g. JABATAN FUNGSIONAL : -
4. IKHTISAR JABATAN : Melaksanakan tugas pendokumentasian, menerima, mencatat, menyimpan surat serta dokumen
Subbag Umum dan Kepegawaiansesuai dengan prosedur dan ketentuan yang berlaku agar
pelaksanaan tugas dapat berjalan dengan lancar.
5. KUAFILIKASI JABATAN :
a. Pendidikan Formal : SLTA/DI/DII/DIIIdi | manajemen perkantoran/administrasi perkantoran/tata perkantoran atau
bidang lain yang relevan dengan tugas jabatan
c. Pengalaman Kerja : -
6. TUGAS POKOK
1 Menerima, mencatat dan menyortir surat masuk, surat Dokumen 49 10.42 1,250 0.4085
keluar dan data Umum dan Kepegawaian, sesuai dengan
prosedur dan ketentuan yang berlaku agar
memudahkan pencarian
2 Memberi lembar pengantar pada surat sesuai dengan Kegiatan 49 10.42 1,250 0.4085
prosedur dan ketentuan yang berlaku agar
memudahkan pengendalian
3 Mengelompokkan surat atau dokumen menurut jenis Kegiatan 5 5.2 1,250 0.0208
dan sifatnya sesuai dengan prosedur dan ketentuan
yang berlaku agar memudahkan pendistribusian
4 Mendokumentasikan surat sesuai dengan prosedur dan Dokumen 49 10.42 1,250 0.4085
ketentuan yang berlaku agar tertib administrasi
5 Melaporkan Hasil Pelaksanaan tugas secara tertulis dan Laporan 49 10.42 1,250 0.4085
lisan kepada atasan sesuai dengan prosedur yang
berlaku sebagai bahan evaluasi dan
pertanggungjawaban
6 Melaksanakan tugas kedinasan lain yang diperintahkan Laporan 5 5.2 1,250 0.0208
oleh pimpinan baik tertulis maupun lisan sesuai dengan
ketentuan yang berlaku agar kegiatan kedinasan dapat
berjalan lancar
JUMLAH 1.6755
7. HASIL KERJA
No HASIL KERJA SATUAN
1 Realisasi pelaksanaan tugas, penerimaan, pencatatan dan penyortiran surat masuk dan surat keluar Dokumen
2 Realisasi pemberian lembar pengantar pada surat Kegiatan
3 Realisasi pengelompokan surat atau dokumen menurut jenis dan sifatnya Kegiatan
8. BAHAN KERJA
NO. BAHAN KERJA PENGGUNAAN DALAM TUGAS
1 Surat masuk dan surat keluar Pelaksanaan tugas, penerimaan pencatatan dan penyortiran surat masuk dan
surat keluar
2 Surat Masuk Pemberian lembar pengantar pada surat
3 Surat masuk dan disposisi pimpinan Pengelompokan surat atau dokumen menurut jenis dan sifatnya
4 Surat Pendokumentasian surat
5 Rencana dan realisasi kegiatan Pelaporan pelaksanaan kegiatan
9. PERANGKAT KERJA
NO. PERANGKAT KERJA PENGGUNAAN DALAM TUGAS
1 SOP dan juknis Sebagai sarana kerja
2 SOP dan juknis Membagi tugas bawahan
3 Juknis Membimbing bawahan
4 Juknis Memeriksa hasil tugas
5 SOP dan juknis Menyusun konsep bahan kegiatan sub bagian Perencanaan
2 KEPALA SUB BAGIAN UMUM DAN DINAS KOMUNIKASI, INFORMATIKA, Meminta arahan, bimbingan dan Menyampaikan laporan
KEPEGAWAIAN - SEKRETARIAT STATISTIK DAN PERSANDIAN pelaksanaan tugas
c. TEMPRAMEN KERJA : 1) DCP (Direction, Control, Planning) Kemampuan menyesuaikan diri menerima tanggung jawab
untuk kegiatan
memimpin, mengendalikan atau merencanakan.
2) FIF (Feeling, Idea, Fact) Kemampuan menyesuaikan diri dengan kegiatan yang mengandung
penafsiran
perasaan, gagasan atau fakta dari sudut pandangan pribadi.
3) MVC (Measurable and Veri Fiable Criteria) Kemampuan menyesuaikan diri dengan kegiatan
pengambilan
kesimpulan, pembuatan pertimbangan, atau pembuatan peraturan/keputusan berdasarkan kriteria
yang diukur atau
yang dapat diuji.
d. MINAT KERJA : 1) 3.a Pilihan melakukan kegiatan-kegiatan rutin, konkrit dan teratur.
2) 5.a Pilihan melakukan kegiatan yang menghasilkan penghargaan dari pihak orang
lain.
3) 5.b Pilihan melakukan kegiatan yang menghasilkan kepuasan nyata dan dengan
proses.
Krui, 2022
KEPALA DINAS KOMUNIKASI, PENGADMINISTRASIA PERSURATAN
INFORMATIKA, STATISTIK DAN PERSANDIAN
SURYADI, S.IP.,M.M
PEMBINA IV/a
NIP. 19810102 201001 1 006
NO. WAKTU PENYELESAIAN MENIT DITULIS DALAM
JAM
1 1 MENIT 1 0.017
2 10 MENIT 10 0.167
3 30 MENIT 30 0.500
4 45 MENIT 45 0.750
5 1 JAM 60 1
6 1 HARI 312.5 5.208
7 1 MINGGU 1562.5 26.042
8 2 MINGGU 3125 52.083
9 1 BULAN 6250 104.167
10 2 BULAN 12500 208.333
11 6 BULAN 37500 625
12 1 TAHUN 75000 1250