AN
PETA JABATAN
SMA NEGERI 1 SIMO
KEPALA SUBBAGIAN
TATA USAHA
GURU
SISWA
JUMADI, S.Pd.,M.Pd
NIP. 19660306 198806 1 001
PEMBAGIAN TUGAS TU
BERDASARKAN ANJAB DAN ABK
SMA NEGERI 1 SIMO
TAHUN 2020
HASIL JUMLAH
NO URAIAN TUGAS
KERJA HASIL
HASIL JUMLAH
NO URAIAN TUGAS
KERJA HASIL
HASIL JUMLAH
NO URAIAN TUGAS
KERJA HASIL
WAKTU
WAKTU KEBUTUHAN
PENYELESAIA Bidang Petugas
EFEKTIF PEGAWAI
N
0.50 1250 0.130 A. Kesiswaan Nd
0.08 1250 0.022 A. Kesiswaan Nd
1.00 1250 0.010 A. Kesiswaan Nd
0.50 1250 0.386 A. Kesiswaan Nd
0.50 1250 0.002 A. Kesiswaan Nd
0.25 1250 0.193 A. Kesiswaan Nd
0.17 1250 0.027 A. Kesiswaan Nd
0.25 1250 0.020 A. Kesiswaan Nd
0.33 1250 0.070 A. Kesiswaan Nd
5 1250 0.0080
C. Pengolah Data Do
18 1250 0.0288
C. Pengolah Data Do
25 1250 0.0400 C. Pengolah Data Do
2 1250 0.7712 C. Pengolah Data Do
1.1680
11 1250 0.0176
E. KURIKULUM Zn
2 1250 0.0032 E. KURIKULUM Zn
1.0624
2 1250 0.019
D. Tenaga Teknis Iv
2 1250 0.019
D. Tenaga Teknis Iv
2 1250 0.384 D. Tenaga Teknis Iv
4 1250 0.768 D. Tenaga Teknis Iv
1.390
WAKTU
WAKTU KEBUTUHAN
PENYELESAIA Bidang Petugas
EFEKTIF PEGAWAI
N
0.25 1250 0.007 1250 0.007
1 1250 0.058 1250 0.058
1 1250 0.010 1250 0.010
0.5 1250 0.005 1250 0.005
1 1250 0.0384
Pramu Bhakti Ag
1.1024
1 1250 0.0384
Pramu Bhakti Ali
1.1024
1250 0.0064
2 Pramu Bhakti Bd
1 1250 0.0384
Pramu Bhakti Bd
1.1088
1 1250 0.0384
Pramu Bhakti Khum
1.1024
2 1251 0.07673860911271 Pramu Bhakti Lutfi
5.5 1250 1.606 SATPAM Lutfi
2 1250 0.128 SATPAM Lutfi
1 1250 0.0976 SATPAM Lutfi
0.5 1250 0.0488 SATPAM Lutfi
1 1250 0.064 SATPAM Lutfi
0.5 1250 0.0488 SATPAM Lutfi
1 1250 0.064 SATPAM Lutfi
2.133938609113
3 1250 0.0288 Pramu Bhakti Sam
5.5 1250 1.606 SATPAM Sam
2 1250 0.128 SATPAM Sam
1 1250 0.0976 SATPAM Sam
0.5 1250 0.0488 SATPAM Sam
1 1250 0.064 SATPAM Sam
0.5 1250 0.0488 SATPAM Sam
1 1250 0.064 SATPAM Sam
2.086
1 1250 0.0384
Pramu Bhakti Sis
5.5 1250 0.0528 Pramu Bhakti Sis
1.1552
0.25 1250 0.007 B. Kepegawaian Up
1 1250 0.058 B. Kepegawaian Up
1 1250 0.010 B. Kepegawaian Up
2 1250 0.003
B. Kepegawaian Up
2.00 1250 0.0192 B. Kepegawaian Up
12.00 1250 0.1440 B. Kepegawaian Up
3.00 1250 0.0096 B. Kepegawaian Up
11.00 1250 0.0352 B. Kepegawaian Up
3.00 1250 0.0120 B. Kepegawaian Up
1.00 1250 0.0272 B. Kepegawaian Up
2.00 1250 0.0544 B. Kepegawaian Up
0.25 1250 0.130 PERPUSTAKAAN Up
2 1252 0.0192
D.Bidang Humas
0.3 1250 0.0120 D.Bidang Humas
5 1250 0.2000
D.Bidang Humas
2 1250 0.0800
D.Bidang Humas
10 1250 0.2000 D.Bidang Humas
2 1250 0.3200 D.Bidang Humas
10 1250 0.0400 D.Bidang Humas
10 1250 0.0400 D.Bidang Humas
10 1250 0.0400 D.Bidang Humas
10 1250 0.0400 D.Bidang Humas
10 1250 0.0080 D.Bidang Humas
30 1250 0.0480 D.Bidang Humas
10 1250 0.0160 D.Bidang Humas
JUMADI, S.Pd.,M.Pd
NIP. 19660306 198806 1 001
PEMBAGIAN TUGAS TU
BERDASARKAN ANJAB DAN ABK
SMA NEGERI 1 SIMO
TAHUN 2020
WAKTU
HASIL JUMLAH WAKTU KEBUTUHAN
NO URAIAN TUGAS PENYELESAI
KERJA HASIL EFEKTIF PEGAWAI
AN (JAM)
I. Dana BOS 0.858
1 Menyusun RAB BOS dan Perubahan RAB bersama tim Dokumen 4 22 1250 0.070
2 Menerima, mencairkan dan menyimpan uang Dokumen 12 22 1250 0.211
3 Membuat laporan pertanggungjawaban keuangan Dokumen 12 22 1250 0.211
4 Membuat laporan realisasi keuangan bulanan Dokumen 12 22 1250 0.211
6 Membuat laporan realisasi keuangan catur wulan Dokumen 3 11 1250 0.026
7 Membuat laporan realisasi keuangan semesteran Dokumen 2 5.5 1250 0.009
8 Membuat laporan realisasi keuangan akhir tahun Dokumen 1 20 1250 0.016
5 Memungut dan menyetorkan pajak Dokumen 12 8 1250 0.077
Melakukan koordinasi dengan TIM pengelola BOS
9 Kegiatan 12 2 1250 0.019
sekolah
Melakukan koordinasi dengan Cabang Dinas
10 Pendidikan dan Dinas Pendidikan dan Kebudayaan Kegiatan 3 3 1250 0.007
Prov
II. Dana lainnya 0.261
1 Membuat program kerja Dokumen 1 5.5 1250 0.004
Menerima, mencairkan dan menyimpan uang dana
2 Dokumen 12 3 1250 0.029
lainnya
3 Membuat laporan pertanggungjawaban keuangan Dokumen 12 11 1250 0.106
4 Membuat laporan realisasi keuangan bulanan Dokumen 12 6 1250 0.058
5 Membuat laporan realisasi keuangan semesteran Dokumen 2 11 1250 0.018
6 Membuat laporan realisasi keuangan akhir tahun Dokumen 1 11 1250 0.009
7 Melakukan koordinasi tingkat sekolah Kegiatan 12 1 1250 0.010
Melakukan koordinasi dengan Cabang Dinas
8 Pendidikan dan Dinas Pendidikan dan Kebudayaan Kegiatan 12 3 1250 0.029
Prov
JUMLAH 1.120
JUMLAH PEGAWAI YANG DIBUTUHKAN 1
JUMADI, S.Pd.,M.Pd
NIP. 19660306 198806 1 001
PEMBAGIAN TUGAS TU
BERDASARKAN ANJAB DAN ABK
SMA NEGERI 1 SIMO
TAHUN 2020
11
Mengarsipkan berkas SKP baik soft maupun hard filenya Dokumen 12 2.00 1250 0.019
11 Menginventarisasi dan menelusuri data lulusan Kegiatan 324 0.5 1250 0.130
12 Melayani perbaikan kerusakan dan perbaikan ijazah Dokumen 5 2 1250 0.008
JUMLAH 1.061
JUMLAH 1.390
JUMADI, S.Pd.,M.Pd
NIP. 19660306 198806 1 001
PEMBAGIAN TUGAS TU
BERDASARKAN ANJAB DAN ABK
SMA NEGERI 1 SIMO
TAHUN 2020
JUMADI, S.Pd.,M.Pd
NIP. 19660306 198806 1 001
PEMBAGIAN TUGAS TU
BERDASARKAN ANJAB DAN ABK
SMA NEGERI 1 SIMO
TAHUN 2020
JUMADI, S.Pd.,M.Pd
NIP. 19660306 198806 1 001
PEMBAGIAN TUGAS TU
BERDASARKAN ANJAB DAN ABK
SMA NEGERI 1 SIMO
TAHUN 2020
JUMADI, S.Pd.,M.Pd
NIP. 19660306 198806 1 001
KEBUTUHAN
PEGAWAI
0.008
0.192
0.080
0.280
0.100
0.096
0.096
0.120
0.096
0.120
0.090
0.010
0.002
1.289
JUMLAH 1.06
JUMADI, S.Pd.,M.Pd
NIP. 19660306 198806 1 001
PEMBAGIAN TUGAS TU
BERDASARKAN ANJAB DAN ABK
SMA NEGERI 1 SIMO
TAHUN 2020
WAKTU
HASIL JUMLAH WAKTU KEBUTUHAN
NO URAIAN TUGAS PENYELESAIA
KERJA HASIL EFEKTIF PEGAWAI
N (JAM)
WAKTU
HASIL JUMLAH WAKTU KEBUTUHAN
NO URAIAN TUGAS PENYELESAIA
KERJA HASIL EFEKTIF PEGAWAI
N (JAM)
WAKTU
HASIL JUMLAH WAKTU KEBUTUHAN
NO URAIAN TUGAS PENYELESAIA
KERJA HASIL EFEKTIF PEGAWAI
N (JAM)
WAKTU
HASIL JUMLAH WAKTU KEBUTUHAN
NO URAIAN TUGAS PENYELESAIA
KERJA HASIL EFEKTIF PEGAWAI
N (JAM)
WAKTU
HASIL JUMLAH WAKTU KEBUTUHAN
NO URAIAN TUGAS PENYELESAIA
KERJA HASIL EFEKTIF PEGAWAI
N (JAM)
JUMADI, S.Pd.,M.Pd
NIP. 19660306 198806 1 001
INFORMASI JABATAN
1 NAMA JABATAN Pranata Kearsipan
2 KODE JABATAN :
3 UNIT KERJA : NAMA SEKOLAH
a. JPT Utama : Sekretaris Daerah
b. JPT Madya : Asisten Pemerintahan dan Kesra
c. JPT Pratama : Kepala Dinas Pendidikan dan Kebudayaan Provinsi Jawa Tengah
d. Adminitrator : Kepala Cabang Dinas Pendidikan
e. Pengawas : Kasubag Tata Usaha
f. Pelaksana :-
g. Jabatan Fungsior : Kepala Sekolah
4 IKHTISAR JABATAN :
Membantu Kepala Sub. Bagian Tata Usaha untuk melaksanakan kegiatan pengelolaan
administrasi ke tata usahaan sekolah
5 KUALIFIKASI JABATAN :
a. Pendidikan Formal : D3
b. Pendidikan dan Pelatihan :-
c. Pengalaman Kerja : Administrasi Umum di NAMA SEKOLAH
6 TUGAS POKOK
NO URAIAN TUGAS HASIL JUMLAH WAKTU WAKTU KEBUTUH
KERJA HASIL PENYELES EFEKTIF AN
AIAN PEGAWAI
(JAM)
1 Memproses persuratan masuk sesuai SOP Dokumen 300 0.33 1250 0.08
2 Memproses persuratan keluar sesuai SOP Dokumen 700 0.50 1250 0.28
3 Melayani legalisir dokumen sesuai SOP Dokumen 500 0.25 1250 0.10
4 Mencatat dan memberi nomor arsip/dokumen ke dalam buku arsip/sistem Laporan 12 10 1250 0.096
aplikasi
5 Meneliti dan mengklasifikasikan arsip/dokumen berdasarkan jenis dan sifatnya Laporan 12 10 1250 0.096
6 Mendokumenkan arsip dalam bentuk digital agar arsip terpelihara dari Dokumen 1500 0.15 1250 0.18
kerusakan
7 Menata arsip/dokumen ke dalam lemari arsip berdasarkan jenis dan sifatnya Dokumen 12 10 1250 0.096
untuk mempermudah dalam pencarian arsip
8 Merawat arsip/dokumen sesuai dengan jenisnya agar terhindar dari kerusakan Dokumen 1500 0.15 1250 0.18
arsip
9 Melayani peminjaman arsip/dokumen sesuai dengan kebutuhan untuk Dokumen 750 0.15 1250 0.09
kelancaran pelaksanaan kedinasan
10 Mengajukan usul penyusutan arsip/dokumen sesuai dengan aturan dan Dokumen 12 1 1250 0.0096
prosedur untuk mengurangi arsip yang telah tidak terpakai
11 Membuat laporan pelaksanaan kegiatan kepada atasan sebagai Dokumen 1 2 1250 0.0016
pertanggungjawaban
JUMLAH 1.21
7. HASIL KERJA
1 Adanya program kerja tahunan
2 Tersedianya petunjuk pelaksanaan kesekretariatan
3 Tersedianya petunjuk pelaksanaan kearsipan
4 Adanya laporan pelaksanaan tugas
5 Arsip tersusun dan tertata sesuai dengan peraturan yang berlaku
8. BAHAN KERJA
NO BAHAN KERJA PENGGUNAAN DALAM TUGAS
1 Peraturan perundangan tentang Pengelolaan informasi
administrasi
2 Surat masuk Pelaksanaan tugas, Penerimaan, pencatatan,
dan penyortiran surat masuk dan surat keluar
3 Program kerja Untuk arahan dan pedoman pelaksanaan
tugas di lingkungan Subbagian Umum dan
4 Surat keluar Kepegawaian
Untuk kelancaran pelaksanaan tugas
5 Disposisi pimpinan Untuk kelancaran pelaksanaan tugas
6 SOP dan Petunjuk Teknis Menyusun Rencana kegiatan subbagian
umum dan kepegawaian
9. PERANGKAT KERJA
NO Perangkat Kerja Digunakan Untuk Tugas
1 Peraturan Perundang-undangan Sebagai pedoman pelaksanaan tugas Pranata
terkait bidang umum Kearsipan
2 Telepon Sebagai alat komunikasi
3 Komputer/Laptop/notebook, Untuk alat komunikasi, informasi,
Flasdisk, internet monitoring dan menyimpan data
4 Alat Tulis Kantor (ATK) Sebagai alat tulis menulis
5 Sarana Prasarana Rumah Tangga Sebagai alat untuk memenuhi perlengkapan
Kantor kantor
6 Mesin Ketik Sebagai alat tulis menulis
7 Aplikasi Kearsipan Sebagai pengelolaan arsip secara digital
11. WEWENANG :
1 Menyelesaikan tugas dengan cepat, tepat dan rapi.
b. Bakat Kerja
1. Intelegensia
2. Ketelitian
3. Kecekatan tangan
4. Kecekatan jari
c. Temperamen Kerja
1. Directing - Control - Planning
2. Dealing with People
3. Repetitive and Continuous
d. Minat Kerja
1. Realistik
2. Konvensional
e. Upaya Fisik
1.Dominan duduk pada waktu bekerja
2.Berbicara pada waktu melakukan komunikasi dengan orang lain
f. Kondisi Fisik
1. Pria atau wanita, sehat jasmani dan rohani
g. Fungsi Pekerjaan
1. Menyusun Data
2. Melayani
3. mengerjakan presisi
…………………………………
NIP. …………………………………
INFORMASI JABATAN
1 NAMA JABATAN Pengelola Keuangan
2 KODE JABATAN :
3 UNIT KERJA : (nama sekolah)
a. JPT Utama : Sekretaris Daerah
b. JPT Madya : Asisten Pemerintahan dan Kesra
c. JPT Pratama : Kepala Dinas Pendidikan dan Kebudayaan Provinsi Jawa Tengah
d. Adminitrator : Kepala Cabang Dinas Pendidikan
e. Pengawas : Kasubag Tata Usaha
f. Pelaksana :-
g. Jabatan Fungsior : Kepala Sekolah
4 IKHTISAR JABATAN :
Membantu Kepala Sekolah menyusun RKAS dan memproses mengadministrasikan keuangan
sekolah
5 KUALIFIKASI JABATAN :
a. Pendidikan Formal : D3
b. Pendidikan dan Pelatihan :-
c. Pengalaman Kerja : Pengelola Keuangan di (nama sekolah)
6 TUGAS POKOK
WAKTU
HASIL JUMLAH PENYELE WAKTU KEBUTUHAN
NO URAIAN TUGAS
KERJA HASIL SAIAN EFEKTIF PEGAWAI
(JAM)
I. Dana BOS 0.858
1 Menyusun RAB BOS dan Perubahan RAB bersama tim Dokumen 4 22 1250 0.070
2 Menerima, mencairkan dan menyimpan uang Dokumen 12 22 1250 0.211
3 Membuat laporan pertanggungjawaban keuangan Dokumen 12 22 1250 0.211
4 Membuat laporan realisasi keuangan bulanan Dokumen 12 22 1250 0.211
6 Membuat laporan realisasi keuangan catur wulan Dokumen 3 11 1250 0.026
7 Membuat laporan realisasi keuangan semesteran Dokumen 2 5.5 1250 0.009
8 Membuat laporan realisasi keuangan akhir tahun Dokumen 1 20 1250 0.016
5 Memungut dan menyetorkan pajak Dokumen 12 8 1250 0.077
9 Melakukan koordinasi dengan TIM pengelola BOS sekolah Kegiatan 12 2 1250 0.019
Melakukan koordinasi dengan Cabang Dinas Pendidikan dan Dinas Pendidikan
10 Kegiatan 3 3 1250 0.007
dan Kebudayaan Prov
II. Dana BOP 0.739
1 Menyusun RAB dan Perubahan RAB BOP bersama tim Dokumen 4 22 1250 0.070
2 Menerima, mencairkan dan menyimpan uang Dokumen 12 22 1250 0.211
3 Membuat laporan pertanggungjawaban keuangan Dokumen 2 22 1250 0.035
4 Membuat laporan realisasi keuangan bulanan Dokumen 12 22 1250 0.211
5 Membuat laporan realisasi keuangan tri wulan Dokumen 4 11 1250 0.035
6 Membuat laporan realisasi keuangan semesteran Dokumen 12 5.5 1250 0.053
7 Membuat laporan realisasi keuangan akhir tahun Dokumen 1 22 1250 0.018
8 Memungut dan menyetorkan pajak Dokumen 12 8 1250 0.077
9 Melakukan koordinasi dengan TIM pengelola BOP sekolah Kegiatan 12 2 1250 0.019
Melakukan koordinasi dengan Cabang Dinas Pendidikan dan Dinas Pendidikan
10 Kegiatan 4 3 1250 0.010
dan Kebudayaan Prov
III. Gaji 0.178
1 Membuat perencanaan gaji, TPP dan Tunjangan lainnya Dokumen 1 11 1250 0.009
2 Menerima, mencairkan dan mendistribusikan gaji dan tunjangan lainnya Dokumen 14 3 1250 0.034
3 Membuat laporan realisasi keuangan bulanan Dokumen 14 5.5 1250 0.062
4 Membuat laporan realisasi keuangan semesteran Dokumen 2 5.5 1250 0.009
5 Membuat laporan realisasi keuangan akhir tahun Dokumen 1 11 1250 0.009
6 Melakukan koordinasi tingkat sekolah Dokumen 14 2 1250 0.022
Melakukan koordinasi dengan Cabang Dinas Pendidikan dan Dinas Pendidikan
7 Kegiatan 14 3 1250 0.034
dan Kebudayaan Prov
IV. Dana lainnya 0.261
1 Membuat program kerja Dokumen 1 5.5 1250 0.004
2 Menerima, mencairkan dan menyimpan uang dana lainnya Dokumen 12 3 1250 0.029
3 Membuat laporan pertanggungjawaban keuangan Dokumen 12 11 1250 0.106
4 Membuat laporan realisasi keuangan bulanan Dokumen 12 6 1250 0.058
5 Membuat laporan realisasi keuangan semesteran Dokumen 2 11 1250 0.018
6 Membuat laporan realisasi keuangan akhir tahun Dokumen 1 11 1250 0.009
7 Melakukan koordinasi tingkat sekolah Kegiatan 12 1 1250 0.010
Melakukan koordinasi dengan Cabang Dinas Pendidikan dan Dinas Pendidikan
8 Kegiatan 12 3 1250 0.029
dan Kebudayaan Prov
JUMLAH 2.036
JUMLAH PEGAWAI YANG DIBUTUHKAN 2
7. HASIL KERJA
1 Adanya RKAS
2 Rencana pelaksanaan pengelolaan keuangan
3 Laporan pertanggung jawaban keuangan bulanan, Tri wulan, catur wulan dan tahunan
4 Adanya informasi tentang kondisi keuangan
8. BAHAN KERJA
NO BAHAN KERJA PENGGUNAAN DALAM TUGAS
1 Laporan keuangan penerimaan dan pemeriksaan laporan keuangan
2 Surat Pendokumentasian data/bahan/surat
Rencana dan reralisasi
3 Pelaksanaan evaluasi penataan laporan keuangan
kegiatan
4 Juknis dan SOP Pedoman dan prosedur pengelolaan keuangan
9. PERANGKAT KERJA
NO PERANGKAT KERJA DIGUNAKAN UNTUK TUGAS
1 Perangkat Komputer Penunjang Pelaksanaan tugas
2 ATK Penunjang Pelaksanaan tugas
5 Tata Tertib Sekolah Pengendalian Pendidik dan Tenaga Kependidikan
11. WEWENANG :
1 Mengambil dan menyimpan uang
2 Mengeluarkan uang atas perintah atasan (Kepala Sekolah)
3 Menganalisa sumber-sumber dana
b. Bakat Kerja
1.Intelegensia Kemampuan belajar secara umum
3.Ketelitian Kemampuan menyerap perincian yang berkaitan dalam bahan
verbal atau dalam tabel
c. Temperamen Kerja
1. R Jabatan-jabatan yang tugas-tugasnya dilaksanakan secara rutin yang tidak
memberikan variasi atau kesempatan untuk membuat pertimbangan pribadi
2. T Jabatan-jabatan yang memiliki tugas/pekerjaan yang harus dilaksanakan dengan tepat,
cermat, terperinci atau dengan sangat teliti dalam penggunaan bahan, pekerjaan
terkait dengan angkat, penyiapan catatan atau inspeksi
d. Minat Kerja
1. Sosial Kegiatan yang bersifat rutin, konkrit dan teratur
2. Konventional Pilihan melakukan kegiatan yang berhubungan dengan komunikasi data
e. Upaya Fisik
1.Dominan duduk pada waktu bekerja
2.Berbicara pada waktu melakukan komunikasi dengan orang lain
f. Kondisi Fisik
1. Pria atau wanita, sehat jasmani dan rohani
g. Fungsi Pekerjaan
1. Menghitung
2. Menerima Intruksi
16. PRESTASI YANG DIHARAPKAN : Sangat Baik
17. KELAS JABATAN :6
(tempat,tanggal)
Kepala (nama sekolah)
Kepala sekolah
NIP.
INFORMASI JABATAN
1 NAMA JABATAN : Kepala Tata Usaha
2 KODE JABATAN :
3 UNIT KERJA : SMA Negeri1 Simo
a. JPT Utama : Sekretaris Daerah
b. JPT Madya : Asisten Pemerintahan dan Kesra
c. JPT Pratama : Kepala Dinas Pendidikan dan Kebudayaan Provinsi Jawa Tengah
d. Adminitrator : Kepala Cabang Dinas Pendidikan
e. Pengawas : Kasi SMA / SLB Cabang Dinas Pendidikan
f. Pelaksana :-
g. Jabatan Fungsior : Kepala Sekolah
4 IKHTISAR JABATAN :
Memimpin pelaksanaan urusan tata usaha meliputi rumah tangga sekolah dan perlengkapan
pendidikan daya kepegawaian serta keuangan B
5 KUALIFIKASI JABATAN :
a. Pendidikan Formal : S1
b. Pendidikan dan Pelatihan : Diklat Teknis dan Managemnen
c. Pengalaman Kerja : Kasubag di (nama sekolah)
6 TUGAS POKOK
WAKTU
HASIL JUMLAH PENYELES WAKTU KEBUTUHAN
NO URAIAN TUGAS
KERJA HASIL AIAN EFEKTIF PEGAWAI
(MENIT)
1 Menyusun rencana kerja Tata usaha Laporan 1 27.5 1250 0.022
2 Melaksanakan koordinasi penyusunan RKAS Dokumen 1 27.5 1250 0.022
3 Melaksaanakan koordinasi Mengkoordinasikan review dan perubahan RKAS Dokumen 2 27.5 1250 0.044
4 Melaksanakan pengeloaan administrasi kepegawaian Dokumen 12 11 1250 0.106
5 Melaksanakan pengeloaan administrasi Kesiswaan Dokumen 12 11 1250 0.106
6 Melaksanakan pengeloaan administrasi sarana prasarana Dokumen 12 11 1250 0.106
7 Melaksanakan pengeloaan administrasi keuangan Dokumen 12 11 1250 0.106
8 Melaksanakan pengeloaan administrasi Persuratan dan pengarsipan Dokumen 12 11 1250 0.106
9 Melaksanakan pengeloaan administrasi kehumasan Dokumen 12 11 1250 0.106
10 Melaksanakan pengeloaan kerumahtanggaan Dokumen 12 11 1250 0.106
11 Melaksanakan pembinaan, evaluasi dan pengembangan karir staf tata usaha Dokumen 12 11 1250 0.106
Melaksanakan pengeloaan 6 K ( Keamanan, ketertiban, kebersihan, kenyamanan,
Dokumen 12
12 keindahan dan kerindangan 10 1250 0.096
JUMLAH 1.029
JUMLAH PEGAWAI YANG DIBUTUHKAN 1
7. HASIL KERJA
1 Tersusunnya rencana dan program kerja
2 Tersusunnya RKAS serta Dokumen pendukung (EDS, RKJM, Profil dan BA Penetapan RKT)
3 Tersusunnya perubahan RKAS dalam penyesuaian anggaran kegiatan sekolah
4 Pelayanan Hak Guru dan Karyawan (KP, Kenaikan Berkala, Sertifikasi profesi guru) dan Pembuatan dokumen ( File Kepegawaian, Buku Induk, Laporan
Kepegawian elektronik maupun fisik, E-file, Presensi Online dll)
5 Adanya Dokumen Pelaporan rutin kesiswaan, Buku klaper, Data Alumni, Kontrol Dapodik, Buku Induk, Mutasi siswa, Distribusi Ijazah dan SKHUN,
Adm Beasiswa dan lain-lain
6 Adanya dokumen data inventaris yaitu buku induk, golongan barang dan inventaris ruang dari bagian inventaris / perlengkapan Pelaporan fisik maupun
online, administrasi barang habis pakai dll
7 Adanya Laporan keuangan meliputi verifikasi SPJ dan kelengkapan dokumen pertanggungjawaban keuangan
8 Adanya buku agenda masuk/keluar, call surat, notulen rapat, buku tamu dan arsip administrasi sekolah dari urusan persuratan Fisik maupun degital
9 Adanya buku tamu, Pembuatan administrasi kehumasan ( buku notulen rapat, penerbitan surat kerjasama dengan pihak lain)
10 Terpenuhinya kebutuhan rumah tangga sekolah baik fasilitas maupun bahan yang diperlukan
11 Pelaporan sataf tata usaha, penilaian SKP, Penilaian PPK, pembinaan berkala
12 Terciptanya kebersihan, keindahan, kenyamanan, kerindangan, keamanan dan ketertiban
8. BAHAN KERJA
NO BAHAN KERJA PENGGUNAAN DALAM TUGAS
9. PERANGKAT KERJA
NO PERANGKAT KERJA DIGUNAKAN UNTUK TUGAS
mengonsep surat/ dokumen, mencatat, menandai,
1. ATK
menandatangani, dan lain-lain
2. Komputer Untuk mengetik/ dokumen
Untuk mengunduh bahan materi pendukung
3. Fasilitas internet
pelaksanaan tugas
11. WEWENANG :
1 Menilai hasil kerja dan Kinerja (Prestasi dan prilaku) bawahan
2 Meneliti dan verifikasi perencanaan dan laporan keuangan
3 Memberi tugas dan memberi petunjuk pelaksanaan pekerjaan
4 Meminta dan memberi data serta laporan tugas dari bawahan
5 Menadatangai surat keluar apabila Kasek berhalangan
b. Bakat Kerja
1.Intelegensia Kemampuan belajar secara umum
3.Ketelitian Kemampuan menyerap perincian yang berkaitan dalam bahan
verbal atau dalam tabel
c. Temperamen Kerja
Mampu menyesuaikan diri dalam berhubungan dengan orang lain lebih dari berhubungan dengan
orang lain lebih dari hanya penerimaan dan pemberian instruksi
d. Minat Kerja
1. Sosial Kegiatan yang bersifat rutin, konkrit dan teratur
2. Konventional Pilihan melakukan kegiatan yang berhubungan dengan komunikasi data
e. Upaya Fisik
1. Dominan duduk pada waktu bekerja
2. Berbicara pada waktu melakukan komunikasi dengan orang lain
f. Kondisi Fisik
1. Pria atau wanita, sehat jasmani dan rohani
g. Fungsi Pekerjaan
1. Mengkoordinasi data
2. Menasehati, memberi bimbingan, saran, konsultasi atau nasihat kepada perorangan dalam pemecahan masalah
16. PRESTASI YANG DIHARAPKAN : Sangat Baik
17. KELAS JABATAN :8
(tempat,tanggal)
Kepala (nama sekolah)
Kepala Sekolah
NIP.
INFORMASI JABATAN
1 NAMA JABATAN : GURU MAPEL
2 KODE JABATAN :
3 UNIT KERJA : (nama sekolah)
a. JPT Utama : Sekretaris Daerah
b. JPT Madya : Asisten Pemerintahan dan Kesra
c. JPT Pratama : Kepala Dinas Pendidikan dan Kebudayaan Provinsi Jawa Tengah
d. Adminitrator : Kepala Cabang Dinas Pendidikan
e. Pengawas : Kasi SMA / SLB Cabang Dinas Pendidikan
f. Pelaksana :-
g. Jabatan Fungsior :-
4 IKHTISAR JABATAN :
Melaksanakan perintah atasanMenyusun perangkat pembelajaran (silabus, promes)Menyusun perangkat pembelajaran (RPP,jurnal)Melaksanakan
evaluasi pembelajaran (menyusun kisi-kisi , naskah soal, korektor dan menganalisa Ulangan Harian)Melaksanakan kegiatan remidial dan pengayaan
5 KUALIFIKASI JABATAN :
a. Pendidikan Formal : S1
b. Pendidikan dan Pelatihan
c. Pengalaman Kerja : Mengajar di (nama sekolah)
6 TUGAS POKOK
5 Menyusun alat ukur/soal sesuai mata pelajaran Dokumen 6 4.5 1,250 0.022
Menilai dan mengevaluasi proses dan hasil belajar pada mata pelajaran yang
6 Dokumen 6 4.5 1,250 0.022
diampunya
7 Menganalisis hasil penilaian pembelajaran Dokumen 6 4.5 1,250 0.022
Melaksanakan pembelajaran/perbaikan dan pengayaan dengan
8 Dokumen 6 4.5 1,250 0.022
memanfaatkan hasil penilaian dan evaluasi
Menjadi pengawas penilaian dan evaluasi terhadap proses dan hasil belajar
9 Kegiatan 4 2.25 1,250 0.007
tingkat sekolah dan nasional
10 Membimbing guru pemula dalam program induksi Kegiatan 80 1.5 1,250 0.096
11 Bimbingan siswa dalam kegiatan ekstrakurikuler atau tugas lainnya Kegiatan 80 1.5 1,250 0.096
8. BAHAN KERJA
NO BAHAN KERJA PENGGUNAAN DALAM TUGAS
1 Standar isi Penyusunan kurikulum pembelajaran, Penyusunan silabus, penyusunan RPP
2 SK,KD Penyusunan silabus pembelajaran, penyusunan RPP, pelaksanaan kegiatan
pencapaian, Alokasi pembelajaran, penyusunan alat ukur/soal sesuai mata pelajaran
3 Waktu,Metode,Tehnik Penyusunan Silabus Pembelajaran, Penyusunan RPP, melaksanakan kegiatan
Evaluasi pembelajaran, menilai dan mengevaluasi proses dan hasil belajar
Penyusunan silabus ,penyusunan RPP,pelaksanaan kegiatan
pembelajaran,penyusunan alat ukur/soal sesuai mata pelajaran, Pelaksanaan
4 Materi pembelajaran pembelajaran/perbaikan dan pengayaan dengan memanfaatkan hasil penilaian dan
evaluasi
5 Buku pegangan Penyusunan silabus pembelajaran,penyusunan RPP,pelaksanaan kegiatan
pembelajaran,penyusunan alat ukur/soal sesuai mata pelajaran
Penyusunan alat ukur/soal,menganalisis hasil penilaian pembelajaran,menilai dan
6 Kisi-kisi soal mengevaluasi proses hasil belajar Pelaksanaan pembelajaran/perbaikan dan
pengayaan dengan
Penilaian dan memanfaatkan
pengevaluasian hasil
proses penilaian dan evaluasi
hasil
7 Soal evaluasi belajar, Pelaksanaan pembelajaran/perbaikan dan pengayaan dengan memanfaatkan
hasil penilaian
Penilaian dan evaluasi proses hasil
dan pengevaluasian
8 Buku analisis butir soal belajar, Pelaksanaan pembelajaran/perbaikan dan pengayaan dengan memanfaatkan
hasil penilaian dan evaluasi
9 Silabus Penyusunan kurikulum pembelajaran, penyusunan RPP
10 Kurikulum Penyusunan silabus,penyusunan RPP, pelaksanaan kegiatan pembelajaran,
penyusunan alat ukur/soal sesuai mata pelajaran
11 SK Pembagian Tugas Pedoman melaksanakan tugas
Mengajar
12 Kalender Pendidikan Penyusunan jadwal KBM dan Program Kerja
9. PERANGKAT KERJA
NO Perangkat Kerja Digunakan Untuk Tugas
1 Perangkat Komputer Penunjang Pelaksanaan tugas
2 ATK Penunjang Pelaksanaan tugas
3 Audio Visual Pembelajaran
4 Buku Pegangan Pembelajaran
5 Tata Tertib Sekolah Pengendalian peserta didik
11. WEWENANG :
a. Menyusun administrasi pembelajaran
b. Menyampaikan materi pembelajaran
c. Menilai dan menganalisis evaluasi hasil belajar
d. Memberikan pembinaan dan pengarahan
e. Memberikan teguran kepada siswa yang melanggar peraturan
(tempat,tanggal)
Kepala (nama sekolah)
Kepala Sekolah
NIP.
INFORMASI JABATAN
5 KUALIFIKASI JABATAN :
a. Pendidikan Formal : SLTA
b. Pendidikan dan Pelatihan :-
c. Pengalaman Kerja : Administrasi Umum di ........
6 TUGAS POKOK
WAKTU
HASIL JUMLAH WAKTU KEBUTUHAN
NO URAIAN TUGAS PENYELES
KERJA HASIL EFEKTIF PEGAWAI
AIAN
A. Kesiswaan 0.8583
1 Memasukan data siswa ke dalam Buku Induk Siswa Dokumen 324 0.50 1250 0.130
Menyusun dan memberikan Nomor Induk Siswa bagi
2 Dokumen 324 0.08 1250 0.022
siswa baru pada awal tahun pelajaran
3 Membuat dan mengisi Data StatistikT setiap BULAN Dokumen 12 1.00 1250 0.010
4 Menerima dan memasukan data nilai siswa Dokumen 964 0.50 1250 0.386
5 Memproses mutasi siswa masuk dan keluar Dokumen 5 0.50 1250 0.002
7 Membukukan data siswa yang memperoleh bea siswa Dokumen 200 0.17 1250 0.027
Memproses dan mengarsipkan usulan pembebasan biaya
8 Dokumen 100 0.25 1250 0.020
sekolah
Membantu proses administrasi melanjutkan pendidikan ke
9 Dokumen 264 0.33 1250 0.070
jenjang yang lebih tinggi
B. Kepegawaian 0.462
1 Memasukan data pegawai ke dalam Buku Induk Pegawai Dokumen 34 0.25 1250 0.007
6 Membuat dan mengendalikan buku mutasi pegawai Dokumen 12 0.5 1250 0.005
7 Membuat dan mengendalikan buku cuti pegawai Dokumen 12 0.5 1250 0.005
11 Mengarsipkan berkas SKP baik soft maupun hard filenya Dokumen 12 2.00 1250 0.0192
13 Membuat usulan dan pemberkasan Kenaikan pangkat Dokumen 4 3.00 1250 0.0096
17 Membuat Usulan dan pemberkasan Kontrak GTT dan PTT Dokumen 34 2.00 1250 0.0544
4 Membuat inventarisasi Industri dengan dunia usaha Dokumen 50 0.3 1250 0.0120
Membuat inventarisasi kontrak kerja dengan Industri
5 Dokumen 50 5 1250 0.2000
dunia usaha
Membuat undangan penyusunan sinkronisasi kurikulum
6 Dokumen 50 2 1250 0.0800
dengan iduka
7 Menyiapkan bahan rapa dan daftar hadir dengan iduka Dokumen 25 10 1250 0.2000
17 Mempromosikan Sekolah
E. KURIKULUM 0.6560
16 menyiapkan blangko absen kehadiran dan jurnal KBM Dokumen 50 2 1250 0.0800
JUMLAH 6.7358
JUMLAH PEGAWAI YANG DIBUTUHKAN 6
7. HASIL KERJA
1 Program kerja tahunan
2 Petunjuk pelaksanaan administrasi umum (SOP)
3 Data pegawai, data siswa dan profil sekolah
4 Terlayani semua hak pegawai (KP, Berkala)
5 Pelayanan kebutuhan sarpra
6 Laporan pelaksanaan tugas
8. BAHAN KERJA
BAHAN KERJA PENGGUNAAN DALAM TUGAS
NO
Peraturan perundangan
1 Pengelolaan informasi
tentang administrasi
b. Bakat Kerja
1. Intelegensia
2. Ketelitian
3. Kecekatan tangan
4. Kecekatan jari
c. Temperamen Kerja
1. Directing - Control - Planning
2. Dealing with People
3. Repetitive and Continuous
d. Minat Kerja
1. Intelegensia
2. Ketelitian
3. Koordinasi mata, tangan, kaki
e. Upaya Fisik
1.Dominan duduk pada waktu bekerja
2.Berbicara pada waktu melakukan komunikasi dengan orang lain
f. Kondisi Fisik
1. Pria atau wanita, sehat jasmani dan rohani
g. Fungsi Pekerjaan
1. Menyusun Data
2. Melayani
3. mengerjakan presisi
(tempat,tanggal)
Kepala (nama sekolah)
Kepala Sekolah
NIP.
INFORMASI JABATAN
5 KUALIFIKASI JABATAN
a. Pendidikan Formal : D3
b. Pendidikan dan Pelatihan :-
c. Pengalaman Kerja : Pengelola Sarana Prasarana Pembelajaran
6 TUGAS POKOK
3 Menjaga dan memelihara alat-alat dan barang-barang inventaris sekolah Dokumen 12 10 1250 0.096
6 Membuat laporan pemeliharaan mengenai barang-barang inventaris secara berkala. Dokumen 12 5 1250 0.048
8 Membuat laporan stok barang habis pakai setiap tri wulan Dokumen 4 10 1250 0.032
9 Membuat laporan berkala ( Barang Habis Pakai dan Barang Inventaris ) Dokumen 12 10 1250 0.096
10 Mengelola administrasi barang inventaris/modal mengerjakan Buku inventaris lengkap Kegiatan 12 10 1250 0.096
dengan nomor dan kode masing-masing barang.
11 Melaporkan secara berkala barang modal sesuai dengan peraturan yang berlaku baik Dokumen 2 20 1250 0.032
manual serta online.
JUMLAH 1.042
JUMLAH PEGAWAI YANG DIBUTUHKAN 1
7. HASIL KERJA
1 Kebutuhan sarana pendukung selalu tersedia
2 Administrasi gudang dan inventaris (stok barang, buku bon/pengeluaran barang)
3 Adanya laporan sarana dan prasana secara berkala sesuai aturan yang berlaku
4 Buku induk, golongan inventaris dan kartu barang
5 Sarana dan prasarana siap pakai
8. BAHAN KERJA
NO BAHAN KERJA PENGGUNAAN DALAM TUGAS
1 Pergub NoPerundang-
Peraturan 50 tahun 2019 Regulasi Yang mengatur Pengelolaan barang dan sa
undangan terkait administrasi
2 Sebagai pedoman pelaksanaan tugas
sarana dan Prasarana
Standar Operasional Prosedur
3 Sebagai pedoman pelaksanaan tugas
(SOP)
4 Sarana / Prasarana Perawatan dan Kelengkapan
5 Data-data terkait Informasi Kegiatan
9. PERANGKAT KERJA
NO Perangkat Kerja Digunakan Untuk Tugas
Komputer/Laptop/notebook, Sebagai media informasi, mencetak dan menyimpan
1
Flasdisk data
2 Alat komunikasi, Telp, HP Informasi kegiatan dan dokumen
3 SOP Aturan kedisiplinan kegiatan
4 Alat Tulis Kantor (ATK) Sebagai alat tulis menulis
5 Peraturan Kesesuaian Kegiatan
6 Jaringan Internet Laporan Sim Aset
11. WEWENANG :
1 Menerima dan menyimpan bahan operasional sekolah ditempat yang aman.
2 Mengeluarkan bahan operasional atas persetujuan kepala sekolah.
2 Tekanan mental/ Stres Tingginya volume tugas yang perlu dikoordinasikan dengan
Pimpinan dan teman sejawat
3 Radiasi Terlalu lama di depan laptop/ LCD
b. Bakat Kerja
1. Intelegensia
2. Ketelitian
3. Kecekatan tangan
4. Kecekatan jari
c. Temperamen Kerja
1. Kemampuan menyesuaikan diri untuk pekerjaan-pekerjaan mempengaruhi orang lain
dalam pendapat, sikap atau pertimbangan mengenai gagasan
2. Kemampuan menyesuaikan diri dengan kegiatan pengambilan peraturan, pembuatan
pertimbangan, atau pembuatan peraturan berdasarkan kriteria yang diukur atau yang dapat
di uji
3. Kemampuan menyesuaikan diri dalam kegiatan-kegiatan yang berulang, atau secara
terus menerus melakukan kegiatan yang sama, sesuai dengan perangkat prosedur, urutan
atau kecepatan yang tetentu
4. Kemampuan menyesuaikan diri dengan situasi yang menghendaki pencapaian dengan
tepat menurut perangkat batas, toleransi atau standar-standar tertentu
5. kemapuan menyesuaikan diri untuk melaksanakan berbagai tugas, sering berganti dari
tugas yang satu ketugas yang lainnya yang "berbeda" sifatnya, tnapa kehilangan efisiensi
atau ketenangan diri
d. Minat Kerja
1. Realistik
2. Konvensional
3. Investigatif
4. Sosial
e. Upaya Fisik
1.Dominan duduk pada waktu bekerja
2.Berbicara pada waktu melakukan komunikasi dengan orang lain
f. Kondisi Fisik
1. Pria atau wanita, sehat jasmani dan rohani
g. Fungsi Pekerjaan
1. Menyusun Data
2. Melayani
3. mengerjakan presisi
(tempat,tanggal)
Kepala (nama sekolah)
Kepala Sekolah
NIP.
INFORMASI JABATAN
5 KUALIFIKASI JABATAN :
a. Pendidikan Formal : SLTA
b. Pendidikan dan Pelatihan :-
c. Pengalaman Kerja : Pramu Bakti
6 TUGAS POKOK
1 Mengusulkan kebutuhan bahan alat kebersihan dan rumah tangga Kegiatan 4 1250 0.0064
2
Membersihkan dan merawat Gedung dan lingkungan (ruang kelas,
2 ruang kantor, selasar sekolah, kamar mandi/WC, aula, mushola dan Kegiatan 240 22 1250 4.224
tembok, halaman, taman serta saluran air.
5 Menyiapkan dan menyajikan air minum guru / pegawai dan tamu Kegiatan 240 1 1250 0.192
JUMLAH 4.7296
JUMLAH PEGAWAI YANG DIBUTUHKAN 4
7. HASIL KERJA
1 Adanya laporan pelaksanaan tugas dengan bukti fisik
2 Tersedianya petunjuk pelaksanaan kegiatan
3 Tersedianya jurnal kegiatan
4 Lingkungan yang bersih, nyaman, rindang, sehat dan aman
8. BAHAN KERJA
NO BAHAN KERJA PENGGUNAAN DALAM TUGAS
1 Sarana penghijauan, Merawat tanaman / taman
kerindangan dan pertamanan
9. PERANGKAT KERJA
NO PERANGKAT KERJA DIGUNAKAN UNTUK TUGAS
1 Alat pemotong rumput Untuk memotong rumput
2 Mesin penyedot debu Untuk membersihkan debu di ruangan
3 Kendaraan roda dua Sebagai alat transportasi melaksanakan tugas
4 Sapu Untuk menyapu lantai
5 Alat Pel Untuk membersihkan lantai
6 Kain Lab Untuk membersihkan Kaca
11. WEWENANG :
1 Mengusulkan kebutuhan alat kebersihan, perangkat pelayanan air minum
2 Melaporkan kerusakan dan kehilangan sarana
b. Bakat Kerja
1. Kecekatan tangan
c. Temperamen Kerja terus menerus melakukan kegiatan yang sama sesuai dengan perangkat
prosedur, urutan atau kecepatan tertentu
d. Minat Kerja
1. Pilihan melakukan kegiatan rutin, konkrit dan teratur
e. Upaya Fisik
Berdiri, berjalan, membawa, duduk
f. Kondisi Fisik
1. Pria atau wanita, sehat jasmani dan rohani
g. Fungsi Pekerjaan
1. Melayani orang
2. Menerima instruksi
(tempat,tanggal)
Kepala (nama sekolah)
Kepala Sekolah
NIP.
INFORMASI JABATAN
5 KUALIFIKASI JABATAN :
a. Pendidikan Formal : SMA
b. Pendidikan dan Pelatihan :-
c. Pengalaman Kerja : Administrasi Umum
6 TUGAS POKOK
WAKTU KEBUTUH
HASIL JUMLA PENYEL WAKTU
NO URAIAN TUGAS AN
KERJA H HASIL ESAIAN EFEKTIF
PEGAWAI
(JAM)
1 Mengisi Buku Induk Inventaris Perpustakaan dengan tertib dan Dokumen 3 180 1250 0.432
berkesinambungan agar tercatat seluruh buku yang ada di perpustakaan
2 Mengisi Buku Kunjungan Perpustakaan setiap hari agar tercatat dan Dokumen 12 20 1250 0.192
terdokumentasikan setiap hari jumlah yang berkunjung
3 Mengkalisifikasi jenis buku dengan kodefikasi khusus agar memudahkan Dokumen 12 20 1250 0.192
pengunjung mencari buku yang dibutuhkan
4 Mengetry data buku perpustakaan kedalam system (aplikasi perpustakaan) Dokumen 3 10 1250 0.024
5 Pembuatan Kartu Anggota Perpustakaan bagi warga sekolah Dokumen 2 167 1250 0.267
6 Memperbaiki kerusakan buku koleksi perpustakaan Kegiatan 12 40 1250 0.384
7 Bersama petugas pemegang sarapra meidentifikasi buku-buiku Dokumen 2 11 1250 0.018
perpustakaan yang akan dihapus
8 Melayani Peminjaman buku Kegiatan 12 40 1251 0.384
7. HASIL KERJA
1 Program pengembangan perpustakaan
2 Rencana kerja perpustakaan
3 Petunjuk penggunaan perpustakaan
4 Uraian tugas staf perpustakaan
5 Pedoman kerja staf perpustakaan
6 Hasil evaluasi pelayanan perpustakaan
7 Pelayanan prima perpustakaan
8 Laporan.
8. BAHAN KERJA
NO BAHAN KERJA PENGGUNAAN DALAM TUGAS
1 Peraturan perundangan Sebagai dasar regulasi melaksanakan tugas
tentang administrasi dan
perpustakaan
2 Program kerja Untuk arahan dan pedoman pelaksanaan
tugas
3 Disposisi pimpinan Untuk kelancaran pelaksanaan tugas
4 SOP dan Petunjuk Teknis Prosedur pelayanan dan pelaksanaan tugas
5 Buku perpustakaan Bahan pelayanan dalam perpustakaan
6 Hasil Capaian Tugas Penyusunan Laporan
9. PERANGKAT KERJA
NO Perangkat Kerja Digunakan Untuk Tugas
1 Peraturan Perundang- Sebagai pedoman pelaksanaan tugas
undangan terkait bidang Penadministrasian Umum
umum
2 Telepon Sebagai alat komunikasi
3 Komputer/Laptop/notebook, Untuk alat komunikasi, informasi,
Flasdisk, internet monitoring dan menyimpan data
b. Bakat Kerja
1. Intelegensia
2. Ketelitian
3. Kecekatan tangan
4. Kecekatan jari
c. Temperamen Kerja
1. Directing - Control - Planning
2. Dealing with People
3. Repetitive and Continuous
d. Minat Kerja
1. Intelegensia
2. Ketelitian
3. Koordinasi mata, tangan, kaki
e. Upaya Fisik
1.Dominan duduk pada waktu bekerja
2.Berbicara pada waktu melakukan komunikasi dengan orang lain
f. Kondisi Fisik
1. Pria atau wanita, sehat jasmani dan rohani
g. Fungsi Pekerjaan
1. Menyusun Data
2. Melayani
3. mengerjakan presisi
(tempat,tanggal)
Kepala (nama sekolah)
Kepala Sekolah
NIP.
INFORMASI JABATAN
5 KUALIFIKASI JABATAN :
a. Pendidikan Formal : SMA
b. Pendidikan dan Pelatihan :-
c. Pengalaman Kerja : Petugas Keamanan
6 TUGAS POKOK
WAKTU KEBUTUH
HASIL JUMLAH PENYELE WAKTU
NO URAIAN TUGAS AN
KERJA HASIL SAIAN EFEKTIF PEGAWAI
(JAM)
1 Menjaga ketenangan, ketertiban dan keamanan lingkungan sekolah 24 Jam Kegiatan 365 16.5 1250 4.818
2 Mengatur penyeberangan siswa, guru dan karyawan Kegiatan 240 2 1250 0.384
3 Mengisi buku catatan kejadian Dokumen 365 1 1250 0.292
4 Menjaga kebersihan pos penjaga Kegiatan 365 0.5 1250 0.146
5 Membantu parkir guru / karyawan dan tamu. Kegiatan 240 1 1250 0.192
6 Melaporkan kejadian Dokumen 365 0.5 1250 0.146
7 Mencatat dan membantu mengarahkan pelayanan tamu Kegiatan 240 1 1250 0.192
JUMLAH 6.17
JUMLAH PEGAWAI YANG DIBUTUHKAN 5
7. HASIL KERJA
1 Terciptanya ketenangan dan kemanan komplek sekolah, siang dan malam
2 Terlaksananya pengawasan keluar masuknya orang, barang dan kendaraan.
3 Terpenuhinya keinginan atau kebutuhan tamu sehingga tamu mempunyai kesan baik.
4 Terlaksananya seluruh kegiatan sekolah secara aman dan tertib
5 Terlaksananya pencatatan suatu kejadian
6 Kecepatan mengartisipasi kejadian
7 Kesiapan peralatan jaga malam
8 Pos jaga selalu bersih.
8. BAHAN KERJA
NO BAHAN KERJA PENGGUNAAN DALAM TUGAS
1 Peraturan/tata tertib sekolah Sebagai acuan pelaksanaan tugas
2 Buku ketahanan sekolah Untuk panduan melaksanakan tugas
3 SOP Untuk panduan melaksanakan tugas
4 Buku dan alat tulis Administrasi pelaporan keamanan
9. PERANGKAT KERJA
NO PERANGKAT KERJA DIGUNAKAN UNTUK TUGAS
1 Peralatan keamanan Untuk menunjang pelaksanaan tugas
2 APAR Pemadam Kebakaran
3 Alat Komunikasi / HT Sarana pelaporan cepat
4 Alat tulis kantor Sebagai alat administrasi keamanan
5 Alat perlengkapan kantor Untuk menunjang pelaksanaan tugas
11. WEWENANG :
1 Menerima, menyimpan, nelayani, mencatat tamu
2 Mengatur jenis pencatatan kejadian
3 Menegur, menangani dan melaporkan setiap pelanggaran
4 Menempati pos jaga
5 Menegur dan menangani siapa saja yang mengganggu ketenangan, ketertiban dan keamanan sekolah baik siang maupun malam
6 Menggunakan peralatan jaga malam
7 Menindak saja yang mengganggu keamanan sekolah
b. Bakat Kerja
1. Kecekatan fisik
c. Temperamen Kerja terus menerus melakukan kegiatan yang sama sesuai dengan perangkat
prosedur, urutan atau kecepatan tertentu
d. Minat Kerja
1. Pilihan melakukan kegiatan rutin, konkrit dan teratur
e. Upaya Fisik
: Berdiri dalam waktu lama
: Berlari, berkelahi apabila ada kondisi yang memaksa
f. Kondisi Fisik
1. Pria atau wanita, sehat jasmani dan rohani
g. Fungsi Pekerjaan
1. Melayani orang
2. Menerima instruksi
(tempat,tanggal)
Kepala (nama sekolah)
Kepala Sekolah
NIP.
INFORMASI JABATAN
5 KUALIFIKASI JABATAN :
a. Pendidikan Formal : D3
b. Pendidikan dan Pelatihan :-
c. Pengalaman Kerja : Pengelolaan laboratorium IPA
6 TUGAS POKOK
1 Membuat perencanaan kebutuhan bahan dan alat yang diperlukan untuk Dokumen 1 10 1250 0.01
kegiatan praktikum
2 Menyiapkan bahan dan alat praktik siswa Kegiatan 12 20 1251 0.19
3 Mencatat pemakaian bahan dan alat dalam kegiatan praktik Dokumen 12 20 1250 0.19
4 Kegiatan 12 20 1250 0.19
Melakukan kalibrasi alat yang akandigunakan dalam kegiatan praktikum
5 Melakukan pengujian bahan-bahan dan alat praktikum Kegiatan 12 20 1250 0.19
6 Melakukan pemeliharaan dan perawatan rutin terhadap alat-alat Kegiatan 12 20 1250 0.19
laboratorium dan ruangan praktikum
7 Menyusun laporan stok bhan praktik dan peralatan praktik Dokumen 12 20 1250 0.19
8 Membuat laporan semesteran Dokumen 2 5 1251 0.01
JUMLAH 1.17
JUMLAH PEGAWAI YANG DIBUTUHKAN 1
7. HASIL KERJA
1 Kebutuhan alat dan bahan yang dibutuhkan untuk kegiatan konservasi
2 Data jumlah pemakaian bahan dan alat
3 Kebutuhanbahan dan alat yang diperlukan untuk kegiatan praktikum
4 Data peserdiaanbahan dan alat yang masuk dan keluar laboratorium
5 Persiapan analisis material
6 Pengambilan sampel untuk analisis laboratorium
7 Analisis laboratorium untuk keperluan monitoring
8 Pengujian bahan-bahan dan ala
9 Pemeliharaan dan perawatan rutin terhadap alat-alat laboratorium
10 Laporan hasil kegiatan teknisi laboratorium
11 Pelaksanaan tugas kedinasan lain
8. BAHAN KERJA
NO BAHAN KERJA PENGGUNAAN DALAM TUGAS
1 Peraturan perundangan Pengelolaan informasi
tentang administrasi Untuk arahan dan pedoman pelaksanaan
3 Program kerja tugas di lingkungan Subbagian Umum dan
Kepegawaian
5 Disposisi pimpinan Untuk kelancaran pelaksanaan tugas
6 SOP dan Petunjuk Teknis Menyusun Rencana kegiatan subbagian
umum dan kepegawaian
Laporan tugas bawahan Evaluasi Pelaksanaan Tugas
7
Hasil Capaian Tugas Penyusunan Laporan
9. PERANGKAT KERJA
NO Peraturan
Perangkat Kerja
Perundang- Digunakan Untuk Tugas
1 undangan terkait bidang Sebagai pedoman pelaksanaan tugas
umum Penadministrasian Umum
2 Telepon Sebagai alat komunikasi
3 Komputer/Laptop/notebook, Untuk alat komunikasi, informasi,
Flasdisk, internet monitoring dan menyimpan data
4 Alat Tulis Kantor (ATK) Sebagai alat tulis menulis
5 Sarana Prasarana Rumah Sebagai alat untuk memenuhi perlengkapan ka
Tangga Kantor
6 Mesin Ketik Sebagai alat tulis menulis
10. TANGGUNG JAWAB :
1 Kebenarandan keakuratan data yang dikumpulkan dan diolah
2 Kebenarandan keakuratan data yang disajikan
3 Kebenaran analisis laboratorium
4 Kebenaran perawatan sarana prasarana laboratorium
5 Kebenaran dan ketepatan laporan hasil analisi
11. WEWENANG :
1 Menyelesaikan tugas dengan cepat, tepat dan rapi.
b. Bakat Kerja
1. Intelegensia
2. Ketelitian
3. Kecekatan tangan
4. Kecekatan jari
c. Temperamen Kerja
1. Directing - Control - Planning
2. Dealing with People
3. Repetitive and Continuous
d. Minat Kerja
1. Intelegensia
2. Ketelitian
3. Koordinasi mata, tangan, kaki
e. Upaya Fisik
1.Dominan duduk pada waktu bekerja
2.Berbicara pada waktu melakukan komunikasi dengan orang lain
f. Kondisi Fisik
1. Pria atau wanita, sehat jasmani dan rohani
g. Fungsi Pekerjaan
1. Menyusun Data
2. Melayani
3. mengerjakan presisi
(tempat,tanggal)
Kepala (nama sekolah)
Kepala Sekolah
NIP.
INFORMASI JABATAN
1 NAMA JABATAN : Tenaga Teknis
2 KODE JABATAN :
3 UNIT KERJA : (nama sekolah)
a. JPT Utama : Sekretaris Daerah
b. JPT Madya : Asisten Pemerintahan dan Kesra
c. JPT Pratama : Kepala Dinas Pendidikan dan Kebudayaan Provinsi Jawa Tengah
d. Adminitrator : Kepala Cabang Dinas Pendidikan
e. Pengawas : Kasubag Tata Usaha
f. Pelaksana :-
g. Jabatan Fungsior : Kepala Sekolah
4 IKHTISAR JABATAN :
Membantu Kepala Sub. Bagian Tata Usaha untuk melaksanakan kegiatan pengelolaan
administrasi ke tata usahaan sekolah
5 KUALIFIKASI JABATAN :
a. Pendidikan Formal : D3
b. Pendidikan dan Pelatihan
c. Pengalaman Kerja : Sebagai petugas laborart
6 TUGAS POKOK
6 Melaporkan peralatan dan bahan yang rusak maupun habis Dokumen 12 30 72000 0.005
7 Mengusulkan bahan dan peralatan Laboratorium TI Dokumen 4 30 72000 0.002
8 Menyusun laporan Dokumen 12 60 72000 0.010
JUMLAH 0.892
JUMLAH PEGAWAI YANG DIBUTUHKAN 1
7. HASIL KERJA
1 Guru Ada yang membantu dalam proses pembelajaran
2 Data jumlah pemakaian bahan dan alat
3 Kebutuhanbahan dan alat yang diperlukan untuk kegiatan praktikum
4 Data peserdiaanbahan dan alat yang masuk dan keluar laboratorium
5 Peralatan selalu siap pakai
6 Pemeliharaan dan perawatan rutin terhadap alat-alat laboratorium
7 Laporan hasil kegiatan teknisi laboratorium
8 Pelaksanaan tugas kedinasan lain
8. BAHAN KERJA
NO BAHAN KERJA PENGGUNAAN DALAM TUGAS
Peraturan perundangan
1 Pengelolaan informasi
tentang administrasi Untuk arahan dan pedoman pelaksanaan
tugas di lingkungan Subbagian Umum dan
3 Program kerja
Kepegawaian
5 Disposisi pimpinan Untuk kelancaran pelaksanaan tugas
Menyusun Rencana kegiatan subbagian
6 SOP dan Petunjuk Teknis
umum dan kepegawaian
Laporan tugas bawahan Evaluasi Pelaksanaan Tugas
7
Hasil Capaian Tugas Penyusunan Laporan
9. PERANGKAT KERJA
NO Peraturan
Perangkat Kerja
Perundang- Digunakan Untuk Tugas
undangan terkait bidang Sebagai pedoman pelaksanaan tugas
1
umum Penadministrasian Umum
2 Telepon Sebagai alat komunikasi
Komputer/Laptop/notebook, Untuk alat komunikasi, informasi, monitoring
3
Flasdisk, internet dan menyimpan data
4 Alat Tulis Kantor (ATK) Sebagai alat tulis menulis
Sarana Prasarana Rumah
5 Sebagai alat untuk memenuhi perlengkapan ka
Tangga Kantor
Tool Kit Alat bantu perawatan
6 Mesin Ketik Sebagai alat tulis menulis
11. WEWENANG :
1 Menyelesaikan tugas dengan cepat, tepat dan rapi.
b. Bakat Kerja
1. Intelegensia
2. Ketelitian
3. Kecekatan tangan
4. Kecekatan jari
c. Temperamen Kerja
1. Directing - Control - Planning
2. Dealing with People
3. Repetitive and Continuous
d. Minat Kerja
1. Intelegensia
2. Ketelitian
3. Koordinasi mata, tangan, kaki
e. Upaya Fisik
1.Dominan duduk pada waktu bekerja
2.Berbicara pada waktu melakukan komunikasi dengan orang lain
f. Kondisi Fisik
1. Pria atau wanita, sehat jasmani dan rohani
g. Fungsi Pekerjaan
1. Menyusun Data
2. Melayani
3. mengerjakan presisi
(tempat,tanggal)
Kepala (nama sekolah)
Kepala Sekolah
NIP.
ANALISIS JABATAN
UNIT KERJA SMA/SMK/SLB
CABANG DINAS PENDIDIKAN WILAYAH V
PROVINSI JAWA TENGAN
CABANG DINAS PENDIDIKAN
WILAYAH V
PROVINSI JAWA TENGAH
TAHUN 2020