LAPORAN MINGGUAN PELAKSANAAN AKTUALISASI

MINGGU KE : SATU

Nama Peserta : Lisa Yuniarti, S.Tr.Keb

NIP : 198807212022022001
Unit Kerja : RSUD Palmatak
Jabatan : Bidan Ahli Pertama
Rumusan Isu : Belum Optimalnya Edukasi dan Konseling Pijat
Oksitosin untuk Memperlancar ASI pada Ibu Nifas
Oleh Bidan di Ruang Kebidanan RSUD Palmatak
tahun 2022

Laporan Kegiatan 1

Kegiatan 1 Konsultasi terkait Rancangan Aktualisasi

Tahapan Kegiatan 1. Menyiapkan bahan konsultasi dengan mentor
2. Menghubungi mentor untuk kontrak waktu melakukan
konsultasi kepada mentor tentang rencana pelaksanaan
aktualisasi
3. Meminta izin, arahan,saran dan masukan mentor,
mengenai core issue yang akan dijadikan rancangan
aktualisasi
Tanggal Pelaksanaan Rancangan Pelaksanaan

20 Juni 2022 21 juni 2022

Deskripsi Kegiatan Sebelum berkonsultasi dengan mentor, saya menyiapkan

dan Aktualisasi bahan untuk dikonsultasikan, untuk itu saya mulai dengan
Penerapan Nilai mencari fakta dan data diruang kebidanan, saat mencari data
Dasar ASN dan fakta diruang kebidanan terlebih dahulu saya memohon
izin kepada kepala ruangan kebidanan, saat bertemu saya
mengucapkan salam, senyum dan sapa dan meminta izin
kepada kepala ruang kebidanan untuk meminta data dalam
mengangkat isu atau masalah yang terjadi diruang
kebidanan. (MP.Berorientasi Pelayanan), Menggunakan
kata yang sopan dan santun dalam menyampaikan keinginan
saya untuk mendapatkan data. (MP.Berorientasi
Pelayanan),serta berpakain rapi dan sopan
(MP.Berorientasi Pelayanan), dan berbicara dengan
Bahasa Indonesia (MP.Loyal) Selanjutnya saya dalam
mengumpulkan data dengan penuh tanggung jawab.
(MP.Akuntabel) serta jujur dalam mencari data dan
masalah yang akan diangkat.(MP.Akuntabel) dan data
yang didapat akan saya jaga dan tidak menyebar kan keluar
dari instansi saya bekerja (MP.Akuntabel dan MP. Loyal),
isu yang saya angkat dalam rangka meningkatkan pelayanan
dirumah sakit (MP.Kompeten). Dalam Menyusun
rancangan kegiatan ini saya selalu berkoordinasi dengan
kepala ruangan (MP.Kolaboratif) dan bersikap proaktif
terhadap saran yang diberikan kepala ruangan (MP.
Adaptif), selama mengumpulkan data saya mendapatkan
dukungan dari kepala ruangan (MP.Kolaboratif).

Setelah bahan terkumpul kemudian saya menghubungi

mentor yang sekaligus Plt. Direktur RSUD Palmatak
untuk berkonsultasi serta meminta izin atas rancangan
kegiatan yang akan dilakukan. Dalam menentukan waktu
konsultasi dengan direktur saya bertanya akan waktu dan
tempat kepada direktur secara sopan (MP. Berorientasi
pelayan). Dalam melakukan konsultasi saya
menggunakan bahasa yang sopan serta santun (MP.
Berorientasi Pelayanan) Dan saya bertanya kepada
direktur dengan ramah (MP.Berorientasi Pelayanan).
Saat membuat kesepakatan pertemuan konsultasi, secara
jelas, tempat dan waktu (MP.Akuntabilitas), Saat
menghadap mentor saya bersikap sopan dan penampilan
rapi (MP.Harmonis). Dalam melakukan konsultasi saya
akan menyelaraskan materi saya sesuai dengan arahan
 mentor (MP.Harmonis) serta berbicara dengan Bahasa
Indonesia agar pembicaran berjalan dengan nyaman serta
kondusif (MP.Loyal). Pertemuaan ini sebagai
penyusunan rancangan kegiatan sebagai bentuk
melaksanakan tugas yang diberikan dengan sebaiknya.
(MP.Kompeten), dalam penyusunan rancangan kegiatan
saya banyak mendapat masukan dan bantuan dari mentor
(MP.Kolaboratif).

Dalam menyampaikan rancangan kegiatan secara jelas

dengan tutur kata yang sopan dan santun
(MP.Berorientasi Pelayanan), jika tidak ada yang saya
mengerti saya bertanya dengan ramah (MP.Berorientasi
Pelayan)
Mendengarkan dengan cermat setiap masukan yang
diberikan, agar tanggungjawab rancangan kegiatan dapat
berjalan dengan baik (MP.AKuntabel) menerima
masukan dan tidak memaksakan kehendak
(MP.Harmonis) serta berinovasi untuk meningkatkan
kualitas kegiatan (MP Kompeten), dan bersikap proaktif
terhadap masukan yang diberikan (MP.Adaptif). Setelah
menyampaikan rancangan saya meminta persetujuan untuk
melaksanakan kegiatan dengan sopan santu dan akan terus
mengembangkan kreatifitas berdasarkan saran dan
masukan yang diberikan (MP. Adaptif).
Kendala Tidak Ada
Nilai-Nilai Dasar Nilai-nilai dasar yang terwujud melalui 3 tahapan pada
yang Relevan kegiatan 1 adalah Berorientasi Pelayanan, Akuntabel,
Kompeten, Harmonis, Loyal, Adapti, Kolaboratif.
Kontribusi terhadap Visi RSUD Palmatak
Visi, Misi Dan “Rumah Sakit Yang Menjadi Pusat Rujukan dengan
Kinerja Utama Pelayanan Spesialistik Dasar di Kabupaten Kepulauan
Organisasi Anambas.”
 Misi RSUD Palmatak
“Mengusahakan perbaikan pelayanan kesehatan yang
berkesinambungan disertai keramahan dan kepedulian yang
tinggi bagi pelanggan”.

Tujuan RSUD Palmatak

Meningkatkan layanan Kesehatan kepada masyarakat dari
segi kualitas
Output Kegiatan Sudah mendapatkan persetujuan untuk melaksanakan
kegiatan aktualisasi dari mentor sekaligus Plt. Direktur
RSUD Palmatak dibuktikan dengan surat persetujuan
mentor
Manfaat/Hasil
1. Mentor (Pimpinan) mengetahui rencana kegiatan dan
Capaian tahapan yang akan dilakukan
2. Mendapatkan saran mengenai rencana kegiatan
aktualisasi dari pimpinan
3. Mendapat persetujuan dan dukungan dari pimpinan atas
rencana kegiatan yang telah dibuat

Analisis Dampak 1. Tidak terlaksanannya rancangan kegiatan

Jika Nilai 2. Dianggap tidak menghormati Atasan
BerAKHLAK Tidak 3. Tidak mendapatkan persetujuan rancangan kegiatan
Dilaksanakan
 Matrik Rekapitulasi Realisasi Habituasi Materi Pelatihan Agenda 2

No Mata pelatihan Kegiatan 1 Jumlah Realisasi

Aktualisasi Per
Rencana Realisasi
Mata Pelatihan
1 Beorientasi Pelayanan 8 8 8
2 Akuntabel 5 5 5
3 Kompeten 3 3 3
4 Harmonis 3 3 3
5 Loyal 3 3 3
6 Adaptif 3 3 3
7 Kolaboratif 3 3 3
Jumlah Aktualisasi Kegiatan 28 28 28
Lampiran : Dokumentasi Hasil Pelaksanaan Kegiatan Aktualisasi Kegiatan 1

Judul Kegiatan : Konsultasi terkait rancangan aktualisasi

No Tahapan Kegiatan Dokumentasi Tahapan Kegiatan Tanggal Pelaksanaan

Output Proses Output Hasil

1 Menyiapkan bahan konsultasi 21 Juni 2022

dengan mentor
2 Menghubungi mentor yang 22 Juni 2022
sekaligus Plt. Direktur RSUD
Palmatak untuk kontrak waktu
Melakukan konsultasi kepada
mentor tentang rencana
pelaksanaan aktualisasi

3 Meminta izin, arahan,saran 22 Juni 2022

dan masukan mentor,
mengenai core issue yang
akan dijadikan rancangan
aktualisasi
Lampiran 2. Bukti Pengendalian Pembelajaran Aktualisasi oleh Mentor
Nama Peserta : Lisa Yuniarti, S.Tr.Keb
NIP : 198807212022022001
Unit Kerja : RSUD Palmatak
Jabatan : Bidan Ahli Pertama
Belum Optimalnya Edukasi dan Konseling Pijat Oksitosin untuk
Rumusan Isu : Memperlancar ASI pada Ibu Nifas Oleh Bidan di Ruang Kebidanan
RSUD Palmatak tahun 2022
Kegiatan Ke- : 1

Paraf
Penyelesaian Kegiatan Catatan Mentor
Mentor
Tahapan Kegiatan Telah sesuai dengan rencana

Output Kegiatan Terhadap Telah sesuai dengan rencana

Pemecahan Isu
Keterkaitan Substansi Mata Telah sesuai dengan rencana
Pelatihan
Kontribusi terhadap Tusi organisasi Telah sesuai dengan rencana

Lampiran 3. Bukti Pengendalian Pembelajaran Aktualisasi oleh Coach

Nama Peserta : Lisa Yuniarti, S.Tr.Keb
NIP : 198807212022022001
Unit Kerja : RSUD Palmatak
Jabatan : Bidan Ahli Pertama
Belum Optimalnya Edukasi dan Konseling Pijat Oksitosin untuk
Rumusan Isu : Memperlancar ASI pada Ibu Nifas Oleh Bidan di Ruang Kebidanan
RSUD Palmatak tahun 2022
Kegiatan Ke- : 1

Waktu dan Media

Penyelesaian Kegiatan Catatan Coaching
Coaching
Tahapan Kegiatan Telah terlaksana sesuai rencana 25 Juni 2022
kegiatan
Email dan Google
Drive
Output Kegiatan Terhadap 1. Pada table output kegiatan cukup 25 Juni 2022
Pemecahan Isu dituliskan hasil akhir dari
Email dan Google
kegiatan tersebut (surat
Drive
persetujuan mentor) seperti pada
table dokumentasi hasil
pelaksanaan kegiatan aktualisasi
kolom output kegiatan
(lampiran)
2. Pada table dokumentasi hasil
pelaksanaan kegiatan aktualisasi
kolom output kegiatan cukup
bukti hasil kegiatan seperti point
diatas
Keterkaitan Substansi Mata Telah sesuai dengan rencana 25 Juni 2022
Pelatihan
Email dan Google
Drive
Kontribusi terhadap Tusi Telah sesuai dengan rencana 25 Juni 2022
organisasi
Email dan Google
Drive