JOB REQUIREMENTS

No. 002/E-J.Req/VII/2022

IDENTITAS JABATAN
Jabatan / Job Title : HR – Generalist Level : Supervisor
Departement : HRGA Range Gaji : 6.000.000 – 7.000.000
Atasan Langsung : HRGA Manager Pengalaman : 3 Tahun
Bawahan Langsung : HRGA Staff

STRUKTUR ORGANISASI

SPESIFIKASI JABATAN
Pendidikan : Minimal s1 Psikologi, Manajemen, Hukum, Umum
Pengalaman : 3 tahun
Pengetahuan :
 Management sumber daya manusia
 Human capital dan human resource
 Beban kerja, job description, job specification all department
 Peraturan & UU Cipta Kerja
 Kontrak kerja (PKWT & PKWTT)
 SOP personalia
 Man power planning
 Training & development people
 Penilaian kinerja dan KPI
Ketrampilan :
 Penggunaan Ms. Office (terutama Excel: SUM IF, Vlookup, Pivot, dll)
 Recruitment (Searching, Interview BEI, negosiasi, alat ukur prilaku)
 Counseling & Couching
 Membuat laporan bulanan
 Analisa performance appraisal & KPI
 Training & development people
 Komunikasi
 Grooming (Penampilan)
 Kepemimpinan dan pengambilan keputusan

Catatan Khusus :
- Berpenampilan menarik, bersih dan elegan.
 - Tinggi dan berat badan ideal
- Domisili : Single, seluruh Indonesia. Merried, Jabodetabek
- Jenis kelamin : pria – wanita
- 27 – 37 Tahun

Sikap (attitude) :
- D : Inisiatif, tegas, diplomasi.
- C : Analitis, sistematis, problem solving & decision making, teliti & cermat.
- S : Tekun, sabar, tenang, Interpersonal Skill.

- LEMBAR PERSETUJUAN

Dibuat oleh, Diketahui oleh, Disetujui oleh,

Eris Suci Sanditha Eko Nugroho Budhisangkoyo Roliesca Situmeang Eddy B.J. Sihombing
HR Assessment Center HRGA Director Finance Director President Director
Tanggal : Tanggal : Tanggal Tanggal :
-