Laporan awal Nusantara Sehat Individu Puskesmas Anggalomoare Kabupaten Konawe telah
selesai disusun dan disetujui oleh Kepala Puskesmas Anggalomoare pada tanggal 30 September
2021.
LEMBAR PENGESAHAN
KATA PENGANTAR
DAFTAR ISI
DAFTAR TABEL
DAFTAR GAMBAR
LAMPIRAN
BAB 1. ANALISA SITUASI
1. Keadaan Umum
1.1. Geografis ………………………………………………………………....
1. KEADAAN UMUM
1.1. Ge
ografis
1.1.1. Gambaran Geografi, Topografi
Secara geografis dan topografi, Puskesmas Anggalomoare berada di Desa
Andobeu Jaya Kecamatan Anggalomoare Kabupaten Konawe yang merupakan
daerah yang berbukit dan dataran tinggi. Kecamatan Anggalomoare berada di
ketinggian antara 70 sampai 90 mdpl.
1.1.2. Iklim Wilayah Penempatan
Seperti daerah-daerah lain di Indonesia, di Kecamatan Anggalomoare dikenal
dua musim yaitu musim kemarau dan musim penghujan.
1.1.3. Letak Puskesmas
Puskesmas Anggalomoare adalah salah satu puskesmas yang terletak di Desa
Andobeu Jaya Kecamatan Anggalomoare Kabupaten Konawe Provinsi Sulawesi
Tenggara. Adapun batas-batas wilayahnya sebagai berikut:
- Sebelah Utara berbatasan dengan Kecamatan Bondoala
- Sebelah Timur berbatasan dengan Kota Kendari
- Sebelah Selatan berbatasan dengan Kecamatan Sampara
- Sebelah Barat berbatasan dengan Kecamatan Sampara
1.1.4. Wilayah Kerja Puskesmas
1.1.4.1. Luas
Luas wilayah kerja Puskesmas Anggalomoare adalah 47.89 Km2.
1.1.4.2. Jumlah Desa
Secara administratif wilayah kerja Puskesmas Anggalomoare di Kecamatan
Anggalomoare membawahi 10 desa yang meliputi Desa Anggalomoare
Jaya, Desa Anggalomoare, Desa Lasoso, Desa Lakomea, Desa Abelisawah,
Desa Puusawah, Desa Galu, Desa Andobeu Jaya, Desa Puusangi, dan Desa
Tabanggele.
1.1.4.3. Jumlah Dusun
Secara administratif wilayah kerja Puskesmas Anggalomoare terdiri dari 10
desa yang terdiri dari 30 dusun, dengan rincian masing-masing desa terdiri
dari 3 dusun.
1.2. Demografis
1.2.1. Tabel Jumlah Kepala Keluarga
Jumlah
No Kecamatan
Penduduk (Jiwa) Rumah Tangga
1. Anggalomoare 5.313 1.320
Sumber: Data Dasar Puskesmas Tahun 2021
Jumlah
No Kecamatan
Penduduk (Jiwa) Rumah Tangga
1. Anggalomoare 5.257 1.227
Sumber: Data Dasar Puskesmas Tahun 2023
1.2.2. Tabel Jumlah Penduduk menurut Jenis Kelamin dan Umur (Bayi, Balita, Usia
Sekolah, Remaja, WUS, dan PUS)
Jumlah Penduduk Jumlah
No Jumlah KK
Laki-Laki Perempuan
1 1258 2550 2510 5060
Sumber:Profil Puskesmas Anggalomoare 2020
Untuk tahun 2023 jumlah laki-laki dan Perempuan sebanyak 5.257 jiwa
data ambil dari jumlah sasaran kegiatan program puskesmas anggalomoare
kabupaten konawe tahun 2023 tidak ada data pemisahan jenis kelamin dan umur.
Status
Pendidi Jabatan
No Nama Nakes JK Profesi Kepegaw Lokasi Kerja
kan Fungsional
aian
Kesmas Kesmas PNS /
1. IWAN JAYA, SKM L S1 Puskesmas
Pimpinan
Gizi Nutrisionis PNS /
2. MISRA, AMG P D3 Puskesmas
KTU
3. dr. SRI MULIATIN P S1 Dokter Dokter PNS Puskesmas
Dokter Dokter
4. drg. LILY ARIANI P S1 PNS Puskesmas
Gigi Gigi
5. MABRUR, SKM L S1 Kesmas Kesmas PNS Puskesmas
6. GUNARTI P D1 Bidan Bidan PNS Puskesmas
7. JUMRAN TABA, Amd.Keb P D3 Perawat Perawat PNS Puskesmas
8. SUBARDIN, AMK.SH L D3 Perawat Perawat PNS Puskesmas
9. AGUSTINAS SANIP, S.Kep P S2 Perawat Perawat PNS Puskesmas
10. SAURINAWATI, SKM,M.Kes P S2 Kesmas Kesmas PNS Puskesmas
11. SINAR AGUS P D1 Gizi Gizi PNS Puskesmas
12. ASMARANI, SKM P S1 Kesmas Kesmas PNS Puskesmas
13. ILHAM JAYA SIKARDIN, SKM L S1 Kesmas Kesmas PNS Puskesmas
14. YUNITA YULIA K, AM.Keb P D3 Bidan Bidan PNS Puskesmas
15. ROSNAWATI, AM.Keb P D3 Bidan Bidan PNS Puskesmas
16. MULYA SAMJAYA, AMK P D3 Perawat Perawat PNS Puskesmas
17. RASMAWATI RAIS, SKM P S1 Kesmas Kesmas PNS Puskesmas
18. HASMIRA, S.Kep P S1 Perawat Perawat PNS Puskesmas
19. SHANTI SUDARTI, AMK P D3 Perawat Perawat PNS Puskesmas
20. SRI ASTINI, SKM P S1 Kesmas Kesmas PNS Puskesmas
21. RILDA TRI CAHYANI, AM.Keb P D3 Bidan Bidan PNS Puskesmas
22. BENHUR RATNA J,Amd.Keb P D3 Bidan Bidan PNS Puskesmas
23. SUSANTI ADRIANI L, SKM P S1 Kesmas Kesmas PNS Puskesmas
24. NURMILA, AM.Keb P D3 Bidan Bidan PNS Puskesmas
25. TRI YULIANA S, AMG P D3 Gizi Gizi PNS Puskesmas
26. NURMAIDAH, SKM P S1 Kesmas Kesmas PNS Puskesmas
27. SRINAWARTI, AM.Keb P D3 Bidan Bidan PNS Puskesmas
28. ANI ASNITA, AMK, SKM P S1 Kesmas Kesmas PNS Puskesmas
29. HENI SUSANTI, AM.Keb P D3 Bidan Bidan PNS Puskesmas
30. TRIWINDA A, STR.Keb P D4 Bidan Bidan PNS Puskesmas
31. ASRINI DIRMASARI, AM.Keb P D3 Bidan Bidan PNS Puskesmas
32. FAJERINA, AM.Keb P D3 Bidan Bidan PNS Puskesmas
33. SARIFAH NURCAYA, AMK P D3 Perawat Perawat PNS Puskesmas
34. HUJRIANTO, Amd.Kep L D3 Perawat Perawat PHL Puskesmas
35. ALLI AKBAR, S.Kep L S1 Perawat Perawat PHL Puskesmas
36. RINANTI B, S.Kep P S1 Perawat Perawat PHL Puskesmas
37. MAR FITRIANA S, Amd.Keb P D3 Bidan Bidan PHL Puskesmas
38. FEBRIANA ADELA,Amd.Keb P D3 Bidan Bidan PHL Puskesmas
39. DEWI ANDRIANI,AMK P D3 Bidan Bidan PHL Puskesmas
40. WINDA, SKM P S1 Kesmas Kesmas PHL Puskesmas
41. DENI ANDRIANI,AMK P D3 Perawat Perawat PHL Puskesmas
42. SUCIYANTI,AMK P D3 Perawat Perawat PHL Puskesmas
43. DESMILAN, SKM P S1 Kesmas Kesmas PHL Puskesmas
44. MURIYANNI LEWE,AMK P D3 Perawat Perawat PHL Puskesmas
45. MULIYANNA LEWE,AMK P D3 Perawat Perawat PHL Puskesmas
46. SITI ASMILA, S.Kep P D3 Perawat Perawat PHL Puskesmas
Perawat Perawat
47. YANI, AMKG P D3 PHL Puskesmas
Gigi Gigi
48. WILAN ANITA SARA, Am.Keb P D3 Bidan Bidan PHL Puskesmas
49. IRMA ERIATNI, S.Farm. P S1 Farmasi Farmasi PHL Puskesmas
50. NISBAETI RATNA, Amd.Kep P D3 Perawat Perawat PHL Puskesmas
51. SUTRIANI, S.Kep P S1 Perawat Perawat PHL Puskesmas
52. RAHMAWATI H,Amd.Kep P D3 Perawat Perawat PHL Puskesmas
53. ZATMI, AM.Keb P D3 Bidan Bidan PHL Puskesmas
54. HASMINA, SKM P S1 Kesmas Kesmas PHL Puskesmas
55. NINING, Amd.Farm P D3 Farmas Farmasi PHL Puskesmas
56. KURNIA, Amd.Keb P D3 Bidan Bidan PHL Puskesmas
57. MUSDALIFA, Amd.Keb P D3 Bidan Bidan PHL Puskesmas
58. RALPI, Amd.Kep L D3 Perawat Perawat PHL Puskesmas
59. ANDI MURDIANAH, S.Kep P S1 Perawat Perawat PHL Puskesmas
60. SUKMAWATI, Amd.Kes P D3 ATLM ATLM PHL Puskesmas
Data SDM anggalomoare 2020
Untuk Tenaga Kesehatan di Puskesmas Anggalomoare pada bulan agustus tahun 2023.
2.3. Pembiayaan Puskesmas
2.3.1. APBN : BOK sebesar Rp. 790.000.000
2.3.2. APBD
2.3.2.1. APBD Murni : sebesar Rp. 7.000.000
2.3.2.2. JKN : sebesar Rp 117.000.000
2.3.2.3. DAK Non Fisik : tidak ada
2.3.3. Swadaya Masyarakat : tidak ada
2.4. Manajemen Puskesmas
2.4.1. Visi, Misi, Strategi, Tata Nilai dan Puskesmas
Visi : “Mewujudkan pelayanan kesehatan yang bermutu menuju Anggalomoare
sehat dan mandiri”
Misi :
1. Memberikan pelayanan kesehatan yang bermutu sesuai dengan standar
pelayanan yang telah ditentukan
2. Mendorong kemandirian hidup sehat bagi keluarga dan masyarakat dalam
bidang kesehatan
3. Menciptakan suasana kerja yang nyaman dan kekeluargaan bagi pasien dan
petugas puskesmas
4. Meningkatkan kualitas tenaga kesehatan yang profesional
5. Menjalin hubungan kerjasama dengan lintas sektoral dalam pembangunan
kesehatan
6. Meningkatkan kualitas sistem pencatatan dan pelaporan dipuskesmas
2.4.2. Kelembagaan dan Struktur Organisasi
7. Malaria
Pada tahun 2023 tidak ditemukan kasus malaria sampai sekarang
8. Pemeriksaan HB
Pada tahun 2023 dilakukan pemeriksaan HB Hemoglobin pada remaja
putri dan ibu hamil sebanyak 100 sampel dan sudah di lakukan
pembagian tablet Fe.
2.5.2.5. Penyakit Yang Dapat Dicegah Dengan Imunisasi (PD3I)
a. Campak
Pada tahun 2020 tidak ditemukan kasus campak sampai sekarang.
b. Difteri
Pada tahun 2020 tidak ditemukan kasus difteri sampai sekarang
c. Batuk Rejan (Pertusis)
Pada tahun 2020 tidak ditemukan kasus batuk rejan sampai sekarang
d. Tetanus
Pada tahun 2020 tidak ditemukan kasus tetanus sampai sekarang
e. Poliomylitis
Pada tahun 2020 tidak ditemukan kasus polio sampai sekarang
2.5.2.6. Penyakit Bersumber Binatang
a. Demam Berdarah Dengue (DBD)
Pada tahun 2020 ditemukan ada 3 kasus penyakit Demam Berdarah
Dengue. Terdapat 3 kejadian DBD di desa puusawa dan sudah dilakukan
penyemprotan pada tahun 2023.
2.6. Perilaku Masyarakat yang Tidak Mendukung Pola Hidup Sehat
a. ASI Eklusif
b. Hipertensi
c. Tidak Morokok
d. Jamban sehat
e. Timbang balita
2.7. Capaian Kinerja Puskesmas
2.7.1. Capaian indikator SPM Kab/Kota bidang Kesehatan
No Jenis Capaian
Indikator Pencapaian Target
Realisasi Persen
Pelayanan
1. Pelayanan Jumlah Ibu Hamil yang mendapatkan 12 5 3,52
kesehatan pelayanan K4 di fasilitas pelayanan
Ibu Hamil kesehatan milik pemerintah dan
swasta
Jumlah semua Ibu Hamil di wilayah
kabupaten/kota tersebut dalam kurun 142
waktu satu tahun yang sama
2. Pelayanan Jumlah Ibu Bersalin yang
kesehatan ibu mendapatkan pelayanan persalinan 12
bersalin sesuai standar di fasilitas Kesehatan
5 3,55
Jumlah semua Ibu Bersalin yang ada
di wilayah kabupaten/kota tersebut 141
dalam kurun waktu satu tahun
3. Pelayanan Jumlah Bayi Baru Lahir (usia 0 - 28
kesehatan hari) yang mendapatkan pelayanan
11
bayi baru kesehatan bayi baru lahir sesuai
lahir dengan standar 5 3,85
Jumlah semua Bayi Baru Lahir
diwilayah kabupaten/kota tersebut 130
dalam kurun satu tahun
4. Pelayanan Jumlah Balita (0 - 59 bulan) yang
kesehatan mendapatkan pelayanan kesehatan
63
balita balita sesuai standar dalam kurun
waktu satu tahun 27 3,56
Jumlah Balita 0 - 59 yang ada di
wilayah kerja dalam kurun waktu satu 759
tahun
5. Pelayanan Jumlah anak usia pendidikan dasar
kesehatan kelas 1 dan 7 yang mendapatkan
17
pada usia pelayanan skrining kesehatan di
pendidikan satuan pendidikan dasar
dasar Jumlah semua anak usia pendidikan 0 0,00
dasar kelas 1 dan 7 yang ada di
wilayah kerja di wilayah 210
kabupaten/kota tersebut dalam kurun
satu tahun ajaran
6. Pelayanan Jumlah pengunjung usia (15 - 59
kesehatan tahun) mendapat pelayanan skrining
275
pada usia kesehatan sesuai standar dalam kurun
produktif waktu satu tahun
121 3,67
Jumlah warga negara usia (15 - 59
tahun) yang ada di wilayah kerja
3300
dalam kurun waktu satu tahun yang
sama
7. Pelayanan Jumlah pengunjung berusia 60 tahun 34 30 7,37
kesehatan ke atas yang mendapatkan skrining
pada usia kesehatan sesuai standar minimal 1
lanjut kali dalam kurun waktu satu tahun
Jumlah semua penduduk berusia 60
tahun ke atas yang ada di wilayah
407
kabupaten/kota tersebut dalam kurun
waktu satu tahun perhitungan
8. Pelayanan Jumlah penderita hipertensi yang
kesehatan mendapatkan pelayanan kesehatan
102
penderita sesuai standar dalam kurun waktu satu
hipertensi tahun
27 2,21
Jumlah estimasi penderita hipertensi
berdasarkan angka prevalensi
1224
kabupaten/kota dalam kurun waktu
satu tahun pada tahun yang sama
9. Pelayanan Jumlah penyandang diabetes mellitus
kesehatan yang mendapatkan pelayanan
6
penderita kesehatan sesuai standar dalam kurun
diabetes waktu satu tahun
melitus Jumlah penyandang diabetes mellitus 5 7,46
berdasarkan angka prevalensi diabetes
mellitus nasional di wilayah kerja 67
dalam kurun waktu satu tahun pada
tahun yang sama
10. Pelayanan Jumlah orang dengan gangguan jiwa
kesehatan berat (psikotik) diwilayah kerja
orang dengan kabupaten/kota yang mendapatkan
1
gangguan pelayanan kesehatan jiwa promotif
jiwa preventif sesuai standar dalam kurun
0 0,00
waktu satu tahun
Jumlah orang dengan gangguan jiwa
berat (psikotik) yang ada diwilayah
7
kerja kabupaten/kota dalam kurun
waktu satu tahun
11. Pelayanan Jumlah orang yang mendapatkan
kesehatan pelayanan tuberkulosis sesuai standar 1
orang dalam kurun waktu satu tahun
0 0,00
terduga Jumlah orang dengan tuberkulosis
tuberkulosis yang ada di wilayah kerja pada kurun 16
waktu satu tahun yang sama
12. Jumlah orang berisiko terinfeksi HIV 9 8 7,21
Pelayanan (Human Immunodeficiency Virus)
kesehatan yang mendapatkan pemeriksaan HIV
orang dengan sesuai standar di fasyankes dalam
risiko kurun waktu satu tahun
terinfeksi
virus yang
melemahkan
daya tahan
tubuh
manusia Jumlah orang berisiko terinfeksi HIV
(Human (Human Immunodeficiency Virus)
Immunodefic yang ada di satu wilayah kerja pada 111
iency Virus) kurun waktu satu tahun
2.7.2. Capaian indikator Keluarga Sehat
Terdapat 644 keluarga dari 10 desa di wilayah kerja Puskesmas Anggalomoare
dengan cakupan keluarga yang disurvei mencapai 51%. Hasil survei menunjukkan
13% keluarga yang berstatus tidak sehat dan 57% keluarga yang berstatus pra sehat.
Sementara 30% yang berstatus sehat.
Persentase 13% dengan status IKS tidak sehat terdiri dari 85 keluarga yang perlu
prioritas intervensi untuk meningkatkan status IKS mereka. Sehingga diharapkan
dapat berkontribusi secara signifikan meningkatkan status IKS di desa tersebut.
Sedangkan cakupan program yang masih perlu ditingkatkan di puskesmas ini karen
angka cakupan masih rendah (dengan indikator cakupan >30%) adalah sebagai
berikut: ASI Eksklusif, Hipertensi, dan Tidak merokok.
Prioritas intervensi program kesehatan puskesmas hendaknya dilakukan pada
keluarga dengan kategori Pra Sehat yang mendominasi IKS di Puskesmas
Anggalomoare (13%). Intervensi khusu juga perlu dilakuka kepada keluarga dengan
kategori IKS Tidak Sehat dengan metode pendekatan per keluarga. Intervensi
tersebut diharapkan merubah kategori IKS keluarga tersebut menjadi Sehat melalui
peningkatan cakupan sejumlah program kesehatan.
Keluarga sehat di Puskesmas Anggalomoare baru sekitar 26%. Masalah kesehatan
di Puskesmas Anggalomoare yang perlu mendapatkan intervensi program dan
penyediaan anggaran kegiatan puskesmas adalah ASI Eksklusif, Hipertensi, Tidak
Merokok, Jamban Sehat, dan Timbang Balita.
2.7.3. Capaian indikator program prioritas RPJMD/RPJMN
BAB II
PELAKSANAAN KEGIATAN INOVASI NUSANTARA SEHAT SEBELUMNYA
Di Puskesmas Anggalomoare sebelumnya belum ada tenaga Nusantara Sehat baik Team Based
maupun Individu.
A. BEFORE AND AFTER, PENEMPATAN NSI (Menurut Jenis Nakes)
Fasilitas atau kendaraan dinas yang ada Fasilitas atau kendaraan dinas yang ada
dipuskesmas untuk sudah digunakan dipuskesmas untuk sudah digunakan
sebagaimna mestinya sebagaimna mestinya.
Petugas PNS yang ada di Puskesmas Petugas PNS yang ada di Puskesmas
masih masuk kerja. masih masuk kerja.
Pembagian Jasa Pelayanan (Jaspel) BPJS Sesuai peraturan yang ada pembagian
tidak Merata. Jaspel Bpjs harus ada SIP atau STR.
No KEGIATAN DOKUMENTASI
1. “GERMAS JUMAT CERIA”
Kesan saya selama bertugas di Puskesmas Perawatan Tamher Timur adalah sangat luar
biasa bisa bergabung di instansi ini dan Puskesmas Perawatan Tamher Timur adalah
tempat kerja kedua saya setelah Puskesmas Perawatan Amarsekaru masih di satu
kabupaten yang sama tapi beda kecamatan,
jadi saya membayangkan akan sulit untuk beradaptasi dalam bekerja karena latar
belakang budaya kerja yang sangat berbeda jauh. Akan tetapi, Puji Tuhan saya mudah
beradaptasi disini. Hal ini dikarenakan masyarakatnya yang sangat ramah-ramah, kepala
puskesmas serta rekan kerja lainnya sangat baik dan membimbing saya hingga akhirnya
saya bisa bekerja dengan baik. Walaupun pasti disetiap tempat kerja ada berbagai
tantangan yang tak terduga. Salah satunya adalah wilayah kerja yang luas dan akses yang
sulit dilalui. Jalur darat penuh tantangan karena akses jalan yang belum begitu baik, jalur
laut menaiki speedboat juga memiliki tantangan tinggi karena cuaca yang tak menentu
dan di beberapa titik terdapat arus-arus kuat. Hal inilah yang membuat kegiatan di
masyarakat desa agak terhambat.
Prilaku masyarakat di wilayah kerja Puskesmas Perawatan Tamher Timur juga menjadi
tantangan saya karena masih ada masyarakat yang tidak berprilaku hidup bersih dan
sehat, posyandu belum terlaksana setiap bulannya di beberapa desa, ada beberapa
orangtua yang masih enggan membawa bayi/balitanya untuk melakukan penimbangan,
pola asuh yang belum optimal, dan masih ada masalah-masalah lainnya. Akan tetapi,
pelan-pelan dengan melakukan pendekatan ke masyarakat, tokoh masyarakat dan lintas
sektor pasti bisa akan berubah perlahan. Inilah tantangan kami dalam bekerja.
Adanya program Nusantara Sehat memang sangat penting karena perbedaan latar
belakang budaya kerja yang dapat membuat perubahan lebih baik. Hal inilah yang
membuat program Nusantara Sehat benar berhasil dan membawa perubahan bagi cara
kerja puskesmas, khususnya puskesmas yang berada di daerah sangat terpencil.
PESAN : Jangan pernah takut untuk menebar kebaikan, hari akan terus berganti dan
waktu akan tetap berjalan. Segeralah bagun, melangkah dan bertindak.
Lakukan hal yang kecil dengan cinta yang besar!!!
Bergeraklah selagi bisa, Indonesia sangat luas yang membutuhkan Profesimu
jika kita berdiam diri saja, kapan bisa Mengarungi, Lewati dan Terjang semua
Medan yang ada, …. Pasti Bisa dan Semangat!!!!
BAB III
RENCANA PELAKSANAAN KEGIATAN (RPK) PUSKESMAS TAHUN BERJALAN
(2021)
3.1. Matriks RPK Puskesmas Tahun Berjalan Hasil Sinkronisasi dengan RUKUNS (jika
ada NST)
Di Puskesmas Anggalomoare sebelumnya belum ada tenaga Nusantara Sehat baik Team
Based maupun Individu.
3.2. Matriks Pemantauan Hasil Kegiatan Puskesmas dengan Nusantara Sehat Individ
BAB IV
KESIMPULAN
Proyek Perubahan yang diberikan oleh DInas Kesehatan Kabupaten / Kepala Puskesmas :
Perbaikan Manajemen Puskesmas Pada Layanan Kefarmasian
Mengetahui