Nama :Nora Lissa Octavia Nainggolan

Nim :170204050
Kelas : psik 4.2

PENDAHULUAN

LATAR BELAKANG
Kesehatan adalah salah satu kebutuhan manusia yang tidak bisa dipisahkan dari
kehidupannya.Pada kenyataannya, kesehatan menjadi tolak ukur atau parameter kinerja manusia
dalam menjalankan segala aktivitasnya. Seperti yang ditunjukkan data bulan Januari sampai Juni
2014 disebuah rumah sakit daerah ini, telah tercatat 3.962 orang pasien dari berbagai jenis
penyakit yang menjalani rawat inap. Sehingga, manusia pada saat ini terdorong untuk mulai
memperhatikan kesehatannya.Seperti contoh, banyak orang mulai mendaftarkan diri dalam
program asuransi kesehatan dan asuransi jiwa atau secara berkala mengunjungi rumah sakit
untuk memeriksakan kondisi tubuh dan keluhannya.
Namun, pada kenyataannya kebutuhan akan kesehatan ini kurang didukung oleh fasilitas yang
sudah tersedia. Banyak lembaga kesehatan yang kurang memadai dan tidak bisa menjangkau
masyarakat secara umum.Tercatat dari sebuah data rumah sakit daerah, sebanyak 83 orang dari
jumlah 256 orang pasien dirujuk ke rumah sakit pusat.Dikarenakan rumah sakit daerah ini tidak
memiliki fasilitas yang menunjang kegiatan medis.Seperti yang ditunjukkan contoh, untuk
masyarakat yang kurang mampu tidak bisa mendapatkan pelayanan dan pengobatan yang baik
dan maksimal dan untuk Puskesmas tidak bisa menindak-lanjuti secara langsung untuk penyakit
tertentu, sehingga harus memberikan rujukan ke rumah sakit yang lebih memadai.Akibatnya,
tidak terjadi pemerataan kesehatan di Indonesia terutama untuk daerah pelosok.
Oleh karena itu, kami ingin mengajukan proposal untuk mendirikan sarana kesehatan berupa
program pembangunan rumah sakit di daerah Bp. Mandoge.Dengan harapan dapat memberikan
fasilitas yang memadai dan melakukan pemerataan kesehatan di Indonesia.Tidak hanya itu,
program pembangunan rumah sakit ini juga turut serta mendukung program pemerintah dalam
bidang kesehatan. Agar dapat tercapainya lingkungan yang sehat di masa yang akan datang.
RUMUSAN MASALAH
Setelah membahas pada latar belakang maka dapat dirumuskan beberapa masalah:

a. Mengapa perlu adanya fasilitas yang lengkap dan nyaman pada rumah sakit?
b. Bagaimana cara mewujudkan pelayanan medis yang memadai pada rumah sakit?

TUJUAN
Tujuan Umum
Mewujudkan pemerataan kesehatan di Indonesia.
Tujuan Khusus

1. Memberikan fasilitas lengkap dan nyaman mengenai kebutuhan pasien yang menunjang

kegiatan medis.
2. Memberikan pelayanan medis memadai untuk semua kalangan masyarakat.
3. Mendukung pemerintah untuk mencapai lingkungan yang sehat di masa yang akan
datang.

STUDI KELAYAKAN RUMAH SAKIT

STUDI KELAYAKAN UNTUK RUANG APOTEK

1. Pengelola Apotek

Nama : -
Alamat : -

2. Pemilik Sarana Apotek

Nama : -
Alamat : -
Alat dan perbekalan farmasi yang diperlukan untuk keperluan apotek adalah :

1. Ruangan Apotek

a. Luas ruangan
 b. Ruangan apotek terdiri dari ruang tunggu pasien, ruang apoteker, ruang konsultasi, ruang
administrasi, ruang peracikan, ruang peracikan resep, kamar untuk pencucian alat dan
gudang.
c. Ruangan apotek dilengkapi dengan penerangan, sumber air yang memenuhi persyaratan,
ventilasi, sanitasi dan pemadam kebakaran.
d. Papan nama
e. Besar dana yang diminta :

1. Modal pinjaman : Rp 70.000.000.000

2. Gaji pengurus/pegawai selama 5 tahun kedepan ± : Rp 3.444.000.000
3. Kendaraan operasi orang (5 unit) : Rp 2.000.000.000
4. Pengeras suara (Mic) dan Speaker  : Rp 2.000.000.000
5. Perlengkapan : Rp 1.000.000.000

Rp 78.444.000.000

STUDI KELAYAKAN UNTUK FOODCOURT

1. Pengelola Foodcourt

Nama :-
Alamat :-

2. Pemilik Sarana Foodcourt

Nama :-
Alamat :-
Alat dan perlengkapan yang diperlukan untuk keperluan foodcourt adalah :

1. Ruangan Foodcourt

a. Luas ruangan (untuk digunakan 6 stan makanan yang berbeda).

b. Ruangan terdiri dari tempat duduk dan meja. (18 unit meja dan 72 kursi duduk).
 c. Ruangan ini dilengkapi dengan penerangan, sumber air yang memenuhi persyaratan
(tempat untuk cuci tangan dan tempat untuk dapur di dalam masing-masing stan), alat
untuk mengeringkan tangan, alat untuk mengantarkan makanan, AC dan alat pemadam
kebakaran.
d. Besar dana yang diminta :

1. Modal pinjaman : Rp 50.000.000.000

2. Gaji cleaning service selama 5 tahun kedepan ± : Rp 696.000.000
3. Perlengkapan : Rp 2.000.000.000

Rp 52.696.000.000

STUDI KELAYAKAN UNTUK TAMAN

1. Pengelola Taman

Nama :-
Alamat :-

2. Pemilik Sarana Taman

Nama :-
Alamat :-
Alat dan perlengkapan yang diperlukan untuk keperluan taman adalah :

1. Lokasi Taman

a. Luas taman.
b. Taman terdiri dari air mancur dan tanaman.
c. Taman dilengkapi dengan kursi taman, tempat cuci tangan, dan tempat sampah.
d. Besar dana yang diminta :

1. Modal pinjaman : Rp 5.000.000.000

2. Gaji pengurus/pegawai selama 5 tahun kedepan ± : Rp 1.020.000.000
 3. Perlengkapan : Rp 1.000.000.000

Rp 7.020.000.000
 PROFIL RUMAH SAKIT

VISI
“Menjadi Rumah Sakit terbaik nomor satu di Indonesia.”

MISI

1. Memberikan fasilitas lengkap dan nyaman yang sesuai dengan kebutuhan pasien dan
keluarga.
2. Memberikan pelayanan medis yang berkualitas dan memadai untuk semua kalangan
masyarakat.
3. Menyediakan tenaga profesional dan kompeten dalam bidang medis.
4. Meningkatkan kualitas hidup kesehatan semua kalangan masyarakat.

STRUKTUR ORGANISASI RUMAH SAKIT Bp.Mandoge

Nama Rumah Sakit : Rumah Sakit Bp.Mandoge
Alamat / Lokasi Rumah Sakit : Jalan besar Bp.Mandoge
Kelas Rumah Sakit : Paviliun I, Paviliun II dan Paviliun III
Jumlah Tempat Tidur : 120 tempat tidur
Rumah Sakit Bp.Mandoge menyediakan fasilitas layanan kesehatan yang memadai bagi
masyarakat sekitar karena RS.Bp.Mandogeakan di bangun di lokasi yang tenang dan nyaman.
Selain itu juga RSBp.Mandogeakan memberikan berbagai layanan fasilitas-fasilitas lengkap
yang dapat membantu masyarakat sekitar yang membutuhkan layanan kesehatan khusus yang
tidak bias didapatkan di Rumah Sakit lainnya.
Sumber Daya Manusia
Sebagai perusahaan yang memberikan jasa, Rumah Sakit Bp.Mandogememandang pentingnya
sumber daya manusia sebagai sumber daya utama dalam usaha jasa layanan kesehatan.Oleh
karena itu kami mempunyai komitmen yang kuat untuk selalu berusaha meningkatkan
kemampuan dan keahlian mereka melalui pendidikan dan pelatihan yang berkesinambungan.
Dokter Spesialis
Dokter spesialis di Rumah SakitBp.Mandoge telat diterima oleh kolega mereka dan diakui oleh
Direksi rumah sakit sebagai yang berprestasi baik dibidangnya masing-masing.Banyak di antara
mereka yang telah mendapatkan referensi dan pengalaman internasional.

Dokter Jaga
Pelayanan dan konsultasi langsung yang diberikan oleh dokter spesialis kami, dilengkapi dengan
tim dokter jaga yang berada di rumah sakit 24 jam setiap hari, untuk menangani pasien dalam
kurun waktu selama 24jam, salah satu tujuannya untuk memenuhi kebutuhan pasien dan
keluarga dalam keadaan darurat ataupun terdesak.

Staf Keperawatan
RS.Bp.Mandogedapat membanggakan diri dalam hal kualitas staf perawat yang dimiliki.Rumah
sakit ini telah merekrut perawat terbaik dengan seleksi yang ketat dan memberikan pelatihan dan
pendidikan intensif, sehingga mereka mempunyai kecakapan secara teknis dan medis dan
mempunyai sikap perhatian dan ramah terhadap seluruh pasien.Saat ini seluruh perawat minimal
telah memiliki level pendidikan Sarjana (S1) Keperawatan.

Staf Lainnya
Rumah Sakit Bp.Mandogememiliki kerjasama dengan Departemen Sumber Daya Manusia dan
Manajemen Kualitas yang bertugas untuk pendidikan, pelatihan, dan penilaian yang
berkesinambungan kepada seluruh staf.Seluruh jajaran staf kami mulai dari resepsionis,
keperawatan, keamanan sampai dengan staf urusan administrasi dan pemeliharaan disiapkan
untuk selalu memberikan bantuan dan pelayanan terbaik demi kenyamanan dan kepuasan
pelanggan.
 ANALISIS PROYEK

RENCANA KERJA
Waktu
Waktu yang dibutuhkan untuk membangun Rumah Sakit Bp.Mandogeadalah sekitar kurang
lebih 3 tahun pembangunan.Dikarenakan banyak ruangan yang difungsikan sebagai fasilitas
penunjang kebutuhan pasien dan keluarganya. Serta banyaknya alat rumah sakit maupun fasilitas
penunjang yang akan diletakkan pada ruangannya masing-masing.
Jasa
Dalam pembangunan Rumah SakitBp.Mandoge ini, menggunakan jasa konstruksi dari PT.
WIKA(Wijaya Karya).

KONSEP BUSSINESS PLAN

Pembangunan Rumah Sakit Bp.Mandogeini, didasarkan pada masalah yang sedang terjadi yaitu
kurang fasilitas rumah sakit yang lengkap dan nyaman yang ada di Indonesia.Serta kurang
meratanya pelayanan terhadap semua golongan masyarakat.Untuk itu, kami mewujudkannya
sebagai dedikasi terhadap bangsa Indonesia dan kepedulian terhadap seluruh masyarakat
Indonesia.

ANGGARAN – CASH FLOW

No. Keterangan Biaya

A. Tanah (11.000 m2) Rp. 700.000,-/m2 Rp. 7.700.000.000

B. Biaya Proyek Utama

1. Rancangan bangunan Rp. 800.000.000

2. Legal Permit (IZIN) Rp. 550.000.000

3. Konstruksi :

a. CUT & FIELD Rp. 500.000.000

b. Gedung Utama (Rp. 4.000.000,-/m2) Rp. 18.000.000.000

 c. Fasilitas Gedung Utama Rp.150.000.0000.000

(Foodcourt, Apotek dan Taman)

d. Peralatan Medis Rp. 6.100.000.000

e. Perlengkapan Kantor Rp. 1.810.000.000

f. Kendaraan (Ambulance) sebanyak 3unit Rp. 700.000.000

Sub Total keseluruhan Proyek Utama Rp. 185.660.000.000

RINCIAN CASH FLOW

Perhitungan Gaji untuk Rumah SakitBp.Mandoge:
Tenaga Kerja Medis :

a. Gaji tenaga medis ahli, Dokter (60 orang) : Rp 1.000.000.000

b. Gaji tenaga medis lainnya, Suster (100 orang) : Rp 300.000.000
c. Gaji cleaning service (50 orang)  : Rp 140.000.000

Rp 1.440.000.000
Apotek :

a. Gaji Apoteker (5 orang) : Rp 25.000.000

b. Gaji asisten apoteker (6 orang) : Rp 24.000.000
c. Gaji cleaning service, khusus apotek (3 orang) : Rp 8.400.000

Rp 57.400.000

Foodcourt :

a. Gaji cleaning service (4 orang) : Rp 11.600.000

b. Gaji pengelola foodcourt (manager) : Rp 7.000.000
Rp 18.600.000
Taman :

a. Gaji pengelola taman : Rp 5.000.000

b. Gaji tukang kebun (6 orang) : Rp 12.000.000

Rp 17.000.000

Total Gaji untuk Rumah Sakit Bp.Mandoge Rp 1.533.000.000

PENUTUP

Harapan kami untuk mendirikan rumah sakit Bp.Mandogeyang berbeda dengan rumah sakit
lainnya adalah agar semua kalangan masyarakat dapat terlayani dengan baik.Dengan konsep
yang berbeda dengan rumah sakit lainnya, kami mengharapkan rumah sakit Bp.Mandogedapat
menjadi rumah sakit yang dapat berkembang maju dan menyediakan fasilitas lengkap bagi
pasien dan keluarga pasien.
Demikian yang dapat saya paparkan mengenai materi yang menjadi pokok bahasan saya.Tentu
masih banyak kelemahan dan kekurangannya karena terbatasnya rujukan atau referensi yang
dalam pembuatan proposal saya ini.Besar harapan kami agar dapat didirikannya Rumah Sakit
Bp.Mandogeini. Atas perhatian dan kerjasama,kami ucapkan terima kasih.