Mata Kuliah : Filsafat Pendidika dan Teknologi Kejuruan

Dosen Pembimbing:
1. Prof. Dr. Jalius Jama, M. Ed
2. Dr. Muhammad Anwar, M. T

THE SEVEN HABITS OF

HIGHLY EFFECTIVE
PEOPLE

HENGRAINI EKA PUTRI

18138009/2018
PENDIDIKAN TEKNOLOGI KEJURUAN
PROGRAM PASCASARJANA FAKULTAS TEKNIK
UNIVERSITAS NEGERI PADANG
2018
THE SEVEN HABITS OF HIGHLY EFFECTIVE
PEOPLE

A. Konsep 7 Habits of Highly Effective People

B. Tujuh Kebiasaan Manusia yang Sangat Efektif

A. Konsep The 7 Habits of Highly Effective People

Karakter  gabungan dari kebiasaan-

kebiasaan dari individu itu sendiri

Kebiasaan dapat diubah jika dikerjakan

dengan komitmen yang sungguh-
sungguh
A. Konsep The 7 Habits of Highly Effective People

Defenisi habit menurut Covey

Perpotongan antara knowledge, skill dan
desire
A. Konsep The 7 Habits of Highly Effective People

Knowledge
Kebiasaan pengetahuan individu tentang apa dan
mengapa harus dilakukan

Skill
Keterampilan bagaimana melakuakan sesuatu

Desire
 Dorongan atau motivasi mengapa sesuatu
dilakukan
A. Konsep The 7 Habits of Highly Effective People

Kontinum kedewasaan dimulai dari tahap:

Ketergantungan individu (dependence), kebiasaan 1 (menjadi proaktif),

kebiasaan 2 (mulai dengan akhir dalam pikiran), dan kebiasaan 3
(dahulukan yang utama)

Kemandirian (independence), kebiasaan 4, 5, dan 6 merupakan

orientasi kepribadian keunggulan publik dari kerja tim, kerjasama, dan
komunikasi

Kesalingketergantungan (interdependence), kemampuan memperbarui

kebiasaannya
A. Konsep The 7 Habits of Highly Effective People
A. Konsep The 7 Habits of Highly Effective People

Konsep terakhir, yaitu efektivitas atau

keefektifan

Pribadi yang efektif

 dapat menjaga keseimbangan
antara produksi dengan kemampuan
produksi
B. Tujuh Kebiasaan Manusia yang Sangat Efektif

1. Habit-1: Be Proactive
Orang proaktif  bertanggung jawab atas
apa yang diperbuatnya, karena tindakan
dilakukan atas apa yang diyakininya

Orang reaktif  didorong dan diarahkan

oleh perasaannya, orang-orang disekitarnya,
kondisi-kondisi yang ada, serta lingkungan
B. Tujuh Kebiasaan Manusia yang Sangat Efektif

1. Habit-1: Be Proactive
Orang proaktif  waktu dan energi berada
pada lingkaran pengaruh, yaitu segala hal
dapat dikendalikannya

Orang reaktif  waktu dan energi berada

pada lingkaran perhatian, yaitu segala hal
yang tidak dapat dikendalikannya
B. Tujuh Kebiasaan Manusia yang Sangat Efektif

1. Habit-1: Be Proactive
Kontrol langsung  masalah yang menyangkut diri
individu itu sendiri

Kontrol tidak langsung  masalah yang menyangkut

individu lain

Tidak ada kontrol  masalah yang tidak dapat

dikontrok atau dikenadalikan sama sekali
B. Tujuh Kebiasaan Manusia yang Sangat Efektif

1. Habit-1: Be Proactive
Menurut teori 7 Habits
 Seseorang yang menghabiskan waktu dan
energinya pada lingkaran perhatian , maka
akan menurun efektivitasnya
 Seseorang yang mengahabiskan waktu dan
energinya pada lingkaran pengaruh, maka
akan meningkat efektivitasnya
B. Tujuh Kebiasaan Manusia yang Sangat Efektif

2. Habit-2: Begin with the End in Mind

 Manusia dapat dikatakan efektif jika ia
mampu memimpin dirinya sendiri
 Seseorang yang efektif mau dan berani
membayangkan, menvisualisasikan, dan
menuliskan bagaimana kehidupannya
sendiri
B. Tujuh Kebiasaan Manusia yang Sangat Efektif

2. Habit-2: Begin with the End in Mind

 Penciptaan pertama secara mental,
dilakukan oleh lingkungan berupa paksaan
dri lingkungan terhadap individu tanpa
adanya pertimbangan dari dalam diri
individu, keadaannya, dan harapan-
harapannya di masa depan
B. Tujuh Kebiasaan Manusia yang Sangat Efektif

3. Habit-3: Put First Things First

 Dahulukan yang utama atau penting.
 Berkaitan dengan penciptaan kedua, mengubah
dari imajinasi menjadi aksi (manajemen)
 Kemampuan memilah dan memilih suatu urusan
atau memprioritaskan satu urusan merupakan
bentuk manajemen pribadi
B. Tujuh Kebiasaan Manusia yang Sangat Efektif

3. Habit-3: Put First Things First

Menurut Covey  relevansi satu urusan melalui
penilaian dari penting dan mendesaknya

Covey memperkenalkan konsep matriks waktu yang

dibagi menjadi empat kuadran, yaitu kuadran I, II,
III, dan IV
B. Tujuh Kebiasaan Manusia yang Sangat Efektif
B. Tujuh Kebiasaan Manusia yang Sangat Efektif

3. Habit-3: Put First Things First

 Kuadran I urusannya tidak dapat dihindari dan
ditinggalkan sangat penting dan genting
 Kuadran II urusannya penting dan harus dikerjakan, tetapi
masih tersedia waktu untuk penanganannya
 Kuadran III urusan yang mendesak tapi tidak penting
 Kuadran IV urusan tidak mendesak dan tidak penting
B. Tujuh Kebiasaan Manusia yang Sangat Efektif

3. Habit-3: Put First Things First

 Jika seseorang dapat mengoperasikan konsep
kuadran waktu, maka seseorang tersebut dapat
mengidentifikasi peran-peran yang akan
dijalankannya dan menentukan sasaran penting
untuk setiap peran itu
B. Tujuh Kebiasaan Manusia yang Sangat Efektif

4. Habit-4: Think Win/Win

 Prinsip kepemimpinan antarpribadi
 Efektivitas masalah yang berada pada kontrol
tidak langsung dan tidak akan terselesaikan jika
tanpa bantuan orang lain
B. Tujuh Kebiasaan Manusia yang Sangat Efektif

4. Habit-4: Think Win/Win

Covey mengemukakan enam bentuk hubungan
antar pribadi, yaitu:
 Menang/menang
 Menang/kalah
 Kalah/menang
 Kalah/kalah
 Menang
 Menang/menang or No Deal
B. Tujuh Kebiasaan Manusia yang Sangat Efektif

4. Habit-4: Think Win/Win

 Berpikir menang-menang merupakan prinsip
untukmendapatkan kesuksesan dengan orang lain
 Berpikir menag-menang mensyaratkan pribadi memilki nilai-
nilai pribadi, dewasa, dan memilki mentan kelimpahruahan
 Kemenang dapat dinikmati bersama bukan milik satu pihak
saja
 Berpikir menang tidak dapat terjadi apabila masing-masing
individu tidak menghargai pandangan individu lainnya
B. Tujuh Kebiasaan Manusia yang Sangat Efektif

5. Habit-5: Seek First to Understand Then to be

Understood
Kemampuan mendengar secara empatik  mendengar dengan
seksama untuk mengetahui kerangka referensi dan perasaan
orang lain.

Kemampuan empatik  keinginan tulus untuk memahami

orang lain dan menghindari memberikan tanggapan
biografis
B. Tujuh Kebiasaan Manusia yang Sangat Efektif

6. Habit-6: Synergize
Komunikasi sinergi  membuka hati dan pikiran untuk
segala kemungkinan baru

Esensi dari sinergi  mengahargai perbedaan mental,

emosional, dan psikologis yang ada.

Orang efektif  menyadari keterbatasan pemahamannya

sendiri dan menyadari sumber pemahaman dapat
diperoleh melalui interaksi dengan orang lain
B. Tujuh Kebiasaan Manusia yang Sangat Efektif

7. Habit-7: Sharpen the Saw

 Prinsip-prinsip pembaruan diri yang seimbang
 Kelengkapan dari kebiasaan 1 sampai 6
 Dengan selalu memilki kesadaran diri untuk
selalu memperbarui prinsip dari enam
kebiasaan manusia efektif, prinsip-prinsip akan
tetap bertahan, tetapi strategi, teknik, dan
taktik melakukannya dapat berubah dari waktu
ke waktu
B. Tujuh Kebiasaan Manusia yang Sangat Efektif

7. Habit-7: Sharpen the Saw

Pembaruan diharuskan berimbang pada empat
dimensi diri, yaitu:

 Dimensi fisik
 Dimensi spiritual
 Dimensi mental
 Dimensi sosial atau emosional
Terima Kasih