P. 1
Bab 3 Sistem Informasi Manajemen

Bab 3 Sistem Informasi Manajemen

|Views: 230|Likes:
Dipublikasikan oleh dee_archi9242

More info:

Published by: dee_archi9242 on Oct 14, 2010
Hak Cipta:Attribution Non-commercial

Availability:

Read on Scribd mobile: iPhone, iPad and Android.
download as DOC, PDF, TXT or read online from Scribd
See more
See less

04/21/2015

pdf

text

original

BettyYudha , Sistem Informasi Manajemen

SISTEM INFORMASI MANAJEMEN
DEFINISI SIM : Suatu serupa. MODEL SIM :
DATA LINGKUNGAN PEMECAH MASALAH ORGANISASI INFORMASI

Sistem

Informasi

Komputer

yang

menyediakan

INFORMASI bagi beberapa pemakai dengan kebutuhan yang

SOFTWARE PENULISAN LAPORAN

MODEL MATEMATIKA

DATABASE

SISTEM INFORMASI MANAJEMEN

LINGKUNGAN SUBSISTEM-SUBSISTEM SIM : 1. SISTEM INFORMASI EKSEKUTIF (SUB UNIT UTAMA ORGANISASI) Merupakan suatu sistem yang khusus dirancang bagi para manajer pada Tingkat Perencanaan Strategis. (GAMBAR 1) Database perusahaan berisi data dari SIA dan dilengkapi dengan electronic mail boxes yang digunakan para eksekutif untuk mengirimkan dan menerima surat elekronik dan kalender elektronik. Rute ke EIS : • Spesialis Informasi dapat mengembangkan perangkat lunak pesanan.

BettyYudha . DATABAS E EKSEKUTI F KE WORKSTATION WORKSTATION EKSEKUTIF LAIN KOMPUTE R PERSONAL PERMINTAA N INFORMASI TAMPILAN INFORMA SI KE EKSEKUTIF LAIN DATABASE PERUSAHAA N KOTAK POS ELEKTRONIK KOLEKSI SOFTWARE MENYEDIAKA N INFORMASI PERUSAHAAN BERITA PENJELASAN MUTAKHIR KOMPUTER SENTRAL DATA DAN INFORMASI EKSTERNAL 2. • Perusahaan dapat membeli software EIS khusus. dll. Sistem Informasi Manajemen • Eksekutif dapat menggunakan perangkat lunak produktifitas perorangan seperti spreadsheet elektronik. INFORMASI SISTEM INFORMASI SUMBER INTERNAL AKUNTANSI SUBSISTEM PRODUK untuk SUBSISTEM OUTPUT memecahkan masalah DATA SUBSISTEM SUMBER LINGKUNGAN PENELITIAN PEMASARA N SUBSISTEM INTELIJEN PEMASARA D A T A B A S E SUBSISTEM TEMPAT SUBSISTEM PROMOSI PEMAKAI . sistem manajemen database. SISTEM INFORMASI PEMASARAN Menyediakan Informasi SUBSISTEM INPUT Pemasaran Perusahaan.

SUBSISTEM TEMPAT. • SUBSISTEM PENELITIAN PEMASARAN. mengumpulkan data segala aspek operasi pemasaran penjualan. memungkinkan cara produk didistribusikan ke pelanggan. semua informasi mengenai harga SUBSISTEM BAURAN TERINTEGRASI. . semua software yang menjelaskan SUBSISTEM PROMOSI. produk tertentu. yang dapat menjadi dasar bagi laporan periodic dan khusus atau model matematika. manajer mengembangkan strategi pemasaran. software yang memberitahukan SUBSISTEM HARGA. mengenai terutama aspek-aspek yang berkaitan dengan pelanggan atau calon pelanggan. • SUBSISTEM INTELIJEN PEMASARAN. SUBSISTEM OUTPUT PEMASARAN : • • • • • SUBSISTEM PRODUK.BettyYudha . mengumpulkan data dan informasi mengenai pesaing perusahaan. Sistem Informasi Manajemen SUBSISTEM HARGA SUBSISTEM BAURAN TERINTEGRASI SUBSISTEM INPUT PEMASARAN : • SISTEM INFORMASI AKUNTANSI. manajer mengenai penjualan langsung dan periklanan. semua software yang menginformasikan manajer mengenai produk tertentu. menyediakan catatan penjualan yang terinci.

SUBSISTEM OUTPUT MANUFAKTUR . • SUBSISTEM INTELIJEN MANUFAKTUR. SISTEM INFORMASI MANUFAKTUR Menyediakan Informasi untuk digunakan dalam pemecahan masalah manufaktur. Terdiri dari para Industrial Engineering yang mempelajari proses produksi dan membuatnya lebih efisien. menjelaskan operasi bagi aplikasi manufaktur. Sistem Informasi Manajemen 3. menyediakan data input SUBSISTEM REKAYASA INDUSTRI. SUBSISTEM INPUT SISTEM INFORMASI AKUNTANSI SUMBER INTERN SUBSISTEM REKAYASA INDUSTRI SUMBER LINGKUNGAN SUBSISTEM INTELIJEN MANUFAKTUR SUBSISTEM OUTPUT SUBSISTEM PRODUKSI SUBSISTEM KUALITAS D A T A B A S E DATA SUBSISTEM PERSEDIAA N SUBSISTEM BIAYA PEMAKAI INFORMASI SUBSISTEM INPUT MANUFAKTUR : • • SISTEM INFORMASI AKUNTANSI.BettyYudha . menyediakan data informasi mengenai 2 elemen dalam lingkungan dan perusaaan – pemasok dan serikat buruh. manufaktur internal.

dan pemeriksaan terakhir dilakukan pada barang jadi. menghitung biaya yang dibutuhkan selama proses produksi. menelusuri arus kerja dari langkah satu ke langkah berikutnya. mengukur kualitas bahan. SUBSISTEM INPUT SISTEM INFORMASI AKUNTANSI SUMBER INTERN SUBSISTEM AUDIT INTERNAL SUMBER LINGKUNGAN SUBSISTEM INTELIJEN KEUANGAN SUBSISTEM OUTPUT SUBSISTEM PERAMALA N D A T A B A S E SUBSISTEM MANAJEME N DANA SUBSISTEM PENGENDALIA N DATA PEMAKAI INFORMASI SUBSISTEM INPUT KEUANGAN : • SISTEM INFORMASI AKUNTANSI. Sistem Informasi Manajemen • SUBSISTEM PRODUKSI. menyediakan data input bagi aplikasi keuangan. • SUBSISTEM KUALITAS. • SUBSISTEM BIAYA. . SISTEM INFORMASI KEUANGAN Menyediakan informasi mengenai arus uang bagi para pemakai diseluruh perusahaan. Memeriksa kualitas bahan mentah saat diterima dari pemasok. 4. mengukur proses produksi dalam hal waktu.BettyYudha . • SUBSISTEM PERSEDIAAN. pemeriksaan mutu dilakukan pada berbagai titik dalam proses produksi. mengukur volume kegiatan produksi saat persediaan diubah dari bahan mentah menjadi barang dalam proses dan akhirnya barang jadi.

SDM bertanggung jawab membawa personil dari lingkungan ke perusahaan. • • SUBSISTEM MANAJEMEN DANA.BettyYudha . • SUBSISTEM INTELIJEN KEUANGAN. berkaitan dengan arus SUBSISTEM PENGENDALIAN. SUBSISTEM OUTPUT KEUANGAN : • SISTEM PERAMALAN. melakukan peramalan jangka panjang 5 – 10 tahun kedepan untuk menyediakan dasar bagi perencanaan strategis. menyiapkan anggaran uang melalui perusahaan operasi tahunan dan kemudian menyediakan informasi umpan balik kepada manajer sehingga mereka dapat memantau biaya aktual dibandingkan dengan anggaran. Sistem Informasi Manajemen • SUBSISTEM AUDIT INTERNAL. mengumpulkan informasi dari elemen-elemen lingkungan yang mempengaruhi arus uang masyarakat keuangan. SUBSISTEM INPUT SISTEM INFORMASI SUMBER DAYA MANUSIA Sistem yang meyediakan informais mengenai sumber daya manusia dalam perusahaan. pemegang saham dan pemilik serta pemerintah. D SISTEM INFORMASI AKUNTANSI SUMBER INTERNAL A T A B A S E SUBSISTEM PERENCANAAN ANGKATAN KERJA SUBSISTEM PEREKRUTA N SUBSISTEM MANAJEMEN ANGKATAN KERJA SUBSISTEM KOMPENSASI SUBSISTEM SUBSISTEM PELAPORAN BENEFIT LINGKUNGAN SUBSISTEM PENELITIAN SDM SUMBER LINGKUNGAN SUBSISTEM INTELIJEN SDM DATA INFORMASI PEMAKAI . SUBSISTEM OUTPUT 5. membantu SIA dalam menyediakan data dan informasi internal dengan penelitian khusus yang dilakukan auditor internal.

BettyYudha . SUBSISTEM OUTPUT HRIS : • SUBSISTEM PERENCANAAN ANGKATAN KERJA. • SUBSISTEM INTELIJEN SUMBER DAYA MANUSIA. dalam hal jumlah aplikasi. pengendalian posisi. Sistem Informasi Manajemen SUBSISTEM INPUT HRIS : • SISTEM INFORMASI AKUNTANSI. pekerjaan-pekerjaan pengetahuan dan perusahaan. • SUBSISTEM membawa • PEREKRUTAN. keahlian/kompetensi. melibatkan semua kegiatan yang memungkinkan manajemen untuk mengidentifikasi kebutuhan pegawai dimasa datang. relokasi. • SUBSISTEM PENELITIAN SUMBER DAYA MANUSIA. ini merupakan subsistem terbesar dengan 7 aplikasi seperti : penilaian kerja. penelitian khusus harus mengenai dilaksanakan. keahlian yang Penelitian ini mengungkapkan tugas-tugas pekerjaan yang diperlukan daan tingkat kompensasi yang sesuai. . mengetahui perkembangan terakhir dari berbagai pengaruh lingkungan yang mempengaruhi arus personil. SUBSISTEM MANAJEMEN ANGKATAN KERJA. menyediakan data yang berhubungan dengan personil perusahaan. kerja pegawai baru digunakan kedalam untuk menelusuri (perusahaan melalui lamaran-lamaran sebelum dipanggil organisasi subsistem perekrutan). suksesi dan pendisiplinan. pelatihan.

2. Sumber Daya Informasi Seorganisasi . untuk mengkompensasikan para pegawai untuk pekerjaan mereka. • SUBSISTEM PELAPORAN LINGKUNGAN.BettyYudha . Ide utama dibalik S.M adalah menjaga agar pasokan informasi mengalir terus ke manajer. Sistem Informasi Manajemen • SUBSISTEM KOMPENSASI. Identifikasi dan Pemahaman Masalah .I. pemerintah.M DALAM PEMECAHAN MASALAH DALAM 2 DASAR : 1.M adalah suatu cara organisasi untuk menyediakan informasi dalam rangka pemecahan masalah. . Sistem tersebut merupakan suatu komitmen formal dari para eksekutif untuk menyediakan komputer sebagai alat bantu bagi manajer untuk memecahkan masalah. S. • SUBSISTEM BENEFIT. bertanggung jawab melaporkan kebijakan dan praktek personalia SDM kepada S.I. mencakup berbagai aplikasi yang mendukung baik pegawai yang masih bekerja maupun telah pensiun.I.

You're Reading a Free Preview

Mengunduh
scribd
/*********** DO NOT ALTER ANYTHING BELOW THIS LINE ! ************/ var s_code=s.t();if(s_code)document.write(s_code)//-->