PEMERINTAH PROVINSI SULAWESI SELATAN

SEKRETARIAT DAERAH
Jalan Jenderal Urip Sumoharjo Nomor 269 Telepon (0411) 453487 Fax. 453487
MAKASSAR 90231

URAIAN JABATAN

1. Nama Jabatan : Kepala Sub Bagian Ekonomi Kreatif, Kewirausahaan dan

Daya Saing Usaha Kecil dan Menengah

2. Kode Jabatan :

3. Unit Kerja :
Pimpinan Tinggi Pratama/Eselon II : Biro Perekonomian dan Administrasi Pembangunan
Administrator/Eselon III : Kepala Bagian Analisis dan Kelembagaan Ekonomi
Pengawas/Eselon IV : -

4. Kedudukan Dalam Struktur Organisasi

KEPALA BAGIAN ANALISIS DAN KELEMBAGAAN EKONOMI

KEPALA SUB BAGIAN EKONOMI KREATIF,

KEWIRAUSAHAAN, DAN DAYA SAING UKM

5. Ikhtisar Jabatan :
Membantu Kepala Bagian Analisis dan Kelembagaan Ekonomi dalam menyiapkan bahan penyusunan,
pemantauan dan evaluasi kebijakan daerah bidang ekonomi kreatif, kewirausahaan, dan
daya saing usaha kecil dan menenga/industri kecil menengah .

6. Uraian Tugas :
a. Menyusun rencana kegiatan Subbagian Ekonomi Kreatif, Kewirausahaan, dan Daya Saing
Usaha Kecil dan Menengah sebagai pedoman dalam pelaksanaan tugas.
Tahapan:
1. Meminta kepada bawahan untuk menyiapkan bahan penyusunan rencana kegiatan
Subbagian Ekonomi Kreatif, Kewirausahaan, dan Daya Saing Usaha Kecil dan Menengah.
2. Mengadakan rapat untuk menentukan penyusuan rencana kegiatan Subbagian Ekonomi
Kreatif, Kewirausahaan, dan Daya Saing Usaha Kecil dan Menengah.

b. Mendistribusikan dan memberi petunjuk pelaksanaan tugas.

Tahapan :
1. Mengumpulkan bahan petunjuk pelaksanaan tugas.
2. Mendistribusikan bahan petunjuk pelaksanaan tugas.
3. Memberikan arahan petunjuk pelaksanaan tugas kepada bawahan.
4. Membagi draft petunjuk pelaksaan tugas kepada masing-masing staf.

URAIAN JABATAN
KEPALA SUB BAGIAN EKONOMI KREATIF KEWIRAUSAHAN DAN DAYA SAING UKM
c. Memantau, mengawasi dan mengevaluasi pelaksanaan tugas dalam lingkungan Subbagian
ekonomi kreatif, kewirausahaan, dan daya saing usaha kecil dan menengah untuk mengetahui
perkembangan pelaksanaan tugas.
Tahapan :
1. Memantau bawahan dalam melaksanakan tugasnya.
2. Mengawasi pelaksanaan tugas bawahan.
3. Mengevalusi hasil pelaksanaan tugas.

d. Menyusun rancangan, mengoreksi, memaraf dan/atau menandatangani naskah dinas.

Tahapan:
1. Meminta bawahan membuat rancangan naskah dinas.
2. Mengoreksi naskah dinas yang telah dibuat.
3. Menandatangani naskah dinas .

e. Mengikuti rapat-rapat sesuai dengan bidang tugasnya.

Tahapan:
1. Menerima surat undangan rapat.
2. Mengumpulkan bahan rapat.
3. Meminta bawahan untuk mengkonfirmasi kehadiran saat rapat.
4. Menghadiri rapat.

f. Menyiapkan bahan, mengoordinasikan dan melakukan perumusan kebijakan daerah bidang

ekonomi kreatif, kewirausahaan, dan daya saing usaha kecil dan menengah/industri kecil
menengah.
Tahapan:
1. Mengumpulkan bahan terkait peraturan daerah maupun pusat terkait bidang ekonomi
kreatif, kewirausahaan, dan daya Saing usaha kecil dan menengah/industri kecil
menengah.
2. Memanggil seluruh pihak yang terkait untuk membahas masalah peraturan yang ada.
3. Mengevaluasi terkait peraturan yang ada.
4. Mengambil kesimpulan terkait langkah apa saja yang akan di lakukan selanjutnya.

g. Menyiapkan bahan, mengoordinasikan dan melakukan evaluasi dan monitoring terkait ekonomi
kreatif, kewirausahaan, dan daya saing usaha kecil dan menengah.
Tahapan:
1. Mengumpulkan data ke bagian dinas-dinas terkait dengan pengembangan bidang
Ekonomi Kreatif, Kewirausahaan, dan Daya Saing Usaha Kecil dan Menengah.
2. Mengevaluasi data yang dikumpulkan.

h. Mengoordinasikan dan memfasilitasi pengembangan dan pembinaan kelembagaan bidang Ekonomi

Kreatif, Kewirausahaan, dan Daya Saing Usaha Kecil dan Menengah/Industri Kecil Menengah.
Tahapan:
1. Melakukan koordinasi dengan pihak lainnya yang berhubungan dengan Ekonomi Kreatif,
Kewirausahaan, dan Daya Saing Usaha Kecil dan Menengah.
2. Mengevaluasi hal-hal yang berkaitan dengan peraturan dan kebijakan dalam Ekonomi
Kreatif, Kewirausahaan, dan Daya Saing UKM.
 3. Melaporkan hasil pelaksanaan koordinasi segala kegiatan terkait peraturan dan kebijakan
di Ekonomi Kreatif, Kewirausahaan, dan Daya Saing UKM.

i. Mengoordinasikan dan melakukan pemantauan dan evaluasi kebijakan daerah bidang Ekonomi
Kreatif, Kewirausahaan dan Daya Saing UKM.
Tahapan:
1. Menyiapkan bahan kebijakan daerah bidang Ekonomi Kreatif, Kewirausahaan, dan Daya
Saing UKM.
2. Merencanakan pelaksanaan koordinasi segala kegiatan terkait kebijakan daerah bidang
Ekonomi Kreatif, Kewirausahaan, dan Daya Saing UKM.
3. Memonitoring dan mengevaluasi pelaksanan koordinasi segala kegiatan terkait kebijakan
daerah bidang Ekonomi Kreatif, Kewirausahaan, dan Daya Saing UKM.
4. Melaporkan hasil pelaksanaan koordinasi segala kegiatan terkait kebijakan daerah bidang
Ekonomi Kreatif, Kewirausahaan, dan Daya Saing UKM.

j. Melakukan koordinasi dan konsultasi dengan lembaga pemerintahan atau nonpemerintah,

dalam rangka pelaksanaan tugas dan fungsi.
Tahapan :
1. Menyiapkan bahan dalam rangka koordinasi dan konsultasi dengan lembaga pemerintah
dan nonpemerintah.
2. Melakukan rapat dalam rangka koordinasi dan konsultasi dengan lembaga pemerintah dan
nonpemerintah.
3. Mendokumentasikan hasil rapat dan konsultasi koordinasi dan konsultasi dengan lembaga
pemerintah dan nonpemerintah.
4. Memonitoring dan mengevaluasi pelaksanan koordinasi segala kegiatan bidang Ekonomi
Kreatif, Kewirausahaan, dan Daya Saing UKM.
Melaporkan hasil pelaksanaan koordinasi segala kegiatan terkait bidang Ekonomi Kreatif,
Kewirausahaan, dan Daya Saing UKM.

k. Menilai kinerja pegawai aparatur sipil negara sesuai ketentuan peraturan perundang-undangan.
Tahapan :
1. Menyiapkan bahan penilaian kinerja bawahan.
2. Mengkoordinasikan bahan penilaian kinerja kepada masing-masing staf di lingkup bidang
Ekonomi Kreatif, Kewirausahaan, dan Daya Saing UKM.
3. Mengumpulkan bahan penilaian kinerja dari masing-masing staf Sub bagian di lingkup
bidang Ekonomi Kreatif, Kewirausahaan, dan Daya Saing UKM.
4. Memberikan penilaian kinerja bawahan di lingkup bidang Ekonomi Kreatif, Kewirausahaan,
dan Daya Saing UKM.

l. Menyusun laporan hasil pelaksanaan tugas Kepala Subbagian Ekonomi Kreatif, Kewirausahaan
dan Daya Saing UKM dan memberikan saran pertimbangan kepada atasan sebagai bahan
perumusan kebijakan.
Tahapan:
1. Mengumpulkan hasil pelaksanaan tugas di lingkup Subbagian Ekonomi Kreatif,
Kewirausahaan dan Daya Saing UKM.
2. Menyampaikan pelaksanaan kegiatan kepada pimpinan.
3. Memberikan saran dan pertimbangan kepada pimpinan terkait dengan tugas pokok dan
fungsi di lingkup Subbagian Ekonomi Kreatif, Kewirausahaan dan Daya Saing UKM.

m. Melakukan tugas kedinasan lain yang diperintahkan oleh atasan, sesuai dengan bidang
tugasnya untuk mendukung kelancaran pelaksanaan tugas.
Tahapan:
 1. Menerima penugasan kedinasan lain dari pimpinan baik lisan maupun tulisan.
2. Menindaklanjuti penugasan kedinasan lain dari pimpinan.
3. Melaporkan pelaksanaan tugas kedinasan lain kepada pimpinan

7. Bahan Kerja :
No Bahan Kerja Penggunaan Dalam Tugas
Pedoman menjalankan tugas pokok dan fungsi
1. Peraturan Menteri PAN-RB pada badan
Pedoman menjalankan tugas pokok dan fungsi
2. Peraturan Daerah menyangkut tugas
pada badan
Pedoman dalam pelaksanaan penyusunan
3. RPJPN perencanaan
4. Surat Keputusan Tim Kegiatan Petunjuk pelaksanaan kegiatan
Penyusunan langkah-langkah dalam
5. Standard Operating Procedure (SOP)
pelaksanaan kegiatan atau pekerjaan
6. Rencana Kerja Tahunan Badan Pedoman dalam melaksanakan kegiatan
7. Laporan Tugas Bawahan Pengevaluasian Tugas Bawahan
8. Tugas Bawahan Pembimbingan Bawahan
9. Hasil Tugas Bawahan Pemeriksaan Hasil Tugas Bawahan
10. Capaian Hasil Evaluasi Tugas Bawahan Penyusunan Laporan
11. Instruksi/ Disposisi Pimpinan Pelaksanaan Tugas Kedinasan Lain

8. Perangkat/ Alat Kerja :

No Perangkat Kerja Digunakan Untuk Tugas
1. ATK Mendukung pelaksanaan tugas dan kegiatan
2. Flash Disk Menyimpan data pelaksanaan tugas dinas dalam bentuk soft copy
3. Laptop/Komputer Menginput dan mengoperasionalisasikan data-data
Mengkomunikasikan dan mengkooridnasikan hal-hal terkait
4. Telepon/fax pelaksanaan tugas
5. Printer Untuk mencetak dokumen
6. Kendaraan Dinas Mobilitas pelaksanaan tugas
7. Dll Mendukung pelaksanaan tugas dan kegiatan

9. Hasil Kerja :
No Hasil Kerja Satuan Hasil
Rencana kegiatan Sub Bagian Ekonomi Kreatif, Kewirausahaan dan Daya
1. Laporan
Saing UKM
2. Petunjuk pelaksanaan tugas Dokumen
Memantau, mengawasi dan mengevaluasi pelaksanaan tugas dalam
3. lingkungan bidang Ekonomi Kreatif, Kewirausahaan dan Daya Saing UKM Kegiatan
untuk mengetahui perkembangan pelaksanaan tugas
4. Rancangan naskah dinas Dokumen
5. Mengikuti rapat Kegiatan
Rumusan kebijakan dalam lingkungan bidang Ekonomi Kreatif,
6. Dokumen
Kewirausahaan dan Daya Saing UKM
Evaluasi pengembangan di bidang Ekonomi Kreatif, Kewirausahaan dan
7. Kegiatan
Daya Saing UKM
8. Kegiatan pembinaan lembaga bidang Ekonomi Kreatif, Kewirausahaan dan Kegiatan
Daya Saing UKM
Pelaksanaan koordinasi, pemantauan, dan evaluasi kebijakan di bidang
9. Kegiatan
Ekonomi Kreatif, Kewirausahaan dan Daya Saing UKM
 Pelaksanaan koordinasi dan konsultasi dengan lembaga pemerintah dan
10. nonpemerintah dalam rangka pelaksanaan tugas dan fungsi bidang Kegiatan
Ekonomi Kreatif, Kewirausahaan dan Daya Saing UKM
11. Penilaian kinerja Dokumen
Penyusunan laporan hasil pelaksanaan tugas Kepala subbagian Ekonomi
12. Kreatif, Kewirausahaan, dan Daya Saing UKM. dan memberikan saran Laporan
pertimbangan kepada atasan sebagai bahan perumusan kebijakan
13. Tugas kedinasan lain yang diperintahkan atasan sesuai dengan bidang
Kegiatan
tugasnya.

10. Tanggung Jawab :

a. Kelancaran dan kesesuaian rencana kegiatan di Sub Bagian Ekonomi Kreatif, Kewirausahaan
dan Daya Saing UKM sebagai pedoman dalam pelaksanaan tugas kebijakan di lingkup Tata
Usaha dan Bina Kelembagaan Ekonomi.
b. Kelancaran dalam mendistribusikan dan memberi petunjuk pelaksanaan tugas.
c. Kelancaran dan keefektifan dalam memantau, mengawasi dan mengevaluasi pelaksanaan tugas
dalam lingkungan bidang Ekonomi Kreatif, Kewirausahaan dan Daya Saing UKM untuk
mengetahui perkembangan pelaksanaan tugas.
d. Ketepatan dalam menyusun rancangan, mengoreksi, memaraf dan/atau menandatangani
naskah dinas;
e. Keikutsertaan dalam rapat-rapat sesuai dengan bidang tugasnya.
f. Ketepatan dalam menyiapkan bahan, mengkoordinasikan dan melakukan perumusan kebijakan
dalam lingkungan bidang Ekonomi Kreatif, Kewirausahaan dan Daya Saing UKM.
g. Ketepatan dalam pelaksanaan pemantauan, pengendalian, dan evaluasi pengembangan terkait
bidang Ekonomi Kreatif, Kewirausahaan dan Daya Saing UKM.
h. Kelancaran dan keefektifan koordinasi dan pelaksanaan pengembangan kelembagaan terkait
bidang Ekonomi Kreatif, Kewirausahaan dan Daya Saing UKM.
i. Kelancaran koordinasi, pelaksanaan, dan evaluasi kebijakan terkait bidang Ekonomi Kreatif,
Kewirausahaan dan Daya Saing UKM.
j. Kelancaraan dalam melakukan koordinasi dan konsultasi dengan lembaga pemerintah dan
nonpemerintah dalam rangka pelaksanaan tugas dan fungsi bidang Ekonomi Kreatif,
Kewirausahaan dan Daya Saing UKM.
k. Ketepatan dalam memberi penilaian kinerja pegawai aparatur sipil negara sesuai ketentuan
peraturan perundang-undangan.
l. Ketepatan penyusunan laporan hasil pelaksanaan tugas Kepala Bina Sarana Perekenomian
dan memberikan saran pertimbangan kepada atasan sebagai bahan perumusan kebijakan
m. Melaksanakan tugas kedinasan lain yang diperintahkan atasan sesuai dengan bidang tugasnya.
n. Kesesuaian Pelaksanaan tugas dengan SOP

11. Wewenang :
a. Menetapkan rencana stratejik program kerja di lingkup bidang Ekonomi Kreatif, Kewirausahaan
dan Daya Saing UKM.
c. Meminta bawahan untuk berkoordinasi dalam pelaksanaan tugas.
d. Memberikan motivasi kerja kepada bawahan.
e. Memberikan penilaian kinerja kepada bawahan berdasarkan peraturan perundang-undangan.
f. Meminta laporan pelaksanaan tugas kepada staf Subbagian Ekonomi Kreatif, Kewirausahaan
dan Daya Saing UKM.
12. Korelasi Jabatan :
No Jabatan Unit Kerja/ Instansi Dalam Hal
1. Kepala Bidang Biro Perekenomian Koordinasi dan sinkronisasi
2. Dinas-dinas terkait Pemerintahan Koordinasi
Pejabat berwenang pada unit Unit kerja/ lembaga/
3. Koordinasi dan konsultasi
kerja/ lembaga/ instansi terkait instansi terkait
 13. Kondisi Lingkungan Kerja :
No Aspek Indikator
1. Tempat kerja Di Dalam Ruangan
2. Suhu Normal (25-300 C)
3. Udara Kering
4. Keadaan Ruangan Luas
5. Letak Strategis
6. Penerangan Terang
7. Suara Tenang
8. Keadaan tempat kerja Bersih dan Rapih
9. Getaran Tanpa getaran

14. Resiko Bahaya :

No Fisik / Mental Penyebab
1. Gangguan ginjal Banyak duduk
2. Kelelahan pada otot mata Banyak melihat monitor computer/laptop
3. Kelelahan fisik dan mental Beban kerja tugas dan tanggungjawab
Beban kerja dan tekanan dari dalam maupun dari luar
4. Tekanan psikologis
organisasi

15. Syarat Jabatan :

a. Pangkat/Gol. Ruang : Penata Tingkat I / IIId
b. Pendidikan : S-1/ ilmu ekonomi, pemerintahan dan ilmu lainnya terkait
bidang kerja
c. Kursus/Diklat :
1. Penjenjangan : Diklat Pim Tk. III
2. Teknis : - Diklat terkait
d. Pengalaman kerja : - Kepala Sub Bagian/Bidang
e. Pengetahuan kerja : - Perundang-undangan kepegawaian Negara
- Peraturan Gubernur tentang Susunan Organisasi, tugas dan
fungsi, strata tata kerja Badan Kepagawaian Daerah
Sulawesi Selatan
- Dll
f. Keterampilan kerja : - Kemampuan dalam hal keuangan
- Memecahkan masalah
- Kemampuan berkomunikasi efektif
- Kemampuan Kemampuan memimpin dan mengambil
keputusan
- Kemampuan pelaksanaan tugas teknis dan administratif
g. Bakat Kerja :
1. Q: Ketelitian
2. V: Bakat verbal
3. G: Intelegensia
h. Temperamen Kerja :
1. D : Kemampuan menyesuaikan diri menerima tanggungjawab untuk kegiatan
memimpin, mengendalikan atau merencanakan.
2. I : Kemampuan menyesuaikan diri untuk pekerjaan-pekerjaan mempengaruhi
orang lain terkait pendapat, sikap atau pertimbangan mengenai gagasan
3. M : Kemampuan menyesuaikan diri dengan kegiatan pengambilan kesimpulan,
pembuatan pertimbangan atau pembuatan keputusan berdasar kriteria yang
dapat diukur atau diuji.
4. T : Kemampuan menyesuaikan diri dengan situasi yang menghendaki pencapaian
dengan tepat menurut perangkat batas, toleransi atau standar-standar tertentu
5. P : Kemampuan menyesuaikan diri dalam berhubungan dengan orang lain lebih
dari hanya penerimaan dan pembuatan instruksi
i. Minat Kerja
1. Pilihan melakukan kegiatan yang berhubungan dengan benda/objek
2. Pilihan kegiatan yang berhubungan dengan komunikasi data
3. Pilihan kegiatan yang berhubungan dengan orang
4. Pilihan kegiatan yang bersifat rutin, konkrit dan teratur
j. Upaya Fisik
1. Pengamatan secara mendalam
2. Berbicara
3. Mendengar
4. Melihat
5. Duduk
6. Berjalan
k. Kondisi Fisik
1. Jenis Kelamin : Laki-Laki/Perempuan
2. Umur : 35-54 Tahun
3. Tinggi badan : 150-180 cm/Relatif
4. Berat badan : 65-85 Kg/Relatif
5. Postur badan : Tegap/Relatif
6. Penampilan : Bersih dan Rapih
l. Fungsi Pekerjaan
1. D0 : Memadukan Data
D1 : Mengkoordinasikan data
D2 : Menganalisa Data
D3 : Menyusun Data
D6 : Membandingkan Data
2. O0 : Menasehati
3. 03 : Menyelia
4. O6 : Berbicara
 16. Prestasi Kerja Yang Diharapkan :
No Hasil Kerja Jumlah Waktu
Hasil Penyelesaian
(Dalam 1 (Menit Dalam 1
Tahun) Tahun)
1. Rencana kegiatan Sub Bagian Ekonomi Kreatif,
1 300
Kewirausahaan dan Daya Saing UKM
2. Petunjuk pelaksanaan tugas 24 7200
3. Memantau, mengawasi dan mengevaluasi pelaksanaan
tugas dalam lingkungan bidang Ekonomi Kreatif,
2 2400
Kewirausahaan dan Daya Saing UKM untuk mengetahui
perkembangan pelaksanaan tugas
4. Rancangan naskah dinas 36 43200
5. Mengikuti rapat 2 2400
6. Rumusan kebijakan dalam lingkungan bidang Ekonomi
24 7200
Kreatif, Kewirausahaan dan Daya Saing UKM
7. Evaluasi pengembangan di bidang Ekonomi Kreatif,
2 2400
Kewirausahaan dan Daya Saing UKM
8. Kegiatan pembinaan lembaga bidang Ekonomi Kreatif,
2 240
Kewirausahaan dan Daya Saing UKM
9. Pelaksanaan koordinasi, pemantauan, dan evaluasi
kebijakan di bidang Ekonomi Kreatif, Kewirausahaan dan 24 6000
Daya Saing UKM
10. Pelaksanaan koordinasi dan konsultasi dengan lembaga
pemerintah dan nonpemerintah dalam rangka
2 2400
pelaksanaan tugas dan fungsi bidang Ekonomi Kreatif,
Kewirausahaan dan Daya Saing UKM
11. Penilaian kinerja pegawai aparatur sipil negara 2 240
12. Penyusunan laporan hasil pelaksanaan tugas Kepala
subbagian Ekonomi Kreatif, Kewirausahaan, dan Daya
1 120
Saing UKM. dan memberikan saran pertimbangan kepada
atasan sebagai bahan perumusan kebijakan
13. Tugas kedinasan lain yang diperintahkan atasan sesuai
2 360
dengan bidang tugasnya.
74460 menit
124
TOTAL 1.241 jam

17. Butir Informasi Lain

Segala ketentuan yang ada dalam analisis jabatan ini sedapat mungkin dipenuhi sebagaimana mestinya.

Makassar, September 2019

Mengetahui
Atasan Langsung, Yang Membuat,
Plh.KEPALA BAGIAN TATA USAHA DAN BINA KEPALA SUB BAGIAN EKONOMI KREATIF
KELEMBAGAAN EKONOMI KEWIRAUSAHAAN DAN DAYA SAING UKM

HERLINA PAKIDING, SE., M.AP Ir. ELIAS KONDOLELE

Penata Tingkat I Penata Tk. I
NIP. 19720613 199203 2 014 NIP. 19641101 199003 1 007
 ANALISIS BEBAN KERJA
BIRO PEREKONOMIAN SETDA PROV. SULSEL
Nama Jabatan : Kepala Sub Bagian Ekonomi Kreatif Kewirausahaan dan Daya Saing UKM
Unit Organisasi : Biro Perekonomian
Ikhtiar Jabatan : Membantu Kepala Bagian Tata Usaha dan Bina Kelembagaan Ekonomi dalam menyiapkan bahan
penyusunan, pemantauan dan evaluasi kebijakan daerah bidang Ekonomi Kreatif, Kewirausahaan
dan Daya Saing UKM.

Satuan Waktu Jam Kerja Beban Pegawai

N Uraian Tugas
Hasil Penyelesian efektif Kerja yang
o (Menit) (Menit) dibutuhkan
1 2 3 4 5 6 7
1 Mempelajari tugas dan petunjuk kerja Kegiatan 3 72.000 4 0,0833
yang diberikan atasan.
2 Mengumpulkan data sebagai bahan
penyusunan program kerja subbagian
bina kelembagaan keuangan. Data 300 6.000 3 0,1500
3 Menerima surat masuk dan dokumen
kedinasan lainnya serta meneliti Dokumen 1200 6,000 3 0,833
kebenaran dokumen.
4 Mencatat dan mengagendakan surat
masuk dan dokumen kedinasan lainnya
sebelum diajukan ke pimpinan. Kegiatan 1200 6,000 3 0,1500
5 Menyediakan surat masuk pada
pimpinan untuk ditindaklanjuti dan
meneruskan sesuai disposisi atau Kegiatan 1200 6,000 4 0,6000
arahan.
6 Mencatat surat keluar setelah
ditandatangani pimpinan untuk
memudahkan pengecekan Kegiatan 300 6,000 4 0,6000
7 Mengarsipkan surat masuk dan surat
keluar sesuai dengan metode kerasipan
yang berlaku; Kegiatan 1200 6,000 3 0,0833
8 Menemukan kembali arsip surat dan
dokumen kedinasan lainnya sewaktu Kegiatan 4 6,000 4 4,8000
dibutuhkan.
9 Mengecek konsep naskah dinas sesuai
ketentuan pedoman tata naskah dinas. Kegiatan 250 6,000 4 0,0833
10 Melaporkan hasil pelaksanaan tugas
kepada atasan baik secara lisan
maupun tertulis Kegiatan 1200 6,000 3 0,1500
11 Memberikan saran dan pertimbangan
kepada atasan baik secara lisan tertulis
sebagai bahan perumusan kebijakan Kegiatan 4 6,000 3 0,6000
12 Melaksanakan tugas kedinasan lainnya
yang diperintahkan atasan Laporan 300 6,000 2 0,1500
JUMLAH 8,9333
PEMBULATAN 1