DEFINISI PEMASARAN
Satu proses perancangan dan pelaksanaan konsepsi, penentuan harga, promosi dan pengedaran produk , idea dan
perkhidmatan supaya pertukaran dapat memenuhi keperluan pengguna dan mencapai objektif organisasi
(menurut Persatuan Pemasaran Amerika-AMA)
Kepentingan Pemasaran
Kepada Individu
Fakta Huraian
1. Memenuhi keperluan • Pemasaran melaksanakan fungsi pemasaran dengan baik supaya dapa t
dan kehendak manusia. memenuhi keperluan dan kehendak pengguna dengan mengeluarkan
produk dan perkhidmatan yang berkualiti.
Kepada Organisasi
Fakta Huraian
(a) Keperluan - keperluan asas manusia yang penting kepada manusia untuk meneruskan kehidupan.
- Meliputi keperluan fizikal (makanan, tempat tinggal, dan pakaian), keperluan sosial (rasa
dihormati, dihargai, dan diterima) dan keperluan individu (ilmu pengetahuan).
(b) Kehendak - Merupakan satu bentuk keperluan manusia yang dibentuk oleh budaya dan personality
yang membolehkan manusia menikmati kehidupan yang selesa serta mewah.
- Kehendak manusia adalah banyak dan tidak terhad serta tidak boleh dipenuhi
sepenuhnya.
(c) Permintaan - Merupakan kehendak kepada produk yang disokong oleh kemampuan membayar.
- Pengeluaran perlu mengetahui bilangan pengguna yang mampu membeli sesuatu
produk itu.
(d) Produk - Merupakan sebarang tawaran di pasaran untuk dijual bagi memuaskan
keperluan dan kehendak pengguna.
- Produk wujud dalam bentuk barangan fizikal, perkhidmatan, dan idea.
(e) Nilai - Merupakan perbezaan antara faedah yang diperoleh dengan kos yang ditanggung oleh
pengguna untuk mendapatkan produk.
- Pengeluar akan menetapkan harga kepada nilai sesuatu produk apabila memasarkan
produk itu kepada pengguna.
(f) Pertukaran - Merujuk kepada satu tindakan untuk memperoleh sesuatu produk yang diingini daripada
seseorang dengan menawarkan sesuatu sebagai balasan.
(g) Urus niaga - Merupakan satu perdagangan nilai antara dua atau lebih pihak.
- Urus niaga boleh wujud dalam bentuk kewangan dan bukan kewangan.
(h) Pasaran - Merupakan tempat di mana pembeli dan penjual berkumpul untuk melakukan
pertukaran.
PENDEKATAN PEMASARAN
STPM 2019 13. Jelaskan lima pendekatan pemasaran yang boleh digunakan oleh sesebuah syarikat. [13]
1. Pendekatan Pemasaran
Pengeluaran → Merujuk kepadam orientasi pengurusan pemasaran yang
mengandaikan bahawa pengguna akan membeli sahaja
produk yang ditawarkan di pasaran.
4. Pendekatan Pemasaran Moden → Tumpuan diberi dalam usaha untuk memenuhi keperluan dan
kehendak pengguna atau bertujuan memenuhi kepuasan
pengguna.
1. Menilai peluang- • Membuat ramalan permintaan untuk mengenal pasti potensi jualan
peluang pemasaran
• Pemasar mengambil kira faktor persekitaran pemasaran seperti
demografi, ekonomi, teknologi, sosio-budaya, politik dan undang-undang,
pengantara pemasaran, pembekal, pesaing dan orang awam.
5. Mengurus usaha
• Membentuk atau menyediakan belanjawan.
pemasaran
• Mengurus hubungan pelanggan.
• Satu kaedah pemetaan perniagaan berdasarkan kadar pertumbuhan pasaran dan syer pasaran syarikat.
• Matriks ini digunakan untuk menganalisis jenis-jenis perniagaan supaya tindakan atau perubahan dapat
dilakukan.
• Syer pasaran relatif dikira berdasarkan pembahagian syer pasaran sesebuah perniagaan dengan syer
pasaran pesaing terbesar dalam industri yang berkaitan.
• Kadar pertumbuhan pasaran mewakili kadar peningkatan permintaan dalam sesuatu pasaran.
Tinggi Rendah
Untung tinggi Aliran tunai yang Campuran pemasaran Pulangan modal atau
banyak boleh dipergiatkan supaya rugi
digunakan untuk keluaran ini menjadi
membiayai keluaran keluaran bintang
lain dalam portfolio
Strategi pemasaran
Pempelbagaian Pembangunan Produk Pembangunan Pasaran Penembusan Pasaran
7
BAB 3 PEMASARAN
1. Analisis SWOT merupakan satu kaedah perancangan strategik yang digunakan untuk
menilai kekuatan (strengths), kelemahan (weaknesses), peluang (opportunities), dan
ancaman (threats) yang akan dihadapi oleh sesebuah syarikat.
2 Mengambil kira kekuatan dan kelemahan sebagai faktor dalaman kepada syarikat.
Manakala, peluang dan ancaman dianggap sebagai faktor persekitaran luaran kepada
syarikat itu.
4 Kekuatan
▪ Merujuk kepada faktor dalaman organisasi yang membantu mencapai objektif organisasi.
▪ Contoh kekuatan syarikat
- jenama produk yang telah lama dikenali oleh pengguna
- modal syarikat yang banyak,
- syer pasaran yang kuat,
- produk baharu yang inovatif,
- kualiti produk yang balk,
- saluran pengagihan yang cekap dan berkesan.
- Pekerja mahir yang dimiliki oleh syarikat
5 Kelemahan
▪ Kelemahan merupakan faktor dalaman yang boleh menjejaskan perkembangan
syarikat/ menghalang pencapaian objektif syarikat..
▪ Contoh kelemahan syarikat - jenama produk yang tidak terkenal,
- modal syarikat yang terhad,
- masalah syer pasaran yang kecil,
8
BAB 3 PEMASARAN
6. Peluang
▪ Merujuk kepada faktor persekitaran luaran organisasi yang membantu dalam
pencapaian objektif.
Contoh peluang syarikat - pengalihan kepada segmen pasaran baharu yang
menguntungkan,
- perkembangan usaha pemasaran baharu seperti pemasaran
Internet.
- penggabungan beberapa buah syarikat,
- penggunaan teknologi baharu
- kelemahan pesaing yang sedia ada.
- Kerajaan menawarkan intensif cukai/subsidi kepada
pengusaha.
- Pertumbuhan ekonomi yang baik menyebabkan pendapatan
individu meningkat, kuasa beli meningkat.
7. Ancaman
▪ merujuk kepada factor persekitaran luaran yang menghalang pencapaian objektif.
▪ Contoh ancaman syarikat
- kemasukan pesaing baharu yang kuat dan terkenal dalam pasaran
- pengenalan produk baharu yang inovatif oleh pesaing,
- persaingan meningkat
- peningkatan cukai terhadap produk syarikat.
- Keadaan politik tidak stabil
- Kemelesetan ekonomi, inflasi dan kadar pengangguran yang tinggi menjejaskan perniagaan.
9
BAB 3 PEMASARAN
10
BAB 3 PEMASARAN
▪ Campuran pemasaran merupakan satu set pemboleh ubah yang dikenali sebagai “4 Ps”, iaitu
produk, pengedaran/pengagihan, penetapan harga, dan promosi.
▪ Keempat-empat pemboleh ubah itu akan digabung dan diselaraskan untuk memenuhi keperluan
dan kehendak pengguna di sasaran pasaran.
2. Pelaksanaan
▪ Pelaksanaan atau dikenali sebagai pelaksanaan pemasaran merupakan satu proses penukaran
rancangan atau strategi pemasaran kepada satu tindakan pemasaran demi mencapai objektif
pemasaran organisasi.
▪ Pelaksanaan melibatkan aktiviti mempraktikkan strategi pemasaran secara berterusan dengan
berkesan oleh jabatan pemasaran organisasi tersebut.
3. Penilaian
▪ Penilaian merupakan kawalan pemasaran yang melibatkan proses pengukuran dan penilaian
keputusan strategi pemasaran, dan kemudian mengambil tindakan pembetulan demi
memastikan objektif pemasaran organisasi dapat dicapai. Usaha penilaian perlu diamalkan oleh
organisasi supaya dapat mengesan faktor yang menyebabkan wujudnya perbezaan antara
strategi pemasaran yang dirancang dengan prestasi sebenar pemasaran.
11