Di susun Oleh:
Hariadi (20220290430041)
J 1
KATA PENGANTAR
Alhamdulillah
Puji syukur penulis panjatkan ke hadirat Allah Yang Maha Esa, karena berkat rahmat dan
hidayah-Nya, penulis dapat menyelesaikan makalah ini sebagai salah satu pemenuhan Tugas
dalam mata kuliyah manajamenpendidikan islam
Sholawat teririmg salam tak lupak kita haturkan kepada nsbi Muhammad saw yang telah
membawa umatnya dari alam yang gelap gulita menuju alam yang terang benerang yakni, agama
islam.
Penulis
J 2
DAFTAR ISI
COVER.........................................................................................I
KATA PENGANTAR..................................................................II
DAFTAR ISI.................................................................................III
A. Latar belakang...........................................................................IV
B. Rumusan masalah......................................................................V
C. Tujuan.......................................................................................VI
BAB II PEMBAHASAN ............................................................
A. Kesimpulan...............................................................................IX
DAFTAR PUSTAKA .................................................................
J 3
BAB I
PENDAHULUAN
J 4
BAB II
PEMBAHASAN
Pendekatan Konseling Analisis transaksional terdiri dari dua kata, analisis yang
berarti pengujian sesuatu secara detail agar lebih memahami atau agar dapatmenarik
kesimpulan dari hasil pengujian tersebut, sedangkan transaksional atau transaksi adalah unit
pokok dari sebuah hubungan sosial. Dengan demikian analisis transaksional adalah metode
yang digunakan untuk mempelajari interaksi antar individu dan pengaruh yang bersifat
timbal balik yang merupakan gambaran kepribadian seseorang (corey, 1995: 390)
3. Keadaan yang monoton akan melahirkan perasaan jenuh atau bosan, karena itu individu
terdorong dan berupaya untuk melakukan perubahan Manusia bisa berubah karena adanya
penemuan tiba-tiba. Hal ini merupakan hasil AT yang dapat diamati. Banyak orang yang pada
mulanya tidak mau atau tidak tahu dengan perubahan, tetapi dengan adanya informasi, cerita,
atau pengetahuan baru yang membuka cakrawala barunya, maka ia menjadi bersemangat untuk
menyelidiki terus dan berupaya melakukan perubahan.
Manusia sanggup melampaui pengondisian dan pemprograman awal (manusia dapat berubah asalkan
ia mau). Perubahan manusia itu adalah persoalan di sini dan sekarang (here and now). Berbeda
dengan psikoanalisis, yang cenderung deterministik, di mana sesuatu yang terjadi pada manusia
sekarang ditilik dari masa lalunya. Bagi AT, manusia sekarang memiliki kehendak, karena itu
perilaku manusia sekarang adalah persoalan sekarang dan di sini. Kendatipun ada hubungannya
dengan masa lalu, tapi bukan seluruhnya perilaku hari ini ditentukan oleh pengalaman masa lalunya.
Manusia bisa belajar mempercayai dirinya dirinya sendiri , berpikir dan memutuskan untuk dirinya
sendiri, dan mengungkapkan perasaan-persaannya.
Manusia sanggup untuk tampil di luar pola-pola kebisaaan dan menyeleksi tujuan-tujuan dan tingkah
laku baru. Manusia bertingkah laku dipengaruhi oleh pengharapan dan tuntutan dari orang-orang
lain. Manusia dilahirkan bebas, tetapi salah satu yang pertama dipelajari adalah berbuat
sebagaimana yang diperintahkan (Corey, 1995: 385)
J
BAB III
PENUTUP
A. KESIMPULAN
Pada dasarnya kata transaksi selalu mengacu pada proses pertukaran dalam
suatu hubungan. Dalam komunikasi antarpribadi pun dikenal transaksi. Yang
dipertukarkan adalah pesan-pesan baik verbal maupun nonverbal. Analisis
transaksional sebenarnya bertujuan untuk mengkaji secara mendalam proses transaksi
(siapa-siapa yang terlibat di dalamnya dan pesan apa yang dipertukarkan).
Dalam terapi ini hubungan klien dengan konselor dipandang sebagai suatu
transaksional ( interaksi, tindakan yang diambil, tanya jawab ) dimana masing-
masing partisipan berhubungan satu dengan yang lainnya sebagai fungsi tujuan
tertentu. Setiap tindakan dengan orang lain merupakan proses timbal-balik dan
peraturan memulai, merespon, dan memberi umpan balik.
B. SARAN
J
DAFTAR PUSTAKA
J
10
J
J 11
J 12