Anda di halaman 1dari 556

FORMULIR INFORMASI JABATAN

1 Nama Jabatan :
2 Kode Jabatan :

3 Unit Organisasi

Eselon I :
Eselon II :
Eselon III :
Eselon IV :
4 Kedudukan Dalam Struktur Organisasi :

Kepala Puskesmas

Kelompok Jabatan Fungsional (Dokter, Perawat,


Dokter Gigi, Perawat Gigi, Farmasi, Analis Kesehatan,
Sanitarian, Nutrisionis)

5 IKHTISAR JABATAN :
Melaksanakan dan memberikan upaya pelayanan kesehatan gigi dan mulut sesuai standar operasional agar
kualitas pelayanan yang diharapkan.

6 Uraian Tugas
I. Melakukan pelayanan medik gigi dan mulut terhadap pasien
Tahapan :
a. Melakukan anamnesa terhadap pasien
1). Menanyakan identitas pasien meliputi umur, jenis kelamin, pekerjaan.
2). Menanyakan keluhan utama, keluhan tambahan, lokasi keluhan serta keluhan yang m
gangguan tidur.
3). Menanyakan lama waktu menderita keluhan
4). Menanyakan riwayat penyakit lain seperti jantung, kencing manis, tekanan darah tin
alergi, asma, asma, TBC.

b Pemeriksaan Gigi Geligi pasien (oral)


1). Memeriksa Gigi meliputi karies, warna, posisi, bentuk
2). Memeriksa lidah meliputi warna, kelainan yang ada, bentuk, ukuran
3). Memeriksa mukosa pipi meliputi ulkus, lesi, radang
4). Memeriksa langit-langit keras untuk mengetahui adanya kista atau tumor
5). Memeriksa dasar mulut untuk mengetahui adanya pembengkakan serta penyumbatan kel

6). Pemeriksaan ekstra oral meliputi pipi, bibir, kelenjar limfe

c. Menentukan diagnosa dan melakukan persiapan tindakan


1). Menentukan diagnosa dari hasil pemeriksaan gigi pasien
2) Apabila diperlukan, pemeriksaan rujukan untuk menegakkan diagnosa(pemeriksaan
pemeriksaan gula darah)
3). Membuat rencana tindakan
4). Konseling kepada pasien tentang rencana tindakan dan hal-hal penting yang perlu diketa

5). Melaksanakan sterilisasi instrumen

II Melakukan tindakan terhadap pasien sesuai diagnosa


a Menambal sementara (Pulpitis)
Tahapan
1) Membuang jaringan karies
2) Sterilisasi cavitas
3) Pemberian obat gigi untuk menghilangkan rasa sakit dan obat untuk mematikan saraf
pulpa)
4) Tambalan sementara dengan flatcer/cavit
5) Pemberian analgetik peroral

b Membongkar tambalan sementara


Tahapan :
1). Pembukaan atap pulpa
2 Sterilisasi Cavitas (pemberian TKF/CHKM/Cresopen)
3) Pemberian obat untuk sterilisasi pulpa
4) Membongkar tambalan sementara dengan fletcer/cavit
5) Sterilisasi Cavitas
6) Pemberian obat mumifikasi, zinc Fosfat
7) Tambalan Tetap

c Menambal tetap (iritasi pulpa dan karies media)


Tahapan :
1). Membuang jaringan karies
2). Preparasi kavitas
3) Sterilisasi kavitas
4) Zinc phosphat cement
5) Tambalan tetap (Art, Fuji, dll)
6) Instruksikan pasien untuk oklusi agar tidak ada tambalan yang mengganjal saat oklusi

7) Bersihkan tambalan yang berlebihan agar tambalan terlihat rapi

d Menambal tetap (Hiperemi pulpa)


Tahapan :
1) Membuang jaringan karies
2) Preparasi kavitas
3) Sterilisasi kavitas
4) Eugenol kapas
5) Fletcer (pasien di istruksi kembali 1 minggu. Sesudah pasien kembali tambalan seme
6). diganti
Tambalandengan
tetap Zinc phosphat
(Glass cement.
lonomer, dll)
7). Instruksikan pasien untuk oklusi agar tidak ada tambalan yang mengganjal saat oklusi

8). Bersihkan tambalan yang berlebihan agar tambalan terlihat rapi

e Mencabut gigi tetap


Tahapan :
1). Konsul BP umum untuk tensi darah
2). Konsul Laboratorium untuk cek gula darah
3). Mengoleskan betadine pada gigi yang dicabut
4). Penyuntikan dengan obat anestesi
5). Sesudah parathesi lakukan pemisahan gigi dari gusi dengan bein
6) Pencabutan gigi
7) Pemberian tampon
8) Pemberian antibiotik, analgetik, anti ifnlamasi

f Mencabut gigi susu


Tahapan :
1). Anestesi Topikal
2). Penyuntikan dengan obat anestesi
3). Pencabutan gigi
4). Pemberian tampon
5). Pemberian antibiotik, analgetik, anti ifnlamasi

g Merawat jaringan periodontal (Calculus)


Tahapan :
1). Kumur-kumur
2). Pengambilan karang gigi supra dan sub gingival
3). Pembersihan calculus dan stain
4). Mengoleskan betadine pada ginggiva bekas calculus
5). Instruksi

h. Merawat jaringan periodontal (Periodontitis)


Tahapan :
1). Oleskan betadine pada gusi
2). Pembersihan karang gigi
2). Melakukan kuratage (jika diperlukan)
3). Membersihkan dengan menyemprotkan betadine
4). Kumur-kumur
5). Pemberian antibiotik, analgetik, anti inflamasi
6). Instruksi

III. Melakukan tindakan darurat medik gigi dan Mulut


Tahapan :
1). Jika gigi dewasa lepas, hentikan perdarahan dengan meletakkan tampon
2). Cuci gusi dengan kucuran air bersih
3). Masukkan gigi pada soket gigi dengan sebelumnya dilakukan drainase larutan saline

4). Beri resep analgesik, anti inflamasi, antibiotik


5). Rujuk ke rumah sakit untuk dilakukan splinting

IV. Menerima dan melakukan rujukan


1). Melakukan anamnesa terhadap pasien
2). Memeriksa keluhan pasien
3). mebuat surat rujukan
4). Melakukan tindakan apabila menerima rujukan
5). Melaksanakan advis dari dokter rujukan untuk penanganan pasien
rujuk balik
6). instruksi kepada pasien

V. Menerima Konsultasi pasien dan masyarakat


Tahapan :
1). Menjawab pertanyaan-pertanyaan pasien
2). Memberikan penjelasan/arahan mengenai kesehatan gigi dan mulut
3). DHE

VI.
Melaksanakan penyuluhan kesehatan gigi dan mulut kepada masyarakat dan anak sekolah

1). Pemberitahuan kepada sasaran (dalam bentuk surat)


2). Menyiapkan materi
3). Membuat surat tugas
4). Pelaksanaan penyuluhan

VII. Membuat rencana kerja tahunan


1). Mengumpulkan data
2). Menentukan target
3). Membuat rencana kerja tahunan berdasarkan rekapan laporan bulanan

VIII Melakukan tindaklanjut rujukan anak sekolah (UKGS)


1). Mendata pasien rujukan
2). Melakukan tindakan kepada pasien
3). Mencatat pasien yang sudah ditindaklanjuti

IX Membuat laporan kegiatan bulanan


1) Mengumpulkan data
2) Memasukkan data dan hasil kegiatan

X Menghadiri pertemuan
1). Pemberitahuan kepada kepala Puskesmas
2). Surat tugas
3). SPPD
4). Membahas permasalahan

XI Melakukan koordinasi lintas sektor


Tahapan :
1). Membuat surat tugas
2). Menghubungi sektor yang dituju
3). Mencatat dan melaporkan semua program

7. Bahan Kerja:
No Bahan Kerja Penggunaan Dalam Tu
1 Pasien Untuk diperiksa dan dio
2 Status pasien Untuk Rekam medi

8. Perangkat/Alat Kerja:
No Perangkat Kerja Digunakan Untuk Tug
1 SOP Untuk pedoman penangana
2 Komputer Untuk membuat lapor
3 Alat tulis Untuk melakukan penca
4 Peralatan medis Dokter Gigi Untuk melakukan pemeriksaan
terhadap pasien
9 Hasil Kerja:
No Hasil Kerja1) Satuan Hasil 2)
I Kegiatan
Melakukan pelayanan medik gigi dan mulut terhadap pasien

II
Melakukan tindakan terhadap pasien sesuai diagnosa

a. Kegiatan
Menambal sementara (Pulpitis)
b. Kegiatan
Membongkar tambalan sementara
c. Kegiatan
Menambal tetap (iritasi pulpa dan karies media)

d. Kegiatan
Menambal tetap (Hiperemi pulpa)
e. Kegiatan
Mencabut gigi tetap
f. Kegiatan
Mencabut gigi susu
g. Kegiatan
Merawat jaringan periodontal (Calculus)
h. Kegiatan
Merawat jaringan periodontal (Periodontitis)

III Kegiatan
Melakukan tindakan darurat medik gigi dan Mulut

IV Menerima dan melakukan rujukan Kegiatan


V Menerima Konsultasi pasien dan masyarakat Kegiatan
VI Melaksanakan penyuluhan kesehatan gigi dan mulut kepada Kegiatan
masyarakat dan anak sekolah
VII Membuat rencana kerja tahunan Kegiatan
VIII Melakukan tindaklanjut rujukan anak sekolah (UKGS) Kegiatan

IX Membuat laporan kegiatan bulanan Laporan


X Menghadiri pertemuan Kegiatan
XI Melakukan koordinasi lintas sektor Kegiatan

10 Tanggung Jawab:
a. Memegang kerahasiaan data pasien yang berobat
b. Melaksanakan tugas pemeriksaan pasien yang berobat
c. Bertanggung jawab terhadap penegakan diagnosa, terapi-terapi dan tindakan medik
d. Bertanggung jawab terhadap penggunaan peralatan medis sesuai dengan fungsinya
e. Bekerja sesuai SOP
f. Melakukan evaluasi hasil kegiatan

11 Wewenang :
a. Menentukan pengobatan dan tindakan medik pada pasien
b. Tidak menggunakan peralatan yang rusak dan tidak terstandarisasi
c. Melakukan pemeliharaan perangkat kerja yang digunakan
d. Menetapkan prosedur kerja

12 Korelasi Jabatan
No Jabatan Unit Kerja/ Instansi Dalam Hal

1 Kepala Puskesmas Puskesmas Koordinasi


2 Kepala TU Puskesmas Koordinasi
3 Teman Sejawat Puskesmas Koordinasi
4 Staf puskesmas Puskesmas Koordinasi
5 Camat Kecamatan Lintas sektor
6 Lurah Kelurahan Lintas sektor

13 Kondisi Lingkungan Kerja


No Aspek Faktor
1 Tempat kerj Nyaman, bersih
2 Suhu panas
3 Udara Lembab
4 Keadaan Ruangan Sempit
5 Letak Strategis
6 Penerangan Cukup
7 Suara Cukup tenang
8 Keadaan tempat kerja Nyaman
9 Getaran tidak ada

14 Resiko bahaya
No Fisik / Mental Penyebab

15 Syarat Jabatan
a. Pangkat/Gol. Ruang :
b. Pendidikan :
c. Kursus/Diklat :
d. Pengalaman kerja :
e. Pengetahuan kerja :
1) pengetahuan medis kesehatan Gigi dan mulut

f. Keterampilan Kerja :
1) Memberikan injeksi pada pasien
2) Kepekaan pemeriksaan pasien
3) Melakukan terapi/tindakan

16 Bakat Kerja
1) G : Inteligensi
(Kemampuan belajar secara umum).
2) Q : Ketelitian (Clerical Perception)
Ketelitian
(Kemampuan menyerap perincian yang (Clericl
berkaitan Perception)
dalam bahan verbal atau dalam tabel).

3) K : Kondisi motor (Motor Coordination) ;


(Kemampuan untuk mengkoordinir mata dan tangan secara cepat dan cermat dalam membu
cepat)
4) E : Kondisi mata, tangan, kaki (Eye HandFoot coordination)
(Kemampuan menggerakkan tangan dan kaki secara koordinatif satu sama lain sesuai den
penglihatan)

5) C : Membedakan warna (Color Discrimination)


(Kemampuan memadukan atau membedakan berbagai warna yang asli, yang gemerlapan).

17 Temperamen Kerja
1) I : (Influ/Influencing)
Kemampuan menyesuaikan diri untuk pekerjaan - pekerjaan mempengaruhi orang lain dalam
atau pertimbangan mengenai gagasan.

2) J : SJC (Sensory & Judgemental Criteria)


Kemampuan menyesuaikan diri pada kegiatan perbuatan kesimpulan penilaian a
peraturan/Keputusan berdasarkan kriteria rangsangan indera atau atas dasar pertimbangan prib

3) M : MVC (Measurable And


Veri Fiable
Kemampuan menyesuaikan diri dengan Criteria)
kegiatan pengambilan kesimpulan, pembuatan per
pembuatan peraturan/Keputusan berdasarkan kriteria yang diukur atau yang dapat diuji.
4) P : DEPLl (Dealing With People)
Kemampuan menyesuaikan diri dalam berhubungan dengan orang lain lebih dari hanya
pembuatan instruksi.

5) R : REPCON (Repettive, Continously)


Kemampuan menyesuaikan diri dalam kegiatan-kegiatan yang berulang, atau secara terus men
kegiatan yang sama, sesuai dengan perangkat prosedur, urutan atau kecepatan yang tertentu.

6) S : PUS (Performing Under Stress)


Kemampuan menyesuaikan diri untuk bekerja dengan ketegangan jiwa jika berhadapan
darurat, kritis, tidak biasa atau bahaya, atau bekerja dengan kecepatan kerja dan perhatia
merupakan keseluruhan atau sebagian aspek pekerjaan.

18 Minat Kerja
1). Realistik
2). Investigatif
3). Sosial

19 Upaya Fisik
1). Berdiri, Berjalan, duduk
2). Memegang, Bekerja dengan jari, meraba
3). mendengar, melihat, berbicara
4). Melihat berbagai warna, penyesuaian lensa mata

20 Kondisi Fisik
1) Jenis Kelamin : Laki-laki/perempuan
2) Umur : 25 Tahun
3) Tinggi badan : Proporsional
4) Berat badan : Proporsional
5) Postur badan : Proporsional
6) Penampilan : Rapi dan Bersih

21 Fungsi Pekerjaan :
1) Mengkoordinasikan data, menganalisis data, menyusun data
2) Menasehati, Berbicara memberi tanda, melayani orang
3) Mengolah benda dengan tangan atau peralatan khusus dan Memegang

22 Prestasi Kerja yang diharapkan

No Jumlah hasil
Satuan hasil Waktu Penyelesaian
Satuan hasil Waktu Penyelesaian
(dalam 1 tahun

I Kegiatan pelayanan medik gigi dan mulut


1920 15 Menit
terhadap pasien
II
Tindakan terhadap pasien sesuai diagnosa

a.
Menambal sementara (Pulpitis) 240 10 Menit

b.
Membongkar tambalan sementara 240 10 Menit

c. Menambal tetap (iritasi pulpa dan


216 15 menit
karies media)
d.
Menambal tetap (Hiperemi pulpa) 180 20 menit

e. Mencabut gigi tetap 300 20 menit


f. Mencabut gigi susu 654 10 menit
g. Merawat jaringan periodontal
84 15 menit
(Calculus)
h. Merawat jaringan periodontal
421 15 menit
(Periodontitis)
III
Tindakan darurat medik gigi dan Mulut 15 15 menit

IV Menerima dan melakukan rujukan 62 10 menit


V
Menerima Konsultasi pasien dan masyarakat 360 10 menit

VI Kegiatan penyuluhan kesehatan gigi dan mulut


72 60 mneit
kepada masyarakat dan anak sekolah
VII Membuat rencana kerja tahunan 1 180 mneit
VIII
Tindaklanjut rujukan anak sekolah (UKGS) 360 30 menit

IX Laporan kegiatan bulanan 12 120 menit


X Menghadiri pertemuan 12 120 menit
XI Melakukan koordinasi lintas sektor 12 120 menit
7. Bahan Kerja :
8. Perangkat/ Alat Kerja:
9. Hasil Kerja:

10.

11. Wewenang:
12

13. Kondisi Lingkungan Kerja:

14. Resiko Bahaya:

15
i. Minat Kerja
1). Sosial
2). Kewirausahaan
Kontroversial

j. Upaya Fisik
1).
2).
3).
4).

k. Kondisi Fisik
1) Jenis Kelamin
2) Umur
3) Tinggi badan
4) Berat badan
5) Postur badan
6) Penampilan

l. Fungsi Pekerjaan
1)
2)
3)

16 Prestasi Kerja yang diharapkan

Jumlah
No Satuan hasil
hasil
(dalam 1
tahun
1 Melaksanakan Program KIA
a. Memberikan pelayanan terhadap ibu hamil

b. Memberikan pelayanan ibu nifas (pemeriksaan post natal)

c. Melakukan pemeriksaan bayi 0 - 1 tahun

d. Melakukan pemeriksaan balita

2 Melakukan pelayanan KB 2.500 Pasien


3 Melaksanakan kegiatan luar gedung

a. Melaksanakan posyandu balita

b. Melaksanakan posyandu Lansia

c. Melaksanakan kelas ibu hamil

d. Melaksanakan desa siaga


e Pembinaan Daerah binaan
4 Melakukan Pertolongan persalinan
AN

Dokter Gigi

Puskesmas Dinas Kesehatan Kota


Banjarmasin

Dinas Kesehatan

Puskesmas ......

KA TU

Loket, Verifikator
Keuangan

wat,
sehatan,

sesuai standar operasional agar dapat mencapai

in, pekerjaan.
i keluhan serta keluhan yang menyertai seperti
encing manis, tekanan darah tinggi, kehamilan,

ntuk, ukuran

kista atau tumor


engkakan serta penyumbatan kelenjar ludah

n
egakkan diagnosa(pemeriksaan tensi darah dan

hal-hal penting yang perlu diketahui pasien

an obat untuk mematikan saraf gigi (devitalisasi


n yang mengganjal saat oklusi

hat rapi

pasien kembali tambalan sementara dibongkar

n yang mengganjal saat oklusi

hat rapi

gan bein
an tampon

drainase larutan saline

akat dan anak sekolah


bulanan

Penggunaan Dalam Tugas


Untuk diperiksa dan diobati
Untuk Rekam medis

Digunakan Untuk Tugas


Untuk pedoman penanganan pasien
Untuk membuat laporan
Untuk melakukan pencatatan
Untuk melakukan pemeriksaan dan tindakan
terhadap pasien
Satuan Hasil 2)
Kegiatan

Kegiatan
Kegiatan
Kegiatan

Kegiatan
Kegiatan
Kegiatan
Kegiatan

Kegiatan

Kegiatan

Kegiatan
Kegiatan
Kegiatan

Kegiatan
Kegiatan

Laporan
Kegiatan
Kegiatan
tindakan medik
ngan fungsinya

Dalam Hal

Koordinasi
Koordinasi
Koordinasi
Koordinasi
Lintas sektor
Lintas sektor

Faktor
Nyaman, bersih
panas
Lembab
Sempit
Strategis
Cukup
Cukup tenang
Nyaman
tidak ada

Penyebab
Penata Muda Tk.I/IIIb
S1 Kedokteran Gigi

PTT 2 tahun

ion)
on)
n verbal atau dalam tabel).

rdination) ;
cepat dan cermat dalam membuat gerakan yang

(Eye HandFoot coordination)


natif satu sama lain sesuai dengan rangsangan

Discrimination)
yang asli, yang gemerlapan).

mempengaruhi orang lain dalam pendapat, sikap

al Criteria)
atan kesimpulan penilaian atau pembuatan
tau atas dasar pertimbangan pribadi.

lan kesimpulan, pembuatan pertimbangan, atau


kur atau yang dapat diuji.
le)
n orang lain lebih dari hanya penerimaan dan

nously)
g berulang, atau secara terus menerus melakukan
atau kecepatan yang tertentu.

ress)
egangan jiwa jika berhadapan dengan keadaan
n kecepatan kerja dan perhatian terus menerus

ki-laki/perempuan

oporsional
oporsional
oporsional
pi dan Bersih

emegang

Waktu Penyelesaian 2)
Waktu Penyelesaian 2)

15 Menit

10 Menit

10 Menit

15 menit

20 menit

20 menit
10 menit

15 menit

15 menit

15 menit

10 menit

10 menit

60 mneit

180 mneit

30 menit

120 menit
120 menit
120 menit
Perempuan
23 Tahun

Waktu Penyelesaian 2)
00 Pasien
FORMULIR INFORMASI JABATAN

1 Nama Jabatan :
2 Kode Jabatan :
3 Unit Organisasi
Eselon I :
Eselon II :
Eselon III :
Eselon IV :
4 Kedudukan Dalam Struktur Organisasi :

Kepala Puskesmas

Kelompok Jabatan Fungsional (Dokter,


Perawat, Dokter Gigi, Perawat Gigi,
Farmasi, Analis Kesehatan, Sanitarian,
Nutrisionis)

5 IKHTISAR JABATAN :
Melakukan pemeriksaan terhadap pasien dimulai dengan anamnesa, pemeriksaan tanda-tanda-tanda
vital/fisik, pemeriksaan penunjang, memberikan terapi melalui resep obat untuk meningkatkan derajat
kesehatan yang optimal dalam rangka menurunkan Angka Kematian Ibu dan Angka Kematian Bayi.

6 Uraian Tugas
1 Melaksanakan pelayanan KIA
a Memberikan pelayanan terhadap ibu hamil
Tahapan :
a) Melakukan anamnesa terhadap ibu hamil (data subjektif)
1). Nama ibu/suami
2). Umur ibu/suami
3). Agama
4). Pendidikan terakhir
5). Pekerjaan
6). Alamat

b) Mengkaji data ibu hamil


1). Menanyakan keluhan utama
2). Menanyakan riwayat perkawinan
3). Menanyakan riwayat haid
4). Menanyakan riwayat obstetri
5). Menanyakan riwayat KB
6). Menanyakan riwayat kesehatan ibu dan keluarga
7). Menanyakan keadaan kehamilan sekarang/saat ini
8). Menanyakan pola kebutuhan sehari-hari
9). Menanyakan data psikososial dan spiritual
10). Mengkaji data objektif (tanda-tanda vital)
11). Mengukur temperatur
12). Mengukur tekanan darah
13). Menghitung nadi dan pernafasan

c) Melakukan pemeriksaan umum ibu hamil


1). Memeriksa Keadaan umum ibu hamil
2). Menimbang Berat Badan
3). Mengukur Tinggi Badan
4). Mengukur Lingkar Lengan Atas (LILA)
5). Memeriksa Kesadaran ibu hamil

d) Melakukan pemeriksaan khusus Ibu hamil


1). Memeriksa kulit kepala untuk mengetahui ada tidaknya ketombe dan rambut ro
2). Memeriksa muka untuk mengetahui ada tidaknya oedem
3). Memeriksa mata untuk mengetahui conjugtiva (pucat) dan ikterik

4). Memeriksa telinga untuk mengetahui ada tidaknya serumen atau infeksi.

5). Memeriksa hidung untuk mengetahui ada tidaknya polip


6). Memeriksa mulut untuk mengetahui ada tidaknya sariawan (stomatitis), bibir p
7). Melakukan pemeriksaan leher Untuk mengetahui apakah ada pembesaran k
tiroid
8). Melakukan pemeriksaan dada
9). Melakukan pemeriksaan mammae untuk mengetahui apakah ada benjolan abn
colostrum sudah keluar atau tidak, hiperpigmentasi daerah aerola mammae

10) Melakukan pemeriksaan abdomen Leopod I, Leopod II, Leopod III, Leopod IV
11) Melakukan pemeriksaan genitalia untuk mengetahui apakah ada keputiha
tidak.
12). Melakukan taksiran berat janin (TBJ)
13). Melakukan pemeriksaan tungkai untuk mengetahui reflek patela dan oedem
14). Mendengarkan denyut jantung janin
15). Melakukan cek ginjal
16). Mengukur panggul luar
17) Melakukan pemeriksaan penunjang seperti memeriksa HB, golongan darah, al
reduksi

e) Menginterpretasi data ibu hamil


1). Memberikan diagnosa kebidanan
2). Meninterpretasi masalah
3). Menentukan perencanaan sesuai diagnosa

f) Melakukan tindakan terhadap hasil pemeriksaan ibu hamil


1). Memberitahu ibu tentang hasil pemeriksaan
2). Memberikan obat-obatan atau vitamin sesuai diagnosa
3). Memberikan imunisasi TT untuk ibu hamil
4). Melakukan konseling atau anjuran pada ibu hamil
5). Menyarankan ibu hamil untuk kontrol ulang kehamilan

b. Memberikan pelayanan ibu nifas (pemeriksaan post natal)


Tahapan :
a) Melakukan anamnesa terhadap ibu nifas (data subjektif)
1). Nama ibu/suami
2). Umur ibu/suami
3). Agama
4). Pendidikan terakhir
5). Pekerjaan
6). Alamat

b) Mengkaji data ibu nifas


1). Menanyakan keluhan utama
2). Menanyakan riwayat perkawinan
3). Menanyakan riwayat haid
4). Menanyakan riwayat obstetri
5). Menanyakan riwayat KB
6). Menanyakan riwayat kesehatan ibu dan keluarga
7). Menanyakan keadaan kehamilan sekarang/saat ini
8). Menanyakan pola kebutuhan sehari-hari
9). Menanyakan data psikososial dan spiritual
10). Mengkaji data objektif (tanda-tanda vital)
11). Mengukur temperatur
12). Mengukur tekanan darah
13). Menghitung nadi dan pernafasan

c) Melakukan pemeriksaan umum Ibu nifas


1). Memeriksa Keadaan umum ibu nifas
2). Menimbang Berat Badan
3). Mengukur Tinggi Badan
5). Memeriksa Kesadaran ibu nifas

d) Melakukan pemeriksaan khusus Ibu nifas


1). Memeriksa kulit kepala untuk mengetahui ada tidaknya ketombe dan rambut ro
2). Memeriksa muka untuk mengetahui ada tidaknya oedem
3). Memeriksa mata untuk mengetahui conjugtiva (pucat) dan ikterik
4). Memeriksa telinga untuk mengetahui ada tidaknya serumen atau infeksi.

5). Memeriksa hidung untuk mengetahui ada tidaknya polip


6). Memeriksa mulut untuk mengetahui ada tidaknya sariawan (stomatitis), bibir p
7). Melakukan pemeriksaan leher Untuk mengetahui apakah ada pembesaran k
tiroid
8). Melakukan pemeriksaan dada
9). Melakukan pemeriksaan mammae untuk mengetahui apakah ada benjolan abn
colostrum sudah keluar atau tidak, hiperpigmentasi daerah aerola mammae

10) Melakukan pemeriksaan abdomen (tinggi fundus uteri) dan kontraksi

11) Melakukan pemeriksaan genitalia (perdarahan post partum)


12). Melakukan pemeriksaan tungkai untuk mengetahui reflek patela dan oedem

e) Menginterpretasi data ibu nifas


1). Memberikan diagnosa kebidanan
2). Meninterpretasi masalah
3). Menentukan perencanaan sesuai diagnosa

f) Melakukan tindakan terhadap hasil pemeriksaan ibu nifas


1). Memberitahu ibu tentang hasil pemeriksaan
2). Memberikan obat-obatan atau vitamin sesuai diagnosa
4). Melakukan konseling atau anjuran pada ibu nifas
5). Menyarankan ibu nifasl untuk kontrol ulang

c. Melakukan pemeriksaan bayi 0 - 1 tahun


Tahapan :
a) Melakukan anamnesa terhadap orang tua bayi (data subjektif)
1). Nama Bayi
2). Umur bayi
3). Nama ibu/ayah bayi
4). Umur ibu/ayah
bayi
5). Agama
6). Pendidikan terakhir
7). Pekerjaan
8). Alamat

b) Mengkaji data Bayi


1). Menanyakan keluhan utama
2). Menanyakan riwayat kehamilan ibu
3). Menanyakan riwayat persalinan ibu
4). Menanyakan riwayat kesehatan ibu dan keluarga
5). Menanyakan pola kebutuhan nutrisi sehari-hari
6). Mengkaji data objektif (tanda-tanda vital)
7). Mengukur temperatur
8). Menghitung nadi dan pernafasan

c) Melakukan pemeriksaan umum Bayi


1). Memeriksa Keadaan umum bayi
2). Menimbang Berat Badan
3). Mengukur Panjang Badan bayi

d. Melakukan pemeriksaan khusus bayi


1). Memeriksa kulit kepala untuk mengetahui ada tidaknya benjolan abnormal

2). Memeriksa kulit pada muka bayi untuk mengetahui ada tidaknya ikterik

3). Memeriksa mata untuk mengetahui conjugtiva (pucat) dan ikterik


4). Memeriksa telinga untuk mengetahui ada tidaknya infeksi.
5). Memeriksa hidung untuk mengetahui ada tidaknya pernafasan cuping hidung

6). Memeriksa mulut untuk mengetahui ada tidaknya bibir pucat (syonosis).

7). Melakukan pemeriksaan leher Untuk mengetahui apakah ada pembesaran abno
8). Melakukan pemeriksaan dada
9) Melakukan pemeriksaan abdomen untuk mengetahui apakah ada infeksi tali pu

10) Melakukan pemeriksaan genitalia untuk mengetahui apakah ada kelainan.

11). Melakukan pemeriksaan tungkai untuk mengetahui apakah ada kelainan

12). Melakukan pemeriksaan reflek pada bayi

d) Menginterpretasi data Bayi


1). Memberikan diagnosa kebidanan
2). Meninterpretasi masalah
3). Menentukan perencanaan sesuai diagnosa

e) Melakukan tindakan terhadap hasil pemeriksaan bayi


1). Memberitahu ibu tentang hasil pemeriksaan
2). Memberikan obat-obatan atau vitamin sesuai diagnosa
3). Memberikan imunisasi sesuai usia Bayi
4). Melakukan konseling atau anjuran pada ibu bayi
5). Menyarankan ibu bayi untuk kontrol ulang apabila ada keluhan

d. Melakukan pemeriksaan balita


Tahapan :
a) Melakukan anamnesa terhadap orang tua balita (data subjektif)
1). Nama Balita
2). Umur balita
3). Nama ibu/ayah balita
4). Umur ibu/ayah balita
5). Agama
6). Pendidikan terakhir
7). Pekerjaan
8). Alamat

b) Mengkaji data Bayi


1). Menanyakan keluhan utama
2). Menanyakan riwayat kehamilan ibu
3). Menanyakan riwayat persalinan ibu
4). Menanyakan riwayat kesehatan ibu dan keluarga
5). Menanyakan pola kebutuhan nutrisi sehari-hari
6). Mengkaji data objektif (tanda-tanda vital)
7). Mengukur temperatur
8). Menghitung nadi dan pernafasan

c) Melakukan pemeriksaan umum Balita


1). Memeriksa Keadaan umum balita
2). Menimbang Berat Badan
3). Mengukur Panjang Badan balita

d) Melakukan pemeriksaan khusus balita


1). Memeriksa kulit kepala untuk mengetahui ada tidaknya benjolan abnormal
2). Memeriksa kulit pada muka balita untuk mengetahui ada tidaknya ikterik
3). Memeriksa mata untuk mengetahui conjugtiva (pucat) dan ikterik
4). Memeriksa telinga untuk mengetahui ada tidaknya infeksi.
5). Memeriksa hidung untuk mengetahui ada tidaknya pernafasan cuping hidung
6). Memeriksa mulut untuk mengetahui ada tidaknya bibir pucat (syonosis).
7). Melakukan pemeriksaan leher Untuk mengetahui apakah ada pembesaran abno
8). Melakukan pemeriksaan dada
9). Melakukan pemeriksaan genitalia untuk mengetahui apakah ada kelainan.
10). Melakukan pemeriksaan tungkai untuk mengetahui apakah ada kelainan

e) Menginterpretasi data Balita


1). Memberikan diagnosa kebidanan
2). Meninterpretasi masalah
3). Menentukan perencanaan sesuai diagnosa

f) Melakukan tindakan terhadap hasil pemeriksaan balita


1). Memberitahu ibu tentang hasil pemeriksaan
2). Memberikan obat-obatan atau vitamin sesuai diagnosa
3). Melakukan konseling atau anjuran pada ibu balita
4). Menyarankan ibu bayi untuk kontrol ulang apabila ada keluhan

2 Melakukan pelayanan KB
a. Melakukan anamnesa terhadap Akseptor (data subjektif)
Tahapan :
1). Nama Akseptor/suami
2). Umur Akseptor/suami
3). Agama
4). Pendidikan terakhir
5). Pekerjaan
6). Alamat

b. Mengkaji data Akseptor KB


Tahapan :
1). Menanyakan keluhan utama
2). Menanyakan riwayat perkawinan
3). Menanyakan riwayat haid
4). Menanyakan riwayat obstetri
5). Menanyakan riwayat KB
6). Menanyakan riwayat kesehatan ibu dan keluarga
10). Mengkaji data objektif (tanda-tanda vital)
11). Mengukur temperatur
12). Mengukur tekanan darah
13). Menghitung nadi dan pernafasan

c. Melakukan pemeriksaan umum Akseptor KB


1). Memeriksa Keadaan umum Akseptor KB
2). Menimbang Berat Badan
3). Mengukur Tinggi Badan
4). Memeriksa Kesadaran Akseptor KB

d Menginterpretasi data ibu bersalin


1). Memberikan diagnosa kebidanan
2). Meninterpretasi masalah
3). Menentukan perencanaan tindakan sesuai diagnosa

e Melakukan tindakan pada akseptor KB


1). Pemasangan IUD dan pelepasan IUD
2). Pemasangan dan pelepasan implant
3). Melakukan penyuntikan KB
4). Pemberian pil KB
5). Merujuk kelainan akseptor KB
6). Penyuluhan
7). Kontrol

3 Melakukan pencatatan kegiatan pada :


a. Kartu Ibu
b KMS Ibu hamil
c Kartu Anak
d. KMS Balita
e. Kartu KB

4 Mencatat register kunjungan, Kohort KIA dan KB

5 Melaksanakan kegiatan luar gedung


1 Melaksanakan posyandu balita
Tahapan :
1) Melakukan pemeriksaan bayi/balita
2) Pemberian imunisasi
3) Pemberian pengobatan
4) Memberikan penyuluhan kepada orang tua balita
5). Pencatatan dan pelaporan

b. Melaksanakan posyandu Lansia


Tahapan :
1) Melakukan pemeriksaan pasien (Keadaan umum dan tanda-tanda vital)
2) Pemberian pengobatan
3). Melakukan konseling
4). Pencatatan dan pelaporan

c. Melaksanakan desa siaga


Tahapan :
1) Melakukan pemeriksaan pasien (Keadaan umum dan tanda-tanda vital)
2) Pemberian pengobatan
3). Melakukan konseling
4). Pencatatan dan pelaporan

d. Pembinaan Daerah binaan


Tahapan :
1). Pendataan di lapangan
2). Merekap data
3). Menentukan prioritas masalah
4). Menentukan keluarga rawan
5). Pencatatan dan pelaporan

6 Melaksanakan kelas ibu hamil


Tahapan :
1). Melakukan penyuluhan
2). Pemberian materi bahan ajar
3). Melaksanakan senam hamil

7 Membuat laporan kegiatan bulanan


Tahapan :
1) Mengumpulkan data yang diperlukan untuk bahan pelaporan
2) Memasukkan data dan hasil kegiatan
8 Menghadiri pertemuan/rapat/seminar
Tahapan :
1). Pemberitahuan kepada kepala Puskesmas
2). Surat tugas
3). SPPD
4). Membahas permasalahan
9 Melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh Kepala Puskesmas sesuai dengan bidang tugas.
Tahapan :
1) Menerima disposisi dari Kepala Dinas;
2) Mengamati dan mencermati arahan tugas;
3) Melaksanakan kegiatan dimaksud;
4) Melaporkan hasil kegiatan kepada Kepala Puskesmas.

7. Bahan Kerja:
No Bahan Kerja Penggunaan Dalam Tugas
1 Kohort Untuk melakukan pencatatan
2 Buku KIA Untuk melakukan pencatatan
3 Kartu Pasien Untuk melakukan pencatatan

8. Perangkat/Alat Kerja:
No Perangkat Kerja Digunakan Untuk Tugas
1 Tensimeter Mengukur tanda vital
2 Stetoskop Mengukur tanda vital
3 Partus set Penanganan persalinan
4 IUD Kit Pemasangan dan pelepasan IUD
5 Implant Kit Pemasangan dan pelepasan implant
6 O2 Persiapan pasien partus yang memerlukan O2
7 Spuit, Injeksi Depo dan Pil KB Untuk pelayanan suntik KB dan pelayanan pil KB

8 Bed Ginekolog Untuk melakukan pemeriksaan dan pertolongan


9 Timbangan bayi dan dewasa persalinan
Untuk mengukur berat badan
10 Doppler atau monoskop Untuk menghitung denyut jantung janin
11 Pita pengukur Untuk mengukur tinggi fundus uteri dan panjang badan
12 Pengisap lendir bayi
Untuk mengisap lendir bayi
13 Sarung tangan Untuk menolong persalinan dan pemeriksaan lainnya
14 Benang jahit dan jarum Untuk penjahitan luka perinium
15 Tali pengikat tali pusat atau penjepit tali Untuk mengikat tali pengikat tali pusat atau menjepit tali
16 pusat
Kateter pusat
Untukbayi
mengeluarkan urine
17 Reflek hammer Untuk mengetahui reflek patela
18 Infus set Selang untuk memasukkan cairan lewat infus
19 Surflu Jarum untuk memasukkan cairan lewat infus
20 Termometer Untuk mengukur suhu
21 Oksitosin, dan obat-obatan lainnya Untuk pengobatan
22 Pengukur panggul untuk mengukur panggul
23 Sarung tangan besar Untuk membersihkan alat-alat medis
24 Bak instrumen Tempat alat steril
25 Sterilisator Alat sterilisasi
26 Bengkok Tempat peralatan non steril

9 Hasil Kerja:
No Hasil Kerja1) Satuan Hasil 2)
1 Pelaksanaan Program KIA
a. Pelayanan ibu hamil; Kegiatan

b. Pelayanan ibu nifas; Kegiatan

c. Pemeriksaan bayi 0 - 1 tahun; Kegiatan

d. Pemeriksaan balita; Kegiatan

2 Pelayanan KB; Kegiatan


3 Catatan kegiatan pada :
a Kartu Ibu: Dokumen
b KMS Ibu hamil; Dokumen
c Kartu Anak; Dokumen
d KMS Balita; Dokumen
e Kartu KB; Dokumen
4 Mencatat register kunjungan, Kohort KIA Dokumen
dan KB;
5 Pelaksanaan kegiatan luar gedung
a. Posyandu balita; Kegiatan
b. Posyandu Lansia; Kegiatan
c. Pelaksanaan desa siaga ; Kegiatan
d. Pembinaan Daerah binaan; Kegiatan
6 Pelaksanaan kelas ibu hamil; Kegiatan
7 Laporan kegiatan bulanan; Laporan
8 Menghadiri pertemuan/rapat/seminar; Kegiatan
9 Pelaksanaan tugas lain Kegiatan
10 Tanggung Jawab:
a. Memegang kerahasiaan data pasien;
b. Melaksanakan tugas pemeriksaan pasien yang berobat
c. Bertanggung jawab terhadap penegakan diagnosa, terapi-terapi dan tindakan medik

d. Bertanggung jawab terhadap penggunaan peralatan medis sesuai dengan fungsinya

e. Bekerja sesuai SOP


f. Melakukan evaluasi hasil kegiatan

11 Wewenang :
a. Menyusun SOP dan POA
b. Melakukan pemeliharaan perangkat kerja yang digunakan

12 Korelasi Jabatan
No Jabatan Unit Kerja/ Dalam Hal
Instansi
1 Kepala Puskesmas Puskesmas Surat Perintah Tugas
2 Dokter Puskesmas BP Umum Kesehatan pasien umum
3 Perawat BP Umum Kesehatan pasien umum
4 Surveilans Puskesmas Pengamatan, pegawasan KLB
5 Lurah Kelurahan Lintas Sektor
6 Analis Lab laboratorium Rujukan untuk pemeriksaan penunjang

13 Kondisi Lingkungan Kerja


No Aspek Faktor
1 Tempat kerja Nyaman, bersih
2 Suhu panas
3 Udara Lembab
4 Keadaan Ruangan Sempit
5 Letak Strategis
6 Penerangan Cukup
7 Suara Cukup tenang
8 Keadaan tempat kerja Nyaman
9 Getaran tidak ada

14 Resiko bahaya
No Fisik / Mental Penyebab
1 Proses Pelayanan pengobatan dasar Resiko tertular penyakit (TBC, Hepatitis, dll)

2 Stress Menghadapi kegawat daruratan


3 Keadaan Kerja Tertusuk jarum suntik
15 Syarat Jabatan
a. Pangkat/Gol. Ruang :
b. Pendidikan :
c. Kursus/Diklat :
d. Pengalaman kerja :
e. Pengetahuan kerja :
1) BTCLS
2) Pemasangan dan pelepasan IUD
3) Pemasangan dan pelepasan implant

f. Keterampilan kerja :
1) Menolong persalinan
2) Pemeriksaan ibu hamil
3) Pemeriksaan bayi dan balita
4) Pemasangan dan pelepasan IUD
5) Pemasangan dan pelepasan implant
6) Kegawatan pada ibu dan bayi
7) Memberikan injeksi pada pasien
8) Pemasangan infus pada pasien

16 Bakat Kerja
1) M : Kecekatan tangan (Manual Dexterity)
Kemampuan menggerakkan tangan dengan mudah dan penuh keterampilan
2) V : Bakat verbal (Verbal Aptitude) ;
(Kemampuan untuk memahami arti kata-kata dan penggunaannya secara tepat dan efektif)

3) K : Kondisi motor (Motor Coordination) ;


(Kemampuan untuk mengkoordinir mata dan tangan secara cepat dan cermat dalam membuat
4) gerakan
F : yang cepat)
Kecekatan jari (Finger Dexterity)
(Kemampuan menggerakkan jari-jemari dengan mudah dan perlu keterampilan)
5) E : Kondisi mata, tangan, kaki (Eye HandFoot coordination)
(Kemampuan menggerakkan tangan dan kaki secara koordinatif satu sama lain sesuai dengan
rangsangan penglihatan)
17 Temperamen Kerja
1) F : FIF (Feeling, Idea, Fact)
Kemampuan menyesuaikan diri dengan kegiatan yang mengandung penafsiran perasaan,
gagasan atau fakta dari sudut pandangan pribadi.

2) I : (Influ/Influencing)
Kemampuan menyesuaikan diri untuk pekerjaan - pekerjaan mempengaruhi orang lain dalam
pendapat, sikap atau pertimbangan mengenai gagasan.

3) R : REPCON (Repettive, Continously)


Kemampuan menyesuaikan diri dalam kegiatan-kegiatan yang berulang, atau secara terus
menerus melakukan kegiatan yang sama, sesuai dengan perangkat prosedur, urutan atau
kecepatan yang tertentu.
4) S : PUS (Performing Under Stress)
Kemampuan menyesuaikan diri untuk bekerja dengan ketegangan jiwa jika berhadapan dengan
keadaan darurat, kritis, tidak biasa atau bahaya, atau bekerja dengan kecepatan kerja dan
perhatian terus menerus merupakan keseluruhan atau sebagian aspek pekerjaan.

5) T : STS (Set 0f Limits)


Kemampuan menyesuaikan diri dengan situasi yang menghendaki pencapaian dengan tepat
menurut perangkat batas, toleransi atau standar-standar tertentu.

6) V : VARCH (Variety, Changing)


Kemampuan menyesuaikan diri untuk melaksanakan berbagai tugas, sering berganti dari tugas
yang satu ke tugas yang lainnya yang berbeda sifatnya, tanpa kehilangan efisiensi atau
ketenangan diri.

18 Minat Kerja
1). Realistik
2). Investigatif
3). Sosial

19 Upaya Fisik
1). Berdiri, Berjalan, duduk
2). Memegang, Bekerja dengan jari, meraba
3). Mendengar, melihat, berbicara

20 Kondisi fisik
1) Jenis Kelamin : Perempuan
2) Umur : 23 Tahun
3) Tinggi badan : Proporsional
4) Berat badan : Proporsional
5) Postur badan : Proporsional
6) Penampilan : Rapi dan Bersih

21 Fungsi Pekerjaan :
1) Mengkoordinasikan data, menganalisis data, menyusun data
2) Menasehati, Berbicara memberi tanda, melayani orang
3) Mengolah benda dengan tangan atau peralatan khusus dan Memegang

22 Prestasi Kerja yang diharapkan


No Satuan hasil Jumlah hasil

(dalam 1 tahun

1 Pelaksanaan Program KIA


a. Pelayanan ibu hamil: 3,120

b. Pelayanan ibu nifas; 1,560

c. Pemeriksaan bayi 0 - 1 tahun; 6,240

d. Pemeriksaan balita 3,120


2 Pelayanan KB 4,680
3 Catatan kegiatan pada :
a Kartu Ibu 4,680
b KMS Ibu hamil 3,120
c kartu Anak 6,240
d KMS Balita 3,120
e kartu KB 4,680
4 Catatan register kunjungan, Kohort KIA dan KB 21,840

5 Pelaksanaan kegiatan luar gedung


a. Posyandu balita 12
b. Posyandu Lansia 12
c. Pelaksanaan desa siaga 12
d. Pembinaan Daerah binaan 12
6 Pelaksanaan Kelas ibu hamil 48
7 Laporan kegiatan bulanan; 12

8 Menghadiri pertemuan/rapat/seminar; 12
9 Pelaksanaan tugas lain 12
7. Bahan Kerja :

8. Perangkat/ Alat Kerja:


9. Hasil Kerja:

10.
11. Wewenang:

12

13. Kondisi Lingkungan Kerja:

14. Resiko Bahaya:

15
i. Minat Kerja
1). Sosial
2). Kewirausahaan
Kontroversial

j. Upaya Fisik
1).
2).
3).
4).

k. Kondisi Fisik
1) Jenis Kelamin
2) Umur
3) Tinggi badan
4) Berat badan
5) Postur badan
6) Penampilan

l. Fungsi Pekerjaan
1)
2)
3)
16 Prestasi Kerja yang diharapkan

No Satuan hasil Jumlah hasil

(dalam 1 tahun

1 Melaksanakan Program KIA


a. Memberikan pelayanan terhadap ibu
hamil
b. Memberikan pelayanan ibu nifas
(pemeriksaan post natal)

c. Melakukan pemeriksaan bayi 0 - 1


tahun
d. Melakukan pemeriksaan balita

2 Melakukan pelayanan KB 2.500 Pasien


3 Melaksanakan kegiatan luar gedung

a. Melaksanakan posyandu balita

b. Melaksanakan posyandu Lansia

c. Melaksanakan kelas ibu hamil

d. Melaksanakan desa siaga


e Pembinaan Daerah binaan
4 Melakukan Pertolongan persalinan
ASI JABATAN

Bidan (Puskesmas Non Perawatan)

Dinas Kesehatan

Puskesmas ......

KA TU

Loket, Verifikator
Keuangan

Dokter,
Gigi,
itarian,

gan anamnesa, pemeriksaan tanda-tanda-tanda


elalui resep obat untuk meningkatkan derajat
matian Ibu dan Angka Kematian Bayi.

(data subjektif)
inan

an ibu dan keluarga


ilan sekarang/saat ini
sehari-hari
dan spiritual
a-tanda vital)

asan

l
bu hamil

tas (LILA)
mil

il
k mengetahui ada tidaknya ketombe dan rambut rontok
getahui ada tidaknya oedem
etahui conjugtiva (pucat) dan ikterik

ngetahui ada tidaknya serumen atau infeksi.

ngetahui ada tidaknya polip


getahui ada tidaknya sariawan (stomatitis), bibir pucat.
er Untuk mengetahui apakah ada pembesaran kelenjar

a
mmae untuk mengetahui apakah ada benjolan abnormal,
idak, hiperpigmentasi daerah aerola mammae

omen Leopod I, Leopod II, Leopod III, Leopod IV


nitalia untuk mengetahui apakah ada keputihan atau

in (TBJ)
gkai untuk mengetahui reflek patela dan oedem
g janin

unjang seperti memeriksa HB, golongan darah, albumin,

anan

uai diagnosa

riksaan ibu hamil


il pemeriksaan
u vitamin sesuai diagnosa
ntuk ibu hamil
juran pada ibu hamil
k kontrol ulang kehamilan

post natal)

(data subjektif)

inan

an ibu dan keluarga


ilan sekarang/saat ini
sehari-hari
dan spiritual
a-tanda vital)
asan

bu nifas

fas

k mengetahui ada tidaknya ketombe dan rambut rontok


getahui ada tidaknya oedem
etahui conjugtiva (pucat) dan ikterik
ngetahui ada tidaknya serumen atau infeksi.

ngetahui ada tidaknya polip


getahui ada tidaknya sariawan (stomatitis), bibir pucat.
er Untuk mengetahui apakah ada pembesaran kelenjar

a
mmae untuk mengetahui apakah ada benjolan abnormal,
idak, hiperpigmentasi daerah aerola mammae

omen (tinggi fundus uteri) dan kontraksi

talia (perdarahan post partum)


gkai untuk mengetahui reflek patela dan oedem

anan

uai diagnosa

riksaan ibu nifas


il pemeriksaan
u vitamin sesuai diagnosa
juran pada ibu nifas
k kontrol ulang

bayi (data subjektif)

lan ibu
an ibu
an ibu dan keluarga
nutrisi sehari-hari
a-tanda vital)

asan

bayi

yi

k mengetahui ada tidaknya benjolan abnormal

bayi untuk mengetahui ada tidaknya ikterik

etahui conjugtiva (pucat) dan ikterik


ngetahui ada tidaknya infeksi.
ngetahui ada tidaknya pernafasan cuping hidung

getahui ada tidaknya bibir pucat (syonosis).

r Untuk mengetahui apakah ada pembesaran abnormal


a
omen untuk mengetahui apakah ada infeksi tali pusat

talia untuk mengetahui apakah ada kelainan.

gkai untuk mengetahui apakah ada kelainan

ek pada bayi

anan

uai diagnosa

riksaan bayi
il pemeriksaan
u vitamin sesuai diagnosa
i usia Bayi
juran pada ibu bayi
kontrol ulang apabila ada keluhan

balita (data subjektif)


lan ibu
an ibu
an ibu dan keluarga
nutrisi sehari-hari
a-tanda vital)

asan

balita

lita

k mengetahui ada tidaknya benjolan abnormal


balita untuk mengetahui ada tidaknya ikterik
etahui conjugtiva (pucat) dan ikterik
ngetahui ada tidaknya infeksi.
ngetahui ada tidaknya pernafasan cuping hidung
getahui ada tidaknya bibir pucat (syonosis).
r Untuk mengetahui apakah ada pembesaran abnormal
a
talia untuk mengetahui apakah ada kelainan.
gkai untuk mengetahui apakah ada kelainan

anan

uai diagnosa

riksaan balita
il pemeriksaan
u vitamin sesuai diagnosa
juran pada ibu balita
kontrol ulang apabila ada keluhan
subjektif)

eluarga
)

i diagnosa
ua balita

n umum dan tanda-tanda vital)

n umum dan tanda-tanda vital)


han pelaporan

Puskesmas sesuai dengan bidang tugas.

Penggunaan Dalam Tugas


elakukan pencatatan
elakukan pencatatan
elakukan pencatatan

Digunakan Untuk Tugas


ur tanda vital
ur tanda vital
nan persalinan
gan dan pelepasan IUD
gan dan pelepasan implant
n pasien partus yang memerlukan O2
elayanan suntik KB dan pelayanan pil KB

melakukan pemeriksaan dan pertolongan


n
engukur berat badan
enghitung denyut jantung janin
engukur tinggi fundus uteri dan panjang badan
engisap lendir bayi
enolong persalinan dan pemeriksaan lainnya
enjahitan luka perinium
engikat tali pengikat tali pusat atau menjepit tali
yi
engeluarkan urine
engetahui reflek patela
ntuk memasukkan cairan lewat infus
tuk memasukkan cairan lewat infus
engukur suhu
engobatan
engukur panggul
embersihkan alat-alat medis
lat steril
ilisasi
peralatan non steril

Satuan Hasil 2)

Kegiatan

Kegiatan

Kegiatan

Kegiatan

Kegiatan

Dokumen
Dokumen
Dokumen
Dokumen
Dokumen
Dokumen

Kegiatan
Kegiatan
Kegiatan
Kegiatan
Kegiatan
Laporan
Kegiatan
Kegiatan
api-terapi dan tindakan medik

edis sesuai dengan fungsinya

Dalam Hal

rintah Tugas
n pasien umum
n pasien umum
tan, pegawasan KLB
ektor
untuk pemeriksaan penunjang

Faktor
Nyaman, bersih
panas
Lembab
Sempit
Strategis
Cukup
Cukup tenang
Nyaman
tidak ada

Penyebab
ertular penyakit (TBC, Hepatitis, dll)

dapi kegawat daruratan


jarum suntik
Pengatur / IIc
D3 Kebidanan

PTT 2 tahun

exterity)
dah dan penuh keterampilan
e) ;
an penggunaannya secara tepat dan efektif)

ination) ;
tangan secara cepat dan cermat dalam membuat
rity)
n mudah dan perlu keterampilan)
Eye HandFoot coordination)
secara koordinatif satu sama lain sesuai dengan

iatan yang mengandung penafsiran perasaan,


i.

an - pekerjaan mempengaruhi orang lain dalam


agasan.

ously)
tan-kegiatan yang berulang, atau secara terus
esuai dengan perangkat prosedur, urutan atau

ss)
dengan ketegangan jiwa jika berhadapan dengan
aya, atau bekerja dengan kecepatan kerja dan
n atau sebagian aspek pekerjaan.

si yang menghendaki pencapaian dengan tepat


-standar tertentu.

nakan berbagai tugas, sering berganti dari tugas


beda sifatnya, tanpa kehilangan efisiensi atau

enyusun data
ani orang
n khusus dan Memegang
Waktu Penyelesaian 2)

20 Menit

60 Menit

15 Menit

15 Menit
20 Menit

3 Menit
3 Menit
3 Menit
3 Menit
3 Menit
5 Menit

120 Menit
120 Menit
120 Menit
120 Menit
120 Menit
90 Menit

120 Menit
120 Menit
Perempuan
23 Tahun
Waktu Penyelesaian 2)
Melaksanakan
Program
a KIA
Memberik Kegiatan
b an
Memberik
pelayana Kegiatan
an
n
pelayana
c Melakuka
terhadap
n ibu Kegiatan
n
ibu hamil
nifas
d pemeriks
Melakuka
(pemeriks
aan bayi Kegiatan
n
aan post
0 - 1
Melakukanpemeriks
natal)
tahun Kegiatan
pelayanan aan
KB balita
Melakukan
pencatatan kegiatan
a Kartu Ibu Dokumen
pada :
b KMS Ibu Dokumen
hamil
c kartu Dokumen
Anak
d KMS Dokumen
Balita
e kartu KB Dokumen
Mencatat register Kegiatan
kunjungan, Kohort
Melaksanakan
KIA dan KB
kegiatan luar
gedung
a Melaksan Kegiatan
b akan
Melaksan Kegiatan
posyandu
akan
c Melaksan
balita Kegiatan
posyandu
akan desa
d Pembinaa
Lansia Kegiatan
siaga
n Daerah
Melaksanakan kelas Kegiatan
ibu hamil binaan
Membuat laporan Laporan
kegiatan bulanan

Menghadiri
pertemuan/rapat/se Kegiatan
minar
Melaksanakan tugas Kegiatan
lain yang diberikan
oleh Kepala
Puskesmas sesuai
dengan bidang
Melaksanakan
Program
a KIA
Memberik
an Kegiatan 20 72,000 3,120 0.87

b pelayana
Memberik
n
an Kegiatan 60 72,000 1,560 1.30
terhadap
pelayana
c Melakuka
ibu
n hamil ibu Kegiatan
n 15 72,000 6,240 1.30
nifas
d pemeriks
Melakuka
(pemeriks Kegiatan 15 72,000 3,120 0.65
aan bayi
Melakukann aan post
0 - 1 Kegiatan 20 72,000 4,680 1.30
pelayanan pemeriks
natal)
KB
Melakukantahun
aan balita
pencatatan
a kegiatan
Kartu Ibu Dokumen 3 72,000 4,680 0.20
pada :
b KMS Ibu Dokumen 3 72,000 3,120 0.13
c hamil
kartu Dokumen 3 72,000 6,240 0.26
d Anak
KMS Dokumen 3 72,000 3,120 0.13
e Balita
kartu KB Dokumen 3 72,000 4,680 0.20
Mencatat register
kunjungan, Kohort Kegiatan 5 72,000 21,840 1.52
KIA dan KB
Melaksanakan
kegiatan
a luar
Melaksan Kegiatan 120 72,000 12 0.02
gedung akan
b Melaksan Kegiatan 120 72,000 12 0.02
posyandu
akan
c Melaksan
balita Kegiatan 120 72,000 12 0.02
posyandu
akan desa
d Pembinaa Kegiatan 120 72,000 12 0.02
Lansia
siaga
n Daerah Laporan
Membuat laporan 90 72,000 12 0.02
binaan
kegiatan bulanan
Menghadiri
Kegiatan 120 72,000 12 0.02
pertemuan/rapat/se
minar
Melaksanakan tugas Kegiatan 120 72,000 12 0.02
lain yang diberikan
oleh Kepala
Puskesmas sesuai
dengan bidang
tugas.
Melaksanakan
Program
a KIA
Memberik Kegiatan 20 72,000 3,120 0.87
b an
Memberik Kegiatan 60 72,000 1,560 1.30
c pelayana
an
Melakuka Kegiatan 15 72,000 6,240 1.30
n
pelayana
n
d Melakuka Kegiatan 15 72,000 3,120 0.65
terhadap
n ibu
Melakukanpemeriks
n
ibu hamil Kegiatan 20 72,000 4,680 1.30
nifas
aan
KB bayi
Melakukanpemeriks
pelayanan
(pemeriks
0
aan -
balita 1
pencatatan
a kegiatan
Kartu
aan Ibu
post Dokumen 3 72,000 4,680 0.20
tahun
pada : natal)
b KMS Ibu Dokumen 3 72,000 3,120 0.13
c hamil
kartu Dokumen 3 72,000 6,240 0.26
d Anak
KMS Dokumen 3 72,000 3,120 0.13
e Balita
kartu KB Dokumen 3 72,000 4,680 0.20
Mencatat register Kegiatan 5 72,000 21,840 1.52
kunjungan,
Melaksanakan Kohort
KIA dan
a KB
kegiatan luar
Melaksan Kegiatan 120 72,000 12 0.02
gedungb akan
Melaksan Kegiatan 120 72,000 12 0.02
c posyandu
akan
Melaksan Kegiatan 120 72,000 12 0.02
balita
posyandu
akan desa
d Pembinaa Kegiatan 120 72,000 12 0.02
Lansia
siaga
n Daerah
Melaksanakan kelas Kegiatan 120 72,000 48 0.08
ibu hamil binaan
Membuat laporan Laporan 90 72,000 12 0.02
kegiatan
Menghadiri bulanan Kegiatan 120 72,000 12 0.02
pertemuan/rapat/se
Melaksanakan tugas Kegiatan 120 72,000 12 0.02
minaryang diberikan
lain
oleh Kepala
Puskesmas sesuai
dengan bidang
tugas.
FORMULIR INFORMASI JABATAN

1 Nama Jabatan :
2 Kode Jabatan :
3 Unit Organisasi
Eselon I :
Eselon II :
Eselon III :
Eselon IV :
4 Kedudukan Dalam Struktur Organisasi :

Kepala Puskesmas

Kelompok Jabatan Fungsional (Dokter,


Perawat, Dokter Gigi, Perawat Gigi, Farmasi,
Analis Kesehatan, Sanitarian, Nutrisionis)

5 IKHTISAR JABATAN :
Melakukan pelayanan terhadap pasien sesuai SOP melalui anamnesa, pemeriksaan fisik/penunjang
memberikan terapi/rehabilitasi agar dihasilkan pelayanan yang optimal bagi kesehatan pasien.

6 Uraian Tugas
I. Melakukan pelayanan pengobatan dasar di BP umum dan anak
Tahapan :
a. Melakukan anamnesa terhadap pasien
1) Menanyakan identitas pasien meliputi umur, jenis kelamin, pekerjaan.
2). Menanyakan keluhan / sakit pasien baik riwayat penyakit sekarang, dahulu, dan riw
penyakit keluarga.
3) Menanyakan riwayat pengobatan sebelumnya
b. Pemeriksaan fisik pasien
1). Pasien diperiksa secara holistik menggunakan panca indera (penglihatan, perabaan, pereka

2). Mengukur temperatur


3). Mengukur tekanan darah
4). Menghitung nadi dan pernafasan
5). Memberikan
rujukan untuk
pemeriksaan
c. Mendiagnosa penyakit pasien
penunjang/laborat
1). orium
Memadukan hasil anamnesa dengan pemeriksaan fisik dan penunjang sehingga peny
sakitnya pasien dapat ditentukan

d Melakukan /memberikan tindakan medik


1). Menyiapkan alat-alat medis yang akan digunakan
2). Melakukan tindakan septik /aseptik pribadi
3). Melakukan tindakan septik aseptis terhadap pasien
4). Melakukan tindakan medik sesuai diagnosa penyakit pasien
5). Memberikan pengobatan kepada pasien
6). Memberikan nasehat dan advis lainnya unuk mempercepat proses penyembuhan

7). Membersihkan/mencuci alat-alat medik yang telah digunakan

e. Melakukan pencatatan dan pelaporan


Tahapan :
1) Mencatat semua pasien pada rekam medik agar kemajuan pengobatan dapat terpantau

2) Mencatat efek samping obat untuk menghindari hal-hal/sesuatu yang tidak dihara
berkaitan dengan efek samping obat.

II Memeriksa dan melayani rujukan dari luar (Rumah sakit/Puskesmas lain)


Tahapan :
1). Menyiapkan alat-alat medis yang akan digunakan
2). Melakukan tindakan septik /aseptik pribadi
3). Melakukan tindakan septik aseptis terhadap pasien
4). Melakukan tindakan medik sesuai diagnosa penyakit pasien
5). Memberikan pengobatan kepada pasien
6). Melaksanakan advis dari dokter spesialis untuk penanganan pasien rujuk balik

7). Membersihkan/mencuci alat-alat medik yang telah digunakan

III Memeriksa dan melayani rujukan dari dalam (Poli KIA, poli Gigi, dan lain-lain)
1). Menyiapkan alat-alat medis yang akan digunakan
2). Melakukan tindakan septik /aseptik pribadi
3). Melakukan tindakan septik aseptis terhadap pasien
4). Melakukan tindakan medik sesuai diagnosa penyakit pasien
5). Memberikan pengobatan kepada pasien
6). Memberikan advis/arahan kepada pasien
7). Membersihkan/mencuci alat-alat medik yang telah digunakan

IV Melakukan pelayanan konsultasi


Tahapan :
1). Menjawab pertanyaan-pertanyaan pasien
2). Memberikan penjelasan/arahan

V Menguji kesehatan
Tahapan :
1). Melakukan pemeriksaan fisik
2). Membuat kesimpulan hasil pemeriksaan

VI Melakukan pelayanan tugas lapangan (Pustu, Posyandu, Pusling)


Tahapan :
1) Melakukan pengobatan dasar
2) Melakukan pelayanan konsultasi
3) Melakukan penyuluhan kesehatan

VII Melakukan kolaborasi lintas program


Tahapan :
1) Membuat surat tugas
2) Menghubungi sektor yang dituju
3) Mencatat dan melaporkan semua program

VIII Membuat laporan kegiatan bulanan


Tahapan :
1) Mengumpulkan data
2) Memasukkan data dan hasil kegiatan

IX Menghadiri pertemuan
Tahapan :
1). Pemberitahuan kepada kepala Puskesmas
2). Surat tugas
3). SPPD
4). Membahas permasalahan

X Melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh Kepala Puskesmas sesuai dengan bidang tugas.

Tahapan :
1) Menerima disposisi dari Kepala Dinas;
2) Mengamati dan mencermati arahan tugas;
3) Melaksanakan kegiatan dimaksud;
4) Melaporkan hasil kegiatan kepada Kepala Dinas.

7. Bahan Kerja:
No Bahan Kerja Penggunaan Dalam Tugas
1 Jarum suntik Untuk injeksi
2 Kapas Steril Untuk sterilisasi

8. Perangkat/Alat Kerja:
No Perangkat Kerja Digunakan Untuk Tugas
1 SOP Untuk pedoman penanganan pasien
2 Komputer Untuk membuat laporan
3 Alat tulis Untuk melakukan pencatatan
4 Termometer Untuk mengukur suhu
5 Tensimeter Untuk mengukur nadi
6 Stetoskop Menghitung nadi dan memeriksa pernafasa
7 Peralatan Medis lainnya Untuk pemeriksaan pasien

9 Hasil Kerja:
No Hasil Kerja1) Satuan Hasil 2)
1 Melakukan pelayanan pengobatan dasar di BP umum Kegiatan
dan anak
2 Kegiatan
Melakukan tindakan medik dan kegawatdaruratan

3 Memeriksa dan melayani rujukan dari luar (Rumah Kegiatan


sakit/Puskesmas lain)
4 Kegiatan
Memeriksa dan melayani rujukan dari dalam (Poli
KIA, poli Gigi, dan lain-lain)
5 Melakukan pelayanan konsultasi Kegiatan

6 Menguji kesehatan Kegiatan


7 Kegiatan
Melakukan pelayanan tugas lapangan (Pustu,
Posyandu, Pusling)
8 Kegiatan
Melakukan kolaborasi lintas program
9 Laporan
Membuat laporan kegiatan bulanan
10 Kegiatan
Menghadiri pertemuan
11 Melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh Kepala Kegiatan
Puskesmas sesuai dengan bidang tugas.

a.

10 Kelan
Tanggung Jawab:
caran
rencan Memegang kerahasiaan data pasien yang berobat
b.
a Melaksanakan tugas pemeriksaan pasien yang berobat
c.
kegiat Bertanggung jawab terhadap penegakan diagnosa, terapi-terapi dan tindakan medik
an;
d. Bertanggung jawab terhadap penggunaan peralatan medis sesuai dengan fungsinya

e. Bekerja sesuai SOP


f. Melakukan evaluasi hasil kegiatan

11 Wewenang :
a. Menentukan pengobatan dan tindakan medik pada pasien
b. Tidak menggunakan peralatann yang rusak dan tidak terstandarisasi
c. Melakukan pemeliharaan perangkat kerja yang digunakan
d. Menyebarluaskan informasi penyakit menular, non menular, serta penyakit
baru

12 Korelasi Jabatan
No Jabatan Unit Kerja/ Instansi Dalam Hal

1 Kepala Puskesmas Puskesmas Koordinasi


2 Kepala TU Puskesmas Koordinasi
3 Teman Sejawat Puskesmas Koordinasi
4 Staf puskesmas Puskesmas Koordinasi
5 Camat Kecamatan Lintas sektor
6 Lurah Kelurahan Lintas sektor

13 Kondisi Lingkungan Kerja


No Aspek Faktor
1 Tempat kerja Nyaman, bersih
2 Suhu panas
3 Udara Lembab
4 Keadaan Ruangan Sempit
5 Letak Strategis
6 Penerangan Cukup
7 Suara Cukup tenang
8 Keadaan tempat kerja Nyaman
9 Getaran tidak ada

14 Resiko bahaya
No Fisik / Mental Penyebab
1 Proses Pelayanan pengobatan dasar
Resiko tertular penyakit (TBC, Hepatitis, dl
2 Keadaan Kerja Tertusuk jarum suntik

15 Syarat Jabatan
a. Pangkat/Gol. Ruang :
b. Pendidikan :
c. Kursus/Diklat :
d. Pengalaman kerja :
e. Pengetahuan kerja :
1) pengetahuan medis

f. Keterampilan kerja :
1) Memberikan injeksi pada pasien
2) Kepekaan pemeriksaan pasien
3) Keterampilan yang berkaitan dengan medis

16 Bakat Kerja
1) G : Inteligensi
(Kemampuan belajar secara umum).
2) Q : Ketelitian (Clerical Perception)
Ketelitianyang
(Kemampuan menyerap perincian (Clericl Perception)
berkaitan dalam bahan verbal atau dalam tabel).

3) K : Kondisi motor (Motor Coordination) ;


(Kemampuan untuk mengkoordinir mata dan tangan secara cepat dan cermat dalam mem
4) gerakan
E : yang cepat) Kondisi mata, tangan, kaki (Eye HandFoot coordination)
(Kemampuan menggerakkan tangan dan kaki secara koordinatif satu sama lain sesuai de
5) rangsangan
C : penglihatan) Membedakan warna (Color Discrimination)
(Kemampuan memadukan atau membedakan berbagai warna yang asli, yang gemerlapan).

17 Temperamen Kerja
1) F : FIF (Feeling, Idea, Fact)
Kemampuan menyesuaikan diri dengan kegiatan yang mengandung penafsiran perasaan, gag
atau fakta dari sudut pandangan pribadi.

2) I : (Influ/Influencing)
Kemampuan menyesuaikan diri untuk pekerjaan - pekerjaan mempengaruhi orang lain d
pendapat, sikap atau pertimbangan mengenai gagasan.

3) J : SJC (Sensory & Judgemental Criteria)


Kemampuan menyesuaikan diri pada kegiatan perbuatan kesimpulan penilaian atau pembu
peraturan/Keputusan berdasarkan kriteria rangsangan indera atau atas dasar pertimbangan pribad

4) M : MVC (Measurable And


Kemampuan menyesuaikan Veridiri
Fiable Criteria)
dengan kegiatan pengambilan kesimpulan, pembuatan pertimban
atau pembuatan peraturan/Keputusan berdasarkan kriteria yang diukur atau yang dapat diuji.

5) P : DEPLl (Dealing With People)


Kemampuan menyesuaikan diri dalam berhubungan dengan orang lain lebih dari hanya penerim
dan pembuatan instruksi.
6) R : REPCON (Repettive, Continously)
Kemampuan menyesuaikan diri dalam kegiatan-kegiatan yang berulang, atau secara terus men
melakukan kegiatan yang sama, sesuai dengan perangkat prosedur, urutan atau kecepatan
tertentu.
7) S : PUS (Performing Under Stress)
Kemampuan menyesuaikan diri untuk bekerja dengan ketegangan jiwa jika berhadapan de
keadaan darurat, kritis, tidak biasa atau bahaya, atau bekerja dengan kecepatan kerja dan perh
terus menerus merupakan keseluruhan atau sebagian aspek pekerjaan.

8) T : STS (Set 0f Limits)


Kemampuan menyesuaikan diri dengan situasi yang menghendaki pencapaian dengan tepat me
perangkat batas, toleransi atau standar-standar tertentu.

9) V : VARCH (Variety, Changing)


Kemampuan menyesuaikan diri untuk melaksanakan berbagai tugas, sering berganti dari tugas
satu ke tugas yang lainnya yang berbeda sifatnya, tanpa kehilangan efisiensi atau ketenangan d

18 Minat Kerja
1). Realistik
2). Investigatif
3). Sosial

19 Upaya Fisik
1). Berdiri, Berjalan, duduk
2). Memegang, Bekerja dengan jari, meraba
3). mendengar, melihat, berbicara
4). Melihat berbagai warna, penyesuaian lensa mata
20 Kondisi fisik
1) Jenis Kelamin : Laki-laki/perempuan
2) Umur : 25 Tahun
3) Tinggi badan : Proporsional
4) Berat badan : Proporsional
5) Postur badan : Proporsional
6) Penampilan : Rapi dan Bersih

21 Fungsi Pekerjaan :
1) Mengkoordinasikan data, menganalisis data, menyusun data
2) Menasehati, Berbicara memberi tanda, melayani orang
3) Mengolah benda dengan tangan atau peralatan khusus dan Memegang

22 Prestasi Kerja yang diharapkan

No Jumlah hasil
Satuan hasil Waktu Penyelesaian 2)
(dalam 1 tahun

1 Melakukan pelayanan pengobatan


dasar di BP umum dan anak 2,500 20 menit

2 Melakukan tindakan medik dan


kegawatdaruratan 1,000 30 menit

3 Memeriksa dan melayani rujukan dari


luar (Rumah sakit/Puskesmas lain) 1,000 20 menit

4 Memeriksa dan melayani rujukan dari


luar (Poli KIA, poli Gigi, dan lain-
lain) 1,500 20 menit

5 Melakukan pelayanan konsultasi


2,700 30 menit

6 Menguji kesehatan 300 20 menit


7 Melakukan pelayanan tugas lapangan
(Pustu, Posyandu, Pusling) 48 300 menit

8 Melakukan kolaborasi lintas program


12 180 menit

9 Membuat laporan kegiatan bulanan


12 300 menit

10 Menghadiri pertemuan 30 300 menit


11 Melaksanakan tugas lain yang
diberikan oleh Kepala Puskesmas 24 300 menit
sesuai dengan bidang tugas.
7. Bahan Kerja :

8. Perangkat/ Alat Kerja:


9. Hasil Kerja:
10.

11. Wewenang:

12

13. Kondisi Lingkungan Kerja:


14. Resiko Bahaya:

15
i. Minat Kerja
1). Sosial
2). Kewirausahaan
Kontroversial
j. Upaya Fisik
1).
2).
3).
4).

k. Kondisi Fisik
1) Jenis Kelamin
2) Umur
3) Tinggi badan
4) Berat badan
5) Postur badan
6) Penampilan

l. Fungsi Pekerjaan
1)
2)
3)

16 Prestasi Kerja yang diharapkan

Jumlah
No Satuan hasil
hasil
(dalam 1
tahun
1 Melaksanakan Program KIA
a. Memberikan pelayanan terhadap ibu hamil

b. Memberikan pelayanan ibu nifas (pemeriksaan


post natal)

c. Melakukan pemeriksaan bayi 0 - 1 tahun

d. Melakukan pemeriksaan balita

2 Melakukan pelayanan KB 2.500 Pasien


3 Melaksanakan kegiatan luar gedung

a. Melaksanakan posyandu balita

b. Melaksanakan posyandu Lansia


c. Melaksanakan kelas ibu hamil

d. Melaksanakan desa siaga


e Pembinaan Daerah binaan
4 Melakukan Pertolongan persalinan
ABATAN

Dokter Umum

Dinas Kesehatan

Puskesmas ......

KA TU

Loket, Verifikator
Keuangan

okter,
Farmasi,
sionis)

anamnesa, pemeriksaan fisik/penunjang serta


imal bagi kesehatan pasien.

nis kelamin, pekerjaan.


wayat penyakit sekarang, dahulu, dan riwayat
panca indera (penglihatan, perabaan, perekaan).

ksaan fisik dan penunjang sehingga penyebab

kan

sien
nyakit pasien

mempercepat proses penyembuhan

elah digunakan

r kemajuan pengobatan dapat terpantau

hindari hal-hal/sesuatu yang tidak diharapkan

uskesmas lain)

nyakit pasien

k penanganan pasien rujuk balik

elah digunakan

li Gigi, dan lain-lain)


kan

sien
nyakit pasien

elah digunakan

sling)

smas sesuai dengan bidang tugas.


Penggunaan Dalam Tugas
Untuk injeksi
Untuk sterilisasi

Digunakan Untuk Tugas


Untuk pedoman penanganan pasien
Untuk membuat laporan
Untuk melakukan pencatatan
Untuk mengukur suhu
Untuk mengukur nadi
Menghitung nadi dan memeriksa pernafasan
Untuk pemeriksaan pasien

Satuan Hasil 2)
Kegiatan

Kegiatan

Kegiatan

Kegiatan

Kegiatan

Kegiatan
Kegiatan

Kegiatan

Laporan

Kegiatan
Kegiatan

rapi dan tindakan medik

esuai dengan fungsinya

ndarisasi

, serta penyakit

Dalam Hal

Koordinasi
Koordinasi
Koordinasi
Koordinasi
Lintas sektor
Lintas sektor

Faktor
Nyaman, bersih
panas
Lembab
Sempit
Strategis
Cukup
Cukup tenang
Nyaman
tidak ada

Penyebab
Resiko tertular penyakit (TBC, Hepatitis, dll)
Tertusuk jarum suntik

Penata Muda Tk.I/IIIb


S1 Kedokteran

PTT 2 tahun

ion)
on)
lam bahan verbal atau dalam tabel).

rdination) ;
gan secara cepat dan cermat dalam membuat
(Eye HandFoot coordination)
cara koordinatif satu sama lain sesuai dengan
Discrimination)
ai warna yang asli, yang gemerlapan).

yang mengandung penafsiran perasaan, gagasan


- pekerjaan mempengaruhi orang lain dalam
n.

al Criteria)
erbuatan kesimpulan penilaian atau pembuatan
n indera atau atas dasar pertimbangan pribadi.

ngambilan kesimpulan, pembuatan pertimbangan,


iteria yang diukur atau yang dapat diuji.

le)
dengan orang lain lebih dari hanya penerimaan

nously)
giatan yang berulang, atau secara terus menerus
erangkat prosedur, urutan atau kecepatan yang

ress)
ngan ketegangan jiwa jika berhadapan dengan
u bekerja dengan kecepatan kerja dan perhatian
aspek pekerjaan.

menghendaki pencapaian dengan tepat menurut


tu.

g)
n berbagai tugas, sering berganti dari tugas yang
tanpa kehilangan efisiensi atau ketenangan diri.
ki-laki/perempuan

oporsional
oporsional
oporsional
pi dan Bersih

sus dan Memegang

Waktu Penyelesaian 2)

20 menit

30 menit

20 menit

20 menit

30 menit

20 menit

300 menit

180 menit

300 menit

300 menit
300 menit
Perempuan
23 Tahun

Waktu Penyelesaian 2)

00 Pasien
FORMULIR INFORMASI JABATAN

1 Nama Jabatan :
2 Kode Jabatan :
3 Unit Organisasi
Eselon I :
Eselon II :
Eselon III :
Eselon IV :
4 Kedudukan Dalam Struktur Organisasi :

Kepala Puskesmas

Kelompok Jabatan Fungsional (Dokter,


Perawat, Dokter Gigi, Perawat Gigi,
Farmasi, Analis Kesehatan, Sanitarian,
Nutrisionis)

5 IKHTISAR JABATAN :
Melakukan pemeriksaan terhadap pasien dimulai dengan anamnesa, pemeriksaan tanda-tanda-tanda
vital/fisik, pemeriksaan penunjang, memberikan terapi melalui resep obat untuk meningkatkan derajat
kesehatan yang optimal dalam rangka menurunkan Angka Kematian Ibu dan Angka Kematian Bayi.

6 Uraian Tugas
1 Melaksanakan pelayanan KIA
a Memberikan pelayanan terhadap ibu hamil
Tahapan :
a) Melakukan anamnesa terhadap ibu hamil (data subjektif)
1). Nama ibu/suami
2). Umur ibu/suami
3). Agama
4). Pendidikan terakhir
5). Pekerjaan
6). Alamat

b) Mengkaji data ibu hamil


1). Menanyakan keluhan utama
2). Menanyakan riwayat perkawinan
3). Menanyakan riwayat haid
4). Menanyakan riwayat obstetri
5). Menanyakan riwayat KB
6). Menanyakan riwayat kesehatan ibu dan keluarga
7). Menanyakan keadaan kehamilan sekarang/saat ini
8). Menanyakan pola kebutuhan sehari-hari
9). Menanyakan data psikososial dan spiritual
10). Mengkaji data objektif (tanda-tanda vital)
11). Mengukur temperatur
12). Mengukur tekanan darah
13). Menghitung nadi dan pernafasan

c) Melakukan pemeriksaan umum ibu hamil


1). Memeriksa Keadaan umum ibu hamil
2). Menimbang Berat Badan
3). Mengukur Tinggi Badan
4). Mengukur Lingkar Lengan Atas (LILA)
5). Memeriksa Kesadaran ibu hamil

d) Melakukan pemeriksaan khusus Ibu hamil


1). Memeriksa kulit kepala untuk mengetahui ada tidaknya ketombe dan rambut ro
2). Memeriksa muka untuk mengetahui ada tidaknya oedem
3). Memeriksa mata untuk mengetahui conjugtiva (pucat) dan ikterik

4). Memeriksa telinga untuk mengetahui ada tidaknya serumen atau infeksi.

5). Memeriksa hidung untuk mengetahui ada tidaknya polip


6). Memeriksa mulut untuk mengetahui ada tidaknya sariawan (stomatitis), bibir p
7). Melakukan pemeriksaan leher Untuk mengetahui apakah ada pembesaran k
tiroid
8). Melakukan pemeriksaan dada
9). Melakukan pemeriksaan mammae untuk mengetahui apakah ada benjolan abn
colostrum sudah keluar atau tidak, hiperpigmentasi daerah aerola mammae

10) Melakukan pemeriksaan abdomen Leopod I, Leopod II, Leopod III, Leopod IV
11) Melakukan pemeriksaan genitalia untuk mengetahui apakah ada keputiha
tidak.
12). Melakukan taksiran berat janin (TBJ)
13). Melakukan pemeriksaan tungkai untuk mengetahui reflek patela dan oedem
14). Mendengarkan denyut jantung janin
15). Melakukan cek ginjal
16). Mengukur panggul luar
17) Melakukan pemeriksaan penunjang seperti memeriksa HB, golongan darah, al
reduksi

e) Menginterpretasi data ibu hamil


1). Memberikan diagnosa kebidanan
2). Meninterpretasi masalah
3). Menentukan perencanaan sesuai diagnosa

f) Melakukan tindakan terhadap hasil pemeriksaan ibu hamil


1). Memberitahu ibu tentang hasil pemeriksaan
2). Memberikan obat-obatan atau vitamin sesuai diagnosa
3). Memberikan imunisasi TT untuk ibu hamil
4). Melakukan konseling atau anjuran pada ibu hamil
5). Menyarankan ibu hamil untuk kontrol ulang kehamilan

b. Memberikan pelayanan ibu nifas (pemeriksaan post natal)


Tahapan :
a) Melakukan anamnesa terhadap ibu nifas (data subjektif)
1). Nama ibu/suami
2). Umur ibu/suami
3). Agama
4). Pendidikan terakhir
5). Pekerjaan
6). Alamat

b) Mengkaji data ibu nifas


1). Menanyakan keluhan utama
2). Menanyakan riwayat perkawinan
3). Menanyakan riwayat haid
4). Menanyakan riwayat obstetri
5). Menanyakan riwayat KB
6). Menanyakan riwayat kesehatan ibu dan keluarga
7). Menanyakan keadaan kehamilan sekarang/saat ini
8). Menanyakan pola kebutuhan sehari-hari
9). Menanyakan data psikososial dan spiritual
10). Mengkaji data objektif (tanda-tanda vital)
11). Mengukur temperatur
12). Mengukur tekanan darah
13). Menghitung nadi dan pernafasan

c) Melakukan pemeriksaan umum Ibu nifas


1). Memeriksa Keadaan umum ibu nifas
2). Menimbang Berat Badan
3). Mengukur Tinggi Badan
5). Memeriksa Kesadaran ibu nifas

d) Melakukan pemeriksaan khusus Ibu nifas


1). Memeriksa kulit kepala untuk mengetahui ada tidaknya ketombe dan rambut ro
2). Memeriksa muka untuk mengetahui ada tidaknya oedem
3). Memeriksa mata untuk mengetahui conjugtiva (pucat) dan ikterik
4). Memeriksa telinga untuk mengetahui ada tidaknya serumen atau infeksi.

5). Memeriksa hidung untuk mengetahui ada tidaknya polip


6). Memeriksa mulut untuk mengetahui ada tidaknya sariawan (stomatitis), bibir p
7). Melakukan pemeriksaan leher Untuk mengetahui apakah ada pembesaran k
tiroid
8). Melakukan pemeriksaan dada
9). Melakukan pemeriksaan mammae untuk mengetahui apakah ada benjolan abn
colostrum sudah keluar atau tidak, hiperpigmentasi daerah aerola mammae

10) Melakukan pemeriksaan abdomen (tinggi fundus uteri) dan kontraksi

11) Melakukan pemeriksaan genitalia (perdarahan post partum)


12). Melakukan pemeriksaan tungkai untuk mengetahui reflek patela dan oedem

e) Menginterpretasi data ibu nifas


1). Memberikan diagnosa kebidanan
2). Meninterpretasi masalah
3). Menentukan perencanaan sesuai diagnosa

f) Melakukan tindakan terhadap hasil pemeriksaan ibu nifas


1). Memberitahu ibu tentang hasil pemeriksaan
2). Memberikan obat-obatan atau vitamin sesuai diagnosa
4). Melakukan konseling atau anjuran pada ibu nifas
5). Menyarankan ibu nifasl untuk kontrol ulang

c. Melakukan pemeriksaan bayi 0 - 1 tahun


Tahapan :
a) Melakukan anamnesa terhadap orang tua bayi (data subjektif)
1). Nama Bayi
2). Umur bayi
3). Nama ibu/ayah bayi
4). Umur ibu/ayah
bayi
5). Agama
6). Pendidikan terakhir
7). Pekerjaan
8). Alamat

b) Mengkaji data Bayi


1). Menanyakan keluhan utama
2). Menanyakan riwayat kehamilan ibu
3). Menanyakan riwayat persalinan ibu
4). Menanyakan riwayat kesehatan ibu dan keluarga
5). Menanyakan pola kebutuhan nutrisi sehari-hari
6). Mengkaji data objektif (tanda-tanda vital)
7). Mengukur temperatur
8). Menghitung nadi dan pernafasan

c) Melakukan pemeriksaan umum Bayi


1). Memeriksa Keadaan umum bayi
2). Menimbang Berat Badan
3). Mengukur Panjang Badan bayi

d. Melakukan pemeriksaan khusus bayi


1). Memeriksa kulit kepala untuk mengetahui ada tidaknya benjolan abnormal

2). Memeriksa kulit pada muka bayi untuk mengetahui ada tidaknya ikterik

3). Memeriksa mata untuk mengetahui conjugtiva (pucat) dan ikterik


4). Memeriksa telinga untuk mengetahui ada tidaknya infeksi.
5). Memeriksa hidung untuk mengetahui ada tidaknya pernafasan cuping hidung

6). Memeriksa mulut untuk mengetahui ada tidaknya bibir pucat (syonosis).

7). Melakukan pemeriksaan leher Untuk mengetahui apakah ada pembesaran abno
8). Melakukan pemeriksaan dada
9) Melakukan pemeriksaan abdomen untuk mengetahui apakah ada infeksi tali pu

10) Melakukan pemeriksaan genitalia untuk mengetahui apakah ada kelainan.

11). Melakukan pemeriksaan tungkai untuk mengetahui apakah ada kelainan

12). Melakukan pemeriksaan reflek pada bayi

d) Menginterpretasi data Bayi


1). Memberikan diagnosa kebidanan
2). Meninterpretasi masalah
3). Menentukan perencanaan sesuai diagnosa

e) Melakukan tindakan terhadap hasil pemeriksaan bayi


1). Memberitahu ibu tentang hasil pemeriksaan
2). Memberikan obat-obatan atau vitamin sesuai diagnosa
3). Memberikan imunisasi sesuai usia Bayi
4). Melakukan konseling atau anjuran pada ibu bayi
5). Menyarankan ibu bayi untuk kontrol ulang apabila ada keluhan

d. Melakukan pemeriksaan balita


Tahapan :
a) Melakukan anamnesa terhadap orang tua balita (data subjektif)
1). Nama Balita
2). Umur balita
3). Nama ibu/ayah balita
4). Umur ibu/ayah balita
5). Agama
6). Pendidikan terakhir
7). Pekerjaan
8). Alamat

b) Mengkaji data Bayi


1). Menanyakan keluhan utama
2). Menanyakan riwayat kehamilan ibu
3). Menanyakan riwayat persalinan ibu
4). Menanyakan riwayat kesehatan ibu dan keluarga
5). Menanyakan pola kebutuhan nutrisi sehari-hari
6). Mengkaji data objektif (tanda-tanda vital)
7). Mengukur temperatur
8). Menghitung nadi dan pernafasan

c) Melakukan pemeriksaan umum Balita


1). Memeriksa Keadaan umum balita
2). Menimbang Berat Badan
3). Mengukur Panjang Badan balita

d) Melakukan pemeriksaan khusus balita


1). Memeriksa kulit kepala untuk mengetahui ada tidaknya benjolan abnormal
2). Memeriksa kulit pada muka balita untuk mengetahui ada tidaknya ikterik
3). Memeriksa mata untuk mengetahui conjugtiva (pucat) dan ikterik
4). Memeriksa telinga untuk mengetahui ada tidaknya infeksi.
5). Memeriksa hidung untuk mengetahui ada tidaknya pernafasan cuping hidung
6). Memeriksa mulut untuk mengetahui ada tidaknya bibir pucat (syonosis).
7). Melakukan pemeriksaan leher Untuk mengetahui apakah ada pembesaran abno
8). Melakukan pemeriksaan dada
9). Melakukan pemeriksaan genitalia untuk mengetahui apakah ada kelainan.
10). Melakukan pemeriksaan tungkai untuk mengetahui apakah ada kelainan

e) Menginterpretasi data Balita


1). Memberikan diagnosa kebidanan
2). Meninterpretasi masalah
3). Menentukan perencanaan sesuai diagnosa

f) Melakukan tindakan terhadap hasil pemeriksaan balita


1). Memberitahu ibu tentang hasil pemeriksaan
2). Memberikan obat-obatan atau vitamin sesuai diagnosa
3). Melakukan konseling atau anjuran pada ibu balita
4). Menyarankan ibu bayi untuk kontrol ulang apabila ada keluhan

2 Melakukan pelayanan KB
a. Melakukan anamnesa terhadap Akseptor (data subjektif)
Tahapan :
1). Nama Akseptor/suami
2). Umur Akseptor/suami
3). Agama
4). Pendidikan terakhir
5). Pekerjaan
6). Alamat

b. Mengkaji data Akseptor KB


Tahapan :
1). Menanyakan keluhan utama
2). Menanyakan riwayat perkawinan
3). Menanyakan riwayat haid
4). Menanyakan riwayat obstetri
5). Menanyakan riwayat KB
6). Menanyakan riwayat kesehatan ibu dan keluarga
10). Mengkaji data objektif (tanda-tanda vital)
11). Mengukur temperatur
12). Mengukur tekanan darah
13). Menghitung nadi dan pernafasan

c. Melakukan pemeriksaan umum Akseptor KB


1). Memeriksa Keadaan umum Akseptor KB
2). Menimbang Berat Badan
3). Mengukur Tinggi Badan
4). Memeriksa Kesadaran Akseptor KB

d Menginterpretasi data ibu bersalin


1). Memberikan diagnosa kebidanan
2). Meninterpretasi masalah
3). Menentukan perencanaan tindakan sesuai diagnosa

e Melakukan tindakan pada akseptor KB


1). Pemasangan IUD dan pelepasan IUD
2). Pemasangan dan pelepasan implant
3). Melakukan penyuntikan KB
4). Pemberian pil KB
5). Merujuk kelainan akseptor KB
6). Penyuluhan
7). Kontrol

3 Melakukan pencatatan kegiatan pada :


a. Kartu Ibu
b KMS Ibu hamil
c Kartu Anak
d. KMS Balita
e. Kartu KB

4 Mencatat register kunjungan, Kohort KIA dan KB

5 Melaksanakan kegiatan luar gedung


1 Melaksanakan posyandu balita
Tahapan :
1) Melakukan pemeriksaan bayi/balita
2) Pemberian imunisasi
3) Pemberian pengobatan
4) Memberikan penyuluhan kepada orang tua balita
5). Pencatatan dan pelaporan

b. Melaksanakan posyandu Lansia


Tahapan :
1) Melakukan pemeriksaan pasien (Keadaan umum dan tanda-tanda vital)
2) Pemberian pengobatan
3). Melakukan konseling
4). Pencatatan dan pelaporan

c. Melaksanakan desa siaga


Tahapan :
1) Melakukan pemeriksaan pasien (Keadaan umum dan tanda-tanda vital)
2) Pemberian pengobatan
3). Melakukan konseling
4). Pencatatan dan pelaporan

d. Pembinaan Daerah binaan


Tahapan :
1). Pendataan di lapangan
2). Merekap data
3). Menentukan prioritas masalah
4). Menentukan keluarga rawan
5). Pencatatan dan pelaporan

6 Melaksanakan kelas ibu hamil


Tahapan :
1). Melakukan penyuluhan
2). Pemberian materi bahan ajar
3). Melaksanakan senam hamil

7 Melakukan Pertolongan persalinan


Tahapan :
a. Melakukan anamnesa terhadap ibu hamil (data subjektif)
1). Nama
2). ibu/suami
Umur
3). ibu/suami
Agama
4). Pendidikan Terakhir
5). Pekerjaan
6). Alamat

b. Mengkaji data ibu bersalin


1). Menanyakan keluhan utama
2). Menanyakan riwayat perkawinan
3). Menanyakan riwayat haid
4). Menanyakan riwayat obstetri
5). Menanyakan riwayat KB
6). Menanyakan riwayat kesehatan ibu dan keluarga
7). Menanyakan keadaan kehamilan sekarang/saat ini
8). Menanyakan pola kebutuhan sehari-hari
9). Menanyakan data psikososial dan spiritual
10). Mengkaji data objektif (tanda-tanda vital)
11). Mengukur temperatur
12). Mengukur tekanan darah
13). Menghitung nadi dan pernafasan

c. Melakukan pemeriksaan umum Ibu bersalin


1). Memeriksa Keadaan umum ibu bersalin
2). Menimbang Berat Badan
3). Mengukur Tinggi Badan
4). Mengukur Lingkar Lengan Atas (LILA)
5). Memeriksa Kesadaran ibu bersalin

d. Melakukan pemeriksaan khusus Ibu bersalin


1). Memeriksa kulit kepala untuk mengetahui ada tidaknya ketombe dan rambut rontok

2). Memeriksa muka untuk mengetahui ada tidaknya oedem


3). Memeriksa mata untuk mengetahui conjugtiva (pucat) dan ikterik
4). Memeriksa telinga untuk mengetahui ada tidaknya serumen atau infeksi.
5). Memeriksa hidung untuk mengetahui ada tidaknya polip
6). Memeriksa mulut untuk mengetahui ada tidaknya sariawan (stomatitis), bibir pucat.

7). Melakukan pemeriksaan leher Untuk mengetahui apakah ada pembesaran kelenjar tiroid

8). Melakukan pemeriksaan dada


9). Melakukan pemeriksaan mammae untuk mengetahui apakah ada benjolan abnormal, col
sudah keluar atau tidak, hiperpigmentasi daerah aerola mammae
10) Melakukan pemeriksaan abdomen Leopod I, Leopod II, Leopod III, Leopod IV

11) Melakukan pemeriksaan genitalia untuk mengetahui apakah ada keputihan atau tidak.

12). Melakukan taksiran berat janin (TBJ)


13). Melakukan pemeriksaan tungkai untuk mengetahui reflek patela dan oedem
14). Mendengarkan denyut jantung janin
15). Melakukan cek ginjal
16). Mengukur panggul luar
17) Melakukan pemeriksaan penunjang seperti memeriksa HB, golongan darah, albumin, redu

18). Melakukan pemeriksaan dalam

e. Menginterpretasi data ibu bersalin


1). Memberikan diagnosa kebidanan
2). Meninterpretasi masalah
3). Menentukan perencanaan tindakan sesuai diagnosa

f Melakukan tindakan terhadap ibu bersalin


1). Memberitahu ibu tentang hasil pemeriksaan
2). Memberikan obat-obatan sesuai diagnosa
3). Memantau kemajuan persalinan
7. 4). Melakukan pertolongan persalinan
5). Memberikan anjuran atau nasehat kepada ibu bersalin tentang kebutuhan nutrisi
6). Melakukan pencatatan dan pelaporan

g. Melakukan asuhan keperawatan pada ibu post partum


1). Memberitahu ibu hal-hal yang yang diperhatikan pasca persalinan;
2). Memberikan viitamin untuk ibu hamil
3). Melakukan perawatan ibu pasca persalinan

8 Merujuk persalinan patologis kepada dokter


Tahapan :
a. Mengkonsultasikan apadengan dokter apabila terjadi kegawat daruratan pasien atau tand
b. persalinan
Merujuk ibupatologis;
hamil Ke rumah sakit

9 Tugas jaga

10 Membuat laporan kegiatan bulanan


Tahapan :
1) Mengumpulkan data yang diperlukan untuk bahan pelaporan
2) Memasukkan data dan hasil kegiatan
11 Menghadiri pertemuan/rapat/seminar
Tahapan :
1). Pemberitahuan kepada kepala Puskesmas
2). Surat tugas
3). SPPD
4). Membahas permasalahan
12 Melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh Kepala Puskesmas sesuai dengan bidang tugas.
Tahapan :
1) Menerima disposisi dari Kepala Dinas;
2) Mengamati dan mencermati arahan tugas;
3) Melaksanakan kegiatan dimaksud;
4) Melaporkan hasil kegiatan kepada Kepala Puskesmas.

7. Bahan Kerja:
No Bahan Kerja Penggunaan Dalam Tugas
1 Kohort Untuk melakukan pencatatan
2 Buku KIA Untuk melakukan pencatatan
3 Kartu Pasien Untuk melakukan pencatatan

8. Perangkat/Alat Kerja:
No Perangkat Kerja Digunakan Untuk Tugas
1 Tensimeter Mengukur tanda vital
2 Stetoskop Mengukur tanda vital
3 Partus set Penanganan persalinan
4 IUD Kit Pemasangan dan pelepasan IUD
5 Implant Kit Pemasangan dan pelepasan implant
6 O2 Persiapan pasien partus yang memerlukan O2
7 Spuit, Injeksi Depo dan Pil KB Untuk pelayanan suntik KB dan pelayanan pil KB

8 Bed Ginekolog Untuk melakukan pemeriksaan dan pertolongan


9 Timbangan bayi dan dewasa persalinan
Untuk mengukur berat badan
10 Doppler atau monoskop Untuk menghitung denyut jantung janin
11 Pita pengukur Untuk mengukur tinggi fundus uteri dan panjang badan
12 Pengisap lendir bayi
Untuk mengisap lendir bayi
13 Sarung tangan Untuk menolong persalinan dan pemeriksaan lainnya
14 Benang jahit dan jarum Untuk penjahitan luka perinium
15 Tali pengikat tali pusat atau penjepit tali Untuk mengikat tali pengikat tali pusat atau menjepit tali
16 pusat
Kateter pusat
Untukbayi
mengeluarkan urine
17 Reflek hammer Untuk mengetahui reflek patela
18 Infus set Selang untuk memasukkan cairan lewat infus
19 Surflu Jarum untuk memasukkan cairan lewat infus
20 Termometer Untuk mengukur suhu
21 Oksitosin, dan obat-obatan lainnya Untuk pengobatan
22 Pengukur panggul untuk mengukur panggul
23 Sarung tangan besar Untuk membersihkan alat-alat medis
24 Bak instrumen Tempat alat steril
25 Sterilisator Alat sterilisasi
26 Bengkok Tempat peralatan non steril

9 Hasil Kerja:
No Hasil Kerja1) Satuan Hasil 2)
1 Pelaksanaan Program KIA
a. Pelayanan ibu hamil; Kegiatan

b. Pelayanan ibu nifas; Kegiatan

c. Pemeriksaan bayi 0 - 1 tahun; Kegiatan

d. Pemeriksaan balita; Kegiatan

2 Pelayanan KB; Kegiatan


3 Catatan kegiatan pada :
a Kartu Ibu: Dokumen
b KMS Ibu hamil; Dokumen
c Kartu Anak; Dokumen
d KMS Balita; Dokumen
e Kartu KB; Dokumen
4 Mencatat register kunjungan, Kohort KIA Dokumen
dan KB;
5 Pelaksanaan kegiatan luar gedung
a. Posyandu balita; Kegiatan
b. Posyandu Lansia; Kegiatan
c. Pelaksanaan desa siaga ; Kegiatan
d. Pembinaan Daerah binaan; Kegiatan
6 Pelaksanaan kelas ibu hamil; Kegiatan
7 Melakukan Pertolongan persalinan Kegiatan
8 Merujuk persalinan patologis kepada dokter Kegiatan
9 Tugas jaga Kegiatan
10 Laporan kegiatan bulanan; Laporan
11 Menghadiri pertemuan/rapat/seminar; Kegiatan
12 Pelaksanaan tugas lain Kegiatan

10 Tanggung Jawab:
a. Memegang kerahasiaan data pasien;
b. Melaksanakan tugas pemeriksaan pasien yang berobat
c. Bertanggung jawab terhadap penegakan diagnosa, terapi-terapi dan tindakan medik

d. Bertanggung jawab terhadap penggunaan peralatan medis sesuai dengan fungsinya

e. Bekerja sesuai SOP


f. Melakukan evaluasi hasil kegiatan

11 Wewenang :
a. Menyusun SOP dan POA
b. Melakukan pemeliharaan perangkat kerja yang digunakan

12 Korelasi Jabatan
No Jabatan Unit Kerja/ Dalam Hal
Instansi
1 Kepala Puskesmas Puskesmas Surat Perintah Tugas
2 Dokter Puskesmas BP Umum Kesehatan pasien umum
3 Perawat BP Umum Kesehatan pasien umum
4 Surveilans Puskesmas Pengamatan, pegawasan KLB
5 Lurah Kelurahan Lintas Sektor
6 Analis Lab laboratorium Rujukan untuk pemeriksaan penunjang

13 Kondisi Lingkungan Kerja


No Aspek Faktor
1 Tempat kerja Nyaman, bersih
2 Suhu panas
3 Udara Lembab
4 Keadaan Ruangan Sempit
5 Letak Strategis
6 Penerangan Cukup
7 Suara Cukup tenang
8 Keadaan tempat kerja Nyaman
9 Getaran tidak ada

14 Resiko bahaya
No Fisik / Mental Penyebab
1 Proses Pelayanan pengobatan dasar Resiko tertular penyakit (TBC, Hepatitis, dll)

2 Stress Menghadapi kegawat daruratan


3 Keadaan Kerja Tertusuk jarum suntik
15 Syarat Jabatan
a. Pangkat/Gol. Ruang :
b. Pendidikan :
c. Kursus/Diklat :
d. Pengalaman kerja :
e. Pengetahuan kerja :
1) BTCLS
2) Pemasangan dan pelepasan IUD
3) Pemasangan dan pelepasan implant

f. Keterampilan kerja :
1) Menolong persalinan
2) Pemeriksaan ibu hamil
3) Pemeriksaan bayi dan balita
4) Pemasangan dan pelepasan IUD
5) Pemasangan dan pelepasan implant
6) Kegawatan pada ibu dan bayi
7) Memberikan injeksi pada pasien
8) Pemasangan infus pada pasien

16 Bakat Kerja
1) M : Kecekatan tangan (Manual Dexterity)
Kemampuan menggerakkan tangan dengan mudah dan penuh keterampilan
2) V : Bakat verbal (Verbal Aptitude) ;
(Kemampuan untuk memahami arti kata-kata dan penggunaannya secara tepat dan efektif)

3) K : Kondisi motor (Motor Coordination) ;


(Kemampuan untuk mengkoordinir mata dan tangan secara cepat dan cermat dalam membuat
4) gerakan
F : yang cepat)
Kecekatan jari (Finger Dexterity)
(Kemampuan menggerakkan jari-jemari dengan mudah dan perlu keterampilan)
5) E : Kondisi mata, tangan, kaki (Eye HandFoot coordination)
(Kemampuan menggerakkan tangan dan kaki secara koordinatif satu sama lain sesuai dengan
rangsangan penglihatan)
17 Temperamen Kerja
1) F : FIF (Feeling, Idea, Fact)
Kemampuan menyesuaikan diri dengan kegiatan yang mengandung penafsiran perasaan,
gagasan atau fakta dari sudut pandangan pribadi.

2) I : (Influ/Influencing)
Kemampuan menyesuaikan diri untuk pekerjaan - pekerjaan mempengaruhi orang lain dalam
pendapat, sikap atau pertimbangan mengenai gagasan.

3) R : REPCON (Repettive, Continously)


Kemampuan menyesuaikan diri dalam kegiatan-kegiatan yang berulang, atau secara terus
menerus melakukan kegiatan yang sama, sesuai dengan perangkat prosedur, urutan atau
kecepatan yang tertentu.
4) S : PUS (Performing Under Stress)
Kemampuan menyesuaikan diri untuk bekerja dengan ketegangan jiwa jika berhadapan dengan
keadaan darurat, kritis, tidak biasa atau bahaya, atau bekerja dengan kecepatan kerja dan
perhatian terus menerus merupakan keseluruhan atau sebagian aspek pekerjaan.

5) T : STS (Set 0f Limits)


Kemampuan menyesuaikan diri dengan situasi yang menghendaki pencapaian dengan tepat
menurut perangkat batas, toleransi atau standar-standar tertentu.

6) V : VARCH (Variety, Changing)


Kemampuan menyesuaikan diri untuk melaksanakan berbagai tugas, sering berganti dari tugas
yang satu ke tugas yang lainnya yang berbeda sifatnya, tanpa kehilangan efisiensi atau
ketenangan diri.

18 Minat Kerja
1). Realistik
2). Investigatif
3). Sosial

19 Upaya Fisik
1). Berdiri, Berjalan, duduk
2). Memegang, Bekerja dengan jari, meraba
3). Mendengar, melihat, berbicara

20 Kondisi fisik
1) Jenis Kelamin : Perempuan
2) Umur : 23 Tahun
3) Tinggi badan : Proporsional
4) Berat badan : Proporsional
5) Postur badan : Proporsional
6) Penampilan : Rapi dan Bersih

21 Fungsi Pekerjaan :
1) Mengkoordinasikan data, menganalisis data, menyusun data
2) Menasehati, Berbicara memberi tanda, melayani orang
3) Mengolah benda dengan tangan atau peralatan khusus dan Memegang

22 Prestasi Kerja yang diharapkan

No Satuan hasil Jumlah hasil


Satuan hasil

(dalam 1 tahun

1 Pelaksanaan Program KIA


a. Pelayanan ibu hamil: 3,120

b. Pelayanan ibu nifas; 1,560

c. Pemeriksaan bayi 0 - 1 tahun; 6,240

d. Pemeriksaan balita 3,120


2 Pelayanan KB 4,680
3 Catatan kegiatan pada :
a Kartu Ibu 4,680
b KMS Ibu hamil 3,120
c kartu Anak 6,240
d KMS Balita 3,120
e kartu KB 4,680
4 Catatan register kunjungan, Kohort KIA dan KB 21,840

5 Pelaksanaan kegiatan luar gedung


a. Posyandu balita 12
b. Posyandu Lansia 12
c. Pelaksanaan desa siaga 12
d. Pembinaan Daerah binaan 12
6 Pelaksanaan Kelas ibu hamil 48
7 Melakukan Pertolongan persalinan 412
8 Merujuk persalinan patologis kepada dokter 25

9 Tugas jaga 312


10 Laporan kegiatan bulanan 12
11 Menghadiri pertemuan/rapat/seminar 12
12 Melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh 12
Kepala Puskesmas sesuai dengan bidang tugas.
7. Bahan Kerja :

8. Perangkat/ Alat Kerja:


9. Hasil Kerja:

10.
11. Wewenang:

12

13. Kondisi Lingkungan Kerja:

14. Resiko Bahaya:


15
i. Minat Kerja
1). Sosial
2). Kewirausahaan
Kontroversial

j. Upaya Fisik
1).
2).
3).
4).

k. Kondisi Fisik
1) Jenis Kelamin
2) Umur
3) Tinggi badan
4) Berat badan
5) Postur badan
6) Penampilan

l. Fungsi Pekerjaan
1)
2)
3)

16 Prestasi Kerja yang diharapkan

No Satuan hasil Jumlah hasil


(dalam 1 tahun

1 Melaksanakan Program KIA


a. Memberikan pelayanan terhadap ibu
hamil
b. Memberikan pelayanan ibu nifas
(pemeriksaan post natal)

c. Melakukan pemeriksaan bayi 0 - 1


tahun
d. Melakukan pemeriksaan balita

2 Melakukan pelayanan KB 2.500 Pasien


3 Melaksanakan kegiatan luar gedung

a. Melaksanakan posyandu balita

b. Melaksanakan posyandu Lansia

c. Melaksanakan kelas ibu hamil

d. Melaksanakan desa siaga


e Pembinaan Daerah binaan
4 Melakukan Pertolongan persalinan
JABATAN

Bidan (Puskesmas Perawatan)

Dinas Kesehatan

Puskesmas .........

KA TU

Loket, Verifikator
Keuangan

Dokter,
Gigi,
itarian,

gan anamnesa, pemeriksaan tanda-tanda-tanda


elalui resep obat untuk meningkatkan derajat
matian Ibu dan Angka Kematian Bayi.

(data subjektif)
inan

an ibu dan keluarga


ilan sekarang/saat ini
sehari-hari
dan spiritual
a-tanda vital)

asan

l
bu hamil

tas (LILA)
mil

il
k mengetahui ada tidaknya ketombe dan rambut rontok
getahui ada tidaknya oedem
etahui conjugtiva (pucat) dan ikterik

ngetahui ada tidaknya serumen atau infeksi.

ngetahui ada tidaknya polip


getahui ada tidaknya sariawan (stomatitis), bibir pucat.
er Untuk mengetahui apakah ada pembesaran kelenjar

a
mmae untuk mengetahui apakah ada benjolan abnormal,
idak, hiperpigmentasi daerah aerola mammae

omen Leopod I, Leopod II, Leopod III, Leopod IV


nitalia untuk mengetahui apakah ada keputihan atau

in (TBJ)
gkai untuk mengetahui reflek patela dan oedem
g janin

unjang seperti memeriksa HB, golongan darah, albumin,

anan

uai diagnosa

riksaan ibu hamil


il pemeriksaan
u vitamin sesuai diagnosa
ntuk ibu hamil
juran pada ibu hamil
k kontrol ulang kehamilan

post natal)

(data subjektif)

inan

an ibu dan keluarga


ilan sekarang/saat ini
sehari-hari
dan spiritual
a-tanda vital)
asan

bu nifas

fas

k mengetahui ada tidaknya ketombe dan rambut rontok


getahui ada tidaknya oedem
etahui conjugtiva (pucat) dan ikterik
ngetahui ada tidaknya serumen atau infeksi.

ngetahui ada tidaknya polip


getahui ada tidaknya sariawan (stomatitis), bibir pucat.
er Untuk mengetahui apakah ada pembesaran kelenjar

a
mmae untuk mengetahui apakah ada benjolan abnormal,
idak, hiperpigmentasi daerah aerola mammae

omen (tinggi fundus uteri) dan kontraksi

talia (perdarahan post partum)


gkai untuk mengetahui reflek patela dan oedem

anan

uai diagnosa

riksaan ibu nifas


il pemeriksaan
u vitamin sesuai diagnosa
juran pada ibu nifas
k kontrol ulang

bayi (data subjektif)

lan ibu
an ibu
an ibu dan keluarga
nutrisi sehari-hari
a-tanda vital)

asan

bayi

yi

k mengetahui ada tidaknya benjolan abnormal

bayi untuk mengetahui ada tidaknya ikterik

etahui conjugtiva (pucat) dan ikterik


ngetahui ada tidaknya infeksi.
ngetahui ada tidaknya pernafasan cuping hidung

getahui ada tidaknya bibir pucat (syonosis).

r Untuk mengetahui apakah ada pembesaran abnormal


a
omen untuk mengetahui apakah ada infeksi tali pusat

talia untuk mengetahui apakah ada kelainan.

gkai untuk mengetahui apakah ada kelainan

ek pada bayi

anan

uai diagnosa

riksaan bayi
il pemeriksaan
u vitamin sesuai diagnosa
i usia Bayi
juran pada ibu bayi
kontrol ulang apabila ada keluhan

balita (data subjektif)


lan ibu
an ibu
an ibu dan keluarga
nutrisi sehari-hari
a-tanda vital)

asan

balita

lita

k mengetahui ada tidaknya benjolan abnormal


balita untuk mengetahui ada tidaknya ikterik
etahui conjugtiva (pucat) dan ikterik
ngetahui ada tidaknya infeksi.
ngetahui ada tidaknya pernafasan cuping hidung
getahui ada tidaknya bibir pucat (syonosis).
r Untuk mengetahui apakah ada pembesaran abnormal
a
talia untuk mengetahui apakah ada kelainan.
gkai untuk mengetahui apakah ada kelainan

anan

uai diagnosa

riksaan balita
il pemeriksaan
u vitamin sesuai diagnosa
juran pada ibu balita
kontrol ulang apabila ada keluhan
subjektif)

eluarga
)

i diagnosa
ua balita

n umum dan tanda-tanda vital)

n umum dan tanda-tanda vital)


subjektif)

eluarga
g/saat ini

al
)

i ada tidaknya ketombe dan rambut rontok

idaknya oedem
gtiva (pucat) dan ikterik
tidaknya serumen atau infeksi.
tidaknya polip
tidaknya sariawan (stomatitis), bibir pucat.

ngetahui apakah ada pembesaran kelenjar tiroid

mengetahui apakah ada benjolan abnormal, colostrum


daerah aerola mammae
d I, Leopod II, Leopod III, Leopod IV

mengetahui apakah ada keputihan atau tidak.

engetahui reflek patela dan oedem

ti memeriksa HB, golongan darah, albumin, reduksi

i diagnosa

an

ibu bersalin tentang kebutuhan nutrisi

partum
hatikan pasca persalinan;

an

a terjadi kegawat daruratan pasien atau tandatanda

han pelaporan
Puskesmas sesuai dengan bidang tugas.

Penggunaan Dalam Tugas


elakukan pencatatan
elakukan pencatatan
elakukan pencatatan

Digunakan Untuk Tugas


ur tanda vital
ur tanda vital
nan persalinan
gan dan pelepasan IUD
gan dan pelepasan implant
n pasien partus yang memerlukan O2
elayanan suntik KB dan pelayanan pil KB

melakukan pemeriksaan dan pertolongan


n
engukur berat badan
enghitung denyut jantung janin
engukur tinggi fundus uteri dan panjang badan
engisap lendir bayi
enolong persalinan dan pemeriksaan lainnya
enjahitan luka perinium
engikat tali pengikat tali pusat atau menjepit tali
yi
engeluarkan urine
engetahui reflek patela
ntuk memasukkan cairan lewat infus
tuk memasukkan cairan lewat infus
engukur suhu
engobatan
engukur panggul
embersihkan alat-alat medis
lat steril
ilisasi
peralatan non steril

Satuan Hasil 2)

Kegiatan

Kegiatan

Kegiatan

Kegiatan

Kegiatan

Dokumen
Dokumen
Dokumen
Dokumen
Dokumen
Dokumen

Kegiatan
Kegiatan
Kegiatan
Kegiatan
Kegiatan
Kegiatan
Kegiatan
Kegiatan
Laporan
Kegiatan
Kegiatan
api-terapi dan tindakan medik

edis sesuai dengan fungsinya

Dalam Hal

rintah Tugas
n pasien umum
n pasien umum
tan, pegawasan KLB
ektor
untuk pemeriksaan penunjang

Faktor
Nyaman, bersih
panas
Lembab
Sempit
Strategis
Cukup
Cukup tenang
Nyaman
tidak ada

Penyebab
ertular penyakit (TBC, Hepatitis, dll)

dapi kegawat daruratan


jarum suntik
Pengatur / IIc
D3 Kebidanan

PTT 2 tahun

exterity)
dah dan penuh keterampilan
e) ;
an penggunaannya secara tepat dan efektif)

ination) ;
tangan secara cepat dan cermat dalam membuat
rity)
n mudah dan perlu keterampilan)
Eye HandFoot coordination)
secara koordinatif satu sama lain sesuai dengan

iatan yang mengandung penafsiran perasaan,


i.

an - pekerjaan mempengaruhi orang lain dalam


agasan.

ously)
tan-kegiatan yang berulang, atau secara terus
esuai dengan perangkat prosedur, urutan atau

ss)
dengan ketegangan jiwa jika berhadapan dengan
aya, atau bekerja dengan kecepatan kerja dan
n atau sebagian aspek pekerjaan.

si yang menghendaki pencapaian dengan tepat


-standar tertentu.

nakan berbagai tugas, sering berganti dari tugas


beda sifatnya, tanpa kehilangan efisiensi atau

enyusun data
ani orang
n khusus dan Memegang

Waktu Penyelesaian 2)
20 Menit

60 Menit

15 Menit

15 Menit
20 Menit

3 Menit
3 Menit
3 Menit
3 Menit
3 Menit
5 Menit

120 Menit
120 Menit
120 Menit
120 Menit
120 Menit
900 Menit
15 Menit

360 Menit
90 Menit
120 Menit
120 Menit
Perempuan
23 Tahun
Waktu Penyelesaian 2)
FORMULIR INFORMASI JABATAN

1 Nama Jabatan :
2 Kode Jabatan :
3 Unit Organisasi
Eselon I :
Eselon II :
Eselon III :
Eselon IV :
4 Kedudukan Dalam Struktur Organisasi :

Kepala Puskesmas

Kelompok Jabatan Fungsional (Dokter,


Perawat, Dokter Gigi, Perawat Gigi, Farmasi,
Analis Kesehatan, Sanitarian, Nutrisionis)

5 IKHTISAR JABATAN :
Membantu Dokter gigi dalam melaksanakan pelayanan kesehatan gigi, penyuluhan, sterilisasi / disinfeksi
melakukan pemeriksaan gigi anak sekolah, pembersihan karang gigi, melakukan rujukan serta melaksan
pencatatan, pelaporan dan evaluasi;

6 Uraian Tugas
1 Persiapan kerja di ruangan BP. Gigi;
Tahapan :
1) Membuka jendela ruangan;
2) Membersihkan ruangan, meja kerja dan dental unit;
3) Menyiapkan buku-buku registrasi pasien;
2 Persiapan alat-alat kerja;
Tahapan :
1) Menyiapkan alat-alat untuk pemeriksaan;
2) Menyiapkan obat-obatan untuk penambalan gigi;
3) Menyiapkan obat-obatan untuk pencabutan gigi;
4) Menjalankan genset untuk boor dan unit gigi
3 Sterilisasi alat-alat dan obat-obatan;
Tahapan :
1) Melaksanakan pembersihan dan pengembalian alat pemeriksaan;
2) Mengembalikan obat-obatan
4 Mencatat register kartu kunjung pasien;
Tahapan :
1) Mengisi kartu kunjung pasien;
2) Memberikan informasi prosedur berobat di BP. Gigi;
5 Memberikan pelayanan pada pasien;
Tahapan :
1) Melakukan pemeriksaan pada pasien;
2) Melakukan anamnesa/riwayat penyakit;
3) Melakukan penambalan dan pencabutan gigi anak;
4) Membuat resep untuk pasien
6 Memberikan bimbingan dan konsultasi;
Tahapan :
1) Memberikan bimbingan dan konsultasi kesehatan gigi dan mulut pada anak/balita;

2) Memberikan bimbingan dan konsultasi kesehatan gigi dan mulut pada ibu hamil;

3) Memberikan konsultasi pada masyarakat yang datang berobat ke BP. Gigi

7 Perencanaan obat dan alat:


Tahapan :
1) Membuat permintaan obat-obatan gigi;
2) Membuat permintaan alat-alat kesehatan gigi untuk BP. Gigi dan UKS

8 Mengatur dan pemeliharaan alat dan higiene ruang praktek;


Tahapan :
1) Membersihkan dan mengembalikan peralatan kerja yang telah digunakan;
2) Merapikan dan menyimpan buku-buku register pasien;
3) Melakukan perbaikan kecil pada kerusakan alat medis;
Melakukan pencatatan dan pelaporan untuk alat medis yang perlu perbaikan atau penggantian
4)

9 Melakukan Kegiatan Luar Gedung:


a. Melakukan pemeriksaan gigi anak sekolah (UKGS);
b. Membantu dokter gigi dalam melaksanakan penyuluhan kesehatan gigi dan mulut
c. Membimbing sikat gigi massal
d. Melaksanakan penyuluhan pada ibu hamil dan anak balita di posyandu;
e. Melakukan rujukan ke puskesmas
10 Membuat laporan kegiatan bulanan;
Tahapan :
1) Membuat laporan hasil pelaksanaan tugas;
2) Melaporkan kepada atasan mengenai kendala atau hambatan-hambatan dalam pelaksanaan tugas
3) Membuat rencana perbaikan dan tindak lanjutnya
11 Menghadiri pertemuan/rapat/seminar/pelatihan;
Tahapan :
1). Pemberitahuan kepada kepala Puskesmas
2). Surat tugas
3). SPPD
4). Membahas permasalahan
12 Melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh atasan sesuai dengan bidang tugas.
Tahapan :
1) Menerima perintah atasan;
2) Mempelajari tugas yang diberikan;
3) Menjalankan tugas;
4) Melaporkan hasil pelaksanaan tugas

7. Bahan Kerja:
No Bahan Kerja Penggunaan Dalam Tugas
1 Pasien Untuk diperiksa dan diobati
2 Status pasien Untuk Rekam medis

8. Perangkat/Alat Kerja:
No Perangkat Kerja Digunakan Untuk Tugas
1 SOP Untuk pedoman penanganan pasien
2 Komputer Untuk membuat laporan
3 Alat tulis Untuk melakukan pencatatan
4 Peralatan medis Dokter Gigi Untuk melakukan pemeriksaan dan tindaka
terhadap pasien

9 Hasil Kerja:
No Hasil Kerja1) Satuan Hasil 2)
1 Ruangan BP. Gigi siap pakai; Kegiatan
2 Alat-alat kerja siap pakai; Kegiatan

3 Alat-alat dan obat-obatan yang steril; Kegiatan

4 Catatan register kartu kunjung pasien Dokumen

5 Pelayanan pada pasien; Kegiatan

6 Bimbingan dan konsultasi; Kegiatan

7 Konsep rencana obat dan alat; Dokumen

Kegiatan
8 Alat dan higiene ruang praktek terpelihara;

9 Kegiatan Luar Gedung:

Kegiatan
a. Pemeriksaan gigi anak sekolah (UKGS);

b. Penyuluhan kesehatan gigi dan mulut; Kegiatan

c. Bimbingan sikat gigi massal; Dokumen

d. Penyuluhan pada ibu hamil dan anak balita di Kegiatan


posyandu;
e. Rujukan ke puskesmas; Kegiatan

13 Laporan Kegiatan Bulanan; Laporan

Kegiatan
14 Menghadiri pertemuan/rapat/seminar/pelatihan;

15 Pelaksanaan tugas lain Kegiatan

10 Tanggung Jawab:
a. Memegang kerahasiaan data pasien yang berobat
b. Melaksanakan tugas pemeriksaan pasien yang berobat
c. Bertanggung jawab terhadap penegakan diagnosa, terapi-terapi dan tindakan medik
d. Bertanggung jawab terhadap penggunaan peralatan medis sesuai dengan fungsinya
e. Bekerja sesuai SOP
f. Melakukan evaluasi hasil kegiatan

11 Wewenang :
a. Menentukan pengobatan dan tindakan medik pada pasien
b. Tidak menggunakan peralatan yang rusak dan tidak terstandarisasi
c. Melakukan pemeliharaan perangkat kerja yang digunakan
d. Menetapkan prosedur kerja

12 Korelasi Jabatan
No Jabatan Unit Kerja/ Instansi Dalam Hal

1 Kepala Puskesmas Puskesmas Koordinasi


2 Kepala TU Puskesmas Koordinasi
3 Teman Sejawat Puskesmas Koordinasi
4 Staf puskesmas Puskesmas Koordinasi
5 Camat Kecamatan Lintas sektor
6 Lurah Kelurahan Lintas sektor

13 Kondisi Lingkungan Kerja


No Aspek Faktor
1 Tempat kerja Nyaman, bersih
2 Suhu panas
3 Udara Lembab
4 Keadaan Ruangan Sempit
5 Letak Strategis
6 Penerangan Cukup
7 Suara Cukup tenang
8 Keadaan tempat kerja Nyaman
9 Getaran tidak ada

14 Resiko bahaya
No Fisik / Mental Penyebab
1 Proses Pelayanan pengobatan dasar Resiko tertular penyakit (TBC, Hepatitis, dl

2 Keadaan Kerja Tertusuk jarum suntik

15 Syarat Jabatan
a. Pangkat/Gol. Ruang :
b. Pendidikan :
c. Kursus/Diklat :
d. Pengalaman kerja :
e. Pengetahuan kerja :
1) pengetahuan medis
f. Keterampilan kerja :
1) Memberikan injeksi pada pasien
2) Kepekaan pemeriksaan pasien
3) Keterampilan yang berkaitan dengan medis

16 Bakat Kerja
1) F : Kecekatan jari (Finger Dexterity)
Kemampuan menggerakkan jari-jemari dengan mudah dan perlu keterampilan
2) Q : Ketelitian (Clerical Perception)
Ketelitianyang
(Kemampuan menyerap perincian (Clericl Perception)
berkaitan dalam bahan verbal atau dalam tabel).

3) K : Kondisi motor (Motor Coordination) ;


(Kemampuan untuk mengkoordinir mata dan tangan secara cepat dan cermat dalam mem
4) gerakan
M : yang cepat) Kecekatan tangan (Manual Dexterity)
Kemampuan menggerakkan tangan dengan mudah dan penuh keterampilan

17 Temperamen Kerja
1) R : REPCON (Repettive, Continously)
Kemampuan menyesuaikan diri dalam kegiatan-kegiatan yang berulang, atau secara terus men
melakukan kegiatan yang sama, sesuai dengan perangkat prosedur, urutan atau kecepatan
tertentu.
2) S : PUS (Performing Under Stress)
Kemampuan menyesuaikan diri untuk bekerja dengan ketegangan jiwa jika berhadapan de
keadaan darurat, kritis, tidak biasa atau bahaya, atau bekerja dengan kecepatan kerja dan perh
terus menerus merupakan keseluruhan atau sebagian aspek pekerjaan.

3) T : STS (Set 0f Limits)


Kemampuan menyesuaikan diri dengan situasi yang menghendaki pencapaian dengan tepat me
perangkat batas, toleransi atau standar-standar tertentu.

18 Minat Kerja
1). Realistik
2). Investigatif
3). Sosial

19 Upaya Fisik
1). Berdiri, Berjalan, duduk
2). Memegang, Bekerja dengan jari, meraba
3). mendengar, melihat, berbicara
4). Melihat berbagai warna, penyesuaian lensa mata

20 Kondisi fisik
1) Jenis Kelamin : Laki-laki/perempuan
2) Umur : 25 Tahun
3) Tinggi badan : Proporsional
4) Berat badan : Proporsional
5) Postur badan : Proporsional
6) Penampilan : Rapi dan Bersih

21 Fungsi Pekerjaan :
1) Mengkoordinasikan data, menganalisis data, menyusun data
2) Menasehati, Berbicara memberi tanda, melayani orang
3) Mengolah benda dengan tangan atau peralatan khusus dan Memegang

22 Prestasi Kerja yang diharapkan

No Jumlah hasil
Satuan hasil Waktu Penyelesaian 2)
(dalam 1 tahun

1 Ruangan BP. Gigi siap pakai; 312 15 Menit

2 Alat-alat kerja siap pakai; 312 15 Menit

3 Alat-alat dan obat-obatan yang steril; 312 60 Menit

4 Catatan register kartu kunjung pasien 4795 3 Menit

5 Pelayanan pada pasien; 4795 30 Menit

6 Bimbingan dan konsultasi; 4795 15 Menit

7 Konsep rencana obat dan alat; 12 60 Menit

8 Alat dan higiene ruang praktek 312 10 Menit


terpelihara;
9 Melakukan Kegiatan Luar gedung :

a. Pemeriksaan gigi anak sekolah 12 60 Menit


(UKGS);
b. Penyuluhan kesehatan gigi dan 12 60 Menit
mulut;
c. Penyuluhan pada ibu hamil dan 12 60 Menit
anak balita di posyandu;
d. Bimbingan sikat gigi massal; 12 60 Menit

e. Rujukan ke puskesmas; 100 2 Menit

13 Laporan Kegiatan Bulanan; 12 120 Menit

14 Menghadiri 24 120 Menit


pertemuan/rapat/seminar /pelatihan;

15 Pelaksanaan tugas lain 12 60 Menit


7. Bahan Kerja :

8. Perangkat/ Alat Kerja:


9. Hasil Kerja:

10.
11. Wewenang:

12

13. Kondisi Lingkungan Kerja:

14. Resiko Bahaya:


15
i. Minat Kerja
1). Sosial
2). Kewirausahaan
Kontroversial

j. Upaya Fisik
1).
2).
3).
4).

k. Kondisi Fisik
1) Jenis Kelamin
2) Umur
3) Tinggi badan
4) Berat badan
5) Postur badan
6) Penampilan

l. Fungsi Pekerjaan
1)
2)
3)

16 Prestasi Kerja yang diharapkan

Jumlah
No Satuan hasil
hasil
(dalam 1
tahun
1 Melaksanakan Program KIA
a. Memberikan pelayanan terhadap ibu hamil

b. Memberikan pelayanan ibu nifas (pemeriksaan


post natal)

c. Melakukan pemeriksaan bayi 0 - 1 tahun

d. Melakukan pemeriksaan balita

2 Melakukan pelayanan KB 2.500 Pasien


3 Melaksanakan kegiatan luar gedung

a. Melaksanakan posyandu balita

b. Melaksanakan posyandu Lansia

c. Melaksanakan kelas ibu hamil

d. Melaksanakan desa siaga


e Pembinaan Daerah binaan
4 Melakukan Pertolongan persalinan
ABATAN

Perawat Gigi

Dinas Kesehatan

Puskesmas ......

KA TU

Loket, Verifikator
Keuangan

okter,
Farmasi,
sionis)

an gigi, penyuluhan, sterilisasi / disinfeksi alat,


g gigi, melakukan rujukan serta melaksanakan
emeriksaan;

gi dan mulut pada anak/balita;

gi dan mulut pada ibu hamil;

g berobat ke BP. Gigi

BP. Gigi dan UKS

yang telah digunakan;

is yang perlu perbaikan atau penggantian


han kesehatan gigi dan mulut

balita di posyandu;

ambatan-hambatan dalam pelaksanaan tugas;

dengan bidang tugas.

Penggunaan Dalam Tugas


Untuk diperiksa dan diobati
Untuk Rekam medis

Digunakan Untuk Tugas


Untuk pedoman penanganan pasien
Untuk membuat laporan
Untuk melakukan pencatatan
Untuk melakukan pemeriksaan dan tindakan
terhadap pasien

Satuan Hasil 2)
Kegiatan
Kegiatan

Kegiatan

Dokumen

Kegiatan

Kegiatan

Dokumen

Kegiatan

Kegiatan

Kegiatan

Dokumen

Kegiatan

Kegiatan

Laporan

Kegiatan

Kegiatan

rapi dan tindakan medik


esuai dengan fungsinya
Dalam Hal

Koordinasi
Koordinasi
Koordinasi
Koordinasi
Lintas sektor
Lintas sektor

Faktor
Nyaman, bersih
panas
Lembab
Sempit
Strategis
Cukup
Cukup tenang
Nyaman
tidak ada

Penyebab
Resiko tertular penyakit (TBC, Hepatitis, dll)

Tertusuk jarum suntik


terity)
ah dan perlu keterampilan
ion)
on)
lam bahan verbal atau dalam tabel).

rdination) ;
gan secara cepat dan cermat dalam membuat
Dexterity)
an penuh keterampilan

nously)
giatan yang berulang, atau secara terus menerus
erangkat prosedur, urutan atau kecepatan yang

ress)
ngan ketegangan jiwa jika berhadapan dengan
u bekerja dengan kecepatan kerja dan perhatian
aspek pekerjaan.

menghendaki pencapaian dengan tepat menurut


tu.

ki-laki/perempuan
oporsional
oporsional
oporsional
pi dan Bersih

sus dan Memegang

Waktu Penyelesaian 2)

15 Menit

15 Menit

60 Menit

3 Menit

30 Menit

15 Menit

60 Menit

10 Menit

60 Menit

60 Menit

60 Menit
60 Menit

2 Menit

120 Menit

120 Menit

60 Menit
Perempuan
23 Tahun
Waktu Penyelesaian 2)

00 Pasien
FORMULIR INFORMASI JABATAN

1 Nama Jabatan :
2 Kode Jabatan :
3 Unit Organisasi
Eselon I :
Eselon II :
Eselon III :
Eselon IV :
4 Kedudukan Dalam Struktur Organisasi :

Kepala Puskesmas

Kelompok Jabatan Fungsional (Dokter,


Perawat, Dokter Gigi, Perawat Gigi, Farmasi,
Analis Kesehatan, Sanitarian, Nutrisionis)

5 IKHTISAR JABATAN :

Memberikan pelayanan administrasi kepada seluruh organisasi di lingkungan Puskesmas.

6 Uraian Tugas
Melakukan urusan perencanaan Puskesmas berdasarkan program kerja Unit Pelayanan Teknis Dinas seb
1
pedoman kerja;
Tahapan :
1) Melakukan pengumpulan data serta membuat perencanaan
2) Merekap semua usulan perencanaan kebutuhan laboratorium;

3) Mempelajari data usulan perencanan dan melakukan analisa rencana kebutuhan puskesmas
2 Melaksanakan pengendalian dan evaluasi agar perencanaan lebih terarah dan mencapai sasaran;

Tahapan :
1) Pengumpulan data perencanaan puskesmas;
2) Membuat jadwal pelaksanaan;
3) Monitoring jadwal perencanaan;
4) Evaluasi hasil pelaksanaan;
5) Menyampaikan hasil pelaksanaan kepada atasan
3 Mengelola urusan surat menyurat untuk tertib administrasi;
Tahapan :
1) Menerima surat masuk;
2) Membaca maksud surat;
3) Mengagendakan surat masuk ke dalam buku register
4) Menyampaikan maksud surat kepada pimpinan
4 Mengontrol kegiatan penyusunan arsip agar arsip mudah diketahui
Tahapan :
1) Menerima dokumen yang telah didisposisikan untuk dilaksanakan;
2) Mengklasifikasikan dan memberikan kode pada berkas yang akan disimpan pada ruang/lemari ar
3) Memelihara dan mengamankan arsip
5 Melaksanakan urusan rumah tangga dan perlengkapan agar kebutuhan satuan organisasi terlayani;
Tahapan :
1) Menginventarisir kebutuhan barang yang diperlukan untuk keperluan sehari-hari perkantoran;
Menyampaikan permintaan barang laboratorium kesehatan Umum dan kepada bagian Kepegaw
2)
Dinas Kesehatan Kota Banjarmasin;
3) Melakukan pengelolaan, pemeliharaan/perawatan dan pemantauan sarana prasarana kantor
6 Melaksanakan urusan keuangan guna mengetahui alokasi anggaran;
Tahapan :
1) Membuat lembar kerja (LK);
2) Membuat permintaan keuangan kepada bendahara keuangan;
3) Membuat Buku Kas Umum (BKU);
4) Membuat Surat pertanggung jawaban (SPJ)

7 Melaksanakan urusan administrasi kepegawaian untuk kelancaran administrasi kepegawaian;

Tahapan :
1) Memeriksa Surat masuk dan keluar;
2) Membaca konsep naskah surat keluar
3) Memberikan paraf pada naskah surat keluar sebagai disposisi;
Menyiapkan dan memberikan paraf pada konsep-konsep surat urusan administrasi kepegaw
4) meliputi permohonan, usulan kenaikan pangkat, cuti, kartu pegawai, ijin belajar, kenaikan gaji,
dinas, dll untuk diajukan kepada atasan;
8 Mengontrol kelengkapan pencatatan inventaris barang dan perlengkapan lain;
Tahapan :
1) Memeriksa data catatan inventaris barang dan perlengkapan lain;
2) Mencocokkan kondisi data dengan kondisi inventaris barang yang ada;
3) Memeriksa data catatan inventaris barang yang perlu dilakukan penghapusan;
9 Mengontrol laporan absensi bulanan;
Tahapan :
1) Memeriksa laporan absensi bulanan;
2) Melaporkan kondisi kehadiran pegawai kepada atasan;
3) Menindak lanjuti apabila ada pegawai yang prosentase kehadiran mencapai batas maksimal;
10 Membuat laporan kegiatan bulanan;
Tahapan :
1) Membuat laporan hasil pelaksanaan tugas;
2) Melaporkan kepada atasan mengenai kendala atau hambatan-hambatan dalam pelaksanaan tugas
3) Membuat rencana perbaikan dan tindak lanjutnya
11 Menghadiri pertemuan/rapat/seminar/pelatihan;
Tahapan :
1). Pemberitahuan kepada kepala Puskesmas
2). Surat tugas
3). SPPD
4). Membahas permasalahan
12 Melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh atasan sesuai dengan bidang tugas.
Tahapan :
1) Menerima perintah atasan;
2) Mempelajari tugas yang diberikan;
3) Menjalankan tugas;
4) Melaporkan hasil pelaksanaan tugas

7. Bahan Kerja:
No Bahan Kerja Penggunaan Dalam Tugas
Himpunan peraturan yang terkait dengan pelaksanaan
1 Pedoman kerja
kegiatan;

Himpunan petunjuk teknis dan petunjuk pelaksanaan


2 Pedoman kerja
yang terkait dengan pelaksanaan kegiatan;

3 Disposisi / petunjuk pelaksanaan tugas dari atasan; Pelaksanaan tugas

4 Kebijakan dari atasan; Pelaksanaan tugas


5 Data dan informasi; Penyusunan konsep surat menyurat dan lapor
6 ATK Pencatatan

8. Perangkat/Alat Kerja:
No Perangkat Kerja Digunakan Untuk Tugas
Himpunan peraturan yang terkait dengan pelaksanaan
1 Pedoman kerja
kegiatan;

Himpunan juklak dan juknis yang terkait dengan


2 Pedoman kerja
pelaksanaan kegiatan;
3 Data dan informasi; Pengumpulan data
Pengetikan dan pencetakan naskah surat da
4 Seperangkat komputer, laptop dan ATK;
laporan
5 Flashdisk / CD-R / CD-RW; Konsep naskah softcopy
6 Surat perintah tugas Pelaksanaan tugas lain-lain

9 Hasil Kerja:
No Hasil Kerja1) Satuan Hasil 2)
1 Dokumen Rumusan Perencanaan puskesmas; Dokumen

2 Perencanaan mencapai sasaran; Kegiatan

3 Copy surat masuk dan keluar; Dokumen

4 Arsip Surat menyurat; Dokumen

5 Kebutuhan rumah tangga terlayani; Dokumen

6 Tertib administrasi keuangan; Kegiatan

7 Tertib administrasi kepegawaian; Dokumen

Tertib pencatatan inventaris barang dan perlengkapan


8 Dokumen
lain;

9 Tertib laporan absensi bulanan; Dokumen

10 Laporan kegiatan builanan; Laporan


11 Menghadiri pertemuan Kegiatan
Melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh Kepala
12 Kegiatan
Puskesmas sesuai dengan bidang tugas.

10 Tanggung Jawab:
a. Tertib administrasi pengelolaan surat;
b. Kelancaran pelaksanaan tugas;
c. Kebenaran data dan informasi;
d. Kebenaran dan keakuratan konsep surat menyurat;
e. Kebenaran dan keakuratan konsep laporan;
f. Ketepatan waktu pelaksanaan tugas

11 Wewenang :
a. Meminta kelengkapan data;
b. Mengarsipkan surat menyurat;
c. Memberikan data dan informasi kepada atasan;
d. Meminta kelengkapan bahan penyusunan laporan;
e. Meminta ATK

12 Korelasi Jabatan
No Jabatan Unit Kerja/ Instansi Dalam Hal
1 Kepala Puskesmas Puskesmas Koordinasi
2 Teman Sejawat Puskesmas Koordinasi
3 Staf puskesmas Puskesmas Koordinasi
4 Camat Kecamatan Lintas sektor
5 Lurah Kelurahan Lintas sektor

13 Kondisi Lingkungan Kerja


No Aspek Faktor
1 Tempat kerja Nyaman, bersih
2 Suhu panas
3 Udara Lembab
4 Keadaan Ruangan Sempit
5 Letak Strategis
6 Penerangan Cukup
7 Suara Cukup tenang
8 Keadaan tempat kerja Nyaman
9 Getaran tidak ada

14 Resiko bahaya
No Fisik / Mental Penyebab
1 Berkas pengajuan hilang Teledor

15 Syarat Jabatan
a. Pangkat/Gol. Ruang :
b. Pendidikan :
c. Kursus/Diklat :
1. Diklat PIM-IV
2. Kursus / Pelatihan Tata Naskah Dinas
3. Kursus / Pelatihan Kearsipan Pola Baru
d. Pengalaman kerja :
e. Pengetahuan kerja :
1) Pengetahuan Kepegawaian
f. Keterampilan kerja :
1) Operasional Komputer

16 Bakat Kerja
1) G : Inteligensi
(Kemampuan belajar secara umum).
2) V : Bakat verbal (Verbal Aptitude) ;
(Kemampuan untuk memahami arti kata-kata dan penggunaannya secara tepat dan efektif)

3) F : Kecekatan jari (Finger Dexterity)

(Kemampuan menggerakkan jari-jemari dengan mudah dan perlu keterampilan)


Ketelitian (Clerical Perception)
4) Q :
Ketelitian (Clericl Perception)
(Kemampuan menyerap perincian yang berkaitan dalam bahan verbal atau dalam tabel).
5) K : Kondisi motor (Motor Coordination) ;
(Kemampuan untuk mengkoordinir mata dan tangan secara cepat dan cermat dalam mem
gerakan yang cepat)
6) M : Kecekatan tangan (Manual Dexterity)

Kemampuan menggerakkan tangan dengan mudah dan penuh keterampilan

17 Temperamen Kerja
1) F : FIF (Feeling, Idea, Fact)

Kemampuan menyesuaikan diri dengan kegiatan yang mengandung penafsiran perasaan, gag
atau fakta dari sudut pandangan pribadi.

2) I : (Influ/Influencing)

Kemampuan menyesuaikan diri untuk pekerjaan - pekerjaan mempengaruhi orang lain d


pendapat, sikap atau pertimbangan mengenai gagasan.

3) J : SJC (Sensory & Judgemental Criteria)

Kemampuan menyesuaikan diri pada kegiatan perbuatan kesimpulan penilaian atau pembu
peraturan/Keputusan berdasarkan kriteria rangsangan indera atau atas dasar pertimbangan pribad

4) M : MVC (Measurable And Veri Fiable Criteria)

Kemampuan menyesuaikan diri dengan kegiatan pengambilan kesimpulan, pembuatan pertimban


atau pembuatan peraturan/Keputusan berdasarkan kriteria yang diukur atau yang dapat diuji.

5) R : REPCON (Repettive, Continously)


Kemampuan menyesuaikan diri dalam kegiatan-kegiatan yang berulang, atau secara terus men
melakukan kegiatan yang sama, sesuai dengan perangkat prosedur, urutan atau kecepatan
tertentu.
6) S : PUS (Performing Under Stress)

Kemampuan menyesuaikan diri untuk bekerja dengan ketegangan jiwa jika berhadapan de
keadaan darurat, kritis, tidak biasa atau bahaya, atau bekerja dengan kecepatan kerja dan perh
terus menerus merupakan keseluruhan atau sebagian aspek pekerjaan.

18 Minat Kerja
1). Realistik
2). Investigatif

19 Upaya Fisik
1). Berdiri, Berjalan, duduk
2). Memegang, Bekerja dengan jari, meraba
3). mendengar, melihat, berbicara

20 Kondisi fisik
1) Jenis Kelamin : Laki-laki/perempuan
2) Umur : 32 Tahun
3) Tinggi badan : Proporsional
4) Berat badan : Proporsional
5) Postur badan : Proporsional
6) Penampilan : Rapi dan Bersih

21 Fungsi Pekerjaan :
1) Mengkoordinasikan data, menganalisis data, menyusun data
2) Menasehati, Berbicara memberi tanda, melayani orang
3) Mengolah benda dengan tangan atau peralatan khusus dan Memegang
1). Berdiri, Berjalan, duduk
2). Memegang, Bekerja dengan jari, meraba
3). mendengar, melihat, berbicara
4). Melihat berbagai warna, penyesuaian lensa mata

20 Kondisi fisik
1) Jenis Kelamin : Laki-laki/perempuan
2) Umur : 32 Tahun
3) Tinggi badan : Proporsional
4) Berat badan : Proporsional
5) Postur badan : Proporsional
6) Penampilan : Rapi dan Bersih

21 Fungsi Pekerjaan :
1) Mengkoordinasikan data, menganalisis data, menyusun data
2) Menasehati, Berbicara memberi tanda, melayani orang
3) Mengolah benda dengan tangan atau peralatan khusus dan Memegang
22 Prestasi Kerja yang diharapkan

No
Jumlah hasil

Satuan hasil Waktu Penyelesaian 2)

(dalam 1 tahun

1 Dokumen Rumusan Perencanaan 12 120 menit


puskesmas;

2 Perencanaan mencapai sasaran; 12 30 menit

3 Copy surat masuk dan keluar; 600 15 menit

4 Arsip Surat menyurat; 600 5 menit

5 Kebutuhan rumah tangga terlayani; 12 90 menit

6 Tertib administrasi keuangan; 12 90 menit

7 Tertib administrasi kepegawaian; 600 10 menit

8 Tertib pencatatan inventaris barang 12 60 menit


dan perlengkapan lain;

9 Tertib laporan absensi bulanan; 12 30 menit

10 Laporan kegiatan bulanan; 12 120 menit

11 Menghadiri pertemuan 12 120 menit

12 Pelaksanaan tugas lain 24 300 menit


7. Bahan Kerja :

8. Perangkat/ Alat Kerja:


9. Hasil Kerja:
10.

11. Wewenang:

12
13. Kondisi Lingkungan Kerja:

14. Resiko Bahaya:

15
i. Minat Kerja
1). Sosial
2). Kewirausahaan
Kontroversial

j. Upaya Fisik
1).
2).
3).
4).

k. Kondisi Fisik
1) Jenis Kelamin
2) Umur
3) Tinggi badan
4) Berat badan
5) Postur badan
6) Penampilan

l. Fungsi Pekerjaan
1)
2)
3)

16 Prestasi Kerja yang diharapkan

Jumlah
No Satuan hasil
hasil
(dalam 1
tahun
1 Melaksanakan Program KIA

a. Memberikan pelayanan terhadap ibu hamil

Memberikan pelayanan ibu nifas (pemeriksaan


b.
post natal)

c. Melakukan pemeriksaan bayi 0 - 1 tahun

d. Melakukan pemeriksaan balita


2 Melakukan pelayanan KB 2.500 Pasien

3 Melaksanakan kegiatan luar gedung

a. Melaksanakan posyandu balita

b. Melaksanakan posyandu Lansia

c. Melaksanakan kelas ibu hamil

d. Melaksanakan desa siaga


e Pembinaan Daerah binaan

4 Melakukan Pertolongan persalinan


ABATAN

Ka TU

Dinas Kesehatan

Puskesmas ......

KA TU

Loket, Verifikator
Keuangan

okter,
Farmasi,
sionis)

ingkungan Puskesmas.

ogram kerja Unit Pelayanan Teknis Dinas sebagai

anaan
ratorium;

analisa rencana kebutuhan puskesmas


lebih terarah dan mencapai sasaran;

ketahui

dilaksanakan;
kas yang akan disimpan pada ruang/lemari arsip;

kebutuhan satuan organisasi terlayani;

untuk keperluan sehari-hari perkantoran;


sehatan Umum dan kepada bagian Kepegawaian
n pemantauan sarana prasarana kantor
nggaran;

euangan;

ncaran administrasi kepegawaian;

disposisi;
-konsep surat urusan administrasi kepegawaian
, kartu pegawai, ijin belajar, kenaikan gaji, ujian

perlengkapan lain;

gkapan lain;
s barang yang ada;
dilakukan penghapusan;

n;
se kehadiran mencapai batas maksimal;

ambatan-hambatan dalam pelaksanaan tugas;

dengan bidang tugas.

Penggunaan Dalam Tugas

Pedoman kerja

Pedoman kerja

Pelaksanaan tugas

Pelaksanaan tugas
Penyusunan konsep surat menyurat dan laporan
Pencatatan

Digunakan Untuk Tugas


Pedoman kerja

Pedoman kerja

Pengumpulan data
Pengetikan dan pencetakan naskah surat dan
laporan
Konsep naskah softcopy
Pelaksanaan tugas lain-lain

Satuan Hasil 2)
Dokumen Dokumen Rumusan Perencanaan L

Kegiatan Perencanaan mencapai sasaran;

Dokumen Copy surat masuk dan keluar;

Dokumen Arsip Surat menyurat;

Dokumen Tertib administrasi surat keluar;

Kegiatan Kebutuhan rumah tangga terlayani;

Dokumen Tertib administrasi keuangan;

Dokumen Tertib administrasi kepegawaian;

Dokumen Laporan pelaksanaan tugas;

Laporan Pelaksanaan tugas lain


Kegiatan
Kegiatan
Dalam Hal
Koordinasi
Koordinasi
Koordinasi
Lintas sektor
Lintas sektor

Faktor
Nyaman, bersih
panas
Lembab
Sempit
Strategis
Cukup
Cukup tenang
Nyaman
tidak ada

Penyebab
Teledor

Penata / III c
S1 Administrasi Negara
de) ;
nggunaannya secara tepat dan efektif)

terity)

dah dan perlu keterampilan)


ion)
on)
lam bahan verbal atau dalam tabel).
rdination) ;
gan secara cepat dan cermat dalam membuat

Dexterity)

an penuh keterampilan

yang mengandung penafsiran perasaan, gagasan

- pekerjaan mempengaruhi orang lain dalam


n.

al Criteria)

erbuatan kesimpulan penilaian atau pembuatan


n indera atau atas dasar pertimbangan pribadi.

i Fiable Criteria)

ngambilan kesimpulan, pembuatan pertimbangan,


iteria yang diukur atau yang dapat diuji.

nously)
giatan yang berulang, atau secara terus menerus
erangkat prosedur, urutan atau kecepatan yang
ress)

ngan ketegangan jiwa jika berhadapan dengan


u bekerja dengan kecepatan kerja dan perhatian
aspek pekerjaan.

ki-laki/perempuan

oporsional
oporsional
oporsional
pi dan Bersih

sus dan Memegang

ki-laki/perempuan

oporsional
oporsional
oporsional
pi dan Bersih

sus dan Memegang


Waktu Penyelesaian 2)

120 menit

30 menit

15 menit

5 menit

90 menit

90 menit

10 menit

60 menit

30 menit

120 menit

120 menit

300 menit
Perempuan
23 Tahun

Waktu Penyelesaian 2)
00 Pasien
n Perencanaan Lab Kes; Dokumen Rumusan Perencanaan Lab Kes;

apai sasaran; Perencanaan mencapai sasaran;

dan keluar; Copy surat masuk dan keluar;

urat; Arsip Surat menyurat;

surat keluar; Tertib administrasi surat keluar;

tangga terlayani; Kebutuhan rumah tangga terlayani;

keuangan; Tertib administrasi keuangan;

kepegawaian; Tertib administrasi kepegawaian;

aan tugas; Laporan pelaksanaan tugas;

lain Pelaksanaan tugas lain


FORMULIR INFORMASI JABATAN

1 Nama Jabatan :
2 Kode Jabatan :
3 Unit Organisasi
Eselon I :
Eselon II :
Eselon III :
Eselon IV :
4 Kedudukan Dalam Struktur Organisasi :

Kepala Puskesmas

Kelompok Jabatan Fungsional (Dokter,


Perawat, Dokter Gigi, Perawat Gigi, Farmasi,
Analis Kesehatan, Sanitarian, Nutrisionis)

5 IKHTISAR JABATAN :
Melaksanakan asuhan keperawatan, memeriksa dan pengobatan pasien umum bila tidak ada dokter, melak
kunjungan pembinaan keluarga atau masyarakat, pengabdian masyarakat, konsultasi tindakan keperaw
penyuluhan kesehatan, evaluasi keperawatan serta melaksanakan pencatatan dan pelaporan;

6 Uraian Tugas
1 Melaksanakan asuhan keperawatan perorangan;
Tahapan :
a. Mengkaji data;
b. Konsultasi pengkajian;
c. Penyuluhan;
d. Melaksanakan analisis untuk menentukan diagnosa;
e. Merencanakan tindakan keperawatan;
f. Melaksanakan tindakan keperawatan;
g. Tugas anestesi;
h. Konsultasi tindakan keperawatan;
i. Menyusun evaluasi keperawatan
j. Membimbing pasien
2 Melakukan persiapan (steril alat) dan semua kebutuhan pelayanan;
Tahapan :
1) Menyiapkan alat-alat untuk pemeriksaan;
2) Melakukan steril alat yang akan digunakan untuk pelayanan;
3) Melaksanakan pembersihan ruangan dan meja kerja;
3 Kegiatan luar gedung :
a. Penyuluhan kesehatan;
b. Imunisasi pada anak sekolah;
c. Melakukan kunjungan pembinaan keluarga/masyarakat;
d. Melaksanakan posyandu;
e. Melakukan pemetaan, pemeriksaan berkala, penjaringan anak sekolah
4 Membuat laporan kegiatan bulanan;
Tahapan :
1) Membuat laporan hasil pelaksanaan tugas;
2) Melaporkan kepada atasan mengenai kendala atau hambatan-hambatan dalam pelaksanaan tugas
3) Membuat rencana perbaikan dan tindak lanjutnya
5 Menghadiri pertemuan/rapat/seminar/pelatihan;
Tahapan :
1). Pemberitahuan kepada kepala Puskesmas
2). Surat tugas
3). SPPD
4). Membahas permasalahan
6 Melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh atasan sesuai dengan bidang tugas.
Tahapan :
1) Menerima perintah atasan;
2) Mempelajari tugas yang diberikan;
3) Menjalankan tugas;
4) Melaporkan hasil pelaksanaan tugas

7. Bahan Kerja:
No Bahan Kerja Penggunaan Dalam Tugas
1 Pasien Untuk diperiksa dan diobati
2 Status pasien Untuk Rekam medis
8. Perangkat/Alat Kerja:
No Perangkat Kerja Digunakan Untuk Tugas
1 SOP Untuk pedoman penanganan pas
2 Komputer Untuk membuat laporan
3 Alat tulis Untuk melakukan pencatatan
4 Termometer Untuk mengukur suhu
5 Tensimeter Untuk mengukur nadi
6 Stetoskop Menghitung nadi dan memeriksa per
7 Peralatan Medis lainnya Untuk pemeriksaan pasien

9 Hasil Kerja:
No Hasil Kerja1) Satuan Hasil 2)
1 Asuhan keperawatan perorangan;
a. Mengkaji data
b. Konsultasi pengkajian
c. Penyuluhan
d. Melaksanakan analisis untuk menentukan diagnosa

e. Merencanakan tindakan keperawatan

f. Melaksanakan tindakan keperawatan


g. Tugas anestesi

h. Konsultasi tindakan keperawatan

i. Menyusun evaluasi keperawatan

j. Membimbing pasien

2 Alat siap pakai;


3 Kegiatan luar gedung :
a. Penyuluhan kesehatan
b. Imunisasi pada anak sekolah
c. Tertib pembinaan keluarga/masyarakat;

d. Posyandu
e. Pemetaan, pemeriksaan berkala, penjaringan anak
sekolah
4 Laporan kegiatan bulanan;
5 Menghadiri pertemuan/rapat/seminar/pelatihan
6 Pelaksanaan tugas lain

a.

10 Kelan
Tanggung Jawab:
caran
rencan Memegang kerahasiaan data pasien yang berobat
b.
a Melaksanakan tugas pemeriksaan pasien yang berobat
c.
kegiat Bertanggung jawab terhadap penegakan diagnosa, terapi-terapi dan tindakan medik
an;
d. Bertanggung jawab terhadap penggunaan peralatan medis sesuai dengan fungsinya
e. Bekerja sesuai SOP
f.
Melakukan evaluasi hasil kegiatan

11 Wewenang :
a. Menentukan pengobatan dan tindakan medik pada pasien
b. Tidak menggunakan peralatann yang rusak dan tidak terstandarisasi
c. Melakukan pemeliharaan perangkat kerja yang digunakan
d. Menyebarluaskan informasi penyakit menular, non menular, serta penyakit baru

12 Korelasi Jabatan
No Jabatan Unit Kerja/ Instansi Dalam Hal

1 Kepala Puskesmas Puskesmas Koordinasi


2 Kepala TU Puskesmas Koordinasi
3 Teman Sejawat Puskesmas Koordinasi
4 Staf puskesmas Puskesmas Koordinasi
5 Camat Kecamatan Lintas sektor
6 Lurah Kelurahan Lintas sektor

13 Kondisi Lingkungan Kerja


No Aspek Faktor
1 Tempat kerja Nyaman, bersih
2 Suhu panas
3 Udara Lembab
4 Keadaan Ruangan Sempit
5 Letak Strategis
6 Penerangan Cukup
7 Suara Cukup tenang
8 Keadaan tempat kerja Nyaman
9 Getaran tidak ada
14 Resiko bahaya
No Fisik / Mental Penyebab
1 Proses Pelayanan pengobatan dasar Resiko tertular penyakit (TBC, Hepa

2 Keadaan Kerja Tertusuk jarum suntik

15 Syarat Jabatan
a. Pangkat/Gol. Ruang :
b. Pendidikan :
c. Kursus/Diklat :
d. Pengalaman kerja :
e. Pengetahuan kerja :
1) pengetahuan medis

f. Keterampilan kerja :
1) Memberikan injeksi pada pasien
2) Kepekaan pemeriksaan pasien
3) Keterampilan yang berkaitan dengan medis

16 Bakat Kerja
1) F : Kecekatan jari (Finger Dexterity)
Kemampuan menggerakkan jari-jemari dengan mudah dan perlu keterampilan
2) Q : Ketelitian (Clerical Perception)
Ketelitianyang
(Kemampuan menyerap perincian (Clericl Perception)
berkaitan dalam bahan verbal atau dalam tabel).

3) K : Kondisi motor (Motor Coordination) ;


(Kemampuan untuk mengkoordinir mata dan tangan secara cepat dan cermat dalam mem
gerakan yang cepat)
4) M : Kecekatan tangan (Manual Dexterity)
Kemampuan menggerakkan tangan dengan mudah dan penuh keterampilan

17 Temperamen Kerja
1) R : REPCON (Repettive, Continously)
Kemampuan menyesuaikan diri dalam kegiatan-kegiatan yang berulang, atau secara terus m
kegiatan yang sama, sesuai dengan perangkat prosedur, urutan atau kecepatan yang tertentu.

2) S : PUS (Performing Under Stress)


Kemampuan menyesuaikan diri untuk bekerja dengan ketegangan jiwa jika berhadapan dengan
kritis, tidak biasa atau bahaya, atau bekerja dengan kecepatan kerja dan perhatian terus me
keseluruhan atau sebagian aspek pekerjaan.

3) T : STS (Set 0f Limits)


Kemampuan menyesuaikan diri dengan situasi yang menghendaki pencapaian dengan tepat m
batas, toleransi atau standar-standar tertentu.

18 Minat Kerja
1). Realistik
2). Investigatif
3). Sosial

19 Upaya Fisik
1). Berdiri, Berjalan, duduk
2). Memegang, Bekerja dengan jari, meraba
3). mendengar, melihat, berbicara

20 Kondisi fisik
1) Jenis Kelamin : Laki-laki/perempuan
2) Umur : 25 Tahun
3) Tinggi badan : Proporsional
4) Berat badan : Proporsional
5) Postur badan : Proporsional
6) Penampilan : Rapi dan Bersih

21 Fungsi Pekerjaan :
1) Mengkoordinasikan data, menganalisis data, menyusun data
2) Menasehati, Berbicara memberi tanda, melayani orang
3) Mengolah benda dengan tangan atau peralatan khusus dan Memegang

22 Prestasi Kerja yang diharapkan

No Jumlah hasil
Satuan hasil Waktu Penyelesaian 2)
(dalam 1 tahun

1 Asuhan keperawatan perorangan;

a. Mengkaji data 26,740 3 Menit


b. Konsultasi pengkajian 26,740 5 Menit
c. Penyuluhan 26,740 5 Menit
d. Melaksanakan analisis untuk
menentukan diagnosa 26,740 5 Menit

e. Merencanakan tindakan
keperawatan 26,740 3 Menit
f. Melaksanakan tindakan
keperawatan 26,740 10 Menit

g. Tugas anestesi 138 10 Menit


h. Konsultasi tindakan keperawatan
489 10 Menit

i. Menyusun evaluasi keperawatan


489 10 Menit

j. Membimbing pasien 489 5 Menit


2 Alat siap pakai; 312 30 Menit
3 Kegiatan luar gedung :
a. Penyuluhan kesehatan 12 90 Menit
b. Imunisasi pada anak sekolah
6 90 Menit

c. Tertib pembinaan
keluarga/masyarakat; 96 90 Menit

d. Posyandu 12 120 Menit


e. Pemetaan, pemeriksaan berkala, 12 60 Menit
4 penjaringan anak sekolah
Laporan kegiatan bulanan; 12 60 Menit
5 Menghadiri pertemuan/rapat/seminar/
pelatihan 12 120 Menit

6 Pelaksanaan tugas lain


12 60 Menit
ABATAN

Perawat

Dinas Kesehatan

Puskesmas ......

KA TU

Loket, Verifikator
Keuangan

okter,
Farmasi,
sionis)

pasien umum bila tidak ada dokter, melakukan


masyarakat, konsultasi tindakan keperawatan,
encatatan dan pelaporan;
ayanan;

layanan;

kat;

gan anak sekolah

ambatan-hambatan dalam pelaksanaan tugas;

dengan bidang tugas.

Penggunaan Dalam Tugas


Untuk diperiksa dan diobati
Untuk Rekam medis
Digunakan Untuk Tugas
Untuk pedoman penanganan pasien
Untuk membuat laporan
Untuk melakukan pencatatan
Untuk mengukur suhu
Untuk mengukur nadi
Menghitung nadi dan memeriksa pernafasan
Untuk pemeriksaan pasien

Satuan Hasil 2)

Kegiatan
Kegiatan
Kegiatan
Kegiatan

Kegiatan

Kegiatan
Kegiatan

Kegiatan

Laporan

Kegiatan

Kegiatan

Kegiatan
Kegiatan
Kegiatan

Kegiatan
Kegiatan

Laporan
Kegiatan
Kegiatan

rapi dan tindakan medik


esuai dengan fungsinya

ndarisasi

, serta penyakit baru

Dalam Hal

Koordinasi
Koordinasi
Koordinasi
Koordinasi
Lintas sektor
Lintas sektor

Faktor
Nyaman, bersih
panas
Lembab
Sempit
Strategis
Cukup
Cukup tenang
Nyaman
tidak ada
Penyebab
Resiko tertular penyakit (TBC, Hepatitis, dll)

Tertusuk jarum suntik

Pengatur/IIc
D3 Perawat

terity)
ah dan perlu keterampilan
ion)
on)
lam bahan verbal atau dalam tabel).

rdination) ;
gan secara cepat dan cermat dalam membuat

Dexterity)
an penuh keterampilan

nously)
giatan yang berulang, atau secara terus menerus melakukan
ur, urutan atau kecepatan yang tertentu.

ress)
gan ketegangan jiwa jika berhadapan dengan keadaan darurat,
an kecepatan kerja dan perhatian terus menerus merupakan
g menghendaki pencapaian dengan tepat menurut perangkat

ki-laki/perempuan

oporsional
oporsional
oporsional
pi dan Bersih

sus dan Memegang

Waktu Penyelesaian 2)

3 Menit
5 Menit
5 Menit

5 Menit

3 Menit
10 Menit

10 Menit

10 Menit

10 Menit

5 Menit
30 Menit

90 Menit

90 Menit

90 Menit

120 Menit
60 Menit
60 Menit

120 Menit

60 Menit
FORMULIR INFORMASI JABATAN

1 Nama Jabatan :
2 Kode Jabatan :
3 Unit Organisasi
Eselon I :
Eselon II :
Eselon III :
Eselon IV :
4 Kedudukan Dalam Struktur Organisasi :

Kepala Puskesmas

Kelompok Jabatan Fungsional (Dokter,


Perawat, Dokter Gigi, Perawat Gigi, Farmasi,
Analis Kesehatan, Sanitarian, Nutrisionis)

5 IKHTISAR JABATAN :
Merencanakan, mempersiapkan dan melakukan pengambilan / pengolahan specimen, melakukan pemeriksaan
memberikan konsultasi atas hasil pemeriksaan serta melaksanakan pencatatan, pelaporan dan evaluasi;

6 Uraian Tugas
1 Merencanakan dan mempersiapkan pengambilan spesimen, pengaman, dan pengolahan spesimen, pera
dan bahan penunjang serta otopsi klinik

Tahapan :
1) Mempersiapkan peralatan/bahan penunjang untuk pengambilan sampel;
2) Menerima dan mengeluarkan peralatan/bahan penunjang;
3) Melakukan pencatatan dan pelaporan persediaan/kondisi peralatan dan bahan penunjang

4) Mempersiapkan pasien;
5) Mengambil sampel dengan tindakan sederhana di laboratorium;
2 Merencanakan dan mempersiapkan kebutuhan reagen;
Tahapan :
1) Mempersiapkan peralatan dan bahan penunjang untuk pembuatan media/reagensia/bahan biologi

2) Membuat reagen secara sederhana;


3 Melakukan uji kepekaan dilfusi/setara, pemeriksaan spesimen, organisme tertentu/setara, s
fotomikroskop/setara, identifikasi organisme tertentu/setara, pengamatan pengelolaan, analisis
pemeriksaan spesimen, serta evaluasi dan pelaporan hasil pemeriksaan spesimen;

Tahapan :
1) Mempersiapkan bahan dan peralatan;
2) Mempersiapkan bahan uji kualitas;
3) Melaksanakan pemeriksaan bahan uji;
4) Mencatat hasil uji;
5) Melaporkan hasil uji sebagai bahan perbaikan;
4 Melakukan pemeriksaan secara makroskopis/organolepstik, mikroskopis, titrasi rekasi/se
aglutinasi/setara, fotometri/setara, analisa gas/setara, biakan/setara, hitung koloni/setara, tes kepe
diffusi/setara, penentuan tipe/setara, pemeriksaan dengan immunodiffusi/seatara, ELA/setara, TLC/seta

Tahapan :
1) Mempersiapkan peralatan/bahan penunjang untuk pemeriksaan sampel;
2) Melakukan penanganan dan pengolahan sampel secara makroskopis/organolepstik, mikrosk
titrasi rekasi/setara, aglutinasi/setara, fotometri/setara, analisa gas/setara, biakan/setara, h
koloni/setara, tes kepekaan diffusi/setara, penentuan tipe/setara, pemeriksaan de
immunodiffusi/seatara, ELA/setara, TLC/setara ;

5 Melakukan evaluasi :
a. Pemeriksaan Khusus
b. Identifikasi Organisme;
6 Melakukan pencatatan hasil pemeriksaan umum dan khusus;
Tahapan :
1) Mencatat hasil pemeriksaan ke dalam buku register pasien;
2) Mengetik dan membuat laporan hasil pemeriksaan;
3) Penyerahan hasil pemeriksaan;
4) Mengarsipkan hasil pemeriksaan
7 Melakukan pengamatan dan pembuatan pengolahan spesimen, menerapkan model pengolahan dilapa
serta evaluasi hasil penerapan pengolahan spesimen;

Tahapan :
1) Melakukan pengamatan spesimen;
2) Melakukan pembuatan pengolahan spesimen;
3) Menerapkan model pengolahan dilapangan;
4) Evaluasi hasil penerapan pengolahan spesimen;
8 Melakukan perbaikan sederhana sterilisasi dan disinfeksi serta kalibrasi alat laboratorium;

Tahapan :
1) Memelihara peralatan laboratorium;
2) Memelihara fungsi peralatan laboratorium;
3) Melakukan perbaikan peralatan laboratorium sederhana;
4) Melakukan sterilisasi dan disinfeksi;
5) Pencatatan kerusakan dan melaporkannya pada vendor alat;
9 Membuat pencatatan dan pelaporan;
Tahapan :
1) Mencatat hasil pemeriksaan ke dalam buku register pasien;
2) Mengetik dan membuat laporan hasil pemeriksaan;
3) Penyerahan hasil pemeriksaan;
4) Mengarsipkan hasil pemeriksaan
10 Melakukan koordinasi lintas program/sektor;
Tahapan :
1) Lokakarya mini (bulanan) tingkat puskesmas
2) Mencatat dan melaporkan semua program
11 Membuat laporan kegiatan bulanan;
Tahapan :
1) Membuat laporan hasil pelaksanaan tugas;
2) Melaporkan kepada atasan mengenai kendala atau hambatan-hambatan dalam pelaksanaan tugas
3) Membuat rencana perbaikan dan tindak lanjutnya
12 Menghadiri pertemuan/rapat/seminar/pelatihan;
Tahapan :
1). Pemberitahuan kepada kepala Puskesmas
2). Surat tugas
3). SPPD
4). Membahas permasalahan
13 Melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh atasan sesuai dengan bidang tugas.
Tahapan :
1) Menerima perintah atasan;
2) Mempelajari tugas yang diberikan;
3) Menjalankan tugas;
4) Melaporkan hasil pelaksanaan tugas

7. Bahan Kerja:
No Bahan Kerja Penggunaan Dalam Tugas
1 Sampel Darah Pemeriksaan klinik
2 Sampel Urine Pemeriksaan klinik
3 Sampel Air bersih Pemeriksaan Mikrobiologi dan k
4 Sampel air limbah Pemeriksaan Mikrobiologi dan k
5 Sampel makanan Pemeriksaan Mikrobiologi dan k
6 Sampel Jentik Identifikasi larva nyamuk
7 Register Mencatat dan mengarsip hasi

8. Perangkat/Alat Kerja:
No Perangkat Kerja Digunakan Untuk Tugas
1 Tes Kidl Pemeriksaan kimia kwalitatif
2 Spektrofotometer Pemeriksaan klinik darah
3 Hematologi Analyzer pemerikssan Hematologi dara
4 Sentrifuge pemeriksaan patologi klinik
5 Oven Sterilisasi alat
6 Incubator Waterbath Pengeraman sampel
7 Peraturan/Juknis Pedoman kerja
8 Buku register pasien Pengarsipan data pasien
9 Seperangkat komputer, laptop dan ATK; administrasi dan laporan
9 Hasil Kerja:
No Hasil Kerja1) Satuan Hasil 2)
1 Perencanaan dan persiapan pengambilan spesimen, Kegiatan
pengaman, dan pengolahan spesimen, peralatan dan
bahan penunjang serta otopsi klinik;

2 Perencanaan dan persiapan kebutuhan reagen; Kegiatan


3 Uji kepekaan; Kegiatan
4 Hasil Pemeriksaan; Laporan

5 Melakukan evaluasi :
a. Pemeriksaan Khusus Kegiatan
b. Identifikasi Organisme Kegiatan
6 Catatan hasil pemeriksaan umum dan khusus; Dokumen

7 Pengamatan dan pembuatan pengolahan spesimen; Kegiatan


8 Perbaikan sederhana sterilisasi dan disinfeksi serta Kegiatan
kalibrasi alat laboratorium;

9 Catatan dan Laporan; Dokumen


10 Kegiatan koordinasi lintas program/sektor; Kegiatan
11 Laporan Kegiatan Bulanan; Laporan
12 Menghadiri pertemuan/rapat/seminar/pelatihan; Kegiatan

13 Pelaksanaan tugas lain Kegiatan

10 Tanggung Jawab:
a. Kerahasiaan data pasien;
b. Kelengkapan peralatan penunjang kerja;
c. Keakuratan /kebenaran hasil pemeriksaan;
d. Keamanan data dan informasi hasil pemeriksaan;
e. Pengarsipan hasil pemeriksaan;
f. Ketepatan waktu pelaksanaan tugas
g. Kesesuaian prosedur kerja terhadap peraturan/SOP
h. Pemantapan mutu nasional/standar

11 Wewenang :
a. Meminta persiapan pasien sebelum diambil sampel;
b. membuat hasil pemeriksaan sesuai juknis;
c. Pengarsipan semua hasil pemeriksaan;
d. Membuat rekapan hasil pemeriksaan;
e. Meminta peralatan dan bahan yang diperlukan
f. Meminta ATK
g. Meminta perbaikan alat
c. Melakukan pemeliharaan perangkat kerja yang digunakan
d. Menyebarluaskan informasi penyakit menular, non menular, serta penyakit
baru

12 Korelasi Jabatan
No Jabatan Unit Kerja/ Instansi Dalam Hal
1 Kepala Puskesmas Puskesmas Koordinasi
2 Kepala TU Puskesmas Koordinasi
3 Teman Sejawat Puskesmas Koordinasi
4 Staf puskesmas Puskesmas Koordinasi
5 Camat Kecamatan Lintas sektor
6 Lurah Kelurahan Lintas sektor

13 Kondisi Lingkungan Kerja


No Aspek Faktor
1 Tempat kerja Nyaman, bersih
2 Suhu panas
3 Udara Lembab
4 Keadaan Ruangan Sempit
5 Letak Strategis
6 Penerangan Cukup
7 Suara Cukup tenang
8 Keadaan tempat kerja Nyaman
9 Getaran tidak ada

14 Resiko bahaya
No Fisik / Mental Penyebab
1 Tertular penyakit Sampel infeksius, Tertusuk jarum/pecahan boto
uap saat pengerjaan
2 Terpapar reagen reagen yang pekat (asam pekat) saat membu
sampel
3 Alergi Reagen yang corrosive

15 Syarat Jabatan
a. Pangkat/Gol. Ruang :
b. Pendidikan :
c. Kursus/Diklat :
1. Diklat Prajabatan
d. Pengalaman kerja :
e. Pengetahuan kerja :
1) Peraturan kepegawaian
f. Keterampilan kerja :
1) Pengetahuan penggunaan komputer
2). Mengoperasikan peralatan teknis laboratorium

16 Bakat Kerja
1) K : Koordinasi Motor ((Motor Coordination)
Kemampuan untuk mengkoordinir mata dan tangan secara cepat dan cermat dalam membuat ger
2) F : Kecekatan jari (Finger Dexterity)
Kemampuan menggerakkan jari-jemari dengan mudah dan perlu keterampilan
3) M : Kecekatan tangan (Manual Dexterity)
Kemampuan menggerakkan tangan dengan mudah dan penuh keterampilan
4) Q : Ketelitian (Clerical Perception)
(Kemampuan menyerap perincian yang berkaitan dalam bahan verbal atau dalam tabel)

17 Temperamen Kerja
1) R : REPCON (Repettive, Continously)
Kemampuan menyesuaikan diri dalam kegiatan-kegiatan yang berulang, atau secara terus m
kegiatan yang sama, sesuai dengan perangkat prosedur, urutan atau kecepatan yang tertentu.
2) T : STS (Set 0f Limits)
Kemampuan menyesuaikan diri dengan situasi yang menghendaki pencapaian dengan tepat m
batas, toleransi atau standar-standar tertentu.

18 Minat Kerja
1). Investigatif
3) Konvensional

19 Upaya Fisik
1). Berdiri, Berjalan, duduk
2). Memegang, Bekerja dengan jari
3). Mendengar, melihat, berbicara
4). Ketajaman jarak dekat
5). Menjalan mesin

20 Kondisi fisik
1) Jenis Kelamin : Laki-laki/Perempuan
2) Umur : 25 Tahun
3) Tinggi badan : Proporsional
4) Berat badan : Proporsional
5) Postur badan : Proporsional
6) Penampilan : Rapi dan Bersih

21 Fungsi Pekerjaan :
1) Memadukan, Mengkoordinasikan data, menganalisis data, menyusun data
membandingkan/mencocokkan, menyalin.

22 Prestasi Kerja yang diharapkan

No Satuan hasil Jumlah hasil Waktu Penyelesaian 2)


(dalam 1 tahun
1 Perencanaan dan persiapan 312 15 Menit
pengambilan spesimen, pengaman,
2 Perencanaan
dan pengolahan dan persiapan
spesimen, kebutuhan
peralatan 312 15 Menit
reagen;
dan bahan penunjang serta otopsi
3 Uji kepekaan; 1659 30 Menit
klinik;
4 Pemeriksaan secara 1659 30 Menit
makroskopis/organolepstik,
5 Melakukan
mikroskopis,evaluasi :
titrasi rekasi/setara,
aglutinasi/setara,
a. Pemeriksaan Khususfotometri/setara, 312 30 Menit
analisa gas/setara, biakan/setara,
hitung koloni/setara, tes kepekaan
diffusi/setara, penentuan tipe/setara,
b. Identifikasi Organisme 12 30 Menit
6 Catatan hasil pemeriksaan umum dan 312 30 Menit
khusus;
7 Pengamatan dan pembuatan 12 120 Menit
pengolahan spesimen;
8 Perbaikan sederhana sterilisasi dan 12 30 Menit
disinfeksi serta kalibrasi alat
9 Catatan dan Laporan;
laboratorium; 12 30 Menit
10 Kegiatan koordinasi lintas 12 60 Menit
program/sektor;
11 Laporan Kegiatan Bulanan; 24 60 Menit
12 Menghadiri 24 120 Menit
pertemuan/rapat/seminar/pelatihan;
13 Pelaksanaan tugas lain 12 60 Menit
7. Bahan Kerja :

8. Perangkat/ Alat Kerja:


9. Hasil Kerja:

10.
11. Wewenang:

12

13. Kondisi Lingkungan Kerja:

14. Resiko Bahaya:


15
i. Minat Kerja
1). Sosial
2). Kewirausahaan
Kontroversial

j. Upaya Fisik
1).
2).
3).
4).

k. Kondisi Fisik
1) Jenis Kelamin
2) Umur
3) Tinggi badan
4) Berat badan
5) Postur badan
6) Penampilan

l. Fungsi Pekerjaan
1)
2)
3)

16 Prestasi Kerja yang diharapkan

No Satuan hasil Jumlah


hasil
(dalam 1
tahun
1 Melaksanakan Program KIA
a. Memberikan pelayanan terhadap ibu hamil
b. Memberikan pelayanan ibu nifas (pemeriksaan
post natal)
c. Melakukan pemeriksaan bayi 0 - 1 tahun
d. Melakukan pemeriksaan balita
2 Melakukan pelayanan KB 2.500 Pasien
3 Melaksanakan kegiatan luar gedung
a. Melaksanakan posyandu balita
b. Melaksanakan posyandu Lansia
c. Melaksanakan kelas ibu hamil
d. Melaksanakan desa siaga
e Pembinaan Daerah binaan
4 Melakukan Pertolongan persalinan
ABATAN

Pranata Laboratorium

Dinas Kesehatan

Puskesmas ......

KA TU

Loket, Verifikator
Keuangan

okter,
Farmasi,
sionis)

ngolahan specimen, melakukan pemeriksaan dan


pencatatan, pelaporan dan evaluasi;

, pengaman, dan pengolahan spesimen, peralatan


engambilan sampel;
jang;
ndisi peralatan dan bahan penunjang

boratorium;

k pembuatan media/reagensia/bahan biologis;

spesimen, organisme tertentu/setara, secara


tara, pengamatan pengelolaan, analisis hasil
emeriksaan spesimen;

olepstik, mikroskopis, titrasi rekasi/setara,


kan/setara, hitung koloni/setara, tes kepekaan
mmunodiffusi/seatara, ELA/setara, TLC/setara ;

emeriksaan sampel;
secara makroskopis/organolepstik, mikroskopis,
tara, analisa gas/setara, biakan/setara, hitung
enentuan tipe/setara, pemeriksaan dengan

s;
pasien;

men, menerapkan model pengolahan dilapangan

rta kalibrasi alat laboratorium;

1) Memelihara peralatan
laboratorium;
2) Memelihara fungsi
peralatan laboratorium;
3) Melakukan perbaikan
peralatan laboratorium
ana; 4) Melakukan
sederhana; sterilisasi dan
disinfeksi;
5) Pencatatan kerusakan dan
melaporkannya pada
or alat; vendor alat;

pasien;

1) Lokakarya mini (bulanan) tingkat p

ambatan-hambatan dalam pelaksanaan tugas;


dengan bidang tugas.

Penggunaan Dalam Tugas


Pemeriksaan klinik
Pemeriksaan klinik
Pemeriksaan Mikrobiologi dan kimia
Pemeriksaan Mikrobiologi dan kimia
Pemeriksaan Mikrobiologi dan kimia
Identifikasi larva nyamuk
Mencatat dan mengarsip hasil

Digunakan Untuk Tugas


Pemeriksaan kimia kwalitatif
Pemeriksaan klinik darah
pemerikssan Hematologi darah
pemeriksaan patologi klinik
Sterilisasi alat
Pengeraman sampel
Pedoman kerja
Pengarsipan data pasien
administrasi dan laporan
Satuan Hasil 2)
Kegiatan

Kegiatan
Kegiatan
Laporan

Kegiatan
Kegiatan
Dokumen

Kegiatan
Kegiatan

Dokumen
Kegiatan
Laporan
Kegiatan

Kegiatan
, serta penyakit

Dalam Hal
Koordinasi
Koordinasi
Koordinasi
Koordinasi
Lintas sektor
Lintas sektor

Faktor
Nyaman, bersih
panas
Lembab
Sempit
Strategis
Cukup
Cukup tenang
Nyaman
tidak ada

Penyebab
mpel infeksius, Tertusuk jarum/pecahan botol sampel/terhirup
uap saat pengerjaan
reagen yang pekat (asam pekat) saat membuat/mengerjakan
sampel
Reagen yang corrosive

Pengatur / IIc
D3 Analis Kesehatan

Coordination)
secara cepat dan cermat dalam membuat gerakan yang cepat.
terity)
ah dan perlu keterampilan
Dexterity)
an penuh keterampilan
ion)
lam bahan verbal atau dalam tabel)

nously)
giatan yang berulang, atau secara terus menerus melakukan
ur, urutan atau kecepatan yang tertentu.
g menghendaki pencapaian dengan tepat menurut perangkat

ki-laki/Perempuan

oporsional
oporsional
oporsional
pi dan Bersih

menganalisis data, menyusun data, menghitung,

Waktu Penyelesaian 2)

15 Menit Perencanaan
dan
15 Menit Perencanaan
persiapan
dan
pengambilan
30 Menit Uji
persiapan
spesimen,
kepekaan;
30 Menit kebutuhan
pengaman,
reagen;
Pemeriksaan
dan
Melakukan
secara
pengolahan
evaluasi :
30 Menit makroskopis
a.
spesimen,
/organolepst
Pemeriksaan
peralatan
ik,
Khusus
dan bahan
mikroskopis
penunjang
30 Menit b.
Identifikasi
30 Menit Catatan
Organisme
hasil
120 Menit Pengamatan
pemeriksaan
dan
umum dan
30 Menit Perbaikan
pembuatan
khusus;
sederhana
30 Menit pengolahan
Catatan dan
sterilisasi
spesimen;
Laporan;
dan
60 Menit Kegiatan
disinfeksi
koordinasi
60 Menit Laporan
serta
lintas
Kegiatan
kalibrasi
program/sek alat
120 Menit Menghadiri
Bulanan;
laboratorium
tor;
pertemuan/r
60 Menit Pelaksanaan
;apat/seminar
tugas lain
/pelatihan;
Perempuan
23 Tahun
Waktu Penyelesaian 2)

00 Pasien
ulanan) tingkat puskesmas
FORMULIR INFORMASI JABATAN

1 Nama Jabatan
:
2 Kode Jabatan
:
3 Unit Organisasi

Eselon I :
Eselon II :
Eselon III :
Eselon IV :
4 Kedudukan Dalam Struktur Organisasi :

Kepala Puskesmas

Kelompok Jabatan Fungsional (Dokter,


Perawat, Dokter Gigi, Perawat Gigi, Farmasi,
Analis Kesehatan, Sanitarian, Nutrisionis)

5 IKHTISAR JABATAN :
Menerima resep, meracik, mepersiapkan obat sesuai kebutuhan, menjelaskan kepada pasien tentang pemak
obat, merencanakan kebutuhan obat dan vaksin, mengelola pemasukan dan pengeluaran obat, menyusun
menyimpan arsip resep serta melaksanakan pencatatan, pelaporan dan evaluasi.

6 Uraian Tugas
1 Menerima resep, meracik, dan mempersiapkan obat sesuai kebutuhan;
2 Menjelaskan kepada pasien tentang pemakaian obat;
3 Merencanakan kebutuhan obat dan vaksin;
4 Membuat list permintaan obat ke gudang farmasi;
5 Mencatat pemakaian obat;
6 Mengelola pemasukan dan pengeluaran obat;
7 Menyusun dan menyimpan arsip resep;
8 Menyiapkan dan mengevaluasi data pengadaan sediaan farmasi, alat kesehatan dan PKRT;
9 Menyediakan sediaan obat jadi;
10 Sterilisasi bahan obat;
11 Membuat pencatatan dan pelaporan;
12 Melakukan koordinasi lintas program/sektor;
13 Membuat laporan kegiatan bulanan;
14 Menghadiri pertemuan/rapat/seminar/pelatihan;
15 Melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh atasan sesuai dengan bidang tugas.

7. Bahan Kerja:
No Bahan Kerja Penggunaan Dalam Tugas
1
2

8. Perangkat/Alat Kerja:
No Perangkat Kerja Digunakan Untuk Tugas
1 SOP Untuk pedoman penanganan pasien
2 Seperangkat Komputer dan printer; Untuk membuat laporan
3 ATK Untuk melakukan pencatatan

9 Hasil Kerja:
No Hasil Kerja1) Satuan Hasil 2)
1 Racikan obat; Obat
2 Informasi obat; Kegiatan
3 Perencanaan obat dan vaksin; Dokumen
4 List permintaan obat; Dokumen
5 Catatan pemakaian obat; Dokumen
6 Pemasukan dan pengeluaran obat; Dokumen
7 Arsip resep; Dokumen
8 Evaluasi data pengadaan sediaan farmasi, alat Kegiatan
kesehatan dan PKRT;
9 Sediaan obat jadi; Obat
10 Sterilisasi bahan obat; Kegiatan
11 Catatan dan Laporan; Dokumen
12 Kegiatan koordinasi lintas program/sektor; Kegiatan

13 Laporan Kegiatan Bulanan; Laporan


14 Menghadiri pertemuan/rapat/seminar/pelatihan; Kegiatan

15 Pelaksanaan tugas lain Kegiatan

10 Tanggung Jawab:
a. Memegang kerahasiaan data pasien yang berobat
b. Melaksanakan tugas pemeriksaan pasien yang berobat
Kelan
c. Bertanggung jawab terhadap penegakan diagnosa, terapi-terapi dan tindakan medik
caran
Keben
rencan
aran
ad.
data Bertanggung jawab terhadap penggunaan peralatan medis sesuai dengan fungsinya
kegiat
dan
an;
infor
e. Bekerja sesuai SOP
masi;
f. Melakukan evaluasi hasil kegiatan

11 Wewenang :
a. Menentukan pengobatan dan tindakan medik pada pasien
b. Tidak menggunakan peralatann yang rusak dan tidak terstandarisasi
c. Melakukan pemeliharaan perangkat kerja yang digunakan
d. Menyebarluaskan informasi penyakit menular, non menular, serta penyakit
baru

12 Korelasi Jabatan
No Jabatan Unit Kerja/ Instansi Dalam Hal

1 Kepala Puskesmas Puskesmas Koordinasi


2 Kepala UPTD Gudang Farmasi Dinas Kesehatan
Koordinasi

3 Staf puskesmas Puskesmas Koordinasi


4 Camat Kecamatan Lintas sektor
5 Lurah Kelurahan Lintas sektor
13 Kondisi Lingkungan Kerja
No Aspek Faktor
1 Tempat kerja Nyaman, bersih
2 Suhu panas
3 Udara Lembab
4 Keadaan Ruangan Sempit
5 Letak Strategis
6 Penerangan Cukup
7 Suara Cukup tenang
8 Keadaan tempat kerja Nyaman
9 Getaran tidak ada

14 Resiko bahaya
No Fisik / Mental Penyebab
1 Terkontaminasi Terkontaminasi bahan-bahan kimia

15 Syarat Jabatan
a. Pangkat/Gol. Ruang :
b. Pendidikan :
c. Kursus/Diklat :
1. Diklat Prajabatan
d. Pengalaman kerja :
e. Pengetahuan kerja :
1) Pengelolaan obat
f. Keterampilan kerja :
1) Pengetahuan penggunaan komputer

16 Bakat Kerja
1) K : Koordinasi Motor ((Motor Coordination)
Kemampuan untuk mengkoordinir mata dan tangan secara cepat dan cermat dalam membuat ger
2) F : Kecekatan jari (Finger Dexterity)
Kemampuan menggerakkan jari-jemari dengan mudah dan perlu keterampilan
3) M : Kecekatan tangan (Manual Dexterity)
Kemampuan menggerakkan tangan dengan mudah dan penuh keterampilan
4) Q : Ketelitian (Clerical Perception)
(Kemampuan menyerap perincian yang berkaitan dalam bahan verbal atau dalam tabel)
17 Temperamen Kerja
1) R : REPCON (Repettive, Continously)
Kemampuan menyesuaikan diri dalam kegiatan-kegiatan yang berulang, atau secara terus m
kegiatan yang sama, sesuai dengan perangkat prosedur, urutan atau kecepatan yang tertentu.

18 Minat Kerja
1). Realistik
3) Konvensional

19 Upaya Fisik
1). Berdiri, Berjalan, duduk
2). Memegang, Bekerja dengan jari
3). Mendengar, melihat, berbicara
4). Ketajaman jarak dekat
5). Menjalan mesin

20 Kondisi fisik
1) Jenis Kelamin : Laki-laki/Perempuan
2) Umur : 25 Tahun
3) Tinggi badan : Proporsional
4) Berat badan : Proporsional
5) Postur badan : Proporsional
6) Penampilan : Rapi dan Bersih

21 Fungsi Pekerjaan :
1) Mengkoordinasikan data, menganalisis data, menyusun data
2) Menasehati, Berbicara memberi tanda, melayani orang
3) Mengolah benda dengan tangan atau peralatan khusus dan Memegang

22 Prestasi Kerja yang diharapkan

No Jumlah hasil
Satuan hasil Waktu Penyelesaian 2)
(dalam 1 tahun

1 Racikan obat; 18000 5 Menit


2 Informasi obat; 18000 5 Menit
3 Perencanaan obat dan vaksin; 12 120 Menit

4 List permintaan obat; 12 90 Menit


5 Catatan pemakaian obat; 312 120 Menit
6 Pemasukan dan pengeluaran obat; 12 120 Menit

7 Arsip resep; 312 5 Menit

8 Evaluasi data pengadaan sediaan 12 30 Menit


farmasi, alat kesehatan dan PKRT;

9 Sediaan obat jadi; 312 120 Menit

10 Sterilisasi bahan obat; 312 120 Menit

11 Catatan dan Laporan; 312 30 Menit

12 Kegiatan koordinasi lintas 12 60 Menit


program/sektor;
13 Laporan Kegiatan Bulanan; 12 120 Menit

14 Menghadiri pertemuan/rapat/seminar/ 24 120 Menit


pelatihan;

15 Pelaksanaan tugas lain 12 60 Menit


7. Bahan Kerja :

8. Perangkat/ Alat Kerja:


9. Hasil Kerja:
10.

11. Wewenang:

12

13. Kondisi Lingkungan Kerja:


14. Resiko Bahaya:

15
i. Minat Kerja
1). Sosial
2). Kewirausahaan
Kontroversial

j. Upaya Fisik
1).
2).
3).
4).

k. Kondisi Fisik
1) Jenis Kelamin
2) Umur
3) Tinggi badan
4) Berat badan
5) Postur badan
6) Penampilan

l. Fungsi Pekerjaan
1)
2)
3)

16 Prestasi Kerja yang diharapkan

Jumlah
No Satuan hasil
hasil
(dalam 1
tahun
1 Melaksanakan Program KIA
a. Memberikan pelayanan terhadap ibu hamil

b. Memberikan pelayanan ibu nifas (pemeriksaan


post natal)

c. Melakukan pemeriksaan bayi 0 - 1 tahun

d. Melakukan pemeriksaan balita

2 Melakukan pelayanan KB 2.500 Pasien


3 Melaksanakan kegiatan luar gedung

a. Melaksanakan posyandu balita

b. Melaksanakan posyandu Lansia

c. Melaksanakan kelas ibu hamil

d. Melaksanakan desa siaga


e Pembinaan Daerah binaan
4 Melakukan Pertolongan persalinan
ABATAN

Asisten Apoteker

Dinas Kesehatan

Puskesmas ......

KA TU

Loket, Verifikator
Keuangan

okter,
Farmasi,
sionis)

menjelaskan kepada pasien tentang pemakaian


masukan dan pengeluaran obat, menyusun dan
dan evaluasi.

kebutuhan;
masi, alat kesehatan dan PKRT;

dengan bidang tugas.

Penggunaan Dalam Tugas

Digunakan Untuk Tugas


Untuk pedoman penanganan pasien
Untuk membuat laporan
Untuk melakukan pencatatan

Satuan Hasil 2)
Obat
Kegiatan
Dokumen
Dokumen
Dokumen
Dokumen
Dokumen
Kegiatan

Obat
Kegiatan
Dokumen
Kegiatan

Laporan
Kegiatan

Kegiatan

rapi dan tindakan medik

esuai dengan fungsinya

ndarisasi

, serta penyakit

Dalam Hal

Koordinasi

Koordinasi

Koordinasi
Lintas sektor
Lintas sektor
Faktor
Nyaman, bersih
panas
Lembab
Sempit
Strategis
Cukup
Cukup tenang
Nyaman
tidak ada

Penyebab
kontaminasi bahan-bahan kimia

Pengatur / IIc
D3 Farmasi

Coordination)
secara cepat dan cermat dalam membuat gerakan yang cepat.
terity)
ah dan perlu keterampilan
Dexterity)
an penuh keterampilan
ion)
lam bahan verbal atau dalam tabel)
nously)
giatan yang berulang, atau secara terus menerus melakukan
ur, urutan atau kecepatan yang tertentu.

ki-laki/Perempuan

oporsional
oporsional
oporsional
pi dan Bersih

sus dan Memegang

Waktu Penyelesaian 2)

5 Menit
5 Menit
120 Menit

90 Menit
120 Menit
120 Menit

5 Menit

30 Menit

120 Menit

120 Menit

30 Menit

60 Menit

120 Menit

120 Menit

60 Menit
Perempuan
23 Tahun

Waktu Penyelesaian 2)

00 Pasien
FORMULIR INFORMASI JABATAN

1 Nama Jabatan
:
2 Kode Jabatan
:
3 Unit Organisasi

Eselon I :
Eselon II :
Eselon III :
Eselon IV :
4 Kedudukan Dalam Struktur Organisasi :

Kepala Puskesmas

Kelompok Jabatan Fungsional (Dokter,


Perawat, Dokter Gigi, Perawat Gigi, Farmasi,
Analis Kesehatan, Sanitarian, Nutrisionis)

5 IKHTISAR JABATAN :
Melakukan upaya perbaikan perbaikan kesehatan lingkungan, pengawasan kualitas air, pengamatan penyaki
penyelidikan KLB, penyuluhan, konsultasi kesehatan lingkungan serta melaksanakan pencatatan, pelaporan
evaluasi;

6 Uraian Tugas
1 Melakukan pengamatan penyakit (surveilance);
2 Melakukan pengamatan, penyelidikan dan pencegahan KLB dan wabah
3 Melakukan penyuluhan epidemilogi dan imunisasi
4 Menentukan identifikasi KLB/wabah;
5
Melakukan pemberantasan malaria dan pengobatan penyakit yang bersumber binatang;
6 Melakukan pengamatan vestor;
7 Melakukan pemberantasan terhadap penyakit menular langsung;
8 Melakukan analisis mengenai dampak lingkungan;
9 Melakukan upaya perbaikan kesehatan perumahan dan lingkungan;
10 Mengumpulkan, mengolah dan analisis data tempat umum, pengolah industri makanan/restoran, pengol
dan pemakaian pestisida, industri rumah sakit, pelabuhan;

11 Melakukan pengawasan kualitas air;


12 Melakukan pemeriksaan pengambilan sampel dan spesimen;
13 Penyuluhan kesehatan lingkungan
14 Melakukan integrasi kegiatan:
a. UKS
b. Pusling
c. Posyandu
15 Melakukan koordinasi lintas program/sektor
16 Membuat laporan kegiatan bulanan;
17 Menghadiri pertemuan/rapat/seminar/pelatihan;
18 Melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh atasan sesuai dengan bidang tugas.

7. Bahan Kerja:
No Bahan Kerja Penggunaan Dalam Tugas
1 Program Kerja Pedoman Kerja
2 Jadwal Kerja; Pedoman Kerja
3 Petunjuk atasan; Pedoman Kerja
4 ATK, formulir dan kertas;
Untuk penyusunan program dan pembuatan lap

8. Perangkat/Alat Kerja:
No Perangkat Kerja Digunakan Untuk Tugas
1 Himpunan Peraturan perundang-undangan tentang Pedoman Kerja
2 kesehatan;
Juklak dan Juknis bidang Kesehatan; Pedoman Kerja
3 grafik dan tabel Data dan Informasi
4 Komputer dan Mesin Tik; Untuk penyusunan program dan pembuatan lap

9 Hasil Kerja:
No Hasil Kerja1) Satuan Hasil 2)
1 Hasil pengamatan penyakit (surveilance); Laporan

2 Hasil pengamatan, penyelidikan dan pencegahan KLB Laporan


dan wabah
3 Penyuluhan epidemilogi dan imunisasi Kegiatan

4 Identifikasi KLB/wabah Kegiatan

5 Pemberantasan malaria dan pengobatan penyakit yang Kegiatan


bersumber binatang
6 Hasil pengamatan vestor Laporan
7 Pemberantasan terhadap penyakit menular langsung Kegiatan

8 Analisis mengenai dampak lingkungan Laporan


9 Perbaikan kesehatan perumahan dan lingkungan Laporan

10 Laporan analisis data tempat umum, pengolah industri Laporan


makanan/restoran, pengolahan dan pemakaian
pestisida, industri rumah sakit, pelabuhan

11 Tertib Pengawasan kualitas air Kegiatan

12 Hasil pemeriksaan pengambilan sampel dan spesimen Laporan

13 Penyuluhan kesehatan lingkungan Kegiatan

14 Integrasi kegiatan:

a. UKS Kegiatan

b. Pusling Kegiatan

c. Posyandu Kegiatan

15 Koordinasi lintas program/sektor Kegiatan

16 Laporan Kegiatan Bulanan; Laporan


17 Menghadiri pertemuan/rapat/seminar/pelatihan; Kegiatan

18 Pelaksanaan tugas lain Kegiatan


10 Tanggung Jawab:
a. Kelancaran program kerja;
b. Kebenaran data dan informasi;
c. Ketepatan waktu pelaksanaan tugas;
d. Keamanan data dan informasi;

11 Wewenang :
a. Meminta ATK
b. Melakukan pengamatan, penyelidikan dan pencegahan KLB dan wabah
c. Melakukan pemberantasan penyakit;
d. Meminta peralatan dan bahan yang diperlukan

12 Korelasi Jabatan
No Jabatan Unit Kerja/ Instansi Dalam Hal

1 Kepala Puskesmas Puskesmas Koordinasi


2 Kepala TU Puskesmas Koordinasi
3 Staf puskesmas Puskesmas Koordinasi
4 Camat Kecamatan Lintas sektor
5 Lurah Kelurahan Lintas sektor

13 Kondisi Lingkungan Kerja


No Aspek Faktor
1 Tempat kerja Nyaman, bersih
2 Suhu panas
3 Udara Lembab
4 Keadaan Ruangan Sempit
5 Letak Strategis
6 Penerangan Cukup
7 Suara Cukup tenang
8 Keadaan tempat kerja Nyaman
9 Getaran tidak ada

14 Resiko bahaya
No Fisik / Mental Penyebab
15 Syarat Jabatan
a. Pangkat/Gol. Ruang :
b. Pendidikan :
c. Kursus/Diklat :
d. Pengalaman kerja :
e. Pengetahuan kerja :
f. Keterampilan kerja :
1) Penggunaan Komputer

16 Bakat Kerja
1) G : Inteligensi
(Kemampuan belajar secara umum).
2) Q : Ketelitian (Clerical Perception)
Ketelitianyang
(Kemampuan menyerap perincian (Clericl Perception)
berkaitan dalam bahan verbal atau dalam tabel).

3) K : Kondisi motor (Motor Coordination) ;


(Kemampuan untuk mengkoordinir mata dan tangan secara cepat dan cermat dalam mem
4) gerakan
E : yang cepat) Kondisi mata, tangan, kaki (Eye HandFoot coordination)
(Kemampuan menggerakkan tangan dan kaki secara koordinatif satu sama lain sesuai de
rangsangan penglihatan)
17 Temperamen Kerja
1) F : FIF (Feeling, Idea, Fact)
Kemampuan menyesuaikan diri dengan kegiatan yang mengandung penafsiran perasaan, gag
atau fakta dari sudut pandangan pribadi.

2) I : (Influ/Influencing)
Kemampuan menyesuaikan diri untuk pekerjaan - pekerjaan mempengaruhi orang lain d
pendapat, sikap atau pertimbangan mengenai gagasan.

3) M : MVC (Measurable And


Kemampuan menyesuaikan Veridiri
Fiable Criteria)
dengan kegiatan pengambilan kesimpulan, pembuatan pertimban
atau pembuatan peraturan/Keputusan berdasarkan kriteria yang diukur atau yang dapat diuji.

4) R : REPCON (Repettive, Continously)


Kemampuan menyesuaikan diri dalam kegiatan-kegiatan yang berulang, atau secara terus men
melakukan kegiatan yang sama, sesuai dengan perangkat prosedur, urutan atau kecepatan
tertentu.

18 Minat Kerja
1). Realistik
2). Investigatif
3). Sosial

19 Upaya Fisik
1). Berdiri, Berjalan, duduk
2). Mendengar, melihat, berbicara

20 Kondisi fisik
1) Jenis Kelamin : Laki-laki/perempuan
2) Umur : 25 Tahun
3) Tinggi badan : Proporsional
4) Berat badan : Proporsional
5) Postur badan : Proporsional
6) Penampilan : Rapi dan Bersih

21 Fungsi Pekerjaan :
1) Mengkoordinasikan data, menganalisis data, menyusun data
2) Menasehati, Berbicara memberi tanda, melayani orang

22 Prestasi Kerja yang diharapkan

No Jumlah hasil
Satuan hasil Waktu Penyelesaian 2)
(dalam 1 tahun

1 Hasil pengamatan penyakit 96 150 Menit


(surveilance)
2 Hasil pengamatan, penyelidikan dan 96 150 Menit
pencegahan KLB dan wabah

3 Penyuluhan epidemilogi dan 96 90 Menit


imunisasi
4 Identifikasi KLB/wabah 96 90 Menit
5 Pemberantasan malaria dan 96 120 Menit
pengobatan penyakit yang bersumber
binatang
6 Hasil pengamatan vestor 96 90 Menit

7 Pemberantasan terhadap penyakit 96 180 Menit


menular langsung
8 Analisis mengenai dampak 96 90 Menit
lingkungan

9 Perbaikan kesehatan perumahan dan 96 60 Menit


lingkungan
10 Hasil analisis data tempat umum, 96 180 Menit
pengolah industri makanan/restoran,
pengolahan dan pemakaian pestisida,
industri rumah sakit, pelabuhan

11 Tertib pengawasan kualitas air 48 90 Menit

12 Hasil emeriksaan pengambilan sampel 48 150 Menit


dan spesimen

13 Penyuluhan kesehatan lingkungan 48 60 Menit

14 Integrasi kegiatan:
a. UKS 12 150 Menit
b. Pusling 12 120 Menit
c. Posyandu 12 120 Menit
15 Koordinasi lintas program/sektor 12 60 Menit

16 Laporan Kegiatan Bulanan; 12 120 Menit


17 Menghadiri pertemuan/rapat/seminar/ 24 120 Menit
pelatihan;

18 Pelaksanaan tugas lain 12 60 Menit


7. Bahan Kerja :

8. Perangkat/ Alat Kerja:


9. Hasil Kerja:
10.

11. Wewenang:

12

13. Kondisi Lingkungan Kerja:


14. Resiko Bahaya:

15
i. Minat Kerja
1). Sosial
2). Kewirausahaan
Kontroversial
j. Upaya Fisik
1).
2).
3).
4).

k. Kondisi Fisik
1) Jenis Kelamin
2) Umur
3) Tinggi badan
4) Berat badan
5) Postur badan
6) Penampilan

l. Fungsi Pekerjaan
1)
2)
3)

16 Presta
si
Kerja Jumlah
No Satuan hasil
yang hasil
dihara (dalam 1
pkan tahun
1 Melaksanakan Program KIA
a. Memberikan pelayanan terhadap ibu hamil

b. Memberikan pelayanan ibu nifas (pemeriksaan


post natal)

c. Melakukan pemeriksaan bayi 0 - 1 tahun

d. Melakukan pemeriksaan balita

2 Melakukan pelayanan KB 2.500 Pasien


3 Melaksanakan kegiatan luar gedung

a. Melaksanakan posyandu balita

b. Melaksanakan posyandu Lansia


c. Melaksanakan kelas ibu hamil

d. Melaksanakan desa siaga


e Pembinaan Daerah binaan
4 Melakukan Pertolongan persalinan
ABATAN

Sanitarian

Dinas Kesehatan

Puskesmas ......

KA TU

Loket, Verifikator
Keuangan

okter,
Farmasi,
sionis)
ngawasan kualitas air, pengamatan penyakit dan
serta melaksanakan pencatatan, pelaporan, dan

B dan wabah

it yang bersumber binatang;

sung;

kungan;
pengolah industri makanan/restoran, pengolahan

n;

dengan bidang tugas.

Penggunaan Dalam Tugas


Pedoman Kerja
Pedoman Kerja
Pedoman Kerja

tuk penyusunan program dan pembuatan laporan

Digunakan Untuk Tugas


Pedoman Kerja
Pedoman Kerja
Data dan Informasi
tuk penyusunan program dan pembuatan laporan

Satuan Hasil 2)
Laporan

Laporan

Kegiatan

Kegiatan

Kegiatan

Laporan
Kegiatan

Laporan
Laporan

Laporan

Kegiatan

Laporan

Kegiatan

Kegiatan

Kegiatan

Kegiatan

Kegiatan

Laporan
Kegiatan

Kegiatan
B dan wabah

Dalam Hal

Koordinasi
Koordinasi
Koordinasi
Lintas sektor
Lintas sektor

Faktor
Nyaman, bersih
panas
Lembab
Sempit
Strategis
Cukup
Cukup tenang
Nyaman
tidak ada

Penyebab
Pengatur/IIc
D3 Kesling
Pra Jabatan

ion)
on)
lam bahan verbal atau dalam tabel).

rdination) ;
gan secara cepat dan cermat dalam membuat
(Eye HandFoot coordination)
cara koordinatif satu sama lain sesuai dengan

yang mengandung penafsiran perasaan, gagasan

- pekerjaan mempengaruhi orang lain dalam


n.

ngambilan kesimpulan, pembuatan pertimbangan,


iteria yang diukur atau yang dapat diuji.

nously)
giatan yang berulang, atau secara terus menerus
erangkat prosedur, urutan atau kecepatan yang
ki-laki/perempuan

oporsional
oporsional
oporsional
pi dan Bersih

Waktu Penyelesaian 2)

150 Menit

150 Menit

90 Menit

90 Menit
120 Menit

90 Menit

180 Menit

90 Menit

60 Menit
180 Menit

90 Menit

150 Menit

60 Menit

150 Menit
120 Menit
120 Menit
60 Menit

120 Menit
120 Menit

60 Menit
Perempuan
23 Tahun

Waktu Penyelesaian 2)

00 Pasien
FORMULIR INFORMASI JABATAN

1 Nama Jabatan :
2 Kode Jabatan :
3 Unit Organisasi
Eselon I :
Eselon II :
Eselon III :
Eselon IV :
4 Kedudukan Dalam Struktur Organisasi :

Kepala Puskesmas

Kelompok Jabatan Fungsional (Dokter,


Perawat, Dokter Gigi, Perawat Gigi, Farmasi,
Analis Kesehatan, Sanitarian, Nutrisionis)

5 IKHTISAR JABATAN :
Melaksanakan pelayanan gizi, konsultasi gizi, menyusun standar dietik dan kecukupan gizi, merencan
PMTAS, pemberian vitamin, distribusi garam beryodium/tablet FE/obat cacing, menyusun indeks bahan mak
membuat laporan telaahan posyandu serta melaksanakan pencatatan, pelaporan dan evaluasi;

6 Uraian Tugas
1 Melaksanakan pelayanan gizi;
2 Melatih kader gizi;
3 Menerima konsultasi di bidang gizi;
4 Melakukan komunikasi, edukasi dan informasi gizi;
5 Menyusun standar dietetik dan kecukupan gizi;
6 Demo makanan sehat;
7 Merencanakan pelaksanaan PMT AS;
8 Pemberian vitamin;
9 Menjelaskan cara pengisian dan penggunaan KMS;
10 Distribusi garam beryodium, tablet Fe dan obat cacing;
11 Menyusun indeks bahan makanan;
12 Membuat pencatatan dan laporan;
13 Menghitung stok Yodiol;
14 Membuat laporan telaahan posyandu;
15 Membuat jadwal pusling;
16 Melakukan pusling, posyandu;
17 Membuat laporan kegiatan bulanan;
18 Menghadiri pertemuan/rapat/seminar/pelatihan;
19 Kegiatan penyuluhan;
20 Melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh atasan sesuai dengan bidang tugas.

7. Bahan Kerja:
No Bahan Kerja Penggunaan Dalam Tugas
1 Program Kerja Pedoman Kerja
2 Jadwal Kerja; Pedoman Kerja
3 Petunjuk atasan; Pedoman Kerja
4 ATK, formulir dan kertas;
Untuk penyusunan program dan pembuatan lap

8. Perangkat/Alat Kerja:
No Perangkat Kerja Digunakan Untuk Tugas
1 Himpunan Peraturan perundang-undangan tentang Pedoman Kerja
2 kesehatan;
Juklak dan Juknis bidang Kesehatan; Pedoman Kerja
3 Grafik dan tabel Data dan Informasi
4 Komputer dan Mesin Tik; Untuk penyusunan program dan pembuatan lap

9 Hasil Kerja:
No Hasil Kerja1) Satuan Hasil 2)
1 Kegiatan pelayanan gizi; Kegiatan

2 Pelatihan Kader gizi Kegiatan

3 Konsultasi di bidang gizi Kegiatan

4 Komunikasi, edukasi dan informasi gizi Kegiatan


5 Standar dietetik dan kecukupan gizi Dokumen

6 Demo makanan sehat Kegiatan

7 Konsep Rencana PMT AS Dokumen

8 Kegiatan Pemberian vitamin Kegiatan

9 Penjelasan cara pengisian dan penggunaan KMS Kegiatan

10 Distribusi garam beryodium, tablet Fe dan obat cacing Kegiatan

11 Indeks bahan makanan Dokumen

12 Pencatatan dan laporan Laporan

13 Rekap stok Yodiol Laporan

14 Laporan telaahan posyandu Laporan

15 Jadwal pusling Dokumen

16 Kegiatan pusling, posyandu Kegiatan

17 Laporan Kegiatan Bulanan; Laporan

18 Menghadiri pertemuan/rapat/seminar/pelatihan; Kegiatan

19 Kegiatan penyuluhan Kegiatan

20 Pelaksanaan tugas lain Kegiatan

10 Tanggung Jawab:
a. Kelancaran program kerja;
b. Kebenaran data dan informasi;
c. Ketepatan waktu pelaksanaan tugas;
d. Keamanan data dan informasi;

11 Wewenang :
a. Meminta ATK
b. Memberikan informasi gizi;
c. Melatih kader gizi;
d. Meminta peralatan dan bahan yang diperlukan

12 Korelasi Jabatan
No Jabatan Unit Kerja/ Instansi Dalam Hal

1 Kepala Puskesmas Puskesmas Koordinasi


2 Kepala TU Puskesmas Koordinasi
3 Staf puskesmas Puskesmas Koordinasi
4 Camat Kecamatan Lintas sektor
5 Lurah Kelurahan Lintas sektor

13 Kondisi Lingkungan Kerja


No Aspek Faktor
1 Tempat kerja Nyaman, bersih
2 Suhu panas
3 Udara Lembab
4 Keadaan Ruangan Sempit
5 Letak Strategis
6 Penerangan Cukup
7 Suara Cukup tenang
8 Keadaan tempat kerja Nyaman
9 Getaran tidak ada

14 Resiko bahaya
No Fisik / Mental Penyebab

15 Syarat Jabatan
a. Pangkat/Gol. Ruang :
b. Pendidikan :
c. Kursus/Diklat :
d. Pengalaman kerja :
e. Pengetahuan kerja :
1) pengetahuan tentang Gizi
f. Keterampilan kerja :
1) Memberikan penyuluhan
2) memberikan pelatihan kepada kader

16 Bakat Kerja
1) G : Inteligensi
(Kemampuan belajar secara umum).
2) V : Bakat verbal (Verbal Aptitude) ;
(Kemampuan untuk memahami arti kata-kata dan penggunaannya secara tepat dan efektif)
3) K : Kondisi motor (Motor Coordination) ;
(Kemampuan untuk mengkoordinir mata dan tangan secara cepat dan cermat dalam mem
4) gerakan
E : yang cepat) Kondisi mata, tangan, kaki (Eye HandFoot coordination)
(Kemampuan menggerakkan tangan dan kaki secara koordinatif satu sama lain sesuai de
rangsangan penglihatan)
17 Temperamen Kerja
1) I : (Influ/Influencing)
Kemampuan menyesuaikan diri untuk pekerjaan - pekerjaan mempengaruhi orang lain d
pendapat, sikap atau pertimbangan mengenai gagasan.

2) R : REPCON (Repettive, Continously)


Kemampuan menyesuaikan diri dalam kegiatan-kegiatan yang berulang, atau secara terus men
melakukan kegiatan yang sama, sesuai dengan perangkat prosedur, urutan atau kecepatan
tertentu.
3) T : STS (Set 0f Limits)
Kemampuan menyesuaikan diri dengan situasi yang menghendaki pencapaian dengan tepat me
perangkat batas, toleransi atau standar-standar tertentu.

18 Minat Kerja
1). Realistik
2). Investigatif
3). Sosial

19 Upaya Fisik
1). Berdiri, Berjalan, duduk
2). mendengar, melihat, berbicara

20 Kondisi fisik
1) Jenis Kelamin : Laki-laki/perempuan
2) Umur : 25 Tahun
3) Tinggi badan : Proporsional
4) Berat badan : Proporsional
5) Postur badan : Proporsional
6) Penampilan : Rapi dan Bersih

21 Fungsi Pekerjaan :
1) Mengkoordinasikan data, menganalisis data, menyusun data
2) Menasehati, Berbicara memberi tanda, melayani orang

22 Prestasi Kerja yang diharapkan

No Jumlah hasil
Satuan hasil Waktu Penyelesaian 2)
Satuan hasil Waktu Penyelesaian 2)
(dalam 1 tahun

1 Kegiatan pelayanan gizi; 2400 10 Menit


2 Pelatihan Kader gizi; 12 120 Menit
3 Kegiatan Konsultasi di bidang gizi; 2400 15 Menit

4 Kegiatan Komunikasi, edukasi dan 2400 60 Menit


informasi gizi;
5 Standar dietetik dan kecukupan gizi; 12 60 Menit

6 Kegiatan Demo makanan sehat; 12 12 Menit

7 Konsep Rencana PMT AS; 12 60 Menit


8 Kegiatan Pemberian vitamin; 12 60 Menit

9 Kegiatan Penjelasan cara pengisian 12 60 Menit


dan penggunaan KMS;

10 Kegiatan Distribusi garam beryodium, 12 60 Menit


tablet Fe dan obat cacing;

17 Laporan Kegiatan Bulanan; 12 120 Menit


18 Menghadiri pertemuan 12 120 Menit
/rapat/seminar/pelatihan;

19 Pelaksanaan tugas lain 12 60 Menit


7. Bahan Kerja :

8. Perangkat/ Alat Kerja:


9. Hasil Kerja:
10.

11. Wewenang:

12

13. Kondisi Lingkungan Kerja:


14. Resiko Bahaya:

15
i. Minat Kerja
1). Sosial
2). Kewirausahaan
Kontroversial

j. Upaya Fisik
1).
2).
3).
4).

k. Kondisi Fisik
1) Jenis Kelamin
2) Umur
3) Tinggi badan
4) Berat badan
5) Postur badan
6) Penampilan

l. Fungsi Pekerjaan
1)
2)
3)

16 Prestasi Kerja yang diharapkan

Jumlah
No Satuan hasil
hasil
(dalam 1
tahun
1 Melaksanakan Program KIA
a. Memberikan pelayanan terhadap ibu hamil

b. Memberikan pelayanan ibu nifas (pemeriksaan


post natal)

c. Melakukan pemeriksaan bayi 0 - 1 tahun

d. Melakukan pemeriksaan balita

2 Melakukan pelayanan KB 2.500 Pasien


3 Melaksanakan kegiatan luar gedung

a. Melaksanakan posyandu balita


b. Melaksanakan posyandu Lansia

c. Melaksanakan kelas ibu hamil

d. Melaksanakan desa siaga


e Pembinaan Daerah binaan
4 Melakukan Pertolongan persalinan
ABATAN

Nutrisionit

Dinas Kesehatan

Puskesmas ......

KA TU

Loket, Verifikator
Keuangan

okter,
Farmasi,
sionis)

dar dietik dan kecukupan gizi, merencanakan


E/obat cacing, menyusun indeks bahan makanan,
n, pelaporan dan evaluasi;
dengan bidang tugas.

Penggunaan Dalam Tugas


Pedoman Kerja
Pedoman Kerja
Pedoman Kerja

tuk penyusunan program dan pembuatan laporan

Digunakan Untuk Tugas


Pedoman Kerja
Pedoman Kerja
Data dan Informasi
tuk penyusunan program dan pembuatan laporan

Satuan Hasil 2)
Kegiatan

Kegiatan

Kegiatan

Kegiatan
Dokumen

Kegiatan

Dokumen

Kegiatan

Kegiatan

Kegiatan

Dokumen

Laporan

Laporan

Laporan

Dokumen

Kegiatan

Laporan

Kegiatan

Kegiatan

Kegiatan
Dalam Hal

Koordinasi
Koordinasi
Koordinasi
Lintas sektor
Lintas sektor

Faktor
Nyaman, bersih
panas
Lembab
Sempit
Strategis
Cukup
Cukup tenang
Nyaman
tidak ada

Penyebab

Pengatur/IIc
D3 Gizi

de) ;
nggunaannya secara tepat dan efektif)
rdination) ;
gan secara cepat dan cermat dalam membuat
(Eye HandFoot coordination)
cara koordinatif satu sama lain sesuai dengan

- pekerjaan mempengaruhi orang lain dalam


n.

nously)
giatan yang berulang, atau secara terus menerus
erangkat prosedur, urutan atau kecepatan yang

menghendaki pencapaian dengan tepat menurut


tu.

ki-laki/perempuan

oporsional
oporsional
oporsional
pi dan Bersih

Waktu Penyelesaian 2)
Waktu Penyelesaian 2)

10 Menit
120 Menit
15 Menit

60 Menit

60 Menit

12 Menit

60 Menit
60 Menit

60 Menit

60 Menit

120 Menit
120 Menit

60 Menit
Perempuan
23 Tahun

Waktu Penyelesaian 2)

00 Pasien

Anda mungkin juga menyukai