Konsep Berubah
Konsep Berubah
DAN
PROSES BERUBAH DALAM
KEPERAWATAN
4. Fase Bargaining
Individu berusaha utk bernegosiasi utk tdk melkukan
perubahan dan tetap pada status quo.
5. Fase Chaos
Energi terdifusi, perasaan tidak berdaya, tidak aman dan
kehilangan identitas.
6. fase Depression
Takut kehilangan menyebabkan depresi yg reaktif,
sementara persiapan depresi (preparatory depression)
memfasilitasi peneriaan.
7. Fase Resignation
Kebutuhan untuk berubah diterma meskipun individu tidak
bahagia dengan hal ini.
8. Fase Opennes
Individu siap untuk melakukan perubahan
9. Fase Readiness
Individu mengalami perasaan emosional “Letting go”
Lanjutan Respon…
b. Metode 5 W + 1 H
Apa & Siapa Yang akan dirubah ?
Mengapa & Kemana Perubahan Yg dilakukan ?
Bagaimana Cara Berubah ?
Siapa Yg Berubah & Merubah ?
Kapan / Apabila perubahan Dilaksanakan ?
Dampak berubah / Perubahan ?
Pengetahuan
Rendah (Knowledge)
Waktu
Singkat Lama
6. Dampak Berubah atau Perubahan
Dampak berubah merupakan ukuran hasil dan
keberhasilan proses berubah / Perubahan
(Objectives of change); dampak berubah terjadi
pada individual. Organisation dan geopolitikal baik
pada pengetahuan, sikap dan perilakunya.
Perubahan Dalam Keperawatan
A. Langkah Dlm Proses Berubah (Sullivan &
Decker, 1992)
Mengidentifikasi masalah atau kesempatan
Mengumpulkan data
Menganalisa data
Merencanakan strategi untuk berubah
Mengimplementasikan perubahan
Mengevaluasi Pencapaian
Utk melakukan proses diatas perlu dilakukan
Difusi Inovesi dlm mengambil keputusan, meliputi
faktor :1) Pengetahuan (Knowledge), 2) Persuasi
(Persuasion), 3) Keputusan (Decision), 4)
Implementasi (Implementasion) dan 5) Konfirmasi
Lanjutan Perubahan …