TANGGUNG JAWAB SOSIAL,BUDAYA,MORAL

DAN ETIKA PERUSAHAAN

Kelompok 4
-Ahmad Gilbert Yoza Pantowo (2112120019)
-Ersa Aurhora Rahmadina (2112120030)
-Tia Agustina (2112120061)
-Faisal (2112120065)
-Azzahra Aulia Pramudita (2112120071)
-Ni Kadek Dwi Ayundari (2112120084)
-Ni Wayan Devita Sari (2112120085)
1. Tanggung jawab sosial perusahaan
A Pengertian tanggung jawab sosial perusahaan
Tanggung jawab sosial perusahaan atau corporate social responsibility adalah
suatu komitmen dari perusahaan untuk melaksanakan etika keperilakuan dan
berkontribusi terhadap pembangunan ekonomi yang berkelanjutan.

B Jenis-jenis tanggung jawab perusahaan

perusahaan hanya bertanggung jawab secara hukum terhadap pemegang
sahamnya, sedangkan masyarakat di sekitar tempat perusahaan tersebut
berdomisili kurang diperhatikan

C C. Konsep triple bottom line

Perusahaan yang ingin berkelanjutan haruslah memperhatikan 3P
(profit,people,planet), selain mengejar profit, perusahaan juga masih
memperhatikan dan terlibat pada pemenuhan kesejahteraan masyarakat serta
turut berkontribusi aktif dalam menjaga kelestarian lingkungan

D corporate citizenship
corporate citizenship merupakan cara pandang perusahaan dalam sebuah
sikap dan perilaku ketika berhadapan dengan berbagai pihak baik pelanggan,
pemasok masyarakat, pemerintah, dan pemangku kepentingan lainnya.

E manfaat CSR
Pada saat ini,CSR dapat dianggap sebagai investasi masa depan bagi
perusahaan. Minat Para pemilik modal dalam menanamkan modal di
perusahaan yang telah menerapkan CSR lebih besar
Budaya perusahaan
Pengertian budaya perusahaan
Budaya perusahaan adalah kumpulan nilai-nilai dan unsur-
unsur yang menentukan identitas dan perilaku suatu organisasi
perusahaan
Falsafah perusahaan
Falsafah perusahaan merupakan nilai-nilai yang telah
disepakati bersama dan menjadi pandangan hidup serta
pedoman dasar Setiap karyawan di dalam mengemban tugas
masing-masing
Nilai-nilai budaya
Kerja keras, disiplin, integritas, pembelajar, kerjasama, saling
menghargai, inovatif, terampil, bersih.
Hubungan GCG dengan budaya
 Moral bersih transparan dan profesional
Nilai dasar dan pedoman perilaku
- gerakan moral bersih
- Gerakan moral transparan
- Gerakan moral profesional

Tujuan gerakan moral BTP

- terwujudnya good corporate governance sejarah Contents

konsisten dan berkesinambungan di perusahaan
- Terbentuknya budaya baru perusahaan yang mendukung
peningkatan kinerja perusahaan secara keseluruhan
- kalau bangunnya Citra perusahaan yang baik di mata pemangku, Implementasi gerakan moral BTP
kepentingan, masyarakat, dan pihak-pihak lainnya

Contents Contents
 MORALITAS AGAMA
memperhatikan aspek spiritual
GCG dan ajaran agama
GCG sebenarnya adalah
sebuah upaya perusahaan
untuk mendekati garis orbit
menuju pusat spiritual, seperti
keterbukaan, tanggung jawab,
kepercayaan.
GCG dan spiritual
Company
Perusahaan yang
dalam menjalankan aktivitas
bisnis, dapat berkembang
pesat menjadi sustainable
Company.
GCG di lembaga keuangan
Islam
Lembaga keuangan Islam di
Indonesia baik yang bergerak
di bidang perbankan, asuransi,
reksadana, dan lainnya, perlu
menjalankan prinsip GCG
dalam praktik bisnis..
GCG dan Piagam Madinah
Dalam Piagam Madinah
disebutkan bahwa Nabi
Muhammad Saw. Memiliki
kewenangan penuh mutlak
untuk mengatur kebijakan
tentang ketertiban umum.
Dalam bidang muamalah Nabi
Muhammad telah meletakkan
dasar persamaan hak dan
kewajiban antar sesama
manusia
Etika bisnis
A. Pengertian etika bisnis

Etika bisnis adalah terhadap saya untuk melakukan kegiatan

bisnis, yang mencakup seluruh aspek yang berkaitan dengan
individu, perusahaan, industri, pemerintah dan juga masyarakat

B. Standar etika bisnis

Standar etika bisnis menjelaskan Bagaimana perusahaan dan

karyawan bekerja bersikap dan berperilaku serta bertindak,
apabila berhubungan dengan para pemangku kepentingan,
internal maupun eksternal dalam rangka mencapai tujuan
perusahaan
 B.Jenis jenis Etika Bisnis
- Etika bisnis dengan karyawan/ bahagia

- Etika bisnis dengan rekanan

- Etika bisnis dengan konsumen

- Etika bisnis dengan pesaing

- Etika Bisnis dengan investor

Etika bisnis dengan masyarakat sekitar

- Etika bisnis dengan penyelenggara negara

- Etika bisnis dengan organisasi profesi

- Etika bisnis dengan media massa

C. Pelanggaran etika bisnis

Belajar dari masa lalu profesi akuntansi kasus

andron Aa dan World com beberapa waktu yang lalu
muncul dua skandal kebangkrutan perusahaan di
Amerika yang menghebohkan kalangan dunia usaha.
Pada hal sebagus apapun sistem yang berlaku di
perusahaan, apabila manajemen berperilaku
menyimpang dan melanggar etika bisnis maka dapat
terjadi praktik kecurangan yang sangat merugikan
perusahaan yang berakhir dengan kebangkrutan.
 Etika kerja
Pengertian etika kerja
pedoman yang mengatur hubungan antar
individu di dalam perusahaan, isi substansial
dari etika kerja adalah pedoman untuk
mewujudkan nilai-nilai luhur yang dianut oleh
seluruh Insan perusahaan menjadi tindakan Standar etika kerja
Konflik etika kerja nyata dalam operasional sehari-hari Etika kerja biasanya disusun berdasarkan
Suatu konflik kepentingan dapat timbul perusahaan untuk berinteraksi dengan nilai-nilai luhur yang tumbuh dan
apabila karyawan dan pimpinan perusahaan sesama Insan perusahaan maupun dengan berkembang di lingkungan perusahaan,
memiliki, secara langsung maupun tidak pemangku kepentingan lainnya. seperti kejujuran, integritas, kerjasama,
langsung kepentingan pribadi di dalam disiplin, inovatif, dan bertanggung jawab .
mengambil suatu keputusan, di mana Aturan perilaku yang efektif seharusnya
keputusan tersebut seharusnya diambil bukan sekedar buku atau dokumen yang
secara objektif, bebas dari lagu-laguan, dan tersimpan saja. Ketika kau dia hendaknya
demi kepentingan terbaik dari perusahaan. dapat dimengerti oleh seluruh Insan
perusahaan dan akhirnya dapat dilaksanakan
dalam bentuk tindakan
 ETIKA PROFESI
A. Aturan etika akuntan manajemen
Pengertian profesi akuntan manajemen
Seorang akuntan manajemen dituntut memiliki pengetahuan keterampilan, sikap
nasionalisme yang tinggi dalam bidang terkait, seperti bidang akuntansi manajemen,
manajemen keuangan, bisnis, dan management informasi.

standar etika akuntan manajemen.

1. KompetensiAkuntan manajemen harus memelihara
pengetahuan dan keahlian yang sepantasnya, mengikuti
hukum, peraturan dan standar teknis, yang membuat
laporan yang jelas dan lengkap Berdasarkan informasi
yang dapat dipercaya dan relevan
2. KerahasiaanAturan ini mengharuskan soal yang
akuntansi manajemen untuk tidak mengungkapkan
informasi rahasia, kecuali ada otorisasi dan hukum yang yang diharapkan dapat mempengaruhi pemahaman
mengharuskan untuk melakukan hal tersebut
3. integritasKetukan ini mengharuskan akuntan
manajemen untuk menghindari konflik kepentingan,
menghindari kegiatan yang dapat menimbulkan
prasangka terhadap kemampuan mereka dalam
menjunjung etika
4. ObjektivitasMengharuskan pada akuntan untuk
mengkomunikasikan informasi secara wajar dan objektif,
mengungkapkan sejarah Penuh semua informasi Eleven
pengguna terhadap laporan, komentar, dana rekomendasi
yang ditampilkan.
Profesi Akuntan Manajemen Dalam Implementasi
GCG
Prinsip kewajaran
Laporan keuangan dikatakan wajar bila laporan keuangan tersebut
memperoleh opini atau pendapat wajar tanpa pengecualian dari
akuntan publik.
Prinsip akuntabilitas
Penerapan prinsip akuntabilitas merupakan tanggung jawab
manajemen melalui pengawasan yang efektif, ya itu dengan
dibentuknya komite audit.

Prinsip transparansi
Prinsip transparansi berhubungan dengan kualitas informasi yang
disampaikan perusahaan. Kepercayaan investor akan sangat
bergantung dengan kualitas penyajian Informasi yang disampaikan
perusahaan
Prinsip responsibilitas
Prinsip ini berhubungan dengan tanggung jawab perusahaan sebagai
anggota masyarakat, yaitu dengan cara mengakomodasi kepentingan
pihak-pihak yang berkaitan dengan perusahaan, seperti masyarakat,
pemerintah, asosiasi bisnis, dan sebagainya.
 Aturan etika Auditor internal

Profesi audit internal memiliki kode etik profesi yang harus ditaati dan dijalankan oleh segenap
Auditor internal. Kode etik tersebut memuat standar perilaku sebagai pedoman bagi seluruh
Auditor internal konsolium organisasi profesi Auditor internal telah menetapkan kode etik bagi
para Auditor internal.
Thank You
Insert the Sub Title of
Your Presentation