Sosialisasi Standar Kualitas Hasil Kerja dan

Mekanisme Uji Kompetensi

Analis Standardisasi dan Metrolog

PUSAT PENGEMBANGAN SDM SPK – BSN

25 Januari 2024
 Outline

Latar
Belakang Maksud dan Isi Surat
dan Dasar Tujuan
Edaran
Hukum

1
Latar Belakang dan
Dasar Hukum

2
 Latar Belakang
1. Penyusunan SKHK merupakan amanat
PermenPANRB No. 1 Tahun 2023 pasal 47 (2)
2. SE SKHK untuk memfasilitasi penyelarasan
perubahan ruang lingkup Analis Standardisasi
dan Metrolog
3. SKHK digunakan sebagai acuan bagi Analis
Standardisasi dan Metrolog yang akan
melakukan uji kompetensi kenaikan jenjang.

3
 Dasar Hukum
• Undang-Undang Nomor 20 Tahun 2014 tentang Standardisasi dan
Penilaian Kesesuaian; 2. Undang-undang Nomor 20 Tahun 2023
tentang Aparatur Sipil Negara;
• Peraturan Pemerintah Nomor 11 Tahun 2017 tentang Manajemen
Pegawai Negeri Sipil sebagaimana telah diubah dengan Peraturan
Pemerintah Nomor 17 Tahun 2020 tentang Perubahan Atas
Peraturan Pemerintah Nomor 11 Tahun 2017 tentang Manajemen
Pegawai Negeri Sipil;
• Peraturan Pemerintah Nomor 30 Tahun 2019 tentang Penilaian
Kinerja Pegawai Negeri Sipil;
• Peraturan Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi
Birokrasi Nomor 6 Tahun 2022 tentang Pengelolaan Kinerja Pegawai
Aparatur Sipil Negara;
• Peraturan Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi
Birokrasi Nomor 1 Tahun 2023 tentang Jabatan Fungsional;
• Peraturan Badan Kepegawaian Negara Nomor 3 Tahun 2023
tentang Angka Kredit, Kenaikan Pangkat dan Jenjang Jabatan
Fungsional;

4
Maksud dan Tujuan

5
 Maksud dan Tujuan
1. memberikan panduan bagi Analis Standardisasi dan
Metrolog dalam melaksanakan tugas jabatan dan melakukan
pengukuran kinerja sesuai dengan hasil kerja dan perilaku
kerja pada unit satuan kerja;
2. memberikan panduan bagi Pejabat Penilai dalam melakukan
pemantauan kinerja untuk mengamati pencapaian target
kinerja yang terdapat dalam hasil kerja dan perilaku kerja
dan melakukan penilaian hasil kerja dan perilaku kerja untuk
kenaikan jenjang jabatan;
3. sebagai prasyarat dalam mengikuti uji kompetensi

6
Isi Surat Edaran

7
 Isi Surat Edaran
NOMOR 6/SE/KA.BSN/12/2023

Standar Kuaitas Mekanisme Uji

Hasil Kerja (SKHK) Kompetensi

8
1. Standar Kualitas Hasil Kerja (SKHK)
Ruang
Lingkup

Komponen Hasil
Bukti
SKHK Kerja

Tolok
Ukur

9
 Ruang Lingkup Tugas Analis
Standardisasi*
1.Perencanaan pengembangan SNI
2.Perumusan SNI
3.Penerapan SNI
4.Pemberlakuan regulasi teknis
berbasis SNI, standar dan penilaian
Standardisasi kesesuaian
5.Pemenuhan kewajiban di bidang
pengembangan dan penerapan SNI
6.Pembinaan terhadap pelaku usaha
dan Masyarakat dalam penerapan SNI
7.Evaluasi perumusan, penerapan dan
pengawasan SNI

Penilaian 1.Perencanaan penilaian kesesuaian dan

akreditasi
2.Pelaksanaan penilaian kesesuaian dan
Kesesuaian akreditasi
3.Evaluasi penilaian kesesuaian dan akreditasi

*Dalam proses perubahan PermenpanRB No.28/2020, menyesuaikan

dihapusnya unsur dan sub unsur dlm Permenpan No.1/2023

10
 Ruang Lingkup Tugas Metrolog*
1.Penyusunan kebijakan pengelolaan
standar pengukuran, standar satuan
ukuran, pengembangan bahan acuan
dan kalibrasi
Pengelolaan Standar 2.Penyediaan standar pengukuran atau
Pengukuran atau Bahan bahan acuan
3.Pemeliharaan standar pengukuran
Acuan atau bahan acuan
4.Diseminasi nilai acuan pengukuran
atau validasi metode pengujian
5.Diseminasi ilmu pengetahuan dan
teknologi pengukuran
1.Perolehan pengakuan kelembagaan
tingkat nasional atau internasional di
Penjaminan bidang pengelolaan standar
Ketertelusuran Hasil pengukuran dan bahan acuan
Penilaian Kesesuaian 2.Pengendalian pelaksanaan
pengelolaan standar pengukuran dan
Pengukuran bahan acuan

*Dalam proses perubahan PermenpanRB No.43/2020, menyesuaikan

dihapusnya unsur dan sub unsur dlm Permenpan No.1/2023

11
SKHK Analis Standardisasi dan Metrolog

https://s.id/Sosialisasi_SKHK

12
 2. Mekanisme Uji Kompetensi

Ketentuan dan Persyaratan Uji Kompetensi

mengikuti peraturan dalam:

1. Peraturan BSN No. 2 Tahun 2022: Tata Cara Pelaksanaan

Uji Kompetensi JF Analis Standardisasi
2. Peraturan BSN No. 1 Tahun 2022: Tata Cara Pelaksanaan
Uji Kompetensi JF Metrolog
3. Surat Edaran Nomor 6/SE/KA.BSN/12/2023 Tentang SKHK
dan Mekanisme Uji Kompetensi Analis Standardisasi
dan Metrolog
 Persyaratan Uji Kompetensi
• Memenuhi persyaratan dokumen dan administrasi sebagaimana
tercantum pada Surat Edaran NOMOR 6/SE/KA.BSN/12/2023

• Memenuhi SKHK sesuai dengan jenjang jabatan saat ini, sebagai

berikut:
1.Dalam hal pemenuhan hasil kerja untuk kenaikan jenjang
jabatan, pejabat fungsional Analis Standardisasi memenuhi
minimal 3 (tiga) hasil kerja untuk 1 (satu) atau lebih dari
ruang lingkup Analis Standardisasi.
2.Dalam hal pemenuhan hasil kerja untuk kenaikan jenjang
jabatan, pejabat fungsional Metrolog memenuhi hasil kerja
untuk semua ruang lingkup Metrolog.
3.Pemenuhan dibuktikan pada saat pengajuan uji kompetensi
untuk kenaikan jenjang jabatan

14
Metode Uji Kompetensi
Ahli • Uji tertulis
Pertama
• Uji portofolio
Ahli Muda • Wawancara

• Uji portofolio
Ahli Madya • Wawancara
dan Utama • Presentasi

15
 Periode pengusulan
No Periode Waktu Pengajuan Usulan dan
Penerimaan Dokumen dari
Instansi
1 April 2024 22 Januari s.d 2 Februari 2024
2 Juni 2024 4 s.d 15 Maret 2024
3 Agustus 2024 6 s.d 17 Mei 2024
4 Oktober 2024 2 s.d 12 Juli 2024
5 Desember 2024 3 s.d 13 Septembr 2024
6 Februari 2025 5 s.d 15 November 2024
Waktu Pelaksanaan Uji
Kompetensi
12 s.d 16 Februari 2024
25 Maret s.d 8 April 2024
27 s.d 31 Mei 2024
22 s.d 26 Juli 2024
23 s.d 27 September
2024
25 s.d 29 November
2024
16
 Kontak Kami
Gedung 1 BSN, KST BJ Habibie,
Kompleks BRIN, Serpong, Tangerang

jfbsn@bsn.go.id

1.Yanma Faradita (Analis Standardisasi) WA. 0812 8752 8160

2. Yasir (Metrolog) WA. 0852 1673 1710

Peraturan terkait JF Analis Standardisasi dan JF Metrolog dapat

diunduh melalui:

s.id/Peraturan_JFAsta
s.id/JF_Metrolog

17
18