BUKU JAWABAN TUGAS MATA KULIAH

TUGAS 1

Nama Mahasiswa : FITRIANI

Nomor Induk Mahasiswa/ NIM : 030528608

Kode/Nama Mata Kuliah : ADPU4332/Hukum Administrasi Negara

Kode/Nama UPBJJ : 15/Pangkalpinang

Masa Ujian : 2022/23.2(2023.1)

KEMENTERIAN PENDIDIKAN DAN KEBUDAYAAN

UNIVERSITAS TERBUKA
1. Jawaban:
a. Bidang yuridis yang masuk dalam lingkup wilayah hukum administrasi negara
meliputi:
- Hukum Tata Negara: merupakan bidang hukum yang mempelajari
struktur, fungsi, dan kewenangan lembaga negara serta hubungan antara
lembaga negara dalam suatu sistem pemerintahan.
- Hukum Administrasi Negara: merupakan bidang hukum yang
mempelajari peraturan-peraturan hukum yang mengatur tata cara
penyelenggaraan pemerintahan, termasuk di dalamnya adalah aturan
tentang pengambilan keputusan administratif.
- Hukum Pidana Administrasi: merupakan bidang hukum yang mempelajari
peraturan-peraturan hukum yang mengatur tindakan pidana dalam lingkup
administrasi negara.
b. Jawaban :

2. Jawaban :
a. Pola operasi pemerintahan yang diterapkan dalam kasus pada pertanyaan
adalah operasi pengendalian langsung.
Penjelasan bahwa pola operasi pemerintahan yang diterapkan dalam kasus
pada pertanyaan adalah operasi pengendalian langsung, karena kepala daerah
X turun langsung untuk memantau pelaksanaan kebijakan yang telah
dikeluarkannya untuk penanganan banjir. Operasi pengendalian langsung itu
dibutuhkan untuk memastikan aparat pemerintahan yang ada dibawah kepala
daerah, benar-benar menjalankan kebijakan sesuai yang sudah ditetapkan,
sehingga kebijakan itu dapat tepat sasaran, dan bisa berguna bagi masyarakat.
b. Menurut analisis saya, setiap kebijakan harus memiliki tujuan agar kebijakan
tersebut dapat dirasakan manfaatnya bagi masyarakat.
Setiap kebijakan harus memiliki tujuan karena pasti ada latar belakang
mengapa kebijakan itu dikeluarkan. Dalam kasus pada pertanyaan, kebijakan
 Jumat bersih diberlakukan, karena wilayah X sering terjadi banjir. Oleh karena
itu dibutuhkan langkah-langkah yang diambil pemerintah untuk mengatasi
permasalahan banjir, yaitu dengan memberlakukan kebijakan Jumat Bersih
yang melibatkan semua aparat pemerintahan daerah bersangkutan besaerta
masyarakat. Tujuan kebijakan tersebut adalah menjadikan wilayah X sebagai
kawasan sehat, bersih sehingga bebas banjir.

3. Jawaban:
a. Sebagai calon pegawai negeri sipil (CPNS) dan setelah menjadi pegawai
negeri sipil (PNS), seseorang memiliki hak berdasarkan Undang-Undang
Pegawai Negeri Sipil No. 43 Tahun 1999:
- Pengangkatan sebagai PNS:
CPNS yang lulus seleksi diangkat menjadi pejabat sesuai dengan jabatan
dan komposisi yang ditetapkan
- Gaji dan Tunjangan:
Pegawai negeri berhak atas gaji dan tunjangan yang diatur dalam peraturan
perundang-undangan, serta peraturan pemerintah
- Dukungan keuangan:
Seorang pegawai negeri berhak atas kenaikan jabatan sementara
berdasarkan masa kerja, kinerja dan ketentuan perundang-undangan
- Pendidikan:
PNS memiliki hak untuk pelatihan lebih lanjut untuk meningkatkan
kompetensi dan efisiensi mereka
- Pekerjaan yang layak:
Pegawai negeri berhak atas pekerjaan yang layak dan perlindungan dari
diskriminasi, pelecehan dan kekerasan di tempat kerja.
- Keluar
Pegawai negeri berhak atas hari libur, seperti cuti tahunan, cuti sakit, cuti
melahirkan dan cuti karena sebab
- Perlindungan kesehatan:
Pegawai negeri berhak atas perlindungan kesehatan dan asuransi
kesehatan, yang ditentukan dalam peraturan perundang-undangan
- Hak pensiun:
PNS yang telah memenuhi persyaratan berhak atas pensiun menurut
undang-undang
- Perlindungan hukum:
Pejabat berhak mendapat perlindungan hukum dalam melaksanakan tugas
dan kewajibannya
 - Bantuan Sosial:
Pegawai negeri berhak atas Jaminan Sosial dan tunjangan pemerintah
berdasarkan peraturan perundang-undangan yang berlaku. Dalam
menjalankan haknya, petugas wajib menaati peraturan kepegawaian yang
telah ditetapkan serta melaksanakan tugas dan tanggung jawabnya dengan
penuh dedikasi, loyalitas, dan kejujuran.
b. Syarat”:
Salinan/Fotocopy yang disahkan dari SK CPNS.
Salinan/Fotocopy yang disahkan dari SK PNS.
Salinan/Fotocopy yang disahkan dari SK Pangkat terakhir.
Salinan/Fotocopy yang disahkan dari DP3 dalam 2(dua) tahun terakhir.
Salinan/Fotocopy yang disahkan dari Karpeg.
Daftar Riwayat Pekerjaan.