Sepuluh Hukum Kepemimpinan

www.SayaBisa.
com
Sepuluh Hukum
Kepemimpinan
Diolah dari buku Sepuluh Hukum
Kepemimpinan penulis Bill Newman. Bahan
ini dibuat oleh S. Libe Suryapusoro faunder
www.SayaBisa.com
Baca tulisan saya lainnya yang akan membantu Anda di www.sayabisa.com

www.SayaBisa.com
Pemimpin memiliki visi

Kepemimpinan adalah:
• Mengetahui apa tindakan berikutnya
• Mengetahui mengapa tindakan itu penting
• Mengetahui bagaimana menggunakan sumber
daya yang ada
Visi tentang:
• Keberadaan kita saat ini
• Kemana kita akan menuju
• Bagaimana kita akan kesana
• Apa yang akan dilakukan setelah sampai sana

www.SayaBisa.com
Mampukah kita melihat dengan cara yang

benar?
• Gelas setengah isi atau setengah kosong?
• Goliat sangat besar dan menakutkan atau
saking besarnya sehingga tidak mungkin
meleset
• Agama minoritas membuat orang tsb sulit
mencapai prestasi atau suatu kesempatan lebih
berprestasi dengan lainnya
• Motor rusak sebagai bencana atau kesempatan
untuk belajar
• Jika anda tidak bisa matematika, apakah itu
pertanda dunia berakhir?

www.SayaBisa.com
Visi dan tujuan

• Visi harus diterjemahkan dalam tujuan
• Tujuan tentu saja dibuat dalam rangka mencapai visi
• Tujuan memudahkan kita mengetahui posisi kita dalam
rangka mencapai visi
• Tujuan membuat kita mengerti apa yang harus kita
lakukan untuk visi kita
• Tujuan akan menyederhanakan poses pembuatan
keputusan
• Tujuan akan meningkatkan kesehatan mental dan fisik
• Tujuan akan menimbulkan rasa hormat
• Tujuan akan menimbulkan kegigihan

www.SayaBisa.com
Ketakutan menentukan tujuan

•Takut bila tujuan tidak sempurna
•Takut kalah
•Takut diejek
•Takut menentukan tujuan karena
kesombongan
Tetapkan tujuan dengan SMARTSpecific
(tertentu), measurable (apat diukur),
attainable (dapat dicapai), realistic (nyata),
tangible (berwujud)
www.SayaBisa.com
Bayangkan masa depan

• Menjadi apa
• Melakukan apa
• Mempunyai apa
• Membantu siapa
• Melihat apa
• Pergi kemana
• Membagi apa
Bidang-bidang: finansial, keluarga, kawan,
asosiasi Anda, emosi, fisik, karir, spiritual

www.SayaBisa.com
Menciptakan Visi
• Mengadakan inventarisasi apa yang
memberikan makna dan sukacita; talenta dan
karunia, kepribadian (sesuatu yang diberikan
Tuhan kepada kita)
• Menggali imajinasi berdasarkan inventarisasi
tersebut, bayangkan masa depan Anda
• Menetapkan sasaran realistis, bermakna,
terdefinisikan dengan jelas, membuat
bersemangat, menuju visi, selalu
disempurnakan, menuntut tindakan positif, tidak
mengisolasi Anda, mengantar kemana kita
menuju

www.SayaBisa.com
• Menemukan panduan sambil jalan

carilah mentor, orang yang sudah terlebih
dahulu sampai di tempat yang Anda tuju
• Tetap fokus terus mengingatnya dan
mengerjakannya
• Tetap berdoa sadarilah bahwa visi
berasal dari Tuhan dan melakukan
panggilan Tuhan

www.SayaBisa.com
Pemimpin mempunyai disiplin

• Tidak ada yang berharga tanpa disiplin
• Kita harus disiplin dengan diri sendiri atau kita
diatur oleh orang lain
• Seseorang yang tidak disiplin adalah orang yang
sedang menuju kegagalan
• Disiplin adalah suatu keharusan bagi pemimpin
untuk mencapai cita-citanya
• Jika kita menginginkan sesuatu maka kita harus
disiplin merencanakan, mempersiapkan dan
mengejarnya

www.SayaBisa.com
• Disiplin berarti mampu mengatur diri sendiri,

baik tentang waktu, emosi atau tangung
jawabnya
• Seseorang yang tidak mampu mengatur dirinya
berarti dia tidak akan mampu mengatur orang
lain
• Seseorang yang tidak bisa mengatur emosinya,
berarti dia tidak mungkin membuat lingkungan
kerja yang mendukung
• Seorang pemimpin yang tidak bisa
menyelesaikan target kerjanya berarti dia tidak
akan bisa membuat timnya maju

www.SayaBisa.com
Cacatkan mereka, maka Anda akan bertemu Sir Walter

Scott. Penjarakan mereka, maka Anda akan bertemu John
Bunyan. Timbun mereka dalam salju Valey Forge, maka
Anda akan bertemu George Washington. Besarkan mereka
dala kemiskinan, maka Anda akan bertemu dengan
Abraham Lincoln. Serang mereka yang berpenyakit infantil
paralisis, maka ia akan menjadi Franklin Roosevelt.
Bakarlah orang itu sedemikian rupa sehingga dokter akan
berkata bahwa ia tidak akan bisa berjalan kembali, dan
anda akan berjumpa dengan Glen Cunningham yang
membuat rekor dunia 1 mil pada tahun 1934. Tulikanlah
telinganya, maka Anda akan bertemu dengan Ludwig van
Beethoven. Panggil dia sebagai orang yang lamban belajar,
terbelakang, dan beri dia cap sebegai orang yang tidak bisa
diajar maka Anda akan bertemu Albert Einstein.

www.SayaBisa.com
Pemimpin mempunyai kebijaksanaan
• Kebijaksanaan adalah kemampuan untuk

menggunakan pengetahuan dan pengalaman
dalam berbagai situasi
• Pengetahuan dapat dihafalkan sedangkan
kebijaksanaan harus dipikirkan lebih
• Suatu tes kepemimpinan adalah mengenal
suatu masalah sebelum masalah itu timbul
• Kebijaksanaan hanya bisa diperoleh dengan
menambah wawasan dan suka belajar

www.SayaBisa.com
• Kebijaksanaan bisa diperoleh dengan

memberikan waktu untuk menolong orang lain
• Tanpa integritas kebijaksanaan tidak akan ada
• Pemimpin yang bijaksana akan menghargai
orang lain dan mau mengerti kesulitan orang
lain
• Dia mau belajar dari siapa saja dan mau
mendengarkan permasalahan orang lain

www.SayaBisa.com
Pemimpin Mempunyai Keberanian

• Keberanian bukanlah karena tidak adanya rasa takut;
tetapi kemampuan untuk menanggulanginya
• Sukses tidak pernah ada batasnya dan kegagalan tidak
pernah fatal; tetapi keberanianlah yang perlu
diperhitungkan
• Keberanian merupakan kata lain dari kekuatan batin,
kekuatan pikiran, dan kekuatan untuk bertahan
• Keberanian adalah melakukan apa yang takut Anda
lakukan. Keberanian tidak akan ada bila Anda ketakutan
• Tim yang kita pimpin membutuhkan pemimpin yang
memberikan dorongan dari keberaniannya

www.SayaBisa.com
Ada dongeng India yang menceritakan kisah

mencit yang selalu ketakutan pada tikus.
Seorang pesulap kasihan dan mengubahnya
menjadi seekor tikus. Tetapi kemudian tikus
tersebut takut pada kucing. Maka diubahlah
menjadi kucing. Kemudian kucing tersebut takut
pada anjing, lalu diubah menjadi anjing. Dan
anjing tersebut takut pada pemburu, maka
diubah kemabli menjadi mencit. Keberaniannya
hanya sebesar mencit, apapun bentuknya, dia
akan mengalami ketakutan. Bukan bentuknya
yang jadi masalah tetapi keberaniannya.

www.SayaBisa.com
Ketakutan
• Ditimbulkan karena kekawatiran
• Hanya sepuluh persen dari kekawatiran yang
benar-benar terjadi
• Ketakutan menghabiskan energi dan waktu kita
sehingga kita tidak mencapai tujuan kita
• John Wesley berkuda sejauh sepuluh kali
panjang garis ekuator karena tidak ada
ketakutan
• Ketakutan membuat kita tidak bisa berpikir
kreatif

www.SayaBisa.com
Pada tahun 1831 ada seorang pemuda yang mengalami

kebangkrutan dalam usahanya. Setahun kemudian ia kalah
dalam pemilihan dewan tingkat lokal. Tahun berikutnya ia
kembali mengalami kebangkrutan. Kemudian dua tahun
selanjutnya istrinya meninggal. Setahun kemudian ia hampir
masuk rumah sakit jiwa. Kemudian pada tahun 1837 ia
kalah dalam sebuah kontes pidato. Lantas, tiga tahun
berikutnya ia kalah dalam pemilihan anggota senat, ia juga
kembali kalah untuk duduk sebagai dalam kongres pada
tahun 1842. Ia gagal lagi saat mencoba pada tahun 1848
dan 1855.
Tapi ia terus maju dan kembali gagal saat mencalonkan diri
jadi wakil presiden pada tahun 1856. Saat mencoba masuk
senat pada 1858 ia kalah lagi. Tapi, dengan keyakinan kuat,
ia akhirnya justru jadi presiden pada tahun 1860.
Orang yang tak kenal putus asa itu adalah Abraham
Lincoln, Presiden Amerika Serikat.

www.SayaBisa.com
Tanpa keberanian
• Tidak akan berani bertanggung jawab
• Tidak mau meninggalkan kenyamanan
• Tidak mau ambil risiko
• Tidak berinisiatif
• Tidak membuat dobrakan dalam hidup

www.SayaBisa.com
Anda akan mendapatkan kekuatan,

keberanian dan percaya diri dari setiap
pengalaman, tetapi Anda harus berhenti
dan menatap ketakutan….Anda harus
melakukan apa yang Anda pikir tidak
dapat lakukan

www.SayaBisa.com
Pemimpin harus Bersikap rendah

hati
• Kerendahhatian pasti ada di dalam orang yang hebat
• Kita dapat melihat jauh ke depan karena kita berdiri di
atas raksasa
• Orang tidak menghargai orang sukses yang sombong,
tetapi kerendahhatian
• Seorang pemimpin adalah orang yang menyelesaikan
pekerjaannya dengan baik tanpa peduli siapa yang
mendapat penghargaan
• Seorang pemimpin sejati melihat dirinya bagian dari tim,
bila ada penghargaan dia akan membaginya dengan
yang lain

www.SayaBisa.com
Suatu waktu Ratu Mary mengunjungi rumah

sakit dan berhenti di samping seorag gadis kecil.
Beluai menanyakan tempat tinggal gadis itu, dan
gadis itu menjawab di Battersea, sebuah daerah
miskin di London.
“Dimana Anda tinggal?” tanya gadis kecil itu
lugu karena tidak mengenal pengunjungnya.
“Oh, di belakang toko Gorringe,”jawab Ratu
Mary.

www.SayaBisa.com
Memiliki jiwa melayani

• Menempatkan kepentingan orang lain di
agenda mereka sendiri
• Inisiatif melayani orang lain
• Memiliki kepercayaan untuk melayani
• Melayani bukan untuk posisi
• Melayani dengan sepenuh hati

www.SayaBisa.com
Pemimpin adalah seorang

pengambil keputusan
• Siapa diri kita adalah hasil dari pilihan kita
• Bila kita tidak memutuskan maka kita
memutuskan untuk tidak berbuat apa-apa
• Setiap keputusan akan membentuk tujuan akhir
• Tiga keadaan yang tidak tepat untuk mengambil
keputusan, ketika sakit, lelah dan melakukan
perjalanan
• Pemimpin yang efektif membuat keputusan
semudah mungkin
www.SayaBisa.com
Aturan mengambil keputusan

• Perjelaslah suatu permasalahan
• Kumpulkan fakta-fakta
• Carilah risiko yang akan timbul
• Carilah nasihat yang baik
• Buatlah keputusan yang legal, bermoral dan etis
• Buatlah keputusan yang membuat diri kita
damai
• Cari tahu akibat keputusan buat orang-orang
disekitar kita

www.SayaBisa.com
Banyak pemimpin bisnis mencoba membiarkan

masalah yang terjadi. Dia terlalu takut
mengambil keputusan. Berkata tidak berarti
posisinya terancam, berkata iya tetapi keadaan
tidak memungkinkan. Dalam diam itulah mereka
sedang memutuskan untuk tidak mengambil
keputusan. Sebenarnya mereka yang
mempunyai kuasa untuk menentukan pilihan
justru membiarkan keadaan yang memilihkan
untuk mereka. Pastilah keadaan akan
memilihkan hal buruk untuk mereka. Lebih baik
memutuskan hal yang salah daripada tidak
memutuskan sama sekali.

www.SayaBisa.com
Pemimpin mengembangkan
persahabatan
• Kawan terbaik adalah orang yang membuat kita menjadi
yang terbaik
• Persahabatan yang baik selalu dibuat karena rasa
hormat terhadap sesama
• Persahabatan bukan hanya melakukan sesuatu untuk
orang lain tetapi juga memberikan perhatian kepada
orang lain
• Sahabat adalah seseorang yang bisa diajak bicara dari
hati ke hati, tahu rahasia kita, harapan kita, dan impian
kita
• Cara terbaik mencari sahabat adalah dengan menjadi
sahabat buat orang lain

www.SayaBisa.com
• Ketika David Livingstone pertama kali

memberikan kotbah, ia gagal. “Kawan-kawan,
saya lupa apa yang ingin saya katakan,”
katanya malu sambil turun dari podium. Pada
saat itu Robert Moffat menasihati David untuk
tidak menyerah. Dia mengatakan bahwa
mungkin Livingstone lebih baik menjadi dokter
daripada pengkotbah. Kemudian Livingstone
memilih dua profesi ini, menjadi dokter dan
pengkotbah. Ketika ia lulus menjadi dokter maka
ia pergi ke Afrika dan menjadi dokter sekaligus
pengkotbah. Moffat tetap menjadi sahabatnya.

www.SayaBisa.com
Sahabat seperti apa?

• Bergaulah dengan orang yang berkualitas tinggi untuk
meningkatkan reputasi Anda karena sendirian jauh lebih
baik daripada bergaul dengan orang yang bersikap
buruk
• Seorang sahabat yang baik adalah orang yang mau
berbicara di telepon walaupun ia harus kehilangan acara
TV kesayangannya
• Disaat kita melakukan kesalahan, sahabat kita adalah
yang terus menolong kita dan tidak meninggalkan kita
• Istri atau suami kita haruslah menjadi sahabat terbaik
yang kita miliki
• Ia selalu berada di smaping sahabatnya ketika ia
seharusnya tidak ada disitu, keberadaannya harus
dibayar dengan pengorbanan yang besar

www.SayaBisa.com
Pemimpin berlatih memahami situasi dan

diplomasi
• Jangan memimpin tim Anda dengan kekerasan,
berilah mereka impian dan bantu mencapainya
• Kepemimpinan bukan hanya sekedar
mengetahui arah dan tujuan Anda tetapi juga
bagaimana bekerja dengan orang lain secara
efektif
• Dengan bekerja sama, pemimpin harus
mempunyai kehangatan, semangat, dan
kepekaan
• Pemimpin adalah seseorang yang membantu
orang lain mewujudkan mimpi mereka

www.SayaBisa.com
Bagaimana memperoleh kesetiaan

• Bantu mereka sampai berhasil menyelesaikan
pekerjaan mereka
• Belajar membagi informasi kepada orang lain
• Mengetahui dan memberi penghargaan kepada
seluruh tim
• Tepatilah janji Anda
• Bersabarlah
• Hargai suatu kinerja yang tinggi

www.SayaBisa.com
Pemimpin mengembangkan kemampuan

eksekutif
• Untuk membuat impian yang lebih baik, Anda
harus membuat diri Anda lebih baik terlebih
dahulu
• Kemampuan mereka untuk mengembangkan
merekalah yang membedakan antara pemimpin
dan pengikutnya
• Untuk mengembangkan kemampuan, seorang
pemimpin harus mengakui kelemahannya
terlebih dahulu
• Mendengar akan memberikan peran penting
dalam pengembangan kemampuan, baik dari
atasan, stake holder, rekan kerja atau bawahan
www.SayaBisa.com
Pemimpin memberikan Kekuatan

inspirasi
• Banyak pemimpin yang memaksa orang lain agar
menghormatinya. Seharusnya pemimpin membuat orang
tersebut merasa hormat terhadap diri mereka sendiri.
• Yang ada di pikiran pemimpin seharusnya bukan
prestasi dirinya, kepentingannya dan keuntungan yang
dapat dia peroleh. Tetapi apa yang bisa dia lakukan dan
korbankan untuk orang yang di pimpinnya.
• Pemimpin dapat memberikan kekuatan inspirasi jika dia
sendiri mempunyai sumber kekuatan inspirasi yang bisa
berupa Tuhan, buku, mentor, sahabat dan lainnya.

www.SayaBisa.com
Kualitas yang harus dipunyai oleh pemimpin

yang memberikan kekuatan inspirasi
• Mempunyai tujuan, mengetahui kemana akan
pergi
• Memiliki semangat sehingga membuat orang
lain juga semangat
• Menunjukan kebulatan tekad, tidak pernah
lengah dan menyerah sampai tujuan tercapai
• Memperhatikan timnya, meraih sukses dengan
menolong orang lain menjadi sukses
• Mempunyai fokus kedepan, pikirannya tidak
hanya di masa lalu atau masa kini tetapi
mengarahkan ke masa yang akan datang
www.SayaBisa.com
Sepuluh Hukum
Kepemimpinan
Diolah dari buku Sepuluh Hukum
Kepemimpinan penulis Bill Newman.
Bahan ini dibuat oleh S. Libe Suryapusoro
founder www.SayaBisa.com

www.SayaBisa.com
Pemimpin memiliki visi

Kepemimpinan adalah:
• Mengetahui apa tindakan berikutnya
• Mengetahui mengapa tindakan itu penting
• Mengetahui bagaimana menggunakan sumber
daya yang ada
Visi tentang:
• Keberadaan kita saat ini
• Kemana kita akan menuju
• Bagaimana kita akan kesana
• Apa yang akan dilakukan setelah sampai sana

www.SayaBisa.com
Mampukah kita melihat dengan cara yang

benar?
• Gelas setengah isi atau setengah kosong?
• Goliat sangat besar dan menakutkan atau
saking besarnya sehingga tidak mungkin
meleset
• Agama minoritas membuat orang tsb sulit
mencapai prestasi atau suatu kesempatan lebih
berprestasi dengan lainnya
• Motor rusak sebagai bencana atau kesempatan
untuk belajar
• Jika anda tidak bisa matematika, apakah itu
pertanda dunia berakhir?

www.SayaBisa.com
Visi dan tujuan

• Visi harus diterjemahkan dalam tujuan
• Tujuan tentu saja dibuat dalam rangka mencapai visi
• Tujuan memudahkan kita mengetahui posisi kita dalam
rangka mencapai visi
• Tujuan membuat kita mengerti apa yang harus kita
lakukan untuk visi kita
• Tujuan akan menyederhanakan poses pembuatan
keputusan
• Tujuan akan meningkatkan kesehatan mental dan fisik
• Tujuan akan menimbulkan rasa hormat
• Tujuan akan menimbulkan kegigihan

www.SayaBisa.com
Ketakutan menentukan tujuan

•Takut bila tujuan tidak sempurna
•Takut kalah
•Takut diejek
•Takut menentukan tujuan karena
kesombongan
Tetapkan tujuan dengan SMARTSpecific
(tertentu), measurable (apat diukur),
attainable (dapat dicapai), realistic (nyata),
tangible (berwujud)
www.SayaBisa.com
Bayangkan masa depan

• Menjadi apa
• Melakukan apa
• Mempunyai apa
• Membantu siapa
• Melihat apa
• Pergi kemana
• Membagi apa
Bidang-bidang: finansial, keluarga, kawan,
asosiasi Anda, emosi, fisik, karir, spiritual

www.SayaBisa.com
Menciptakan Visi
• Mengadakan inventarisasi apa yang
memberikan makna dan sukacita; talenta dan
karunia, kepribadian (sesuatu yang diberikan
Tuhan kepada kita)
• Menggali imajinasi berdasarkan inventarisasi
tersebut, bayangkan masa depan Anda
• Menetapkan sasaran realistis, bermakna,
terdefinisikan dengan jelas, membuat
bersemangat, menuju visi, selalu
disempurnakan, menuntut tindakan positif, tidak
mengisolasi Anda, mengantar kemana kita
menuju

www.SayaBisa.com
• Menemukan panduan sambil jalan

carilah mentor, orang yang sudah terlebih
dahulu sampai di tempat yang Anda tuju
• Tetap fokus terus mengingatnya dan
mengerjakannya
• Tetap berdoa sadarilah bahwa visi
berasal dari Tuhan dan melakukan
panggilan Tuhan

www.SayaBisa.com
Pemimpin mempunyai disiplin

• Tidak ada yang berharga tanpa disiplin
• Kita harus disiplin dengan diri sendiri atau kita
diatur oleh orang lain
• Seseorang yang tidak disiplin adalah orang yang
sedang menuju kegagalan
• Disiplin adalah suatu keharusan bagi pemimpin
untuk mencapai cita-citanya
• Jika kita menginginkan sesuatu maka kita harus
disiplin merencanakan, mempersiapkan dan
mengejarnya

www.SayaBisa.com
• Disiplin berarti mampu mengatur diri sendiri,

baik tentang waktu, emosi atau tangung
jawabnya
• Seseorang yang tidak mampu mengatur dirinya
berarti dia tidak akan mampu mengatur orang
lain
• Seseorang yang tidak bisa mengatur emosinya,
berarti dia tidak mungkin membuat lingkungan
kerja yang mendukung
• Seorang pemimpin yang tidak bisa
menyelesaikan target kerjanya berarti dia tidak
akan bisa membuat timnya maju

www.SayaBisa.com
Cacatkan mereka, maka Anda akan bertemu Sir Walter

Scott. Penjarakan mereka, maka Anda akan bertemu John
Bunyan. Timbun mereka dalam salju Valey Forge, maka
Anda akan bertemu George Washington. Besarkan mereka
dala kemiskinan, maka Anda akan bertemu dengan
Abraham Lincoln. Serang mereka yang berpenyakit infantil
paralisis, maka ia akan menjadi Franklin Roosevelt.
Bakarlah orang itu sedemikian rupa sehingga dokter akan
berkata bahwa ia tidak akan bisa berjalan kembali, dan
anda akan berjumpa dengan Glen Cunningham yang
membuat rekor dunia 1 mil pada tahun 1934. Tulikanlah
telinganya, maka Anda akan bertemu dengan Ludwig van
Beethoven. Panggil dia sebagai orang yang lamban belajar,
terbelakang, dan beri dia cap sebegai orang yang tidak bisa
diajar maka Anda akan bertemu Albert Einstein.

www.SayaBisa.com
Pemimpin mempunyai kebijaksanaan
• Kebijaksanaan adalah kemampuan untuk

menggunakan pengetahuan dan pengalaman
dalam berbagai situasi
• Pengetahuan dapat dihafalkan sedangkan
kebijaksanaan harus dipikirkan lebih
• Suatu tes kepemimpinan adalah mengenal
suatu masalah sebelum masalah itu timbul
• Kebijaksanaan hanya bisa diperoleh dengan
menambah wawasan dan suka belajar

www.SayaBisa.com
• Kebijaksanaan bisa diperoleh dengan

memberikan waktu untuk menolong orang lain
• Tanpa integritas kebijaksanaan tidak akan ada
• Pemimpin yang bijaksana akan menghargai
orang lain dan mau mengerti kesulitan orang
lain
• Dia mau belajar dari siapa saja dan mau
mendengarkan permasalahan orang lain

www.SayaBisa.com
Pemimpin Mempunyai Keberanian

• Keberanian bukanlah karena tidak adanya rasa takut;
tetapi kemampuan untuk menanggulanginya
• Sukses tidak pernah ada batasnya dan kegagalan tidak
pernah fatal; tetapi keberanianlah yang perlu
diperhitungkan
• Keberanian merupakan kata lain dari kekuatan batin,
kekuatan pikiran, dan kekuatan untuk bertahan
• Keberanian adalah melakukan apa yang takut Anda
lakukan. Keberanian tidak akan ada bila Anda ketakutan
• Tim yang kita pimpin membutuhkan pemimpin yang
memberikan dorongan dari keberaniannya

www.SayaBisa.com
Ada dongeng India yang menceritakan kisah

mencit yang selalu ketakutan pada tikus.
Seorang pesulap kasihan dan mengubahnya
menjadi seekor tikus. Tetapi kemudian tikus
tersebut takut pada kucing. Maka diubahlah
menjadi kucing. Kemudian kucing tersebut takut
pada anjing, lalu diubah menjadi anjing. Dan
anjing tersebut takut pada pemburu, maka
diubah kemabli menjadi mencit. Keberaniannya
hanya sebesar mencit, apapun bentuknya, dia
akan mengalami ketakutan. Bukan bentuknya
yang jadi masalah tetapi keberaniannya.

www.SayaBisa.com
Ketakutan
• Ditimbulkan karena kekawatiran
• Hanya sepuluh persen dari kekawatiran yang
benar-benar terjadi
• Ketakutan menghabiskan energi dan waktu kita
sehingga kita tidak mencapai tujuan kita
• John Wesley berkuda sejauh sepuluh kali
panjang garis ekuator karena tidak ada
ketakutan
• Ketakutan membuat kita tidak bisa berpikir
kreatif

www.SayaBisa.com
Pada tahun 1831 ada seorang pemuda yang mengalami

kebangkrutan dalam usahanya. Setahun kemudian ia kalah
dalam pemilihan dewan tingkat lokal. Tahun berikutnya ia
kembali mengalami kebangkrutan. Kemudian dua tahun
selanjutnya istrinya meninggal. Setahun kemudian ia hampir
masuk rumah sakit jiwa. Kemudian pada tahun 1837 ia
kalah dalam sebuah kontes pidato. Lantas, tiga tahun
berikutnya ia kalah dalam pemilihan anggota senat, ia juga
kembali kalah untuk duduk sebagai dalam kongres pada
tahun 1842. Ia gagal lagi saat mencoba pada tahun 1848
dan 1855.
Tapi ia terus maju dan kembali gagal saat mencalonkan diri
jadi wakil presiden pada tahun 1856. Saat mencoba masuk
senat pada 1858 ia kalah lagi. Tapi, dengan keyakinan kuat,
ia akhirnya justru jadi presiden pada tahun 1860.
Orang yang tak kenal putus asa itu adalah Abraham
Lincoln, Presiden Amerika Serikat.

www.SayaBisa.com
Tanpa keberanian
• Tidak akan berani bertanggung jawab
• Tidak mau meninggalkan kenyamanan
• Tidak mau ambil risiko
• Tidak berinisiatif
• Tidak membuat dobrakan dalam hidup

www.SayaBisa.com
Anda akan mendapatkan kekuatan,

keberanian dan percaya diri dari setiap
pengalaman, tetapi Anda harus berhenti
dan menatap ketakutan….Anda harus
melakukan apa yang Anda pikir tidak
dapat lakukan

www.SayaBisa.com
Pemimpin harus Bersikap rendah

hati
• Kerendahhatian pasti ada di dalam orang yang hebat
• Kita dapat melihat jauh ke depan karena kita berdiri di
atas raksasa
• Orang tidak menghargai orang sukses yang sombong,
tetapi kerendahhatian
• Seorang pemimpin adalah orang yang menyelesaikan
pekerjaannya dengan baik tanpa peduli siapa yang
mendapat penghargaan
• Seorang pemimpin sejati melihat dirinya bagian dari tim,
bila ada penghargaan dia akan membaginya dengan
yang lain

www.SayaBisa.com
Suatu waktu Ratu Mary mengunjungi rumah

sakit dan berhenti di samping seorag gadis kecil.
Beluai menanyakan tempat tinggal gadis itu, dan
gadis itu menjawab di Battersea, sebuah daerah
miskin di London.
“Dimana Anda tinggal?” tanya gadis kecil itu
lugu karena tidak mengenal pengunjungnya.
“Oh, di belakang toko Gorringe,”jawab Ratu
Mary.

www.SayaBisa.com
Memiliki jiwa melayani

• Menempatkan kepentingan orang lain di
agenda mereka sendiri
• Inisiatif melayani orang lain
• Memiliki kepercayaan untuk melayani
• Melayani bukan untuk posisi
• Melayani dengan sepenuh hati

www.SayaBisa.com
Pemimpin adalah seorang

pengambil keputusan
• Siapa diri kita adalah hasil dari pilihan kita
• Bila kita tidak memutuskan maka kita
memutuskan untuk tidak berbuat apa-apa
• Setiap keputusan akan membentuk tujuan akhir
• Tiga keadaan yang tidak tepat untuk mengambil
keputusan, ketika sakit, lelah dan melakukan
perjalanan
• Pemimpin yang efektif membuat keputusan
semudah mungkin
www.SayaBisa.com
Aturan mengambil keputusan

• Perjelaslah suatu permasalahan
• Kumpulkan fakta-fakta
• Carilah risiko yang akan timbul
• Carilah nasihat yang baik
• Buatlah keputusan yang legal, bermoral dan etis
• Buatlah keputusan yang membuat diri kita
damai
• Cari tahu akibat keputusan buat orang-orang
disekitar kita

www.SayaBisa.com
Banyak pemimpin bisnis mencoba membiarkan

masalah yang terjadi. Dia terlalu takut
mengambil keputusan. Berkata tidak berarti
posisinya terancam, berkata iya tetapi keadaan
tidak memungkinkan. Dalam diam itulah mereka
sedang memutuskan untuk tidak mengambil
keputusan. Sebenarnya mereka yang
mempunyai kuasa untuk menentukan pilihan
justru membiarkan keadaan yang memilihkan
untuk mereka. Pastilah keadaan akan
memilihkan hal buruk untuk mereka. Lebih baik
memutuskan hal yang salah daripada tidak
memutuskan sama sekali.

www.SayaBisa.com
Pemimpin mengembangkan
persahabatan
• Kawan terbaik adalah orang yang membuat kita menjadi
yang terbaik
• Persahabatan yang baik selalu dibuat karena rasa
hormat terhadap sesama
• Persahabatan bukan hanya melakukan sesuatu untuk
orang lain tetapi juga memberikan perhatian kepada
orang lain
• Sahabat adalah seseorang yang bisa diajak bicara dari
hati ke hati, tahu rahasia kita, harapan kita, dan impian
kita
• Cara terbaik mencari sahabat adalah dengan menjadi
sahabat buat orang lain

www.SayaBisa.com
• Ketika David Livingstone pertama kali

memberikan kotbah, ia gagal. “Kawan-kawan,
saya lupa apa yang ingin saya katakan,”
katanya malu sambil turun dari podium. Pada
saat itu Robert Moffat menasihati David untuk
tidak menyerah. Dia mengatakan bahwa
mungkin Livingstone lebih baik menjadi dokter
daripada pengkotbah. Kemudian Livingstone
memilih dua profesi ini, menjadi dokter dan
pengkotbah. Ketika ia lulus menjadi dokter maka
ia pergi ke Afrika dan menjadi dokter sekaligus
pengkotbah. Moffat tetap menjadi sahabatnya.

www.SayaBisa.com
Sahabat seperti apa?

• Bergaulah dengan orang yang berkualitas tinggi untuk
meningkatkan reputasi Anda karena sendirian jauh lebih
baik daripada bergaul dengan orang yang bersikap
buruk
• Seorang sahabat yang baik adalah orang yang mau
berbicara di telepon walaupun ia harus kehilangan acara
TV kesayangannya
• Disaat kita melakukan kesalahan, sahabat kita adalah
yang terus menolong kita dan tidak meninggalkan kita
• Istri atau suami kita haruslah menjadi sahabat terbaik
yang kita miliki
• Ia selalu berada di smaping sahabatnya ketika ia
seharusnya tidak ada disitu, keberadaannya harus
dibayar dengan pengorbanan yang besar

www.SayaBisa.com
Pemimpin berlatih memahami situasi dan

diplomasi
• Jangan memimpin tim Anda dengan kekerasan,
berilah mereka impian dan bantu mencapainya
• Kepemimpinan bukan hanya sekedar
mengetahui arah dan tujuan Anda tetapi juga
bagaimana bekerja dengan orang lain secara
efektif
• Dengan bekerja sama, pemimpin harus
mempunyai kehangatan, semangat, dan
kepekaan
• Pemimpin adalah seseorang yang membantu
orang lain mewujudkan mimpi mereka

www.SayaBisa.com
Bagaimana memperoleh kesetiaan

• Bantu mereka sampai berhasil menyelesaikan
pekerjaan mereka
• Belajar membagi informasi kepada orang lain
• Mengetahui dan memberi penghargaan kepada
seluruh tim
• Tepatilah janji Anda
• Bersabarlah
• Hargai suatu kinerja yang tinggi

www.SayaBisa.com
Pemimpin mengembangkan kemampuan

eksekutif
• Untuk membuat impian yang lebih baik, Anda
harus membuat diri Anda lebih baik terlebih
dahulu
• Kemampuan mereka untuk mengembangkan
merekalah yang membedakan antara pemimpin
dan pengikutnya
• Untuk mengembangkan kemampuan, seorang
pemimpin harus mengakui kelemahannya
terlebih dahulu
• Mendengar akan memberikan peran penting
dalam pengembangan kemampuan, baik dari
atasan, stake holder, rekan kerja atau bawahan
www.SayaBisa.com
Pemimpin memberikan Kekuatan

inspirasi
• Banyak pemimpin yang memaksa orang lain agar
menghormatinya. Seharusnya pemimpin membuat orang
tersebut merasa hormat terhadap diri mereka sendiri.
• Yang ada di pikiran pemimpin seharusnya bukan
prestasi dirinya, kepentingannya dan keuntungan yang
dapat dia peroleh. Tetapi apa yang bisa dia lakukan dan
korbankan untuk orang yang di pimpinnya.
• Pemimpin dapat memberikan kekuatan inspirasi jika dia
sendiri mempunyai sumber kekuatan inspirasi yang bisa
berupa Tuhan, buku, mentor, sahabat dan lainnya.

www.SayaBisa.com
Kualitas yang harus dipunyai oleh pemimpin

yang memberikan kekuatan inspirasi
• Mempunyai tujuan, mengetahui kemana akan
pergi
• Memiliki semangat sehingga membuat orang
lain juga semangat
• Menunjukan kebulatan tekad, tidak pernah
lengah dan menyerah sampai tujuan tercapai
• Memperhatikan timnya, meraih sukses dengan
menolong orang lain menjadi sukses
• Mempunyai fokus kedepan, pikirannya tidak
hanya di masa lalu atau masa kini tetapi
mengarahkan ke masa yang akan datang
www.SayaBisa.com
S. Libe Suryapusoro
memiliki hobi membaca
dan menulis. Saat ini Libe-
panggilannya- sedang
merombak dan
mengembangkan website
www.sayabisa.com.
Website ini berisi pemikiran dan inspirasi yang di
dapatkannya dari merenung atau membaca.
Impiannya memberikan bahan untuk setiap orang bisa
membangun dirinya sendiri. Kunjungi websitenya
sehingga Anda bisa mengatakan “Saya Bisa”
sehingga Anda bisa mengatasi permasalahan Anda
dan terus maju di dalam hidup Anda.

Sepuluh Hukum Kepemimpinan

Diunggah oleh

Informasi Dokumen

Hak Cipta

Format Tersedia

Bagikan dokumen Ini

Bagikan atau Tanam Dokumen

Opsi Berbagi

Apakah menurut Anda dokumen ini bermanfaat?

Apakah konten ini tidak pantas?

Hak Cipta:

Format Tersedia

Sepuluh Hukum Kepemimpinan

Diunggah oleh

Hak Cipta:

Format Tersedia

www.SayaBisa.

Baca tulisan saya lainnya yang akan membantu Anda di www.sayabisa.com

Pemimpin memiliki visi

Baca tulisan saya lainnya yang akan membantu Anda di www.sayabisa.com

Mampukah kita melihat dengan cara yang

Baca tulisan saya lainnya yang akan membantu Anda di www.sayabisa.com

Visi dan tujuan

Baca tulisan saya lainnya yang akan membantu Anda di www.sayabisa.com

Ketakutan menentukan tujuan

Bayangkan masa depan

Baca tulisan saya lainnya yang akan membantu Anda di www.sayabisa.com

Baca tulisan saya lainnya yang akan membantu Anda di www.sayabisa.com

• Menemukan panduan sambil jalan

Baca tulisan saya lainnya yang akan membantu Anda di www.sayabisa.com

Pemimpin mempunyai disiplin

Baca tulisan saya lainnya yang akan membantu Anda di www.sayabisa.com

• Disiplin berarti mampu mengatur diri sendiri,

Baca tulisan saya lainnya yang akan membantu Anda di www.sayabisa.com

Cacatkan mereka, maka Anda akan bertemu Sir Walter

Baca tulisan saya lainnya yang akan membantu Anda di www.sayabisa.com

Pemimpin mempunyai kebijaksanaan

• Kebijaksanaan adalah kemampuan untuk

Baca tulisan saya lainnya yang akan membantu Anda di www.sayabisa.com

• Kebijaksanaan bisa diperoleh dengan

Baca tulisan saya lainnya yang akan membantu Anda di www.sayabisa.com

Pemimpin Mempunyai Keberanian

Baca tulisan saya lainnya yang akan membantu Anda di www.sayabisa.com

Ada dongeng India yang menceritakan kisah

Baca tulisan saya lainnya yang akan membantu Anda di www.sayabisa.com

Baca tulisan saya lainnya yang akan membantu Anda di www.sayabisa.com

Pada tahun 1831 ada seorang pemuda yang mengalami

Baca tulisan saya lainnya yang akan membantu Anda di www.sayabisa.com

Baca tulisan saya lainnya yang akan membantu Anda di www.sayabisa.com

Anda akan mendapatkan kekuatan,

Baca tulisan saya lainnya yang akan membantu Anda di www.sayabisa.com

Pemimpin harus Bersikap rendah

Baca tulisan saya lainnya yang akan membantu Anda di www.sayabisa.com

Suatu waktu Ratu Mary mengunjungi rumah

Baca tulisan saya lainnya yang akan membantu Anda di www.sayabisa.com

Memiliki jiwa melayani

Baca tulisan saya lainnya yang akan membantu Anda di www.sayabisa.com

Pemimpin adalah seorang

Aturan mengambil keputusan

Baca tulisan saya lainnya yang akan membantu Anda di www.sayabisa.com

Banyak pemimpin bisnis mencoba membiarkan

Baca tulisan saya lainnya yang akan membantu Anda di www.sayabisa.com

Baca tulisan saya lainnya yang akan membantu Anda di www.sayabisa.com

• Ketika David Livingstone pertama kali

Baca tulisan saya lainnya yang akan membantu Anda di www.sayabisa.com

Sahabat seperti apa?

Baca tulisan saya lainnya yang akan membantu Anda di www.sayabisa.com

Pemimpin berlatih memahami situasi dan

Baca tulisan saya lainnya yang akan membantu Anda di www.sayabisa.com

Bagaimana memperoleh kesetiaan

Baca tulisan saya lainnya yang akan membantu Anda di www.sayabisa.com

Pemimpin mengembangkan kemampuan

Pemimpin memberikan Kekuatan

Baca tulisan saya lainnya yang akan membantu Anda di www.sayabisa.com

Kualitas yang harus dipunyai oleh pemimpin

Baca tulisan saya lainnya yang akan membantu Anda di www.sayabisa.com

Pemimpin memiliki visi

Baca tulisan saya lainnya yang akan membantu Anda di www.sayabisa.com

Mampukah kita melihat dengan cara yang

Baca tulisan saya lainnya yang akan membantu Anda di www.sayabisa.com