KUIS OTK KEPEGAWAIAN

PREPARATION QUIZ
Apakah Saya ?

Saya adalah kegiatan mengumpulkan, menilai,

dan mengorganisasikan informasi tentang
jabatan

Analisis Jabatan
Apakah Saya ?

Saya adalah konsekuesi logis dari sistem

kepegawaian yang berdasarkan kecakapan

Career System
Apakah Saya ?

Saya merupakan dasar pelaksanaan kegiatan

analisis jabatan

Peraturan Kepala BKN Nomor 12 Tahun 2011

Apakah Saya ?

Saya adalah dasar bagi penyusunan formasi

Analisis Kebutuhan Pegawai

Apakah Saya ?

Saya dijadikan dasar dalam penyusunan formasi

di setiap satuan organisasi

Sifat Pekerjaan
Apakah Saya ?

Saya menentukan jumlah dan kualitas pegawai

tanpa melihat beban kerja organisasi

Sistem Sama
Apakah Saya ?

Saya digunakan tidak hanya digunakan pada

pengangkatan tetapi juga untuk proses
kepegawaian selanjutnya

Merit System
Apakah Saya ?

Saya berisi penjelasan lengkap tentang tugas

dari suatu pekerjaan

Uraian Jabatan
Apakah Saya ?

Saya bertugas menjamin kelancaran proses

analisis jabatan pada setiap instansi

Tim Pelaksana Analisis Jabatan

Apakah Saya ?

Saya berisi penjelasan lengkap tentang syarat

minimal yang diperlukan seseorang untuk
menjalankan tugas tertentu

Kualifikasi Jabatan
Apakah Saya ?

Saya menentukan jumlah dan kualitas pegawai

dengan melihat sifat, fungsi, dan beban kerja
organisasi

Sistem Ruang Lingkup

Apakah Saya ?

Saya adalah sistem kepegawaian yang bersifat

subyektif

Patronage System
Apakah Saya ?

Saya merupakan kegiatan menghitung

perkiraan beban kerja dalam satu organisasi

Analisis Beban Kerja

Apakah Saya ?

Saya merupakan hasil dari menganalisis jabatan

Informasi Jabatan
Apakah Saya ?

Pangkat minimal jika saya ingin menjadi

anggota TPAJ

Pengatur Muda Tk. II/b

Siapakah Saya ?

Saya adalah pejabat yang dapat memberi

pertimbangan dalam penyusunan formasi PNS
pusat

Kepala BKN
Apakah Saya ?

Saya merupakan metode analisis jabatan yang

tepat digunakan pada jenis pekerjaan yang
bersifat berulang-ulang

Metode Observasi
Apakah Saya ?

Banyaknya jumlah tahapan dalam proses

analisa jabatan

5 (lima) tahapan
Siapakah Saya ?

Saya bertugas menentukan metode

pengumpulan data yang akan digunakan dalam
analisis jabatan

Anggota TPAJ
Apakah Saya ?

Saya juga dikenal dengan nama metode

questioner

Metode Daftar Pertanyaan

Apakah Saya ?

Saya berisi susunan jabatan yang tergambar

dalam struktur organisasi

Peta Jabatan
Apakah Saya ?

Banyaknya jumlah anggota minimal dalam TPAJ

7 (tujuh) orang
Siapakah Saya ?

Saya adalah pejabat yang berhak menetapkan

formasi PNS pusat pada masing-masing
organisasi

Menteri PAN/RB
Siapakah Saya ?

Saya berhak menjabat sebagai ketua TPAJ

Pejabat Eselon I atau II

Siapakah Saya ?

Saya bertugas menyampaikan hasil pelaksanaan

analisis jabatan kepada pejabat pembina
kepegawaian

Ketua TPAJ
Siapakah Saya ?

Saya bertugas menyampaikan hasil pelaksanaan

analisis jabatan kepada pejabat pembina
kepegawaian

Ketua TPAJ
Siapakah Saya ?

Saya berhak menetapkan hasil laporan akhir

kegiatan analisis jabatan dalam suatu instansi

Pejabat Pembina Kepegawaian

Apakah Saya ?

Saya adalah kegiatan yang akan dilakukan

setelah seluruh data dalam analisis jabatan
seluruhnya terkumpul

Pemilahan (sortir)
Siapakah Saya ?

Saya adalah pejabat yang berhak menetapkan

formasi PNS daerah pada tingkat provinsi

Gubernur
Siapakah Saya ?

Saya adalah anggota TPAJ yang bertugas

menyelenggarakan diskusi, seminar, atau
lokakarya

Sekretaris TPAJ