PEMIMPIN DAN

KEPIMPINAN
Group 1
 PERANAN PEMIMPIN DALAM
KEPIMPINAN
pemimpin memulakan tindakan dengan mengkomunikasikan dasar dan rancangan kepada
staf bawahan tentang apa yang perlu dilaksanakan demi membantu organisasi mencapai
matlamat yang ditetapkan.

memotivasikan pekerja dengan menggunakan insentif kewangan dan bukan kewangan bagi
memastikan pekerja produktif.

Memberikan tunjuk ajar dan bimbingan kepada pekerja agar dapat melaksanakan kerja
mereka dengan berkesan dan cekap.

Membentuk keyakinan yang tinggi dalam diri pekerja, meningkatkan semangat kerja dan
membentuk persekitaran kerja yang baik dan produktif.

Pelarasan semua aktiviti di setiap jabatan atau unit dapat dilakukan dengan baik dan
berkesan.
 KUASA SAH

Merujuk kepada kuasa yang ada pada pemimpin disebabkan

oleh jawatan yang sah dalam organisasi.
 KUASA GANJARAN

Merujuk kepada kuasa pemimpin untuk memberikan

ganjaran kepada pekerja atau menarik balik ganjaran yang
diberikan kepada pekerja.
 KUASA DESAKAN

Kuasa desakan atau ugutan bermaksud pemimpin

menggunakan ugutan untuk memaksa pekerja
melaksanakan arah yang diberikan.
 KUASA RUJUKAN

Kuasa rujukan bermaksud pemimpin menjadi tempat rujukan

untuk mempengaruhi pekerja melakukan sesuatu perkara
dan mendengar masalah pekerja dengan memberikan
dorongan pekerja.
 KUASA KEPAKARAN

Kuasa kepakaran digunakan apabila pemimpin mempunyai

kepakaran, ilmu dan kemahiran yang tidak dimiliki oleh staf
lain.