Anda di halaman 1dari 19

Kunjungan Kerja Industri

K3

Penilaian Kesehatan
dan Keselamatan
Kerja
Oleh: DM Puskesmas Krembangan Selatan
Indri KS - 011011019
Ilham I - 011011051
Yufi AA - 011011221
Sherrin D - 011011235

CV Coryas
Berdiri sejak : 2011
Layanan Industri : Jasa
Bidang Layanan

: Kontraktor Proyek dan Travel

Karyawan tetap
:
10 orang (Administrasi)
10 orang (Pekerja bangunan)
Karyawan kontrak :
Sopir (2-5 orang)
Pekerja bangunan (s/d 50 orang)

Masalah Kesehatan
Bidang Kontraktor Proyek
Bidang Travel

Masalah Kesehatan

yang Pernah Terjadi


Pekerja
Luka ringan
ISPA
Lingkungan
??? tidak pernah ada assessment dari perusahaan
Tidak ada masalah kesehatan yang sampai perlu dirawat di
rumah sakit
Kebanyakan pekerja berobat sendiri jika ada masalah
kesehatan

Risiko Kesehatan dan


Keselamatan Kerja

Bagi pekerja dan masyarakat di sekitar tempat kerja

Bidang
Bidang
Kontraktor Proyek Kontraktor Proyek
Pekerja
Luka akibat kontak benda
tajam
Luka akibat kontak benda
tumpul
Kebisingan dan polusi
suara
Paparan debu
Penyakit dengan vektor

Masyarakat
Kebisingan dan polusi
suara
Paparan debu

Risiko Kesehatan dan


Keselamatan Kerja

Bagi pekerja dan masyarakat di sekitar tempat kerja

Bidang Travel

Pekerja
Kelelahan
Dyspepsia
Kecelakaan lalu lintas

Bidang
Kontraktor Proyek
Masyarakat
Kecelakaan lalu lintas

Upaya K3

yang telah dijalankan


Asuransi
JAMSOSTEK
Program
Penyediaan peralatan dan peningkatan pengetahuan keamanan kerja
Pekerja proyek mendapatkan safety gears standar
Pekerja travel mendapatkan teknis ekspedisi sebelum berangkat
Penetapan Aturan Bekerja:
Bekerja sesuai jam kerja 08.00 s/d 16.00
Lembur hanya hingga pukul 18.00
Istirahat bekerja pukul 12.00
Khusus travel: jarak ekspedisi hingga max 16 jam PP

PERALATAN KEAMANAN PEKERJA PROYEK

PRAKTIK K3 PEKERJA PROYEK

PRAKTIK K3 PEKERJA PROYEK

PRAKTIK K3 PEKERJA PROYEK

Hasil Evaluasi
Kondisi Tempat Kerja:
Pekerja proyek: tempat kerja berdebu, jika kehujanan terdapat genangan air dan berlumpur, pekerja
terkena sengatan matahari saat bangunan utama belum selesai.
Pekerja travel & ekspedisi: tempat istirahat bergantung pada sopir travel dan ekspedisi, perusahaan
tidak tahu cara pekerja travel beristirahat (di mobil atau di resting area)
Teknis Kerja
Pekerja proyek: pekerja masih menggunakan teknik tradisional, terkadang peralatan masih dibuat sendiri
(contoh: katrol, palu datar), tempat kerja tidak rapi (serpihan kayu berserakan, sampah gragal, kadang ada
paku di tengah jalan), pekerja tidak menggunakan alat pelindung diri, belum ada peraturan teknis kerja
tertulis.
Pekerja travel & ekspedisi: teknis kerja tergantung masing-masing pekerja, teknis dari perusahaan hanya
dikomunikasikan secara lisan, aturan tertulis dari kepolisian ada dan diberikan pada tiap pekerja (aturan taat
rambu lalu lintas)

Hasil Evaluasi
Peraturan dan Administrasi

Pengurusan izin mendirikan bangunan belum terintegrasi sepenuhnya


dengan DKK

Administrasi human resource tidak mengikat secara K3

Peraturan perusahaan untuk jam kerja telah sesuai dengan aturan


pemerintah
Ketersediaan Alat Pelindung Diri

Perusahaan telah menyediakan APD untuk pekerja proyek namun seringkali


tidak terpakai

Saran Perbaikan
Kondisi Tempat Kerja:
Pekerja proyek: kerapihan tempat kerja hendaknya
diperhatikan setelah seslesai bekerja agar pekerja terhindar
dari hal-hal yang tidak diinginkan.
Pekerja
travel & ekspedisi: pekerja hendaknya diberi
informasi tertulis mengenai titik-titik jalan istirahat

Saran Perbaikan
Teknis Kerja

Pekerja proyek: teknis kerja tertulis hendaknya dibuat dan diawasi oleh seorang
ahli teknik sipil, peralatan standar yang sesuai juga hendaknya disediakan oleh
perusahaan jika pekerja tidak memiliki, perusahaan juga sebaiknya memiliki sistem
pengenaan sanksi bagi pelanggar aturan K3. Pekerja tetap sebaiknya diberi suatu
pelatihan mengenai K3 untuk menciptakan budaya dan lingkungan kerja yang aman.

Pekerja travel & ekspedisi: Aturan tertulis mengenai ketertiban berlalu lintas
hendaknya dibuat oleh perusahaan, perusahan juga sebaiknya membuat sistem K3
yang menjamin keselamatan paket kiriman maupun penumpang yang menggunakan
jasa travel dan ekspedisi

Saran Perbaikan
Peraturan dan Administrasi
Pengurusan izin mendirikan bangunan dapat diintregasikan dengan mudah
dengan pengurusan izin satu jendela Surabaya (Surabaya Single Window
ssw.surabaya.go.id)
Pekerja diharuskan terikat secara K3 pada penandatanganan kontrak kerja
Penggunaan Alat Pelindung Diri
Diperlukan pembuatan prosedur resmi untuk penerapan K3 perusahaan bagi
kesehatan masyarakat
Diperlukan pelatihan K3 untuk pekerja tetap, baik pekerja administrasi atau
pekerja lapangan

Saran
Diperlukan aturan tertulis yang lebih tegas untuk penerapan K3
bagi pekerja
Diperlukan pembuatan prosedur resmi untuk penerapan K3
perusahaan bagi kesehatan masyarakat
Diperlukan pelatihan K3 untuk pekerja tetap, baik pekerja
administrasi atau pekerja lapangan
Diperlukan seleksi dan short-course K3 untuk pekerja tidak tetap

TERIMA
KASIH

Anda mungkin juga menyukai