Anda di halaman 1dari 17

LAPORAN KEGIATAN LDK-OUTBOND

OUTBONDS SMPN 5 TARAKAN

DINAS PENDIDIKAN KOTA TARAKAN


SMP NEGERI 5 TARAKAN
TAHUN 2015

LEMBARAN PENGESAHAN
Laporan kegiatan LDK dengan judul OUTBONDS SMPN 5 TAHUN 2015

TARAKAN,
Mengetahui

Pembuat

laporan
Kepala SMPN 5 TARAKAN

DAFTAR ISI

Halaman judul

Lembaran pengesahan
II
BAB1 pendahuluan
BABII Maksud dan Tujuan
BABIII LAPORAN KEGIATAN
BABIV PENUTUP
LAMPIRAN

III

Laoran ini merupakan hasil dari kegiatan LDK Outbound


pengurus Osis SMPN 5 Tarakan, tahun 2012, sebagai upaya untuk
meningkatkan nilai-nilai kepemimpinan, kerjasama, kekompokan
dan nilai-nilai positif lainnya. Khususnya bagi para pengurus osis
yang baru dilantik.

BAB 1
PENDAHULUAN
Siswa merupakan bagian dari generasi muda sebagai
sumber daya manusia yang perlu dibina dan dipersiapkan agar
menjadi pemuda berkualitas, berkemampuan, terampil, berbudi
pekerti

luhur

serta

berwawasan

kebangsaan,

untuk

dapat

mewujudkan cita-cita perjuangan bangsa. Untuk itu diperlukan


adanya berbagai kegiatan baik di sekolah maupun di luar sekolah.
Salah satunya melalui kegiatan Outbound siswa yang merupakan
cikal bakal oleh kemampuan berfikir, berkompeti, kerjasama,
mandiri dan banyak hal positif lainnya.
Kegiatan ini juga berdaasarkan program kerja Osis
SMPN 5 periode 2012/2013, yang mana siswa pengurus Osis yang
baru saja dilantik, 27 Januari 2012 harus mempunyai sesuatu
kegiatan yang bisa membawa perubahan paradigma dalam
kerangka berfikir siswa juga sebagai tindak lanjut program kerja
itu sendiri.
Manusia bisa

belajar banyak dari hanya sebuah

permainan,permainan yang melatih dan mengasah kemampuan


siswa

untuk

berfikir,bekerja

sama,saling

perbedaan,kekompakan,kemandirian,solidaritas

menghargai
dan

masih

banyak lagi nilai yang terkandung dalam sebuah permainan team.


Hal ini biasa menumbuhkembangkan jiwa kepimpinan yang mau
berusaha,tidak egois,dan selalu berfikir positif.

OSIS sebagai miniatur dilingkup institusi pendidikan


merupakan wajang dan ajang siswa untuk berkreasi dalam seni
berorganisasi, dan diharapkan kegiatan osis yang baru ini
mendapat dukungan dan sokongan dari berbagai pihak,terutama
dari bapak ibu guru di sekolah dan tentunya teman-teman
pengurus osis yang lama maupun yang baru saja terbentuk .

BAB II
MAKSUD DAN TUJUAN

2.1 MAKSUD
1.
2.
3.
4.
5.

Untuk menambah gairah siswa dalam berorganisasi


Memperkenalkan LDK Out bond bagi pengurus OSIS baru
Menjadi agenda tahunan sekolah
Meningkatkan nilai-nilai positif bagi siswa
Menciptakan rasa kebersamaan, kelompokkan dan
bersaing secara sehat

2.2 TUJUAN
1. Melatih para peserta untuk mampu menyesuaikan diri
dengan
perubahan
2. Melatih rasa percaya diri,dan menggali potensi melalui
tantangan fisik

dan mental siswa

BAB III
PELAKSANAAN
3.1 Tema kegiatan
MENEGUHKAN KOMITMEN DENGAN KEBERSAMAAN

3.2 Waktu dan Tempat


Kegiatan ini akan diadakan di :
Tempat
: Persemaian Tarakan
Waktu
: Minggu, 11 maret 2012
Pukul
: 07.00 sd 17.00 Wite
3.3 Peserta
Pesertanya berjumlah 60 orang siswa, Putra berjumlah
orang dan Putri berjumlah orang yang terdiri dari kelas
VII dan VIII. Dan orang guru pendamping ditambah
dengan mentor Out bond dari PMI sebanyak orang .
Sehingga peserta keseluruhan sebanyak orang.
Peserta yang hadir berjumlah orang, orang siswa
tidak hadir pada hari pelaksanaan kegiatan, dikarenakan

3.4 Jadwal Kegiatan


No.
1
2
3
4
5

Tangg
Keterangan
al
, ..
Sosialisasi ke kesiswaan
.
, ..
Pertemuan pengurus Osis

Mendata siswa peserta , ..


Outbound

, .. .
Memasukan proposal
..
, ..
Revisi proposal

Kegiatan

6
7
8
9
10

Membagikan surat izin ke


orang tua siswa
Mengumpulkan surat izin
orang tua siswa

, ..

, ..

, ..
Pelaksanaan kegiatan

, ..
Pembuatan laporan

Laporan
/
penyerahan , ..
laporan

3.5 Jadwal Pelaksanaan Acara


No.
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12

Waktu
07.157.30
07.3007.40
07.4007.50

Nama Acara
Keterangan
Laporan
Ketua
Panitia

07.5008.20
08.2009.30
09.3009.40
09.4012.30
12.3013.30
14.0015.30
15.3016.00
16.0017.00
17.00

Perjalanan
lokasi

Kata Sambutan

Kepala Sekolah
Ketua Rombongan
Siswa

Absensi Siswa

Kegiatan

ke
Team PMI

Break
Kegiatan 2

Team PMI

Insoma
Kegiatan 3

Team PMI

Break
Kegiatan 4

Team PMI

Selesai

Ctt. Acara dapat berubah sewaktu-waktu

A.Pelaksanaan kegiatan
Yang diharapkan manusia

dalam kehidupan adalah kepuasan batin

setelah melewati beberapa rintangan , kendala, ataupun kesuliatan ,


sebenarnya hal tersebut merupakan sesuatu yang secara sadar mereka
harapkan, sebab petualangan tanpa rintangan , kendala maupun kesulitan
akan terasa hambar .
Sebagai manusia normal adalah sesuatu yang manusiawi jika pada saat
mendapat rintangan , dia baru sadar akan kemampuannya, menyadari
kebutuhan akan pertolongan orang, hingga pada saat kelompok orang
mendapatkan kesulitan dengan disengaja atau tidak .
Atas dasar kondisi tersebut , maka harus ada sesuatu pola yang
memanfaatkan keadaan dimana manusia saling membutuhkan hingga
tercipta kebersamaan melalui suatu pelatihan yang menggambungkan
antara pelatihan formal (indoor) dengan petualangan alam terbuka
(outdoor) untuk diaplikasikan dalam lingkungan kerja/aktivitas sehari-hari,
hingga pada akhirnya akan meningkatkan kinerja individu maupun tim.

B. SEKILAS BHINEKA OUTBOUND

Adalah kelompok yang bergerak di bidang pelatihan yang memanfaatkan


alam sebagai salah satu sarana untuk pembentukkan dan peningkatan
kualitas sumber daya manusia. Program ini difokuskan pada peningkatan
kepercayaan diri (Self confidence ) kepemimpinan (Leadership) dan
kerjasama kelompok (Team Building) yang dipadukan dengan pelatihan
pertolongan pertama (First Aid Training).
Pertolongan Pertama (First Aid Training) merupakan pelatihan individu
atau tim dalam

melaksanakan pertolongan pada kecelakaan yang

mungkin terjadi pada lingkungan sekitar tempat kita berkreativitas


maupun bekerja.

c. MATERI PELATIHAN
Peningkatan Kepercayaan Diri (Self Confidence)

Dengan program ini, peserta dihadapkan pada situasi dimana mereka harus memecahkan
masalah dan menghadapi rintangan seorang diri, maka kepercayaan dirinya akan bertambah saat
mereka berhasil memecahkan masalah dan melewati rintangan tersebut dengan baik.

Kerja sama kelompok (team building )


Program ini menunjukan bahwa kerja sama adalah suatu hal yang mutlak di
perlukan dalam mencapai tujuan . berbagai pemarsalahan akan dihadapi peserta
dimana mereka tidak mungkin menghadapi diri sendiri. Saling ketergantungan,
kerja sama, pentingnya komunikasi dan membangun suatu tim yang kompak adalah
tujuan dari pekerjaan yang dilaksanakan

Kepemimpinan ( leadership)
Program ini mengasah jiwa kepemimpinan yang terdapat pada diri peserta .
permasalahn-permasalahan

yang

ada

perlu

dihadapi

oleh

peserta

dengan

pengambilan keputusan yang berkualitas . kepercayaan diri , kemampuan


pemimpin kelompok, kemandirian serta kemampuan untuk mengayomi dari para
peserta akan di gali dan di pelajari sebagai suatu bekal dalam kepemimpinan
mereka di kehidupan sehari-hari .

D. HASIL DAN METODE


Hasil yang dicapai .
Kemampuan yang dimiliki adalah suatu insvestasi

jaka panjang terhadap

penyingkatan sumber daya manusia dengan keuntungan membentuk peningkatan


kenerja yang optimal .
Secara individu yang dapat di capai :

Menumbuhkan keberanian dan rasa percaya diri dalam menghadapi

tantangan pekerjaan / mengatasi masalah .


Menumbuhkan komitmen pada norma yang disepakati .
Menumbuhkan semangat berkompetensi dalam konteks

mencapai tujuan bersama .


Membangun sikap pantang

permasalahan kerja .
Melatih membuat perencanaan yang matang dan koordinasi tim yang

kuat .
Melatih kemampuan mengambil keputusan yang efektif dalam situasi
yang sulit .

menyerah

dalam

untuk

menyelesaikan

Mampu melakukan pertolongan pada penderita gawat darurat .

~ METODE
Pelatihan ini akan banyak mempergunakan alam bebas sebagai medianya . peserta akan
mengikuti sebagai macam kegiatan mulai dari melewati haling rintang , games ,diskusi kelompok,ice
breaking yang semuanya disusun sedemikian rupa disesuaikan dengan waktu dan tempat, dimana
komposisi outdoor dan indoor adalah 70% dan 30%.
Diskripsi

Permainan

OutBond

Pengurus Osis SMP Negeri 5 Tarakan


1.Nama Permainan

Peserta
Peralatan

Ranjau

Darat

:10-15

orang

: Ranjau terbuat dari tali yang berbentuk persegi terdiri dari 72 kolom

Tujuan Permainan : 1. Melatih kerjasama tim


2. Menumbuhkan Rasa percaya diantara anggota tim
3. Melatih kesabaran dalam mencapai tujuan
Gambaran Kegiatan

: Dalam permainan ini peserta diminta untuk berbaris kebelakang dimana

setiap peserta harus memegang bahu temannya. Setelah itu peserta diminta untuk melewati setiap kolom
ranjau dengan ketentuan tidak boleh menyentuh tali ranjau. Apabila ada salah satu peserta di tim yang
menyentuh tali ranjau maka tim harus mengulangi dari awal. Tim yang menang adalah tim yang mampu
melewati kolom terbanyak dalam waktu yang telah ditentukan

Peserta OutBond mengikuti game Ranjau Darat

2. Nama Permainan

: Bola Berjalan

Peserta

: 10-15 orang

Peralatan

: Pipa yang dibealah dua kemudian diikat dengan tali, kelereng, botol
minuman.

Tujuan permainan

: 1. Melatih kersjasama Tim


2. Melatih Kepemimpinan
3. Menumbuhkan rasa percaya diantara anggota taim
4. melatih untuk dapat memecahkan pemersalahan

Gambaran kegitan

: Masing-masing peserta diminta untuk saling berhadapan dan


memegang tali yang diikat ke pipa yang dibelah dua, setelah itu
kelereang diletakkan di atas pipa, kemudian peserta diminta

untuk

memindahkan kelereng ke botol minuman yang ada di garis

finish.

Apabila di dalam perjalanan, kelereng jatuh maka tim harus

mengulang

dari awal. Tim yang menang adalah tim yang mampu

memindahkan

kelereng terbanyak dalam waktu yang ditentukan

3. Nama

: Roda gila

Peserta

: 10-15 Orang

Peralatan

: Terpal yang dijahit berbentuk lingkaran(Roda)

Tujuan Permainan

: 1. Melatih Kepemimpinan
2. Melatih Kerjasama Tim

Gambar Kegiatan

: Setiap tim dibagi menjadi dua masing - masing ditempatkan digaris


start diminta untuk masuk kedalam terpal yang berbentuk lingkaran
kemudian diharuskan memutar terpal seperti roda ke garis Finish, setelah
peserta yang digaris start sampai digaris finish maka digantikan dengan
peserta yang digaris finish untuk kembali memutar roda dan diulangi
sampai dua kali. Apabila peserta yang keluar dari roda terpal maka tim
harus mengulang dari awal. Tim yang menang adalah tim yang tercepat
mencapai garis akhir dan dapat memutar roda dengan baik.

4. Nama Permainan

: Tiupan Maut

Peserta

: 10-15 Orang

Peralatan

: Ember, Bola plastic, selang, tempat air, gayung, air

Tujuan Kegiatan

: 1.Melatih jiwa kepemimpinan


2. Melatih klerjasama Tim

3. Melatih untuk memecahkan masalah


Gambaran kegiatan

: dalam permainan ini peserta diminta mengisi air ke ember yang diikat
ke pohon setinggi 3 M dengan cara dimasukkan ke selang dan ditiup.
Tim yang menang adalah tim yang mampu mengisi air terbanyak dalam
ember dadalam waktu yang ditentukan

5.

Nama Permainan
Peserta
Peralatan
Tujuan kegiatan
Gambaran Kegiatan

: Pipa bocor
: 10- 15 Orang
: Pipa bocor, gayung, tempat air, bola plastic
: 1. Melatih kerjasama tim
2.Membangun kepercayaan diantara anggota tim
3. melatih keberanian menghadapai rasiko
: dalam permainan ini setiap tim masing-masing diberi dua pipa
bocor, salah satu pipa yang ditempatkan di garis finish dan
dimasukkan bola plastik yang harus diisi air sampai dengan
bolanya keluar, sedangkan satu pipa lagi harus diisi air dan
dijadikan alat untuk mengisi air di pipa yang ada di garis finish.
Tim yang menang adalah tim yang dapat mengeluarkan bola
plastik tercepat.

Permainan Pipa Bocor

6. Nama Permainan
Peserta
Peralatan
Tujuan Kegiatan

: Badai Salju
: 10-15 Orang
: Tepung, Ember tempat tepung
: 1. Melatih kerjasama tim
2. Membangun kepercayaan diantara anggota tim

Gambaran

3. Melatih keberanian menghadapi resiko


: Dalam permainan ini setiap peserta dalam tim diminta untuk duduk
rapat bersila dan berbaris ke belakang, kemudian setiap tim diminta
untuk memindahkan tepung yang ada di depannya ke belakang dengan
menggunakan tangan tetapi harus melewati kepala. Tim yang dapat
mengumpulkan tepung terbanyak dialah yang menjadi pemenangnya.

7. Nama Permainan

: Pindahkan Daku

Perserta

: 10 15 Orang

Peralatan

: Bola Plastik

Tujuan Kegiatan

: 1. Membangun kerjasama Tim


2. Melatih untuk berfikir positif

Gambar