Anda di halaman 1dari 8

OTKP KEPEGAWAIAN II

BAB 6
KESEJAHTERAAN PEGAWAI
GURU MAPEL : Hj. GEMALA CITRA, SE, M.Si
Assalamu’alaikum Warohmatuwlohi
wabarokatu

• Salam sehat dan Keberkahan untuk kalian semua siswi kelas XII OTKP 1
& 2 SMKN 4 KOTA SERANG
• Sebelum Belajar Baiklah kita berdoa terlebih dahulu dengan membaca
surat Al fatehah…
Pengertian Kesejahteraan
• Usaha dari pemimpin perusahaan untuk merangsang dan
meningkatkan semangat kerja atau gairah kerja pegawainya agar
tujuan suatu perusahaan dapat tercapai ,karena kesejahteraan
berhubungan langsung dengan gaji,tunjangan,intensif,dan
sejenisnyabaik bagi pegawai negri ataupun swasta
Untuk biaya kesejahteraan ,setiap pegawai Negeri dipungut iuran
10% dari penghasilan nya dengan rincian :

• 43/4% untuk iuran dana pensiun


• 2 % untuk iuran pemeliharaan kesehatan
• 31/4 % untuk iuran tabungan hari tua dan perumahaan
Tujuan kesejahteraan ditinjau dari 2 segi
• Bagi Perusahaan : • Bagi Pegawai :
1. Meningkatkan hasil
2. Mengurangi pergantian pegawai
1. Memberikan bantuan dalam
3. Meningkatkan semangat pegawai
pemecahan masalah perseorangan
4. Menambah kesetiaan pegawai 2. Menambah kepuasan kerja
5. Meningkatkan kesejahteraan pegawai dalam
hubungan nya dengan kebutuhan pribadi atau 3. Membantu kemajuan pegawai
kebutuhan sosial
4. Mengurangi perasaan pegawai
6. Mempermudah penerimaan pegawai dan
mempertahn pegawai yang berkualitas 5. Memberikan kesempatan
7. Memperbaiki kondisi kerja tambahan untuk memperoleh
8. Menambah perasaan aman pegawai status pegawai
9. Memelihara sikap pegawai yang menggantungkan
hidupnya terhadap pekerjaan dan linkungan nya 6. Memberikan kompensasi tambahan
Badan Penyelenggara Jaminan Sosial
(BPJS)
• BPJS Kesehatan
meliputi : rawat jalan,rawat inap,dan sebagainya

• BPJS Ketenagakerjaan
meliputi :
1. Jaminan Kecelakaan Kerja (JKK)
2. Jaminan kematian (JKm)
3. Jaminan Hari Tua (JHT)
4. Jaminan Pensiun (JP)
Pihak yang berhak dalam pemeliharan /penerima
BPJS Kesehatan adalah

• Pegawai
• Anggota keluarga yang terdaftar (suami/istri,2 orang anak) dengan
dilengkapi oleh dokumen yang falid
Silahkan ditulis/di catat di buku tulis materi Bab 6
tentang kesejahteraan pegawai nanti di foto dikirim ke
GCR mapel kepegawaian II

Terimakasih sampai disini pertemuan hari ini nanti untuk


evaluasi/pertanyaan dipertemuan minggu depan

Selamat belajar dirumah jaga kesehatan jangan lupa berdoa dan bersyukur ,
Wassalamu’alaikum Warohmatuwlohi Wabarokatu…..

Anda mungkin juga menyukai