Jelaskan alasan/latar belakang Bapak/Ibu dalam Apa harapan/yang ingin Bapak/ibu capai dengan Hal apa yang memotivasi
Hal apa yang memotivasi Bapak/Ibu dalam mengikuti Apa yang Bapak/Ibu bisa kembangkan untuk diri pribadi dan yang bisa
Nama
mengikuti program ini?
Program ini menarik dan sangat berguna dalam pengembangan
Joanna Ruth Karliena
personal skill & karir
Meningkatkan leadership skill sesuai dengan perkembangan
Rakhma Febriani
waktu.
Kebutuhan pribadi untuk mengupgrade soft skill dan
keterampilan sebagai leader, sehingga dapat membawa
Hadi Maulana perubahan dan hasil positif pada seluruh tim. menambah
kepercayaan diri untuk memimpin dan mengelola sumber daya
yang disediakan oleh perusahaan.
a. aspek personal value : sementara baru mampu berinteraksi
dan melakukan koordinasi terhadap orang lain, akan tetapi
kurang mampu melakukan beragam pendekatan dan
menciptakan lingkungan kerja yang saling bersinergi satu sama
lain. Selain itu baru ada upaya memberikan usulan perbaikan
saat terjadi masalah, akan tetapi masih kurang inisiatif serta aktif Harapan nya secara umum bisa meningkatkan kemampuan diri
Bedi Suryana
dari beragam sudut pandang.
b. aspek skill : saat ini mampu menangani permasalahan yang
terkait pekerjaan dengan cukup baik, akan tetapi sudut pandang
atau solusi penyelesaian belum beragam. Kemudian baru
mampu bertanggung jawab dalam mengambil keputusan, akan
tetapi daya analisa nya masih kurang.
Kemampuan saya dalam menjadi seorang pemimpin masih
Novita Ambarsari
sangat kurang dan perlu pembelajaran serta pengalaman
Untuk menambah wawasan serta kecakapan menjadi seorang
Sugeng Harijanto
leader didalam suatu team.
Nasep Promosi jabatan
Alasan dalam mengikuti program ini adalah untuk menambah
lebih banyak pengetahuan dan paling penting adalah bagaimana
cara mengaplikasikan semua tips dan trick baik itu di guiding the
Jeslyn Winata
team, memberikan informasi dan juga cara menyelesaikan suatu
masalah dengan menggunakan metode yang tepat secara
profesional.
Untuk belajar lebih dalam mengenai cara berpikir dalam hal
Daniel Indra Mulia pengambilan keputusan agar dapat memutuskan yang terbaik
dalam suatu tim untuk mencapai hasil yang terbaik.
Muhamad Firdaus Saya di tunjuk untuk mengikuti Program ini.
Latar belakang saya mengikuti program ini adalah untuk
meningkatkan integritas, budaya kerja yang baik dan
Januar Ishak Wijaya pengetahuan saya dari bidang leadership dalam ruang lingkup
pekerjaan. Dan dapat menambah relasi pertemanan dari
berbagai sister company
mengikuti program ini?
Menambah nilai positif, mengembangkan kemampuan
berkomunikasi dan leadership
Menjadi seorang leader yang baik yang mampu mengemban
tugas dengan percaya diri dalam segala situasi dan kondisi.
Harapan saya setelah mengikuti program ini adalah menambah
kemampuan public speaking, desicion making, kemampuan
analisa masalah saya agar dapat berkembang sehingga dapat
membawa perubahan dan hasil positif pada tim, menambah
relasi & bisa bertukar fikiran, pendapat & solusi terhadap
masalah-masalah yang terjadi pada masing-masing timnya. Saya
harap program ini dapat menjadi jalan tujuan untuk mencapai
karir yang lebih baik di wings group.
baik dari aspek personal value maupun dari aspek skill [skill up].
Dapat meningkatkan kemampuan leadership dan dapat
menambah tingkat kepercayaan diri saya.
Dengan mengikuti kegiatan ini saya berharap dapat menjadi
leader yang mampu memiliki nilai lebih dan menjadi leader yang adanya beberapa pengetahuan mengenai kepemimpinan
baik bagi tim.
Meningkatkan kemampuan diri dalam memimpin, baik itu
memimpin diri sendiri ataupun rekan kerja
Diharapkan setelah mengikuti program ini adalah :
- bisa lebih paham cara untuk menyelesaikan suata perkara baik
itu secara individu ataupun dalam kelompok.
- bisa membagi informasi kepada rekan-rekan dengan cara yang
lebih tepat baik dalam bentuk tertulis ataupun komunikasi.
- bisa bekerja lebih efisien lagi dengan menggunakan metode-
metode yang telah dipelajari.
Agar ilmu yang didapatkan dari pembelajaran ini dapat saya
aplikasikan dengan baik dalam pekerjaan sehari-hari, terutama
dalam menghadapi masalah dan mencari solusi terbaik.
Dengan Mengikuti program ini saya berharap bisa memanage
diri saya sendiri dan juga team saya lebih baik.
Harapannya saya dapat mengaplikasikan secara nyata dari
training leadership dan menularkan pengetahuan serta budaya
kerja yang baik diruang lingkup pekerjaan saya khususnya dan
umumnya diperusahaan
program ini?
Seiring perkembangan karir, makin banyak jenis orang yang
kita hadapi, dan menurut saya kualifikasi sebagai leader Leadership, motivation, communication
sangat penting untuk dikembangkan
Perkembangan jaman yang menuntut seorang leader
mampu mengemban tugas di segala situasi dan kondisi.
Keinginan untuk mencapai target pekerjaan baik kuantitas
maupun kualitas,
keinginan untuk mengajak seluruh tim agar bekerja dengan
tujuan yang sama, mengoptimalkan potensi dan skill yang
mereka miliki keinginan untuk mencari alternatif
pemecahan masalah dengan metode dan cara yang baru
yang mungkin baru saya dapatkan dalam program ini.
Mampu menjadi pemimpin yang bekerja secara efektif
dengan team member dalam mencapai tujuan bersama,
dan juga kesempatan peningkatan karier dalam bekerja
bisa tercapai.
Dengan meningkatnya kemampuan leadership, saya dapat
menjadi pemimpin yang lebih baik dan bermanfaat.
Hal yang memotivasi saya mengikuti program ini adalah
yang sebelumnya belum bisa saya terapkan sepenuhnya.
Ingin mendapatkan pengetahuan yang lebih
Hal yang memotivisi saya untuk mengikuti program ini
adalah ingin belajar hal baru dan mengembangkan diri
menjadi individu yang lebih baik dan mengenal cara ya
tepat untuk interaksi dengan orang lain baik itu dalam
lingkungan kerja atau sosial.
Karena metode-metode komunikatif dan juga problem
solving bukan hanya ditemui di lingkungan kerja saja tetapi
sering kali juga di lingkungan sosial.
Untuk mengetahui dan mempelajari hal hal apa saja yang
membuat seseorang dapat menjadi seorang
leader/berpotensi menjadi leader, dan mengetahiu cara
berpikir seorang leader.
Agar lebih percaya diri lagi dalam mengambil keputusan.
Motivasi saya mengikuti training ini untuk memperbaiki
kekurangan yang ada didalam diri saya khususnya dari segi
leadership dan menambah hal-hal positif secara nyata
setelah mendapatkan pengetahuan yang diberikan pada
saat training nanti
dikontribusikan kepada tim/organisasi setelah mengikuti program ini?
Mengembangkan wawasan leadership skill sesuai dengan situasi dan kondisi
mengikuti perkembangan waktu dimana jaman semakin modern sehingga sebagai
seorang leader harus mampu mengikuti (adaptif dengan situasi dan kondisi)
Kemampuan persuasif dan mengatur sumber daya,
kemampuan dalam menemukan solusi masalah dengan cepat dan tepat,
kemampuan untuk melihat alternatif pemecahan masalah
kemampuan untuk menjalin komunikasi yang efektif dan meminimalisir
kesalahfahaman.
Untuk diri pribadi : bisa mengembangkan kemampuan diri dengan tujuan
peningkatan karier yang lebih baik.
Untuk tim / organisasi : mampu menerapkan target kepada tim, memberikan
arahan cara pencapaiannya, selalu memonitor dan evaluasi hasil kinerja, sehingga
dapat memberikan perubahan positif kepada tim / organisasi.
Kepercayaan diri dalam bertindak dan mengambil keputusan, dengan begitu tim
yang saya pimpin dapat yakin terhadap keputusan saya.
kemampuan leadership, dengan meningkatnya kemampuan leadership, saya
dapat turut serta mengembangkan dan memotivasi tim saya untuk menjadi lebih
baik
Setelah mengikuti program ini harapannya say dapat mengembangkan leader skill
yang selama ini saya terapkan kemudian mampu memberikan wawasan dan
technical skill kepada anggota team agar tim yang saya pimpin menjadi lebih
berkualitas.
Etos kerja dan kebersamaan
Setelah mengikuti program ini, saya percaya bahwa ilmu-ilmu dan skill yang
didapat bisa lebih bermanfaat dan membantu tim.
Contohnya adalah saya memiliki porsi kerja dimana setiap bulan saya
mengumpulkan data harga kapal dimana data tersebut akan dibagikan ke rekan
kerja dan juga atasan setelah diolah.
Dengan program ini saya bisa membantu memodifikasi data yang mungkin
sebelumnya belum terlalu sempurna dalam arti data/ grafik belum gampang
dipahami oleh rekan-rekan menjadi lebih jelas dan lebih gampang dipahami.
Diharapkan saya dapat menanamkan ilmu yang saya terima disini untuk
membantu pekerjaan sehari-hari agar dapat memberikan kontribusi yang lebih
baik lagi demi kepentingan tim dan juga perusahaan.
Saya berharap bisa mengmbangkan diri saya dalam hal ketepatan dan kecepatan
pengambilan keputusan dan memberikan solusi atas masalah.
Pertama saya akan mencatat/intropeksi diri kekurangan yang ada pada diri saya,
selanjutnya saya akan mencatat perbaikan perbaikan apa saja yang akan saya
lakukan dari segi pemecahan masalah, komunikasi, integritas maupun yang
lainnya. Untuk kontribusi saya akan melakukan share materi training kepada
ruang lingkup kerja saya dan memberikan arahan serta menjadi contoh yang baik
agar budaya kerja ditempat saya menjadi baik berdasarkan wings of life .

Tiurma Rouli B. Hutapea Untuk menambah nilai dalam diri
Karena program ini dari perusahaan dan untuk pengembangan
Andrian Leonardus Sutanto
diri kita yang berguna untuk banyak orang.
- Program yang diberikan perusahaan sebagai penyeragam atau
Rani Antyani harapan leader masa depan yang sesuai standart perusahaan.
- Pengembangan diri sebagai leader
Mengasah, meningkatkan, dan mendapatkan ilmu baru terkait
Alfonsus Giovani kepemimpinan dan komunikasi efektif yang dapat meningkatkan
kinerja pribadi maupun tim dan berkontribusi lebih kedepannya
Adanya GAP generasi, perbedaan pandangan, latar belakang, &
jam terbang yang sering kali membuat pengambilan keputusan
Fendy Permana
menjadi sulit. Serta Pentingnya pengembangan potensi diri
dalam hal nilai hidup, managemen & leadership skill.
Indra prasasti Belajar tentang kemampuan komunikasi,leading, problem solve. Kemampuan soft skill saya meningkat
Menambah ilmu pengetahuan, karena program ini sangat
Joko Lestari penting sebagai penunjang dalam melaksanakan perkerjaan
sehari-hari supaya hasilnya bisa maksimal.
Untuk belajar dan mengasah jiwa kepemimpinan / Leader dalam
diri sendiri, meningkatkan kepercayaan diri serta untuk
Widyatmoko Putra Bahari
meningkatkan pengetahuan serta keterampilan dalam diri
sendiri.
Menambah ilmu terutama menyiapkan diri menjadi seorang
Syauqi Rahmat Firdaus
leader
Saya sangat tertarik mengikuti program ini karena ingin
mengembangkan diri saya dan tim saya ke depannya sehingga
Nana Vania
bisa memberikan pengaruh yang lebih baik di lingkungan kerja
maupun pada kehidupan sosial di luar pekerjaan.
Untuk dapat mengembangkan diri lebih baik serta, memperbaiki
Julian Riano
kekurangan-kekurangan yang ada pada diri saya.
Program dari perusahaan & ditunjuk oleh atasan dan untuk
Herlynah
pemgembangan diri dalam menunjang pekerjaan
Training LA ini dapat menambah skill terkait how to be a good
Felicia Larissa Nathania
leader
1. Bisa memimpin team kecil di tempat kerja
2. Bisa berkomunikasi dengan baik kepada bawahan
3. Bisa mengarahkan hal2 baik di tempat kerja
4. Bisa melakukan apa yang baik dan benar
5. Dapat diandalkan di tempat kerja
Wawasan lebih luas, Mendapat ilmu tambahan, Menjadi leader
yang lebih baik
- Menjadi leader yang lebih baik dan yang bisa mengembangkan
kerja diri serta team bagi perusahaan
- Wawasan yang diberikan bisa diimplementasikan tidak hanya di - Pengembangan potensial dan pemikiran diri
perusahaan tapi bisa di luar perusahaan
- Bisa nyaman bekerja di dalam tim maupun dengan tim / divisi
lainnya
- Bisa ikut serta menciptakan leader baru di generasi berikutnya
Mendapatkan ilmu baru baik secara teori maupun praktis yang
dapat langsung di terapkan dalam dunia kerja sehari-hari
Semakin mendalami & memahami nilai hidup, cara
berkomunikasi, penyelesaian masalah, dan teori kepemimpinan
yang benar dan baik.
Bisa memanfaatkan program ini sebaik-baiknya karena tidak
semua karyawan mendapatan kesempatan mengikuti program
ini untuk kemudian dapat mengaplikasikan di dalam pekerjaan
sehari-hari.
1. Komunikasi jadi lebih lancar untuk mempermudah pekerjaan
2.. Lebih Solid dalam bekerja dalam team.
3. Lebih bisa mengetahui karakteristik orang & bagaimana cara
penanganannya.
4. Dapat memberi arahan kepada team lebih jelas & mudah
dimengerti
Diharapkan dengan mengikuti program ini saya mampu
mengembangkan potensi terutama dalam hal problem solving.
Harapan saya setelah mengikuti program ini semoga saya dapat
lebih memahami diri sendiri, rekan dalam satu tim, atasan, dan
rekan kerja lain yang berhubungan dengan saya sehingga
nantinya saya akan lebih bijaksana dalam membangun
kerjasama, berkomunikasi, dan mengambil keputusan yang baik
bagi semua pihak yang terlibat.
Harapan saya, saya mendapat knowledge serta skill-skil terbaru
terutama dalam hal kepemimpinan problem solving dan
komunikasi
Bisa belajar lebih dalam tentang leadership
Dengan mengikuti training LA ini dapat membangun sikap
kepercayaan diri, meningkatkan teknik komunikasi yang baik
agar tidak terjadi missunderstanding antara sesama team dan
goals terkait hal yang ingin disampaikan itu tercapai serta
meningkatkan skill analisa yang baik terhadap segala situasi
Agar dapat belajar lebih baik, menjadi orang yang lebih baik
dari hari ke hari
Ingin menjadi pribadi yang lebih baik dan menjadi orang
yang sukses dalam berkarir
- Karir / kesuksesan
- Kenaikan pendapatan
Dorongan dari internal departemen yang sudah menjadikan
Komunikasi dan cara penyampaian serta pengarahan anggota team maupun diri
saya pribadi yang terpilih untuk mengikuti program ini dan
sendri secara lebih efektif
harapan agar dapat menjadi seorang leader yang efektif
Peningkatan kapasitas diri & lingkungan dimana saya
ditempatkan
Ingin membentuk team yang solid dan selalu berkembang
Bisa menjadi leader yang lebih baik untuk kepentingan tim
dalam melaksanakan pekerjaan.
1. Program Leadership Academy berisikan teman teman
dari berbagai departemen, sehingga dapat menambah
relasi
2. Berisikan trainer yang berpengalaman dibidangnya.
3. Ingin berubah menjadi lebih baik lagi dari sebelumnya
Hal yang memotivasi dalam mengikuti program ini salah
satunya adalah adanya pelatihan problem solving yang
dirasa saat ini sangat saya perlukan.
Ingin menciptakan atmosfer kerja yang lebih harmonis dan
dapat menjadi berkat di mana pun berada termasuk di
tempat kerja.
Hal yang memotivasi, karena saya ingin mendapat
mengimprove diri saya menjadi lebih baik.
Untuk pengembangan diri untuk leadership, bekerja lebih
baik lagi
Meningkatkan efesiensi dan efektivitas kerja dan training
ini sangat membantu terkait pekerjaan yang sekarang saya
jalani
Mengembangkan Leadership yang sudah ada
Kontribusi : Leadership dalam memimpin satu team, walaupun hanya team kecil
(yang terdiri dari 4 orang)
Lebih ber integritas dalam bekerja / pekerjaan dan memberikan contoh dengan
coaching / counseling kepada team agar mencapai tujuan / goal bersama.
- Ide atau kreativitasan dalam memandang suatu masalah dalam team
- Berusaha menjadi figur yang bisa di jadikan teladan dalam team
- Bekerja lebih efektif dan maksimal untuk tercapainya tujuan team untuk
perusahaan
Menjadi pribadi yang berdampak, serta agen perubahan disetiap masalah yang
terjadi dalam tim/ organisasi dimana saya ditempatkan ; maupun lingkup sosial
lainnya. Serta meningkatkan nilai2 integritas, kerja keras, value added, serta
kesatuan dalam team (dmulai dari diri sendiri).
Mempraktekan di tempat kerja, baik utk kemampuan diri sendiri dan untuk
ditularkan ke team saya
Dengan tambahan ilmu lagi akan lebih meningkatkan rasa percaya diri.
Komunikasi yang effektif dan tepat sasaran adalah hal yang perlu saya tingkatkan
dalam diri maupun dalam tim. Komunikasi mempunyai peranan penting dalam
mencapai target bersama, belajar dari pengalaman karena komunikasi yang
kurang baik, akan menimbulkan masalah baru dalam bekerja dan mengakibatkan
target tidak tercapai dengan baik.
1. Kepercayaan diri
2. Komunikasi yang jelas dan berkualitas serta mudah dimengerti
3. Memberikan solusi yang tepat dan jelas dalam suatu permasalahan.
4. Pengetahuan tentang berbagai karakteristik orang dan bagaimana cara
penanganannya.
5. Penerapan dan pendalaman Wings Core Values dalam lingkungan kerja.
Cara komunikasi, pengambilan keputusan dan problem solving pada suatu
masalah.
Saat ini sejujurnya belum terpikirkan. Setelah mengikuti opening dan penjelasan
secara garis besar terkait program Leadership Academy Basic Level ini, yang bisa
saya lakukan saat ini adalah mengikuti seluruh rangkaian program dengan sebaik-
baiknya sehingga setelah selesai program ini saya dapat menerapkan ilmu yang
didapatkan dari program yang menurut saya sangat bagus ini.
Dengan mengikuti program ini, saya berharap suatu saat dapat memimpin dan
berdampak baik bagi tim saya.
Bisa menambah ilmu tentang leadership
Kepercayaan diri, komunikasi yang efektif, analisa terhadap segala permasalahan
dan situasi

Awalnya didaftarkan oleh Leader saya, namun jika saya dalam
posisi yang mendaftar, dipastikan alasan saya adalah ingin
Gobin Andika
menjadi seorang leader yang baik dan mampu mendevelop diri
sendiri dan team.
Pada saat ini SMU 1 ,ada sub organisasi baru di SMU 1 yaitu
uitlity. Ada penambahan personal staff yang baru. Dalam hal ini
saya harus mempunyai basic leader yang cukup untuk
Daman Huri
mengorgas sub organisasi tersebut agar semua hal yang
berkaitan dengan planing sumber daya, analisa masalah, dan
target dari perusahaan tercapai dengan baik .
Latar belakang saya mengikuti program ini untuk melatih dan
menambah ilmu tentang leadership baik secara teori maupun
praktek. Menurut saya program ini penting karena melalui
Marvina
program ini kita bisa bertukar pikiran, belajar tentang leadership
dengan fasilitator dan rekan lainnya sehingga dapat diterapkan
dalam kehidupan sehari-hari termasuk dalam bekerja
Alasan saya untuk mengikuti traning ini agar dapat
meningkatkan kepercayaan diri saya membangun karakteristik
Michael Rendy
pemimpin yang efektif belajar mempercaya dan di percaya
mendapatkan ilmu dan motivasi dlm leadership
Karena terpilih untuk mengikuti kelas pelatihan di Wings
Simeon Debrian Tama
Corporate University
Aldiaz Nabil Faekar Untuk develop leadership skill
1. Mengetahui cara kepemimpinan yang baik
2. Memiliki good communications and attitude
3. Menjadi seorang leader yang adil
4. Mampu memanage waktu dengan pekerjaan yang ada
Dengan mengikuti training ini diharapakan saya mampu
menjalankan tugas dan menyelesaikan target yang diharapakan
oleh perusahaan
Harapan yang ingin saya capai dalam program ini yaitu
mengetahui cara menjadi pemimpin yang benar, cara
berkomunikasi yang baik sehingga tidak terjadi miskomunikasi,
mengetahui metode yang digunakan untuk memecahkan
masalah, menerapkan nilai wings core value dalam kehidupan
sehari-hari
Harapan saya adalah dapat dipersiapan untuk menjadi leader
yang baik dan efektif dlm memimpin team, dan saya sedang
dipercaya untuk membangun dan membimbing team saat ini,
dengan adanya tranining ini saya bisa berkomunikasi dengan
baik, percaya diri dan belajar trust terhadap team
Bisa mengetahui bagaimana cara yang tepat untuk menjadi
Leader dalam team itu seperti apa.
Bisa mengkondisikan berbagai macam konflik yang terjadi di
dalam team dan dapat mengambil keputusan yang tepat.
Menjadi pemimpin yang dapat merangkul orang lain meraih
tujuan bersama
Yang bisa saya kembangkan
1. Komunikasi
2. Attitude
Yang memotivasi adalah karena saya ingin menjadi seorang 3. Manage waktu
pemimpin yang baik, jujur dan adil, dan saya sangat ingin 4. Decision making
mengembangkan potensi yang sudah saya miliki saat ini
agar bsa lebih baik lagi ke depannya Yang saya bisa kontribusikan
1. Pembagian pekerjaan yang merata
2. semangat bekerja yang baik
3. Menjaga kekompakan tim
1. Kemampuan planing yang baik.
Keinginan untuk upgrade skill tentang leadership untuk
2. Analisa masalah dengan penyelsaian yang baik
menunjang proses kerja di Perusahaan.
3. Komunikasi kepada Tim yang baik untuk mencapai bersama.
Program ini menurut saya bisa menjadi sarana untuk
belajar tentang kepemimpinan baik secara teori maupun
praktek dan sudah ada fasilitator yang bisa membantu
menambah skill kita. Sebelumnya saya belum pernah Untuk diri pribadi lebih memambah kepercayaan diri, jiwa kepemimpinan,
mengikuti program seperti ini, jadi menurut saya program komunikasi yang baik dan benar sehingga dapat diterapkan juga kepada
ini penting karena ilmu yang di dapat bisa diterapkan dalam tim/organisasi misalnya dalam bertukar pikiran, memecahkan masalah lebih
kehidupan sehari-hari dan pastinya bisa memberi manfaat mudah sehingga tujuan bersama dalam perusahaan pun lebih mudah tercapai
agar bisa menjadi pemimpin yang baik dan benar, bekerja
sama dengan rekan kerja lainnya untuk mencapai tujuan
bersama di perusahaan
Saya sangat termotivasi untuk belajar hal2 baru seperti
Dapat membimbing team lebih baik, menjadi leader yang dapat diandalkan
mengikutin traning leader ship yang update, saya berharap
decision making memiliki kontribusi lebih dalam team dan dapat diandalkan
dapat belajar banyak untuk traning leadership ini
Yang bisa saya kembangkan untuk diri saya pribadi - Kemampuan untuk lead the
Sebagai ajang untuk mengembangkan diri dan dapat
team. Yang bisa dikontribusikan kepada tim - Pengalaman dan ilmu selama ikut
berkontribusi lebih untuk perusahaan.
program Leadership.
Kemampuan untuk lead the team dan mengajarkan apa yang kita dapat selama
Karena saya memiliki beberapa tim untuk dipimpin
pelatihan ke team