maluku Tengah dalam implementasi
kepesertaan program BPJAMSOSTEK," kata Bupati.
Terkait dengan bantuan, Bupati mengatakan akan didistribusikan ke Rumah Sakit Umum
Daerah (RSUD) yang menangani passen Covid-19 dan fasilitas kesehatan lainnya di Kabupaten
Malteng untuk penanganan covid-19.
(ADV).
235
Judul Menkes Terawan Masuk Diprediksi Bakal Kena Reshuffle, Dinilai Tak
Jalankan Intruksi Presiden Jokowi
Nama Media solo.tribunnews.com
Halaman/URL https://solo.tribunnews.com/2020/07/03/menkes-terawan-masuk-
diprediksi-bakal-kena-reshuffle-dinilai-tak-jalankan-intruksi-presiden-
jokowi
Jurnalis Asep Abdullah Rowi
Tanggal 2020-07-03 08:43:00
Ukuran 0
Warna Warna
Layanan Korporasi
Sentimen Negatif
Narasumber
positive - Joko Widodo (Presiden RI) Saya lihat, masih banyak kita ini yang seperti biasa-biasa
saja.
neutral - Joko Widodo (Presiden RI) Padahal situasinya situasi tidak normal (ekstraordinary)
neutral - Joko Widodo (Presiden RI) Kecepatan yang kita inginkan agar bansos segera sampai
ke masyarakat ternyata di lapangan banyak kendala dan problemnya memang masalah
prosedur yang berbeli-belit.
positive - Joko Widodo (Presiden RI) Sekali lagi ini butuh kecepatan. Oleh karena itu saya
minta aturan itu dibuat sesimpel mungkin sesederhana mungkin tanpa mengurangi
akuntabilitas sehingga pelaksana di lapangan bisa fleksibel. Yang paling penting bagaimana
mempermudah pelaksanan itu di lapangan
neutral - Joko Widodo (Presiden RI) Oleh karena itu saya minta aturan itu dibuat sesimpel
mungkin sesederhana mungkin tanpa mengurangi akuntabilitas sehingga pelaksana di
lapangan bisa fleksibel.
neutral - Ujang Komaruddin (Direktur Eksekutif Indonesia Political) (Yasonna,red) Sudah tahu
sendiri banyak kontroversi. Tapi masih aman karena partai
negative - Ujang Komaruddin (Direktur Eksekutif Indonesia Political) Tim menteri ekonomi itu
kan tak siap dalam menghadapi Corona. Akhirnya kedodoran
Ringkasan
Menteri Kesehatan Terawan Agus Putranto menjadi sosok yang dikritik langsung Presiden Joko
Widodo (Jokowi) di hadapan para menteri lain saat rapat beberapa hari lalu.
236
Spekulasi pun berkembang, jika Terawan akan menjadi sasaran terkena reshuffle kabinet
karena di antaranya penyerapan anggaran untuk Corona sangat minim padahal dianggarkan
sekitar Rp 75 triliun.
MENKES TERAWAN MASUK DIPREDIKSI BAKAL KENA RESHUFFLE, DINILAI TAK

JALANKAN INTRUKSI PRESIDEN JOKOWI
TRIBUNSOLO.COM - Menteri Kesehatan Terawan Agus Putranto menjadi sosok yang dikritik
langsung Presiden Joko Widodo (Jokowi) di hadapan para menteri lain saat rapat beberapa
hari lalu.
Spekulasi pun berkembang, jika Terawan akan menjadi sasaran terkena reshuffle kabinet
karena di antaranya penyerapan anggaran untuk Corona sangat minim padahal dianggarkan
sekitar Rp 75 triliun.
Bahkan Presiden Jokowi telah mengemukakan akan melakukan reshuffle kabinet jika memang
diperlukan agar menterinya tidak bekerja biasa-biasa saja. Terutama terhadap menteri yang
kinerjanya buruk selama pandemi Corona.
Seperti diketahui, Video kemarahan Presiden Joko Widodo (Jokowi) viral di media sosial.
Dalam video yang ditayangkan dalam akun YouTube Sekretariat Presiden, Minggu
(28/6/2020), Presiden Jokowi menyoroti kurangnya kinerja para menteri di kabinetnya. Dia
juga menilai para menterinya tidak memiliki sense of crisis di tengah situasi pandemi virus
corona.
"Saya lihat, masih banyak kita ini yang seperti biasa-biasa saja." "Saya jengkelnya di situ. Ini
apa enggak punya perasaan? Suasana ini krisis!" ujar Presiden Jokowi.
Ucapan Presiden Jokowi lantas disetujui oleh orang banyak.
Lalu kira-kira siapa saja menteri yang mungkin diganti? Direktur Eksekutif Indonesia Political
Review Ujang Komaruddin berpendapat terdapat sejumlah menteri yang layak diganti.
Berikut daftar menteri yang layak diganti menurut Ujang Komarudin:
1. Menteri Kesehatan Terawan Agus Putranto Menkes Terawan menjadi salah satu menteri
yang menurut Ujang layak diganti. Menkes Terawan, kata Ujang, dinilai tak menjalankan
instruksi Presiden Jokowi soal belanja anggaran Kemenkes. Bahkan, Presiden Jokowi
menyebut bahwa belanja sektor kesehatan baru 1,53 persen dari Rp75 triliun.
2. Menteri Sosial Juliari Batubara Berdasarkan pendapat Ujang, Mensos Juliari juga layak
diganti. Juliari dianggap tak bisa mengendalikan pendistribusian bantuan sosial (bansos)
Presiden kepada masyarakat. Dalam beberapa kesempatan Presiden Jokowi diketahui memang
menyoroti soal lambannya penyaluran bansos.
"Kecepatan yang kita inginkan agar bansos segera sampai ke masyarakat ternyata di lapangan
banyak kendala dan problemnya memang masalah prosedur yang berbeli-belit." "Padahal
situasinya situasi tidak normal (ekstraordinary)," kata Presiden Jokowi dalam Ratas 19 Mei
2020 sebagaimana dikutip dari YouTube Sekretariat Kabinet.
Presiden Jokowi memerintahkan agar penyaluran bansos dilakukan secara cepat.
"Sekali lagi ini butuh kecepatan. "Oleh karena itu saya minta aturan itu dibuat sesimpel
mungkin sesederhana mungkin tanpa mengurangi akuntabilitas sehingga pelaksana di
lapangan bisa fleksibel."
237
"Yang paling penting bagaimana mempermudah pelaksanan itu di lapangan," ujarnya.
3. Menteri Tenaga Kerja, Ida Fauziah Selanjutnya ada Menaker Ida Fauziah.
Ujang berpendapat, Ida Fauziah dinilai tidak bisa mengendalikan pemutusan hubungan kerja
(PHK).
4. Menteri Hukum dan HAM Yasonna Laoly Ujang juga menyebut Menkumham Yasonna Laoly
sebagai salah satu menteri yang layak diganti. Ujang menganggap, Menkumham Yasonna
terus menimbulkan kontroversi di masyarakat.
"(Yasonna,red) Sudah tahu sendiri banyak kontroversi. Tapi masih aman karena partai," ucap
Ujang.
5. Menteri-menteri di Bidang Ekonomi Selain empat menteri di atas, Ujang juga menganggap
menteri-menteri di bidang ekonomi juga layak diganti.
Tim menteri ekonomi di kabinet dinilai tak siap menghadapi krisis akibat pandemi ini. Namun,
ia tak menyebut spesifik nama menteri yang dinilai perlu diganti.
"Tim menteri ekonomi itu kan tak siap dalam menghadapi Corona. Akhirnya kedodoran,"
jelasnya.
Sentimen Negatif
Sebelumnya deretan menteri Joko Widodo di kabinet Indonesia Maju mendapat lebih banyak
sentimen negatif dari warga, khususnya warganet di berbagai media sosial.
Sentimen negatif tersebut datang karena beberapa kebijakan yang membingungkan bahkan
cenderung tidak sinkron antar-kementerian terhadap penanganan virus corona (Covid-19) di
Indonesia.
Institute for Development of Economics and Finance (Indef) dalam hasil risetnya mengungkap,
setidaknya terdapat menteri yang paling banyak mendapat sentimen negatif dan 1 menteri
mendapat sentimen positif.
Hasil riset yang diambil dari tanggal 27 Maret - 5 April 2020 menggunakan big data yang
menjaring percakapan di media sosial tentang individu penjabat dan jajaran pemerintahan
dengan menghilangkan buzzer.
Analisis menunjukkan, dari 476.696 perbincangan yang mencakup 397.246 orang di media
sosial dalam periode waktu tersebut menghasilkan 32,23 persen sentimen positif dan 67,77
persen sentimen negatif.
Berikut ini 3 menteri Jokowi yang kerap dapat sentimen negatif dari publik.
1. Yasonna Laoly Menteri Hukum dan HAM RI
Yasonna Laoly mendapat sentimen negatif dari warganet karena kebijakannya yang menuai
kontroversi selama pandemi berlangsung. Kebijakan Yasonna yang kerap disebut "blunder"
adalah pembebasan napi dan koruptor.
Pemerintah beranggapan, napi yang tetap berada dalam sel membuatnya rentan terhadap
virus corona.
Namun, warganet menilai kebijakan itu tidak efektif. Napi asimilasi tersebut sering melakukan
kejahatan kembali karena sulitnya ekonomi di masa virus corona.
238
Kemenkumhan kembali berpendapat, jumlah napi yang kembali berbuat kriminal kembali
hanya 0,05 persen dari sekitar 38.000 napi yang telah dibebaskan.
Akibat kebijakan itu, Yasonna mendapat 81 persen sentimen negatif dari 6.895 perbincangan.
2. Luhut Binsar Pandjaitan
Menteri Koordinator Bidang Kemaritiman Luhut Binsar Pandjaitan menjadi menteri dengan
sentimen negatif terbanyak selanjutnya.
Sentimen negatif tersebut berasal dari ketidakjelasan izin operasi ojek online yang boleh
mengangkut penumpang atau hanya boleh mengangkut barang.
Tidak sinkronnya keputusan Luhut yang menjabat sebagai Menteri Perhubungan Ad Interim
dengan Menteri Kesehatan Terawan Agus Putranto dan Gubernur DKI Jakarta Anies Baswedan
terlihat dari izin operasi ojol.
Dari periode 27 Maret 2020 hingga 5 April 2020, Luhut mendapat sentimen negatif sebesar 86
persen dari 1.187 perbincangan.
3. Terawan Agus Putranto Menteri Kesehatan
Terawan Agus Putranto tak kalah banyak mendapat sentimen negatif.
Terawan yang dinilai menyepelekan Covid-19 saat pertama kali masuk ke Indonesia.
Selain itu, birokrasi pengajuan Pembatasan Sosial Berskala Besar (PSBB) juga terlalu berbelit-
belit.
Seperti diketahui, setiap wilayah harus mengajukan PSBB terlebih dahulu kepada Kemenkes
sebelum merealisasikan PSBB. Bila disetujui, PSBB bisa direalisasikan.
Terawan mendapat 79 persen sentimen negatif dari 2.384 perbincangan.
Artikel ini telah tayang di Wartakotalive dengan judul Ini Daftar Menteri yang Diprediksi
Bakal Diganti, Menkes Terawan Berada di Urutan Nomor 1, Kenapa?.
239
TERIMA KASIH TELAH MEMBACA
Biro Hubungan Masyarakat

Kementerian Ketenagakerjaan RI
240

6 Juli 2020-Dikonversi

Diunggah oleh

Informasi Dokumen

Judul Asli

Hak Cipta

Format Tersedia

Bagikan dokumen Ini

Bagikan atau Tanam Dokumen

Opsi Berbagi

Apakah menurut Anda dokumen ini bermanfaat?

Apakah konten ini tidak pantas?

Hak Cipta:

Format Tersedia

6 Juli 2020-Dikonversi

Diunggah oleh

Hak Cipta:

Format Tersedia

KLIPING KETENAGAKERJAAN

PRABOWO 'MASIH' AMAN

Validitas data 'menggunakan triangulasi bertingkat, membandingkan antar data terinput,

TAK CUKUP MENYETOP PELATIHAN PRAKERJA

Isu perombakan kabinet pemerintahan Joko Widodo-Mar'uf muncul ke permukaan beberapa

PENGAMAT YAKIN PRABOWO DAN ERICK BERGEMING

Isu perombakan kabinet pemerintahan Joko Widodo-Mar'uf muncul ke permukaan beberapa

Sementara Mensos Juliari

MENGUNTUNGKAN PIHAK TERTENTU, KARTU PRAKERJA PANTAS DISTOP

Partner Sindikasi Konten: SINDOnews.

positive - Ida Fauziah (MENTERI Ketenagakerjaan) Ketiga, menyediakan jaring pengaman

positive - Ida Fauziah (MENTERI Ketenagakerjaan) Selanjutnya, perlindungan terhadap

MENTERI Ketenagakerjaan Ida Fauziah di Forum International Labour Organization (ILO)

MENAKER JELASKAN STIMULUS US$63,8 M DI FORUM ILO

MENTERI Ketenagakerjaan Ida Fauziah di Forum International Labour Organization (ILO)

positive - Ida Fauziyah (Menteri Ketenagakerjaan) Ketiga, menyediakan jaring pengaman

positive - Ida Fauziyah (Menaker) Selanjutnya (keenam) perlindungan terhadap pekerja

Menteri Ketenagakerjaan Ida Fauziyah mengalokasikan dana untuk penanganan Covid-19

MENAKER SIAPKAN RP893 M UNTUK KORONA-STIMULUS USAHA

Menteri Ketenagakerjaan Ida Fauziyah mengalokasikan dana untuk penanganan Covid-19

Dalam kesempatan itu, Ida memaparkan beberapa kebijakannya. Pertama, langkah-langkah

Kedua, menyediakan program berupa insentif pajak penghasilan, relaksasi pembayaran

Menurutnya, pemerintah Indonesia telah memberikan penambahan anggaran untuk program

positive - Juliari Batubara (Menteri Sosial) Saya menyerahkan sepenuhnya keputusan

RESHUFFLE KABINET, JOKOWI REKRUT NAMA BARU

positive - Ida Fauziah (Menaker) Selanjurnya perlindungan terhadap pekerja migran

Kementerian Ketenagakerjaan (Kemenaker) mengalokasikan dana untuk penanganan Covid-19

Kementerian Ketena-gakerjaan (Kemenaker) mengalokasikan dana untuk penanganan Covid-

"Mengingat pandemi, seluruh pelatihan dilakukan dengan metode online.

Kemenakerjuga menyediakan panduan yang ditujukan bagi perusahaan dan pekerja.

Ida menambahkan, sistem perlindungan sosial menjadi salah satu faktor

Mahfud melanjutkan, sebenarnya ketakutan menggunakan anggaran, bukan hanya teijadi di

SEJUMLAH MENTERI DISOROT

PAN belum diajak

j MENTERI SOROTAN SURVEI:

Menkumham Yasonna Laoly 64,1 persen

Menteri Kesehatan Terawan Agus Putranto 52,4 persen

Menteri Tenaga Kerja Ida Fauziah 47,5 persen

Menteri Agama Fachrul Razi 40,8 persen

Menteri Kelautan dan Perikanan Edhy Prabowo 36,1 persen

negative - Endang Wahyuningsih (Kabid Penempatan Tenaga Kerja) Menyebabkan

Dinas Ketenagakerjaan (Disnaker) Kota Tangerang Selatan (Tangsel) mengaku kewalahan

Kabid Penempatan Tenaga Kerja, Dinasker Tangsel Endang Wahyun-ingsih mengatakan,

Dinas Ketenagakerjaan (Disnaker) Kota Tangerang Selatan (Tangsel) mengaku kewalahan

Kabid Penempatan Tenaga Kerja, Dinasker Tangsel Endang Wahyun-ingsih mengatakan,

PEKERJA MIGRAN BISA BERISIKO

"Dalam diskusi ditemukan kesepahaman, relaksasi penting untuk mengurangi angka

Jumlah penganggur di Indonesia bertambah selama pandemi Covid-19 yang memukul

Kesehatan dan diplomasi

Direktur Jenderal Pembinaan Penempatan Tenaga Kerja Kementerian Ketenagakerjaan Aris

SERAHKAN BANTUAN: Menteri Ketenagakerjaan Ida Fauziyah (kiri) menyerahkan bantuan

BERITA FOTO - SERAHKAN BANTUAN

SERAHKAN BANTUAN: Menteri Ketenagakerjaan Ida Fauziyah (kiri) menyerahkan bantuan

Kementerian Ketenagakerjaan memberikan bantuan kepada sejumlah pesantren, usaha mikro,

BERITA FOTO - SERAHKAN BANTUAN.2

SERAHKAN BANTUAN: Menteri Ketenagakerjaan Ida Fauziyah (kiri) menyerahkan bantuan

5 JUTA PEMBANTU RUMAH TANGGA MENANTI PERLINDUNGAN

Senayan menilai kebijakan pemerintah menghentikan program pelatihan online dalam

Senayan menilai kebijakan pemerintah menghentikan program pelatihan online dalam

Sebagaimana diketahui. Manajemen Pelaksana Kartu Prakerja menghentikan seluruh transaksi

RUU CIPTA KERJA, MOMENTUM REFORMASI REGULASI KETENAGAKERJAAN

positive - Ida Fauziah (MENTERI Ketenagakerjaan) Ketiga, menyediakan jaring pengaman

positive - Ida Fauziah (MENTERI Ketenagakerjaan) Selanjutnya, perlindungan terhadap