Materi : Undang Undang No.1 tahun 1970 ttg.

Keselamatan Kerja
Nama :
Perusahaan :

Sebelum saudara mengerjakan soal, bacalah terlebih dahulu ketentuan sebagai berikut :
1. Tulislah nama dan Instansi Saudara disudut kanan atas pada lembar jawaban/Soal
2. Berkas/soal diserahkan kembali kepada panitia setelah selesai mengerjakan atau tanda
waktu telah selesai

1. Pilih salah satu jawaban yang benar

1.Dasar Hukum undang undang No.1 tahun 1970 adalah

a. UUD 1945 Pasal 5 ,Pasal 20 dan Pasal 27 (2)
b. Undang No. 13 tahun 2000 Pasal 87
c. Undang undang. No. 14 tahun 1969 pasal 9 dan pasal 10
d. Undang undang No, 25 tahun pasal 13

2. Yang dimaksud tempat kerja dalam UU No. 1 Tahun 1970 adalah memenuh kriteria :
a. Adanya kegiatan Usaha, adanya tenaga kerja dan Sumber bahaya
sebagaimana Bab II pasal 2
b. Adanya Pengurus Perusahaan ,adanya serikat pekerja dan adanya Potensi bahaya,
Penyakit akibat kerja
c. Adaya Proses Produksi, tenaga kerja dan Pengusaha
d. Adaya unsur bahaya tersembunyi mapun nyata setiap proses pekerjaan

3. Ruang lingkup obyek pengawasan keselamatan kerja menurut undang undang No1 tahun
1970 ttg.keselamatan kerja ialah :
a. Perusahaan swasta dan Perusahaan negara
b. Semua Tempat kerja
c. Perusahaan negara dan BUMN
d. Semua tempat usaha

4. Batasan pengertian kecelakaan kerja adalah suatu kejadian yang berakibat :

a. adanya korban cidera , luka luka atau meninggal dunia
b.Adanya kerusakan peralatan dan nyaris terjadi korban manusia
c. Terganggunya proses pekerjaan walaupun tidak terjadi korban yang cidera maupun
kerusakan peralatan
d.Jawaban a,b dan c benar

5. Pengertian Keselamatan dan Kesehatan Kerja secara etimologis ialah :

a. Suatu perlindungan kerja
b. Ilmu pengetahuan dan penerapanya dalam upaya mencegah dan mengurangi
kecelakaan serta penyakit akibat kerja
c. Suatu upaya agar tenaga kerja bekerja sehat dan selamat
d. Upaya agar produksi tidak terganggu

6. Pengertian keselamatan dan kesehatan kerja secara filosofis :

a. Upaya untuk menjamin agar sumber produksi dapat digunakan secara efisien
b. Upaya untuk mencegah dan mengurangi timbulnya ecelakaan dan penyakit akibat kerja
c. Pemikiaran dan upaya penerapan untuk menjamin keutuhan jasmani maupun
rohani, hasil karya dan budaya menuju masyarakat adil dan makmur dan
sejahtera
d. Upaya untuk menekan biaya dan berupaya menghasilkan produktivitas tinggi
7. Dalam rangka pembinaan kepada tenaga kerja, UU No.1 /70 tentang keselamatan kerja,
Pengurus Perusahaan diwajibkan antara lain :
a.Mengadakan pemantauan lingkungan
b.Mengadakan penyuluhan pada masyarakat sekitar mengeani kemungkinan bahaya yang
akan timbul
c. Menunjukan dan menjelaskan kondisi dan bahaya yang dapat timbul ditempat
kerja kepada tenaga kerja baru.
d. Melakukan audit

8.Pengurus perusahaan diwajibkan melaporkan setiap kecelakaan yang terjadi ditempat

kerja yang dipimpinnya , pada pejabat yang ditunjuk Menteri Tenaga Kerja, Ketentuan ini
terdapat dalam UU No.1 tahun 1970 tentang keselamatan kerja pada :
a. Pasal 4
b. Pasal 9
c. Pasal 11
d. Pasal 15

9. Salah satu kewajiban Pengurus perusahaan sesuai dengan pasal 14 UU. No1 tahun 1970
adalah :
a. Menempatkan semua syarat keselamatan kerja dan UU No.1 tahun 19870 secara tertulis
di tempat kerja.
b. Memasang gambar/ poster K3 di tempat kerja
c. Menyediakan alat pelindung diri secara gratis kepada tenaga kerja
d. Jawaban a,b dan c benar semua

10. Dalam pasal 13 UU No.1 tahun 1970 dinyatakan “ Barang siapa akan memasuki suatu
tempat kerja ,diwajibkan mentaati semua petunjuk keselamatan kerja dan memakai alat
pelindung diri yang diwajibkan “ ketentuan ini mengikat pada :
a. Orang yang terkait langsung dengan pekerjaan ditempat kerja
b. Hanya pada tempat kerja khusus yang dianggap berbahaya.
c. Setiap orang baik yang bersangkutan maupun tidak bersangkutan dengan
pekerjaan di tempat kerja
d. Hanya pada tamu dan atau orang lainnya yang bukan pekerja

II. Jawablah dengan benar

1. Coba anda jelaskan Tentang Pegawai Pengawas Keselamatan dan Kesehatan Kerja dan
Ahli Keselamatan dan Kesehatan Kerja !
Jawab:
Pegawai Pengawas Keselamatan dan Kesehatan Kerja adalah pegawai teknis berkeahlian
khusus Dari Departemen Tenaga Kerja yang ditunjuk oleh Memteri Tenaga Kerja
Ahli Keselamatan dan Kesehatan Kerja adalah Tenaga teknis berkeahlian khusus dari luar
Departemen Tenaga Kerja Yang ditunjuk oleh Menteri Tenaga Kerja untuk megawasi
diitaatinya Undang-Undang ini

2. Coba sebutkan Kewajiban Pengusaha dalam Pasal 8 Undang Undang No. 1 Tahun 1970 !
Jawab:
Menunjuk Dokter untuk melakukan pemeriksaaan kesehatan semua tenaga kerjanya secara
berkala yang berada didalam tempat usahanya
3. Sebutkan perbedaan antara Pengusaha dan Pengurus !
Pengusaha adalah:
a. Orang atau badan hukum yang menjalankan sesuatu usaha milik sendiri dan untuk
kepeluan itu memerlukan tenaga kerja
b. Orang atau badan hukum yang secara berdiri sendiri menjalankan sesuatu usaha bukan
miliknya dan untuk keperluan itu memerlukan tenaga kerja
c. Orang atau badan hukum yang di Indonesia mewakili orang atau badan hukum yang
termaksud pada (a) dan (b), jika kalau yang diwakili berkedudukan diluar Indonesia
Pengurus ialah orang mempunyai tugas pemimpin langsung sesuatu tempat kerja dan
bagiannya berdiri sendiri

4. Coba sebutkan hak dan kewajiban tenaga kerja sesuai dalam undang undang No1 tahun
1970. juga sebutkan pasalnya !
a. Memberikan keterangan yang benar bila diminta oleh pegawai pengawas atau ahli
keselamatan kerja
b. Memakai alat-alat pelindung diri yang diperlukan
c. Memenihui dan memtaati semja syarat-syrata keselamatan dan kesehatakerja yang
diwajibkan
d. Meminta kepada pengurus agar dilaksanakan semua syarat-syrata keselamatan dan
kesehatakerja yang diwajibkan
d.
5. Mengapa pengurus perusahaan diwajibkan melaporkan setiap bentuk kecelakaan kerja
ditempat kerja yang dipimpinnya dan bagaimana prosedur pelaporannya dan batasan
waktunya ?
6. Coba jelaskan dengan singkat dan padat apa yang ada ketahui tentang P2K3 dasar
pasalnya di UU No1 tahun 1970 !
7. Murid sekolah yang melaksanakan On The Job Training di tempat kerja perusahaan ,
apakah hak dan kewajiban mereka setara tenaga kerja yang ada di perusahaan dalam
masalah Keselamatan dan kesehatan kerja ? Coba jelaskan !
8. Dalam Hal pelaksanaan ketentuan Keselamatan dan Kesehatan kerja Tukang las dan
tambal ban dipinggir jalan apakah mempunyai kewajiban sebagaimana dalam Undang
undang No.1 Tahun 1970 ? jelaskan pendapat anda !
9. Kapan Undang Undang No. 1 Tahun 1970 mulai diberlakukan (diundangkan) ?
10.Jelaskan Undang Keselamatan K erja sebelumnya dan kenapa dicabut dan diganti UU No.
1 tahun 1970 !

Terimakasih selamat mengerjakan

 Materi : Pengawasan K3 Penanggulangan Kebakaran
Nama :
Perusahaan :

Sebelum saudara mengerjakan soal, bacalah terlebih dahulu ketentuan sebagai berikut :
1. Tulislah nama dan Instansi Saudara disudut kanan atas pada lembar jawaban/Soal
2. Berkas/soal diserahkan kembali kepada panitia setelah selesai mengerjakan atau tanda
waktu telah selesai

1. Pilih salah satu jawaban yang benar

1. Kebakaran adalah :
a.Awal kebakaran dar ibahan bahan mudah terbakar
b.Api yang membakar bahan mudah terbakar
c.Api yang tidak terkendali
d.Api yang membakar bahan padat,gas dan minyak cair

2.Prinsip penanggulangan kebakaran adalah :

a.Menyediakan alat pelindung diri yang sesuai
b.Menyediakan alat pemadam kebakaran
c.Menempatkan dan membentuk regu kebakaran
d.Memisahkan salah satu unsur penyebab kebakaran

3.Kebakaran dapat digolongkan :

a.Cair (A), Listrik (C), Logam (D)
b.Logam padat (A), Cair (B), Listrik (C)
c.Bahan padat selain logam (A), Cair atau gas (B), Listrik (C) dan Logam (D)
d.Bahan padat (A), Cair mudah terbakar (B) ,LPG (C), Listrik (C) dan Logam (D)

4.Jenis alat pemadam api ringan adalah :

a.Pasir, Karung basah, dan air
b.Air, Busa, Tepung kering (Dry Chemical), Gas
c.Hidrant, springkler,Alamr kebakaran otomatis dan Halon System
d.AM 11, Dry Chemical, Busa, C02 dengan berat max,16 Kg

5.Penempatan /pemasangan APAR yang benar adalah :

a.Didalam almari khusus dalam ruang tertentu
b.Pada posisi yang mudah dilihat, mudah diambil/dicapai
c.Menempel di dinding dan diikat agar tidak mudah hilang
d.Didekat pintu masuk setiap ruangan agar mudah dikontrol

6.Pemeriksaan APR dilakukan :

a.6 bulan sekali
b.1,5 tahun sekali
c.2 tahun sekali
d.Semua jawaban benar

7.Untuk mendekteksi kebahaya kebakaran ruang GenZet sebaiknya dipasang Detektor jenis
:
a.Asap Tipe ionisasi
b.Panas tipe kenaikan suhu
c.Panas tipe suhu tetap
d.Tipe cahaya

8.Indikator alarm kebakaran di Ruang Genzet yang tepat :

a.Sirine.
b.Bell
c.Visible alarm
d.Tombol tekan

9.Alat Pemadam Api Ringan jenis CO2 dapat digunakan untuk memadamkan api jenis :
a. Klas A, Klas B, Kelac C
b.Kelas B dan Kelas C
c.Spesial Kelas C
D.Khusus Kelas D

10.Desain tekanan pada outlet Hidrant :

a. Minimal 7 Kg/Cm2 dan Maksimal 10 Kg/Cm2
b.Minimal 4 Kg/Cm2 dan Maksimal 8 Kg/Cm2
c.Minimil 4,5 Kg/Cm2 dan Maksimal 7 Kg/Cm2
5.Minimal 6 Kg/Cm2
II.JawahLah dengan Benar

1.Coba sebutkan Ketentuan Peraturan yang berkaitan dengan alat Pemadam Api Ringan !
2.Berapakah jarak minimal antara APAR sesuai dengan ketentuan peraturan tersebut.
3.Peraturan Menteri Tenaga Kerja No Per.02/MEN 1983 mengatur tentang apa ?
4.Dalam Indentifikasi masalah bahaya kebakaran ditempat kerja saudara terdapat beberapa
APAR telah berakhir masa pakai, Coba jelaskan tindakan anda sebagai seorang AK3.
5.Apa kaitan antara Emergency Respon Plant dengan petugas regu Pemadam kebakaran?

Selamat mengerjakan

Materi : Pengawasan K3 Lingkungan Kerja

Nama :
Perusahaan :

Sebelum saudara mengerjakan soal, bacalah terlebih dahulu ketentuan sebagai berikut :
1. Tulislah nama dan Instansi Saudara disudut kanan atas pada lembar jawaban/Soal
2. Berkas/soal diserahkan kembali kepada panitia setelah selesai mengerjakan atau tanda
waktu telah selesai

Pilih salah satu yang benar

1.Standar faktor faktor lingkungan kerja yang dianjurkan di tempat kerja agar tenaga kerja masih
dapat menerima tanpa mengakibatkan penyakit atau gangguan dalam pekerjaan sehari hari untuk
waktu tidak melebihi 8 jam/hari atau 40 jam/minggu disebut sebagai :
a.Nilai ambang batas (NAB)
b.Nilai ambang Kuantitas (NAK
c.Nilai baku mutu lingkungan
d.Standart kuantitas lingkungan

2.Nilai ambang batas untuk kebisingan untuk pemajaman 8 jam/hari,sesuai Kepmenaker

No.51/MEN/1999 adalah :
a.90 dBA
b.85 dBA
c.80 dBA
d.95 dBA
3.Upaya pencegahan lebih baik dari pada upaya pengobatan terhadap kecelakaan atau penyakit
akibat kerja, sebagai alternatip terakhir dari pencegahan tersebut adalah :
a.Ventilasi
b.Alat Pelindung Diri (APD)’
c.Pengendalian Adsmnistratif
d.Isolasi

4.Salah satu bentuk pengendalian bahan kimia berbahaya sesuai Kepmenaker 187/Men/1999
ttg.pengendalian bahan kimia adal:
a.Penetapan nilai ambang batas
b.Penyediaan lembar data keselamatan bahan dan label
c.Penetapan katagori potensial bahaya perusahaan
d.Ahli K3 dan petugas kimia

5.Manfaat penilaian lingkungan kerja adalah:

a.Sebagai dasar untuk menentukan dana perbaikan dan perencanaan
b.sebagai dasar untuk menyatakan kondisi lingkungan kerja
c.Sebagai dasar untuk menentukan tingkat kecelakaan yang terjadi
d.Sebagai dasar tindakan pengukuran

6.Nilai ambang batas (NAB) faktor fisika dalam Kepmenaker Kep.51/MEN/1999 meliputi antara lain:
A.Iklim kerja, kebisingan, getaran ,gelobang mikro dan sinar ultra ungu
b.Iklim kerja, gelombang electromaqnetik dan pencahayaan
c.Radiasi ion mengion, getaran dan Freqwensi radio
d.Gas, Uap ,debu dan mist

7.Norma yang menyangkut kebersihan dan penerangan dalam tempat kerja diatur didalam:
a.Peraturan Menteri Perbururhan No.7 tahun 1964 (PMP No.7 Tahun 1964)
b.Permenakertrans No. Per.03/MEN/1986
c.Undang undang tahun 1969
d.Permenaker No.Per.02/MEN/1976

8.Nilai Ambang batas faktor kimia ditempat kerja diatur didalam peraturan:
a.Peraturan Menteri Tenaga Kerja No.Per.02/MEN/1982
b.Peraturan Menteri tenaga Kerja dan Transmigrasi No.Per.03/MEN/1985
c.Surat Edaran Menteri Tenaga Kerja No. 01/MEN/1997
d.Permenaker No. 03/Men/1985

9.Programn pokok Hygiene Industri adalah

a.Mengumpulkan data untuk meng Indentifikasi ancaman kesehatan di tempat kerja
b.Penilaian secara akumulatif tingkat pemaparan pekerja
c.Partisipasi dalam penelitian fisologi dsan psikologi
d.Epidemiologi dan penelitian medis

10.Setiap perusahaan catering yang mengelola makanan pada perusahaan, sesuai dengan Surat
Edaran Dirjen Binawas No.SE 86/BW/1989 harus terlebih dahulu mendapatkan :
a.Surat keputusan penujukan dari Dirjen Binawas
b.Rekomendasi dari Disnaker Setempat
c.Surat ijin Juru masak
d.Surat ijin Usaha catering di tempat kerja

Jawablah dengan Benar

1.Sebutkan apa yang dimaksud dengan pengedalian lingkungan kerja ?

2.Sebutkan Hirarki usaha pengendalian lingkungan kerja !
3.Apa Tujuan sanitasi lingkungan ?
4.Apa yang disebut dengan bahan kimia berbahaya ? dan apa Arti LD 50 ?
5.Sebutkan faktor faktor yang mempengaruhi tingkat bahaya dari bahan kimia berbahaya ?
6.Sebutkan dan jelaskan pengaruh pencemaran udara terhadap lingkungan !
7.Disebut apa pertukaran panas dari lingkungan kerja dengan tubuh tenaga kerja dan media udara
sekitarnya ?
8.Kebisingan ditempat kerja adalah faktor Fisika dengan ambang batas 85 DBA masa pemajaman 8
jam/hari, jika demikian bolehkah tenaga kerja berada ditempat kerja dengan kebisingan 90 dBA
untuk pemajaman 40 Menit /hari ? coba jelaskan menurut anda!
9. Masuknya bahan kimia ke dalam tubuh manusia sseagaian besar melalui apa ? mengapa
demikian ?
10.sebutkan upaya terakhir menghindari eracunan akibat pencemaran bahan kimia berbahaya di
lingkungan kerja?
10.Apa Kaitan Likngkungan Kerja dengan Kesehatan Kerja ? berikan penjelasan !

Terimakasih selamat mengerjakan !

Semoga menjadi AK3 yang handal, amin
Materi : Pengawasan K3 Listrik
Nama :
Perusahaan :

Sebelum saudara mengerjakan soal, bacalah terlebih dahulu ketentuan sebagai berikut :
1. Tulislah nama dan Instansi Saudara disudut kanan atas pada lembar jawaban/Soal
2. Berkas/soal diserahkan kembali kepada panitia setelah selesai mengerjakan atau tanda
waktu telah selesai

Jawablah Soal soal berikut:

1.Apa yang dimaksud arus hubung pendek ? berikan penjelasannya !
2.Yang yang dimaksud dengan Bagian Konduktip terbuka (BKT) ?berikan penjelasannya !
3.apa yang dmaksud dengan Kemampuan Hantar arus (KHA) ? berikan penjelasannya !
4.Apa yang dimaksud Sistem TN (PNP) dan TT (PP) ? berikan penjelasannya !
5. Apa yang dimaksud dengan Sentuh Tak Langsung ?
6,Apa yang dimaksud dengan Tegangan rendah,Menengah dan tegangan Tinggi ?
7.Apa sebabnya badan Manusia/orang dilarang teraliri listrik ?
8.Apa sebabnya dalam kondisi badan basah ,orang dilarang bekerja berkaitan dengan listrik ?
9..Berikan 3 (tiga) contoh jawaban pengamanan Sentuh langsung ?
10.Berikan 3 (tiga) contoh jawaban pengamanan Sentuh tak langsung ?
11.Apa yang dimaksud dengan Arester ? berikan penjelasannya !
12.Sebutkan hal hal berikut dibawah Ini berkaitan dengan Instalasi Penyalur Petir !
-Dasar hukum Peraturan instalasi penyalur Petir ?
-Berapa tahun sekali Instalasi penyalur petir harus diperiksa dan diuji ?
-Berapa Standartmaksimal hasil pengukuran tahanan sebaran dari iNstalasi Penyalur petir untuk
tiap tiap Grounding ?
16.Sebutkan Hal hal berikut berkaitan dengan Lift !
-Sebutkan difinisi Lft
-Dasar hukum untuk Lft
-Ada Berapa bagian dalam kaitan ruang luncur Lift
 -Berapa tahun sekali pemeriksaan dan pengujian berkala untuk Lift
17. apa yang adsimaksud dengan ARESTER ?
18.Apa syarat elektorde Bumi ?
Selamat Mengerjakan !
Tiada suatu pun kepentingan yang membolehkan
Materi : Pengawasan K3 Kesehatan Kerja
Nama :
Perusahaan :

Sebelum saudara mengerjakan soal, bacalah terlebih dahulu ketentuan sebagai berikut :
1. Tulislah nama dan Instansi Saudara disudut kanan atas pada lembar jawaban/Soal
2. Berkas/soal diserahkan kembali kepada panitia setelah selesai mengerjakan atau tanda
waktu telah selesai

Pilih salah satu yang benar

1.Peraturan Perundangan mengenai keselamatan kerja yang berkaitan dengan pemeriksaan

kesehatan tenaga kerja adalah ;
a.UU No,1 tahun 1970 pasal 14
b.UU No. 1 tahun 1970 pasal 8
c.UU No.1 tahun 1970 pasal 9
d.UU No.1 tahun 1970 pasal 15

2.Asma yang disebabkan sensitisasi dan zat perangsang yanag berada dalam proses pekerjaan
adalah salah satu kelompok penyakit akibat kerja, berdasarkan :
a.Keppres No.22 tahun 1993
b.dang undang No3 tahun 1969
c.Undang undang No. 3 tahun 1992
d.PP. No. 19 tahun 1973

3.Peraturan perundangan yang mengatur tentang pemeriksaan Kesehatan Kerja adalah :

a.Permenakertranskop No. Per.01/Men/1979
b.Permenaker No Per.01/Men/1981
c.Permenaker No.Per.02/Men/1980
d.Permenaker No.Per.03/Men1980

4.Upaya kesehatan kerja di tempat kerja adalah :

a.Upaya preventif dan promotof
b.Upaya Promotif dan rehabilatif
c.Upaya Kuratif
c.Upaya promotif,Preventiv,kuratif dan rehabilatatif

5.Pemeriksaan Kesehatan kerja awal adalah, kecuali :

a.Pemeriksaan kesehatan sebelum bekerja
b.Digunakan sebagai data dasar status kesehatan tenaga kerja
c.Dilakukan oleh dokter perusahaan
d.dilakukan oleh dokter pemeriksa kesehatan tenaga kerja

6.Pemeriksaan kesehatan tenaga kerja secara berkala dapat dlakukan

a.Kalau perlu saja
b.Minimal sekali dalam tempo 2 tahun
c.Minimal sekali dalam 1 tahun
d.Minimal sekali selama bekerja

7.Fungsi utama pemeriksaan kesehatan berkala adalah :

a.Menetapkan salut tidaknya tenaga kerja
b.Menentukan mampu tidaknya tenaga kerja bekerja
c.sebagai ata pembanding dan deteksi dini emungkinanpenyakit akibata kerja
d.Memenuhi ketentuan peraturan perundangan yang berlaku

8.zat yang bersifat Karsiogenik artinya zat tersebut dapat menyebabkan :

a.Mandul
b.Kanker
c.Kelainan genetik
d.Katarak

9.Penyakit pinggang hernia nucleus pulposus(HNP) dapat diakibatkan oleh :

a.Posisi kerja yang salah
b.Cara kerja yang salah
c.Lama kerja berlebihan
d.Mengangkat beban berlebihan

10.Biological monitoring pada pemeriksaan kesehatan tenaga kerja antara lain meliputi hal berikut,
kecuali :
a.Pemeriksaan kesehatan fisik
b.Pemeriksaan sampel darah
c.Pemeriksaa sampel urine
d.meriksaan sampel cairan/jaringan tubuh trtentu
Jawablah dengan benar
1.Apa yang dimaksud dengan gizi kerja dan apa tujuannya ?
2.Bagaimana diagnosa penyakit akibat kerja ditegakkan ?coba jelaskan !
3.Coba sebutkan standar pemeriksaan kesehatan tenaga kerja secara awal,meliputi pemeriksaan apa
saja ?
4.apa dan bagaimakah pelayanan kesehatan kerja ?sebutkan cara penyelenggaraannya ?
5.sebutkan syarat menjadi tenaga paramedis dan dokter Perusahaan ?

Materi : Pengawasan K3 KeTel Uap

Nama :
Perusahaan :

Sebelum saudara mengerjakan soal, bacalah terlebih dahulu ketentuan sebagai berikut :
1. Tulislah nama dan Instansi Saudara disudut kanan atas pada lembar jawaban/Soal
2. Berkas/soal diserahkan kembali kepada panitia setelah selesai mengerjakan atau tanda
waktu telah selesai

Pilih salah satu yang benar

1.Peraturan yang mengatur K3 Pesawat uap :

a.Undang Undang No.1 tahun 1970
b.Undang undang Uapo tahun 1930/Peraturan Uap tahun 1930
c.PerMenaker No. Per.05/men/1985
d.Undang undangNo.3 Tahun 1951

2.Yang termasuk pesawat uap adalah :

a.Ketel uap
b.superheater
c.Bejana uap
d.Semua jawaban benar
3.Ketel uap dengan tekanan 2 kg/Cm2 dan volume 200 dm2, harus dipasang :
a.1 (satu) tingkap pengaman
b.2 (dua) tingkap pengaman
c.3 (tiga) tingkap pengaman
d.semua jawaban benar

4.Pemeriksaan visual pada setiap ketel uap baru bertujuan untuk mengetahui
a.kondisi seluruh perlengkaplan pengamannya
b.Kondisi seluruh bagian konstruksi dan seluruh alat perlengkapan dan pegamannya
c.Kondisi sisi luar dan seluruh alat perlengkapan pengamannya
d.Semua jawaban benar

5.Kekurangan air didalam ketel uap pada saat sedang dioperasikan dapat mengakibatkan :
a.Terjadinya kenaikan temperatur air
b.Terjadinya overheating dan peledakan
c.Terjadinya kenaikan tekanan kerja
d.Semua jawaban benar

6.Peledakan ketel uap dapat terjadi karena :

a.Tinggi air di dalam ketel dibawah batas aman
b.Peledakan hanya dapat terjadi bila tigkap pengaman tidak bekerja
cTidak mempunyai termometer
d.Semua jawaban benar

7.Untuk ketel uap tekanan rendah dilengkapi dengan :

a.2 (dua) tingkap pengaman
b.1 (satu) tingkap pengaman
c.1 (satu) pipa pengaman
d.jawaban a dan b yang benar

8.pada saat akan membersihkan ketel uap yang masih dalam operasi :
a.Ketel uap uap dimatikan dan airnya dibuang sebagian
b.Ketel uap dimatikan dan airnya langsung dibuang
c.Ketel uap dimatikan dan airnya didinginkan baru dibuang
d.Ketel uap dimatikan, uapnya dan airnya langsung dibuang

9.Pengujian pertama dari suatu pesawat uap adalah :

a.Sebelum pesawat uapnya ditembok atau diberi salut
b.Sebelum pesawat uap itu dioperasikan selama 1 (satu)tahun
c.setelah pesawat uap itu dioperasikan seama 2 tahun
d.Setelah pesawat uap itu mempunyai ijin

10.Pembuatan pesawat uap, baru dapat dilaksanakan bila :

a.mempunyai gambar rencana untuknya
b.Mempunyai perhitungan atas konstruksinya
c.Telah mempunyai pengesyahan gambar rencana
d.Semua jawaban benar

Jawablah Pertanyaan berikut ini dan atau berikan penjelasannya

1.Jelaskan dan terangkan dfinisi pesawat uap dan Apendages dan gunanya apa
2.Pesawat uap dengan tekanan kerja 4 Kg/Cm2 berapakah tes tekanan uji padatnya ? gambarkan
skema grafik pengujian percobaan tersebut !
3.Coba anda jelaskan urut urutan prosedur pelaksanaan dan pengujian ketel uap ,Megapa harus
menggunakan air dingin ?
4.Ketep uap dengan tekanan kerja maksimal ½ Kg/Cm2 diberikan perlengkapan pengaman
apa,mengapa demikian ?
5.Mengapa seorang operator pesawat uap harus memiliki surat ijin operasional (SIO) ? jelaskan !
Pengendalian Resiko akan menghasilkan ZERO bila komitmen dan kerja sama yang baik
Materi : Pengawasan K3 Statistik dan pelaporan kecelakaan
Nama :
Perusahaan :

Sebelum saudara mengerjakan soal, bacalah terlebih dahulu ketentuan sebagai berikut :
1. Tulislah nama dan Instansi Saudara disudut kanan atas pada lembar jawaban/Soal
2. Berkas/soal diserahkan kembali kepada panitia setelah selesai mengerjakan atau tanda
waktu telah selesai

Jawablah pertanyaan berikut dan berikan penjelasannya !

1.Coba Saudara sebutkan jelaskan dasar hukum pelaporan kecelakaan kerja !

2.Faktor Kecelakaan Kerja dibagi 4 (empat) bagian, Coba masing masing sebutkan !

3.Apa yang dimaksud dengan keterangan cedera ?

4.Coba sebutkan tindakan berbahaya yang dapat mengakibatkan kecelakaan kerja dalam melakukan

pekerjaan !

5.Coba sebutkan jenis kecelakaan yang saudara ketahui !

Upaya K3 bagai mengayuh sepeda ditanjakan, berhenti sesaat akan jatuh

Selamat mengerjakan !

Materi : Pengawasan K3 Bejana Tekanan

Nama :
Perusahaan :

Sebelum saudara mengerjakan soal, bacalah terlebih dahulu ketentuan sebagai berikut :
1. Tulislah nama dan Instansi Saudara disudut kanan atas pada lembar jawaban/Soal
2. Berkas/soal diserahkan kembali kepada panitia setelah selesai mengerjakan atau tanda
waktu telah selesai

Pilih salah satu yang benar

1.Ketentuan Perturan yang mengatur tentang Bejana Tekanan adalah :

a.Permenaker Per.02/Men/182
b.Permenaker Per.01/Men/1982
c.Permenaker Per.05/Men1985
d.Permenaker Per.o4/Men/1980

2.Untuk keselamatan kerja setiap Bejana tekanan harus dilengkapi :

a.Tingkap pengaman
b.Pedoman tekanan (Manometer)
c.Drain Valve
d.Semua jawaban benar

3.Bejana tekanan berisi Amonia > 60 liter dan bertekanan melebihi udara luardapat disebut :
a.Bejana tekanan
b.Bejana Transpot
c.Bejana tetap
d.Bejana Kimia
4.suatu Instalasi Pipa sepanjang 25 Meter dengan diameter 500 mm ,termasuk :
a.Bejana uap
b.Bejana Tekanan
c.Bejana Transpot
d.Bejana tetap

5.Bejana Tekanan dilakukan pemeriksaan dan pengujian Hidrostatik secara berkala paling lama setiap
:
a.5 Tahun sekali
b.4 Tahun sekali
c.2 tahun sekalai
d.setelah mengalami kerusakan dan gangguan

6Sesuai dengan Per,02/men/1982, setiap bahan dari konstruksi Bejana tekan harus memiliki:
a.Surat tanda hasil pengujian
b.Sertifikat bahan yang diakui
c.Jawaban a,b benar
d.Jawaban a,b salah

7,Setiap tingkap pengaman pada bejana tekanan maupun pesawat uap berfungsi :
a.Menahan tekanan
b.Membuang tekanan apabila terjadi tekanan lebih
c.Untuk mengukur dan mengetahui tekanan kerja
d.Membuat air pada sisi bagian dalam supaya tidak korosi

8.Bejana Tekanan dengan tekanan kerja 10 Kg/Cm2 pengujian Hydrostatik test nya adalah :
a.12 Kg/Cm2
b.15 Kg/Cm2
c.12,5 Kg/Cm2
d.10 Kg Kg/Cm2

9.Langkah langkah yang diambil pada botol botol asam yang baru adalah sbb:
A.Meneliti setifikat dan Gambar konstruksi
b.Perhitungan konstruksi,pemeriksaan negara pembuat
c.Pemeriksaan perlengkapan dan pengujian air dingin
d.Semua jawaban benar
10.Kode warna pada botol baja yang berisi Gas asam adalah
a.Biru
b.Hijau
c.Merah
d.Kuning

JAWABLAH PERTANYAAN BERIKUT INI DAN ATAU BERIKAN PENJELASANNYA

1.Jelaskan tujuan diadakan pengujian berkala pada bejana tekan !

2.Sebutkan tujuan keselamatan kerja pada pengawasan K3 Bejana tekanan !
3.Mengapa secara berkala Kran bawah bejana angin harus dibuka ?
4.Dalam indentifikasi masalah,diperusahaan ditemukan bejana tekan/Angin tanpa ijin sebagai AK3
apa yang Anda lakukan ?
5.Sebutkan alat alat Pengaman Bejana Angin ?
Bahaya Bejana Tekanan bila meledak seperti BOM
Materi : Pengawasan K3 Mekanik
Nama :
Perusahaan :

Sebelum saudara mengerjakan soal, bacalah terlebih dahulu ketentuan sebagai berikut :
1. Tulislah nama dan Instansi Saudara disudut kanan atas pada lembar jawaban/Soal
2. Berkas/soal diserahkan kembali kepada panitia setelah selesai mengerjakan atau tanda
waktu telah selesai

Pilih salah satu yang benar

1.Pengertian Pesawat angkat angkut adalah suatu pesawat atau alat yang digunakan :
a.Memindahkan muatan pada jarak tertentu
b.Memindahkan,mengangkat matan vertikal dan horizontal dalam jarak ditentukan
c.Memindahkan,mengangkat vertikal dan horizontal
d.Semua jawaban benar

2.Dalam menjalankan pesawat angkat dan angkut diperlukan :

a.Operator yang memiliki kemampuan dan ketrampilan
b.Operator yang berpengalaman
c.Operator yang memiliki surat ijin operator (SIO)
d. Semua jawaban benar

3.Setiap pesawat angkat dan angkut harus memilki pengesyahan pemakaian hal ini dimaksud :
a.Memperpanjang umur pemakaian
b.Memenuhi persyarat tehnis
c.Efektif dan aman
d.semua jawaban benar

4.Suatu alat perlengkapan yang dipasang permanen pada pesawat produksi guna menjamin
pemakaian pesawat dapa bekerja secara aman disebut
a.Alat pelindung diri
b.Alat Pengaman
c.Alat pelindung
d.Semua jawaban benar

5.Pemeriksaan dan pengujian unit pesawat tenaga dan produksi dilakukan paling lambat :
a.5 tahun sekali
b.3 Tahun sekalai
c.2 tahun sekalai
d.1 tahun sekali

6.Dalam melayani pesawat tenaga dan produksi yang sedang beroperasi, seorang operator :
a.Mewakilkan kepada orang lain
b.Dapat meninggalkan pekerjaannya
c.Dilarang meninggal tempat kerja
d.Semua jawaban benar

7.Yang dimaksud ketentuan Pemenaker No.Per.04/Men/1985 tentang pesawat tenaga dan produksi
adalah :
a.Turbin air
b.Motor listrik
c.Tramsfomator
d.semua jawaban benar

8.Pesawat angkut di atas landasan dan diatas permukaan adalah :

a.Truk, Traktor,Kereta gantung,truk derek dan Forklif
b.Dongkrak pneumatik, Gondola, Kran Tower dan Takel
c.eskalator, Rantai berjalan dan Ban berjalan
d.Semua jawaban benar

9.Yang dimaksud dalam Permenaker No. Per.05/Men/1985 tentang Pesawat angkat dan angkut
Kecuali :
a.Gondola
b.Crane
c.Forklif
d.Hoist

10.Operator Pesawat tenaga dan produksi sesuai Permenaker No.Per.04/Men/1985 adalah :

a.Wajib memilki Surat Ijin Operator (SIO)
b.Tidak wajib memiliki surat Ijin Operator (SIO)
c.Setiap tenaga kerja
d.Semua jawaban benar

JAWABLAH PERTANYAAN BERIKUT INI DAN ATAU BERIKAN PENJELASANNYA :

1. Apa tujuan norma keselamatan kerja mekanik ?

2. Jelaskan tujuan diadakannya pengujian beban lebih untuk pesawat angkat & angkut !
3. Sebutkan ruang lingkup pesawat tenaga dan produksi ?
4. Mengapa pesawat angkat dan angkut harus dioperasikan oleh operator yang punya SIO ?
5. Sebutkan alat-alat Pengaman pada sebuah pesawat crane ?
Materi : Sistem Manjemen K3 dan Audit Internal
Nama :
Perusahaan :

Sebelum saudara mengerjakan soal, bacalah terlebih dahulu ketentuan sebagai berikut :
1. Tulislah nama dan Instansi Saudara disudut kanan atas pada lembar jawaban/Soal
2. Berkas/soal diserahkan kembali kepada panitia setelah selesai mengerjakan atau tanda
waktu telah selesai

Pilih salah satu yang benar

1. Sistem Manajemen K3 saat ini diperlukan untuk diterapkan di Indonesia Karena :

a. Kecelakaan kerja disebakan kesalahan faktor Manajemen, manusia dan tehnis masih tinggi
b. Belum terintergrasinya dengan sistem Manajemen Perusahaan
c. Pembinaan dari Manajemen Sangat berlebihan
d. Merupakan suatu keharusan dari pemerintah

2. Yang harus diperhatikan dalam suatu usaha Pembangunan dan Pemeliharaan Komitmen Sistem
Manajemen K3 adalah :
a. Keikut sertaan dan konsultasi karyawan
b. Pemantauan standar melalui pemeriksaan kesehatan kerja
c. Perbaikan Sistem Kerja
d. Adanya perhatian pemerintah, Manajemen dan Tenaga Kerja

3. Pelaksanaan 5 prinsip penerapan Sistenm Manajemen K3 adalah meliputi :

a. Preventip, Represip, Kuratip, rehabilitatif dan Promotif
b.Membuat Komitmen dilanjutkan dengan membuat perencanaan, Penerapan, pengukuran dan
peninjauan Ulang
c. Perencanaan , Komitmen, Penerapan, Pengukuran dan Evaluasi serta Tinjauan Ulang
d. Perencanaan, Sosialisasi, Pengukuran dan Evaluasi

4. Tujuan sistem Manajemen K3 adalah :

a. Mencegah dan mengurangi kecelakaan kerja dan penyakit akibat kerja
b. Menciptkan tempat kerja yang bersih, aman dan selamat
c. Mendukung program efisiensi pemerintah
d. Perlindungan tenaga kerja dan aset perusahaan
5. Pelaksanaan Sistem Manajemen K3 berkaitan dengan, kecuali :
a. 5 Prinsip, 12 Elemen dan 166 Kriteria
b. 5 Prinsip, 12 Elemen dan 122 Kriteria
c. 5 Prinsip, 12 Elemen dan 64 Kriteria
d. 5 Prinsip, 12 Elemen dan 32 Kriteria

6. Pengelolaan K3 melalui pendekatan Sistem Manajemen K3 adalah :

a. Terintegrasi dengan Sistem Manjemen Perusahaan
b. Mencakup kegiatan Preventip, Represip, Edukatif
c. Melibatkan seluruh aspek yang mempengaruhi K3 ditempat kerja
d. Mendorong peran Manajemen poerusahaan

7. Salah satu indikator Komitmen Pimpinan perusahaan dalam K3 adalah :

a. Selalu mengikuti perkembangan laporan dan status pelaksanaan K3 di perusahan
b. Selalu hadir dalam rapat rapat penting P2K3
c. Mengikuti seminar ,lokakarya serta training K3 yang ada
d. Apresiasi terhadap K3 sangat tinggi serta merefleksikan pada komitmen bersama
e. Semua jawaban benar

8. Penerapan Sistem Manajemen K3 Wajib dilaksanakan ditempat kerja dengan kriteria :

a. Jumlah tenaga kerja diperusahaan mencapai 50 orang atau lebih dengan tingkat resiko tinggi
terhadap kecelakaan
b. Jumlah tenaga kerja di perusahaan 100 orang atau lebih
c. Kewajiban sesuai undang Undang 1 tahun 1970 item pasal 2 dan 3
d. Sebagai suatu standar wajib bagi perusahan yang akan melaju ke Internasional

9. Audit Sistem Manajemen K3 adalah :

a. Bagian dari sistem Inspeksi dan pengawasan di perusahaan
b. Bagian dari kegiatan rutin pengawasan bagian bagian tertentu di perusahaan
c. Penilaian kesesuaian dan pencapaian kinerja Sistem K3 secara holistik di perusahaan
d. Semua jawaban benar

10. Pelaksanaan audit Sistem Manjemen K3 dilakukan setiap :

a. 1 tahun sekali
b. 3 tahun sekali
c. 6 bulan sekali
d. Minimal 1 tahun sekali

II. SOAL MENJODOHKAN (MACHING)

1. Dasar hukum penerapan dari Sistem Manajemen a. 166 Kriteria
Keselamatan dan Kesehatan Kerja (SMK3) adalah ..............
2 Pelaksanaan Sistem Manajemen Keselamatan dan Kesehatan b. 5 Prinsip 12 elemen dan
Kerja K3 harus melibatkan ............. 122 kriteria
3 Untuk penerapan sistem Manajemen K3 dengan Nilai 0 – 59 % c. Menteri atau pejabat yang
diberikan ................. ditunjuk
4 Kebijakan Keselamatan dan Kesehatan Kerja dibuat melalui d. Menempatkan Organisasi
proses Konsultasi antara ...... K3 pada posisis yang dapat
menentukan keputusan
perusahaan
5 Pengurus dan pimpinan perusahaan menunjukan komitmen e.Unsur manajemen, Tenaga
terhadap K3 yang diwujudkan dalam ......... kerja, Kondisi dan lingkungan
kerja
6 Pencapaian Sistem Manajemen Keselamatan dan Kesehatan f. Pengurus dan wakil pekerja
Kerja yang mendapatkan penilaian bendera perak adalah ......
7 Pembinaan dan pengawasan terhadap penerapan Sistem g. Satu kali dalam satu tahun
Manajemen K3 dilakukan oleh .......
8 Pelaksanaan Sistem Manajemen Keselamatan dan Kesehatan h. Peraturan Menteri tenaga
Kerja perusahaan sedang harus memenuhi ........ Kerja No. 05/Men/1996
9 Audit Manajemen Sistem Manajemen Keselamatan dan i. Tindakan hukum
 Kesehatan Kerja sekuang kurangnya .....
10 Bagi perusahaan besar atau perusahaan dengan resiko tinggi j. pencapaian Nilai 60 s/d 84
harus menerapkan ........... %
Materi : Manejemen Resiko
Nama :
Perusahaan :

Sebelum saudara mengerjakan soal, bacalah terlebih dahulu ketentuan sebagai berikut :
1. Tulislah nama dan Instansi Saudara disudut kanan atas pada lembar jawaban/Soal
2. Berkas/soal diserahkan kembali kepada panitia setelah selesai mengerjakan atau tanda
waktu telah selesai

Jawablah pertanyaan berikut ini dan atau jelaskan

1.apabila Kita berbicara tentang Manajemen Resiko, apa hal utama yang perlu kita tinjau ?

2.Berikan contoh permasalahan yang terjadi pada Peralatan ,Permesinan dan Lingkungan Kerja !

3.apa saja resiko dalam penanganan bahan bahan kimia berbahaya ?

4.Dalam pengendalian resiko, kita selalu berpedoman pada Hirarki control, Jalaskan !

5.Keadaan terhadap kesadaran K3 perlu secara berkelanjutan kita upayakan, berikan contoh apa

motivasi terhadap karyawan untuk “ Sadar K3 “ di perusahaan Saudara ?

Selamat mengerjakan ,semoga sukses

Materi : DASAR DASAR KESELAMATAN DAN KESEHATAN KERJA

Nama :
Perusahaan :

Sebelum saudara mengerjakan soal, bacalah terlebih dahulu ketentuan sebagai berikut :
1. Tulislah nama dan Instansi Saudara disudut kanan atas pada lembar jawaban/Soal
2. Berkas/soal diserahkan kembali kepada panitia setelah selesai mengerjakan atau tanda waktu telah
selesai

1. Pengertian Keselamatan dan Kesehatan Kerja secara etimologis ialah :

a. Suatu perlindungan kerja
b. Ilmu pengetahuan dan penerapaNya dalam upaya mencegah dan mengurangi kecelakaan serta
penyakit akibat kerja
c. Suatu upaya agar tenaga kerja bekerja sehat dan selamat
d. Upaya agar produksi tidak terganggu

2. Pengertian keselamatan dan kesehatan kerja secara filosofis :

a. Upaya untuk menjamin agar sumber produksi dapat digunakan secara efisien
b. Upaya untuk mencegah dan mengurangi timbulnya ecelakaan dan penyakit akibat kerja
c. Pemikiran dan upaya penerapan untuk menjamin keutuhan jasmani maupun rohani, hasil karya
dan budaya menuju masyarakat adil dan makmur dan sejahtera
d. Upaya untuk menekan biaya dan berupaya menghasilkan produktivitas tinggi

3. Batas pengertian kecelakaan adalah suatu kejadian yang berakibat :

a. adanya korban yang cidera luka-luka dan meninggal dunia
b. danya kerusakan peralatan dan nyaris terjadi korban manusia
c.Terganggunya proses pekerjaan walaupun tidak terjadi korban yang cidera maupun kerusakan
d. Semua jawaban benar
4.Faktor terjadinya kecelakaan kerja adalah :
a. Perbuatan manusia yang berbahaya (Unsafe action)
b. Kondisi yang berbahaya (Unsafe condition)
c. Kombinasi a dan b
d. Kurangnya pengawasan dari pemerintah

5.Sikap perbuatan yang berbahaya dalam bekerja disebabkan karena :

a. Masalah keluarga dan ekonomi
b. Kurang trampil dan pengetahuan
c. Sifat dan karakter psiklogis dan usia pekerja
d. Beban kerja yang berlebihan, tempat kerja tidak kondusif
6.Kondisi tempat kerja yang berbahaya bertalian dengan :
a. Mesin, pesawat, alat ,bahan dan lingkungan kerja
b. Proses produksi
c. Cara kerja
d. Semua jawaban benar

7.Ruang lingkup obyek pengawasan Keselamatan dan Kesehatan Kerja menurut peraturan perUndang
undanan adalah :
a. Perusahaan swasta
b. Tempat kerja
c. Perusahaan negara
d. Tempat usaha

8. Usaha mencegah kecelakaan kerja antara lain melalui :

a. Inspeksi
b. Riset
c. Asuransi
d. Semua jabawan benar

9. Terjadinya kecelakaaan kerja disebabkan perbuatan tidak aman dari pekerja merupakan :
a. Sebab dasar
b. Sebab tidak langsung
c. Sebab langsung
d.Semua jawaban benar

10. Prinsip dari pencegahan dan pengendalian bahan berbahaya kimia adalah :
a. Indentifikasi, evaluasi dan pengendalian
b. Subtitusi, eliminasi, Ventilasi, MSDS dan APD
c. Organisasi tanggap darurat
d. Organisasi Kesehatan Kerja (Pelayanan Kesehatan Kerja )

Materi : ALAT PELINDUNG DIRI (APD)

Nama :
Perusahaan :

Sebelum saudara mengerjakan soal, bacalah terlebih dahulu ketentuan sebagai berikut :
1. Tulislah nama dan Instansi Saudara disudut kanan atas pada lembar jawaban/Soal
2. Berkas/soal diserahkan kembali kepada panitia setelah selesai mengerjakan atau tanda waktu telah
selesai

1. Dasar hukum pemakaian alat pelindung diri adalah :

a. Undang Undang No.1 tahun 1970 Pasal 9 dan pasal 12
b. Undang undang No. 1 tahun 1970 Pasal 10
c. Undang undang No. 1 tahun 1970 pasal 3
d. semua jawaban benar

2. Alat pelindung diri (PPE) adalah :

a. Perangkat kerja yang dapat menghilangkan kecelakaan
b. Alat yang digunakan untuk melindungi tubuh terhadap potensi bahaya kecelakaan
c. Perangkat yang dipakai tenaga kerja dipakai untuk kelengkapan kerja
d. Semua jawaban benar

3. Dalam hirarki pengendalian bahaya alat pelindung diri adalah merupakan prioritas tindakan :
a. Pertama yaitu eliminasi, engineering dan subtitusi
b. Kedua yaitu pelatihan, Ventilasi
c. Ketiga yaitu pengendalian organisasi dan adminstratif
d. Usaha terakhir setelah semua bahaya dilakukan tindakan diatas

4. Alasan umum alat pelindung diri tidak dipakai oleh pekerja karena :
a. kurangnya pengawasan dan sanksi
b.mengganggu pekerjaan
c. Atasan tidak melakukan/memakai alat pelindung diri
d. Semua jawaban benar

6. Tata laksana kegatan administrasi Alat pelindung diri di Perusahaan diananya adalah:
a. Dikelola Organisasi Tanggap darurat
b. Prosedur perijinan dan legalitas dari yang berwenang
c. Kebijakan, Perencanaan,administrasi pengadaan, Evaluasi/laporan dan organisasi
d. Jawaban a dan b yang benar

5. Perusahaan tidak menyediakan Alat pelindun diri yang dipersyaratkan oleh peraturan dikarenakan :
a. Alasan biaya
b. Pura pura tidak mengerti
c. Menganggap hal sia karena pekerja malas memakai
d. Tidak menyadari pentingnya keselamatan dan kesehatan kerja

7.Permasalahan umum tentang alat pelindung diri adalah :

a. Harganya mahal
b. Harus disedikan sendiri oleh tenaga kerja
c. Tidak semua APD melalui pengujian lab dan dinyatakan laik
d. semua jawaban tidak benar

8.Efek samping pengunaan alat pelindung Respirator adalah :

a. Jika filternya rusak menyebabkan gangguan pernafasan
b. Psikolgi dan meningkan kecemasan
c. Kesulitan kemunikasi
d. semua jawaban benar

9. Efek samping penggunaan sarung tangan pengaman adalah

a. Dapat menyebabkan bahaya bila tidak tepat penggunaan dengan jenis pekerjaannya
b. Kesulitan komunikasi dengan pekerjaan lain
c. Dapat menyebabkan penyakit kanker kulit
c.Semua jawaban salah

10. Alat pelingdung diri sarung tangan dari kulit cocok untuk pekerjaan :
a. Penanganan bahan kimia berbahaya, bahan cair lainnya
b. Pekerjaan umum dan pekerjaan berat termasuk pengelasan
c. sebagai penahan suhu dingin
d. Semua jawaban benar

Selamat mengerjakan !